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酒店倉庫管理制度3怎么寫(精選6篇)

更新時間:2025-08-20 查看人數(shù):33

酒店倉庫管理制度3

【第1篇】酒店倉庫管理制度3怎么寫1450字

酒店倉庫管理制度(三)

1.倉庫的分類:

酒店的倉庫總的來說有:餐飲部的鮮貨倉、干貨倉、蔬菜倉、肉食倉、冰果倉、煙酒、欽品倉,商場部的百貨倉、工藝品倉、煙酒倉、食品倉、山貨倉,動力部的油庫、石油氣庫,建筑、裝修材料倉,管家部的清潔劑、液、粉、潔具倉,綠化部的花盆、花泥、種子、肥料、殺蟲藥劑倉,機械、汽車零配倉,陶瓷小貨倉,家具設備倉等等。

2.物品驗收:

(1)倉管員對采購員購回的物品無論多少、大小等都要進行驗收,并做到:

①發(fā)票與實物的名稱、規(guī)格、型號、數(shù)量等不相符時不驗收;

②發(fā)票上的數(shù)量與實物數(shù)量不相符,但名稱、規(guī)格、型號相符可按實際驗收;

③對購進的食品原材料、油味料不鮮不收,味道不正不收;

④對購進的物品已損壞的不驗收。

(2)驗收后,要根據(jù)發(fā)票上列明的物品名稱、規(guī)格、型號、單價、單位、數(shù)量和金額填寫驗收單,一式四份,其中一份自存,一份留倉庫記賬,一份交采購員報銷,一份交材料會計。

3.入庫存放:

(1)驗收后的物資,除直撥的外,一律要進倉保管;

(2)進倉的物品一律按固定的位置堆放;

(3)堆放要有條理、注意整齊美觀,不能擠壓的物品要平放在層架上;

(4)凡庫存物品,要逐項建立登記卡片,物品進倉時在卡片上按數(shù)加上,發(fā)出時按數(shù)減出,結出余數(shù);卡片固定在物品正前方。

4.保管與抽查:

(1)對庫存物品要勤于檢查,防蟲蛀、鼠咬,防霉爛變質(zhì),將物資的損耗率降到最低限度。

(2)材料會計或有關管理人員也要經(jīng)常對倉庫物資進行抽查,檢查是否賬卡相符、財物相符、賬賬相符。

5.領發(fā)物資:

(1)領用物品計劃或報告:

①凡領用物品,根據(jù)規(guī)定須提前做計劃,報庫存部門準備;

②倉管員將報來的計劃按每天發(fā)貨的順序編排好,做好目錄,準備好物品,以使取貨人領取。

(2)發(fā)貨與領貨:

①各部門各單位的領貨一般要求專人負責;

②領料員要填好領料單(含日期、名稱、規(guī)格、型號、數(shù)量、單介、用途等)并簽名,倉管員憑單發(fā)貨;

③領料單一式三份,領料單位自留一份,單位負責人憑單驗收;倉管員一份,憑單入賬;材料會計一份,憑單記明細賬;

④發(fā)貨時倉管員要注意物品先進的先發(fā)、后進的后發(fā)。

(3)貨物計價:

①貨物一般按進價發(fā)出,若同一種商品有不同的進價,一般按平均價發(fā)出;

②需調(diào)出酒店以外的單位的物資,一般按原進價或平均價加手續(xù)費和管理費調(diào)出。

6.盤點:

(1)倉庫物資要求每月月中小盤點,月底大盤點,半年和年終徹底盤點;

(2)將盤點結果列明細表報財務部審核;

(3)盤點期間停止發(fā)貨。

7.記賬:

(1)設立賬簿和登記賬,賬簿要整齊、全面、一目了然;

(2)財簿要分類設置,物資要分品種、型號、規(guī)格等設立財戶;

(3)記賬時要先審核發(fā)票和驗收單,無誤后再入賬,發(fā)現(xiàn)有差錯時及時解決,在未弄清和更正前不得入賬;

(4)審核驗收單、領料單要手續(xù)完善后才能入賬,否則要退回倉管員補齊手續(xù)后才能入賬;

(5)發(fā)出的物資用加權平均法計價,月終出現(xiàn)的發(fā)貨計價差額分品種列表一式三份,記賬員、部門、財務部門一份;

(6)直撥物資的收發(fā),同其他人庫物資一樣入賬;

(7)調(diào)出本酒店的物資所用的管理費、手續(xù)費、不得用來沖減材料成本,應由財務部沖減費用;

(8)進口物資要按發(fā)票的數(shù)量、金額、稅金、檢疫費等如實折為單價人民幣入賬,發(fā)出時按加權平均法計價;

(9)對于發(fā)票、稅單、檢疫費等尚未到的進口物資,于月底估價發(fā)放,待發(fā)票、稅單、檢設費等收到、沖減估價后,再按實入賬,并調(diào)暫估價,報財務部材料會計調(diào)整三級賬;

(10)月底按時將材料會計報表連同驗收單、領料單等報送財務部材料會計;

(11)與倉管員校對實物賬,每月與財務部材料會計對賬,保證賬物相符、賬賬相符。

8.建立檔案制度

(1)倉庫檔案應有驗收單、領料單和實物賬簿;

(2)材料會計的樓案有驗收單、領料單、材料明細賬和材料會計報表。

書寫經(jīng)驗101人覺得有用

酒店倉庫管理制度的制定,說起來也不是件特別復雜的事,但要是想讓它實用又好用,還真得下點功夫。畢竟,倉庫管理直接關系到酒店運營的順暢程度,要是制度設計得不合理,后面麻煩就多著呢。首先得明確倉庫管理人員的職責范圍,這個很關鍵。比如,誰負責盤點庫存,誰來記錄貨物出入庫情況,這些問題都得提前想清楚。當然了,這里頭可能有些細節(jié)容易被忽略,比如有時候管理人員只顧著忙眼前的活兒,就把臺賬登記給忘了,結果后來查賬的時候發(fā)現(xiàn)對不上,這就挺麻煩。

接著就是關于倉庫的日常維護了。溫度、濕度這些環(huán)境因素對一些特殊物品的影響可不小,尤其是食品類的東西,一旦保存不當很容易變質(zhì)。所以,倉庫里最好能裝個溫濕度計,定期檢查一下環(huán)境是否達標。不過,有時候管理人員可能因為圖省事,就懶得去管這些小事,覺得只要東西沒丟就行,這樣的心態(tài)可不行。要知道,哪怕是一點點疏忽,都有可能導致大問題。

還有就是安全方面的管理。酒店倉庫里存放的東西種類繁多,有的還屬于易燃易爆品,萬一發(fā)生火災之類的事故,后果不堪設想。因此,倉庫內(nèi)必須配備足夠的消防器材,并且定期檢查它們是否還能正常使用。另外,進出倉庫的人都得經(jīng)過登記,防止無關人員隨便進入。有時候,門衛(wèi)師傅可能為了方便,就讓熟人直接進去了,這可是隱患,得改改這種習慣才行。

至于制度的具體條文,可以根據(jù)實際情況靈活調(diào)整。比如可以規(guī)定每周進行一次全面檢查,看看貨架上的貨物是不是擺放整齊,有沒有積灰之類的。另外,對于那些經(jīng)常需要調(diào)撥的物資,最好建立一個專門的調(diào)撥流程,確保每一步都有跡可循。有時候,管理人員在起草制度的時候,可能會忘記把某些特殊情況考慮進去,導致執(zhí)行起來有點別扭,這時候就需要及時補充完善。

小編友情提醒:

制度寫好之后并不是萬事大吉了,還得靠大家共同遵守才行。如果發(fā)現(xiàn)執(zhí)行過程中存在什么問題,就得及時反饋給上級部門,大家一起商量怎么改進。不過,有時候管理層可能覺得自己制定的制度已經(jīng)夠完美了,就不愿意聽取基層員工的意見,這樣的態(tài)度可不對。只有真正從實踐中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,才能讓制度發(fā)揮出應有的作用。

【第2篇】酒店客房部倉庫管理制度怎么寫300字

酒店客房部倉庫管理制度

1.以酒店倉庫保管條例為準則,加強倉庫管理人員培訓。

2.對貴重物品集中管理。

(1)封箱專人管理,做到賬物符合,隨取隨封箱制度;

(2)除房間正常補充,客人特殊需要使用的貴重物品,由主管級以上人員寫條領取;

(3)辦公室內(nèi)供客人借用的貴重物品,由辦公室專人負責,每月清點,需增加時由經(jīng)理簽字。

3.一般物品要有登記、核對制度,外部門借用任何物品,倉庫管理人員及其他人無權處理,需經(jīng)部門經(jīng)理同意,方可支出。

4.固定資產(chǎn)流出部門,只有經(jīng)理批準方可執(zhí)行;倉庫管理人員要做好登記上報財務部備案。

5.倉庫鑰匙,下班后封存在辦公室,各班次定好自己所需物品,白天做好準備工作,沒有客人特殊要求,不得隨意進人倉庫,如遇特殊情況,由當班主管領取、登記。

書寫經(jīng)驗13人覺得有用

酒店的倉庫管理挺復雜的,特別是客房部那邊,東西多而且雜,什么布草、清潔用品、維修工具之類的,得好好管起來。要是想寫個制度,一開始得弄清楚倉庫到底有哪些東西,然后把這些東西分類登記好,就像給它們建個檔案一樣,這樣以后找起來就方便了。不過有時候忙起來,可能就會漏掉一些小細節(jié),比如說忘記更新某樣物品的數(shù)量記錄,這其實是個小問題,但長期下去就麻煩了。

登記完之后,就要規(guī)定好入庫和出庫的流程。每次進貨的時候要仔細核對數(shù)量和質(zhì)量,確保沒買到次品。還有就是出庫的時候也要有人監(jiān)督,不能隨便拿東西出去。不過有時候主管太相信手下員工了,結果發(fā)現(xiàn)有些員工私自拿了東西去送人情,這就很不好了。所以,最好能裝個監(jiān)控,這樣既能防患于未然,也能在出了問題后有據(jù)可查。

書寫注意事項:

倉庫的環(huán)境也得注意,保持干凈整潔是很重要的。濕氣重的話,布草容易發(fā)霉,清潔劑放久了也可能變質(zhì)。但有時候因為人手不足,清潔工作就只能隔三差五做一次,這樣也不是長久之計。建議安排個固定的時間定期檢查倉庫的溫濕度,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

對于那些長期不用的東西,也要定期清點一下。有些東西可能采購多了,一直堆在那也沒人用,白白占地方。不過有時候管理人員覺得反正閑著也是閑著,就懶得動彈,結果倉庫越來越擁擠。這種情況下最好有個專門的盤點表,把那些積壓的貨列出來,看看能不能打折賣掉或者調(diào)撥到其他部門用。

小編友情提醒:

關于安全問題也不能忽視。倉庫里有不少易燃物,像酒精之類的清潔劑,一旦發(fā)生火災后果不堪設想。有時候員工為了圖省事,可能會把煙頭隨手扔在地上,或者私拉亂接電線,這些都是隱患。所以要經(jīng)常提醒大家注意防火防盜,必要時可以搞幾次消防演練,讓大家熟悉逃生路線和滅火器的使用方法。

【第3篇】某商務酒店倉庫管理制度6怎么寫700字

商務酒店倉庫管理制度范本(六)

第一條.倉庫是企業(yè)物資供應、商品存儲、其他物品存儲的重要部門,同時擔負著物資及商品管理的職能。它的主要任務是:保管好庫存物資及商品,做到數(shù)量準確,質(zhì)量完好,確保安全,收發(fā)迅速,面向營業(yè)和生產(chǎn),服務周到。

第二條. 倉庫管理上要形成物資、商品、其他物品分類管理。保管員對于所保管物資、商品的排列以利于先進先出的原則分別決定儲存方式及位置。

第三條. 物資、商品的儲存應考慮其忌光、忌熱、防潮等因素妥為存放。

第四條.倉庫內(nèi)部應嚴禁煙火,嚴禁吸煙,消防設施齊全,嚴禁存放易燃易爆物品, 保管員應每日早晚兩次檢查倉庫的安全。

第五條.保管員要嚴格按照出入庫手續(xù)辦理貨品的出入,拒絕手續(xù)不全者出入庫,否則,因手續(xù)不全而辦理出入庫的發(fā)生責任由保管員負責。

第六條.保管記賬要字跡清楚,日清月結不積壓,月報及時。

第七條.盤點后應由盤點人員填具報告表,如有數(shù)量短少、品質(zhì)不符或損毀情況,應在詳加注明后由保管員簽名負責。

第八條.庫存盈虧反映出保管員的工作質(zhì)量,力求做到不出現(xiàn)差錯。

第九條.允許范圍內(nèi)的磅差、合理的自然損耗所引起的盤盈盤虧,應由保管員呈總經(jīng)理核準調(diào)整。若為保管責任短少時,則由保管員負責賠償。

第十條.公司管理層每月對倉庫進行一次檢查,以促進倉庫的管理,財務部門對倉庫要隨時抽查。

第十一條.保管員變動時,應由財務部門查列庫存商品的移交清冊后,再由交接雙方會同監(jiān)交人員實地盤存。

第十二條.除保管員外,其他人員未經(jīng)允許不得擅自進入,違者罰款50元。

第十三條.如若發(fā)現(xiàn)保管員監(jiān)守自盜或在庫房內(nèi)吸因、做假帳等情況,視情節(jié)給予罰款200元上以的處理,直至除名。

書寫經(jīng)驗19人覺得有用

寫一個商務酒店倉庫管理制度,首先要搞清楚倉庫管理的核心是什么,是安全還是效率,還是兩者兼顧。安全是底線,沒有安全就沒有一切,這一點得牢牢把握住。至于效率,也不能忽視,畢竟貨物周轉快了,庫存占用的資金壓力就小了,這可是直接影響到成本核算的。

拿我們這家酒店來說,倉庫里存的東西五花八門,從餐巾紙到大型廚房設備都有。這就要求制度要細化分類,比如說易燃品和普通物品得分開存放,這個道理大家都懂,可有時候忙起來,難免會疏忽。像前幾天就有一次,某個新來的員工把幾箱酒精隨手放在了角落,幸好被老員工及時發(fā)現(xiàn),不然真要出事了。所以,每次進貨的時候,都得有人盯著,尤其是那些危險品,必須嚴格按照規(guī)定的位置擺放。

書寫注意事項:

關于登記這塊兒,我覺得挺重要的。每次進出貨都要詳細記錄,包括時間、數(shù)量、經(jīng)手人什么的。這不僅是對工作的負責,也是對財務透明的一種保障。不過有時候也會遇到一些小麻煩,比如有些單據(jù)填寫不完整,數(shù)字寫得潦草不清,這就給后續(xù)的核對帶來了不少困難。要是能有個專門的表格模板就好了,這樣大家都能照著填,出錯的概率就會少很多。

還有就是定期盤點這一塊兒,這個工作不能馬虎。每個月得抽時間清點一下庫存,看看有沒有賬實不符的情況。有一次我發(fā)現(xiàn)某個貨架上的調(diào)料少了好幾箱,問了幾個員工都說沒動過,最后才查出來原來是上次裝修時被工人當成垃圾清理掉了。這種事情聽起來挺離譜的,但確實發(fā)生過,所以盤點的時候一定要仔細。

至于人員培訓,我覺得也很關鍵。倉庫管理不是一個人的事,需要整個團隊配合。每個員工都得了解基本的操作流程,知道哪些東西該放在哪里,哪些事情不能做。培訓的時候可以多講些案例,讓大家知道違規(guī)操作可能帶來的后果。不過有時候培訓內(nèi)容寫得太過理論化,員工聽著就打瞌睡,效果反而不好。我覺得應該結合實際情況,多舉些身邊的例子,這樣更容易引起大家的重視。

最后想說的是,制度再好,執(zhí)行才是關鍵。不管制度設計得多完善,如果大家都不遵守,那也是白搭。所以管理層得帶頭做好榜樣,不能光靠規(guī)章制度去約束別人,自己也要以身作則。

【第4篇】星級酒店倉庫工作管理制度怎么寫1350字

一、收貨的管理制度:

(一)酒店采購任何物品,必須經(jīng)收貨部(收貨員)驗收,并填制收貨報告單一式五聯(lián),經(jīng)收貨部和部門簽收人簽字(留存二份,部門一份,供應商一份,成本控制入帳一份)。

(二)收貨部在驗收貨物時,必須按照已批準的“請購單”上的數(shù)量、質(zhì)量要求驗收貨物,對于質(zhì)量達不到要求,或臨近有效期,或無批號等不予收貨。

(三)對于中、西廚需要采購的干貨、進口食品,行政總廚協(xié)同收貨部進行驗收,質(zhì)量方面由行政總廚嚴格把關。

(四)當貨物采購回來,供應商將貨品送到,收貨部需即刻通知申購部門主管來領取并驗收物品質(zhì)量是否符合要求,并簽名確認。

(五)收貨部要將所有收貨報告編號,以便備查。

(六)收貨部平時會有一份當期所有商品的執(zhí)行價。填制收貨報告時,也參照采購申請單,每日采購申請單上采購部填制的價格與采購人員提供的發(fā)票進行核對,不能超過執(zhí)行價,特殊情況必須由財務總監(jiān)批準后,方能收貨。

(七)如果各部門請購物品,必須是部門提前申請,采購部需在市場上調(diào)查三家供應商。

(八)作好以上審查后,按下列程序辦理收貨手續(xù):

1、直接入倉庫,由收貨員與庫管員共同驗收數(shù)量、質(zhì)量、按要求開據(jù)收貨報告單,并簽字確認貨已入庫。

2、直撥部門使用的,由部門主管(或行政總廚)與收貨員共同檢查、驗收、開據(jù)收貨報告并簽字確認。

3、對于酒店常用物品(除餐飲食品外)收貨員及庫管員要能夠掌握物品的質(zhì)量,不明確時請求財務總監(jiān)。

有下列情形者,倉庫不予收貨,如收貨所造成的損失由收貨人承擔:

(1)“請購單”手續(xù)不完備,或無“請購單”的。

(2)與請購單的數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格、品名不符而使部門同意接收的。

(3)對價格未得到正式批復的。

(4)無法確定質(zhì)量而使用部門又不驗收的。

(5)假冒的、殘次的、偽劣產(chǎn)品的。

二、存貨管理制度:

(一)所有入庫物品需由庫管員驗收規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量、品名、有效期后方能入庫;酒水需在收貨時要求交貨人在發(fā)票上加注批號并開箱逐一檢驗。

(二)各類貨物按類堆放整齊,食品存放需離地隔墻30cm并在醒目位置標注物品名稱。

(三)每隔十天向財務總監(jiān)報告貨倉存量。

(四)每月進行一次定期盤點、成本控制、財會人員需協(xié)助倉庫一同盤點。對有疑問物品要隨時盤點。

(五)保管員應注意六防工作:即防霉、防火、防鼠、防滲漏、防盜竊、并對貨倉的安全完整負有直接責任。

(六)倉庫保管員損耗按大類核定:即瓷器千分之一(年損耗率,下同)零散食品千分之一、袋裝食品千分之五、海鮮干貨千分之一、瓶裝物品萬分之五、布草無保管損耗。所有非正常損耗均由保管員賠償。

三、領發(fā)貨(出貨)管理制度:

(一)各部門根據(jù)所需填列“物品申領單”,由部門總監(jiān)簽字并報財務總監(jiān)批準后到倉庫領取。

(二)任何部門或人員領用非本部門使用物品,特殊情況需注明原因,經(jīng)財務總監(jiān)批準后方能發(fā)給。

(三)領用除鮮活商品外有形物件,需交回原包裝物(瓶、桶、箱等)具體辦法按廢舊物品管理執(zhí)行。

(四)有下列行為者,按下列規(guī)定予以處罰:

1、未經(jīng)許可直接進入貨倉的,口頭警告。

2、在貨倉內(nèi)吸煙的,書面警告。

3、未經(jīng)許可白條借貨的(除營業(yè)部門急用的),書面警告。

4、領用單未具備相關手續(xù)而發(fā)貨的,書面警告。

5、私自領用物品,按發(fā)出商品價值大小扣收,最后警告,情節(jié)嚴重的按酒店有關條款處理。

6、“申領單”傳遞程序:

“申領單”一式三聯(lián)。一聯(lián)部門留存,二、三聯(lián)在領貨時,需注明實領數(shù)量及金額,并請領貨人簽收,然后將第二聯(lián)交至成本控制,第三聯(lián)貨倉留存記帳用。

書寫經(jīng)驗73人覺得有用

寫管理制度得結合實際情況和具體需求,不然寫出來的東西就空洞了。像星級酒店倉庫的工作制度,得先把倉庫管理的目標明確下來,比如確保物資安全、合理堆放、便于取用什么的。一開始可以先列出幾個關鍵點,像是倉庫分區(qū)管理,物品分類存放,還有就是定期盤點庫存之類的。這些東西都是日常管理的基礎。

制定的時候得考慮到實際操作,不能光憑想象。比如說分區(qū)管理,就得根據(jù)倉庫面積大小來定,大倉庫可以劃分為幾個大區(qū),每個區(qū)再細分小區(qū)域。要是倉庫比較小,分區(qū)就簡單些,但也不能太隨意,至少要保證常用物資靠近出口,這樣拿取方便。還有,貨架上的標識也得清楚,不然找東西的時候費勁,這事看似簡單,但真做起來可能就容易漏掉細節(jié)。

員工的操作流程也很重要,得讓他們知道該怎么存、怎么取。這中間涉及不少專業(yè)術語,像“先進先出”、“定位存儲”什么的。這些詞聽著復雜,其實說白了就是老規(guī)矩——新貨放后面,舊貨先用完。平時還得注意檢查貨物狀態(tài),防止受潮、發(fā)霉什么的,這點特別關鍵,因為一旦出了問題,損失可不小。

文件記錄這塊也不能馬虎,每次進貨、出庫都得有詳細登記,這不僅是對工作的負責,也是為了日后查證方便。不過有時候人手緊張,登記工作可能就做得不到位,這種情況在小酒店里常見。但無論如何,這項工作必須堅持下去,哪怕是一天兩次盤點也好,總比完全不管強。

還有一個容易忽略的地方就是消防和安全檢查。倉庫里堆著那么多東西,萬一有個閃失,后果不堪設想。所以定期檢查滅火器、電線什么的,絕對不能省。當然了,有時候忙起來就顧不上這些,但這事千萬不能偷懶,畢竟安全無小事。

【第5篇】某酒店倉庫管理制度怎么寫1450字

酒店倉庫管理制度

倉庫的分類:

酒店的倉庫總的來說有:餐飲部的鮮貨倉、干貨倉、蔬菜倉、肉食倉、冰果倉、煙酒、飲品倉,商場部的百貨倉、工藝品倉、煙酒倉、食品倉、山貨倉,動力部的油庫、石油氣庫,建筑,裝修材料倉,管家部的清潔劑、液、粉、潔具倉,綠化部的花盆、花泥、種子、肥料、殺蟲藥劑倉,機械、汽車零配倉,陶瓷小貨倉,家具設備倉等等。

2、物品驗收:

(1)倉管員對采購員購回的物品無論多少、大小等都要進行驗收,并做到:

①發(fā)票與實物的名稱、規(guī)格、型號、數(shù)量等不相符時不驗收;

②發(fā)票上的數(shù)量與實物數(shù)量不相符,但名稱、規(guī)格、型號相符可按實際驗收;

③對購進的食品原材料、油味料不鮮不收,味道不正不收。

④對購進品已損壞的不驗收。

(2)驗收后,要根據(jù)發(fā)票上列明的物品名稱、規(guī)格、型號、單價、單位、數(shù)量和金額填寫驗收單,一式四份,其中一份自存,一份留倉庫記賬,一份交采購員報銷,一份交材料會計。

3、入庫存放:

(1)驗收后的物資,除直撥的外,一律要進倉保管;

(2)進倉的物品一律按固定的位置堆放;

(3)堆放要有條理、注意整齊美觀,不能擠壓的物品要平放在層架上。

(4)凡庫存物品,要逐項建立登記卡片,物品進倉時在卡片上按數(shù)加上,發(fā)出時按數(shù)減出,結出余數(shù);卡片固定在物品正前方。

4、保管與抽查:

(1)對庫存物品要勤于檢查,防蟲蛀、鼠咬,防霉爛變質(zhì),將物資的損耗率降到最低限度。

(2)抽查:

①倉管員要經(jīng)常對所管物資進行抽查,檢查實物與卡片或記賬是否相符,若不相符要及時查對;

②材料會計或有關管理人員也要經(jīng)常對倉庫物資進行抽查,檢查是否賬卡相符、賬物相符、賬賬相符。

5、領發(fā)物資

(1)領用物品計劃或報告:

①凡領用物品,根據(jù)規(guī)定須提前做計劃,報庫存部門準備;

②倉管員將報來的計劃按每天發(fā)貨的順序編排好,做好目錄,準備好物品,以便取貨人領取;

(2)發(fā)貨與領貨

①各部門各單位的領貨一般要求專人負責;

②領料員要填好領料單(含日期、名稱、規(guī)格、型號、數(shù)量、單價、用途等)并簽名,倉管員憑單發(fā)貨;

③領料單一式三份,領料單位自留一份,單位負責人憑單驗收;倉管員一份,憑單入賬;材料會計一份,憑單記明細賬;

④發(fā)貨時倉管員要注意物品先進的先發(fā)、后進的后發(fā)。

(3)貨物計價:

①貨物一般按進價發(fā)出,若同一種商品有不同的進價,一般按平均價發(fā)出。

②需調(diào)出酒店以外的單位的物資,一般按原進價或平均價加手續(xù)費和管理費調(diào)出。

6、盤點:

(1)倉庫物資要求每月月中小盤點,月底大盤點,半年和年終徹底盤點;

(2)將盤結果列明細表報財務部審核;

(3)盤點期間停止發(fā)貨。

7、記賬:

(1)設立賬簿和登記賬,賬簿要整齊、全面、一目了然;

(2)賬簿要分類設置,物資要分品種、型號、規(guī)格等設立賬戶;

(3)記賬時要先審核發(fā)票和驗收單,無誤后再入賬,發(fā)現(xiàn)有差錯時及時解決,在未弄清和更正前不得入賬;

(4)審核驗收單、領料單要手續(xù)完善后才能入賬,否則要退回倉管員補齊手續(xù)后才能入賬;

(5)發(fā)出的物資用加權平均法計價,月終出現(xiàn)的發(fā)貨計價差額分品種列表一式三份,記賬員、部門、財務部各一份;

(6)直撥物資的收發(fā),同其他入庫物資一樣入賬;

(7)調(diào)出本酒店的物資所用的管理費、手續(xù)費,不得用來沖減材料成本,應由財務部沖減費用;

(8)進口物資要按發(fā)票的數(shù)量、金額、稅金、檢疫費等如實折為單價人民幣入賬,發(fā)出時按加權平均法計價;

(9)對于發(fā)票、稅單、檢疫費等尚未到的進口物資,于月底估價發(fā)放,待發(fā)票、稅單、檢疫費等收到、沖減估價后,再按實入賬,并調(diào)整暫估價,報財務部材料會計調(diào)整三級賬;

(10)月底按時將材料會計報表連同驗收單、領料單等報送財務部材料會計;

(11)與倉管員校對實物賬,每月與財務部材料會計對賬,保證賬物相符、賬賬相符。

書寫經(jīng)驗50人覺得有用

酒店倉庫管理涉及到很多細節(jié),寫這樣的制度時得結合實際情況。一開始,要明確倉庫的位置布局,這是基礎。比如說倉庫應該靠近廚房,這樣方便運送食材,但也得考慮到安全因素,別讓廚房的油煙影響到倉庫里的物品。

對于物資的入庫流程,這一步特別重要。采購回來的東西,收貨員要仔細檢查數(shù)量和質(zhì)量,確保沒有差錯。有時候忙起來,可能就會忽略核對批次日期,這可是大忌,容易導致過期商品混進倉庫。還有,每次入庫都要做好記錄,包括時間、數(shù)量、經(jīng)手人什么的,這些都得清楚明了。

出庫的時候也要有規(guī)矩,不能隨隨便便就往外拿東西。每個部門領貨前,需要提前申請,由主管審批后才能領取。有時候主管不在,經(jīng)辦人可能會直接去倉庫取貨,這就不妥當了。畢竟誰領了多少東西,用在哪里,都得有據(jù)可查。

書寫注意事項:

倉庫的衛(wèi)生和安全也不能忽視。定期打掃倉庫是必須的,貨架上的灰塵積多了,不僅影響環(huán)境,還可能影響食品質(zhì)量。還有那些消防設施,得經(jīng)常檢查,確保萬無一失。要是哪天發(fā)現(xiàn)滅火器壓力不足,就得趕緊更換,別等到需要用的時候才發(fā)現(xiàn)問題。

盤點工作也是倉庫管理的重要環(huán)節(jié)。每月至少要進行一次全面盤點,看看賬目和實物是否一致。如果發(fā)現(xiàn)賬實不符,就要及時查找原因。偶爾會出現(xiàn)這樣的情況,有些員工覺得反正月底會盤點,平時就不那么認真記錄了,這就容易造成誤差。

小編友情提醒:

倉庫管理員的責任心很重要。他們不僅要熟悉各種物資的存儲條件,還要監(jiān)督其他人員的操作。要是管理員對工作不上心,比如忘記鎖門或者隨意讓無關人員進出,那倉庫的安全就很難保障了。

【第6篇】酒店倉庫管理制度4怎么寫500字

酒店倉庫管理制度(四)

1、酒店倉庫的倉管人員應嚴格檢查進倉物料的規(guī)格質(zhì)量和數(shù)量,發(fā)現(xiàn)實物與發(fā)票數(shù)量不符以及質(zhì)量規(guī)格不符合使用部門的要求,應拒絕進倉,并立即向采購部遞交物品驗收質(zhì)量報告。

2、驗收后的物資,除直撥的外,一律要進倉保管,進倉的物品一律按固定的位置堆放,堆放要有條理,注意整齊美觀。不能擠壓的物品要平放在層架上。

3、庫存物品要逐項建立登記卡片,物品進倉時在卡片上按數(shù)加上,發(fā)出時按數(shù)減除,結出余額??ㄆ潭ㄔ谖锲氛胺?。

4、對庫存物品要勤于檢查,防蟲蛀、鼠咬、防霉爛、變質(zhì)或過期,將物資的損耗率降低到最低限度。

5、凡領用物品,根據(jù)規(guī)定須提前作計劃報庫管,庫管員將報來的計劃按順序編排好,做好目錄,準備好物品,以便取貨人領用。

6、領料人要填好領料單并簽名,經(jīng)部門經(jīng)理簽字,庫管員才能憑此單發(fā)貨。領料單一式三份,領料部門一份,負責人憑此單驗收;庫管員一份,憑單入帳;財務一份,憑單記明細帳。發(fā)貨時庫管員要采用先進后出法發(fā)貨。

7、倉庫物資要求每月月終小盤點,半年和年終徹底盤點,將盤點結果和明細表報財務部審核,盤點期間停止發(fā)貨。

8、倉庫建立檔案應有驗收單、領料單和實物帳薄。

書寫經(jīng)驗24人覺得有用

酒店倉庫管理制度其實并不復雜,只要掌握幾個關鍵點就行。倉庫管理首先要確保物品分類清楚,比如布草這一塊,得分開堆放,不能混在一起。有些酒店為了省事,直接堆一塊兒了,這樣時間一長就容易出問題,比如發(fā)霉或者破損。還有就是記錄工作,每次進貨出貨都要登記好,這可不是多此一舉,而是為了防止差錯。我見過有的地方懶得記,結果后來找東西找不到,賬目也亂了套。

庫存量也要控制好,多了浪費空間,少了又怕不夠用。比如說調(diào)料,保質(zhì)期有限,進多了放久了就過期了。這中間就需要有人定期檢查,看看哪些快到期了,提前處理掉。不過有時候事情忙起來,這個環(huán)節(jié)就容易被忽略,尤其是新員工剛入職的時候,往往覺得這些瑣碎的事情不重要,結果出了狀況才后悔。

搬運這塊兒也很講究,重的東西要小心搬,別圖省勁兒就隨便扔,不然損壞了誰負責?記得有一次,我們這兒來了個臨時工,他嫌麻煩,直接把箱子從高處摔下來,結果里面的東西全散了。這事讓我明白,培訓真的不能少,特別是涉及到安全的問題,必須強調(diào)到位。

消防安全也不能忽視,倉庫里頭嚴禁吸煙,這是最基本的要求??捎袝r候巡查的時候發(fā)現(xiàn),個別員工還是會偷偷抽,說是為了提神。這習慣真得改,萬一引起火災,后果不堪設想。而且消防器材要隨時檢查,別等到用的時候才發(fā)現(xiàn)已經(jīng)失效了。

制度制定好了,執(zhí)行才是關鍵。如果只是一紙空文,掛在墻上好看,那跟沒有沒什么區(qū)別。所以管理層得帶頭遵守,這樣下面的人才會認真對待。當然,偶爾也會碰到一些特殊情況,這時候就需要靈活應對,而不是死守著規(guī)定不放。就像有一次,供應商送貨晚了,庫存眼看就要見底了,我們只能臨時調(diào)整計劃,先把急需的拿出來應急,事后補手續(xù)。

酒店倉庫管理制度3怎么寫(精選6篇)

酒店倉庫管理制度的制定,說起來也不是件特別復雜的事,但要是想讓它實用又好用,還真得下點功夫。畢竟,倉庫管理直接關系到酒店運營的順暢程度,要是制度設計得不合理,后面麻煩就多著呢。首先得明確倉庫管理人員的職責范圍,這個很關鍵。比如,誰負責盤點庫存,誰來記錄貨物出入庫情況,這些問
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