【第1篇】黨員干部懶政問題調(diào)查報告怎么寫2350字
十八大以來，___以黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭開局破題，從嚴管黨治吏，堅決懲貪治腐，持續(xù)正風肅紀，紀律意識和責任觀念明顯增強，腐敗蔓延勢頭得到有效遏制，黨風政風、社風民風持續(xù)向好，群眾滿意度不斷提升。但是，仍有極少數(shù)黨員干部碌碌無為、庸政懶政，不作為、慢作為、亂作為等庸懶散浮拖現(xiàn)象還未徹底根除，群眾效能投訴、舉報還時有發(fā)生，20_____年以來，累計查處發(fā)生在群眾身邊的四風和腐敗案件36件。因此，治庸提能、治懶提效、治散提神、治軟提勁迫在眉睫。
一、現(xiàn)象分析
20_____年以來，我區(qū)共收到行政效能方面的投訴33件，按時處置率、回復(fù)率均為100%。從投訴內(nèi)容來看，違章搭建、噪音擾民、占道經(jīng)營、交通擁堵等城市病是群眾反映政府職能部門不作為、慢作為的重點;從投訴對象來看，反映窗口單位工作人員、社區(qū)工作人員和便民服務(wù)中心工作人員態(tài)度不熱情、解釋不到位、業(yè)務(wù)不熟悉、效率低下等問題的比重較大;從投訴訴求來看，反映征地拆遷、社會保障等事關(guān)群眾切身利益的問題較多。同時，權(quán)責不清、一次性告知不到位、工作作風不嚴謹?shù)葐栴}產(chǎn)生的行政效能投訴也占有一定比例。
二、原因探究
雖然庸政、懶政現(xiàn)象有別于貪污腐敗等違紀違法行為，其性質(zhì)、其影響也不及其他違紀行為，但是任其發(fā)展，終將會影響黨委政府決策部署的貫徹落實，影響黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的激情，影響干部隊伍的從政形象，給黨和政府帶來深遠影響。因此，切實治理庸政、懶政問題是作風建設(shè)的一項永恒課題。
庸政懶政等不作為現(xiàn)象原因復(fù)雜，從主觀方面來看：一是高壓問責不敢作為。當前，責任追究已成為黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作常態(tài)，有權(quán)必有責、用權(quán)受監(jiān)督、違紀必追責的觀念已深入人心，各級黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部對權(quán)力和責任的認識存在偏差，畏懼于責任追究的條條框框，導(dǎo)致動力不足，進取意識薄弱，從而不敢放開手腳開展工作。二是利益受損不愿作為。不可否認，由于制度不完善、管理不規(guī)范，極個別地方、單位(部門)不合理的福利和隱性收入占工資比例較高，十八大以來，濫發(fā)獎金福利的蔓延勢頭得到了堅決遏制，這些地方和單位的工作人員收入下降，心態(tài)失衡，導(dǎo)致工作積極性不高，不作為、慢作為等庸懶散浮拖現(xiàn)象有所抬頭。三是動力不足不想作為。一方面，由于年齡、仕途升遷、專長無法發(fā)揮等因素的制約，一些黨員干部對當下工作缺乏激情，應(yīng)付了事，導(dǎo)致效率和質(zhì)量低下;另一方面，由于工作考核缺乏差異、干好干壞一個樣、干與不干一個樣，激勵機制得不到充分發(fā)揮，致使一些黨員干部得過且過，進取意愿不強。四是權(quán)責不等不能作為。這一現(xiàn)象多集中在街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))等基層單位，由于大量考核指標與目標任務(wù)直接下放到街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))，致使工作累積，但街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))不具備某些執(zhí)法權(quán)限、管理權(quán)限和執(zhí)行權(quán)限，只能從中進行組織協(xié)調(diào)，致使基層干部想去作為但卻無法作為。
從客觀方面來看：一是競爭缺失，動力不足。領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用方式還需健全完善，在選拔任用干部時，要堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，不僅要了解干部工作方面的情況，而且要了解干部思想、生活、社交等方面的情況，特別注重考察勤、能方面的表現(xiàn)，使懶、庸者不能進入領(lǐng)導(dǎo)干部之列，真正做到能者上、平者讓、庸者下，通過強化競爭機制和退出機制，讓領(lǐng)導(dǎo)干部時刻感受到責任和壓力。二是問責缺位，壓力不大。長期以來，責任追究僅僅停留在口頭或文件中，殺傷力不足、針對性不強，有的領(lǐng)導(dǎo)干部被追責后消寂一段時間又重新任用，致使問責的力度和效果大打折扣，導(dǎo)致一些領(lǐng)導(dǎo)干部安于現(xiàn)狀、不思進取、得過且過，不作為的隱性失職行為長期滋生蔓延。三是考評缺嚴，活力不強。庸政懶政等不作為現(xiàn)象的出現(xiàn)，跟目前比較模糊籠統(tǒng)的考核方法不無關(guān)系，現(xiàn)行的干部考核往往體現(xiàn)在民主測評上，一個干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，只要不做太出格的事情，往往很容易通過群眾和組織的測評和考核。長此以往，不僅挫傷了干事者的積極性，還助長了不干或干壞而沒有背書的干部的僥幸心理。
三、治理措施
一是要健全完善問責機制。要旗幟鮮明的堅持有錯是過，無為也是過。有錯要問責，無為也要問責的理念，使問責成為日常工作的一項重要制度。要堅持責任追究的嚴肅性和權(quán)威性，杜絕問責結(jié)果流于形式化、表面化等問題。要充分利用好目標績效考核這個平臺，用考核的指揮棒建立立體動態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)干部的考核激勵機制，不斷激發(fā)基層領(lǐng)導(dǎo)干部的積極性、創(chuàng)造性。要堅決把庸政、懶政現(xiàn)象納入問責范疇，使太平官們不能再安享太平，明哲保身的中庸之道不再有生存的空間，不求有功但求無過的消極作風不再有滋生的土壤。通過績效考核結(jié)果與經(jīng)濟及政治待遇掛鉤等手段，達到治懶治庸的目的。
二是要健全完善能上能下的競爭機制。《黨政干部選拔任用工作條例》中明確指出：要進一步推行選任制、委任制和聘任制干部的任期制度，實行干部職務(wù)任期、任職試用和辭退制度，對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部免職、降職提出了明確要求。在治理庸政、懶政工作中，可以對懶、庸現(xiàn)象突出的個別干部實行免職、降職處罰，革除干部只能上不能下的陳舊陋習，激發(fā)領(lǐng)導(dǎo)干部的開拓進取精神，增強干部隊伍的競爭意識及危機意識。同時，要加大對各單位及部門臨聘人員的清理力度，改善干部結(jié)構(gòu)，提高隊伍素質(zhì)。
三是要健全完善監(jiān)督檢查機制。要認真落實兩個責任，嚴明紀律規(guī)矩，定期不定期對領(lǐng)導(dǎo)干部作風建設(shè)情況進行督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題。要切實運用約談、誡勉談話和一案雙查等手段，加大問題倒逼力度，堅決遏制黨員干部的懶、庸習氣。要注重運用正面典型的引導(dǎo)作用和反面典型的警示作用，對作風建設(shè)的成功經(jīng)驗要及時進行總結(jié)推廣，對作風過硬、實績突出的干部要大張旗鼓的進行表彰獎勵;對一些反面典型，除批評教育外，要在一定范圍內(nèi)進行公開曝光，切實營造積極進取、奮力拼搏、敢于擔當?shù)牧己霉ぷ鞣諊?/p>
寫報告經(jīng)驗34人覺得有用
黨員干部懶政問題調(diào)查報告的撰寫是一項需要細致準備的工作，涉及多個方面的考量。從前期準備來看，必須明確調(diào)查目的，這一步很關(guān)鍵，因為不清楚目標的話，后續(xù)工作就容易偏離方向。調(diào)查過程中，要廣泛收集資料，包括查閱文件、訪談相關(guān)人員、實地考察等。在這個環(huán)節(jié)，可能會遇到一些小麻煩，例如部分干部不愿配合，導(dǎo)致獲取的信息不夠全面。
在整理材料階段，要特別注意分類歸檔，確保各類信息條理清晰。這里有個需要注意的地方，就是有些資料看似無關(guān)緊要，但實際上可能包含重要線索，所以不能輕易忽視。撰寫初稿時，應(yīng)注重邏輯性，確保每一部分都能支撐起整體結(jié)論。有時候，由于時間緊迫，草稿可能顯得倉促，但即便如此，也要盡量保證每個部分都完整呈現(xiàn)。
定稿前的審核尤為重要，不僅要檢查內(nèi)容是否準確，還應(yīng)關(guān)注表達是否得當。在這個階段，如果團隊成員間溝通不足，可能會遺漏某些細節(jié)。此外，報告中涉及的數(shù)據(jù)必須真實可靠，這是確保權(quán)威性的基礎(chǔ)。然而，有時候為了突出某些現(xiàn)象，可能會無意間夸大事實，這一點需要特別留意。
最終提交的報告不僅要有數(shù)據(jù)支持，還需要結(jié)合實際情況提出改進建議。建議部分尤其重要，因為這是解決問題的關(guān)鍵所在。撰寫建議時，要充分考慮到實施的可行性，避免提出不切實際的要求。
【第2篇】2025年黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述職述責述廉報告怎么寫2050字
____年本人在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞重點工作，理清工作思路，健全工作機制，營造干事氛圍，狠抓工作落實，認真履行崗位職責和黨風廉政建設(shè)責任制，自覺遵守黨風廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的規(guī)定，各項工作取得了明顯成效?，F(xiàn)將具體情況匯報如下：
一、履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況
加強黨風廉政建設(shè)工作是黨員干部的一項重要政治任務(wù)。今年以來，我牢固樹立“不抓黨風廉政建設(shè)就是失職”的理念，嚴格按照“一崗雙責”要求，積極承擔單位深化改革、推動發(fā)展、從嚴治黨推進黨風廉政建設(shè)等主體責任，加強統(tǒng)籌安排，完善制度措施，勤廉率先垂范，較好完成了上級領(lǐng)導(dǎo)和黨委分配的各項工作任務(wù)。
一是抓責任落實，促進壓力傳導(dǎo)。今年，認真學習領(lǐng)會黨風廉政建設(shè)“兩個責任”精神，深刻理解“分管必須分責，分責必須分抓”的實質(zhì)要求，自覺擔起分管范圍廉政建設(shè)負總責、親自抓的重任。堅持把單位廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作一同謀劃、一同部署、一同落實。年初，代表單位黨組分別與班子成員簽訂了黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”責任書，將任務(wù)層層分解，使每位黨員干部都意識到抓黨風廉政建設(shè)是本職，不抓就是失職，增強廉政建設(shè)參與意識，形成了各方配合、上下齊抓共管的工作格局。同時將黨風廉政建設(shè)和廉潔自律納入單位年度班子和干部考核范疇，與評優(yōu)和工作績效掛鉤，實行年終評議獎懲問責，進一步壓實了廉政責任。
二是抓思想建設(shè)，培養(yǎng)政治意識。結(jié)合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，組織單位黨員干部認真學習黨的十八屆六中七中全會精神，學習習___系列重要講話，深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，認真領(lǐng)會各級黨代會要求，使廣大黨員干部始終保持政治清醒，自覺服從發(fā)展需要，時刻牢記黨的宗旨，做到在思想上自覺認同、堅決擁護，政治上絕對忠誠、堅決維護，行動上對標緊跟、堅決服從，從而推進黨風政風民風持續(xù)好轉(zhuǎn)。
三是抓學習教育，提升思想境界。清正廉潔重在思想治本。擔任領(lǐng)導(dǎo)以來，我深知廉政建設(shè)責任重大，始終堅持把學習教育作為單位明思、增智、修身的重要途徑，定期組織黨員干部學習十八屆六中全會精神，結(jié)合傳達市黨代會精神，親自給黨員干部講黨課，同時強化制度建設(shè)，每月第二個星期五為黨員活動日，使黨員學習常態(tài)化。
四是抓八項規(guī)定，改善單位風氣。今年，繼續(xù)督導(dǎo)單位支部，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、嚴格控制“三公”經(jīng)費支出，按規(guī)定使用公車，堅決杜絕公車私用，實施車輛定點加油維修，嚴格財務(wù)審批，嚴控辦公經(jīng)費支出，實行工作日中午禁酒，干部出差和公益性津貼按照精簡節(jié)約原則嚴格按照標準執(zhí)行。
二、存在問題
回顧自己工作，在抓黨風廉政建設(shè)方面取得了一些成績，但是與黨委的要求和群眾的期盼，還存在一定的差距和不足，主要表現(xiàn)在
一是黨風廉政建設(shè)工作仍相對薄弱，對新形勢、新任務(wù)的思考不深不透，創(chuàng)新舉措不夠，制度落實還不到位。
二是沒有完全做到黨務(wù)業(yè)務(wù)齊抓共管，抓業(yè)務(wù)、殘疾人各項優(yōu)惠政策較多，對黨風廉政建設(shè)精力投入不夠。
三是黨風廉政建設(shè)責任制和單位重點工作結(jié)合不夠緊密，存在抓住一點不管其他現(xiàn)象，沒有將黨風廉政建設(shè)創(chuàng)造性的融入到具體工作中去。
四是嚴格執(zhí)行執(zhí)紀力度還需進一步加大，今年以來，黨員干部積極工作、任勞任怨，所以在執(zhí)行過程中有所顧慮，怕得罪人、怕影響團結(jié)，導(dǎo)致責任追究失之于寬、失之于軟。
五是日常監(jiān)督不到位，雖然建立了經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度，但在執(zhí)行紀律和規(guī)定方面仍有機會主義和僥幸心理，沒有能夠一貫之的抓好監(jiān)督管理。
五、整改措施
針對上述問題，在今后的工作中，我將按照黨委紀委要求，持之以恒，久久為功，積極認真履行好崗位職責，進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制，以奮發(fā)有為的狀態(tài)和務(wù)實高效的作風，全力推進廉政工作落實。
一是樹立良好形象，打鐵必須自身硬，今后工作中將從自己做起，從黨組抓起，要求別人做到的，自己和班子成員首先做到，要求別人不做的，自己和班子成員堅決不做，開展定期問題排查，及時糾正缺點不足，樹立清正廉潔、敢于擔當、勇于負責標桿。
二是突出主體責任，切實負起黨員干部黨風廉政的主體責任，經(jīng)常把黨風廉政建設(shè)拿在手中，貫穿于各項工作之中，用黨風廉政建設(shè)推動工作，為單位發(fā)展提供組織保障、作風保障和紀律保障。
三是強化源頭防范，注重從源頭上事前防治，以強化對班子及黨員干部履行黨風廉政建設(shè)責任制情況監(jiān)督檢查為抓手，加大對對不廉不潔行為的預(yù)防力度;同時突出重點，緊盯重點節(jié)點，管住重要環(huán)節(jié)，看住“關(guān)鍵少數(shù)”，抓住重點崗位和重要部門以及“三重一大”等重要事項，找準突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，提出建制堵漏建議，推動從源頭上設(shè)卡預(yù)防。
四是解決突出問題，加大對損害殘疾人利益和違規(guī)違紀問題處理力度，大力弘揚求真務(wù)實和實干興邦之風，從嚴整治“慵、懶、散、奢”等不良風氣，著力解決不作為、慢作為、亂作為等突出問題，不斷提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量。
五是加強道德建設(shè)，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決按法律法規(guī)和規(guī)章制度辦事，抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，為民務(wù)實。
寫報告經(jīng)驗58人覺得有用
述職述責述廉報告是黨員干部年度工作的重要總結(jié)形式，其目的在于向組織匯報個人履職情況、廉潔自律表現(xiàn)及責任落實情況。這類報告不僅是對過去一年工作的梳理，更是自我審視和提升的機會。寫好這樣的報告，需要結(jié)合自身實際，做到真實、全面、客觀。
在撰寫過程中，第一步是要明確報告的基本框架。一般來說，報告應(yīng)包含基本情況概述、主要工作成效、存在問題及改進措施等部分。當然，具體到每位干部，可能還會有其他側(cè)重點。例如，對于負責黨建工作的同志來說，黨建工作開展情況、黨員教育管理成果等應(yīng)當作為重點內(nèi)容；而對于分管業(yè)務(wù)的同志，則需詳細列出業(yè)務(wù)推進的具體舉措及其成效。
第二步是收集材料。這一步驟至關(guān)重要，因為沒有詳實的數(shù)據(jù)支撐，報告就會顯得空洞無力?？梢酝ㄟ^翻閱會議記錄、查閱文件資料、回顧日常筆記等方式獲取信息。需要注意的是，這里提到的信息必須真實可靠，不能憑空捏造或夸大事實。如果某些關(guān)鍵數(shù)據(jù)一時難以確定，可以與相關(guān)部門溝通核實后再填寫。
第三步是整理思路并起草初稿。在這個階段，建議將收集到的信息按照重要程度排序，優(yōu)先闡述最重要的事項。同時，要注意語言表達得體恰當，既不能過于謙虛，也不能過分自夸。這里有個小提醒，有些人在寫這類報告時會糾結(jié)于措辭是否精準，其實只要圍繞主題展開論述即可，不必過分擔心細節(jié)上的完美。
接下來就是反復(fù)修改和完善了。在這個環(huán)節(jié)，可以邀請同事幫忙審閱，尤其是那些熟悉相關(guān)領(lǐng)域的人士。他們往往能從不同角度提出建設(shè)性的意見，幫助完善報告的質(zhì)量。另外，也可以對照以往優(yōu)秀案例進行對比分析，看看哪些地方可以借鑒吸收。
最后別忘了檢查格式規(guī)范。雖然內(nèi)容才是報告的核心，但如果格式混亂，也會給閱讀者留下不良印象。確保字體大小統(tǒng)一、段落分明、標點符號正確無誤。還有個需要注意的小點，就是數(shù)字單位一定要保持一致，比如工資增長幅度不能一會兒用百分比表示，一會兒又改成分比顯示。
【第3篇】關(guān)于整治黨員和干部參與賭博及預(yù)防措施的情況報告怎么寫400字
按照**司黨____第14號文件精神，我司精心組織，認真布置，周密安排，對全體干部職工，特別是黨員和干部參與賭博的現(xiàn)象進行了嚴肅整治和查處，現(xiàn)將情況報告如下。
一、加強學習教育，提高黨員干部思想認識。
隨著改革的不斷深入，社會的不斷發(fā)展，各種危害社會的不良風氣也隨之滋生、漫延。賭博作為社會的一大公害和不良風氣屢禁不止，且呈愈演愈烈之勢。省公司及時轉(zhuǎn)發(fā)組通字____第43號《關(guān)于嚴肅查處黨員和干部參與賭博的通知》文件后，有的同志感到不太理解。認為我們在工作之余打打麻將，玩玩撲克消遣、娛樂一下也沒什么。且全市、全省、乃至全國都是如此，這樣禁賭是不是有點小題大作。針對這此想法，我司領(lǐng)導(dǎo)及時采取措施，主要從思想、學習、教育、討論等一系列活動中，提高全體干部職工的思想認識。一是高度重視，行動及時。在會上學習了文件精神，成立了以黨組書記**為組長，**為副組長，各科室負責人為成員的整治黨員干部參與賭博活動領(lǐng)導(dǎo)小組，
寫報告經(jīng)驗79人覺得有用
關(guān)于整治黨員和干部參與賭博及預(yù)防措施的情況報告怎么寫
最近接到任務(wù)，需要寫一份關(guān)于整治黨員和干部參與賭博以及相關(guān)預(yù)防措施的情況報告。說實話，剛開始覺得有點摸不著頭腦，不知道從哪里下手。后來翻了翻以前的一些文件，結(jié)合自己的工作經(jīng)驗，慢慢理出了點思路。
這類報告首先要明確背景和現(xiàn)狀。比如，近期在某些地區(qū)確實發(fā)現(xiàn)了一些黨員干部參與賭博的現(xiàn)象，這不僅影響了個人形象，還損害了黨和政府的威信。具體來說，有些地方甚至出現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)干部利用職務(wù)之便組織賭博活動的情況，這已經(jīng)超出了單純的娛樂范疇，成為一種嚴重的違紀行為。所以，作為負責這項工作的人員，必須清楚地指出問題的嚴重性，并強調(diào)開展專項整治行動的重要性。
接下來就是具體的整治措施了。我覺得可以從幾個方面入手，首先是加強教育引導(dǎo)。黨員和干部的思想教育不能放松，特別是針對那些可能存在僥幸心理的人群，應(yīng)該通過各種形式的培訓(xùn)，讓他們認識到賭博的危害性。其次，要強化監(jiān)督機制?，F(xiàn)在技術(shù)手段這么先進，完全可以借助大數(shù)據(jù)平臺對相關(guān)人員的行為進行實時監(jiān)控，一旦發(fā)現(xiàn)問題苗頭，立刻采取措施。再者，對于已經(jīng)發(fā)生的案件，要依法依規(guī)嚴肅處理，起到震懾作用。
不過這里有一點需要注意，就是執(zhí)行過程中可能遇到的阻力。畢竟有些人習慣了自由散漫的生活方式，突然被要求嚴格遵守紀律，難免會有抵觸情緒。這就要求我們做工作的時候既要堅持原則，又要講究方法。比如，可以通過建立舉報獎勵制度，鼓勵群眾積極參與到監(jiān)督工作中來，形成全社會共同抵制賭博的良好氛圍。
書寫注意事項：
預(yù)防措施也很關(guān)鍵。除了上述提到的教育和監(jiān)督之外，還可以考慮從制度層面入手，比如完善財務(wù)管理制度，減少現(xiàn)金流通環(huán)節(jié)，切斷賭博資金來源。還有就是定期組織健康有益的文化體育活動，為黨員干部提供更多的業(yè)余生活選擇，從而降低他們接觸賭博的機會。
寫報告的時候也不能忽視細節(jié)。比如引用的數(shù)據(jù)一定要準確無誤，使用的專業(yè)術(shù)語要符合行業(yè)標準。如果能附上一些典型案例分析就更好了，這樣可以讓讀者更加直觀地了解問題所在。還有就是語言表達上要簡潔明了，避免冗長復(fù)雜的句子，確保整篇文章條理清晰、重點突出。
【第4篇】2025黨員干部關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)不作為亂作為自查報告怎么寫1900字
為了進一步端正干部思想、轉(zhuǎn)變干部作風、提高工作效率、推進工作落實，按照《xx鎮(zhèn)“不作為、亂作為”專項整治行動工作方案》第三階段文件要求，我鎮(zhèn)狠抓了黨風政風和作風建設(shè)，切實解決黨員干部不作為、亂作為等作風方面的突出問題。現(xiàn)將我鎮(zhèn)加強自糾自查工作落實情況進行匯報，具體內(nèi)容如下：
一、開展“不作為、亂作為”問題專項整治工作情況：
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。以鎮(zhèn)黨委書記為組長、鎮(zhèn)長為副組長、鎮(zhèn)紀委書記為督察領(lǐng)導(dǎo)小組組長的專項整治行動領(lǐng)導(dǎo)小組，組織協(xié)調(diào)此項工作的開展，加大對作風問題的檢查、整治和問責力度。督查組先后深入到全鎮(zhèn)22個站所及28個行政村，就鎮(zhèn)村干部在崗履職、點名簽到、值班紀律等考勤情況進行了明察暗訪，收到了較好的效果。
(二)制定活動方案。按照縣活動方案，結(jié)合我鎮(zhèn)實際制定了相應(yīng)的督察檢查工作方案，確保各項督察工作順利開展。
(三)加強宣傳。組織包村領(lǐng)導(dǎo)、包村鎮(zhèn)干到所包站所和行政村，召開黨員干部、群眾代表座談會傳達“不作為、亂作為”會議精神，同時懸掛宣傳橫幅、書寫宣傳標語，召開動員會，宣傳專項整治活動。
(四)加強學習教育。專項整治行動領(lǐng)導(dǎo)小組多次組織機關(guān)黨員干部學習《____黨章》、《____紀律處分條例》、《______公務(wù)員法》、《____黨員干部廉潔從政若干準則》等規(guī)章制度。并結(jié)合當前四項機制、四督四查、三亮三評和狠抓基層四風建設(shè)為切入點，使“不作為、亂作為”專項整治活動進一步得到了深化細化。 (五)廣泛征詢鎮(zhèn)村干部群眾意見，制定《xx鎮(zhèn)政府崗位職責清單》和民主評議、督察檢查登記表，梳理各部門工作職責，進一步明晰部門職能和崗位職責，編制職責清單，并向社會公開，厘清部門職能邊界，解決部門職能交叉等問題，做到“法定職責必須為”的良好局面。并要求干部對照職責清單認真貫徹執(zhí)行。
(六)對照《xx鎮(zhèn)“不作為、亂作為”專項整治行動工作方案》中“不作為、亂作為”的整治內(nèi)容開展自查自糾活動 。在“不作為、亂作為”方面，發(fā)現(xiàn)存在“遇到難事繞道走”，多一事不如少一事的現(xiàn)象，對有些工作只求過得去，不求過得硬。針對發(fā)現(xiàn)的現(xiàn)象，鎮(zhèn)政府認真分析原因，制定有針對性的整改措施，明確整改時限，公開整改承諾。
(七)加強督導(dǎo)檢查，形成長效機制。為確?；顒尤〉脤嵭?，加大對作風問題的檢查、整治和問責力度，積極探索加強干部作風建設(shè)的新途徑、新舉措。把整改治理工作與完善體制機制相結(jié)合，加強督導(dǎo)檢查，制定詳細的督導(dǎo)檢查措施和辦法，認真檢查，確保件件有結(jié)果，事事有回音，列出具體案例，形成處理意見。
二 、存在問題：
在第三階段督察中，發(fā)現(xiàn)鐵管會趙相金、袁娜多次遲到、缺崗和曠工，鎮(zhèn)紀委在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進行書面通報批評和誡勉談話;個別村存在工作開展緩慢、材料上報不及時等現(xiàn)象，如桐梓村農(nóng)村集體“三資”材料上報不及時，寺上村農(nóng)村集體“三資”管理工作會沒有及時召開;在暗訪中發(fā)現(xiàn)，付莊村支書朱太寶利用職務(wù)之便將老村部租賃費2萬元私自挪用用作墊支該村社會撫養(yǎng)費，騙取國家危房改造補貼項目款6000元，根據(jù)《____紀律處分條例》規(guī)定，鎮(zhèn)紀委已給予朱太寶進行了誡勉談話、沒收違規(guī)違紀資金，并上報縣紀委給于朱太寶同志黨內(nèi)嚴重警告處分。
三 、下一步努力方向和改進措施
我鎮(zhèn)將堅持問題導(dǎo)向，針對征求的意見建議，明確改進措施，著力解決問題，實現(xiàn)自我凈化和提高。
(一)加強學習，不斷提高思想政治修養(yǎng)。一是加強理論修養(yǎng)，堅定理想信念。認真學習xx___一系列講話精神及中央、省、市、縣關(guān)于改進工作作風各項規(guī)定等，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀和政績觀，及時清洗思想上的灰塵，把群眾放在第一位，問計于民、問需于民、問政于民，全心全意為人民服務(wù)。
(二)轉(zhuǎn)變作風，不斷規(guī)范完善各項制度。進一步改進工作作風，在廣泛征求基層及群眾意見的基礎(chǔ)上，逐步貫徹落實。在治標的同時，深入剖析根源，及時把專項治理的好做法好經(jīng)驗形成制度規(guī)范，形成作風建設(shè)長效機制，從體制、機制和制度上解決好前清后堵的問題。
(三)強化督查，不斷推進綜合施治。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組組織力量對各基層單位和各行政村開展專項整治活動實施情況以及整治成效進行督查，發(fā)現(xiàn)整改不到位的要及時發(fā)出限期整改通知，對群眾關(guān)注的熱點焦點問題實行備案跟蹤督查。將該項工作納入年度考核，對工作不力的單位負責人取消其年終評優(yōu)、評先資格，情節(jié)嚴重的追究黨紀政紀責任。在此基礎(chǔ)上，積極深入、廣泛宣傳工作開展情況，公開舉報電話，曝光典型事例，開展學習討論，營造濃厚的治理氛圍。同時加強分類指導(dǎo)，使專項治理更加貼近工作實際，確保治理實效。認真分析研究不作為、亂作為的新情況、新問題，查找機制、體制、制度上的漏洞和監(jiān)督工作中的薄弱環(huán)節(jié)，建章立制，完善措施，努力建立健全治理不作為、亂作為工作的長效機制。
寫報告經(jīng)驗63人覺得有用
鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的工作關(guān)系到基層治理的成效，而針對不作為、亂作為的情況進行自查，是提升工作效率、增強公信力的重要環(huán)節(jié)。撰寫自查報告時，需要結(jié)合實際情況，從多方面入手，確保報告既全面又真實。
一開始，得明確報告的目的，這很重要。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作繁雜，涉及面廣，所以報告的重點應(yīng)放在具體事項上，比如某段時間內(nèi)未能及時處理群眾訴求的原因是什么，或者是在執(zhí)行政策過程中是否存在偏差。這些問題都得逐一梳理清楚。在描述這些問題的時候，盡量用具體事例說話，而不是泛泛而談。比如，有村民反映村里道路維修遲遲未動工，就得把事情的起因經(jīng)過講明白，包括當時是怎么計劃的，后來為什么沒有落實，中間有沒有遇到困難，如果遇到了困難，困難到底是什么。
接著，對于發(fā)現(xiàn)的問題，要分析原因。有些問題是由于溝通不到位導(dǎo)致的，有些可能是資源分配不合理造成的。例如，某個項目因為資金審批流程復(fù)雜，耽誤了好幾個月才開始實施，這就需要在報告中詳細說明整個審批過程的時間節(jié)點，以及在這個過程中有沒有什么可以改進的地方。當然，除了外部因素，內(nèi)部管理也可能存在問題。比如，部分工作人員職責劃分不清，導(dǎo)致任務(wù)推諉扯皮的現(xiàn)象發(fā)生。這類情況就需要在報告里提出相應(yīng)的整改措施，比如優(yōu)化工作流程，加強人員培訓(xùn)，提高責任意識等。
書寫注意事項：
自查報告還應(yīng)該體現(xiàn)整改的決心。既然發(fā)現(xiàn)了問題，就要拿出具體的行動方案。比如，針對某項工作的延誤，可以制定一個詳細的進度表，明確每個階段的目標和責任人。同時，還要建立監(jiān)督機制，定期檢查整改進展，確保措施落地見效。在這一部分，可以引用一些法律法規(guī)作為依據(jù)，強調(diào)依法依規(guī)辦事的重要性。當然，也可以結(jié)合當?shù)氐膶嶋H情況，提出一些創(chuàng)新性的辦法，比如通過村民代表大會等形式，增加群眾參與度，提高工作的透明度。
小編友情提醒：
報告的格式也很關(guān)鍵。一般來說，報告開頭要簡明扼要地概述基本情況，中間部分重點闡述問題及原因，結(jié)尾則強調(diào)整改措施和未來展望。需要注意的是，報告的語言要簡潔明了，避免使用過于復(fù)雜的句子。有時候，寫作者可能會不小心用錯詞，比如把“改善”寫成“改見”，雖然意思差不多，但還是會被細心的人發(fā)現(xiàn)。此外，數(shù)字和日期一定要準確無誤，這樣才能讓報告更具說服力。
【第5篇】黨員干部思想教育情況總結(jié)報告怎么寫800字
黨員干部思想教育情況總結(jié)報告
根據(jù)縣委組織部關(guān)于在基層組織中推進“大學習、大討論、大調(diào)研”第二階段工作的文件要求，我鄉(xiāng)為進一步將黨員、干部、群眾的思想和行動統(tǒng)一到黨的xx大精神、______來川視察重要講話精神和省委xx屆三次全會精神上來，動員黨員干部以xx大精神為引領(lǐng)，，團結(jié)奮進，結(jié)合“大學習、大討論、大調(diào)研”，扎實推進黨員干部思想教育。
細學。結(jié)合推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，將黨的xx大、______來川視察重要講話精神、省委xx屆三次全會精神等作為理論學習的重要內(nèi)容，一是原原本本學。組織全體干部職工在鄉(xiāng)活動室集中學習；利用三會一課、農(nóng)牧民夜校集中學習報告原文，把握核心要義后，深入村寨，使各村黨員干部理解更深刻。二是形式多樣學。通過“線上”微信公眾號、qq、微信等網(wǎng)絡(luò)媒介推送和轉(zhuǎn)發(fā)各種有關(guān)省委xx屆三次全會精神的報道和“線下”集中學習、自主學習將全會精神帶入每個黨員干部的心中。
深思。一是開展討論。結(jié)合“大學習、大討論、大調(diào)研”開展“我對省委xx屆三次全會精神認識”的主題黨日活動，由領(lǐng)導(dǎo)帶頭對思想認識、學習心得、如何抓好鄉(xiāng)村振興和民生改善、如何打好“三大攻堅戰(zhàn)”、如何營造良好政治生態(tài)等開展討論，鼓舞和激勵廣大黨員干部擔當，扎實履職盡責。二是撰寫心得體會。組織全體職工撰寫學習省委xx屆三次全會精神心得體會，在職工大會上互相交流所學所思所感所悟，切實把全會精神學習好、領(lǐng)會好、貫徹好。
活用。聚焦重點，把握關(guān)鍵，緊緊圍繞____年脫貧攻堅、支部“達標創(chuàng)星”、“掃黑除惡”、黨風廉政建設(shè)、群眾工作等，對鄉(xiāng)村黨員干部開展“思想理論教育、法紀教育、警示教育、典型教育”培訓(xùn)，引導(dǎo)黨員干部切實把群眾最關(guān)心、最需要、最迫切的現(xiàn)實問題摸清楚、解決好，堅決防止搞形式、走過場、一陣風。
此次主題黨日活動在大學習中深化認識，在大討論中匯聚眾智，在大調(diào)研中謀求良策，推動我鄉(xiāng)各項工作不斷取得新成效新進展，為推動治蜀興川再上新臺階書寫優(yōu)異的答卷。
寫報告經(jīng)驗30人覺得有用
黨員干部的思想教育工作是黨組織的一項重要任務(wù)，關(guān)乎黨員的整體素質(zhì)提升和黨的凝聚力增強。要寫好這份報告，得從幾個關(guān)鍵點入手。
思想教育工作的開展情況需要詳細描述。這包括組織了多少次集中學習、采取了哪些形式、覆蓋了多少人等。這些數(shù)據(jù)能直觀反映工作的規(guī)模和成效。比如最近一次黨課的主題是“不忘初心、牢記使命”，參加人數(shù)達到一百多人，這樣的信息就很有說服力。當然，光有數(shù)字還不夠，還得結(jié)合具體事例來說明效果如何。有個例子可以講講某個同志在學習后主動承擔急難險重任務(wù)的表現(xiàn)，這樣就能生動展現(xiàn)思想教育的實際作用。
除了常規(guī)活動，一些創(chuàng)新做法也值得提出來。比如建立微信群定期推送學習資料，或者利用網(wǎng)絡(luò)平臺開展線上討論，這些都是新嘗試。不過有時候可能在選擇平臺時會有點猶豫，到底是選這個還是那個？經(jīng)過一番考量后選擇了更適合本單位情況的那個，結(jié)果證明這個決定是對的。
思想教育的效果評估也很重要。可以通過問卷調(diào)查了解大家的學習體會，也可以通過觀察日常工作中的表現(xiàn)來判斷成效。當然，這里可能會遇到一個問題，就是有些同志填問卷的時候態(tài)度不太認真，導(dǎo)致數(shù)據(jù)可能不太準確。但這并不影響我們大致掌握情況。另外，還可以召開座談會聽取意見，這種方式更能聽到真實的聲音。
報告中還要提到存在的不足之處。比如有的支部活動形式比較單一，吸引力不夠強；有的同志對理論學習興趣不高，參與積極性有待提高。這些問題不是一天兩天形成的，解決起來也需要時間和耐心。例如一個支部書記曾說：“我覺得主要是活動設(shè)計上缺乏新意，大家都習慣了老一套?！焙髞硭麄冮_始嘗試融入更多互動環(huán)節(jié)，確實改善了不少。
對于下一步的工作計劃，可以根據(jù)當前的問題提出針對性措施。比如加強師資隊伍建設(shè)，邀請更多專家來講座；改進考核機制，讓參與情況與個人評優(yōu)掛鉤等。當然，這些計劃要考慮到實際情況，不能脫離實際去追求高大上的目標。
寫報告時還要注意語言表達，既要正式又要接地氣。如果太死板就顯得不夠親切，但如果太隨意又顯得不嚴肅。所以措辭上要拿捏好分寸。有時候?qū)懼鴮懼赡軙恍⌒挠缅e詞，比如把“深入”寫成“深刻”，雖然意思差別不大，但還是要注意改正過來。
小編友情提醒：
報告最好能讓上級看到你們的努力方向和決心。這樣不僅有助于爭取資源支持，也能激勵全體成員繼續(xù)努力。
【第6篇】市政工程單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述職述德述廉述法報告怎么寫1600字
____年，本人能夠緊緊圍繞市政工程的中心工作大局，認真抓好分管的工作，在處領(lǐng)導(dǎo)班子成員的支持與配合下，較好的完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將個人一年來工作情況述職述德述廉述法情況匯報如下：
一、學習方面：
自覺加強黨的十九大學習。我堅持認真學習貫徹黨的十九大精神和___新時代中國特色社會主義思想，認真撰寫學習心得，不斷加強自身的黨性修養(yǎng)，努力提高自己的政策理論水平和工作能力。積極參加黨委中心組的學習，有計劃有步驟的進行自學，結(jié)合'兩學一做'學習常態(tài)化的開展，不斷提高自己的學習水平和管理水平，為市政建設(shè)更好的開展工作。
二、述職方面：
本人始終堅持協(xié)助單位一把手抓好市政基礎(chǔ)設(shè)施的養(yǎng)護和管理、財務(wù)管理，在工作中，我堅持認真貫徹執(zhí)行上級的指示精神，全面落實各項基礎(chǔ)工作，以提高全員的綜合素質(zhì)出發(fā)，促進市政建設(shè)的整體大局。為了強化基層的組織建設(shè)，對工作中存在的好的風氣及突出個人及時給與肯定和表揚，同時對不好的傾向和違反制度的及時予以批評和制止，經(jīng)常利用會議講單位的任務(wù)、工程施工等情況；存在的困難和問題，堅持樹正氣，剎歪風，嚴肅組織紀律，保障了分管的各項工作順利開展。
一是在抓好今年的'雙創(chuàng)雙修'、道路施工等各項道路養(yǎng)護、管理的工作任務(wù)。樹立敢于負責的精神和責任感。堅持認真貫徹執(zhí)行上級的指示精神，全面落實各項基礎(chǔ)工作，以提高全員的綜合素質(zhì)出發(fā)，促進市政建設(shè)的整體大局。
二是本人能夠從大局出發(fā)，從工作的角度著想，從不計較個人得失，心胸寬闊，取別人之長補己之短，在單位能夠律已寬人，公正無私，團結(jié)同志，關(guān)心職工與同志們能打成一片。
三、述德方面：
本人能夠從大局出發(fā)，從工作的角度著想，從不計較個人得失，心胸寬闊，取別人之長補己之短，在單位能夠律已寬人，公正無私，團結(jié)同志，關(guān)心職工與同志們能打成一片，有較好的群眾基礎(chǔ)。能夠牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，始終堅持黨的民主集中制的原則，講大局、講團結(jié)，善于聽取不同意見。堅持參加定期的黨政聯(lián)系會議、黨委中心組學習會議等，能夠發(fā)表自己的意見和建議；經(jīng)常下到科室、下到一線中，解決他們提出的問題；
四、述廉方面：
作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，不斷加強黨性修養(yǎng)，按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求，能認真履行崗位職責，嚴格要求自己，遵守黨紀國法和學校的各項規(guī)章制度，遵守《廉政準則》，始終堅持勤儉節(jié)約，廉潔從政；不以權(quán)謀私、損公肥私、貪污受賄；對科室存在的問題及時糾正，督促分管科室的中層干部廉潔自律，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督；在日常生活中，自覺抵制和反對各種不正之風，重視加強廉政法規(guī)和政治理論學習，廉潔自律。
五、述法方面：
為了能適應(yīng)建設(shè)形式的.變化，提高自身思想覺悟和法律意識，()我一方面按照公務(wù)員學法用法要求，加強認真學習，提高自身的法律意識，完善自身的法律知識。另一方面積極參加局中心組學習和各類學法培訓(xùn)，認真學習市委、市政府各項政策決定，不斷提高自身政治思想素質(zhì)，使自已的思想始終與市委市政府保持高度一致。三是結(jié)合自身業(yè)務(wù)管理，深入學習《市政道路養(yǎng)護與管理》、《______城市道路管理條例》等道路行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)。做好守法公民的義務(wù)。
六、存在的問題和改進措施
回顧過去的工作，自己所取得的成績，除了自己的主觀努力工作外，更主要的是處主要領(lǐng)導(dǎo)和同事們的真心幫助和支持，在此表示衷心的感謝，同時，這些成績離上級的要求還有一些差距，還存在許多不足。下一步我將在以下三個方面加以改善：一是理論學習還需要進一步加強，主要在深度和廣度上還需要加強；二是深入基層、現(xiàn)場管理調(diào)研不夠，；三是新科技新工藝的研究需要更加深入，為我市綠色施工、和諧發(fā)展多做努力。
在新的一年里，我將繼續(xù)立足本職，務(wù)實創(chuàng)新，通過不斷學習和求索，繼續(xù)在本職工作上，以全市打好打好城市建設(shè)攻堅戰(zhàn)的總目標，開闊思路，本著市政建設(shè)大局出發(fā)，為城市道路建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻。
寫報告經(jīng)驗88人覺得有用
述職述德述廉述法報告是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部向組織匯報工作的重要形式，也是自我反思和提升的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。這類報告通常需要結(jié)合個人的工作經(jīng)歷、思想品德、廉潔自律及法律意識四個方面展開。撰寫時既要體現(xiàn)專業(yè)性，又要兼顧實用性。
在準備述職部分時，可以從近期完成的主要任務(wù)入手，比如參與了哪些重大項目的推進，解決了什么實際問題。這里需要注意的是，有些人在描述成績時可能會過于籠統(tǒng)，只說做了很多工作卻沒具體例證，這樣就顯得空洞。建議列舉一些關(guān)鍵數(shù)據(jù)或案例，比如某個項目提前多少天完工，節(jié)約了多少成本之類的，這樣更有說服力。另外，對于工作中遇到的困難也要適當提及，但重點應(yīng)放在如何克服這些困難上，而不是一味抱怨。
述德部分則側(cè)重于展現(xiàn)個人道德修養(yǎng)。可以談?wù)勂綍r是如何對待同事和下屬的，是否能做到平等待人、尊重他人。這里可能會出現(xiàn)一些表達上的小偏差，例如把“同事”誤寫成“同事間”，但這并不會影響整體理解。重要的是通過具體的例子來證明自己的品德，比如在面對利益沖突時選擇堅持原則，或是主動幫助有困難的同事。
述廉部分主要圍繞廉潔自律展開。不僅要說明自己遵守了哪些規(guī)章制度，還應(yīng)該講清楚在日常生活中是如何做到清正廉潔的。有些人可能在這一塊寫得比較簡略，只強調(diào)沒有違規(guī)違紀行為，這顯然不夠全面?？梢栽敿毭枋鲆幌戮芙^過哪些誘惑，比如某次有人試圖贈送禮品被果斷拒絕等情況。同時，也要注意不要把所有的功勞都歸于自己，適當提及團隊的作用，這樣會顯得更加真實可信。
述法部分則是關(guān)于法治觀念和依法辦事的能力。這部分需要結(jié)合自身業(yè)務(wù)實際情況，闡述在處理事務(wù)時是如何嚴格按照法律法規(guī)執(zhí)行的。如果能在報告中穿插一些法律條文的具體引用就更好了，這樣能夠凸顯專業(yè)水準。不過，有時候人們可能會不小心漏掉了一些必要的細節(jié)，比如忘記標注某些文件的編號，這種情況雖然少見，但也有可能發(fā)生。
