【第1篇】a企業(yè)安全管理制度怎么寫10400字
安全生產(chǎn)管理制度
第一章總則
第1條為加強(qiáng)公司的勞動(dòng)保護(hù)、改善勞動(dòng)條件，維護(hù)職工的切身利益，確保國家和人民生命財(cái)產(chǎn)的安全，促進(jìn)石化通訊事業(yè)的發(fā)展，根據(jù)國家安全法和總廠有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法令、法規(guī)結(jié)合公司的實(shí)際情況，特制訂本制度。
第2條公司的安全生產(chǎn)工作必須貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，貫徹執(zhí)行經(jīng)理(法定代表人)負(fù)責(zé)制，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要堅(jiān)持管生產(chǎn)必須管安全的原則，生產(chǎn)要服從安全的需要，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。
第3條對(duì)在安全生產(chǎn)方面有突出貢獻(xiàn)的集體和個(gè)人要給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)違反安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程造成事故的責(zé)任者，要給予嚴(yán)肅處理，觸及刑律的，交由司法機(jī)關(guān)論處。
第4條要采取一切可能的措施，全面加強(qiáng)安全管理、安全技術(shù)和安全教育工作，防止事故的發(fā)生。
第5條凡本公司職工除必須熟悉并嚴(yán)格遵守本制度外，wenmi.net還必須同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)部門和地方政府以及總廠制定的職業(yè)安全衛(wèi)生的法律、法規(guī)、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。
第二章組織管理體系
第6條公司設(shè)立安全生產(chǎn)委員會(huì)(以下簡稱安委會(huì))是公司安全生產(chǎn)的組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，其組成成員:
主任:***
副主任:***
委員:********************
*******************
***
其主要職責(zé)是:全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作，研究制訂安全生產(chǎn)技術(shù)措施和勞動(dòng)保護(hù)計(jì)劃，實(shí)施安全生產(chǎn)檢查和監(jiān)督，調(diào)查處理事故等工作。
第7條公司下屬各站(中心)成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)本單位的職工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，制訂安全生產(chǎn)實(shí)施細(xì)則和操作規(guī)程，實(shí)施安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查，貫徹執(zhí)行安委會(huì)的各項(xiàng)安全指令，確保公司通訊生產(chǎn)安全。安全生產(chǎn)小組組長由各單位的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，并按規(guī)定配備專(兼)職安全生產(chǎn)管理人員。各機(jī)房、維護(hù)班組要選配一名不脫產(chǎn)的安全員。
第8條安全生產(chǎn)主要責(zé)任人的劃分:公司經(jīng)理是本公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，生產(chǎn)副經(jīng)理是本公司安全生產(chǎn)的主要責(zé)任人，生產(chǎn)運(yùn)行部部長是本公司安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人，對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
第9條生產(chǎn)運(yùn)行部是公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的職能部門，應(yīng)對(duì)公司實(shí)現(xiàn)安全、文明生產(chǎn)負(fù)責(zé)，同時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。
其主要職責(zé)如下:
1、組織貫徹執(zhí)行國家和總廠有關(guān)企業(yè)安全監(jiān)督方面的政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及公司指示、規(guī)定。
2、負(fù)責(zé)公司安全管理，組織開展安全檢查，對(duì)各類安全隱患提出整意見，落實(shí)整改措施，并向上級(jí)報(bào)告。
3、負(fù)責(zé)起草安全生產(chǎn)、消防安全、能源管理等有關(guān)管理制度、規(guī)程、實(shí)施細(xì)則等的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督及實(shí)施執(zhí)行。
4、負(fù)責(zé)做好安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作，重視安全生產(chǎn)記錄、臺(tái)帳、報(bào)表的管理工作，及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度安全生產(chǎn)管理臺(tái)帳等有關(guān)報(bào)表。
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決安全管理工作中的重大問題，提出持續(xù)改進(jìn)意見。
第三章安全生產(chǎn)責(zé)任制度
第10條經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行國家安全法和石化總廠的各項(xiàng)安全管理規(guī)定，對(duì)本公司的安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
2、建立健全安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)，實(shí)行各級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，配備專職或兼職安全生產(chǎn)管理人員，做到“誰主管，誰負(fù)責(zé)”。
3、經(jīng)理任期目標(biāo)要有安全生產(chǎn)內(nèi)容，把安全管理納入公司工作計(jì)劃。每年應(yīng)從固定資產(chǎn)更新和技術(shù)改造資金中提取一定的安全技術(shù)改造資金，用于安全技術(shù)措施項(xiàng)目。
4、積極改善勞動(dòng)條件，消除事故隱患，親自主持死亡、重傷、火災(zāi)及重大事故的原因分析，制定防止再次發(fā)生類似事故的措施。
5、負(fù)責(zé)對(duì)本公司發(fā)生的重傷、死亡事故的調(diào)查、分析和處理，認(rèn)真落實(shí)整改措施和做好善后處理工作。
6、定期召開公司安全生產(chǎn)專題會(huì)議，及時(shí)研究和解決安全、防火、勞動(dòng)保護(hù)問題及有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問題，審核引進(jìn)技術(shù)(設(shè)備)和開發(fā)新產(chǎn)品中的重要安全技術(shù)問題。
7、經(jīng)常組織教育干部和技術(shù)人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制。督促檢查各種安全教育情況。對(duì)查出的問題組織分工解決。
8、對(duì)公司安全生產(chǎn)管理工作有突出貢獻(xiàn)的單位，個(gè)人進(jìn)行表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)重大事故責(zé)任者給予處分。
第11條生產(chǎn)副經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
1.在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)本公司的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。
2.貫徹落實(shí)總廠各項(xiàng)安全管理，組織制定、修訂和審定本公司各項(xiàng)安全管理制度、安全技術(shù)規(guī)程，并認(rèn)真檢查執(zhí)行情況。
3.協(xié)助經(jīng)理組織安全技術(shù)研究工作，負(fù)責(zé)解決疑難或重大安全技術(shù)問題，推廣和采用先進(jìn)的安全技術(shù)和安全防護(hù)裝置。
4.負(fù)責(zé)組織制定審批公司安全教育計(jì)劃，參與并組織全公司的安全教育和安全考核工作。
5.審批公司生產(chǎn)運(yùn)行、檢修、工程施工安全技術(shù)方案，審查引進(jìn)技術(shù)(設(shè)備)和開發(fā)新產(chǎn)品中的安全技術(shù)問題。
6、負(fù)責(zé)組織上報(bào)和未遂事故的調(diào)查處理，并及時(shí)上報(bào)主管部門。
7、定期召開生產(chǎn)安全會(huì)議，分析
公司安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)，及時(shí)解決安全生產(chǎn)中存在的問題。
8、根據(jù)總廠安排、組織公司各種安全活動(dòng)?？偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)及時(shí)上報(bào)，表彰先進(jìn)單位和個(gè)人。
第12條生產(chǎn)運(yùn)行部部長安全生產(chǎn)職責(zé)
1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)貫徹執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)法令、制度，綜合管理日常安全生產(chǎn)工作。
2、匯總和審查公司安全生產(chǎn)措施計(jì)劃，并督促有關(guān)部門切實(shí)按期執(zhí)行。
3、制定、修訂公司安全生產(chǎn)管理制度，并對(duì)這些制度的貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
4、開展安全生產(chǎn)大檢查。經(jīng)常深入現(xiàn)場指導(dǎo)生產(chǎn)中的勞動(dòng)保護(hù)工作。遇有特別緊急的不安全情況時(shí)，有權(quán)指令停止生產(chǎn)，并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。
5、總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，協(xié)助有關(guān)部門搞好安全生產(chǎn)的宣傳教育和專業(yè)培訓(xùn)。
6、參加傷亡事故的調(diào)查和處理，負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告，協(xié)助有關(guān)部門提出防止事故的措施，并督促其按時(shí)實(shí)現(xiàn)。
7、根據(jù)總廠有關(guān)規(guī)定，制定本單位的勞動(dòng)防護(hù)用品、保健食品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行。
8、組織有關(guān)部門研究制定防止職業(yè)危害的措施，并監(jiān)督執(zhí)行。
9、對(duì)上級(jí)的指示和基層的情況上傳下達(dá)，做好信息反饋工作。
第13條站長、中心主任安全生產(chǎn)職責(zé)
1、站長、主任是站、中心安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人，對(duì)本單位的安全生產(chǎn)和職工人身安全及健康負(fù)全面責(zé)任。
2、貫徹執(zhí)行總廠及公司有關(guān)安全規(guī)定和指示，并嚴(yán)格組織檢查落實(shí)。
3、擬訂、修訂本單位安全技術(shù)規(guī)程和安全生產(chǎn)管理制度，并組織編制安全技術(shù)措施計(jì)劃和方案，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。對(duì)違反安全操作規(guī)程的職工進(jìn)行批評(píng)教育，直至停止工作。
4、定期召開安全員會(huì)議，聽取安全生產(chǎn)工作的匯報(bào)及意見。組織開展安全生產(chǎn)競賽活動(dòng)，總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。
5、計(jì)劃.布置、檢查、匯報(bào)、總結(jié)工作同時(shí)進(jìn)行，把安全生產(chǎn)工作列為重要內(nèi)容之一。
6、根據(jù)總廠有關(guān)規(guī)定，組織對(duì)本單位職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想和安全技術(shù)教育，定期進(jìn)行考核，保證職工持證上崗。
7、組織站或中心級(jí)的安全檢查，確保設(shè)備、安全防護(hù)設(shè)施處于完好狀態(tài)。發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)組織整改，單位無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時(shí)向公司書面報(bào)告。
8、負(fù)責(zé)檢查動(dòng)火的措施落實(shí)，審批三級(jí)動(dòng)火，并組織動(dòng)火時(shí)安全措施的落實(shí)。
9、負(fù)責(zé)組織調(diào)查、分析本單位所發(fā)生的各類事故，保護(hù)好事故現(xiàn)場及時(shí)上報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)，事后對(duì)事故責(zé)任者提出處理意見并及時(shí)上報(bào)。
第14條生產(chǎn)副站長、中心生產(chǎn)副主任安全生產(chǎn)職責(zé)
1、生產(chǎn)副站長、中心生產(chǎn)副主任是站、中心安全生產(chǎn)主要負(fù)責(zé)人。堅(jiān)持抓生產(chǎn)，必須首先抓安全的原則。
2、協(xié)助站長或中心主任貫徹執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)和安全生產(chǎn)管理制度，處理本單位安全生產(chǎn)日常事務(wù)和安全生產(chǎn)檢查監(jiān)督工作
3、組織本單位生產(chǎn)的同時(shí)，必須考慮和安排安全、勞動(dòng)保護(hù)等問題，確保生產(chǎn)、施工、運(yùn)行與維護(hù)過程中的安全。
4、在討論技術(shù)問題或做技術(shù)決定時(shí)，同時(shí)要提出安全技術(shù)措施。
5、在進(jìn)行各種技術(shù)改造、技術(shù)革新研究試驗(yàn)時(shí)，必須制定可靠的安全措施。
6、對(duì)本單位發(fā)生的事故要及時(shí)報(bào)告和處置，并負(fù)責(zé)保護(hù)事故現(xiàn)場。事故處理要堅(jiān)持“四不放過”原則。
7、定期召開本單位的安全生產(chǎn)分析會(huì)，制定防范措施，杜絕安全隱患。
8、對(duì)新工人、變動(dòng)崗位或復(fù)工人員，進(jìn)行安全教育和操作培訓(xùn)，考試合格后方可上崗。定期參加班組每周二的安全學(xué)習(xí)，及時(shí)采納職工提出的正確意見。
9、經(jīng)常檢查、布置本單位安全員工作，支持他們工作，充分發(fā)揮他們的作用。
第15條站、中心安全員安全生產(chǎn)職責(zé)
1、站、中心安全員在站長、中心主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本站或中心的安全生產(chǎn)工作。
2.協(xié)助站、中心主任貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，參與擬訂、修訂本單位安全技術(shù)規(guī)程和有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
3、做好本單位職工安全思想、安全生產(chǎn)知識(shí)教育和考核工作，負(fù)責(zé)新職工的二級(jí)安全教育和考核工作，并檢查班組三級(jí)安全教育和考核情況。
4、檢查動(dòng)火措施落實(shí)情況，負(fù)責(zé)三級(jí)動(dòng)火的審批及檢查落實(shí)安全措施，確保安全動(dòng)火。
5、深入現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患，制止違章指揮和違章作業(yè)，對(duì)不聽勸阻者，有權(quán)停止其工作，并報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)處理。
6、參加本單位各類事故調(diào)查處理，做好統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)工作。
7、對(duì)班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，監(jiān)督并檢查各班組每周二的安全學(xué)習(xí)情況。
8、負(fù)責(zé)安全設(shè)施、防護(hù)器具、消防器材的管理工作。
9、對(duì)班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，監(jiān)督并檢查班組每周二的安全學(xué)習(xí)情況。
10、資料員和保管員在站、中心主任指定的工作范圍內(nèi)，對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。
第16條站、中心技術(shù)員安全生產(chǎn)職責(zé)
1、負(fù)責(zé)做好本職范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，做到安全生產(chǎn)和工程技術(shù)統(tǒng)一。確保各項(xiàng)技術(shù)工作的安全可靠性。
2，根據(jù)上級(jí)規(guī)定負(fù)責(zé)擬定本崗位的安全技術(shù)規(guī)程。在起草設(shè)備檢修、網(wǎng)絡(luò)改造、工程施工等方案前，必須擬定相應(yīng)的操作規(guī)程和安全措施，組織職工熟悉掌握，并檢查執(zhí)行情況。
3，參加本單位職工安全生產(chǎn)知識(shí)教育和講課，提高職工安全生產(chǎn)意識(shí)。
4、參加本單位有關(guān)事故調(diào)查、分析，并提出改進(jìn)措施。
5，經(jīng)常深入各崗位、班組檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)提出措施予以消除。
第17條班組長安全生產(chǎn)職責(zé)
1、對(duì)班組安全生產(chǎn)和職工人身安全和健康負(fù)責(zé)。
2、貫徹執(zhí)行各級(jí)制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)有違章行為的應(yīng)及時(shí)制止。
3、發(fā)現(xiàn)事故苗頭和事故隱患及時(shí)處理和上報(bào)。并采取切實(shí)可行的防范措施。
4、發(fā)生事故，立即組織搶救，并負(fù)責(zé)保護(hù)現(xiàn)場、及時(shí)報(bào)告，參加對(duì)傷亡事故、設(shè)備事故的調(diào)查、分析、處理和上報(bào)工作。
5、組織本班職工堅(jiān)持每周二的安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)例會(huì)，做到班前講安全，班中檢查安全，班后總結(jié)安全。
6、對(duì)新工人、變動(dòng)崗位或復(fù)工人員，進(jìn)行安全教育和操作培訓(xùn)，考試合格后方可上崗;有權(quán)拒絕未經(jīng)三級(jí)安全教育和安全考核不合格的職工獨(dú)立上崗。
7，搞好安全和消防設(shè)施、設(shè)備的檢查和維護(hù)工作，保持靈活好用。檢查職工合理使用各種消防器材。
8、組織職工參加安全生產(chǎn)競賽和安全宣傳教育活動(dòng)。
第18條班組安全員(兼職)安全生產(chǎn)職責(zé)
1、協(xié)助班組長做好本班組的安全工作，接受站、中心安全員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
2、嚴(yán)格行行各級(jí)制定的有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，對(duì)違章操規(guī)程的行為有權(quán)制止，并及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
3、負(fù)責(zé)對(duì)新參加工作職工的崗位安全教育工作。
4、負(fù)責(zé)組織本班組開展各種安全教育活動(dòng)，并做好記錄，提出改進(jìn)安全工作的建議和意見。
5、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查班組人員正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品和各種防護(hù)器材、消防器材。
6、發(fā)生事故時(shí)要及時(shí)了解情況，保護(hù)好現(xiàn)場，并立即向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。負(fù)責(zé)經(jīng)常檢查、督促本機(jī)樓(房)、班組人員遵守安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程，做好運(yùn)行設(shè)備、工具儀表等安全檢查、維護(hù)保養(yǎng)工作，及時(shí)向上級(jí)報(bào)告本機(jī)樓(房)、班組的安全生產(chǎn)情況，做好原始資料的登記和保管工作。
第19條職工的安全生產(chǎn)職責(zé)
1、參加安全活動(dòng)、學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識(shí)，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律及安全生產(chǎn)規(guī)定。
2、加強(qiáng)設(shè)備維護(hù)，保持工作場所整潔，搞好安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)，保證設(shè)備平穩(wěn)運(yùn)行。
3、精心操作，認(rèn)真作好各項(xiàng)記錄，交接班時(shí)必須交接安全情況。交班為接班創(chuàng)造良好的安全條件。
4、按時(shí)巡回檢查，正確分析，判斷和處理各種事故苗頭，把事故苗頭消滅在萌芽中。如果發(fā)生事故，要及時(shí)報(bào)告并果斷正確處理，保護(hù)好現(xiàn)場，作好詳細(xì)記錄。
5、上崗必須按規(guī)定著裝，正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)保護(hù)用品和消防器材。
6、及時(shí)向企業(yè)有關(guān)負(fù)責(zé)人反映安全生產(chǎn)中存在的問題。
第三章安全教育制度
第20條公司負(fù)責(zé)組織一級(jí)安全教育。其內(nèi)容為:
1、國家有關(guān)安全法令，法規(guī)和規(guī)定及總廠的有關(guān)安全規(guī)定。
2、公司的概況，工作的性質(zhì)，特點(diǎn)及有關(guān)安全生產(chǎn)制度、規(guī)定，注意事項(xiàng)和要求。
3、安全生產(chǎn)的基本知識(shí)和消防常識(shí)等。
4、本廠的典型事故及教訓(xùn)，同類型單位有代表性的典型事故。
第21條站、中心負(fù)責(zé)二級(jí)安全教育。其內(nèi)容為:
1、本單位概況，生產(chǎn)或工作特點(diǎn)。
2、本單位的安全制度及安全技術(shù)操作規(guī)程。
3、本單位及事故教訓(xùn)及注意事項(xiàng)和要求。
4、安全設(shè)施、工具、消防器材性能及使用方法。
第22條班(組)負(fù)責(zé)組織三級(jí)安全教育。其內(nèi)容為:
1、本崗位流程及工作特點(diǎn)和注意事項(xiàng)。
2、本崗位(本工種)安全操作規(guī)程。
3、本崗位(本工種)設(shè)備、工具、儀器儀表的性能，防護(hù)用品的使用和保管方法。
5、本崗位(本工種)事故教訓(xùn)及預(yù)防措施。
第23條對(duì)新職工、實(shí)習(xí)人員必須先進(jìn)行安全生產(chǎn)的三級(jí)教育(即生產(chǎn)單位、班組、生產(chǎn)崗位)才能準(zhǔn)其進(jìn)入操作崗位。對(duì)改變工種的工人，必須重新進(jìn)行安全教育才能上崗。
第24條對(duì)電氣、車輛駕駛、桿線作業(yè)、易燃易爆等特殊工種人員，必須進(jìn)行專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)有關(guān)部門嚴(yán)格考核并取得合格操作證(執(zhí)照)后，才能準(zhǔn)其獨(dú)立操作。對(duì)特殊工種的在崗人員，必須進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育。
第五章安全生產(chǎn)檢查制度
第25條安全檢查是做好安全工作重要手段之一。要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合，普遍檢查與專業(yè)檢查相結(jié)合，檢查與整改相結(jié)合的原則。
第26條定期開展有明確的目的、要求和具體計(jì)劃地進(jìn)行各種不同的安全檢查，由各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，有關(guān)人員參加，以做好安全檢查工作。
第27條安全檢查內(nèi)容包括:查思想、查領(lǐng)導(dǎo)、查制度、查紀(jì)律、查隱患.
第28條總廠組織每季度安全大檢查，公司負(fù)責(zé)組織每月檢查，站、中心負(fù)責(zé)組織每周檢查，班組負(fù)責(zé)每日檢查。
第29條安全檢查可分為日常，定期，專業(yè)、不定期四種檢查形式。
第30條日常檢查內(nèi)容:
1、班組和崗位人員必須嚴(yán)格履行交接班檢查和班中巡回檢查。檢查當(dāng)班的設(shè)備運(yùn)行情況和存在的問題。
2、非生產(chǎn)崗位的班長和崗位人員，根據(jù)工種、崗位的特點(diǎn)，在工作前和工作中進(jìn)行檢查。
3、主管安全領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)安全人員，在各自分管的職責(zé)范圍內(nèi)，經(jīng)常深入生產(chǎn)運(yùn)行崗位和施工現(xiàn)場，進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)解決。
第31條定期安全檢查內(nèi)容:
1、季節(jié)性安全檢查:
(1)春季安全大檢查:以通訊電纜桿路及防風(fēng)、防火為重點(diǎn)。
(2)夏季安全大檢查:以防暑降溫、防汛、防塵等為重點(diǎn)。
(3)秋季安全大檢查:以防火、防凍保溫，安全防護(hù)設(shè)施為重點(diǎn)。
(4)冬季安全大檢查:以防煤氣中毒，防凍、防凝為重點(diǎn)。
2、節(jié)日前安全檢查:
以崗位責(zé)任制、出勤安排，勞動(dòng)紀(jì)律及檢修備品備件和消防、保衛(wèi)為重點(diǎn)。
第32條專業(yè)性安全檢查內(nèi)容:
1、檢查防火、動(dòng)火管理以及消防設(shè)施。
2、檢查安全設(shè)施、人身安全，勞動(dòng)防護(hù)用具、通風(fēng)空調(diào)、塵毒噪聲危害。
3、檢查電氣防爆、防觸電、防靜電、防雷接地。
4、檢查設(shè)備、儀表、車輛、安全聯(lián)鎖、安全警報(bào)儀器、安全部件等。
5、檢查環(huán)境衛(wèi)生，環(huán)境保護(hù)，文明生產(chǎn)等。
第33條不定期檢查內(nèi)容:臨時(shí)性專業(yè)檢查以及運(yùn)行設(shè)備出現(xiàn)問題必須組織的安全檢查。
第34條各級(jí)不同的安全檢查都必須認(rèn)真填寫記錄，除上報(bào)外，抄報(bào)總廠安全處一份。
第35條各級(jí)組織的檢查，對(duì)查出的隱患，分為三級(jí)管理，即公司、各站(中心)、班組。要逐項(xiàng)落實(shí)整改措施，能整改的立即整改，不能拖延。
第36條對(duì)查出的隱患，要做到“三定”、“三不交”?！叭ā?定措施、定負(fù)責(zé)人、定完成日期;“三不交”:班組能整改的不交到站或中心、站或中心能整改的不交到公司、公司能整改的不交到總廠。
第37條凡是重大隱患在未徹底解決之前，各單位主管領(lǐng)導(dǎo)都要提出保證安全生產(chǎn)的權(quán)宜措施，并監(jiān)督站或中心執(zhí)行。
第38條凡是檢查出的隱患，務(wù)必做到條條有著落，件件有交待。
第39條凡是查出的隱患，因沒有及時(shí)整改而造成的事故要追究單位領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員責(zé)任。
第五章**線路施工中的安全管理
第40條**線路的設(shè)計(jì)、施工和維護(hù)，應(yīng)符合**部安全技術(shù)規(guī)定。凡從事**線路施工和維護(hù)等工作人員均要嚴(yán)格執(zhí)行《**線路安全技術(shù)操作規(guī)程》。
第41條**線路施工單位必須按照安全施工程序組織施工。對(duì)架空線路、天線、地下及平底電纜、地下管道等**施工工程及施工環(huán)境都必須相應(yīng)采取安全防護(hù)措施。施工工具和儀表要合格、靈敏、安全、可靠。高空作業(yè)工具和防護(hù)用品，必須由專業(yè)生產(chǎn)廠家和管理部門提供，并經(jīng)常檢查，定期鑒定。
第42條**線路維護(hù)要嚴(yán)防觸電、高空墜落和倒桿事故。線路維護(hù)前一定要先檢查線桿根基牢固狀況，對(duì)電路驗(yàn)電確認(rèn)安全后，方準(zhǔn)操作。操作中要嚴(yán)密注意電力線對(duì)**線和操作安全的影響，嚴(yán)格按照操作規(guī)程作業(yè)。不準(zhǔn)聘用或留用退休職工擔(dān)任線路架設(shè)工作。
第六章消防安全生產(chǎn)制度
1、各單位主管安全的領(lǐng)導(dǎo)是消防安全工作的第一責(zé)任人。
2、建立義務(wù)消防隊(duì)，定期組織消防預(yù)案演練。
3、按規(guī)定配置消防器材和消防設(shè)施，并定期組織檢查維修，確保消防設(shè)施和器材完，有效。
4、消防器材必須放在明顯、取用方便的地方，位置固定，不得隨便挪動(dòng)。
5、崗位人員必須熟練掌握各種消防器材的使用和維護(hù)方法及注意事項(xiàng)。
6、保障疏散通道，安全出口暢通。
7、組織消防安全檢查，對(duì)火險(xiǎn)隱患提出治理方案和整改計(jì)劃。
8、認(rèn)真開展經(jīng)常性的消防安全宣傳活動(dòng)定期對(duì)職工進(jìn)行消防培訓(xùn)。
8、禁止在有火災(zāi)、爆炸危險(xiǎn)的場所使用明火，因工作需要確需動(dòng)火作業(yè)的，必須嚴(yán)格執(zhí)行火票管理制度。
第七章職工安全衛(wèi)生保護(hù)制度
第40條公司必須建立符合國家規(guī)定的工作時(shí)間和休假制度。職工加班加點(diǎn)應(yīng)在不損害職工健康和職工自愿的原則下進(jìn)行。
第44條公司應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)的特點(diǎn)和實(shí)際需要，發(fā)給職工必需的防護(hù)用品，并督促其按規(guī)定正確使用。
第45條公司應(yīng)認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》，做好女職工月經(jīng)期、懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期及更年期的特殊保護(hù)工作。
第46條公司應(yīng)做好未成年工的特殊保護(hù)工作，禁止招用未滿16周歲的童工和在校學(xué)生，禁止安排未滿18周歲的未成年工從事有毒、有害、過重的體力勞動(dòng)或危險(xiǎn)作業(yè)。
第47條公司應(yīng)通過衛(wèi)生部門防疫站對(duì)生產(chǎn)職工進(jìn)行上崗前體檢和定期體檢，采取措施，預(yù)防職業(yè)病。
第七章獎(jiǎng)勵(lì)與處罰制度
第48條公司的安全生產(chǎn)工作應(yīng)每年總結(jié)一次，在總結(jié)的基礎(chǔ)上，由公司安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室組織評(píng)選安全生產(chǎn)先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人。
第49條安全生產(chǎn)先進(jìn)集體的基本條件:
1、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法令法規(guī)，落實(shí)總經(jīng)理負(fù)責(zé)制，加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理;
2、安全生產(chǎn)機(jī)構(gòu)健全，人員措施落實(shí)，能有效地開展工作;
3、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，開展經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育活動(dòng)，不斷增強(qiáng)職工的安全意識(shí)和提高職工的自我保護(hù)能力;
4.加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查，及時(shí)整改事故隱患和塵毒危害，積極改善勞動(dòng)條件;
5、連續(xù)三年以上無責(zé)任性職工死亡和重傷事故，交通事故也逐年減少，安全生產(chǎn)工作成績顯著。
第50條安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人條件:
1、遵守安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守各項(xiàng)操作規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保障生產(chǎn)安全;
2、積極學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，不斷提高安全意識(shí)和自我保護(hù)能力;
3、堅(jiān)決反對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為，糾正和制止違章作業(yè)、違章指揮。
對(duì)安全生產(chǎn)有特殊貢獻(xiàn)的，給予特別獎(jiǎng)勵(lì)。
第51條發(fā)生重大事故或死亡事故(含交通事故)，對(duì)事故單位(室)給予扣發(fā)工資總額的處罰，并追究單位領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。
第52條凡發(fā)生事故，要按有關(guān)規(guī)定報(bào)告。如有瞞報(bào)、虛報(bào)、漏報(bào)或故意延遲不報(bào)的，除責(zé)成補(bǔ)報(bào)外，對(duì)事故單位給予扣發(fā)工資總額的處罰，并追究責(zé)任者的責(zé)任;對(duì)觸及刑律的，追究其法律責(zé)任。
第53條對(duì)事故責(zé)任者視情節(jié)給予批評(píng)教育、經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分，觸及刑律者依法論處。
第54條對(duì)單位扣發(fā)工資總額的處罰，最高不超過3%;對(duì)職工個(gè)人的處罰，最高不超過一年的生產(chǎn)性獎(jiǎng)金總額(不含應(yīng)賠償款項(xiàng))，可并處行政處分。
第55條由于各種意外(含人為的)因素造成人員傷亡或廠房設(shè)備損毀或正常生產(chǎn)、生活受到破壞的情況均為本企業(yè)事故，可劃分為工傷事故、設(shè)備(建筑)損毀事故、交通事故三種(車輛、駕駛員、交通事故等制度由行政部參照本規(guī)定另行制訂，并組織實(shí)施)。
第56條工傷事故，是指職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒的事故。包括以下幾種情況:
1、從事本崗位工作或執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)指定或同意的工作任務(wù)而造成的負(fù)傷或死亡。
2、在緊急情況下(如搶險(xiǎn)救災(zāi)救人等)，從事對(duì)企業(yè)或社會(huì)有益工作造成的疾病、負(fù)傷或死亡。
3、在工作崗位上或經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)在其他場所工作時(shí)造成的負(fù)傷或死亡。
4、職業(yè)性疾病(符合中華人民共和國衛(wèi)生部公布的職業(yè)病名單的規(guī)定者)，以及由此而造成死亡。
5、乘坐本單位的機(jī)動(dòng)車輛去開會(huì)、聽報(bào)告、參加行政指派的各種勞動(dòng)和乘坐本單位指定上下班接送的車輛上下班，所乘坐的車發(fā)生非本人所應(yīng)負(fù)責(zé)的意外事故，造成職工負(fù)傷或死亡。
6、職工雖不在生產(chǎn)或工作崗位上，但由于企業(yè)設(shè)備、設(shè)施或勞動(dòng)的條件不良而引起的負(fù)傷或死亡。
第57條職工因發(fā)生事故所受的傷害分為:
1、輕傷:指負(fù)傷后需要歇工一個(gè)工作日以上，低于國標(biāo)105日，但未達(dá)到重傷程度的失能傷害
2、重傷:指符合勞動(dòng)部《關(guān)于重傷事故范圍的的意見》中所列情形之一的傷害;損失工作日總和超過國標(biāo)105日的失能傷害。
3、死亡。
第58條發(fā)生事故的單位必須按照事故處理程序進(jìn)行事故處理:
1、事故現(xiàn)場人員應(yīng)立即搶救傷員，保護(hù)現(xiàn)場，如因搶救傷員和防止事故擴(kuò)大，需要移動(dòng)現(xiàn)場物件時(shí)，必須做出標(biāo)志，詳細(xì)記錄或拍照和繪制事故現(xiàn)場圖。
2、立即向單位主管部門(領(lǐng)導(dǎo))報(bào)告，事故單位即向公司安委辦報(bào)告。
3、開展事故調(diào)查，分析事故原因。公司安委辦接到事故報(bào)告后，應(yīng)迅速指示有關(guān)單位進(jìn)行調(diào)查，輕傷或一般事故在15天內(nèi)，重傷以上事故或大事故以上在30天內(nèi)向有關(guān)部門報(bào)送《事故調(diào)查報(bào)告書》。事故調(diào)查處理應(yīng)接受工會(huì)組織的監(jiān)督。
4.制定整改防范措施。
5、事故有責(zé)任的人作出適當(dāng)?shù)奶幚怼?/p>
6、對(duì)事故通報(bào)和事故分析會(huì)等形式教育職工。
第59條無人員傷亡的交通事故。
1、機(jī)動(dòng)車輛駕駛員發(fā)生事故后，駕駛員和有關(guān)人員必須協(xié)助交管部門進(jìn)行事故調(diào)查、分析、參加事故處理。事故單位應(yīng)及時(shí)向安委辦報(bào)告，一般在24小時(shí)內(nèi)報(bào)告，大事故或死亡事故應(yīng)即時(shí)報(bào)告。事后，需補(bǔ)寫“事故經(jīng)過”的書面報(bào)告。肇事者應(yīng)在二天內(nèi)寫出書面報(bào)告交給單位領(lǐng)導(dǎo);肇事單位應(yīng)在七天內(nèi)將肇事者報(bào)告隨本單位報(bào)告一并送交安委辦。
2、駕駛員因公駕車肇事，應(yīng)根據(jù)公安部門裁定的經(jīng)濟(jì)損失數(shù)額之10%對(duì)事故責(zé)任者進(jìn)行處罰，處罰款項(xiàng)原則上由肇事個(gè)人到財(cái)務(wù)部繳納。處罰的最高款額以不超過上年度公司人均生產(chǎn)性獎(jiǎng)金總額(基數(shù)1.0計(jì))為限。
3、凡未經(jīng)交管部門裁決而私下協(xié)商解決賠償?shù)氖鹿?，如公司的?jīng)濟(jì)損失超過保險(xiǎn)公司規(guī)定免賠額的，其超出部分由肇事者自負(fù)。擅自挪用車輛辦私事而肇事的，按第2款規(guī)定加倍處罰;可視情給予扣發(fā)一年以內(nèi)的獎(jiǎng)金或并處行政處分。
4、凡因私事經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意借用公車而肇事的，參照第2款處理
5、發(fā)生事故隱瞞不報(bào)(超時(shí)限二天屬瞞報(bào))，每次加扣當(dāng)事人三個(gè)月以內(nèi)的獎(jiǎng)金。
6、開“帶病車”，或?qū)④囕v交給無證人員，或未經(jīng)行政部批準(zhǔn)駕駛公司車輛的人駕駛，每次扣兩個(gè)月的獎(jiǎng)金。
第60條事故原因查清后，如果各有關(guān)方面對(duì)于事故的分析和事故責(zé)任者的處理不能取得一致意見時(shí)，勞資部門有權(quán)提出結(jié)論性意見，交由單位及主管部門處理。
第61條在調(diào)查處理事故中，對(duì)玩忽職守，濫用權(quán)利、詢私舞弊者，應(yīng)追究其行政責(zé)任;觸及刑律的，追究刑事責(zé)任。
第62條各級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)干部、職工在其職責(zé)范圍內(nèi)，不履行或不正確履行自己應(yīng)盡的職責(zé)，有如下行為之一，造成事故的，按玩忽職守論處:
1、執(zhí)行有關(guān)規(guī)章制度、條例、規(guī)程的或自行其事的。
2、可能造成重大傷亡的險(xiǎn)情和隱患，不采取措施或措施不力的。3.不接受主管部門的管理和監(jiān)督，不聽合理意見，主觀武斷，不顧他人安危，強(qiáng)令他人違章作業(yè)的。
3、對(duì)安全生產(chǎn)工作漫不經(jīng)心，馬虎草率，麻痹大意的
4、對(duì)安全生產(chǎn)不檢查、不督促、不指導(dǎo)，放任自流的。
5、延誤裝、修安全防護(hù)設(shè)備或不裝、修安全防護(hù)設(shè)備的。
6、違反操作規(guī)程冒險(xiǎn)作業(yè)或擅離崗位或?qū)ψ鳂I(yè)漫不經(jīng)心的
7、擅動(dòng)有“危險(xiǎn)禁動(dòng)”標(biāo)志的設(shè)備、機(jī)器、開關(guān)、電閘、信號(hào)等。
8、不服指揮和勸告，進(jìn)行違章作業(yè)的。
9、施工組織或單項(xiàng)作業(yè)組織有嚴(yán)重錯(cuò)誤的。
第八章安全生產(chǎn)考核制度
第63條公司出現(xiàn)特大職工傷亡事故，承擔(dān)管理責(zé)任扣1000元。
第64條公司出現(xiàn)重大職工傷亡事故、特大火災(zāi)事故，承擔(dān)管理責(zé)任扣500元。
第65條公司出現(xiàn)一般職工傷亡事故、重大火災(zāi)事故，承擔(dān)管理責(zé)任扣300元。
第66條公司出現(xiàn)職工傷亡小事故、一般火災(zāi)事故，承擔(dān)管理責(zé)任扣100元。
第67條公司出現(xiàn)特大交通事故(主要責(zé)任)，承擔(dān)管理責(zé)任扣500元。
第68條公司出現(xiàn)特大交通事故(次要責(zé)任)，發(fā)生重大交通事故(主要責(zé)任)，承擔(dān)管理責(zé)任扣300元。
第69條公司出現(xiàn)重大交通事故(次要責(zé)任)，發(fā)生一般交通事故(主要責(zé)任)，承擔(dān)管理責(zé)任扣100元:
第70條違反總廠安全管理規(guī)定，視情節(jié)扣200―1000元。
第71條施工作業(yè)現(xiàn)場未按要求執(zhí)行hse“兩書一表的，扣100元。
第72條違反總廠環(huán)境環(huán)保管理制度和職業(yè)衛(wèi)生管理制度，扣100元。
第73條加強(qiáng)電力等設(shè)備的運(yùn)行管理，對(duì)違反操作規(guī)程的行為沒能及時(shí)制止而造成設(shè)備損壞的扣500元，有人員傷亡或由此引起的火災(zāi)的按本細(xì)則之第62―65條執(zhí)行。
第74條禁止使用不合格保險(xiǎn)裝置、電器設(shè)備和電線，不準(zhǔn)超過安全負(fù)荷，嚴(yán)禁使用電爐子、電熱鍋、大功率燈泡。一旦發(fā)現(xiàn)或得到舉報(bào)務(wù)須進(jìn)行制止、糾正。否則，扣500元，由此造成設(shè)備損壞、引起火災(zāi)及人員傷亡，按本細(xì)則之第72條執(zhí)行。
第75條發(fā)現(xiàn)隱患不報(bào)或不及時(shí)按排解決，扣500元，造成設(shè)備損壞的按本細(xì)則之第72條執(zhí)行。
第76條施工用火、檢修動(dòng)火必須按規(guī)定辦理動(dòng)火工作票，并且在使用噴燈及其它火源時(shí)，火焰距高壓設(shè)備1.5米，動(dòng)火防火措施齊全，有專人看火。一旦發(fā)現(xiàn)或得到舉報(bào)務(wù)須進(jìn)行制止、糾正。否則扣500元，由違章而造成的設(shè)備損壞、引起火災(zāi)及人員傷亡的按本細(xì)則之第72條執(zhí)行。
第77條施工用電，要有嚴(yán)格審批的臨時(shí)用電票、電器設(shè)備有可靠的接地、接零手續(xù)、電動(dòng)工具必須加裝合格的漏電保護(hù)。一旦發(fā)現(xiàn)或得到舉報(bào)務(wù)須進(jìn)行制止、糾正。否則扣責(zé)任單位500元，由此違章而造成的設(shè)備損壞、引起火災(zāi)及人員傷亡按本細(xì)則之第72條執(zhí)行。
第78條高空作業(yè)，必須系好安全帶、帶工具袋、嚴(yán)禁高空拋物。一旦發(fā)現(xiàn)或得到舉報(bào)務(wù)須進(jìn)行制止、糾正。否則扣500元，而由此違章造成的人員傷亡按本細(xì)則之第七十二條執(zhí)行。
第79條嚴(yán)禁酒后駕駛、超速行駛、把車交他人駕駛、違章駕車。一旦發(fā)現(xiàn)或得到舉報(bào)務(wù)須進(jìn)行制止、糾正。否則扣500元，由此而造成傷亡事故的按本細(xì)則之第66---68條執(zhí)行。
第九章附則
第80條各單位可根據(jù)本規(guī)定制訂具體實(shí)施措施。
第81條本制度由生產(chǎn)運(yùn)行部負(fù)責(zé)解釋。
第82條本規(guī)定自發(fā)文之日起執(zhí)行。
第83條公司所屬各站、中心的有關(guān)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度、規(guī)定，不得與本制度相抵觸。
第84條凡本公司職工必須熟悉并嚴(yán)格遵守本制度。
第85條本制度條文如與上級(jí)頒發(fā)的有關(guān)規(guī)定相抵觸時(shí)，則按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。
書寫經(jīng)驗(yàn)93人覺得有用
企業(yè)在制定安全管理制度的時(shí)候，得結(jié)合自身的實(shí)際情況。有些企業(yè)規(guī)模不大，員工也不多，這時(shí)候制度就不宜太復(fù)雜，要是照搬大企業(yè)的模板，反而會(huì)增加管理成本。制度的目的是為了保障安全，不是為了應(yīng)付檢查。所以一開始就要明確這一點(diǎn)，別一開始就想著怎么把文件弄得看起來很正式，結(jié)果把重點(diǎn)給忽略了。
制定制度時(shí)，最好能召集各部門負(fù)責(zé)人一起討論。畢竟每個(gè)部門的工作性質(zhì)不一樣，他們最清楚本部門存在哪些安全隱患。不過有時(shí)候，參與討論的人可能因?yàn)楦髯粤霾煌?，意見難免會(huì)有分歧。這就需要管理層從中協(xié)調(diào)，找到一個(gè)大家都認(rèn)可的辦法。有時(shí)候分歧可能是因?yàn)闇贤ú坏轿?，大家?duì)某些概念的理解不一樣，這就需要花時(shí)間解釋清楚。
制度的內(nèi)容要具體，不能太籠統(tǒng)。比如規(guī)定“加強(qiáng)安全管理”，這樣的說法就很空泛。應(yīng)該細(xì)化到具體的措施，比如說定期檢查設(shè)備是否正常運(yùn)行，確保消防通道暢通無阻之類的。有時(shí)候起草人可能因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足，會(huì)在措辭上顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn)。例如，某份制度里寫著“每月至少進(jìn)行一次安全檢查”，但沒說具體什么時(shí)候檢查，這就會(huì)導(dǎo)致執(zhí)行起來比較隨意。
制度的執(zhí)行也很重要，不能只停留在紙面上。如果只是制定了卻不落實(shí)，那制度就形同虛設(shè)。企業(yè)應(yīng)該設(shè)立專門的監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)檢查制度的執(zhí)行情況。有時(shí)候監(jiān)督小組成員可能會(huì)因?yàn)楣ぷ鞣泵Γ瑢?duì)一些細(xì)節(jié)檢查不夠仔細(xì)，這就需要定期提醒他們重視這項(xiàng)工作。另外，對(duì)于違反制度的行為，不能姑息，該處罰就得處罰，這樣才能起到警示作用。
制定制度的過程中，還可以參考其他企業(yè)的做法。但要注意，別人的成功經(jīng)驗(yàn)不一定適合自己。有時(shí)候盲目照搬反而會(huì)適得其反，因?yàn)槊總€(gè)企業(yè)的具體情況都不一樣。有時(shí)候起草人在借鑒別人的經(jīng)驗(yàn)時(shí)，可能會(huì)忽略掉一些關(guān)鍵點(diǎn)，這就需要反復(fù)推敲，確保引入的部分切實(shí)可行。
【第2篇】工業(yè)企業(yè)危險(xiǎn)點(diǎn)安全管理制度怎么寫850字
工業(yè)公司危險(xiǎn)點(diǎn)安全管理制度
l、主題內(nèi)容與適用范圍
本制度規(guī)定了我公司危險(xiǎn)點(diǎn)的確定、等級(jí)劃分和控制管理要求。
本制度適用于我公司各生產(chǎn)過程中，危險(xiǎn)程度較大、易造成人員傷亡的設(shè)備、設(shè)施和作業(yè)場所的控制管理。
2、引用標(biāo)準(zhǔn)與參考文件:
qj2867―97《危險(xiǎn)點(diǎn)控制管理規(guī)定》
3、內(nèi)容與要求
3.1一般要求
3.1.1危險(xiǎn)點(diǎn)的確定、等級(jí)劃分和送審應(yīng)依照集團(tuán)公司、六院規(guī)定執(zhí)行。
3.1.2危險(xiǎn)點(diǎn)應(yīng)有健全的安全管理制度、安全操作規(guī)程和事故應(yīng)急措施。
3.1.3危險(xiǎn)點(diǎn)的設(shè)備、設(shè)施和作業(yè)環(huán)境應(yīng)符合國家有關(guān)安全衛(wèi)生的標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定。
3.2管理制度
3.2.1危險(xiǎn)點(diǎn)應(yīng)有安全負(fù)責(zé)人，明確人員分工和崗位安全職責(zé)。
3.2.2危險(xiǎn)點(diǎn)應(yīng)在明顯位置懸掛標(biāo)志牌。內(nèi)容應(yīng)包括危險(xiǎn)點(diǎn)名稱、等級(jí)、定員定量和安全負(fù)責(zé)人。
3.2.3危險(xiǎn)點(diǎn)發(fā)生事故應(yīng)立即上報(bào)。
3.2.4危險(xiǎn)點(diǎn)改建擴(kuò)建時(shí)，必須做到“三同時(shí)”。
3.3作業(yè)人員
3.3.l危險(xiǎn)點(diǎn)的作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)的技術(shù)安全培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗
3.3.2危險(xiǎn)點(diǎn)作業(yè)人員的變動(dòng)，應(yīng)征求安全主管部門的意見。
3.3.3危險(xiǎn)點(diǎn)的作業(yè)人員應(yīng)身體健康，從事有毒有害作業(yè)人員，應(yīng)按規(guī)定定期體檢。
3.4檢查
3.4.1各級(jí)安全員應(yīng)對(duì)各級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行經(jīng)常性、全面性的專業(yè)檢查。
3.4.2公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)危險(xiǎn)點(diǎn)每半年檢查一次，所在分公司領(lǐng)導(dǎo)每月檢查一次，組長每周檢查一次，作業(yè)人員每天檢查一次。
3.4.3檢查人員應(yīng)認(rèn)真填寫檢查記錄，對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，應(yīng)采取防范措施并限期整改。
3.5日常管理
3.5.1危險(xiǎn)點(diǎn)應(yīng)實(shí)行分級(jí)管理。本公司無i級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn)，ii級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn)由總公司、分公司重點(diǎn)控制，ⅲ級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn)由所在分公司重點(diǎn)控制。
3.5.2危險(xiǎn)點(diǎn)應(yīng)建立事故檔案，對(duì)重大未遂事故和事故進(jìn)行記錄、分析，提出防范措施。
3.5.3危險(xiǎn)點(diǎn)的防護(hù)設(shè)施、設(shè)備等應(yīng)完好齊備。
3.5.4危險(xiǎn)點(diǎn)應(yīng)配有效適用的消防器材。
3.6信息反饋
3.6.1危險(xiǎn)點(diǎn)發(fā)現(xiàn)重大未遂事故或有重大隱患，應(yīng)及時(shí)報(bào)上級(jí)主管安全領(lǐng)導(dǎo)。
3.6.2各級(jí)安全主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時(shí)分析反饋的隱患和問題，做出整改措施或解決辦法。
注:我公司有兩個(gè)ⅱ級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn):功能助劑合成車間、鋁粉篩分組批工房;一個(gè)ⅲ級(jí)危險(xiǎn)點(diǎn):熔鋁工房。
附錄a:危險(xiǎn)點(diǎn)控制管理卡片
書寫經(jīng)驗(yàn)81人覺得有用
寫管理制度的時(shí)候，得根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況來。比如工業(yè)企業(yè)里的危險(xiǎn)點(diǎn)，這可不是小事，搞不好就出大問題。所以制度制定前，最好先組織個(gè)小組專門去現(xiàn)場看看，找找哪些地方容易出事。這個(gè)過程很重要，要是漏了關(guān)鍵環(huán)節(jié)，后面寫出來的制度可能就不管用了。
寫的時(shí)候，開頭可以簡單說下目的，就是為什么要做這個(gè)制度。然后列出具體的危險(xiǎn)點(diǎn)，像設(shè)備運(yùn)行時(shí)可能產(chǎn)生的隱患，化學(xué)品存放的風(fēng)險(xiǎn)，還有人員操作不當(dāng)?shù)那闆r。每一項(xiàng)都要具體描述清楚，別含糊其辭，不然執(zhí)行起來會(huì)很麻煩。比如說某個(gè)設(shè)備的防護(hù)罩沒裝好，這得明確寫出來，不然工人不知道該怎么整改。
制度里要規(guī)定檢查的時(shí)間頻率，定期檢查很重要。比如說車間每周檢查一次，倉庫每月檢查一次之類的。檢查完還要記錄下來，形成報(bào)告，這樣萬一出了事也能找到原因。不過有時(shí)候?qū)懼鴮懼?，可能?huì)忘記前面提到的內(nèi)容，比如剛才說的化學(xué)品風(fēng)險(xiǎn)，后邊又提到了設(shè)備問題，這就會(huì)顯得有點(diǎn)亂。
書寫注意事項(xiàng)：
培訓(xùn)也是制度的一部分。員工得知道這些危險(xiǎn)點(diǎn)在哪里，該怎么避免事故。培訓(xùn)不能走過場，得真刀真槍地教，讓大家都明白。不過這里可能會(huì)出現(xiàn)一點(diǎn)小問題，比如培訓(xùn)內(nèi)容寫得過于復(fù)雜，普通員工看了反而摸不著頭腦，這就不太好了。
小編友情提醒：
制度不是一成不變的，得隨著情況調(diào)整。要是發(fā)現(xiàn)某些措施效果不好，就得及時(shí)修改。修改的時(shí)候也要經(jīng)過討論，不能一個(gè)人說了算。但有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡軙?huì)忽略掉一些細(xì)節(jié)，比如某個(gè)危險(xiǎn)點(diǎn)的具體應(yīng)對(duì)措施沒寫全，這需要回頭再仔細(xì)檢查一遍。
【第3篇】化工企業(yè)倉庫安全管理制度怎么寫550字
1、 保管員每天上下班前，要檢查庫房、庫區(qū)周圍是否有不安全因素存在，如有異常情況應(yīng)及時(shí)采取有效措施，不能處理的及時(shí)向生產(chǎn)副經(jīng)理匯報(bào)。
2、 庫房內(nèi)嚴(yán)禁明火和吸煙，庫房內(nèi)除照明燈外，不準(zhǔn)設(shè)置移動(dòng)式照明工具，不準(zhǔn)加設(shè)臨時(shí)線路，離開庫房時(shí)要關(guān)閉電源，保管員要做好對(duì)入庫人員的宣傳教育和監(jiān)督。
3、 對(duì)易燃、易爆、有毒、有害物品，設(shè)專庫單獨(dú)存放并嚴(yán)格出入庫制度，消除不安全因素，防止意外事故的發(fā)生。
4、 保管員應(yīng)對(duì)庫房內(nèi)的消防設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù)，不能隨意挪動(dòng)，消防通道內(nèi)不得堆放成品/半成品/包裝物/雜物等，要保持消防通道的暢通，對(duì)在庫區(qū)內(nèi)的不安全作業(yè)行為有權(quán)進(jìn)行制止。
5、保管員對(duì)庫存物品妥善進(jìn)行保管，無關(guān)人員不得隨意進(jìn)出庫房，保管員離開庫房時(shí)要鎖好門，切斷電源，防止意外發(fā)生。
6、庫房內(nèi)的成品/半成品/包裝物等，劃定合格、不合格、待檢區(qū)域，按品種、規(guī)格、整潔有序，定量堆放，并做好標(biāo)識(shí)。庫房要保持清潔、整齊、通風(fēng)、透氣、防潮。
7、 出入庫要建立臺(tái)帳，定期對(duì)庫存進(jìn)行盤點(diǎn)，保持賬物相符，貯存的成品/半成品/包裝等如發(fā)現(xiàn)缺失或破損要做好記錄，并上報(bào)生產(chǎn)副經(jīng)理。
8、外來車輛進(jìn)入庫房裝卸貨，必須遵守公司的車輛管理規(guī)章制度，在庫房內(nèi)減速慢行，隨車人員遵守相關(guān)的庫房管理制度。
9、 庫房如發(fā)生意外事故應(yīng)及時(shí)上報(bào)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，必要時(shí)報(bào)警。
書寫經(jīng)驗(yàn)30人覺得有用
化工企業(yè)的倉庫安全管理很重要，這關(guān)系到整個(gè)企業(yè)的運(yùn)作效率和員工的生命財(cái)產(chǎn)安全。寫這樣的制度時(shí)，得結(jié)合實(shí)際情況，不能照搬照抄。比如，首先要了解倉庫的具體情況，包括面積、貨物種類、存儲(chǔ)方式等，這些都是制定制度的基礎(chǔ)。如果忽視了這些細(xì)節(jié)，制度就可能流于形式。
在制定過程中，要考慮到化學(xué)品的特殊性質(zhì)，有些需要防潮，有些需要避光，還有些需要低溫保存。這些都需要在制度里明確指出。比如，對(duì)于易燃易爆的化學(xué)品，必須規(guī)定嚴(yán)格的存放距離，而且周圍不能堆放其他雜物，以防萬一發(fā)生意外時(shí)火勢蔓延。這里有個(gè)需要注意的地方，有些企業(yè)在描述存放條件時(shí)，可能習(xí)慣性地用一些模糊的說法，像“遠(yuǎn)離熱源”這樣，其實(shí)應(yīng)該具體到具體的溫度范圍，這樣才能真正起到指導(dǎo)作用。
還有一點(diǎn)容易被忽略，就是對(duì)工作人員的要求。不僅要培訓(xùn)他們?nèi)绾握_操作，還要定期進(jìn)行安全演練。畢竟理論知識(shí)和實(shí)際操作是有差距的，只有通過不斷練習(xí)，才能確保他們在緊急情況下能夠迅速反應(yīng)。這里有個(gè)小問題，有些企業(yè)可能會(huì)只關(guān)注理論培訓(xùn)，而忽略了實(shí)踐的重要性，這就可能導(dǎo)致培訓(xùn)效果大打折扣。
書寫注意事項(xiàng)：
制度里最好能包含一些應(yīng)急措施，比如火災(zāi)報(bào)警流程、泄漏處理辦法等。這些內(nèi)容不能太過籠統(tǒng)，必須細(xì)化到每一個(gè)步驟。比如，當(dāng)發(fā)生火災(zāi)時(shí)，第一步應(yīng)該是切斷電源，第二步才是使用滅火器撲救。這里有個(gè)小疏忽，有些企業(yè)在制定應(yīng)急預(yù)案時(shí)，可能會(huì)漏掉關(guān)鍵步驟，導(dǎo)致員工在面對(duì)突發(fā)狀況時(shí)不知所措。
小編友情提醒：
制度的執(zhí)行也是個(gè)重要環(huán)節(jié)。定期檢查是必不可少的，這樣才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并整改。有時(shí)候，管理層可能因?yàn)楣ぷ鞣泵Χ鲆暳诉@一點(diǎn)，覺得只要制度制定了就行。實(shí)際上，制度如果沒有得到有效的執(zhí)行，就等于形同虛設(shè)。
【第4篇】化工企業(yè)勞動(dòng)合同安全監(jiān)督管理制度怎么寫900字
1、目的與范圍
1.1、為了加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)合同安全監(jiān)督的力度，確保員工的合法權(quán)益，控制工傷事故發(fā)生，根據(jù)有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的法律法規(guī)，制定本制度。
1.2、本制度規(guī)定了勞動(dòng)合同在訂立、變更、續(xù)訂、解除和終止中的安全管理規(guī)定。
1.3 、本制度適用于本廠內(nèi)所有用工形式的職工，包括合同制職工、臨時(shí)工等。
2、職責(zé)
2.1、行政部是勞動(dòng)合同管理的主管部門，負(fù)責(zé)與員工訂立、變更、續(xù)訂、解除和終止勞動(dòng)合同。
2.2、安檢部是勞動(dòng)合同中安全管理的主管部門，負(fù)責(zé)審查勞動(dòng)合同中的安全管理事項(xiàng)。
2.3、安檢是勞動(dòng)合同的監(jiān)督部門，負(fù)責(zé)依據(jù)國家法律法規(guī)審核勞動(dòng)合同的有關(guān)條款，負(fù)責(zé)監(jiān)督合同的有效執(zhí)行。
3、勞動(dòng)合同的訂立、續(xù)訂
3.1、勞動(dòng)者被本廠錄用后，應(yīng)在行政部簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同一式二份，用人單位和勞動(dòng)者本人各持一份。
3.2、 勞動(dòng)合同中應(yīng)載明有關(guān)保障勞動(dòng)者勞動(dòng)安全、防止職業(yè)危害的事項(xiàng)，其內(nèi)容主要包括：
3.2.1、企業(yè)安全生產(chǎn)和防止職業(yè)危害的規(guī)定；
3.2.2、勞動(dòng)者在安全生產(chǎn)方面享有的權(quán)力和義務(wù)
3.2.3、工傷保險(xiǎn)方面的事項(xiàng)；
3.2.4、其他要求。
3.3、 行政部持已簽的勞動(dòng)合同辦理簽證手續(xù)。并為員工辦理工資卡片、工傷保險(xiǎn)投保手續(xù)等。
3.4、 勞動(dòng)合同的文本應(yīng)由安檢部審核、確認(rèn)。
3.5、 勞動(dòng)者有權(quán)了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險(xiǎn)因素、防范措施及事故應(yīng)急措施，有權(quán)對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作提出建議。
4、勞動(dòng)合同的解除和終止
4.1、經(jīng)勞動(dòng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致，勞動(dòng)合同可以解除。若屬單位提出解除勞動(dòng)合同，由單位按規(guī)定支付勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；若屬勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同，由勞動(dòng)者按規(guī)定繳納經(jīng)濟(jì)賠償金。
4.2、 有下列情形之一的，勞動(dòng)合同即行終止。
4.2.1、勞動(dòng)合同具備國家法律法規(guī)規(guī)定終止條件之一；
4.2.2、當(dāng)事人雙方約定的終止條件出現(xiàn)；
4.2.3、勞動(dòng)合同期滿。
4.3、 因下列情況之一，不得解除合同：
4.3.1、不得因勞動(dòng)者對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作提出批評(píng)、檢舉、控告或者拒絕違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)而解除與其訂立的勞動(dòng)合同。
4.3.2、不得因勞動(dòng)者在緊急情況下停止作業(yè)或者采取緊急撤離措施而解除與其訂立的勞動(dòng)合同。
5、考核
對(duì)不遵守勞動(dòng)合同安全管理規(guī)定，按考核條款執(zhí)行。
書寫經(jīng)驗(yàn)91人覺得有用
化工企業(yè)勞動(dòng)合同安全監(jiān)督管理制度的編寫，其實(shí)跟其他制度差不多，關(guān)鍵是要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況來弄。比如，你得先了解國家關(guān)于勞動(dòng)安全方面的法律法規(guī)，這是最基本的。要是不了解這些法規(guī)，制定出來的制度很可能就不太合規(guī)。還有就是，企業(yè)內(nèi)部的一些安全規(guī)章制度，也得好好參考一下，畢竟每個(gè)企業(yè)的具體情況都不一樣。
在寫這個(gè)制度的時(shí)候，最好能把勞動(dòng)合同里的安全責(zé)任明確下來。勞動(dòng)合同里面肯定會(huì)有涉及安全生產(chǎn)的部分，這部分內(nèi)容得仔細(xì)看看，然后在制度里詳細(xì)寫清楚員工在安全生產(chǎn)方面的權(quán)利和義務(wù)。要是寫得模糊不清，到時(shí)候出了問題，雙方都有可能扯皮。
書寫注意事項(xiàng)：
企業(yè)里負(fù)責(zé)安全管理的部門，他們的職責(zé)也得說清楚。這部門具體怎么監(jiān)督員工遵守安全規(guī)定，遇到問題該怎么處理，這些都是需要詳細(xì)描述的。要是這部分沒寫好，那這個(gè)制度的作用就會(huì)大打折扣。
不過，在寫制度的時(shí)候，有時(shí)候會(huì)不小心把一些專業(yè)術(shù)語搞混了。比如，把“風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估”寫成“風(fēng)險(xiǎn)評(píng)測”，雖然聽起來差不多，但實(shí)際上是有區(qū)別的。還有就是，有些地方可能會(huì)寫得太籠統(tǒng)，像是“定期檢查”這樣的說法，到底多長時(shí)間算定期，也沒個(gè)具體的說明，這樣就容易讓人誤解。
在寫制度的時(shí)候，還可以加上一些具體的例子，這樣能讓制度更有操作性。比如，可以舉一些過去發(fā)生過的安全事故案例，分析當(dāng)時(shí)為什么會(huì)出現(xiàn)這些問題，然后在制度里提出相應(yīng)的預(yù)防措施。不過，要是舉的例子太多，反而會(huì)讓制度顯得冗長，影響閱讀效果。
小編友情提醒：
制度寫完后，最好能找?guī)讉€(gè)相關(guān)部門的人審閱一下，聽聽他們的意見。畢竟他們天天和員工打交道，知道哪些地方容易出問題。要是直接定稿，沒經(jīng)過討論，可能就會(huì)忽略掉一些重要的細(xì)節(jié)。
【第5篇】企業(yè)安全管理檢查制度怎么寫1150字
安全檢查是安全管理各職能部門必須履行的職責(zé)，也是監(jiān)督、指導(dǎo)、及時(shí)消除事故隱患、杜絕不安全因素的方法途徑和有力措施，各職能部門必須認(rèn)真抓緊抓好這項(xiàng)工作。為了規(guī)范安全施工管理，加
強(qiáng)安全施工過程控制，預(yù)防事故的發(fā)生，特制訂安全管理檢查制度。
一、適用范圍
本制度適用于本項(xiàng)目的安全管理檢查工作。
二、安全生產(chǎn)檢查標(biāo)準(zhǔn)
所有檢查都以jgj59-99為標(biāo)準(zhǔn)。
三、安全生產(chǎn)檢查的方法
1、定期安全生產(chǎn)檢查
分為日檢查、周檢查、月檢查、
(1)、日檢查:項(xiàng)目負(fù)責(zé)人每天對(duì)施工現(xiàn)場進(jìn)行安全巡視檢查。填寫日檢表，及時(shí)發(fā)現(xiàn)各種不安全的隱患，并立即提出整改要求。
(2)、周檢查:每周由安全員負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目文明施工各相關(guān)人員參加，對(duì)現(xiàn)場進(jìn)行一次安全生產(chǎn)檢查，填寫《不符合糾正通知單》。
(3)、月檢查:每月由監(jiān)理組長負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目文明施工各相關(guān)人員參加，對(duì)現(xiàn)場進(jìn)行一次安全生產(chǎn)檢查，填寫《不符合糾正通知單》。
2、專業(yè)性檢查
對(duì)現(xiàn)場進(jìn)行安全防護(hù)、用電安全、機(jī)械安全、消防安全專項(xiàng)檢查。3、季節(jié)性安全生產(chǎn)檢查
具體內(nèi)容如下:冬季安全生產(chǎn)檢查、雨季安全生產(chǎn)檢查。l
4、特殊性檢查
在元旦、春節(jié)、五.一、十.一等特殊節(jié)假日，對(duì)施工現(xiàn)場進(jìn)行安全、消防等措施落實(shí)情況的檢查。
四、安全檢查的內(nèi)容主要有以下幾個(gè)方面
1、查思想:查對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)是否正確;查安全生產(chǎn)的責(zé)任心是否強(qiáng);查對(duì)忽視安全生產(chǎn)的思想和行為是否敢于斗爭。
2、查制度:查安全生產(chǎn)制度的建立和健全情況，是否有違章作業(yè)情況;查安全生產(chǎn)制度執(zhí)行情況;查生產(chǎn)過程中原始記載情況。
3、查紀(jì)律:查崗位勞動(dòng)紀(jì)律的執(zhí)行情況，有無擅離崗位，做與生產(chǎn)無關(guān)的事;有無酒后駕駛和無證上崗的情況。
4、查領(lǐng)導(dǎo):領(lǐng)導(dǎo)是否把安全生產(chǎn)擺到第一位的議事日程;領(lǐng)導(dǎo)對(duì)上級(jí)的決議是否雷厲風(fēng)行;對(duì)安全生產(chǎn)有功者是否及時(shí)表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)忽視安全造成事故的責(zé)任者是否按章進(jìn)行處理;查對(duì)所發(fā)生的事故是否按時(shí)上報(bào);查各種表格、材料是否及時(shí)報(bào)送并保證質(zhì)量。
5、查隱患:是否做到文明、安全生產(chǎn);每臺(tái)設(shè)備的安全設(shè)施是否符合標(biāo)準(zhǔn)，每臺(tái)設(shè)備的運(yùn)行參數(shù)是否達(dá)到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)等。
6、職業(yè)性檢查:根據(jù)情況，隨時(shí)組織實(shí)施。如:對(duì)特種工技術(shù)狀況的檢查:對(duì)違章作業(yè)情況的檢查;對(duì)電器設(shè)施的安全情況進(jìn)行檢查;對(duì)危險(xiǎn)作業(yè)環(huán)境、勞保用品的佩帶、規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查;對(duì)企業(yè)的防污染情況及“三廢”的排放情況進(jìn)行檢查;對(duì)重點(diǎn)防火部位的消防器材、火災(zāi)隱患進(jìn)行檢查等。
7、各項(xiàng)檢查都應(yīng)有檢查的詳細(xì)記錄，包括:檢查時(shí)間、檢查地點(diǎn)、檢查的項(xiàng)目、檢查人、查出的問題或無問題的記錄、被檢查部門或人員的簽字等。對(duì)檢查出問題的整改情況，必須有反饋情況單。有被檢查部門填寫，交付檢查人員進(jìn)行監(jiān)督。
8、各部門對(duì)在安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)整改，要做到“三落實(shí)”(措施落實(shí)、限期落實(shí)、人員落實(shí))，對(duì)忽視整改造成事故的部門和人員要追究責(zé)任，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
書寫經(jīng)驗(yàn)27人覺得有用
企業(yè)安全管理檢查制度，寫起來得講究實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，不能光靠空想。比如，一開始就得明確檢查的重點(diǎn)在哪，像那些容易出事的地方，設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況，員工的操作流程，這些都是關(guān)鍵點(diǎn)。要是忽略這些，那檢查就等于白做了。
制定制度的時(shí)候，最好能結(jié)合以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。就像上次某個(gè)車間出了個(gè)小狀況，就是因?yàn)檠矙z不到位，導(dǎo)致隱患沒及時(shí)發(fā)現(xiàn)。所以這次寫制度時(shí)，就得把這個(gè)教訓(xùn)記牢，把巡檢的頻率和標(biāo)準(zhǔn)都寫清楚。當(dāng)然，這里有個(gè)小問題，就是有些檢查項(xiàng)可能描述得不太具體，比如“確保設(shè)備正常運(yùn)行”，這個(gè)說法太籠統(tǒng)了，最好改成具體的檢查項(xiàng)目，這樣大家執(zhí)行起來也方便。
檢查制度里頭，獎(jiǎng)懲措施也不能少。要是發(fā)現(xiàn)問題沒人管，或者有人故意隱瞞，那制度就形同虛設(shè)了。不過獎(jiǎng)勵(lì)這一塊，有時(shí)候會(huì)漏掉一些細(xì)節(jié)，像是獎(jiǎng)勵(lì)金額的具體標(biāo)準(zhǔn)，或者是獎(jiǎng)勵(lì)周期的規(guī)定，這些都得明確下來，不然到時(shí)候執(zhí)行起來就會(huì)有點(diǎn)亂。
書寫注意事項(xiàng)：
檢查記錄也是個(gè)大事。每次檢查完都要有詳細(xì)的記錄，包括檢查的時(shí)間、地點(diǎn)、發(fā)現(xiàn)的問題以及后續(xù)處理的情況。有時(shí)候記錄表做得不夠細(xì)致，只寫了問題描述，卻沒有后續(xù)的整改反饋，這就不好了。最好能讓每個(gè)環(huán)節(jié)都有跡可循，這樣萬一出了事，也好追溯責(zé)任。
小編友情提醒：
制度還得定期更新。安全形勢不斷變化，新的風(fēng)險(xiǎn)也會(huì)冒出來，所以每隔一段時(shí)間就要重新審視一遍制度，看看哪些地方需要調(diào)整。要是不這樣做，制度就容易跟不上趟，慢慢就失去意義了。
【第6篇】煙花爆竹經(jīng)營企業(yè)安全設(shè)施、設(shè)備管理制度怎么寫500字
為加強(qiáng)公司安全設(shè)施設(shè)、備管理，特制訂本制度，本制度適用于公司各部門及人員。
1、安全生產(chǎn)管理辦公室對(duì)于在用的安全設(shè)施、設(shè)備應(yīng)建立臺(tái)帳和檔案，其內(nèi)容包括安全設(shè)施設(shè)備的主要性能參數(shù)、投用時(shí)間和地點(diǎn)、歷次檢修記錄、檢測記錄和設(shè)備更新情況等進(jìn)行登記。
2、對(duì)于安全設(shè)施設(shè)備要定期檢查，安全生產(chǎn)管理辦公室應(yīng)每月檢查一次，保衛(wèi)科每周檢查一次，各部門每班檢查，并做好安全檢查記錄。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)處理并做好記錄。
3、對(duì)存在的安全設(shè)施、設(shè)備問題各部門及時(shí)處理，不能處理時(shí)應(yīng)制定出相應(yīng)的防范措施并做記錄，同時(shí)上報(bào)安全生產(chǎn)管理辦公室。
4、重要安全設(shè)施、設(shè)備，應(yīng)按要求由相關(guān)部門定期檢測并出具檢測報(bào)告。
5、安全設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)應(yīng)由專人負(fù)責(zé)，建立完善專門的安全檢查和運(yùn)行維護(hù)臺(tái)帳。
6、存在下列情形之一的，可申請報(bào)廢或更換：1、超過使用年限，主要結(jié)構(gòu)和零部件磨損嚴(yán)重，設(shè)備效能達(dá)不到安全要求；2、意外災(zāi)害和重大事故而嚴(yán)重?fù)p壞無法修復(fù)的；3、國家明令淘汰的或由于技改等原因淘汰的；4、維修后經(jīng)檢測達(dá)不到安全使用要求等。
7、安全設(shè)施、設(shè)備更換、維修、報(bào)廢或停用等有關(guān)記錄資料要及時(shí)整理、歸入安全管理資料檔案保存。
書寫經(jīng)驗(yàn)75人覺得有用
制定一個(gè)煙花爆竹經(jīng)營企業(yè)的安全設(shè)施、設(shè)備管理制度，這類制度得結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)背景來弄，不是隨便套個(gè)模板就能行。頭一步，你得先搞清楚國家相關(guān)法律法規(guī)的要求，還有行業(yè)里的規(guī)矩。這些法律條文就像一道紅線，你要是越過，后果很嚴(yán)重。然后，再看看同行是怎么做的，借鑒一下他們的經(jīng)驗(yàn)。
具體到寫的時(shí)候，你可以從幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)入手。比如，明確哪些設(shè)備需要定期檢查，像那些儲(chǔ)存?zhèn)}庫的溫控系統(tǒng)，還有運(yùn)輸車輛的安全裝置之類。規(guī)定檢查的時(shí)間頻率，最好能精確到天數(shù)或者月份，這樣不容易漏掉。另外，檢查結(jié)果得有人記錄下來，而且要存檔備查，萬一出了事，能有憑有據(jù)地證明自己盡責(zé)了。
設(shè)備維護(hù)這塊也很重要。每個(gè)設(shè)備都有自己的脾氣，該保養(yǎng)的時(shí)候就得保養(yǎng)。比如滅火器，按規(guī)定多久充一次氣，什么時(shí)候該換新的部件，這些都是有講究的。可別以為裝個(gè)滅火器就萬事大吉了，要是平時(shí)不注意維護(hù)，關(guān)鍵時(shí)刻它可能就不管用了。
還有一個(gè)容易忽視的地方，就是員工培訓(xùn)。新員工入職的時(shí)候，必須讓他們了解安全設(shè)施的重要性，知道如何正確使用。培訓(xùn)的內(nèi)容要具體，不能光說些空洞的大道理?？梢耘e一些實(shí)際的例子，比如曾經(jīng)發(fā)生過的安全事故，分析原因，讓大家知道疏忽的危害。
制度寫好后也不是一勞永逸的。隨著時(shí)間推移，可能會(huì)出現(xiàn)新的情況，需要不斷調(diào)整和完善。比如，市場上出現(xiàn)了新型的設(shè)備，你的管理制度是不是也要跟著更新？這就得靠管理層多留意行業(yè)動(dòng)態(tài)，及時(shí)做出反應(yīng)。
不過，有時(shí)候?qū)懼贫鹊臅r(shí)候，可能會(huì)因?yàn)橼s時(shí)間或者其他原因，有些地方?jīng)]寫清楚。比如某條規(guī)定的適用范圍，可能只適合一部分情況，卻忽略了其他可能性。這樣的漏洞雖然不大，但要是被鉆了空子，麻煩就來了。所以寫的時(shí)候一定要反復(fù)檢查，最好能讓同事幫忙看看，多一雙眼睛總歸是好的。
