【第1篇】院長(zhǎng)述職述廉報(bào)告模板怎么寫2700字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
一年來，在院黨委及院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，在全院職工的大力支持下，我認(rèn)真履行崗位職責(zé)，愛崗敬業(yè)、克己奉公，全身心地投入到護(hù)理、院感、藥劑等管理工作中，同全院同志們一道，做了以下工作：
一、思想政治素質(zhì)
作為一名黨外干部，一名醫(yī)療管理者，能認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大精神，貫徹落實(shí)黨的衛(wèi)生工作方針和上級(jí)重大決策，雖然，自己不是黨員，但受黨的教育多年，在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，在“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)中，堅(jiān)決維護(hù)*的領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)、和諧，努力嚴(yán)格要求自己，起帶頭作用，認(rèn)真參加中心組學(xué)習(xí)及自己學(xué)習(xí)，完成學(xué)習(xí)筆記2萬余字，在學(xué)習(xí)討論落實(shí)活動(dòng)中，反思剖析自己，堅(jiān)決貫徹民主集中制原則，努力提高自己的政治文化修養(yǎng)。同時(shí)，也加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)及醫(yī)院管理知識(shí)的學(xué)習(xí)。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)能力
在院長(zhǎng)的指導(dǎo)下，充分發(fā)揮分管科室的管理才能，我分管的科室有內(nèi)科系統(tǒng)、護(hù)理部、院感科、藥劑科和檢驗(yàn)科，凝聚這些科室文化的力量，力求做好本職工作，根據(jù)20xx年綜合目標(biāo)責(zé)任書，進(jìn)行全面考核，開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作，責(zé)任制整體護(hù)理，力求工作落到實(shí)處，全面提高了患者的滿意度。
三、工作作風(fēng)
工作中能做到辦事認(rèn)真、講究效率、謙虛謹(jǐn)慎、忠于職守、勤奮好學(xué)、遵守紀(jì)律、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)群眾、任勞任怨、顧全大局。
四、工作實(shí)績(jī)
(一)內(nèi)科醫(yī)療管理工作。
1.規(guī)范管理，堅(jiān)持合理檢查、合理用藥、因病施治
我分管內(nèi)科系統(tǒng)，堅(jiān)持下科室檢查醫(yī)師合理用藥，合理檢查的工作，以抓抗菌藥物合理使用為突破口，努力降低藥品收入占業(yè)務(wù)總收入的比例。目前，我院內(nèi)科系統(tǒng)抗菌藥物的臨床使用基本符合衛(wèi)計(jì)委出臺(tái)的標(biāo)準(zhǔn)要求，也減輕了病員不合理的負(fù)擔(dān)。今年，全院在使用基本藥物方面，狠下功夫，大大提高了全院基本藥物使用的比例。
2.不斷提高醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療安全意識(shí)及防范措施。
今年，組織內(nèi)科系統(tǒng)醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《處方管理辦法》等相關(guān)法律法規(guī)、增強(qiáng)全員的法制意識(shí)和醫(yī)療安全意識(shí)，加強(qiáng)工作責(zé)任心，規(guī)范各項(xiàng)診療操作行為。加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量檢查，全面加強(qiáng)基礎(chǔ)質(zhì)量、環(huán)節(jié)質(zhì)量、終末質(zhì)量的管理和控制，加強(qiáng)對(duì)高危人群、高?？剖?、高危時(shí)段的安全檢查力度，全年未發(fā)生醫(yī)療糾紛。
(二)護(hù)理管理工作。
1、加強(qiáng)護(hù)理操作規(guī)范，實(shí)施流程化服務(wù)。制定了全院護(hù)理操作流程，嚴(yán)格無菌操作及查對(duì)制度，提高護(hù)理水平和質(zhì)量
2、認(rèn)真做好基礎(chǔ)護(hù)理工作，使護(hù)理工作更加規(guī)范化和制度化，全院基礎(chǔ)護(hù)理合格率達(dá)到95%以上。全院病房保持病床整潔，無異味，無污跡，物品擺設(shè)整齊規(guī)范，輸液滴數(shù)與醫(yī)囑相符，勤巡視輸液病人，善于觀察病情，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。
3、注重收集護(hù)理服務(wù)需求信息，護(hù)士長(zhǎng)通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，及時(shí)提出改進(jìn)措施，完善和彌補(bǔ)護(hù)理工作中的不足。
4、做到服務(wù)質(zhì)量零投訴。
5、加強(qiáng)科室制度建設(shè)，使各項(xiàng)護(hù)理工作制度化、規(guī)范化、常規(guī)化。
6、做好新入院護(hù)士、低年資護(hù)士的培養(yǎng)和考核工作，強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識(shí)和愛崗敬業(yè)精神。
7、加強(qiáng)“三基”培訓(xùn)及考核，每個(gè)月對(duì)護(hù)士操作進(jìn)行抽查考核，每學(xué)期一次理論考試。
8、強(qiáng)化相關(guān)護(hù)理知識(shí)的學(xué)習(xí)和考核，注重理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合，要求講究實(shí)效，不流于形式。
9、組織全院護(hù)理人員，給予授課“愛崗敬業(yè)”，使護(hù)士姐妹們進(jìn)一步熱愛自己的工作，很好的服務(wù)病人。
10、充分發(fā)揮護(hù)理督導(dǎo)的作用，護(hù)理做到三級(jí)質(zhì)控，保證護(hù)理質(zhì)量。
(三)加強(qiáng)醫(yī)院感染管理，防止院內(nèi)交叉感染。
今年，院感科多次組織全院醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)新的《醫(yī)院感染管理規(guī)范》，每季度召開院感控制例會(huì)，針對(duì)醫(yī)院院內(nèi)感染控制方案存在的問題，進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，查找不足，制定了各科特別是重點(diǎn)科室如手術(shù)室、換藥室、治療室、口腔科的院感防范制度，強(qiáng)化無菌觀念，規(guī)范無菌操作，目前，全院消毒物品全部歸在供應(yīng)室消毒管理，避免了不規(guī)范消毒行為。
(四)加強(qiáng)內(nèi)部管理，完善和落實(shí)有關(guān)規(guī)章制度。
1.中草藥房搬至中醫(yī)科，建立了中醫(yī)園區(qū)，目前，運(yùn)行良好，一年多來，草藥量增加，方便了患者就醫(yī)，并且開展了給患者免費(fèi)煎藥、送藥等工作，受到了患者的好評(píng)。
2.加強(qiáng)對(duì)藥劑科的管理，為了方便病人，避免商業(yè)*，藥劑科供藥由一家統(tǒng)管，目前，運(yùn)行良好，全科以團(tuán)結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神，準(zhǔn)確無誤的給患者發(fā)藥，贏得了患者的好評(píng)。
五、廉潔自律、克己奉公
一年來，我在自己的工作崗位上努力工作，克己奉公，以實(shí)際行動(dòng)踐行“三個(gè)代表”重要思想，認(rèn)真學(xué)習(xí)十八精神，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以“為民務(wù)實(shí)清廉”為依據(jù)，以“三嚴(yán)三實(shí)”為重點(diǎn)，堅(jiān)持嚴(yán)肅認(rèn)真、實(shí)事求是、民主團(tuán)結(jié)，認(rèn)真解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)問題，牢固樹立宗旨意識(shí)和馬克思主義觀點(diǎn)，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》、“八項(xiàng)規(guī)定”，努力貼近群眾，服務(wù)群眾。
六、存在的問題
(一)學(xué)習(xí)的積極性不夠。只是被動(dòng)的去學(xué)習(xí)，沒有主動(dòng)的擠時(shí)間學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)當(dāng)作完成任務(wù)去應(yīng)付，只求讀過，不求讀精，對(duì)所學(xué)內(nèi)容理解不透徹、不深入。
(二)工作不夠扎實(shí)，工作能力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。有時(shí)對(duì)待工作，存在畏難情緒和急躁思想，局限于完成任務(wù)，缺乏工作熱情和激情，領(lǐng)導(dǎo)催的急了，就抓緊干，緩了就有所放松，“不求有功，但求無過”的思想存在。
(三)創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，用創(chuàng)造性的思維方式開展工作不夠。工作缺乏超前意識(shí)，沒有發(fā)展意識(shí)。而在創(chuàng)新求變，敢想敢為方面想的少做的少。
七、整改措施
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。人只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷進(jìn)步。為此，我決心從以下三個(gè)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高素質(zhì)。一是加強(qiáng)黨的基本理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論水平;二是加強(qiáng)時(shí)事政治和形勢(shì)任務(wù)的學(xué)習(xí)，不斷提高政治敏銳力，增強(qiáng)政治敏感性;三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力和工作水平。四是落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”，認(rèn)真學(xué)習(xí)討論落實(shí)______系列講話精神，深刻反思剖析自己存在的問題，積極整改。
(二)轉(zhuǎn)變思想，積極進(jìn)步。不斷從思想上和行動(dòng)上改造自己的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，事事處處起到模范帶頭作用，堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是，知難而進(jìn)、淡泊名利、無私奉獻(xiàn)。
(三)開拓進(jìn)取，勇于創(chuàng)新。要通過不斷的學(xué)習(xí)，更新觀念，更新思維，創(chuàng)新工作。要在群眾中，無論從思想上，還是從工作、學(xué)習(xí)和生活上都能體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)性。進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任心、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效率、發(fā)揮先鋒作用。
總之，在今后的工作中，我將不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，不斷拓寬知識(shí)面和視野。保持良好的精神狀態(tài)和工作熱情。認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)______系列講話精神，增強(qiáng)自己的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí)，真正做到“有人負(fù)責(zé)，我服從，無人負(fù)責(zé)，我負(fù)責(zé)”，為醫(yī)院的發(fā)展盡一份綿薄之力，為我院早日實(shí)現(xiàn)老年病三甲醫(yī)院而努力奮斗。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)135人覺得有用
院長(zhǎng)述職述廉報(bào)告其實(shí)說起來也不是特別復(fù)雜的事情，但要是想寫得既有深度又能體現(xiàn)個(gè)人工作成果，那還真得花點(diǎn)心思。這類報(bào)告一般來說得把過去一年的工作情況交代清楚，還要把自己廉潔自律的表現(xiàn)寫出來，畢竟這不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé)，也是對(duì)單位同事的一種公開承諾。
寫這種報(bào)告的時(shí)候，開頭部分可以直接點(diǎn)明述職對(duì)象，比如說是面向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)這一年的履職情況。接著就可以從幾個(gè)大的方面展開，比如說醫(yī)院管理方面的成績(jī)啦，具體項(xiàng)目推進(jìn)的情況啦，還有在團(tuán)隊(duì)建設(shè)上有哪些亮點(diǎn)。每個(gè)方面都要結(jié)合實(shí)際例子來說，這樣聽起來才更有說服力。當(dāng)然，這里頭可能會(huì)涉及到一些專業(yè)術(shù)語，像醫(yī)療質(zhì)量管理、患者滿意度調(diào)查結(jié)果之類的，最好能用數(shù)據(jù)說話，像“去年住院患者的滿意度提升了百分之五”這樣的話就比單純的描述效果好得多。
說到廉潔自律這部分，重點(diǎn)是要寫出自己在日常工作中的行為準(zhǔn)則，比如說有沒有嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，接待來訪人員是否符合規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，平時(shí)和供應(yīng)商打交道有沒有做到公私分明。這部分的內(nèi)容如果能舉個(gè)小例子就更好了，比如說某次采購(gòu)設(shè)備的時(shí)候，面對(duì)廠家的回扣誘惑，你是怎么處理的，這樣不僅顯得真實(shí)可信，還能體現(xiàn)出你的原則立場(chǎng)。
不過，在寫的過程中，有時(shí)候可能會(huì)不小心把順序搞混了，比如先把廉潔的部分寫完，再回頭講工作業(yè)績(jī)，雖然這不是大問題，但還是建議按照邏輯順序來寫比較好。另外，有時(shí)候?yàn)榱送怀瞿硞€(gè)重點(diǎn)，句子可能會(huì)拉得太長(zhǎng)，讀起來有點(diǎn)費(fèi)勁，這就需要注意一下句子結(jié)構(gòu)了，盡量簡(jiǎn)練一點(diǎn)。
寫報(bào)告的時(shí)候，語言風(fēng)格最好貼近實(shí)際情況，不要太過正式化，但也不能太隨意。比如，可以用一些日常交流中常用的表達(dá)方式，但涉及到重要事項(xiàng)時(shí)，還是要保持一定的嚴(yán)肅性。還有就是，有些細(xì)節(jié)可能因?yàn)闀r(shí)間久遠(yuǎn)記不太清了，這時(shí)候可以找相關(guān)記錄核對(duì)一下，確保信息準(zhǔn)確無誤。
【第2篇】人民醫(yī)院院長(zhǎng)的述職述廉報(bào)告怎么寫3700字
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)議員：
現(xiàn)在， 我把20xx年的思想工作情況向各位作一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)，。請(qǐng)予審查與評(píng)議。
一、履行本職工作情況
我是20xx年3月份從縣二醫(yī)院調(diào)到縣人民醫(yī)院擔(dān)任院長(zhǎng)職務(wù)的。一年多來，在縣委、縣政府及主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，帶領(lǐng)全院干部職工，開拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造性地開展工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?；仡櫩偨Y(jié)一年來的工作，主要有以下幾個(gè)方面：
(一)以創(chuàng)建“群眾滿意醫(yī)院”為契機(jī)，著力加強(qiáng)全院職工的服務(wù)意識(shí)，品牌意識(shí)。
今年4月份，省衛(wèi)生廳倡導(dǎo)在全省醫(yī)療衛(wèi)生單位，開展創(chuàng)建“群眾滿意醫(yī)院”活動(dòng)，該項(xiàng)活動(dòng)對(duì)于提高服務(wù)質(zhì)量，樹立醫(yī)院形象，促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展是一個(gè)非常好的舉措。為了扎實(shí)有效地開展這項(xiàng)活動(dòng)，推動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)工作上臺(tái)階，我們主要在以下四個(gè)方面下功夫：
一是在提高醫(yī)療質(zhì)量上下功夫，努力提高醫(yī)療質(zhì)量意識(shí)，形成“質(zhì)量興院”的良好風(fēng)氣。建立健全了“層次分明、職責(zé)清晰、功能到位”的必備醫(yī)療質(zhì)量管理組織，完善了各項(xiàng)醫(yī)療制度并形成了嚴(yán)格的督查獎(jiǎng)懲機(jī)制，實(shí)施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法。業(yè)務(wù)院長(zhǎng)每周至少到一個(gè)臨床科室進(jìn)行業(yè)務(wù)查房，有關(guān)職能科室每周下病房，查醫(yī)療質(zhì)量制度落實(shí)情況?；顒?dòng)開展以來，醫(yī)療質(zhì)量明顯提高，全年未發(fā)生一起醫(yī)療事故。醫(yī)院業(yè)務(wù)量也有較快的增長(zhǎng)，今年門診、住院人次分別比去年同期增長(zhǎng)10%和21%。
二是在改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)上下功夫，為使創(chuàng)建活動(dòng)認(rèn)識(shí)到位、措施到位和效果到位，醫(yī)院把創(chuàng)建活動(dòng)作為一項(xiàng)“民心工程”和“實(shí)事工程”來抓，為病人提供最溫馨的“人性化服務(wù)”，展開了換位思考，把自己置身于病人的角度，從病人的思維出發(fā)，提倡醫(yī)患零距離接觸，推出了40多項(xiàng)便民利民措施，將人性化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程。同時(shí)每月進(jìn)行一次服務(wù)質(zhì)量調(diào)查、召開一次患者親屬座談會(huì)，廣泛了解病友及家屬的要求和意見，自覺接受社會(huì)監(jiān)督，醫(yī)院聘請(qǐng)了10名義務(wù)監(jiān)督員，并在醒目位置設(shè)立投訴箱、意見箱，公布投訴電話，本著“聞過則喜”的態(tài)度，虛心接受，只要要求可行，意見合情，醫(yī)院就全力解決，認(rèn)真整改，直至病人和家屬滿意。
三是在控制醫(yī)療費(fèi)用上下功夫，使患者以最低的費(fèi)用享受到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，今年我們將一百多個(gè)價(jià)格高，有普通藥品可以替代的新藥品種清理出醫(yī)院藥架，同時(shí)對(duì)所有藥品實(shí)行了竟價(jià)采購(gòu)，有效地降低了藥品成本，降低了藥品價(jià)格，平均降價(jià)幅度達(dá)到40%，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，醫(yī)院讓利群眾達(dá)160多萬元。同時(shí)要求各科室堅(jiān)持合理檢查、合理用藥、合理治療，提倡成本低、效果好的“樸素治療”，糾正濫開檢查、開大處方的行為，為此制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》，在用藥結(jié)構(gòu)和用藥范圍上，對(duì)臨床用藥進(jìn)行指導(dǎo)和控制，建立臨床用藥三線三級(jí)管理制度，嚴(yán)格控制進(jìn)口、貴重藥品的使用，使藥品在醫(yī)院總收入比例由XX年的62%降到50%以下，有效控制了藥品費(fèi)用的不合理增長(zhǎng)。
為了規(guī)范醫(yī)院的收費(fèi)行為，成立了醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)科，對(duì)醫(yī)院各科室收費(fèi)進(jìn)行不定期的專項(xiàng)審計(jì)，對(duì)超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)、分解項(xiàng)目收費(fèi)的，除費(fèi)用退回患者外，給當(dāng)事人予以經(jīng)濟(jì)處罰，并實(shí)行了醫(yī)院收費(fèi)電腦管理及住院病人費(fèi)用一日清單制，通過一年來的努力，醫(yī)院每門診人次費(fèi)用和每住院床日費(fèi)分別比去年同期下降7.6%和11%。
四是在加強(qiáng)衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)上下功夫，按照衛(wèi)生部的“八項(xiàng)行業(yè)紀(jì)律”和省衛(wèi)生廳的“六個(gè)不準(zhǔn)”的要求，完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度，考評(píng)結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的工資、職稱晉升和評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤，加大了對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為的查處力度，對(duì)群眾反映醫(yī)德醫(yī)風(fēng)不好的實(shí)行“一次投訴待崗”制度。今年醫(yī)院處理了5起違規(guī)違紀(jì)的人和事，其中有2人次受到待崗處理。
自活動(dòng)開展以來，群眾的投訴逐漸減少，滿意度逐漸提高， 省、市、縣群眾滿意醫(yī)院創(chuàng)建活動(dòng)督查組分別來我院進(jìn)行了全面的督查。通過采取聽匯報(bào)、看資料、現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)、走訪科室、調(diào)查患者、召開座談會(huì)等形式的檢查，對(duì)我院的創(chuàng)建工作給予了充分肯定，綜合測(cè)評(píng)中門診患者的滿意度為90%，住院患者的滿意度為95%。10月底我院已順利通過縣衛(wèi)生局評(píng)審，榮獲縣級(jí)“群眾滿意醫(yī)院”，已申報(bào)市級(jí)“群眾滿意醫(yī)院”。
(二)突出重點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)科建設(shè)，著力打造醫(yī)院的人才結(jié)構(gòu)。
抓好學(xué)科建設(shè)是提高醫(yī)療質(zhì)量的基礎(chǔ)，是醫(yī)院發(fā)展的重要保證。針對(duì)我院目前學(xué)科建設(shè)不甚規(guī)范，?？苾?yōu)勢(shì)和特色尚不明顯，人才出現(xiàn)斷檔的現(xiàn)象，根據(jù)當(dāng)代醫(yī)學(xué)技術(shù)發(fā)展方向和各科室的實(shí)際情況，充分發(fā)揮市場(chǎng)的調(diào)節(jié)作用，對(duì)學(xué)科進(jìn)行了結(jié)構(gòu)性調(diào)整，突出重點(diǎn)，發(fā)展強(qiáng)項(xiàng)，扶持特色。在人才培養(yǎng)上，醫(yī)院采取多種形式提升醫(yī)務(wù)人員的技術(shù)水平，并把重點(diǎn)轉(zhuǎn)移到培養(yǎng)專科人才和學(xué)科帶頭人上來。今年己選派10余名業(yè)務(wù)精、工作能力強(qiáng)的年輕醫(yī)生到北京、上海等地的著名醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)，為完善我院人才結(jié)構(gòu)，提高我院?？萍夹g(shù)水平和醫(yī)療管理水平打下了一定的基礎(chǔ)，同時(shí)，正籌備年內(nèi)將外科由兩個(gè)科分為三個(gè)科，婦產(chǎn)科分為婦科和產(chǎn)科，逐步形成人有專業(yè)，科有重點(diǎn)的格局，提升醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
(三)加大科技投入，進(jìn)一步完善醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施。
要在醫(yī)療市場(chǎng)激烈競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地，不但應(yīng)該擁有一支高素質(zhì)、高水平、高質(zhì)量的醫(yī)療隊(duì)伍，而且醫(yī)療設(shè)備配套應(yīng)緊跟臨床需要。今年，在醫(yī)院資金異常緊張的情況下，想方設(shè)法籌措資金，投資200余萬元，購(gòu)置美國(guó)產(chǎn)貝克曼全自動(dòng)生化儀、韓國(guó)產(chǎn)立斯特c臂機(jī)、日本產(chǎn)東芝b超等一大批先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備。使醫(yī)院的科技含量得到進(jìn)一步提升。
(四)未雨綢繆，拓展醫(yī)院發(fā)展空間。
由于歷史的原因，我院目前業(yè)務(wù)用地面積僅有23畝，已經(jīng)不能滿足醫(yī)療需要，且周邊已無拓展可能，更制約了今后醫(yī)院的發(fā)展。為使人民群眾醫(yī)療保健的環(huán)境得到進(jìn)一步改善，也為醫(yī)院的發(fā)展奠定基礎(chǔ)，今年醫(yī)院審時(shí)度勢(shì)，從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展結(jié)合城市建設(shè)、方便群眾就醫(yī)角度出發(fā)，自籌資金350萬元，在于銀大道旁購(gòu)置土地65畝，用于籌建人民醫(yī)院分院。目前征地工作已接近尾聲，正準(zhǔn)備開山修路及平整土地。
(五)創(chuàng)新服務(wù)思路，拓寬醫(yī)療服務(wù)市場(chǎng)。
本著“以人為本”的理念，創(chuàng)新思路，在全縣首創(chuàng)了集醫(yī)保、社區(qū)服務(wù)、健康體檢三位一體的健康服務(wù)中心。把醫(yī)療服務(wù)延伸到社區(qū)，以社區(qū)為基礎(chǔ)，家庭為單位，居民個(gè)人為中心，以健康促進(jìn)為目標(biāo)，向社區(qū)提供一體化服務(wù)。形成了社區(qū)為醫(yī)院發(fā)掘病人，住院病人康復(fù)期轉(zhuǎn)到社區(qū)中心的新型醫(yī)療模式，初步探索了一條既能滿足社會(huì)健康需求，又能節(jié)約醫(yī)療資源的發(fā)展道路，目前建康服務(wù)中心為群眾體檢咨詢3000余人次，取得了良好的社會(huì)效益，得到了群眾的好評(píng)。
(六)積極參加我縣創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市活動(dòng)。
為策應(yīng)“對(duì)接長(zhǎng)珠閩、融入全球化、呼應(yīng)新贛州、建設(shè)新于都”的發(fā)展戰(zhàn)略，積極投入到省級(jí)文明衛(wèi)生城市活動(dòng)，醫(yī)院成立了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，成立創(chuàng)建辦公室，配備專職人員二名，制定了具體工作方案。醫(yī)院投入2萬余元，完善了院內(nèi)及院外責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施，如：鋪設(shè)地磚、疏通下水道、地面硬化及綠化等，對(duì)院外責(zé)任區(qū)的臟亂差進(jìn)行了全面治理，創(chuàng)建工作達(dá)到了上級(jí)的要求。
二、廉政廉潔自律情況
醫(yī)院的發(fā)展，關(guān)鍵是醫(yī)院班子是否具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。為了不辜負(fù)組織的重托和全院干部職工的殷切期望，上任后首先是抓好了班子建設(shè)，并在工作中做到三個(gè)帶頭：
一是帶頭搞好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。一方面團(tuán)結(jié)和依靠醫(yī)院黨支部去做工作，充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院改革和建設(shè)中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，并在工作中注重尊重黨支部領(lǐng)導(dǎo)，做到“思想上多交流，工作上多通氣，決策上多商量”。另一方面，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)副職領(lǐng)導(dǎo)努力工作，充分發(fā)揮副職領(lǐng)導(dǎo)的作用，與班子領(lǐng)導(dǎo)相處做到平時(shí)多交心，工作先交底，同時(shí)根據(jù)副職領(lǐng)導(dǎo)的特點(diǎn)和專長(zhǎng)分配其分管具體工作，并且做到權(quán)力下放，日常工作中注意維護(hù)他們的威信，讓他們?cè)诟髯缘穆氊?zé)范圍內(nèi)，獨(dú)立自主地大膽開展工作。
二是帶頭執(zhí)行“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”，堅(jiān)持民主決策。對(duì)重大決策、干部任免、重要項(xiàng)目安排和大額資金使用都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。我院所有萬元以上設(shè)備的購(gòu)置，均先由使用科室申請(qǐng)并附可行性報(bào)告，以避免盲目性，經(jīng)院務(wù)會(huì)批準(zhǔn)后，由有關(guān)科室進(jìn)行論證考察，聽取有關(guān)專家及使用人員的意見，然后報(bào)政府采購(gòu)辦組織招標(biāo)。在藥品的采購(gòu)方面，醫(yī)院實(shí)行藥事管理委員會(huì)、藥劑科、采購(gòu)人員逐級(jí)把關(guān)的做法，所有新藥購(gòu)入均由藥事委員會(huì)討論審批，醫(yī)院每半年進(jìn)行一次藥品競(jìng)爭(zhēng)性尋價(jià)采購(gòu)，按最低價(jià)采購(gòu)的原則購(gòu)入，避免采購(gòu)中的不正之風(fēng)。其它大宗物品的購(gòu)置也由專門的采購(gòu)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行，采取定點(diǎn)購(gòu)置、公開招標(biāo)的辦法。為把好物資采購(gòu)關(guān)，設(shè)立了內(nèi)部審計(jì)科，專門負(fù)責(zé)了解市場(chǎng)行情，增加監(jiān)督環(huán)節(jié)。
三是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中，始終嚴(yán)格自律，注重人格修養(yǎng)，不濫用職權(quán)，強(qiáng)化表率作用，凡是要求別人做到的，自己帶頭做到，凡是要求別人不做的，自己堅(jiān)決不做。作為人民醫(yī)院的院長(zhǎng)，平時(shí)面對(duì)的誘惑很多，自律、自省、自愛非常重要，為此上任伊始便自己給家人定下規(guī)矩，公事一律在辦公室談，凡到家里拜訪的，一律不開門，從而減少了許多不必要的麻煩。
這次參加述職述廉評(píng)議，是各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)議員對(duì)我工作的監(jiān)督和關(guān)心，在履行職責(zé)中難免還有不足之處，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和各位評(píng)議員提出批評(píng)意見，我將虛心接受，認(rèn)真整改。我決心在縣委、縣政府和主管局的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣人大及常委會(huì)的監(jiān)督指導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)并帶領(lǐng)全院干部職工扎實(shí)地做好每一項(xiàng)工作，為全縣人民的醫(yī)療保健工作作出新的努力。
謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)議員！
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)174人覺得有用
述職述廉報(bào)告對(duì)于人民醫(yī)院院長(zhǎng)來說，是一種展示工作成果、接受監(jiān)督的重要方式。這類報(bào)告既要體現(xiàn)專業(yè)性，又要符合廉潔從政的要求，因此在撰寫時(shí)需要特別注意內(nèi)容的全面性和條理性。
作為院長(zhǎng)，首先要對(duì)自己的工作進(jìn)行全面梳理?？梢詫⑦^去一年的工作分為幾個(gè)部分，比如醫(yī)療管理、隊(duì)伍建設(shè)、科研發(fā)展等方面。每個(gè)部分都要有具體的數(shù)字和事例支撐，這樣能讓報(bào)告顯得真實(shí)可信。例如，在醫(yī)療管理這一塊，可以詳細(xì)列出醫(yī)院接診人數(shù)、手術(shù)成功率、患者滿意度調(diào)查結(jié)果等具體數(shù)據(jù)。如果能提到一些典型案例，比如成功救治危重病人的情況，就更能增加報(bào)告的說服力。
說到隊(duì)伍建設(shè)，這一點(diǎn)很重要。院長(zhǎng)不僅要關(guān)注醫(yī)護(hù)人員的專業(yè)技能提升，還要注重團(tuán)隊(duì)凝聚力的培養(yǎng)?？梢詫懸粚懡M織了哪些培訓(xùn)活動(dòng)，邀請(qǐng)了哪些專家進(jìn)行講座，或者開展了什么形式的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。另外，也可以提及在人才引進(jìn)方面的努力，比如新招錄了多少名醫(yī)生、護(hù)士，他們的學(xué)歷背景如何，是否為醫(yī)院帶來了新的活力。
科研發(fā)展方面也不能忽視。可以介紹醫(yī)院在過去一年里取得的科研成果，比如發(fā)表了幾篇論文、申請(qǐng)了多少項(xiàng)專利，有沒有參與國(guó)家級(jí)或省級(jí)的重大科研項(xiàng)目。同時(shí)，還可以簡(jiǎn)要描述一下未來幾年內(nèi)醫(yī)院在科研領(lǐng)域的規(guī)劃，比如打算加強(qiáng)哪方面的研究，希望達(dá)到什么樣的目標(biāo)。
至于述廉部分，則要突出個(gè)人廉潔自律的表現(xiàn)?？梢詮娜粘９ぷ髦械囊恍┬∈抡f起，比如嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)制度，不亂花公款；對(duì)待下屬公平公正，沒有私心雜念；對(duì)外交往中保持清正廉潔的形象。當(dāng)然，這里也可以適當(dāng)加入一些感性的表達(dá)，比如說自己始終把患者的健康放在第一位，從未因?yàn)閭€(gè)人利益而損害醫(yī)院的利益。
不過，在寫這部分的時(shí)候，有時(shí)候會(huì)不小心遺漏掉某些細(xì)節(jié)。比如在描述自己參加的各種會(huì)議時(shí)，可能會(huì)忘記注明具體的參會(huì)人員名單，這就會(huì)讓讀者感到疑惑。還有些時(shí)候，由于時(shí)間緊迫，可能只顧著把主要的事情寫下來，卻忽略了對(duì)一些重要環(huán)節(jié)的深入闡述。這些問題雖然不大，但確實(shí)會(huì)影響報(bào)告的整體效果。
【第3篇】學(xué)院院長(zhǎng)2025年度述職述廉報(bào)告怎么寫3400字
在學(xué)校黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)院全體教職工的大力支持下，本著忠于職守、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的工作態(tài)度，2025年較好地履行了二級(jí)學(xué)院院長(zhǎng)工作職責(zé)?，F(xiàn)述職如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提升自身思想素質(zhì)
一是深入學(xué)習(xí)___新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，努力提高自己的理論水平和政治思想覺悟。二是以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化和“講重作”專題警示教育民主生活會(huì)為抓手，不斷深化作風(fēng)建設(shè)，營(yíng)造清正、清廉、清明生態(tài)環(huán)境，為學(xué)院內(nèi)涵式跨越發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證。三是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉zd規(guī)，貫徹執(zhí)行《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則(試行)》， 牢固樹立起了廉潔從政的意識(shí)。四是堅(jiān)持“立德樹人”育人目標(biāo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)高等學(xué)校教育教學(xué)理論、深入學(xué)習(xí)學(xué)校有關(guān)教育教學(xué)政策與文件，不斷更新教育教學(xué)觀念，努力提高自己的工作水平和管理能力。
二、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，認(rèn)真履行崗位職責(zé)
圍繞地方應(yīng)用型高水平大學(xué)建設(shè)總目標(biāo)，強(qiáng)化實(shí)踐平臺(tái)和師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化學(xué)院學(xué)科、專業(yè)結(jié)構(gòu)，持續(xù)推進(jìn)應(yīng)用性人才培養(yǎng)模式改革，歷練有特色教研、科研方向，學(xué)院內(nèi)涵和特色得以提升，人才培養(yǎng)質(zhì)量、科技創(chuàng)新和服務(wù)地方能力得以進(jìn)一步彰顯。
1、實(shí)踐平臺(tái)建設(shè)有成效：通過持續(xù)推進(jìn)科高水平實(shí)踐平臺(tái)建設(shè)，改善學(xué)院教學(xué)、科研條件，培育、鍛煉優(yōu)秀教學(xué)科研團(tuán)隊(duì)，提升學(xué)院教學(xué)、科研和社會(huì)服務(wù)能力。2025年我院以“搭平臺(tái)、聚隊(duì)伍、轉(zhuǎn)方向，全面提升科技創(chuàng)新和社會(huì)服務(wù)能力”為主題參加校優(yōu)秀科研成果展，主要業(yè)績(jī)：一是加強(qiáng)“仿生傳感與檢測(cè)技術(shù)安徽省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”建設(shè)，2025年5月通過科技廳組織的定期評(píng)估現(xiàn)場(chǎng)考察，獲得合格等次（科基秘[2025]413號(hào)），重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室已成為我校材料、化學(xué)等學(xué)科開展自主創(chuàng)新研究、聚集和培養(yǎng)優(yōu)秀科技人才、開展科技合作與學(xué)術(shù)交流的重要平臺(tái)和基地。二是圍繞我院安徽省碩士學(xué)位擬授權(quán)重點(diǎn)建設(shè)化學(xué)學(xué)科，應(yīng)用化學(xué)為校級(jí)重點(diǎn)學(xué)科，材料學(xué)為校級(jí)重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科建設(shè)需要，加大學(xué)科創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)，建成了學(xué)科標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)室近3000平米；三是通過地方企事業(yè)單位共建創(chuàng)新載體，搭建創(chuàng)新平臺(tái)，提升科研能力和社會(huì)服務(wù)水平，2025年我院成功協(xié)同三祥羽毛共建“安徽省羽毛及制品工程技術(shù)研究中心”。四是加強(qiáng)校外實(shí)踐基地建設(shè)，2025年與廣東斯坦得電子材料有限公司、安徽神劍新材料股份有限公司、安徽圣諾貝化學(xué)科技有限公司、美藥星（南京）制藥有限公司、慶鼎精密電子（淮安）有限公司、濱海吉爾多肽有限公司、中財(cái)管道、安徽高迪環(huán)保股份有限公司等單位簽訂了大學(xué)生就業(yè)基地協(xié)議和實(shí)習(xí)基地協(xié)議9份。
2、應(yīng)用型教學(xué)、科研團(tuán)隊(duì)凝練有突破：圍繞學(xué)院“十三五”學(xué)科、專業(yè)建設(shè)規(guī)劃，加強(qiáng)高水平人才的引進(jìn)與穩(wěn)定工作，重視學(xué)科帶頭人及學(xué)科團(tuán)隊(duì)的培育，全力推進(jìn)應(yīng)用型學(xué)科和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。一是加大高水平師資隊(duì)伍建設(shè)，本年度引進(jìn)青年英才1人，學(xué)院現(xiàn)有博士17人；二是加強(qiáng)青年教師導(dǎo)師制，青年教師教學(xué)能力有大的提升，我院青年教師在“第十四屆青年教師課堂教學(xué)評(píng)優(yōu)賽”，獲得理工組二等獎(jiǎng)1人，三等獎(jiǎng)2人；三是加強(qiáng)教學(xué)研究能力提升，本年度獲得專業(yè)綜合改革試點(diǎn)1項(xiàng)，跨學(xué)科專業(yè)模塊化課程建設(shè)1項(xiàng)，課程教學(xué)改革示范項(xiàng)目1項(xiàng)，名師（大師）工作室1項(xiàng)，教壇新秀1人，虛擬仿真實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心1項(xiàng)等質(zhì)量工程項(xiàng)目，完成了2025年之前所有立項(xiàng)的國(guó)家級(jí)、省級(jí)質(zhì)量工程項(xiàng)目和省級(jí)振興計(jì)劃部分項(xiàng)目的階段性檢查及結(jié)題驗(yàn)收工作；獲得校級(jí)教學(xué)成果二等獎(jiǎng)1項(xiàng)；四是圍繞大別山資源開發(fā)與保護(hù)（農(nóng)產(chǎn)品、水、環(huán)境），凝練有特色科研方向，初步形成了農(nóng)產(chǎn)品深加工綠色化工技術(shù)、精細(xì)化學(xué)品綠色合成工藝、環(huán)境污染物控制與治理工藝等應(yīng)用性科學(xué)研究方向，配合并有效支撐我校中藥學(xué)“雙一流”學(xué)科，并獲批安徽省一流學(xué)科；完成“食品工程”專業(yè)碩點(diǎn)的申報(bào)材料撰寫，支撐了“中藥學(xué)”專業(yè)碩點(diǎn)申報(bào)。
3、科研創(chuàng)新、社會(huì)服務(wù)能力有提升：依托高水平實(shí)踐平臺(tái)、高素質(zhì)的應(yīng)用科研團(tuán)隊(duì)的支撐，本年度在納米材料、檢測(cè)技術(shù)、精細(xì)化工和廢棄物綜合利用等領(lǐng)域開展應(yīng)用基礎(chǔ)研究和技術(shù)開發(fā)的工作，取得一批擁有較高水平的研究成果，主要成績(jī)有：一是本年度，邀請(qǐng)國(guó)家杰出青年基金獲得者、教育部長(zhǎng)江學(xué)者等國(guó)內(nèi)外著名學(xué)者和杰出企業(yè)家舉辦學(xué)術(shù)講座20余次；組織教師參加中國(guó)化學(xué)會(huì)第13屆電分析化學(xué)學(xué)術(shù)年會(huì)等全國(guó)會(huì)議等20余人次；二是本年度獲批省級(jí)以上項(xiàng)目6項(xiàng)，其中國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目1項(xiàng)，發(fā)表論文1，其中sci收錄，授權(quán)國(guó)家專利23項(xiàng)，其中國(guó)家發(fā)明專利5項(xiàng)；另一方面，學(xué)院也十分注重與地方企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)學(xué)研合作研究，以科技服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)，代表性成果有：一是協(xié)同安徽三祥羽毛共建“羽毛羽絨制品加工工藝工程技術(shù)研發(fā)中心”，聯(lián)合開展羽毛洗滌工藝研究、羽毛洗滌除臭產(chǎn)品的研發(fā)以及羽毛副產(chǎn)物綜合利用等方面研究工作，并取得一些列應(yīng)用成果。本年度協(xié)同安徽三祥羽毛有限公司申報(bào)專利19項(xiàng)，協(xié)助六安市海洋羽毛有限公司申報(bào)高新技術(shù)企業(yè)并獲批；二是2025年協(xié)同安徽省高迪環(huán)保股份有限公司，致力于粉煤灰綜合利用，解決環(huán)境污染物治理與應(yīng)用，獲得該公司80萬元的產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目，目前該項(xiàng)目正在有序開展中。三是協(xié)同六安市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局，面向六安特色農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)控，聯(lián)合申報(bào)國(guó)家級(jí)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)測(cè)中心，開展分析監(jiān)測(cè)資格認(rèn)證，提升學(xué)院直接參與環(huán)境監(jiān)測(cè)社會(huì)服務(wù)工作，獲得六安市優(yōu)秀高校（科研院所）掛職專業(yè)技術(shù)人才二等獎(jiǎng)1次，三等獎(jiǎng)2次。
4、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育成果豐碩：以學(xué)科競(jìng)賽、“互聯(lián)網(wǎng) ”大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等為突破口，加強(qiáng)學(xué)生專業(yè)技能訓(xùn)練，全面提升學(xué)生專業(yè)素質(zhì)、職業(yè)能力和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。本年度在學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育主要成績(jī)有：一是組織教師和學(xué)生申報(bào)并獲批2025年國(guó)家級(jí)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目9項(xiàng)、“互聯(lián)網(wǎng) ”大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽24組、大學(xué)生研究性學(xué)習(xí)34項(xiàng)；二是認(rèn)真組織化學(xué)工程與工藝專業(yè)學(xué)生參加全國(guó)大學(xué)生化工設(shè)計(jì)大賽，獲得全國(guó)大學(xué)生化工設(shè)計(jì)競(jìng)賽獲二等獎(jiǎng)。參加“2025“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”全國(guó)管理決策模擬大賽總決賽獲全國(guó)總決賽一等獎(jiǎng)；三是承辦了華為技術(shù)有限公司的資助的皖西學(xué)院大學(xué)生化學(xué)實(shí)驗(yàn)技能大賽。
5、年度重點(diǎn)工作全面完成：圍繞年度重點(diǎn)工作，全面開展建設(shè)工作，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)院內(nèi)涵建設(shè)，專業(yè)特色和內(nèi)涵得以顯著提升。一是完成我院現(xiàn)有四個(gè)本科專業(yè)“十三五”建設(shè)規(guī)劃制定和論證工作，配合學(xué)校專業(yè)評(píng)估工作，積極準(zhǔn)備專業(yè)建設(shè)材料，迎接專業(yè)評(píng)估；三是完成高水平大學(xué)中期檢查——高分子重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)中期檢查和高水平大學(xué)獎(jiǎng)補(bǔ)資金申報(bào)——品牌應(yīng)用型化工專業(yè)等材料的撰寫工作；四是按照精品資源共享課程的標(biāo)準(zhǔn)，完成無機(jī)化學(xué)、分析化學(xué)、物理化學(xué)和化工原理四門基礎(chǔ)課程建設(shè)任務(wù)；五是化學(xué)工程與工藝專業(yè)綜合改革試點(diǎn)建設(shè)成果、實(shí)驗(yàn)實(shí)踐教學(xué)改革成果在皖西學(xué)院2025年教學(xué)工作會(huì)議教學(xué)成果展上展出。
三、格守紀(jì)律，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
1、重規(guī)矩，真正做到廉潔自律：一是切實(shí)履行民主集中制原則，把個(gè)人分工負(fù)責(zé)與集體領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合起來，加強(qiáng)黨政集體領(lǐng)導(dǎo)，不搞各自為政。二是堅(jiān)持每周一次的黨政聯(lián)席會(huì)議制度，集體討論、協(xié)商學(xué)院的工作。三是堅(jiān)持“三重一大”集體決策制度，凡是“重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排、大額資金的使用”必須經(jīng)黨政聯(lián)席會(huì)集體討論、決定，保證各項(xiàng)決策的民主化、科學(xué)化。四是堅(jiān)持“民主決策與公示制度”，凡是事關(guān)學(xué)院改革、建設(shè)和發(fā)展全局的重大問題和涉及教職工切身利益的重要事項(xiàng)，都廣泛聽取群眾意見。
2、立足崗位，履行黨風(fēng)廉政責(zé)任制：一是把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入學(xué)院重要議事日程，明確班子成員抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的任務(wù)，做到任務(wù)落實(shí)，責(zé)任到人。二是加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，努力改進(jìn)工作作風(fēng)，嚴(yán)格按照程序、制度辦事，自覺接受群眾監(jiān)督。二是加強(qiáng)黨政領(lǐng)導(dǎo)的“一崗雙責(zé)”，狠抓廉政責(zé)任制落實(shí)。三是加強(qiáng)問責(zé)，強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制，通過嚴(yán)格責(zé)任追究強(qiáng)化監(jiān)督，進(jìn)一步抓好了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)工作。
3、嚴(yán)以用權(quán)，樹立正確權(quán)力觀：一要用權(quán)為民，不以權(quán)謀私。作為學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)真心為教職工著想，全力為教職工服務(wù)。二要依法用權(quán)，不違規(guī)使權(quán)。要養(yǎng)成按法律與規(guī)章說話辦事的習(xí)慣，恪守權(quán)力的界限，牢固樹立法治意識(shí)和法治思維，依法辦事。三要陽光用權(quán)，不濫用職權(quán)。把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，自覺接受人民群眾的監(jiān)督。四要敢于擔(dān)責(zé)，不為官不為。要牢記職責(zé)使命，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)精神。
總之，2025年在校領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下，在班子成員的幫助和全院教職工的大力支持下，本人較順利完成了各項(xiàng)工作。但我也認(rèn)識(shí)到自己還存在許多不足之處，如工作中考慮問題不夠全面，缺少開創(chuàng)性，對(duì)某些工作的超前意識(shí)不夠強(qiáng)等。今后，我一定努力克服自己的缺點(diǎn)，刻苦學(xué)習(xí)，勤奮工作，爭(zhēng)取把各項(xiàng)工作做得更好。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)74人覺得有用
各位同事：
關(guān)于2025年度述職述廉報(bào)告的撰寫，我覺得有些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)可以分享給大家。述職述廉報(bào)告主要是對(duì)自己一年工作的總結(jié)和反思，既要體現(xiàn)工作成績(jī)，也要反映個(gè)人廉潔自律情況。從我個(gè)人經(jīng)歷來看，這類報(bào)告得注重幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)。
首先，報(bào)告內(nèi)容要全面具體。比如去年我負(fù)責(zé)學(xué)院教學(xué)改革項(xiàng)目，就詳細(xì)列出具體措施，包括引入了多少個(gè)新課程體系、優(yōu)化了哪些教學(xué)環(huán)節(jié)。當(dāng)然，數(shù)字要真實(shí)準(zhǔn)確，不能含糊其辭。記得有一次寫報(bào)告時(shí)，我把參與人數(shù)寫錯(cuò)了，后來被領(lǐng)導(dǎo)指出，雖然不是大問題，但確實(shí)影響了可信度。所以寫報(bào)告時(shí)最好反復(fù)核對(duì)數(shù)據(jù)，確保無誤。
其次，報(bào)告要有亮點(diǎn)。大家在回顧工作時(shí)，可以突出一些創(chuàng)新做法或顯著成效。比如我們學(xué)院去年開展的國(guó)際合作交流活動(dòng)，不僅提升了國(guó)際影響力，還為學(xué)生創(chuàng)造了更多實(shí)踐機(jī)會(huì)。這部分內(nèi)容需要重點(diǎn)描述，用詞要生動(dòng)一些，比如“成效顯著”“成果豐碩”之類的表達(dá)會(huì)更有感染力。
另外，廉潔自律部分也不能忽視。這不僅是形式上的要求，更是對(duì)自身職業(yè)操守的檢驗(yàn)。報(bào)告中可以簡(jiǎn)要介紹個(gè)人遵守紀(jì)律的情況，比如是否嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度、是否按規(guī)定處理公務(wù)接待等。這部分文字不宜過長(zhǎng)，但要真誠(chéng)實(shí)在，讓人感受到你的責(zé)任感。
還有一些細(xì)節(jié)需要注意。比如報(bào)告的格式要符合單位要求，字體字號(hào)統(tǒng)一，段落分明。還有就是語言要平實(shí)，避免過于華麗的辭藻堆砌。有時(shí)候我寫報(bào)告時(shí)會(huì)忍不住用些形容詞，結(jié)果反而顯得不夠嚴(yán)肅。還有一次，我因?yàn)槭韬雎┑袅烁郊夸?，差點(diǎn)耽誤了提交時(shí)間，這也提醒我們?cè)跍?zhǔn)備材料時(shí)要細(xì)心檢查。
最后，報(bào)告完成后最好找同事幫忙審閱一下。畢竟旁觀者清，他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一些自己忽略的問題。當(dāng)然，也可以自己多讀幾遍，看看有沒有不通順的地方。我記得有一次寫完報(bào)告后自己校對(duì)了三次，還是被發(fā)現(xiàn)了一個(gè)小問題，那就是一個(gè)詞用了兩次，顯得啰嗦了。
希望以上幾點(diǎn)能對(duì)大家有所幫助。寫好述職述廉報(bào)告并不難，只要用心去做，認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)環(huán)節(jié)，相信都能交出一份滿意的答卷。
（未完待續(xù)）
【第4篇】衛(wèi)生院院長(zhǎng)三年來述職述廉報(bào)告怎么寫3250字
衛(wèi)生院院長(zhǎng)述廉
本人自1月開始擔(dān)任中心衛(wèi)生院院長(zhǎng)職務(wù)，任職的三年來，在衛(wèi)生局黨委的正確下，在街道黨委政府的親切關(guān)懷下，在院班子和廣大職工的支持和努力下，緊緊圍繞院長(zhǎng)任期目標(biāo)和衛(wèi)生院中心工作，認(rèn)真履行院長(zhǎng)職責(zé)，較好地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我就三年的工作情況如下。
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，
提高素質(zhì)。
衛(wèi)生院是農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系的重要組成部分，是基層三級(jí)衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的樞紐，是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的重點(diǎn)所系。所以，自上任始，我就充分認(rèn)識(shí)到衛(wèi)生院的建設(shè)和發(fā)展與人民群眾生命健康息息相關(guān)，在解決“看病難、看病貴”問題中起關(guān)鍵性和基礎(chǔ)性作用，為此，深感肩上的重任。如何把后宅中心衛(wèi)生院建成一個(gè)切實(shí)為居民提供公共衛(wèi)生服務(wù)和常見病、多發(fā)病的診療等綜合服務(wù)的衛(wèi)生院，如何規(guī)范管理成為百姓滿意的衛(wèi)生院，如何實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的不斷提升與發(fā)展，如何解決居民的“看病難、看病貴”？……，這都是我一直在思考并努力去解決的問題。為了更好地履行自己的職責(zé)，不負(fù)所望，我始終把加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)放在首位，用政治理論知識(shí)、科學(xué)管理理念來武裝自己，提高政治理論水平及駕馭復(fù)雜局面的工作能力，使自己在工作上少走彎路，能夠把一個(gè)衛(wèi)生院實(shí)實(shí)在在的管理好。
任職以來，認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬列主義、***思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”重要思想，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了各級(jí)政府關(guān)于醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的政策文件和一系列衛(wèi)生法律、法規(guī)。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立了科學(xué)發(fā)展觀、正確的政績(jī)觀，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和法律法規(guī)的自覺性。對(duì)衛(wèi)生工作的方針政策、醫(yī)療體制改革的內(nèi)容也有了更深層次的理解、提高了依法管理和規(guī)范管理的能力。同時(shí)積極參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長(zhǎng)培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)醫(yī)院管理知識(shí)，提升管理水平。并且對(duì)醫(yī)院的狀況、職工反應(yīng)的醫(yī)院發(fā)展和管理問題、居民反應(yīng)的服務(wù)和質(zhì)量問題、醫(yī)院醫(yī)療體制改革中存在的問題進(jìn)行了深入的調(diào)研。每年都開展一次系統(tǒng)的調(diào)研，不定期的開展針對(duì)性的調(diào)研，對(duì)后宅衛(wèi)生院的發(fā)展?fàn)顩r和問題有了進(jìn)一步的了解，針對(duì)調(diào)查中存在的問題，認(rèn)真分析原因。結(jié)合實(shí)際，制定方案，及時(shí)解決發(fā)現(xiàn)的問題，保證了衛(wèi)生院持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。
二、履行職責(zé)，科學(xué)管理。
（二）健康為本，服務(wù)為先，創(chuàng)新后宅社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式。后宅社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作起步早，工作實(shí)，能創(chuàng)新，近幾年，為了更有成效推進(jìn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作，堅(jiān)持健康為本，服務(wù)為先的理念，形成了以康復(fù)為特色，適宜技術(shù)為品牌，工作創(chuàng)新求實(shí)為要求的后宅社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)模式。在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作中做到四個(gè)扎實(shí)。一扎實(shí)落實(shí)社區(qū)責(zé)任醫(yī)生制度。 根據(jù)服務(wù)人口、服務(wù)半徑，科學(xué)合理的配備了社區(qū)責(zé)任醫(yī)生。明確責(zé)任醫(yī)生工作任務(wù)。制定責(zé)任醫(yī)生工作，對(duì)工作落實(shí)情況定期和不定期的進(jìn)行檢查。規(guī)范責(zé)任醫(yī)生工作行為，開展上門服務(wù)、電話隨訪、集中教育、定期駐村等多種服務(wù)模式，切切實(shí)實(shí)的為老百姓解決健康問題，管好居民的健康。二扎實(shí)做好三大類十二項(xiàng)公共衛(wèi)生工作。積極開展農(nóng)民健康體檢、慢性病管理
（三）凝聚合力，增創(chuàng)優(yōu)勢(shì)，通過200強(qiáng)衛(wèi)生院評(píng)估。本院于被省衛(wèi)生廳、省財(cái)政廳批準(zhǔn)為“200強(qiáng)衛(wèi)生院”建設(shè)單位。按照創(chuàng)建工作要求進(jìn)行了詳細(xì)，全院職工積極投入創(chuàng)建之中。今年10月省衛(wèi)生廳對(duì)本院200強(qiáng)衛(wèi)生院創(chuàng)建進(jìn)行未期評(píng)估，得到了評(píng)估組的好評(píng)。通過200強(qiáng)衛(wèi)生院的創(chuàng)建，實(shí)現(xiàn)了三個(gè)提升。一是醫(yī)院總體面貌得到提升。加強(qiáng)了醫(yī)院軟硬件建設(shè)，改善就診環(huán)境，為患者提供了優(yōu)良的就醫(yī)治療環(huán)境。裝修了中醫(yī)館，突出了中醫(yī)文化氛圍，使文化與醫(yī)療有機(jī)的相結(jié)合。對(duì)醫(yī)院門診進(jìn)行了改造搬遷，新建輸液室，配備沙發(fā)式輸液躺椅和有線電視和空調(diào)等人性化設(shè)施。對(duì)科室布局進(jìn)行調(diào)整，突出了以病人方便為目的的布局理念。開展首問首診責(zé)任制和微笑服務(wù)、護(hù)士淡裝上崗；導(dǎo)醫(yī)臺(tái)工作到位，診區(qū)標(biāo)志醒目，真正實(shí)現(xiàn)服裝溫馨化、病區(qū)美化、環(huán)境綠化、夜景亮化。二是醫(yī)療技術(shù)水平得到提升。我們以創(chuàng)建200強(qiáng)衛(wèi)生院為抓手，強(qiáng)化醫(yī)護(hù)質(zhì)量提升與管理，認(rèn)真落實(shí)醫(yī)護(hù)管理核心制度，規(guī)范醫(yī)療護(hù)理文書書寫。加強(qiáng)醫(yī)療安全管理，每月一次召開醫(yī)療安全專題會(huì)議，并邀請(qǐng)專家就醫(yī)療安全全院培訓(xùn)，三年來未發(fā)生一起醫(yī)療事故。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開展病例討論、護(hù)理操作比賽、急救操作比武、邀請(qǐng)專家授課，提高醫(yī)務(wù)工作者技術(shù)能力。注重人才建設(shè)，通過內(nèi)部進(jìn)修，外面引進(jìn)，橫向交流，聘請(qǐng)專家等多種方式加強(qiáng)人才建設(shè)，每年安排不少于5人到上級(jí)醫(yī)院進(jìn)修培訓(xùn)，有針對(duì)性的派員工參加學(xué)術(shù)會(huì)議和學(xué)術(shù)交流，引進(jìn)新技術(shù)，促進(jìn)院內(nèi)新項(xiàng)目的開展及資源利用。與邵益夫醫(yī)院、浙江省人民醫(yī)院、嘉興二院建立了康復(fù)技術(shù)支持關(guān)系，與市中心醫(yī)院建立醫(yī)院和衛(wèi)生院牽手扶持關(guān)系，定期邀請(qǐng)專家查房、會(huì)診、講課，全面提高了醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療技術(shù)水平。引進(jìn)醫(yī)療設(shè)備，提高診療水平。先后購(gòu)置了彩超、全自動(dòng)生化儀、cr、12導(dǎo)進(jìn)口心電圖機(jī)、牙科床等設(shè)備，三年來購(gòu)置康復(fù)設(shè)備100余萬元，提高了我院的診療水平。門診人次和業(yè)務(wù)量大副上升，門診人次由8萬上升到17萬，床位使用率98％以上，業(yè)務(wù)收入由630萬上升到今年1400多萬 。 三是醫(yī)院文化內(nèi)涵得到提升。以前醫(yī)院重在加強(qiáng)硬件建設(shè)，而軟件和內(nèi)涵建設(shè)還存在許多薄弱的環(huán)節(jié)，開始，以200強(qiáng)創(chuàng)建為契機(jī)，下大力氣加強(qiáng)醫(yī)院文化內(nèi)涵建設(shè)，在全院范圍內(nèi)開展了“以病人為中心，加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，努力提高服務(wù)水平”的活動(dòng)。圍繞這項(xiàng)活動(dòng)，主要抓三項(xiàng)工作：
1、改善服務(wù)理念，方便群眾就醫(yī)，提高滿意度。醫(yī)院內(nèi)樹立了服務(wù)員工，后勤服務(wù)醫(yī)療，二線服務(wù)一線，全員服務(wù)病人的服務(wù)理念。為了真正縮短病人等候排隊(duì)時(shí)間，增加了掛號(hào)收費(fèi)人員和窗口，充實(shí)了藥劑和護(hù)理人員，增加了發(fā)藥和輸液窗口。結(jié)合醫(yī)院的中醫(yī)特色，開設(shè)了中藥煎藥房，解除了病人煎煲中藥的煩惱，大大方便了病人。為了解決病人飲水問題，，在各層樓都增設(shè)了飲水機(jī)，免費(fèi)提供一次性杯子。為了解決部分病人站立候診或等候檢查結(jié)果之苦，醫(yī)院增設(shè)了新的座椅到各個(gè)層摟，從而使就醫(yī)環(huán)境得到改善，提高了群眾對(duì)醫(yī)院的滿意度。
2、加強(qiáng)急診管理，提高應(yīng)急能力和急救水平。為了更好地方便急診病人就醫(yī)，醫(yī)院對(duì)急救室進(jìn)行了改裝，調(diào)整和加強(qiáng)了急救技術(shù)力量，把工作責(zé)任心強(qiáng)、技術(shù)過硬、服務(wù)態(tài)度好、年富力強(qiáng)的醫(yī)護(hù)人員安排在急診一線。為了確保急診工作質(zhì)量，醫(yī)院定期開展急救知識(shí)、急救操作技能以及急救器材使用的強(qiáng)化培訓(xùn)。過去，有急診病人時(shí)，呼叫會(huì)診人員很不方便，為此，醫(yī)院安裝急救呼叫鈴，保證會(huì)診人員5-10分內(nèi)到達(dá)，提高了急診服務(wù)水平。
3、加強(qiáng)職業(yè)道德教育，樹立良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。在全院進(jìn)行了職業(yè)道德強(qiáng)化教育，完善了監(jiān)督機(jī)制，要求全體醫(yī)務(wù)人員做到態(tài)度和藹、檢查細(xì)致、處理及時(shí)、廉潔自律、文明行醫(yī)，禁止收受紅包和藥品回扣，不得向病人私自收費(fèi)，否則一經(jīng)查實(shí)，將嚴(yán)肅處罰當(dāng)事人。
三、嚴(yán)以律己，勤政廉潔。
（一）自己在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中做好表率。加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)，牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和權(quán)利觀，以身作則，廉潔自律。經(jīng)得起各種誘惑，做到既干事又干凈，自覺貫徹執(zhí)行廉政準(zhǔn)則和各項(xiàng)規(guī)定，注意小節(jié)，做到自重、自省、自警，以自己的實(shí)際行動(dòng)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
（二）堅(jiān)持民主決策。對(duì)重大決策、重要項(xiàng)目安排和大額資金使用都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。
（三）加強(qiáng)藥品器械購(gòu)銷管理。在藥品的采購(gòu)和設(shè)備的購(gòu)置方面，醫(yī)院實(shí)行藥事管理委員會(huì)、藥劑科、采購(gòu)人員逐級(jí)把關(guān)的做法，所有新藥購(gòu)入均由藥事委員會(huì)討論審批，避免采購(gòu)中的不正之風(fēng)。其它大宗物品的購(gòu)置也由專門的采購(gòu)領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行，采取公開招標(biāo)的辦法。同時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行院長(zhǎng)不得參與藥品采購(gòu)具體操作制度，建立了有效的監(jiān)督管理機(jī)制。
（四）加大商業(yè)賄賂整治，杜絕藥品回扣。我院嚴(yán)格按照各級(jí)衛(wèi)生行政部門的要求開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作，堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，采取有效措施，重點(diǎn)抓藥品和醫(yī)療器械購(gòu)銷中收受回扣、在醫(yī)療服務(wù)中“開單提成”、收受“紅包”和亂收費(fèi)等不正之風(fēng)。
四、主要存在的問題。
回顧任職以來的學(xué)習(xí)和工作情況，雖然做了一些工作，也取得了一些成績(jī)，但也有些方面與要求還有差距。主要表現(xiàn)為：
（一）公共衛(wèi)生工作上創(chuàng)新力度不大，三年來，公共衛(wèi)生工作沒有較大創(chuàng)新。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)88人覺得有用
述職述廉報(bào)告這種東西，寫的時(shí)候得把情況說清楚，別含糊其辭。比如作為衛(wèi)生院的院長(zhǎng)，三年的工作成績(jī)肯定得講明白，這包括醫(yī)療業(yè)務(wù)的增長(zhǎng)情況、服務(wù)質(zhì)量提升的措施，還有醫(yī)院硬件設(shè)施改善的情況。這些都是實(shí)打?qū)嵉臇|西，不能光喊口號(hào)。
要說廉潔方面，就得提一下日常管理中的一些制度建設(shè)。像財(cái)務(wù)審批流程的規(guī)范，采購(gòu)環(huán)節(jié)的監(jiān)督機(jī)制，還有職工廉政教育的開展情況。這些東西平時(shí)就得留心記錄，到時(shí)候?qū)憟?bào)告時(shí)才有話可說。要是平時(shí)沒注意積累，到寫的時(shí)候就只能憑記憶湊合了。
寫報(bào)告的時(shí)候，有些細(xì)節(jié)不能省略。比如某次大型義診活動(dòng)的具體成果，數(shù)字要精確，不能模棱兩可。像參與人數(shù)、服務(wù)人次、健康咨詢量這些具體指標(biāo)，都得寫清楚。不然看起來就像走過場(chǎng)，沒什么說服力。
不過有時(shí)候也會(huì)遇到一些小問題。比如說某項(xiàng)工作剛開始推進(jìn)的時(shí)候遇到了阻力，這事雖然不大，但還是得提一提，說明當(dāng)時(shí)是怎么克服困難的。這樣能讓報(bào)告顯得更真實(shí)，而不是一味地報(bào)喜不報(bào)憂。
另外，報(bào)告里涉及到的數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確。有一次我看到一份報(bào)告里寫的住院患者滿意度是99%，這明顯有問題，正常情況下不可能達(dá)到這么高。這種地方就需要仔細(xì)核對(duì)，別因?yàn)榇中母沐e(cuò)了數(shù)字。
寫這類報(bào)告，還得注意語言表達(dá)。不能太生硬，也不能太隨便。要用比較正式但又不失親切的方式去敘述。比如說“我們團(tuán)隊(duì)共同努力”，比“全體員工團(tuán)結(jié)協(xié)作”聽起來更自然些。畢竟述職報(bào)告不是公文，沒必要那么死板。
還有，報(bào)告里的事例最好能結(jié)合實(shí)際。比如提到醫(yī)療服務(wù)水平提高時(shí)，可以舉個(gè)例子，說某個(gè)病人因?yàn)槲覀兊募皶r(shí)救治轉(zhuǎn)危為安。這樣的具體事例會(huì)讓報(bào)告更有感染力。
最后，報(bào)告寫完后自己得好好檢查一遍。尤其是那些專業(yè)術(shù)語，千萬別用錯(cuò)。有一次我發(fā)現(xiàn)報(bào)告里把“傳染病防控”寫成了“傳染疾病防控”，雖然意思差不多，但總覺得怪怪的。這種事情平時(shí)就得留心，別等到交上去才發(fā)現(xiàn)問題。
【第5篇】學(xué)院副院長(zhǎng)個(gè)人述職述廉述學(xué)報(bào)告怎么寫1200字
回首2025年，本人把履行職責(zé)、執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)和自我學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下：
1、述德
本人堅(jiān)持每周一次的政治學(xué)習(xí)，能始終如一地堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持和諧社會(huì)的發(fā)展理念，并把正確的思想付出行動(dòng)，熱愛學(xué)生、熱愛教學(xué)熱愛教育事業(yè)，既為人師，又為師表。憑著良心做人，憑責(zé)任做事，堅(jiān)持帶領(lǐng)本院老師做好本職工作，熱心助人，勇于奉獻(xiàn)，嚴(yán)于律己，寬以待人，自認(rèn)為能夠?qū)Φ闷饟?dān)負(fù)的良心和責(zé)任。
2、述能
教學(xué)是教師的天職，本人堅(jiān)持探索和創(chuàng)新教學(xué)模式，立志進(jìn)行教學(xué)改革，銳意進(jìn)取。堅(jiān)持聽課，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，熱心幫助青年教師提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，同時(shí)自己嚴(yán)格要求，提高自己的教學(xué)能力。每學(xué)期給學(xué)生布置三次論文作業(yè)并一一點(diǎn)評(píng)，給予實(shí)質(zhì)性的幫助，學(xué)生的學(xué)習(xí)與科研能力得到了很大的提高。
作為教學(xué)管理人員，本人抱著學(xué)習(xí)的.態(tài)度、公平公正公開的態(tài)度，本人的管理行為均征求領(lǐng)導(dǎo)和教師的意見和建議，力爭(zhēng)提高自己的管理意識(shí)和管理水平，在大家的共同幫助下，本人的教學(xué)管理能力得到了一定的提高，今后更要向經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)和教師們學(xué)習(xí)。
3、述勤
本人長(zhǎng)期堅(jiān)持在教學(xué)第一線，從不遲到早退，又能保質(zhì)保量地完成教學(xué)任務(wù)，信息量大，學(xué)生收獲頗多。對(duì)于學(xué)院管理工作，我也是從不懈怠，先后參與了特色專業(yè)和教學(xué)團(tuán)隊(duì)申報(bào)、精神文明創(chuàng)建評(píng)比、教學(xué)質(zhì)量工程建設(shè)、碩士建設(shè)點(diǎn)申報(bào)等工作。
4、述績(jī)
通過本人的努力，教學(xué)與科研方面取得了一定的成績(jī)。在教學(xué)方面，去年本人完成了近600學(xué)時(shí)的授課任務(wù)，和其他教師一道完成了教師資格證培訓(xùn)3000人次。通過各位領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)員、以及廣大教師的努力，今年本院考研報(bào)名率得到提升，有望達(dá)到預(yù)期的考研目標(biāo)。今年畢業(yè)生技能大賽，我院學(xué)生分別取得了省級(jí)一、二等獎(jiǎng)的成績(jī)；學(xué)生的創(chuàng)新性課題申報(bào)成功率名列學(xué)校前茅；被批準(zhǔn)的教改課題數(shù)量也位居學(xué)校前列。
5、述廉
本人向來以廉潔自律，堅(jiān)持自己的職業(yè)操守，從不受社會(huì)不良習(xí)氣感染，教育學(xué)生先做人再做學(xué)問，力求自己做到問心無愧，無愧于高校教師的稱號(hào)，辦事堅(jiān)持原則，憑良心做事、按原則辦事。在日常工作中，能夠做到不爭(zhēng)名、不奪利、不媚俗、不邀功，與他人有利、于院系和學(xué)校有利的事情，寧愿犧牲自身利益，也要責(zé)無旁貸地承擔(dān)任務(wù)；損人利己、博取名利的事情，再小也堅(jiān)決不干；對(duì)于錢財(cái)和其他誘惑，再有誘人之處也不動(dòng)心。不會(huì)利用職責(zé)之便行個(gè)人之私。
6、述學(xué)
本人堅(jiān)持從學(xué)中做、從做中學(xué)，不放松自己的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持讀書，2025年共閱讀教育書籍20余部，文章300多篇，力求把握學(xué)術(shù)前沿，并做到學(xué)以致用，形成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
7、不足
由于本人性格和能力的原因，在辦事方面優(yōu)柔寡斷，靈活性不夠；局限于一些具體事務(wù)，科研方面落伍了很多，這也是我較為痛心的；創(chuàng)新不足，角色意識(shí)不強(qiáng)，自認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)能力欠缺。希望大家在新的一年里，能夠給予充分的理解和支持，共同進(jìn)步，為教科院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的才智。
2025年12月17日
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)76人覺得有用
述職述廉述學(xué)報(bào)告對(duì)于學(xué)院副院長(zhǎng)來說是一種重要的工作展示方式，它既要體現(xiàn)個(gè)人的工作成果，又要反映廉潔自律的態(tài)度，還要展現(xiàn)學(xué)術(shù)研究的能力。這類報(bào)告通常會(huì)涉及教學(xué)管理、科研工作、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等多個(gè)方面。寫好這樣的報(bào)告需要結(jié)合實(shí)際情況，既要真實(shí)客觀地反映工作情況，也要突出亮點(diǎn)。
在準(zhǔn)備述職述廉述學(xué)報(bào)告時(shí)，首先要梳理清楚過去一段時(shí)間內(nèi)自己的主要工作內(nèi)容。這部分內(nèi)容可以按照不同的任務(wù)類別來組織，比如分管的教學(xué)工作、科研項(xiàng)目推進(jìn)、學(xué)科建設(shè)進(jìn)展等。每一項(xiàng)工作都應(yīng)該詳細(xì)列出具體的措施和取得的成績(jī)，盡量用數(shù)據(jù)說話，這樣能讓讀者更加直觀地了解工作的成效。不過有時(shí)候可能會(huì)因?yàn)橛洃浧顚?dǎo)致部分細(xì)節(jié)描述得不夠準(zhǔn)確，比如提到某個(gè)項(xiàng)目的完成時(shí)間時(shí)，可能不小心把月份搞錯(cuò)，這種小問題是難免的，但總體上還是要確保大部分信息無誤。
關(guān)于廉潔自律的部分，則需要強(qiáng)調(diào)個(gè)人在工作中堅(jiān)持的原則和標(biāo)準(zhǔn)。這不僅僅是簡(jiǎn)單的聲明，而是要在具體行為上有所體現(xiàn)。例如，在處理經(jīng)費(fèi)使用、人員調(diào)配等問題時(shí)，是否嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事；在與同事合作過程中，是否保持了公平公正的態(tài)度。這里需要注意的是，語言表達(dá)要適度，既不能過于夸張，也不能顯得敷衍。有時(shí)候?yàn)榱吮憩F(xiàn)得謙遜一些，可能會(huì)無意間使用了一些不太恰當(dāng)?shù)谋硎?，比如“雖然做了不少努力，但仍然存在不足之處”，這樣的說法雖然看似低調(diào)，但實(shí)際上可能會(huì)影響到整體的積極氛圍。
至于述學(xué)部分，主要是匯報(bào)個(gè)人在學(xué)術(shù)領(lǐng)域的研究成果。這包括發(fā)表的論文數(shù)量、主持的研究課題、獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)等。同時(shí)，也可以談?wù)勛约簩?duì)某些學(xué)術(shù)問題的看法，或者是對(duì)未來研究方向的一些初步規(guī)劃。在敘述這些內(nèi)容的時(shí)候，要注意語氣的分寸，既不能過于自滿，也不要顯得過分低調(diào)。有時(shí)候?yàn)榱藦?qiáng)調(diào)某項(xiàng)成就的重要性，可能會(huì)用到一些比較絕對(duì)化的詞匯，比如“絕對(duì)領(lǐng)先”、“完全創(chuàng)新”，這類表述雖然能夠起到一定的強(qiáng)調(diào)作用，但也容易給人留下不夠嚴(yán)謹(jǐn)?shù)挠∠蟆?/p>
除了上述幾個(gè)核心部分之外，報(bào)告中還可以適當(dāng)加入一些感性的元素，比如對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的支持表示感謝，對(duì)未來的展望等。這樣做不僅能讓報(bào)告看起來更加人性化，也能更好地拉近與聽眾之間的距離。當(dāng)然，在表達(dá)感激之情時(shí)，可能會(huì)因?yàn)榇朕o不當(dāng)而顯得有些空洞，比如“感謝大家一直以來的幫助和支持”，這樣的表述雖然常見，但如果缺乏具體的例子支撐，就可能流于形式化。
【第6篇】2025年醫(yī)院院長(zhǎng)的述職述廉報(bào)告怎么寫1600字
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)議員：
現(xiàn)在，我把2025年的思想工作情況向各位作一個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào)。請(qǐng)予審查與評(píng)議。
一、履行本職工作情況
我是2003年3月份從縣二醫(yī)院調(diào)到縣人民醫(yī)院擔(dān)任院長(zhǎng)職務(wù)的。一年多來，在縣委、縣政府及主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，帶領(lǐng)全院干部職工，開拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造性地開展工作，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?；仡櫩偨Y(jié)一年來的工作，主要有以下幾個(gè)方面：
（一）以創(chuàng)建“群眾滿意醫(yī)院”為契機(jī)，著力加強(qiáng)全院職工的服務(wù)意識(shí)，品牌意識(shí)。
今年4月份，省衛(wèi)生廳倡導(dǎo)在全省醫(yī)療衛(wèi)生單位，開展創(chuàng)建“群眾滿意醫(yī)院”活動(dòng)，該項(xiàng)活動(dòng)對(duì)于提高服務(wù)質(zhì)量，樹立醫(yī)院形象，促進(jìn)醫(yī)院發(fā)展是一個(gè)非常好的舉措。為了扎實(shí)有效地開展這項(xiàng)活動(dòng)，推動(dòng)醫(yī)院各項(xiàng)工作上臺(tái)階，我們主要在以下四個(gè)方面下功夫：
一是在提高醫(yī)療質(zhì)量上下功夫，努力提高醫(yī)療質(zhì)量意識(shí)，形成“質(zhì)量興院”的良好風(fēng)氣。建立健全了“層次分明、職責(zé)清晰、功能到位”的必備醫(yī)療質(zhì)量管理組織，完善了各項(xiàng)醫(yī)療制度并形成了嚴(yán)格的督查獎(jiǎng)懲機(jī)制，實(shí)施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法。業(yè)務(wù)院長(zhǎng)每周至少到一個(gè)臨床科室進(jìn)行業(yè)務(wù)查房，有關(guān)職能科室每周下病房，查醫(yī)療質(zhì)量制度落實(shí)情況?；顒?dòng)開展以來，醫(yī)療質(zhì)量明顯提高，全年未發(fā)生一起醫(yī)療事故。醫(yī)院業(yè)務(wù)量也有較快的增長(zhǎng)，今年門診、住院人次分別比去年同期增長(zhǎng)10%和21%。
二是在改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)上下功夫，為使創(chuàng)建活動(dòng)認(rèn)識(shí)到位、措施到位和效果到位，醫(yī)院把創(chuàng)建活動(dòng)作為一項(xiàng)“民心工程”和“實(shí)事工程”來抓，為病人提供最溫馨的“人性化服務(wù)”，展開了換位思考，把自己置身于病人的角度，從病人的思維出發(fā)，提倡醫(yī)患零距離接觸，推出了40多項(xiàng)便民利民措施，將人性化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程。同時(shí)每月進(jìn)行一次服務(wù)質(zhì)量調(diào)查、召開一次患者親屬座談會(huì)，廣泛了解病友及家屬的要求和意見，自覺接受社會(huì)監(jiān)督，醫(yī)院聘請(qǐng)了10名義務(wù)監(jiān)督員，并在醒目位置設(shè)立投訴箱、意見箱，公布投訴電話，本著“聞過則喜”的態(tài)度，虛心接受，只要要求可行，意見合情，醫(yī)院就全力解決，認(rèn)真整改，直至病人和家屬滿意。
三是在控制醫(yī)療費(fèi)用上下功夫，使患者以最低的費(fèi)用享受到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，今年我們將一百多個(gè)價(jià)格高，有普通藥品可以替代的新藥品種清理出醫(yī)院藥架，同時(shí)對(duì)所有藥品實(shí)行了竟價(jià)采購(gòu)，有效地降低了藥品成本，降低了藥品價(jià)格，平均降價(jià)幅度達(dá)到40%，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，醫(yī)院讓利群眾達(dá)160多萬元。同時(shí)要求各科室堅(jiān)持合理檢查、合理用藥、合理治療，提倡成本低、效果好的“樸素治療”，糾正濫開檢查、開大處方的行為，為此制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》，在用藥結(jié)構(gòu)和用藥范圍上，對(duì)臨床用藥進(jìn)行指導(dǎo)和控制，建立臨床用藥三線三級(jí)管理制度，嚴(yán)格控制進(jìn)口、貴重藥品的使用，使藥品在醫(yī)院總收入比例由2002年的62%降到50%以下，有效控制了藥品費(fèi)用的不合理增長(zhǎng)。
為了規(guī)范醫(yī)院的收費(fèi)行為，成立了醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)科，對(duì)醫(yī)院各科室收費(fèi)進(jìn)行不定期的專項(xiàng)審計(jì)，對(duì)超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)、分解項(xiàng)目收費(fèi)的，除費(fèi)用退回患者外，給當(dāng)事人予以經(jīng)濟(jì)處罰，并實(shí)行了醫(yī)院收費(fèi)電腦管理及住院病人費(fèi)用一日清單制，通過一年來的努力，醫(yī)院每門診人次費(fèi)用和每住院床日費(fèi)分別比去年同期下降7.6%和11%。
四是在加強(qiáng)衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)上下功夫，按照衛(wèi)生部的“八項(xiàng)行業(yè)紀(jì)律”和省衛(wèi)生廳的“六個(gè)不準(zhǔn)”的要求，完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評(píng)制度，考評(píng)結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的工資、職稱晉升和評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤，加大了對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為的查處力度，對(duì)群眾反映醫(yī)德醫(yī)風(fēng)不好的實(shí)行“一次投訴待崗”制度。今年醫(yī)院處理了5起違規(guī)違紀(jì)的人和事，其中有2人次受到待崗處理。
自活動(dòng)開展以來，群眾的投訴逐漸減少，滿意度逐漸提高，盛市、縣群眾滿意醫(yī)院創(chuàng)建活動(dòng)督查組分別來我院進(jìn)行了全面的督查。通過采取聽匯報(bào)、看資料、現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)、走訪科室、調(diào)查患者、召開座談會(huì)等形式的檢查，對(duì)我院的創(chuàng)建工作給予了充分肯定，綜合測(cè)評(píng)中門診患者的滿意度為90%，住院患者的滿意度為95%。10月底我院已順利通過縣衛(wèi)生局評(píng)審，榮獲縣級(jí)“群眾滿意醫(yī)院”，已申報(bào)市級(jí)“群眾滿意醫(yī)院”。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)31人覺得有用
述職述廉報(bào)告這種東西，寫起來得講究個(gè)門道。比如開頭這部分，別急著把成績(jī)?nèi)冻鰜?，先給領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)鋪墊，說說自己這一年是怎么想的，目標(biāo)是什么。這一步很重要，能讓后面的內(nèi)容更有說服力。
接著就是講工作了，這里頭得有點(diǎn)技術(shù)含量。不是簡(jiǎn)單地羅列做了什么，而是要把重點(diǎn)放在為什么要做這個(gè)，怎么做，結(jié)果怎樣。比如說改善醫(yī)療服務(wù)這塊，得提到之前存在的問題，像患者排隊(duì)時(shí)間長(zhǎng)啊，就診流程復(fù)雜之類的事，然后再說怎么改的，用了哪些方法，最后達(dá)到的效果又是什么樣的。這樣寫出來的內(nèi)容，一看就挺實(shí)在。
還有就是關(guān)于廉政這一塊，得把自己管住自己的那些事交代清楚。像財(cái)務(wù)審批流程啦，重大事項(xiàng)匯報(bào)制度啦，都得提一提。但這里頭有個(gè)小地方要注意，別光顧著說制度多嚴(yán)，還得舉幾個(gè)例子，證明自己確實(shí)是照著做的人。不然領(lǐng)導(dǎo)看了會(huì)覺得太虛。
不過寫報(bào)告的時(shí)候，有時(shí)候會(huì)不小心漏掉點(diǎn)關(guān)鍵信息，這種情況得小心。像是有些重要的會(huì)議紀(jì)要沒及時(shí)整理好，導(dǎo)致在報(bào)告里沒法體現(xiàn)出來。這種事情雖然不大，但會(huì)影響整體效果。所以平時(shí)養(yǎng)成好習(xí)慣很重要，該記的東西一定要記全。
另外，報(bào)告里的數(shù)字得用對(duì)地方。像醫(yī)院的床位利用率、門診量這些指標(biāo)，要是能拿去年的數(shù)據(jù)做個(gè)對(duì)比，就能看出進(jìn)步了多少。但這里有個(gè)小問題需要注意，有時(shí)候統(tǒng)計(jì)口徑不一樣，就會(huì)讓數(shù)據(jù)看起來不那么準(zhǔn)確。所以提前確認(rèn)一下數(shù)據(jù)來源，確保它們是一致的。
結(jié)尾部分，別忘了感謝一下同事的支持。畢竟一個(gè)人單打獨(dú)斗也干不成大事，大家一起努力才有今天的成績(jī)。不過這里可能會(huì)有個(gè)小疏忽，有時(shí)候感謝的話說得太多，反而顯得不夠真誠(chéng)，所以得把握好分寸。
