機關干部庸政懶政怠政自查報告怎么寫（精選6篇）

【第1篇】機關干部庸政懶政怠政自查報告怎么寫5000字

最近，省委組織部、市委辦公室分別下發(fā)了《關于在“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育中深入治理“為官不為”問題的通知》。為此，市人大常委會黨組高度重視，根據(jù)《通知》精神及時制定了《實施方案》。下面，我就常委會黨組和機關副處級以上領導干部深入治理“為官不為”問題作一個思想發(fā)動，講四點意見：

一、深刻認識治理“為官不為”問題的必要性

自深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，特別是深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育以來，廣大干部干事創(chuàng)業(yè)、親民愛民的氛圍得到了很好的弘揚，但是在一些領導干部身上仍然存在“為官不為”、不敢擔當問題，有些問題已引起了群眾強烈反應，社會廣泛關注，如得不到及時解決，將貽誤黨的事業(yè)發(fā)展，損害干部在人民群眾中的形象。因此，在“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育中深入治理“為官不為”問題顯得十分及時、迫切和必要。

(一)開展治理“為官不為”問題是認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神和省委、市委實施辦法，進一步鞏固群眾路線教育實踐活動成果的必然要求。一段時間以來，市人大常委會黨組和機關深入開展了黨的群眾路線教育實踐活動，認真貫徹落實中央八項規(guī)定和省委、市委實施辦法，及時發(fā)現(xiàn)和糾正了一些“四風”方面存在的問題，修改和完善了一系列規(guī)章制度，作風建設取得了扎實的成效。但是，也暴露出一些干部在認真執(zhí)行黨紀政紀、各項規(guī)定的同時，得過且過，不想干事，不作為等“為官不為”的情況。

這些問題我們必須引起高度重視，要以此次深入治理“為官不為”問題作為持續(xù)加強作風建設的重要抓手，切實治理常委會黨組和機關存在的“為官不為”問題，鞏固好黨的群眾路線教育實踐活動的成果。

(二)開展治理“為官不為”問題是強化黨員干部大局意識和責任意識，進一步樹牢勇于擔當、敢于擔當精神的現(xiàn)實需要。當前，我市正處于全面深化改革，全面建成小康社會的關鍵時期，特別是今年以來，全市面臨著經(jīng)濟下行壓力大、自然災害頻發(fā)、邊境沖突等復雜形勢，擺在各級領導干部面前的穩(wěn)增長、保穩(wěn)定、促發(fā)展的任務還十分繁重，只有做到“為官有為”才能確保臨滄在實現(xiàn)“三個定位”戰(zhàn)略目標中走在前列。我們要自覺做到在其位謀其政，自加壓力，主動作為，做到守土有責、守土盡責。

(三)開展治理“為官不為”問題是以突出問題為導向，有針對性地解決黨員干部身上存在問題，提高自身履職能力的重要手段。省委組織部在深入調(diào)研、認真分析我省領導干部思想上、行動上存在的實際問題列出了10種“為官不為”的情形，這些問題具有很強的針對性和現(xiàn)實性，開展此次深入治理也是我們對自身存在的頑癥痼疾進行再查找、再整改的重要機會。

所以，我們要通過深入治理“為官不為”問題，有針對性的解決好自身存在的頑疾固癥，在思想上有新認識，在能力上有新提高，始終保持干事創(chuàng)業(yè)的激情，自覺為黨分憂、為民謀利。

二、深刻認識“為官不為”問題的危害性

“為官不為”問題，省委組織部、市委辦公室下發(fā)的《關于在“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育中深入治理“為官不為”問題的通知》進行了歸納闡述，主要指以下10個方面的情形：

一是中央及各級黨委、政府決策部署傳達貫徹不及時、措施不得力、落實不到位、效率低下，或者打折扣、做選題，搞上有政策、下有對策的。

二是在主動服務和融入國家發(fā)展戰(zhàn)略，闖出一條跨越式發(fā)展的路子，實現(xiàn)“三個定位”戰(zhàn)略目標中不認真履職盡責，怕?lián)L險、畏首畏尾，有難度的事不愿干，有風險的事不敢干，沒先例的事不肯干，沒有完成所承擔任務的。

三是對全省、全市全面深化改革工作不重視、不研究，被動應付，缺乏有效措施，特別是對本部門承擔的改革任務不落實、推進不力、工作嚴重滯后，貽誤事業(yè)發(fā)展的。

四是對影響經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、損害投資者合法權益、妨礙社會管理秩序等違法行為不制止、不查處的。

五是精神萎靡不振，工作不在狀態(tài)，消極怠工，對職責范圍內(nèi)的工作不認真履職的，該批辦、交辦事項不及時辦理，該辦結事項未在規(guī)定時限內(nèi)辦結，貽誤工作，特別是被投訴、反映經(jīng)查實的。

六是對群眾反映強烈、上級明令督查并要求整改的問題，或者本部門自查發(fā)現(xiàn)的嚴重問題，在職責范圍內(nèi)不及時解決，或者因為措施不力導致問題重復出現(xiàn)，沒有明顯改觀的。

七是不思進取、安于現(xiàn)狀，不想事、不干事，年度重點工作未完成目標任務，或者本部門工作打不開局面的。

八是怕得罪人，對直接聯(lián)系的部門領導班子成員出現(xiàn)嚴重違法違紀行為，不及時制止、查處的。

九是在職責范圍內(nèi)監(jiān)管不力、處置不當，發(fā)生重大事故、事件、案件，或因怕?lián)熑?、不敢果斷決策，導致群體性事件處置不當，造成事態(tài)擴大和惡劣影響的。

十是其他不作為、不擔當?shù)那樾巍?/p>

“為官不為”，從個人層面講就是在其位不謀其政的失職行為，它影響黨群關系、社會穩(wěn)定和國家的發(fā)展與進步。

其一，“為官不為”違背了黨的宗旨。群眾利益無小事，但是有的領導干部對如何為人民群眾服務、如何為人民群眾謀利益的問題卻麻木不仁，不以為然，不當一回事，對人民群眾急需解決的事情拖辦甚至不辦。也正因為存在的這些拖延、不作為的行為，人民群眾的困難得不到解決，人民群眾的利益得不到維護，這樣就會影響干群關系，損害領導干部在人民群眾中的形象。

其二，“為官不為”損害國家、人民利益，危害江山社稷。對于社會一些普遍的違法行為不敢亮劍，不敢理直氣壯的制止，必然導致違法事實的長期存在，這就必然損害人民群眾的利益，甚至損害國家利益，更嚴重的造成政令不通、執(zhí)政不力，動搖國家根基。

總體看，市人大常委會黨組和機關副處級以上領導干部總體情況是好的，特別是通過深入開展黨的群眾路線教育實踐活動以及“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育以來，作風建設取得了明顯成效，黨組班子成員和機關副處級以上領導干部勤奮履職、努力作為、勇于擔當，得到了廣大群眾的支持和擁護。但我們必須清醒的看到在履職盡責過程中，還存在“監(jiān)督力度不夠、監(jiān)督實效不強、機關應急能力不足”等方面問題。

這些問題如不及時治理，勢必影響到國家權力機關和人大干部隊伍的形象，勢必制約著人大工作的有效開展，勢必疏遠人大干部與人民群眾的血肉聯(lián)系，勢必制約到全市改革發(fā)展和全面實現(xiàn)小康社會進程。

所以，常委會領導班子成員、機關副處級以上領導干部，必須深刻認識“為官不為”問題的危害性，認真查找“為官不為”的有關問題，對所查找出的問題進行深入治理，及時整改。

三、抓實“五個一”措施，切實治理“為官不為”問題

治理市人大常委會機關“為官不為”問題，就是要按照省委組織部和市委辦公室下發(fā)的《通知》要求，抓實“五個一”措施。

(一)進行好一次思想發(fā)動。結合常委會黨組講專題教育黨課、開展“3個專題”學習研討，深入學習弘揚楊善洲精神和學習高德榮同志先進事跡等，分別在機關副處級以上領導干部和干部職工會議上各進行一次思想發(fā)動。通過廣泛深入思想發(fā)動，切實解決常委會和機關領導干部存在的思想上“貧血”、精神上“缺鈣”、行動上“乏力”等問題，牢固樹立“為官有為”的思想基礎，教育幫助那些存在“為官不為”、不敢擔當問題的干部正視問題、改正問題，自覺踐行“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”要求。

(二)開展好一輪談心談話。7月底以前，圍繞治理的10種情形，針對 “為官不為”、不敢擔當問題開展一輪談心談話。具體安排是：常委會黨組書記與班子成員談;班子成員與分管委(室)負責人談;常委會秘書長與副秘書長(辦公室副主任)談。常委會黨組書記與班子成員談心談話今天上午全部完成，班子成員與分管委(室)的談心談話和秘書長與副秘書長(辦公室副主任)的談心談話，請自行安排時間。談心談話要有情況記錄，由機關專題教育辦匯總后報市委組織部。

(三)組織好一次自糾自查。按要求，8月底以前要對治理的10種情形認真組織開展一次自糾自查。重點查擺談心談話中指出常委會及機關領導干部個人存在的“為官不為”、不敢擔當問題是否得到整改，是否存在大問題小整改、邊整邊反彈等情況，是否出現(xiàn)新的“為官不為”、不敢擔當問題。自糾自查情況由機關專題教育辦認真梳理、歸納，形成書面報告報市委組織部。

(四)進行好一次集中調(diào)研督查。將治理“為官不為”問題納入常委會專題教育重點督查內(nèi)容，9月底以前，常委會班子成員要對機關和基層開展一次隨機調(diào)研督查，對反映問題較多的部門，要增加隨機調(diào)研督查次數(shù)，加強跟蹤問效。常委會機關也要通過設立網(wǎng)上信箱、走訪群眾、問卷調(diào)查等形式，廣泛征求群眾意見建議。常委會及機關集中調(diào)研督查情況由機關專題教育辦報市委組織部。

(五)健全完善好一套規(guī)章制度。要通過深入治理，健全完善常委會黨組責任清單和程序規(guī)范，適應“為官不易、為官有為”新常態(tài)，養(yǎng)成“在位有為、必須作為”新習慣。

四、堅決整治“為官不為”的問題，履職盡責，努力推動全市經(jīng)濟社會跨越發(fā)展

結合市人大常委會機關實際，深入開展“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育，特別是深入治理“為官不為”問題，在下步工作中要從如下幾個方面著力：

(一)要更加自覺做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。要認真學習焦裕祿、楊善洲和高德榮等同志先進事跡，時刻牢記黨的宗旨，始終做到政治堅定、對黨忠誠，心系群眾、為民造福，勇于擔當、推進發(fā)展，廉潔從政、從嚴治黨，做一個心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責不懈怠、心中有戒不越軌的好干部。

(二)要更加自覺堅持黨的領導，不折不扣完成市委交辦的各項工作任務。人大干部必須懂得政治規(guī)矩，必須始終自覺堅持黨的領導，及時傳達貫徹中央和省委、市委的各項決策部署，端正執(zhí)行黨的路線方針政策，堅持向市委請示報告制度，切實維護黨的領導核心地位，保證黨總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領導核心作用得到充分發(fā)揮;要做到講政治、樹正氣，顧大局、識大體，服從市委安排，自覺維護大局利益，認真完成市委安排的各項工作任務，不折不扣地抓好落實，決不允許搞上有政策，下有對策，陽奉陰違，脫離組織，另搞一套。

(三)要更加自覺加強監(jiān)督工作，不斷提高監(jiān)督實效。要繼續(xù)探索有效的監(jiān)督方式，突出監(jiān)督重點，克服“怕?lián)L險、畏首畏尾”的心理，做到敢于亮劍、善于監(jiān)督，特別是敢于堅決制止對影響臨滄經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、損害投資者合法權益、妨礙社會管理秩序等違法行為，進一步加大跟蹤督辦力度，推動“一府兩院”有關工作的改進和落實，不斷增強監(jiān)督工作的實效。

(四)要更加自覺服務大局，推動跨越發(fā)展。要始終堅持發(fā)展是第一要務，主動服務和融入國家發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞市委中心工作，充分發(fā)揮人大的職能作用，找準工作定位，積極主動作為，著力推動深化改革，著力推動對外開放，特別是要加強對全市重大項目、重點領域、重大投資的監(jiān)督檢查，加強對企業(yè)的服務，及時發(fā)現(xiàn)解決臨滄經(jīng)濟社會發(fā)展中的矛盾和問題，促進經(jīng)濟健康平穩(wěn)運行，努力實現(xiàn)穩(wěn)增長和市xx屆人大會議確定的各項目標任務。

(五)要更加自覺關注民生，切實維護群眾切身利益。要始終突出民生保障等方面工作的監(jiān)督，堅決制止損害群群眾利益的行為，對群眾反映強烈、事關人民群眾切身利益的教育、醫(yī)療、食品安全、飲用水安全、毒品犯罪和其他支農(nóng)惠農(nóng)政策等民生問題開展調(diào)研、視察和專題詢問，持續(xù)保持對這些民生問題的高度關注，及時進行跟蹤問效，確保有關問題得到解決，切實維護好群眾根本利益。

(六)要更加自覺維護社會穩(wěn)定，推動民族團結示范區(qū)建設。要帶頭參與建設民族團結示范區(qū)建設，關注邊疆民族地區(qū)發(fā)展;要積極支持邊境處突維穩(wěn)工作，不給邊境地區(qū)增加壓力，制造麻煩;支持依法打擊違法犯罪活動工作，要重視群眾來信來訪，解決好群眾反映的困難和問題。

(七)要更加自覺推動依法治市進程，維護憲法和法律權威。充分發(fā)揮人大在推進依法治市進程中的重要作用，認真組織開展好“六五”普法和“四五”依法治市規(guī)劃實施情況的調(diào)研，確保規(guī)劃的有效落實;要針對當前存在的突出問題，有針對性地加強有關法律法規(guī)執(zhí)行情況的檢查，促進依法行政和公正司法;加強普法宣傳教育活動，不斷提高公民的法律素質(zhì)，形成尊法、守法的良好氛圍。

(八)要更加自覺地加強黨風廉政建設和作風建設，努力建設一支“忠誠干凈擔當”的人大干部隊伍。常委會黨組成員和機關副處級領導干部要始終加強黨風廉政建設和作風建設，不斷錘煉思想、錘煉知識，加強黨性修養(yǎng)，增強責任意識和服務意識，不斷提高凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力;要嚴肅工作紀律，遵守組織制度，服從組織管理，克服“慵懶散”，努力建設一支“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”的人大干部隊伍。

同志們，人大是權力機關、監(jiān)督機關，肩負著神圣而崇高的使命，人大干部特別是黨員領導干部一定要站在全局的高度，統(tǒng)一思想，提高認識，切實增強深入治理“為官不為”問題的責任感和緊迫感，做到為官要為、愿為、能為、善為，圍繞中心、主動介入，服務大局，從民眾關注的熱點、重點、難點問題入手，敢于擔當、勇于負責。

【第2篇】xxxx年2月機關干部述職報告怎么寫6550字

述職報告范文

根據(jù)我區(qū)開展“公述民評”的要求，按照局黨委的安排，我把工作情況向大家報告，接受大家評議。

我于年初擔任外經(jīng)外包科科長?？剖页袚闹饕ぷ饔校贺撠焾?zhí)行國家關于服務外包的各項法律、法規(guī)、方針、政策;負責制定和組織實施全區(qū)服務外包產(chǎn)業(yè)鼓勵政策及措施;組織和參與服務外包相關的產(chǎn)業(yè)招商、人才培訓、企業(yè)和培訓機構認定、國際認證、扶持資金申報等有關促進工作;配合做好服務外包相關的統(tǒng)計工作;負責審核、申報境外投資項目;執(zhí)行國家對外經(jīng)濟技術合作政策，為企業(yè)對外經(jīng)濟技術合作提供信息并推薦合作伙伴，組織境外投資環(huán)境考察活動;負責管理境外企業(yè)，對外承包工程、勞務合作以及對外經(jīng)濟援助等工作?，F(xiàn)在我將從工作、思想、效能、廉潔等四方面進行述職。

一、腳踏實地，認真履行職責

我始終把踏實工作作為自己的工作要求。進入外經(jīng)外包科以后，我一方面學習提升專業(yè)知識，另一方面對xx區(qū)服務外包產(chǎn)業(yè)進行了調(diào)研，確定了xx服務外包的產(chǎn)業(yè)特點，并在此基礎上積極推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展。截止7月，我區(qū)服務外包實現(xiàn)離岸合同額7037萬美元，離岸合同執(zhí)行額5343萬美元，提前完成杭州市下達的5300萬美元的目標任務，比上年同期增長58%。境外投資2.94億美元，完成全年目標的194%。外經(jīng)外包科已完成杭州市下達的任務指標。實現(xiàn)了服務外包和外經(jīng)工作的平穩(wěn)、快速發(fā)展。

(一)加強宣傳，營造產(chǎn)業(yè)氛圍

服務外包在xx還是一個新興的產(chǎn)業(yè)，我們充分利用各種機會向全區(qū)企業(yè)宣傳、解讀各類政策，通過上門服務、培訓講座、網(wǎng)絡交流等方式，將各種最新政策傳達給企業(yè)。我們編制了《xx區(qū)服務外包政策匯編》。同時聯(lián)系省廳、市局領導多次走訪我區(qū)重點服務外包企業(yè)，提高xx服務外包產(chǎn)業(yè)在省市一級的影響力。積極向省、市級主管部門上報服務外包動態(tài)資料，今年以來，科室已經(jīng)有三篇報道被省、市一級主管部門錄用。

(二)落實政策，爭取資金扶持

新產(chǎn)業(yè)的發(fā)展離不開政府資金的扶持。我們在制定完善《xx區(qū)關于鼓勵服務外包產(chǎn)業(yè)的實施意見》的同時，還積極落實國家及省、市各項優(yōu)惠政策，組織符合條件的服務外包企業(yè)、境外投資企業(yè)申報各類扶持資金。今年以來我區(qū)企業(yè)已經(jīng)取得市、區(qū)級資金補貼近300萬元人民幣。省級服務外包扶持資金也將在近期兌現(xiàn)。

(三)搶抓機遇，拓展招商渠道

招引知名企業(yè)是外經(jīng)外包科的一項重要任務。我們不斷加強與國際知名外包企業(yè)聯(lián)系，提供xx投資信息，組織人員來xx考察。采取敲門招商的方式，對有意向的企業(yè)進行上門招商。通過與國際服務外包管理協(xié)會等中介合作，在xx舉辦服務外包投資及項目對接會，拓寬xx本地企業(yè)的業(yè)務渠道。目前已經(jīng)有avasant、headstorng等知名企業(yè)表達了合作意向。

(四)整合資源，培養(yǎng)人才

產(chǎn)業(yè)發(fā)展人才為先。近兩年，我們將英之孚語言培訓中心和浙江發(fā)展技校作為服務外包人才培養(yǎng)機構，從事語言、醫(yī)藥、ito等多方面的服務外包專業(yè)培訓，加大服務外包人才儲備。xxxx年英之孚語言培訓中心被評為省級重點培訓基地。今年以來已完成服務外包人員培訓9期，共計220人，全區(qū)累計完成培訓人數(shù)600人。

(五)積極配合，做好局里其他事項

外經(jīng)外包科在完成本科室工作的同時，積極配合其他科室做好工作。凡是全區(qū)性的活動，科室每次都參與其中，并出色的完成領導交派的各項任務。我多次協(xié)助審批科做好商務部的外資審批工作，對金地香湖、東風裕隆這些大項目，我都提前做好工作，使得企業(yè)在最短的時間內(nèi)完成備案審批。

二、以人為本，提升服務意識

在工作中，我始終堅持以人為本，不斷提升服務意識，想企業(yè)之所想，為企業(yè)排憂解難。我們多次上門幫助企業(yè)做好項目入庫工作，并結合實際情況，為企業(yè)仔細講解各級相關政策。同時，認真篩選國內(nèi)外各類展會和服務外包會議，鼓勵企業(yè)參加有針對性的展會，拓展視野，擴大影響力。積極推動企業(yè)走出去，為參與國際競爭做好基礎服務工作。

三、嚴格要求，提高工作效能

在工作中，我嚴格遵守政府各項紀律，依照“四條禁令”，以及區(qū)委區(qū)政府“治庸治懶治散”亮劍行動的要求，工作時間內(nèi)全心投入，不干與工作無關的事，并貫徹到科室內(nèi)每名成員?？剖以啻谓邮苁?、區(qū)效能辦的突擊檢查，無一發(fā)生違規(guī)事項。重視工作效能，對交派的工作做到事事有著落，件件有回音。對于企業(yè)上報的各種事項辦事不推諉，不拖延。及時做好與其他部門以及省、市主管部門的溝通工作，提高企業(yè)辦事效率。

四、作風正派，廉潔自律

作為一名工作多年的機關工作人員，我在工作中勤懇敬業(yè)，謙虛謹慎;為人淡泊名利，不計較個人得失，與同事和諧相處，團結和關心身邊的人。自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定，做到大事講原則，小事不含糊，決不以工作之便謀取私利，不利用職務之便謀取利益，吃卡拿要。做到公正辦事，公開辦事。在商務部掛職期間，我曾負責房地產(chǎn)審批，每天接待來自各地的房地產(chǎn)商，我始終擺正自己的位置，公正辦事，成為當時唯一沒有被投訴的經(jīng)辦人，受到了司領導的表揚?？崎L終述職報告范文

這兩年來我通過不斷學習提高工作素質(zhì)和個人修養(yǎng)，恪盡職守、扎實工作，取得了一定成績，這與大家對我工作的支持和理解是密不可分的。同時我也不斷地分析工作方式和方法，通過與周邊同行對比，我覺得自己所作的工作與預期目標還存在著一定的差距，主要是業(yè)務知識還不夠深、不夠廣，工作思路缺乏超前意識。我將通不斷地總結提高，在局黨委的指導幫助下，在同志們的關心支持下，扎實做好xx區(qū)的外經(jīng)外包工作。

感謝大家對我工作的支持，希望得到大家的批評和建議。

述職報告范文

今年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，在縣人大及其常委會的監(jiān)督指導下，我始終堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實縣委重大發(fā)展戰(zhàn)略和人大常委會決議，以飽滿的工作熱情，良好的精神狀態(tài)，帶領全局職工團結拼搏，銳意進取，較好地完成了各項工作任務，為推動全縣工商經(jīng)濟健康快速發(fā)展作出了一定的貢獻。現(xiàn)將的履職情況報告如下，請予評議。

一、依法行政，自覺接受人大監(jiān)督指導

依法行政是建設法治政府的必然要求，也是構建和諧社會的重要基礎。我在履行職責中，堅持把依法行政放在首位。一是加強學習。我認真學習了國務院《全面推進依法行政實施綱要》、四川省人民政府《關于貫徹實施〈國務院關于加強市縣政府依法行政的決定〉的意見》等法律、法規(guī)和規(guī)章，不斷增強法制觀念，努力提高依法行政能力和水平。二是依法行政。結合“五五普法”活動，組織全局干部職工人人學法、做到知法、懂法，努力依法行政。全局干部職工初步實現(xiàn)了由提高法律意識向提高法制素質(zhì)、由注重依靠行政手段管理向注重運用法律手段管理的轉(zhuǎn)變。全面推行政務公開，嚴格公開程序和內(nèi)容，確保廣大人民群眾和服務對象的“知情權”和“監(jiān)督權”。三是健全機制。為了促進執(zhí)法人員務實高效地執(zhí)法，切實規(guī)范行政行為，在年初組織修訂了《經(jīng)濟和商務局經(jīng)貿(mào)執(zhí)法監(jiān)察大隊管理制度》、《行政執(zhí)法錯案責任追究實施制度》以及執(zhí)法人員“十項嚴禁”、“八不準”等多項規(guī)章制度，把經(jīng)貿(mào)執(zhí)法工作進一步納入了制度化、法制化的軌道。

在工作中，我堅持把自己置于人大常委會和人民代表的監(jiān)督之下，認真執(zhí)行人民代表大會及其常委會的各項決議、決定，自覺接受人大代表和人民群眾監(jiān)督，主動向人大常委會匯報工作?？h人大15屆4次會議上，汪海洋代表提出“加強新縣城商業(yè)網(wǎng)點的規(guī)劃布局意見”(第104號)的建議，湯彧琳代表提出“承擔政務接待的幾大賓館應完善軟硬件建設，提升政務接待質(zhì)量”(第106號)的建議。收到這兩份議案后，我立即組織力量，深入調(diào)研，尋找解決方案，及時給代表以滿意的答復。在科學發(fā)展觀學習活動中，向相關部門和服務對象發(fā)放行風、政風評議表和征求意見表200余份，找到了工作存在的問題和差距，并有針對性地進行了整改。

二、勤政善為，促進工商經(jīng)濟快速發(fā)展

(一)工商經(jīng)濟發(fā)展情況

1.工業(yè)經(jīng)濟增勢強勁，幾項主要指標增速名列全市前茅。截止11月底，全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)達51家，其中新增11家，完成全年目標的220%;實現(xiàn)工業(yè)銷售收入41.05億元，完成全年目標的111.5%，同比增長64.5%;工業(yè)增加值12.4億元，完成全年目標的106%，同比增長61.1%;利潤1.1億元，同比增長111.6%;入庫稅金4199萬元，完成全年目標的113.5%，同比增長71.1%。

一是園區(qū)建設快速推進。，完成投資2.65億元，新增工業(yè)用地800畝，新建道路0.8公里、箱涵0.25公里，鋪設管網(wǎng)近10公里，拆遷房屋161戶，搬遷墳墓157座，建安置房1.7萬平方米，新入駐企業(yè)10戶，新增投產(chǎn)企業(yè)7戶，園區(qū)入駐企業(yè)總數(shù)33家、建成投產(chǎn)15家，另9家在建企業(yè)有望年底建成投產(chǎn)。今年前11個月，集中區(qū)投產(chǎn)企業(yè)實現(xiàn)銷售收入28.5億元、工業(yè)增加值8.6億元、利稅3.9億元。園區(qū)繼被評為“四川省小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地”、“四川省第二批農(nóng)產(chǎn)品加工示范基地”之后，本月已經(jīng)接受了“省級工業(yè)園區(qū)”專家評審組的驗收。

二是招商引資成效顯著。今年全縣新簽約工業(yè)項目23個，協(xié)議資金15.6億元，履約項目15個，到位資金6.5億元。其中我局招商小分隊就完成簽約項目6個(其中包括我縣首個投資過億元項目--天之淼水業(yè)有限公司新建山泉水及飲料加工項目)，完成全年目標的120%;現(xiàn)已入駐工業(yè)集中區(qū)項目5個，協(xié)議引資2.8億元，到位資金1.9億元。

三是優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)質(zhì)效雙增。全年技改擴能工作成效顯著，21個重點技改項目完成投資6.25億元，爭取到中省市技改專項資金979萬元，我縣首次有金樂福食品、中味食品獲得國家工信部專項無償資金491萬元，項目級別和資金數(shù)量均創(chuàng)歷史紀錄。企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大，金樂福食品、恒鑫織造、中味食品被申報為四川省“小巨人”企業(yè);金樂福食品、中味食品、植物油業(yè)申報為省級成長型中小企業(yè)。品牌建設成效顯著，金樂福食品、銀明黃酒成功獲得“四川名牌”稱號，旺平食品通過is09001質(zhì)量管理體系認證。中味食品全國經(jīng)銷商大會在我縣舉辦，簽訂合同銷售額達5.64億元;組織企業(yè)參加第十屆西交會、第二十屆西博會，實現(xiàn)銷售收入近800萬元、簽訂購銷合同總額達5.8億元。

2.商貿(mào)經(jīng)濟亮點頻顯。今年以來，我局搶抓災后重建、擴大內(nèi)需和商務部對口幫扶三大機遇，大力實施商貿(mào)項目推動戰(zhàn)略，各項工作不斷取得了新突破，全年實現(xiàn)社會消費品零售總額23億元，完成全年目標任務的104.5%，較上年增長24.3%。

一是爭資引項再創(chuàng)歷史新高。先后爭取物流平臺建設項目、萬村千鄉(xiāng)工程項目、雙百市場工程等商貿(mào)項目10余個，爭取國家項目資金1779.69萬元，創(chuàng)近年爭取商務項目資金歷史紀錄。

二是城鄉(xiāng)市場建設全市領先。完成朝陽綜合市場、亞星綜合市場和鴻福綜合市場的“三化一改”工作，對馬鞍等13個農(nóng)貿(mào)市場進行改造升級。全市城區(qū)農(nóng)貿(mào)市場建設現(xiàn)場會在我縣召開，我縣農(nóng)貿(mào)市場建設管理經(jīng)驗在全市推廣。

三是“家電下鄉(xiāng)”銷量領先。截止12月中旬，全縣銷售家電下鄉(xiāng)產(chǎn)品6.663萬臺(部)，已兌現(xiàn)補貼資金近1312.86萬元。預計全年銷售7萬臺，補貼資金約1500萬元，直接拉動內(nèi)需約1.1億元。惠及農(nóng)民6萬余戶，中央電視臺、《四川農(nóng)村日報》等媒體進行了專題報道。

四是“萬村千鄉(xiāng)”成績斐然。435家農(nóng)家店、農(nóng)資農(nóng)家店建成并通過驗收，新建農(nóng)家店數(shù)全市第二，合格率全市第一，拉動農(nóng)村消費3000多萬元，解決農(nóng)民就業(yè)1000余人。

五是特色街區(qū)建設成效明顯。進一步豐富“兔香苑”業(yè)態(tài)，招商工作態(tài)勢良好，二期街區(qū)打造即將完工，入駐商家達96戶，省、市各級領導視察后給予高度評價。

六是外經(jīng)外貿(mào)工作穩(wěn)中有升。實現(xiàn)出口創(chuàng)匯1400萬美元，完成全年目標1250萬美元的112%，同比增長34.3%;利用外資1487萬美元，完成全年目標1300萬美元的114.3%，同比增長56.3%;外派勞務620人次，完成全年目標560人次的110.7%，同比增長15.6%，數(shù)量位居全市第一，并成功新申報國家外派勞務公司1家。

七是商務執(zhí)法日益規(guī)范。建立了12312商務舉報投訴服務中心，生豬定點屠宰、酒類、電力、成品油等執(zhí)法工作成效明顯，確保人民群眾吃上了放心肉、喝上了放心酒，用上了安全的“電、氣、油”。9月，在被省商務廳列為省級商務綜合執(zhí)法試點縣(全省20個)后，11月又被國家商務部批準為全國市場監(jiān)管公共服務體系建設第二批重點推進縣(全省6個，南充市1個)。

(二)具體工作舉措

1、以抓認識提高為突破口，統(tǒng)一隊伍思想。在日常工作中，我堅持深入調(diào)查研究，廣泛聽取多方意見和建議，以統(tǒng)一全局職工思想認識為突破口，著力打造“三用心”的隊伍(用心想事、用心謀事、用心干事)，以創(chuàng)建學習型機關為突破口，增強隊伍戰(zhàn)斗力。經(jīng)過積極爭取，今年通過公招充實了9名到我局經(jīng)貿(mào)執(zhí)法大隊，使我局人員結構得到進一步改善。目前，一支高素質(zhì)、高水平、年輕化、專業(yè)化的經(jīng)濟商務人才隊伍已基本形成。

2、以健全工作機制為突破口，提升管理水平。在深入調(diào)研的基礎上，我組織局黨組專題研究，進一步優(yōu)化工作流程，明晰規(guī)則標準，完善規(guī)章制度，明確責任主體。重點加強了科學決策機制、人力資源培訓制度、重大項目工作程序、民主監(jiān)督機制等的建設。

3、以重點項目推動為突破口，創(chuàng)新發(fā)展格局。一是以規(guī)劃為龍頭?？茖W編制工業(yè)園區(qū)規(guī)劃和城鄉(xiāng)商業(yè)網(wǎng)點規(guī)劃，加快工業(yè)園區(qū)建設，完善城鄉(xiāng)市場體系，搭建高規(guī)格的工業(yè)發(fā)展平臺，提升市場載體的集聚能力和輻射能力。二是以項目推進為抓手，狠抓技改擴能、“萬村千鄉(xiāng)”市場工程、“雙百”工程、災后重建工程、執(zhí)法試點縣、家電汽摩下鄉(xiāng)等項目，工業(yè)經(jīng)濟增勢強勁，城市消費網(wǎng)絡進一步完善。三是以產(chǎn)業(yè)培育為核心。始終把優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和龍頭企業(yè)的培育放在突出位置來抓，年內(nèi)新增規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)11家。四是以市場運行監(jiān)控為保障。嚴格對定點屠宰、肉質(zhì)品、酒、蠶繭、電力成品油和天然氣等的商務執(zhí)法，整頓市場經(jīng)濟秩序;進一步健全重要生活必需品和節(jié)假日市場運行的監(jiān)測機制，增強監(jiān)控能力，協(xié)調(diào)儲備與調(diào)運，保障市場供給。

4、以外部環(huán)境協(xié)調(diào)為突破口，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。一是切實明確經(jīng)濟商務工作定位。我?guī)ьI全局職工一道認真分析、準確把握，努力找準工作突破口，大力實施工業(yè)強縣和商貿(mào)活縣戰(zhàn)略，從而使經(jīng)濟商務工作更好地服從和服務于全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局。二是真切為民服務，積極化解系統(tǒng)的矛盾糾紛。我局是多個部門合并組建而成，承擔著上百家工商企業(yè)的改制和遺留問題化解工作，信訪調(diào)解工作量極大。我一直高度重視涉及群眾利益的問題，并積極協(xié)調(diào)有關部門妥善處理，化解矛盾。先后調(diào)處了原天龍百貨、萬美飲食、工業(yè)供銷公司、永泰藥業(yè)、裝潢印刷廠、建筑總公司、商聯(lián)司、勞務輸出公司等企業(yè)改制遺留問題。今年共調(diào)解各類矛盾糾紛58件，調(diào)解成功56件，調(diào)解成功率96.5%，解決了縣原裝飾公司改制等多個遺留問題，做到件件有答復、事事有回音，有效化解了矛盾，為全縣經(jīng)濟商務工作健康、持續(xù)、快速發(fā)展創(chuàng)造了良好的穩(wěn)定環(huán)境。我局作為縣綜治維穩(wěn)和平安創(chuàng)建參觀現(xiàn)場，行政調(diào)解工作經(jīng)驗在全縣交流。三是大力爭取各級領導和主管部門的支持?？h委政府進一步健全了工商經(jīng)濟工作目標考核體系，出臺了關于促進商貿(mào)流通發(fā)展的專門意見，我縣的經(jīng)驗做法被省商務廳轉(zhuǎn)發(fā)，強化了縣級領導和部門服務職能;爭取到縣財政每年安排5000萬元工業(yè)發(fā)展資金，縣委、政府對工商經(jīng)濟發(fā)展的支持力度進一步加大。

三、以身作則，加強黨風廉政和行政效能建設

作為一名受黨培養(yǎng)教育多年的黨員領導干部，我深知手中的權力是黨和人民賦予的，必須堅持立黨為公、執(zhí)政為民。一是注重個人的修養(yǎng)和清正廉潔。認真學習《建立健全懲治和預__敗體系—xxxx年工作規(guī)劃》，從點滴做起，帶頭執(zhí)行領導干部廉潔自律各項規(guī)定，財務經(jīng)費方面做到“三簽字”、兩審核。二是注重發(fā)揮領導班子的整體功能。堅持民主集中制原則，發(fā)揮“班長”的帶頭作用。注意創(chuàng)建良好的工作環(huán)境，班子內(nèi)形成了講大局、講黨性、講團結、講配合，積極向上的良好工作氛圍。堅持局內(nèi)重要工作、人事任免、經(jīng)費使用等重大事項，經(jīng)局黨組會集體討論決定。三是注重干部素質(zhì)和工作能力的提高。積極組織開展全局學習實踐科學發(fā)展觀活動，取得了預期效果。組織干部職工進行解放思想大討論，加強履行崗位職責所需專業(yè)知識的學習。通過加強思想建設、能力建設，充分發(fā)揮干部自身潛能，全局形成了“想干事、能干事、能干成事”的良好精神風貌，干部職工的事業(yè)心和責任感明顯增強。

今年以來，盡管我在工作上取得了一些成績，但仍然存在一些問題和不足。一是學習的系統(tǒng)性還不夠，理論素養(yǎng)有待于進一步提高，科學發(fā)展觀在經(jīng)濟商務工作中的運用還有待進一步加強。二是對發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題調(diào)查研究還不夠，處理復雜問題的能力有待進一步加強。三是對涉及全縣工商經(jīng)濟發(fā)展的深層次問題，還需要進一步增強工作的預見性和前瞻性。在今后的工作中，我有決心和信心，以更高的標準要求自己，團結班子，打造隊伍，全力推進全縣經(jīng)濟商務工作更好更快地發(fā)展，為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出更大的貢獻，向組織和人民交一份滿意的答卷！

【第3篇】機關干部為官不為自查自糾報告怎么寫1350字

機關干部為官不為自查自糾報告

為官不為今年首次進入《政府工作報告》，總理在總結____年工作時對懶政問題直言不諱：政府工作還存在不足，有些政策措施落實不到位。目前少數(shù)政府機關工作人員亂作為，一些腐敗問題觸目驚心，有的為官不為，在其位不謀其政，該辦的事不辦。

古人云：爾俸爾祿，民膏民脂，下民易虐，上天難欺，政府官員在其位謀其政，任其職盡其責，即便是在古代封建社會，也是一項基本的政治倫理要求，是立身之本、從政之要，更不要說在21世紀的今天，沒有哪個國家和社會，能夠容忍官員拿著人民的錢，卻不為人民辦事。每一個官員都應該牢記，人民是自己的衣食父母，自己是人民的公仆，所以要時刻想人民所想，急人民所急，做一名敢擔當、能負重、有作為的官員。

眾所周知，為官不為在中國是個老大難問題。有的官員把自己當老爺，沒有當上官時還能兢兢業(yè)業(yè)、克己奉公，一旦做了官，就認為該享受了，不但不做事，而且還要耍威風，忘了責任意識。尤其是感覺自己晉升無望時，就得過且過，做一天和尚撞一天鐘，墮落成碌碌無為的懶官、庸官。有的官員將手里的權力當成尋租的資本，而不是為人民服務的工具，刻意不為，民眾千急萬急，他卻是不見兔子不撒鷹，說白了，就是奉行有權不用，過期作廢的官場劣習，把手中的權力當成自己牟取私利的資源和工具。有的官員奉行無事就是本事，害怕多做多錯，只做太平官，看攤守業(yè)，求穩(wěn)怕亂，為了不出事，寧愿不干事。如此尸位素餐， 既誤時誤事，為民眾所不齒，而且有的甚至已經(jīng)構成瀆職犯罪，不能單純地將其視作不為。

為官不為首次寫進《政府工作報告》，有著鮮明的時代背景和現(xiàn)實針對性。在中央全面深化改革的大背景之下，經(jīng)濟體制改革提速與經(jīng)濟下行相伴，行政體制改革提速與強力反腐相伴，無論經(jīng)濟調(diào)控還是行政治理都已進入了新常態(tài)，一些官員面對新常態(tài)，表現(xiàn)出了無奈的不為和有意的不為。

在經(jīng)濟新常態(tài)下，要發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，要處理好市場與政府的關系，政府大包大攬的情況必須進行改變，一些官員不與時俱進，不主動適應，在岸上觀望，以沒辦過不會做來為自己的懶惰作擋箭牌。在行政新常態(tài)下，有的官員錯誤地將簡政放權理解為什么事都推給市場，當起甩手掌柜，事不關己高高掛起，該辦的事不辦，該擔的責任不擔，貽誤了處理問題的最佳時機，造成了經(jīng)濟社會發(fā)展的被動局面。

而中央反四風、改作風、高壓反腐更是讓一些官員找到了為官不為的新借口：官不聊生，有什么干勁？規(guī)矩太多，有什么搞頭？動輒得咎，何苦甩開膀子干？對中央禁令采取軟抵抗，留戀過去的亂作為，容易發(fā)財?shù)呐f時光，對新常態(tài)嘴上不說，心里抗拒，消極應對，敷衍塞責，做樣子，走形式。其結果是人員不管，工作不做，經(jīng)濟上不去，社會不和諧。

這說明長期以來，一些官員已經(jīng)習慣了胡搞亂為，習慣了有錢就做事，為錢多做事，不該做的也攬過來做，不該拿的錢也拿?，F(xiàn)在稍加規(guī)范，一些官員就不適應了，背底下有怨氣、有怨恨了，但是又不敢公開反對，更舍不得辭職走人，于是就采取了為官不為的軟抵抗方式。

然而一個國家、社會的正常運轉(zhuǎn)，很大一部分要依靠政府工作人員用心辦事，提高行政效率，如果很大一部分官員對中央采取為官不為的軟抵抗，懈怠無為，一者人民群眾難以得到良好的公共服務，二者損害黨和政府的形象，整個社會的運行發(fā)展必定堪憂。

【第4篇】xxxx年4月機關干部述職報告怎么寫2750字

xxxx年，在市發(fā)改委黨組的正確領導下，認真貫徹落實黨的十八大精神和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，認真履行各項工作職責，以服務大局為己任，突出重點，緊緊圍繞率先突破發(fā)展、構建和諧幸福xx這個中心，不斷強化工作舉措，狠抓工作落實，不斷提高工作水平和駕馭全局的能力，較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將一年來的學習、工作、思想和作風情況報告如下：

一、加強理論學習，提高個人素質(zhì)

xxxx年以來，通過不斷深入學習______的系列講話，認真開展“兩學一做”專題教育實踐活動，充分兼顧政治理論、業(yè)務知識和行政法律法規(guī)學習，堅持執(zhí)行“六個一”學習制度，在堅持參加集體學習的基礎上進一步抓好自學，記筆記2萬余字，撰寫心得體會3篇，集中學習30余次，學習時長70多學時。在此基礎上，認真研究中省宏觀調(diào)控政策、產(chǎn)業(yè)政策以及投資動態(tài)，努力學習鉆研以工代賑業(yè)務，堅持注重理論與實踐相結合，解決實際工作問題，力爭做出好的工作成績。

二、重視“兩學一做”專題教育，不斷提高個人黨性修養(yǎng)

按照十八大精神和“兩學一做”專題教育的要求，不斷加強黨性鍛煉，努力改造和升華自己的世界觀、人生觀和價值觀，注重個人素質(zhì)的提高，以“兩學一做”專題教育的精神為指導，始終做到嚴以律己、嚴以修身、嚴以用權，堅持創(chuàng)業(yè)實、謀事實、做人實的實事求是作風，認真學習黨的規(guī)章和紀律要求，做好本職工作，時刻保持高度的事業(yè)心和強烈的奉獻精神，自覺堅持為人民服務的宗旨意識，始終保持寬廣的胸懷，滿腔熱情地工作。樹立服務意識和大局意識，克服人手少、任務重的實際困難，樹立較高的思想境界，從工作大局出發(fā)，淡泊名利，全心全意做好各項工作。

三、全面履行個人崗位工作職責

1、及時編報和下達年度計劃。指導各縣區(qū)在充分調(diào)研的基礎上，扎實做好以工代賑項目前期工作和儲備、篩選、申報工作。嚴格把握國家投資政策和財政扶貧資金管理要求，對7縣區(qū)上報的建議項目進行逐一審核，全年分兩批分別匯總編報了xxxx年全市財政預算內(nèi)基礎設施、易地扶貧搬遷、基礎設施示范、水毀恢復等以工代賑項目建議計劃。國家以工代賑項目資金計劃下達后，及時將xxxx年投資計劃下達到各縣區(qū)實施建設。

2、積極爭取以工代賑項目資金。主動加強與省發(fā)改委的溝通銜接，做好跟蹤落實，xxxx年度全市累計爭取以工代賑項目135個，落實中省資金xx萬元，位居全省地市前列。其中：基礎設施建設項目126個，落實中省資金2644萬元;以工代賑示范工程2個，落實中省資金1000萬元;易地扶貧搬遷工程7個，落實中央資金x元。

3、狠抓建設項目實施工作?？h區(qū)發(fā)改部門制訂切實可行的推進方案，強化日常督促檢查，針對實施過程存在的問題，現(xiàn)場辦公，研究解決，市以工代賑辦2次下鄉(xiāng)實地督促項目進度，確保了以工代賑項目建設順利進行。xxxx年度實施以工代賑基礎設施項目126個全部開工，竣工項目114個，完成投資x萬元。新修河堤13.9公里，恢復改造基本農(nóng)田150畝，新修和改造鄉(xiāng)村道路150.6公里，橋梁20座550延米;中央投資的以工代賑示范項目開工在建，完成投資150萬元，省級投資的以工代賑示范項目計劃已經(jīng)下達，項目單位做好了開工準備;易地扶貧搬遷工程縣區(qū)移民辦按進度推進實施。

4、不斷創(chuàng)新項目管理工作

今年在項目管理方面重點開展了兩項探索性工作：一是針對今年商州第二批基礎設施項目資金整合試點后面臨的新情況、新問題，與區(qū)發(fā)改局進行座談，分析討論下一步監(jiān)管的有效方式，初步確定建立縣區(qū)下達計劃市級預審制度，從投資方向、項目類別方面做好實施前期的監(jiān)管，得到省發(fā)改委的肯定。二是針對各縣區(qū)發(fā)改部門普遍反映易地扶貧搬遷工程資金整合陜南移民工程后，通過國家重大項目庫報送信息數(shù)據(jù)，移民部門提供信息不及時、不準確，相互扯皮，配合不力等現(xiàn)實問題，多次向省發(fā)改委進行匯報、建議，促成省發(fā)改委、國土廳、移民辦聯(lián)合印發(fā)《關于加強移民(脫貧)搬遷工作信息交流的通知》，建立了橫向溝通、縱向銜接的信息共享機制，確保了信息報送工作順暢、便捷。

5、做好其他各項管理工作。

加強財政扶貧資金信息監(jiān)測系統(tǒng)管理，錄入以工代賑建設項目和資金報賬情況。配合財政部門做好以工代賑財政扶貧資金績效考核工作，配合省級審計部門做好項目資金審計工作。認真收集工程資料，及時報送以工代賑和易地扶貧搬遷工程圖文信息。加強以工代賑旬報管理，及時準確報送了各類報表。

四、兼顧機關其他工作。

按時參加機關領導安排的有關會議，會后及時向領導匯報情況，協(xié)助落實好會議所應承擔的任務。3月份陪同市人大調(diào)研《環(huán)境保護法》和《秦嶺生態(tài)保護條例》落實情況，5月份陪同市人大視察調(diào)研組對xxxx年市級觀摩項目運營情況，7月份配合市考核辦組織的半年考核工作，9月帶隊到鎮(zhèn)安檢查易地移民搬遷進展情況，11月份參與市依法行政執(zhí)法年度考核工作，12月份牽頭做好易地扶貧搬遷商南、商州年度考核工作，分別于8月和12月份陪同國家發(fā)改委地區(qū)司來商調(diào)研易地搬遷工作情況。做好機關工會和老干部有關工作，包村包戶扶貧和美麗鄉(xiāng)村建設工作。協(xié)助主任分管黨政辦日常工作。盡力完成領導交辦的其他臨時工作。

五、搞好個人黨風廉政建設

今年以來，認真參加單位組織的各項廉政學習和其他活動，年初簽訂了《廉政目標責任書》，明確了廉政責任，認真參加廉政教育學習，牢固樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀。自覺執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定。嚴格服從機關工作大局，堅持按原則和程序辦事。從不把個人利益和局部利益凌駕于組織利益和全局利益之上，堅決反對自由主義、本位主義，反對派性和小團體主義，不搞陽奉陰違，不搞上有政策下有對策，做到了令行禁止。堅持潔身自好，不向基層或部門伸手謀私利，對自己的配偶、子女及身邊工作人員切實做到了高標準、嚴要求，沒有出現(xiàn)親屬及身邊工作人員借自己的名義謀私利的現(xiàn)象。堅持秉公辦事，堅持厲行節(jié)約，反對奢侈浪費，沒有用公款安排私人旅游和用公款裝修個人房屋和購置家用電器等行為。在下基層調(diào)研或工作檢查時，做到了輕車簡從和在機關食堂就餐。

在具體工作中，認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，嚴格約束自己，自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督，積極參加支部民主生活會、積極開展批評和自我批評，深入查找自己在思想作風、工作作風、領導作風、生活作風和學習等方面存在的不足和問題，虛心聽取各方面的意見和建議。始終以黨性原則來嚴格要求自己，嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”和《廉政準則》的各項要求，認真履行“一崗雙責”和黨風廉政“五個一”工作。

在公務用車、個人住房、公務接待等方面，牢記廉政規(guī)定，嚴格按照規(guī)定辦事，自覺抵制各種不正之風。在項目建設等重大經(jīng)濟活動中，能夠堅持做到按政策和原則辦事，從未出現(xiàn)利用本人的職權和職務影響經(jīng)商辦企業(yè)、充當中介人承攬工程項目等謀取非法利益的行為發(fā)生。在平時工作和生活中，堅持厲行節(jié)約勤儉辦事的原則，做好工作。

【第5篇】市公安機關領導干部作風建設工作報告怎么寫1050字

虎虎生氣春來早。新年伊始，市公安局制定了《××××市公安機關領導干部能力作風建設準則》，并舉辦了全市公安機關領導干部能力作風建設春訓班。一系列動作，吹響了公安機關進一步加強能力作風建設的動員號?！疤柭暋表懫?，各級領導干部，要立即行動起來，嚴格履行“六條準則”，切實提升能力作風，以過硬的本領、過硬的素質(zhì)，為“創(chuàng)新××××、精致××××、幸福××××”建設保駕護航。

火車跑的快，全靠車頭帶。做好公安工作，關鍵在班子、關鍵在干部。班子堅強有力，干部奮發(fā)有為，才能帶出鐵打的隊伍，干出人民滿意的事業(yè)。近年來，在市委、市政府的領導下，市公安局堅持執(zhí)法為民、從嚴治警，能力作風建設取得了有目共睹的成績，尤其是去年不僅蟬聯(lián)了市級機關目標管理作風建設先進單位，還首次進入六強。但是，在成績和榮譽面前，我們也必須清醒地看到，面對新形勢、新發(fā)展、新挑戰(zhàn)，干部隊伍還存在著一些亟待解決的問題，還存在著一些與發(fā)展不相適應的狀況。比如：有的干部對新情況、新問題缺乏足夠的憂患意識;有的干部在關注民生、保障民生、改善民生方面能力缺失，等等。要解決好這些問題，進一步推動我市公安工作科學發(fā)展，就必須再接再勵，把領導干部能力作風建設擺在更加重要、更加突出的位置，全力打造一支政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬的干部團隊。

為了加強領導干部能力作風建設，市公安局黨委專門研究制定了《××××市公安機關領導干部能力作風建設準則》：憂患意識強、情況掌握準;研究常態(tài)化、務實求創(chuàng)新;管理重規(guī)范、績效上水平;勤廉作表率、團結風氣正;抓緊每一天、跨實每一步;奮發(fā)爭一流、拼搏見精神。這六條準則，既找準了當前公安機關干部能力作風建設中存在的軟肋，也是各級領導干部加強自身建設的突破口和切入點，更是當前和今后一網(wǎng)個時期，全市公安系統(tǒng)黨建工作和干部隊伍建設的重中之重。廣大公安干警尤其是各級領導干部要力求學深、學透，融會貫通，并以此為標準，查找不足、補長短腿。通過學習實踐，提高總攬全局、科學發(fā)展、開拓創(chuàng)新、規(guī)范管理的能力，力爭成為公安戰(zhàn)線合格的帶頭人，成為“平安××××”優(yōu)秀的守護者。

千琢璞為玉，百煉鐵成鋼。只有學習才能進步，只有學習才能發(fā)展。時下，一股加強能力作風建設的熱潮已經(jīng)掀起，全局上下尤其是各級領導干部要以時不我待、只爭朝夕的精神，以飽滿的熱情和嚴肅認真的態(tài)度，積極投入到學習實踐之中，提高自身素質(zhì)，提高能力作風，以新的作風鑄就新的輝煌，以新的作風為建設“創(chuàng)新××××、精致××××、幸?！痢痢痢痢?，作出新的更大的貢獻！

【第6篇】機關干部自查報告及作風整頓整改措施怎么寫1100字

一、存在的問題和不足

1、教育學習缺乏系統(tǒng)性、主動性。

學習上還存在應付思想。主要表現(xiàn)在學習不主動、缺乏自覺性。特別是工作忙的時候，終日埋頭于紛繁復雜的事務堆里，對于黨的新政策學習不夠理解不深，致使理論根基不實，不能很好的用科學的理論武裝自己，學習只限于份內(nèi)的科目，沒有從教育學習的廣度和深度上下功夫。并且理論學習聯(lián)系實際工作不夠。由于學習的目的不夠明確，導致學習歸學習，理論和實際相脫節(jié)。表現(xiàn)為開拓創(chuàng)新精神不夠，創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強，對自己工作標準要求的不夠高。

2、工作布置多親自檢查少。自己往往把工作布置下去之后，只問結果，很少親自督促檢查完成過程和質(zhì)量。只懂分管業(yè)務，對分管以外的業(yè)務參與少。工作不深入，工作統(tǒng)籌性不夠高。在工作安排上因為人員少，頭緒多，有顧此失彼的現(xiàn)象。

3、組織紀律性不強，有時不能聽取別人的意見。自由主義的行為在我的身上還時而不時的出現(xiàn)，不能很好地接受組織紀律的約束。有時不能聽取別人正確意見，對一些同志的善意批評不能很好的接受。

4、深入基層調(diào)研不夠。因為主抓市場規(guī)劃建設和招商引資工作，瑣事比較多，人員比較少，大多數(shù)時間抓業(yè)務工作，對全市市場調(diào)研走訪不夠，沒有拿出一定的時間進行全面系統(tǒng)的調(diào)研，使自己對市場建設的把握上不夠全面。

二、存在問題的原因

分析自身存在的以上幾個問題，我認為既有主觀原因，也有客觀原因。但主要是主觀原因。對教育學習的重要性認識不足，對理論學習重視程度不夠，對相關業(yè)務工作及工作標準要求不高，工作中安排多，抓落實少，生活中不能認真聽取同志們的意見和建議，自身要求不夠嚴格，不能時時刻刻以一名共產(chǎn)黨員的標準來要求自己。

三、今后整改措施

1、要進一步端正學習態(tài)度，牢固確立終身學習的理念，加強政治理論學習和業(yè)務學習，努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務工作水平，在學習中充實自我，增長才干，提高本領。建立健全各項學習制度，在時間、內(nèi)容和效果上狠抓落實。

2、按照科學發(fā)展觀要求，在更深層次、更好的解放思想。堅持與時俱進，及時調(diào)整思想、工作上的不適應，搶抓發(fā)展機遇，積極破解工作中的難題和薄弱環(huán)節(jié)。堅決破除小進則滿、小富即安的陳舊觀念，破除因循守舊、按部就班的保守心態(tài)，破除自我封閉、不求進取的狹隘思想，樹立強烈的發(fā)展意識、開放意識和改革意識，提高工作質(zhì)量。

3、今后我決心一方面要抓好市場規(guī)劃建設工作，另一方面還要抓好相關業(yè)務的學習，對按排的工作親自督促檢查，真正發(fā)現(xiàn)新問題，推動市場工作向前發(fā)展。

4、盡可能多的處理業(yè)務，積累經(jīng)驗教訓，多做事情，增長見識、總結教訓、積累經(jīng)驗，多實踐具體工作，要做到膽大心細、做事不慌張，把思想和行動統(tǒng)一起來。