【第1篇】護(hù)理個人述職報告模板怎么寫2250字
____年護(hù)理部在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下，深化“以病人為中心”的服務(wù)理念，緊緊圍繞“改革護(hù)理模式，履行護(hù)理職責(zé)，帶給優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高護(hù)理水平”的工作宗旨，努力開展工作，從根本上改善了護(hù)理服務(wù)，提高護(hù)理質(zhì)量，真正將基礎(chǔ)護(hù)理落到實處，做到讓患者滿意、社會滿意、政府滿意。在此期間，我們認(rèn)真思考，總結(jié)經(jīng)驗，克服困難，不斷探索?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。
一、全力推進(jìn)以病人為中心的“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”活動，為貫徹落實《中國護(hù)理事業(yè)發(fā)展規(guī)范綱要(____-____)》和貴州省衛(wèi)生廳文件精神，根據(jù)我院實際狀況，全面推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動。
1、目前，我院已開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理病房6個，覆蓋率為60%;
2、組織優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)病房護(hù)士長及骨干外出參觀學(xué)習(xí)，借鑒兄弟醫(yī)院好的做法，拓寬思路，為建立工作奠定基礎(chǔ)?？剖抑g交叉參觀學(xué)習(xí)、經(jīng)驗交流，全面推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作。
二、加強(qiáng)管理，強(qiáng)化措施
1、每月進(jìn)行優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)住院病人滿意度調(diào)查表，透過開展調(diào)查分析，找出護(hù)理工作中存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)，用心進(jìn)行整改。
2、完善基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量考核評分標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步細(xì)化和量化護(hù)理質(zhì)量考核指標(biāo)，并將考核結(jié)果與科室及護(hù)士的業(yè)績掛鉤。
3、護(hù)理部每月對開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)的病房進(jìn)行檢查，將優(yōu)質(zhì)護(hù)理與護(hù)理質(zhì)量有效結(jié)合，找出不足，及時按照檢查標(biāo)準(zhǔn)的要求逐一完善我院護(hù)理工作，并以此為契機(jī)全面提高我院護(hù)理水平，為患者帶給“優(yōu)質(zhì)、安全”的護(hù)理服務(wù)。
4、合理調(diào)配人力資源，優(yōu)先滿足“護(hù)理示范病房”人力資源配置，保障基礎(chǔ)護(hù)理有效落實。
三、突出重點，拓展內(nèi)涵
1、創(chuàng)新模式，學(xué)習(xí)先進(jìn)做法。動態(tài)調(diào)整績效考核制度及分配方案，將護(hù)士完成護(hù)理工作的數(shù)量、質(zhì)量及住院患者滿意度等考核結(jié)果納入績效考核資料。
2、明確工作職責(zé)，實施職責(zé)護(hù)理。實行職責(zé)護(hù)士包干制，人人都是職責(zé)護(hù)士，做到人人有事做，事事有人管。
3、改革排班模式，實行彈性排班。實行無縫隙、全程職責(zé)護(hù)理。
4、根據(jù)科室護(hù)理工作量及護(hù)理人力配置狀況將護(hù)士職責(zé)分組，設(shè)置職責(zé)組長、職責(zé)護(hù)士。
5、簡化護(hù)理文書，使用護(hù)理電子病歷，縮短書寫時間。制定各種表格式護(hù)理記錄單，統(tǒng)一制定書寫模板，規(guī)范全院護(hù)理文件書寫，將時間還給護(hù)士，把護(hù)士還給病人。
6、更新工作流程，實現(xiàn)職責(zé)追究。修訂護(hù)理人員分層管理職責(zé)、護(hù)理工作流程、護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，明確職責(zé)、落實崗位職責(zé)制。
7、夯實基礎(chǔ)護(hù)理，帶給滿意服務(wù)。將護(hù)理服務(wù)內(nèi)涵、服務(wù)項目進(jìn)行公示，理解社會及廣大患者的監(jiān)督。
四、協(xié)調(diào)職能部門，實施垂直管理
護(hù)理部用心協(xié)調(diào)總務(wù)科、藥劑科、檢驗科等護(hù)理支持系統(tǒng)，為“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)活動”有效開展帶給有力的后勤保障。
五、加強(qiáng)培訓(xùn)，提高素質(zhì)
1、每月開展基礎(chǔ)護(hù)理操作技能培訓(xùn)，使基礎(chǔ)護(hù)理操作更加規(guī)范、專業(yè)。
2、每月開展全院護(hù)理查房，邀請科主任參加現(xiàn)場指導(dǎo)，提高護(hù)士主動學(xué)習(xí)能動性，培養(yǎng)護(hù)士自信心。
3、認(rèn)真實施護(hù)士的崗前培訓(xùn)及崗位培訓(xùn)，資料包括法律法規(guī)、護(hù)理核心制度、護(hù)理專業(yè)知識、技能，并進(jìn)行考核，合格者方能上崗，有效降低了護(hù)理風(fēng)險。
4、護(hù)理部定期組織學(xué)術(shù)講座、強(qiáng)化“三基”及專科技能的培訓(xùn)，激發(fā)年輕護(hù)士努力學(xué)習(xí)，對全院在職護(hù)理人員進(jìn)行分層培訓(xùn)、考核，穩(wěn)步提高各級護(hù)理人員技術(shù)潛力，到達(dá)人人過關(guān)，熟練掌握、靈活運用，限度保障護(hù)理安全。
5、用心推動護(hù)理科研管理及新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的開展，近兩年已有多項護(hù)理科研項目立項，填補(bǔ)了我院護(hù)理科研的空白，今年5月選派兩名護(hù)士長到重慶參加picc技術(shù)培訓(xùn)，并將該技術(shù)應(yīng)用到臨床工作中，取得良好效果，同時成立了靜脈輸液管理小組，規(guī)范輸液流程。
6、透過用心組織各種有好處的活動，如：品管圈活動、護(hù)士節(jié)紀(jì)念活動、演講比賽、技能演示等，增強(qiáng)了護(hù)理人員的凝聚力、向心力。全面優(yōu)化臨床護(hù)理工作，改善護(hù)理服務(wù)，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系;使護(hù)理工作更加貼近患者，貼近臨床，貼近社會。
7、規(guī)范實習(xí)生帶教管理，促進(jìn)教學(xué)相長。
六、加強(qiáng)監(jiān)控，保障質(zhì)量
1、護(hù)理部自制護(hù)理安全警示標(biāo)識，提醒護(hù)理人員及患者規(guī)避風(fēng)險。完善毒、劇、麻、高危藥品及急救物品、藥品管理制度。
2、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量的重點、關(guān)鍵環(huán)節(jié)監(jiān)控。對護(hù)理人員環(huán)節(jié)監(jiān)控，新護(hù)士加強(qiáng)管理，做到重點交待、重點跟班。對病人環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)控，新入院、新轉(zhuǎn)入、急危重病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監(jiān)控。護(hù)理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控，輸液、輸血、注射、各種過敏試驗等作為護(hù)理管理中監(jiān)控的重點。
3、護(hù)理部不定期的進(jìn)行護(hù)理安全隱患檢查，提倡無處罰不良事件的上報，發(fā)現(xiàn)問題，有效解決，并從護(hù)理流程、護(hù)理管理的角度進(jìn)行分析問題，吸取教訓(xùn)，總結(jié)經(jīng)驗，提出防范與改善措施。
七、取得的成績
1、護(hù)理人員理念改變：以病人為中心，滿足病人需求。
2、工作模式改變：實行職責(zé)分組，所有護(hù)理工作落實到人，增加了職責(zé)意識。
3、護(hù)理資料改變：治療和基礎(chǔ)護(hù)理逐漸等同化。
4、護(hù)理排班模式改變：彈性排班，減少交接班次數(shù)，實施全程無縫隙護(hù)理。
5、護(hù)患關(guān)系改變：和諧了護(hù)患關(guān)系，構(gòu)成良好的了護(hù)理工作氛圍。
6、病房環(huán)境改變：陪護(hù)減少了，病區(qū)環(huán)境安靜、整潔有序。
7、滿意度的改變：護(hù)士關(guān)心病人，病人理解護(hù)士，提高了護(hù)理服務(wù)滿意度。
八、存在問題
1、醫(yī)院部分職工轉(zhuǎn)變觀念不到位，缺乏對優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作的理解和支持。
2、醫(yī)院的支持系統(tǒng)需進(jìn)一步完善。
3、護(hù)理垂直管理不到位。
4、護(hù)士還承擔(dān)著部分護(hù)理工作以外的事情。
2xx年將全院鋪開，穩(wěn)步推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，力爭提高醫(yī)院整體護(hù)理水平，以適應(yīng)醫(yī)院改革發(fā)展創(chuàng)新的需要。護(hù)理部將不斷完善、不懈探索，努力將優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作做實做細(xì)，讓我們的服務(wù)到達(dá)“患者滿意、社會滿意和政府滿意”。
寫報告經(jīng)驗52人覺得有用
護(hù)理個人述職報告，很多人覺得難寫，其實只要掌握幾個關(guān)鍵點就能寫出不錯的報告。首先要明確報告的目的，是為了展示工作成果還是總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)？這決定了內(nèi)容的重點。比如，如果是總結(jié)經(jīng)驗，就要詳細(xì)描述工作中遇到的問題及解決辦法。
寫報告時，要注意時間線清晰?？梢杂媚攴莼蛘咴路輥韯澐?，這樣能讓讀者一目了然。比如，去年上半年重點做了什么，下半年又調(diào)整了哪些策略，這樣條理就清楚了。當(dāng)然，這里有個小細(xì)節(jié)需要注意，有些人在寫時間時會漏掉具體的日期，只寫了月份，這就可能讓讀者感到模糊。
報告中還要多用專業(yè)術(shù)語，這能體現(xiàn)你的專業(yè)水平。比如，“患者管理”可以說成“臨床路徑優(yōu)化”，“護(hù)理記錄”可以說成“護(hù)理檔案完善”。不過，有時候術(shù)語用多了反而會讓普通讀者覺得晦澀，所以適當(dāng)?shù)耐ㄋ谆磉_(dá)也很重要。
書寫注意事項：
數(shù)據(jù)的支持很重要。如果能用具體數(shù)字來說明問題，效果會更好。比如，提到護(hù)理質(zhì)量提升，可以說“護(hù)理差錯率下降了15%”，而不是泛泛地說“護(hù)理質(zhì)量有所提高”。但在這里有個小地方要注意，有些人喜歡用百分比，但忘了標(biāo)明基數(shù)是多少，這就容易引起誤解。
報告的結(jié)尾部分，可以簡要展望未來的工作方向。比如，“下一年將重點關(guān)注患者的康復(fù)指導(dǎo)”，或者“計劃加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作能力”。這里有個小問題，有些人會在結(jié)尾加上一些空洞的口號，比如“爭取更大的進(jìn)步”，這樣的表述雖然沒錯，但顯得有些敷衍。
小編友情提醒：
寫完報告后，最好找同事幫忙看看。因為自己寫的時候難免會有疏漏，別人看的話可能會發(fā)現(xiàn)一些自己沒注意到的問題。不過，這里有個小注意點，不是所有人都擅長提意見，有時候找的人不合適，反而可能讓你更困惑。
【第2篇】護(hù)理員個人述職報告怎么寫怎么寫1400字
護(hù)理員個人述職報告
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、親愛的各位同仁們：
眾所周知，嬰幼兒因其年齡小，不會或不能正確表達(dá)自己的意思，加上兒科平常護(hù)理工作量大且繁瑣，家屬不易理解等原因，使得眾多護(hù)士不愿意或根本不安心兒科護(hù)理工作。不過我在____年度中，帶著對孩子們的喜愛，開始了我的護(hù)理工作，現(xiàn)在將____年的工作述職如下：
一、熱愛兒童事業(yè)，全心全意為患兒著想
由于是兒科，液體量少而組數(shù)多，許多藥計量難算；嬰幼兒好動，液體滲漏多，工作量大而繁瑣，往往是這邊剛加藥，那邊又腫了，不滴了，到處都在喊你，且又是一樣的著急……往往從上班忙到下班，一刻鐘也沒停過，甚至到下班時所有護(hù)理記錄都沒來得及寫。久而久之，容易使護(hù)士產(chǎn)生厭倦、不滿情緒，覺得兒科護(hù)士太累了，跑斷了腿，有時還要受家屬的氣。如果把情緒帶到工作中，就會產(chǎn)生消極應(yīng)付的想法，覺得工作永遠(yuǎn)也沒可能干完、干好，只要當(dāng)班時沒出問題就算了。針對這種情況，我認(rèn)為護(hù)士首先必須要有熱愛兒童護(hù)理事業(yè)的思想，要有堅定的敬業(yè)和獻(xiàn)身精神，堅信自己所做的事業(yè)是人類最崇高的事業(yè)，因為兒童是祖國的花朵，祖國的未來，而熱愛，關(guān)心兒童是熱愛祖國的表現(xiàn)，要一切都以患兒為中心，處處為患兒著想。只要從內(nèi)心熱愛兒童護(hù)理事業(yè)，才不會因工作繁瑣而厭倦；才能全心全意為患兒服務(wù)；才能有利于患兒的治療和護(hù)理；才能促進(jìn)患兒早日康復(fù)。
二、理解家屬，正確處理好護(hù)患關(guān)系
許多護(hù)士不愿在兒科工作的一個重要原因就是認(rèn)為家屬難纏，易受氣，因為現(xiàn)在都是獨生子女，是“小寶貝”、“小皇帝”，一但生病，是爺爺、奶奶、外公、外婆、爸爸、媽媽等一大群人前呼后擁，就怕寶貝遭罪。一針沒扎到血管，就罵你，認(rèn)為你是在練手藝，不負(fù)責(zé)任，不當(dāng)一回事，把你氣得難受、憋悶，還不能發(fā)火，針對這一情況，我們首先要保持平和心態(tài)，多從患兒父母角度來看待，考慮他們，理解他們的心情，要采取寬容與忍耐的態(tài)度，畢竟“可憐天下父母心”嘛！其次，要做好解釋與安慰工作，要多說“對不起”，使家屬也理解兒科護(hù)士的工作，減少不必要的誤會或過激行為的發(fā)生。
三、勤學(xué)苦練，有過硬的穿刺技術(shù)
我認(rèn)為，這一點是特別重要，有了這一點，上面的第二點也就迎刃而解了。在兒科，沒有過硬的穿刺技術(shù)是不行的，“一針見血”在兒科更顯突出，尤為重要，因為患兒都是爸媽的心頭肉，打在兒身上，痛在爸媽心上嘛！而許多護(hù)患糾紛也是因為這個原因。所以我們要勤學(xué)苦練，多總結(jié)多摸索，“熟能生巧”的道理也在這里得以體現(xiàn)。只要我們肯下苦工夫，多學(xué)多看多練，頭皮穿刺也是容易一次成功的，而能做到“一針見血”在兒科干護(hù)理工作也容易多了，輕松多了。
四、努力學(xué)習(xí)，能及時、準(zhǔn)確觀察病情并發(fā)現(xiàn)病情變化
前面已講了由于是兒科，許多患兒是有口難言，一切的病情都有待于護(hù)士在工作的過程中要勤于、善于觀察，才能及時地掌握患兒的病情變化，作出準(zhǔn)確判斷，并及時向醫(yī)生匯報，使病兒能轉(zhuǎn)危為安，從而有利于治療和護(hù)理。而要做到善于觀察，就要求護(hù)士必須有扎實的醫(yī)學(xué)基本知識和技能，根據(jù)患兒的疾病有的放矢地進(jìn)行觀察，減少不必要的疏忽。因此護(hù)士在工作的同時必須不斷認(rèn)真學(xué)習(xí)和總結(jié)經(jīng)驗，才能更好地工作，更好地為患兒服務(wù)。綜上所述，要把兒科的護(hù)理工作做好，護(hù)士必須要有熱愛兒童護(hù)理事業(yè)的思想，能正確處理好護(hù)患關(guān)系，有過硬的穿刺技術(shù)和善于觀察病情變化的本領(lǐng)。只有這樣，才能做好本職工作，才能成為一名合格的兒科護(hù)士。
謝謝大家！
寫報告經(jīng)驗80人覺得有用
護(hù)理員個人述職報告該怎么寫？這事挺講究技巧的，不是隨便寫寫就能過關(guān)的。
開頭怎么寫？
得先把基本情況交代清楚，比如你的名字、工種、工作時間什么的，這一步很重要，不然領(lǐng)導(dǎo)不知道你是誰。接著就該聊聊這一階段的工作內(nèi)容了，比如說照顧老人、病人之類的具體任務(wù)，還有完成這些任務(wù)時用到的方法。記得要把細(xì)節(jié)寫全，像每天給老人翻身幾次，幫病人量體溫用的是什么儀器之類的小事也得提一下，這樣顯得認(rèn)真負(fù)責(zé)。
然后就是講成果了，這部分要實事求是，別夸大其詞。比如說通過你的努力，某個病人的病情有所好轉(zhuǎn)，或者某位老人的生活質(zhì)量提高了，這些都是值得夸獎的成績。不過有時候數(shù)字可能記不太準(zhǔn)，比如說是增加了三五次護(hù)理頻率還是四五次，這種地方可能會有點含糊，但只要大致沒錯就行。
再往后就是說說自己工作中遇到的問題了。比如有時候會碰到一些特別難纏的情況，像病人情緒不穩(wěn)定，家屬不理解，這些問題處理起來確實棘手。當(dāng)時可能沒想得太周全，只想著盡快解決問題，結(jié)果方法有點簡單粗暴，事后想想應(yīng)該多溝通才對。
小編友情提醒：
就說說自己今后的努力方向。比如打算加強(qiáng)哪方面的學(xué)習(xí)，提高哪些技能，爭取把工作做得更好。至于具體怎么學(xué)、學(xué)到什么程度，這就要結(jié)合實際情況來說了。要是能列出幾個具體的計劃就更靠譜了，比如每個月參加一次培訓(xùn)，每周閱讀一本專業(yè)書之類的。
寫報告的時候，語言要樸實點，別整那些花里胡哨的辭藻，領(lǐng)導(dǎo)看多了反而覺得不踏實。而且要注意格式，標(biāo)題、正文、署名什么的都要齊備，不然看起來亂七八糟的。要是能配上幾張圖表就更好了，能讓報告看起來更有說服力。
護(hù)理員這份工作責(zé)任重大，述職報告可不是隨便應(yīng)付的事，認(rèn)真對待才能體現(xiàn)自己的職業(yè)素養(yǎng)。
【第3篇】護(hù)理人員個人述職報告范例怎么寫2000字
護(hù)理人員個人述職報告
尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：
我來到xx工作已有5年了，在科室的密切配合和支持下，在護(hù)士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命精神，踏踏實實做好醫(yī)療護(hù)理工作，認(rèn)真地完成了工作任務(wù)，積極主動認(rèn)真地學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識。
護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平，每月進(jìn)行理論及操作考試，我感覺通過每月對護(hù)理知識的理論和實踐地鞏固，受益良多。在專業(yè)知識和工作能力方面，我本著“把工作做地更好”這樣一個目標(biāo)，積極完成以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作，認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作，認(rèn)真書寫護(hù)理記錄，遵守規(guī)章制度，牢記三基（基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能）三嚴(yán)（嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法）。
在這些年的護(hù)理工作中，我的體會是“三分治療，七分護(hù)理”，于是我越來越能夠感覺出護(hù)理工作的重要必。曾經(jīng)有人說過：“拉開人生帷幕的人是護(hù)士，拉上人生帷幕的人也是護(hù)士?！笔前?，在人的一生當(dāng)中有誰會不需要護(hù)士的.細(xì)致關(guān)心和悉心照顧呢？“護(hù)理工作是一門精細(xì)的藝術(shù)”?！白o(hù)士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手。”護(hù)士應(yīng)該是會用她們的愛心，耐心，細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛，用無私的奉獻(xiàn)支撐起無力的生命，重新?lián)P起生的風(fēng)帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。我會盡自己地努力工作，希望見到更多的家庭歡聲笑語。
當(dāng)然在工作中仍有不足之處，如工作中不細(xì)心，技術(shù)有待提高，面部微笑不夠，在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù)，提高微笑服務(wù)，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的難處，端正工作態(tài)度，我希望通過自己的努力獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。
我覺得護(hù)理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊伍中的一員而自豪，在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護(hù)理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下，在各科的密切配合支持下，在護(hù)士長的團(tuán)結(jié)協(xié)作努力完成護(hù)理工作任務(wù)，總結(jié)如下：
一、政治思想方面：
學(xué)習(xí)貫徹xx大精神，積極開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動，堅持以病人為中心，以質(zhì)量____護(hù)理服務(wù)理念，適應(yīng)衛(wèi)生改革，社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務(wù)人民奉獻(xiàn)社會為宗旨，以病人滿意為標(biāo)準(zhǔn)，全心全意為人民服務(wù)。
二、增強(qiáng)法律意識：
認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)，兩次參加*，并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓(xùn)授課工作，多次組織護(hù)士長及護(hù)理人員學(xué)習(xí)，讓護(hù)理人員意識到，社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立，法律制度日益完善，人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng)，依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識，現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意，這是人們對醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求，因而豐富法律知識，增強(qiáng)安全保護(hù)意識，使護(hù)理人員懂法、用法，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。
三、規(guī)范護(hù)理工作制度：
深化衛(wèi)生改革，執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例。我院推行綜合目標(biāo)管理責(zé)任制，開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動等新的形勢，對護(hù)理工作提出了更高的要求，因而護(hù)理部認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新條例，學(xué)習(xí)護(hù)士管理辦法，嚴(yán)格執(zhí)行非注冊護(hù)士執(zhí)業(yè)，根據(jù)精神衛(wèi)生中心，泰安人民醫(yī)院、洛陽人民醫(yī)院等經(jīng)驗，結(jié)合我院實際，重新完善修定護(hù)理工作制度23項，明確各級各班護(hù)士崗位職責(zé)25種，規(guī)范護(hù)理操作規(guī)程17項，并修定了護(hù)士長、護(hù)士質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)，整體護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)(辦公室、質(zhì)檢科、總務(wù)科等給了很大支持)，使護(hù)理工作有章可循、有法可依，逐步使護(hù)理工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化管理。
四、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高護(hù)理隊伍素質(zhì)。
1、加強(qiáng)護(hù)士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù)，堅持文明用語，落實到每一個護(hù)理崗位，工作時間儀表端莊、著裝整潔、發(fā)不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態(tài)度和藹、語言規(guī)范，舉辦了精神科護(hù)士*，4月份又舉辦了護(hù)士禮儀培訓(xùn)班，請南華酒店老師指導(dǎo)，并從中選拔了11名護(hù)士刻苦訓(xùn)練參加了全市的護(hù)士禮儀大賽，并取得了優(yōu)異的成績(護(hù)理部及11名隊員、犧牲節(jié)假日加班加點)，展現(xiàn)三院護(hù)士的風(fēng)采，同時為三院爭了光。
2、加強(qiáng)愛崗敬業(yè)教育，貫徹“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念，提高了整體護(hù)士素質(zhì)及應(yīng)急能力，全年的病人滿意度提高到97.6%。
3、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，護(hù)理部每月組織業(yè)務(wù)講座共計36學(xué)時，護(hù)士長積極認(rèn)真授課，獲得了滿意的效果，科室堅持每月一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每周一題晨會提問，堅持危重病人護(hù)理查房，加強(qiáng)護(hù)理人員三基訓(xùn)練，組織2次技術(shù)操作考試，均取得優(yōu)異的成績，合格率達(dá)100%。
4、選派護(hù)理人員外出進(jìn)修共4人，護(hù)士長3次參加*共計22人次。
5、鼓勵在職護(hù)理人員參加護(hù)理大專學(xué)習(xí)，現(xiàn)?？飘厴I(yè)58人，本科學(xué)習(xí)的22人，提高了整體水平。
6、在護(hù)士長的帶動下，護(hù)師以上的人員不斷總結(jié)經(jīng)驗，積極撰寫論文，不完全統(tǒng)計，共撰寫論文3，分別在盛市級雜志上發(fā)表及學(xué)術(shù)會議上交流2。
寫報告經(jīng)驗38人覺得有用
護(hù)理人員在撰寫個人述職報告時，得先明確這份報告的主要目的是向上級匯報自己的工作情況。報告內(nèi)容應(yīng)該包含近期的工作成果、遇到的問題以及解決辦法，還有未來工作的計劃。這不僅是對自己工作的梳理，也是對整個團(tuán)隊工作的反饋。
在開始寫的時候，先列出幾個關(guān)鍵點，像是最近參與了哪些護(hù)理項目，有沒有遇到什么特別棘手的情況，還有自己在工作中學(xué)到的新技能。比如，某段時間內(nèi)負(fù)責(zé)了老年病房的日常護(hù)理，期間可能需要處理一些突發(fā)狀況，像老人突然病情加重之類的事情。這部分內(nèi)容可以具體描述一下當(dāng)時是怎么應(yīng)對的，用了什么方法，效果怎么樣。這樣能讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的應(yīng)變能力和專業(yè)水平。
寫報告的時候，最好能結(jié)合具體的例子，這樣更有說服力。比如說有一次值班時，一位患者突發(fā)高燒，當(dāng)時快速判斷病情，及時聯(lián)系醫(yī)生，配合醫(yī)生進(jìn)行緊急處理，最終幫助患者穩(wěn)定了病情。這樣的實例不僅體現(xiàn)了個人的專業(yè)能力，也展示了團(tuán)隊協(xié)作的重要性。
書寫注意事項：
報告中還可以提到一些細(xì)節(jié)，像日常工作中如何提高工作效率，有沒有嘗試新的護(hù)理技術(shù)或者流程。比如，嘗試用一種新的消毒方式，結(jié)果發(fā)現(xiàn)比原來的方法更節(jié)省時間，而且效果更好。這些小改進(jìn)雖然看似不起眼，但對于整體護(hù)理質(zhì)量的提升是有幫助的。
在寫報告時也要注意語言表達(dá)，盡量做到條理清晰，避免啰嗦。有時候，寫作者可能會因為著急而忽略了一些細(xì)節(jié)，導(dǎo)致句子不通順。比如，描述某個護(hù)理過程時，可能會說“經(jīng)過一系列操作后，患者的病情得到了有效改善。”這里其實可以更具體一點，說明具體的操作步驟是什么，這樣會讓報告更加完整。
小編友情提醒：
完成初稿后，建議多檢查幾遍，看看有沒有遺漏的地方，或者有沒有表述不清的地方。如果有可能的話，可以讓同事幫忙看看，聽聽他們的意見，這樣有助于完善報告的內(nèi)容。畢竟，一份好的述職報告不僅能展示個人的能力，也能為團(tuán)隊的發(fā)展提供建設(shè)性的建議。
【第4篇】護(hù)理師個人述職報告怎么寫800字
護(hù)理師個人述職報告范文
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我叫xxx，曾經(jīng)在普外科、消化內(nèi)科、急診科、手術(shù)室工作過，現(xiàn)任干診科辦公室護(hù)士。我19xx年畢業(yè)于xx市衛(wèi)生學(xué)校，19xx年通過自學(xué)考試取得了xx醫(yī)科大學(xué)高護(hù)專業(yè)的大專畢業(yè)證書，19xx年晉升為護(hù)師，到現(xiàn)在已有8年了，____年考取了主管護(hù)師資格，并于該年被評為院先進(jìn)個人，符合聘任副主任護(hù)師條件，現(xiàn)將我的主要工作情況向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：
一、思想上積極要求進(jìn)步，靠近黨組織，并于1999光榮地加入了____，成為一名中共黨員，作為黨員，時刻嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的“十x大”精神和“三個代表”主要思想，并在為患者服務(wù)的實際工作中普遍應(yīng)用，取得了較好成績。
二、業(yè)務(wù)上精益求精，刻苦好學(xué)，努力的學(xué)習(xí)新的護(hù)理理論和護(hù)理操作，撰寫了論文《xx》。同時積極參加醫(yī)院組織的各項活動，特別是有關(guān)護(hù)理的競賽和考核，多次獲得了較好的名次，如：xx年縫合針紉線操作比賽第三名、____年微機(jī)大賽第三名、____年全院護(hù)士護(hù)理理論考試第二名、____年吸氧操作比賽第一名。
三、工作扎扎實實，力求技術(shù)精湛，以良好的服務(wù)為患者解除病痛。尤其是成為辦公室護(hù)士四年來，我本著嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、認(rèn)真、準(zhǔn)確的原則，及時地執(zhí)行各項醫(yī)囑，每日催款、取藥、備藥、記賬，將繁瑣的工作安排得合理有序。同時積極地支持、配合護(hù)士長工作，主動的替班和及時地處理護(hù)理操作中的疑難問題。特別是節(jié)假日經(jīng)常到科里查看備品的使用情況，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
四、在____年全國上下抗擊xx的戰(zhàn)斗中，主動請戰(zhàn)，不計較個人利益，克服家庭負(fù)擔(dān)重的困難，將80歲的老公公托付鄰居照看，參加了xx市衛(wèi)生局在結(jié)核病院組織的第一批抗擊非典實戰(zhàn)演練，在演練中武裝了自己、鍛煉了自己，并時刻準(zhǔn)備著在“非典”來臨之際，沖向“非典”一線，起到了共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用。
在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人經(jīng)過不懈的努力，得到了患者及家屬和本科室同志們的一致好評。在此誠請各位領(lǐng)導(dǎo)對于我的工作給予認(rèn)可和肯定，支持我聘任副主任護(hù)師。
謝謝！
寫報告經(jīng)驗88人覺得有用
護(hù)理師個人述職報告怎么寫
護(hù)理師寫述職報告的時候，得先把工作的情況梳理清楚，這可不是隨便寫寫就行的。比如自己這一年的護(hù)理工作做了哪些事，遇到過什么問題，這些問題是怎么解決的，還有就是有哪些經(jīng)驗和教訓(xùn)。如果這些都搞不清楚，那報告就寫不好了。平時工作里頭，護(hù)理師肯定接觸了不少病人，那么在報告里頭，就要把那些重要的護(hù)理案例拿出來講講，特別是那些比較復(fù)雜的病例，處理得怎么樣了，用了什么方法，效果如何，這些都要寫進(jìn)去。
有時候護(hù)理師可能會忘記一些細(xì)節(jié)，比如說某次搶救病人的時候，具體的流程步驟可能記不太清了，這時候就得翻翻當(dāng)時的記錄，不然報告里缺了東西會顯得很不完整。而且在寫報告的時候，最好能用點專業(yè)術(shù)語，這樣顯得更有水平，比如“生命體征監(jiān)測”、“靜脈輸液操作”之類的詞，寫進(jìn)報告里，會讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你確實懂行。
不過有時候護(hù)理師寫報告的時候，可能會因為太忙而漏掉一些重要的事情。比如說某次護(hù)理培訓(xùn)參加得挺認(rèn)真，學(xué)到不少新知識，但在報告里沒提幾句，這就有點可惜了。還有些時候，護(hù)理師可能會把時間寫錯，比如本來是去年的事，寫成了前年，這樣的小錯誤雖然不大，但會影響報告的整體質(zhì)量。所以寫報告之前，最好把時間、地點、事件這些要素核對一下，確保準(zhǔn)確無誤。
書寫注意事項：
護(hù)理師在寫報告的時候，可以適當(dāng)?shù)乇頁P一下同事。畢竟護(hù)理工作不是一個人的事，團(tuán)隊合作很重要。比如說某次緊急情況下，某個同事反應(yīng)特別快，幫助很大，可以在報告里提到一下，這樣不僅能體現(xiàn)團(tuán)隊精神，也能給自己加分。當(dāng)然，表揚也要實事求是，不能夸大其詞，不然反而會讓人覺得不真誠。
有時候護(hù)理師寫報告可能會寫得太籠統(tǒng)，比如只說“完成了某某任務(wù)”，但具體怎么完成的卻沒有詳細(xì)描述。這樣寫出來的報告就沒有說服力。比如某次護(hù)理操作，如果能寫清楚用了什么設(shè)備，采取了哪些措施，最終達(dá)到了什么樣的效果，那報告就顯得更有分量了。還有，報告里頭的數(shù)字也很重要，像護(hù)理了多少病人，成功治愈的比例是多少，這些數(shù)據(jù)都能讓報告更有說服力。
【第5篇】護(hù)理個人工作計劃報告怎么寫1400字
光陰似箭！一晃眼，從我加入xx醫(yī)院——救死扶傷的護(hù)士，工作差不多快二年了。在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任及護(hù)士長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“以病人為中心”臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的精神，并認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中，雖然有成功的淚水，也有失敗的辛酸，但是日益激烈的社會竟?fàn)幰彩刮页浞值卣J(rèn)識到成為一名德智體全面護(hù)士的重要性。在踏實地學(xué)習(xí)與醫(yī)療護(hù)理工作中，獲得廣泛病員好評的同時，也得到各級領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長的認(rèn)可。順利完成了201x年的工作任務(wù)。其具體工作總結(jié)如下：
一、積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)，樹立了正確的人生觀和價值觀。在醫(yī)療護(hù)理實踐過程中，服從命令，聽眾指揮。能嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度的，遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作。能積極參加醫(yī)院和科室組織的各項活動并能尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。
二、專業(yè)知識、工作能力方面：我本著“把工作做的更好”這樣一個目標(biāo)，開拓創(chuàng)新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護(hù)士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認(rèn)真接待每一位病人，把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認(rèn)真做好醫(yī)療文書的書寫工作、認(rèn)真學(xué)習(xí)科室文件書寫規(guī)范，認(rèn)真書寫一般護(hù)理記錄理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度，牢記三基（基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能）三嚴(yán)（嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法）。護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平，每月進(jìn)行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)。工作態(tài)度要端正，“醫(yī)者父母心，我希望所有的患者都能盡快的康復(fù)，于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，當(dāng)看到病人康復(fù)時，覺得是非常幸福的事情。
三、在生活方面：養(yǎng)成了良好的生活習(xí)慣，生活充實而有條理，有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活態(tài)度和生活作風(fēng)，為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，擁有自己的良好出事原則，能與同事們和睦相處；積極參加各項課外活動，從而不斷的豐富自己的閱歷。
今后的目標(biāo):
我決心進(jìn)一步振奮精神，加強(qiáng)個人世界觀的改造，努力克服自己存在的問題，做到:
（1）扎實抓好理論學(xué)習(xí)，保持政治上的堅定性。
（2）在院領(lǐng)導(dǎo)、科主任的關(guān)心和指導(dǎo)下，順利完成醫(yī)療護(hù)理工作任務(wù)，認(rèn)真履行職責(zé)，愛崗敬業(yè)。
（3）以科室為家，工作積極主動，對待病員熱情、耐心，滿足病人的需求。護(hù)理工作是平凡的工作，然而，我們卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創(chuàng)傷，用火一樣的熱情去點燃患者戰(zhàn)勝疾病的勇氣。
201x年工作計劃：
1.認(rèn)真遵守醫(yī)院和科室的相關(guān)規(guī)章制度，做到上班不遲到，不早退。
2.認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)分配給我的工作和任務(wù)。
3.解放思想，為科室的發(fā)展提建議和意見，竭盡所能為科室創(chuàng)造更多的效益。
4.加強(qiáng)跟主管醫(yī)生，病人及其家屬的交流與合作，努力構(gòu)建現(xiàn)代化科學(xué)的醫(yī)患模式，正確妥善處理好醫(yī)患關(guān)系。
5.加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí)，努力提高自己的專業(yè)技能，為患者提供更有效更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
6.協(xié)助同事做好科室工作，做到工作責(zé)任明確、資源共享、團(tuán)結(jié)互助，共創(chuàng)科室優(yōu)良的環(huán)境、優(yōu)秀的服務(wù)、優(yōu)越的業(yè)績。
護(hù)士事業(yè)是一項崇高而偉大的事業(yè)，我為自己是護(hù)士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中，我將加倍努力，為科室的發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)！在即將迎來的201x年，我會努力改正缺點和不足，做好自己的工作，對病人負(fù)責(zé)，對自己的工作負(fù)責(zé)。在生活中我也會嚴(yán)格要求自己，我相信我能做到，請領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督！
寫報告經(jīng)驗20人覺得有用
護(hù)理個人工作計劃報告怎么寫
護(hù)理工作計劃報告在醫(yī)療領(lǐng)域中屬于常見文檔，它能幫助護(hù)士明確自己的工作目標(biāo)和方向。這類報告通常包括基本情況、主要任務(wù)、具體措施以及預(yù)期成果等方面的內(nèi)容。撰寫這樣的報告時，首先要清楚自己的職責(zé)范圍，了解所在科室的具體需求。
在撰寫過程中，先從整體入手，將需要完成的任務(wù)羅列出來，這一步很重要，因為只有明確任務(wù)才能有針對性地制定措施。比如，作為一名護(hù)士，可能需要負(fù)責(zé)患者的日常護(hù)理、健康教育還有參與一些特殊病例的討論會。把這些內(nèi)容梳理清楚后，就可以著手細(xì)化每一項任務(wù)了。這里需要注意的是，任務(wù)描述要具體，避免模糊不清的表達(dá)，這樣便于后續(xù)落實。
接下來就是針對每個任務(wù)提出具體的解決辦法。例如，對于患者護(hù)理這一塊，可以詳細(xì)規(guī)劃每天的工作流程，包括交接班、查房時間、用藥指導(dǎo)等細(xì)節(jié)。同時，還要考慮到可能出現(xiàn)的問題，比如患者情緒波動較大時如何安撫，遇到突發(fā)狀況該怎么處理。這些都是需要提前想好對策的。當(dāng)然，在這個環(huán)節(jié)里，可能會由于時間緊張而遺漏某些重要的點，這就需要反復(fù)檢查，確保沒有疏漏。
書寫注意事項：
關(guān)于健康教育這部分，可以結(jié)合最新的醫(yī)學(xué)知識和研究成果，設(shè)計適合不同人群的學(xué)習(xí)材料。這部分工作比較靈活，可以根據(jù)實際情況調(diào)整策略，比如通過講座、視頻播放或是發(fā)放宣傳手冊等形式進(jìn)行推廣。不過有時候，為了追求效率，可能會忽略掉一些細(xì)節(jié)，比如某些特殊群體的需求沒有充分考慮進(jìn)去，這時候就需要多花些時間去調(diào)研，確保方案更加完善。
至于預(yù)期成果部分，則是對前面工作的總結(jié)和展望?？梢粤谐鲆恍┝炕笜?biāo)，如提高患者滿意度的具體百分比，或者是減少護(hù)理差錯事件的發(fā)生次數(shù)等。這樣不僅能讓上級領(lǐng)導(dǎo)看到你的努力方向，也能為自己設(shè)立一個明確的目標(biāo)。當(dāng)然，在設(shè)定這些指標(biāo)的時候，也要結(jié)合自身的實際情況，不能盲目追求高標(biāo)準(zhǔn)，否則反而會增加不必要的壓力。
【第6篇】護(hù)理工作個人實習(xí)總結(jié)報告怎么寫1000字
本人通過半年多的護(hù)理工作實習(xí)，在帶教老師的悉心指導(dǎo)與耐心帶教下， 認(rèn)真學(xué)習(xí)___關(guān)于'三個代表'的重要思想，學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)，并積極參加醫(yī)院組織的醫(yī)療事故護(hù)理條例培訓(xùn)，多次參加護(hù)理人員學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)使我意識到，社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立，法律制度日益完善，人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng)，依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識，現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意，這是人們對醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求，因而豐富法律知識，增強(qiáng)安全保護(hù)意識，并且可以使護(hù)理人員懂法、用法、依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。理論水平與實踐水平有了一定提高，
在實習(xí)過程中，本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度，認(rèn)真履行實習(xí)護(hù)士職責(zé)，以馬列主義***思想，鄧小平理論為指導(dǎo)，嚴(yán)格要求自己，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，關(guān)心病人，不遲到，不早退，踏實工作，努力做到護(hù)理工作規(guī)范化，技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，基礎(chǔ)護(hù)理靈活化，愛心活動經(jīng)?；?，將理論與實踐相結(jié)合，并做到理論學(xué)習(xí)有計劃，有重點，護(hù)理工作有措施，有記錄，實習(xí)期間，始終以'愛心，細(xì)心，耐心'為基本，努力做到'眼勤，手勤，腳勤，嘴勤'，想病人之所想，急病人之所急，全心全意為患都提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng). 在各科室的實習(xí)工作中，本人嚴(yán)格遵守科室制度，按時參加護(hù)理查房，熟悉病人病情，能正確回答帶教老師提問，規(guī)范熟練進(jìn)行各項基礎(chǔ)護(hù)理操作及專科護(hù)理操作，正確執(zhí)行醫(yī)囑，嚴(yán)格執(zhí)行三查七對，能規(guī)范書寫各類護(hù)理文書，及時完成交接班記錄，并做好病人出入院評估護(hù)理和健康宣教，能做好各科常見病，多發(fā)病的護(hù)理工作，認(rèn)真執(zhí)行無菌操作規(guī)程，能做好術(shù)前準(zhǔn)備指導(dǎo)，并完成術(shù)中，術(shù)后護(hù)理及觀察，在工作中，發(fā)現(xiàn)問題能認(rèn)真分析，及時解決，能熟練進(jìn)行內(nèi)，外，婦兒及重癥監(jiān)護(hù)等各項護(hù)理操作，對各科室的急，危，老，重患者，能迅速熟悉病情并做出應(yīng)對，在搶救工作中，一絲不茍，有條不紊，得到了患者的信賴和好評，同時，本人積極參加各類病例討論和學(xué)術(shù)講座，不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識，通過學(xué)習(xí)，對整體護(hù)理技術(shù)與病房管理知識有了更全面的認(rèn)識和了解. 實習(xí)報告
通過半年多的實習(xí)，本人理論水平和實踐水平都有所提高，在今后的工作中，本人將繼續(xù)努 力，牢記護(hù)士職責(zé)，不斷加強(qiáng)思想學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提高自身綜合水平，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
寫報告經(jīng)驗20人覺得有用
護(hù)理工作個人實習(xí)總結(jié)報告該怎么寫？這事得從幾個關(guān)鍵點說起。
一開始，要把實習(xí)的時間地點都交代清楚，比如說是在某醫(yī)院的內(nèi)科病房實習(xí)了三個月之類的。這部分不能太啰嗦，但也不能缺漏。有些人在寫的時候可能會忘記自己的具體實習(xí)科室，這就有點尷尬了。接著就是寫實習(xí)的目的，為什么要去實習(xí)？是為了提升護(hù)理技能，還是為了積累經(jīng)驗？這部分可以結(jié)合自己的實際情況來說，要是能加上一點對未來的規(guī)劃就更好了。不過這里有個小問題，有些人可能不太會表達(dá)自己的目標(biāo)，寫著寫著就偏離主題了，這就需要多琢磨一下。
然后就是實習(xí)期間的主要工作內(nèi)容了。這部分得具體點，不能只說做了什么，還得說怎么做。比如給病人測血壓、輸液這些基本操作，要描述下具體的流程，還有遇到問題時是怎么處理的。有的人寫的時候容易忽略細(xì)節(jié)，比如輸液時針頭沒扎進(jìn)去的情況，只寫了“調(diào)整了一下”，這就不夠詳細(xì)。另外，要是參與了特殊病例的護(hù)理，那就要著重寫寫這個過程，包括跟醫(yī)生溝通的情況。
接下來就是實習(xí)的感受了。這可不是單純的抒情，得結(jié)合實際。比如覺得某個操作特別難掌握，后來通過反復(fù)練習(xí)終于熟練了，這種成長的過程就可以寫進(jìn)去。還有就是跟同事之間的互動，特別是那些資深護(hù)士的經(jīng)驗分享，這對新手來說是很寶貴的。不過也有種情況，有些人寫感受的時候會把重點放在自己的辛苦上，比如每天累得不行之類的話，這就顯得有點消極了。
最后別忘了寫點建議。實習(xí)過程中肯定會有各種各樣的問題，把這些提出來，比如覺得某些流程可以優(yōu)化，或者希望增加一些培訓(xùn)機(jī)會之類的。當(dāng)然，提出建議的時候要注意方式方法，別讓人覺得是在挑刺。有些人寫建議的時候語氣太強(qiáng)硬，這就不太好，得學(xué)會換位思考。
整個報告寫完后，最好能找人幫忙看看，特別是語法方面的問題。有些人寫完后自己檢查不出來，比如動詞時態(tài)用錯了，或者句子不通順，這都是需要注意的地方。
