【第1篇】企業(yè)自查報(bào)告匯編怎么寫1350字
企業(yè)自查報(bào)告
內(nèi)蒙古高原杏仁露有限公司，地處鄂爾多斯市準(zhǔn)格爾經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)。主要從事植物蛋白飲料和果蔬汁飲料的生產(chǎn)和銷售，于 ____年的8月8號(hào)成功換證。
____年1月19日開發(fā)區(qū)質(zhì)監(jiān)分局工作人員到公司進(jìn)行指導(dǎo)，現(xiàn)將公司目前情況自查匯報(bào)如下：
一、采購進(jìn)貨查驗(yàn)落實(shí)情況：生產(chǎn)所用的主要原輔料有白糖、聚甘油脂肪酸酯、蘋果酸、檸檬酸等，這些原輔料都是經(jīng)過正規(guī)的渠道，從取得生產(chǎn)許可證的廠家購進(jìn)，并附有出廠檢驗(yàn)報(bào)告，質(zhì)量要求很嚴(yán)格，必須符合國家對(duì)該食品的衛(wèi)生要求，并且相關(guān)資質(zhì)材料有專人管理。嚴(yán)格的履行原輔料入廠的驗(yàn)收檢驗(yàn)工作，設(shè)獨(dú)立檢驗(yàn)員負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作。
二、生產(chǎn)過程控制情況：我工作每天安排專人對(duì)廠區(qū)衛(wèi)生進(jìn)行打掃，保持廠區(qū)內(nèi)環(huán)境整潔干凈。定期對(duì)生產(chǎn)場所、設(shè)備、庫房、進(jìn)行打掃、消毒。保持在加工過程中與產(chǎn)品接觸的一切設(shè)施、設(shè)備、環(huán)境的衛(wèi)生，杜絕一切污染的可能。定期養(yǎng)護(hù)設(shè)備設(shè)施，每批產(chǎn)品生產(chǎn)前和生產(chǎn)結(jié)束后，均對(duì)相關(guān)設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行清洗、消毒。生產(chǎn)人員的個(gè)人衛(wèi)生，工作服帽的整潔情況，班班檢查。工作人員洗刷、更換專用工作服后，經(jīng)人員專用通道進(jìn)入生產(chǎn)車間。驗(yàn)收合格的原料從原料專用通道進(jìn)入生產(chǎn)設(shè)備。從原料到成品及成品庫均保持獨(dú)立空間，沒有交叉污染。
三、食品出廠檢驗(yàn)落實(shí)情況：我公司配備了電子分析天平、臺(tái)式電熱恒溫干燥箱、酸度計(jì)、超潔凈化工作臺(tái)、臺(tái)式電熱恒溫培養(yǎng)箱等檢驗(yàn)設(shè)備，具有檢驗(yàn)所使用的輔助設(shè)備和化學(xué)試劑。檢驗(yàn)人員經(jīng)過內(nèi)蒙古質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局培訓(xùn)，具有內(nèi)蒙古自治區(qū)職業(yè)技能鑒定中心發(fā)放的檢驗(yàn)資格證書。按照國家
標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)生產(chǎn)出的每個(gè)單元的每批產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)，將檢驗(yàn)的原始記錄和產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)報(bào)告留存?zhèn)洳?，?duì)出廠的每批產(chǎn)品留樣，并進(jìn)行登記。
四、不合格品的管理情況和不安全食品召回記錄情況：我公司生產(chǎn)需要的各種原料均從合法、正規(guī)渠道購進(jìn)，并索取相關(guān)的證件。嚴(yán)格按照產(chǎn)品生產(chǎn)工藝及《食品衛(wèi)生法》的要求組織生產(chǎn)，未遇到購買不合格原料和出現(xiàn)生產(chǎn)不安全食品的情況。
五、食品標(biāo)識(shí)標(biāo)注情況：我公司生產(chǎn)的各個(gè)單元產(chǎn)品的包裝上按照相關(guān)規(guī)定印有名稱、規(guī)格、凈含量、生產(chǎn)日期、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)代號(hào)，以及生產(chǎn)者的名稱、地址、聯(lián)系方式、生產(chǎn)許可證編號(hào)和qs標(biāo)識(shí)以及使用的食品添加劑的名稱和產(chǎn)品的貯藏方式和保質(zhì)期等相關(guān)信息。
六、企業(yè)人員培訓(xùn)、體檢情況：我公司所有和生產(chǎn)相關(guān)的人員均參加了體檢，取得食品從業(yè)許可證書(健康證)。并定期參加企業(yè)組織的食品法律法規(guī)、食品安全知識(shí)、食品技術(shù)知識(shí)培訓(xùn)。
七、我公司對(duì)生產(chǎn)安全非常重視，定期組織員工參加食品法律法規(guī)、食品安全知識(shí)、安全生產(chǎn)知識(shí)的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，加強(qiáng)員工的安全生產(chǎn)意識(shí)，確保生產(chǎn)的質(zhì)量安全及人員設(shè)備安全。
經(jīng)過此次自查，我廠基本符合食品生產(chǎn)企業(yè)落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任的要求，提高了質(zhì)量安全意識(shí)，杜絕了質(zhì)量安全隱患。在此基礎(chǔ)上，我廠建立了質(zhì)量安全保證長效機(jī)制，為長期、持續(xù)地生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
高原杏仁露有限公司
20xx.01.19
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)64人覺得有用
企業(yè)在進(jìn)行自查報(bào)告匯編時(shí)，需要特別注意一些細(xì)節(jié)。報(bào)告的內(nèi)容要真實(shí)反映實(shí)際情況，不能虛構(gòu)或隱瞞。編寫時(shí)應(yīng)確保每個(gè)部分都緊扣主題，不要偏離中心思想。比如，財(cái)務(wù)狀況這部分，應(yīng)該列出具體的數(shù)字和分析，而不是泛泛而談。
在收集資料階段，可以從各個(gè)部門獲取相關(guān)信息，確保信息來源廣泛且可靠。這里有個(gè)需要注意的地方，有些員工可能因?yàn)槭韬觯峤坏臄?shù)據(jù)不完整，這就需要負(fù)責(zé)人主動(dòng)跟進(jìn)，保證資料齊全。另外，對(duì)于重要的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，如會(huì)議日期、檢查時(shí)間等，一定要核對(duì)清楚，避免出現(xiàn)誤差。
整理材料時(shí)，可以按照類別劃分，這樣方便后續(xù)查找和歸檔。例如，將合同相關(guān)的文件放在一起，技術(shù)文檔另作一處。這樣做不僅條理清晰，還能提高工作效率。不過有時(shí)會(huì)遇到這樣的情況，某些文件夾命名不夠明確，導(dǎo)致混淆，這就提醒我們?cè)诿麜r(shí)要盡可能具體直觀。
撰寫正文時(shí)，語言要簡潔明了，避免冗長復(fù)雜的句子。如果遇到專業(yè)術(shù)語，應(yīng)當(dāng)給出簡短的解釋，以便非專業(yè)人士也能理解。有時(shí)候，為了強(qiáng)調(diào)某個(gè)重點(diǎn)，可以用加粗字體突出顯示，這有助于讀者快速抓住關(guān)鍵點(diǎn)。
小編友情提醒：
完成初稿后，最好能由多人交叉審核，尤其是那些對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)較為熟悉的同事。他們可能會(huì)提出一些有價(jià)值的建議，幫助完善報(bào)告內(nèi)容。當(dāng)然，這個(gè)過程也可能存在一定的挑戰(zhàn)，比如意見分歧較大時(shí)，就需要通過討論達(dá)成共識(shí)。
【第2篇】2025年反腐倡廉自查報(bào)告企業(yè)怎么寫4200字
根據(jù)三懲防〔xx〕1號(hào)文件《通知》精神及三門峽市反腐__建設(shè)檢查考核工作實(shí)施方案，金渠集團(tuán)黨委在全集團(tuán)認(rèn)真組織開展了反腐__建設(shè)自查工作，現(xiàn)將在關(guān)情況總結(jié)匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)宣傳教育，狠抓工作落實(shí)
一年來，金渠集團(tuán)黨委按照市委、市紀(jì)委的整體部署和反腐__建設(shè)的有關(guān)要求，精心設(shè)計(jì)教育載體，突出“宣傳教育”重點(diǎn)，切實(shí)把反腐__工作與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，不斷增強(qiáng)黨員干部的拒腐防變意識(shí)和法紀(jì)意識(shí)。
1、明確任務(wù)目標(biāo)，扎實(shí)部署反腐__建設(shè)。一是在公司年初召開的生產(chǎn)經(jīng)營動(dòng)員大會(huì)上，公司黨委就把反腐__建設(shè)作為全集團(tuán)重點(diǎn)工作之一，做了安排部署，并按照“一崗雙責(zé)”的要求，明確了每個(gè)班子成員的任務(wù)目標(biāo)。二是公司黨委堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與全市組織開展的“督廉、述廉、評(píng)廉”活動(dòng)、“為政尚德、以德促廉、永葆純潔”主題教育活動(dòng)、“集中治理庸懶散軟加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)”等專題活動(dòng)相結(jié)合，進(jìn)一步增強(qiáng)了各級(jí)黨組織加強(qiáng)反腐__建設(shè)工作的自覺性與主動(dòng)性。三是公司黨委扎實(shí)制定了《金渠集團(tuán)紀(jì)委xx年工作要點(diǎn)》、《金渠集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作實(shí)施意見》等;同時(shí)，公司黨委還與各子分公司黨政一把手分別簽訂了《xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，從廉政教育、落實(shí)各項(xiàng)廉政制度規(guī)定、群眾來信來訪、糾風(fēng)治亂、違規(guī)違紀(jì)事件查處等方面將反腐__建設(shè)納入公司考核評(píng)價(jià)體系，增強(qiáng)了工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
2、注重載體策劃，深化反腐__教育。為鞏固、提高反腐__建設(shè)宣傳教育成效，營造良好氛圍，公司黨委一是以喜迎黨的十八大勝利召開為契機(jī)，組織黨員干部積極參加廉政教育和“崤函清風(fēng)”廉政大講堂活動(dòng)，并在《金渠報(bào)》和公司網(wǎng)站開設(shè)專欄，刊載優(yōu)秀文章，對(duì)黨員干部加強(qiáng)理想信念教育和廉潔從政教育，使廣大黨員干部頭腦里的“__之弦”?？嚥恍?。二是緊緊圍繞“反腐__宣傳教育月”活動(dòng)，組織黨員干部深入學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》、省紀(jì)委尹晉華書記《為官要做到“十不”》等，使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在思想上、行動(dòng)上與上級(jí)黨委、紀(jì)委保持高度一致。三是堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)制度。黨委主要負(fù)責(zé)人經(jīng)常性地親自組織、主持活動(dòng)，安排反腐__學(xué)習(xí)教育，發(fā)揮了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的表率示范作用。四是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層調(diào)研制度。黨委成員定期到各子分公司進(jìn)行調(diào)研，與黨員干部及職工談話，了解情況。公司黨委書記、董事長朱育生親自撰寫了《領(lǐng)導(dǎo)干部要注重提高軟實(shí)力》等廉政文章，帶頭作黨風(fēng)廉政建設(shè)專題報(bào)告，開展專題輔導(dǎo)，使黨員干部在思想上筑起一道廉潔防貪、拒腐防變的防線。
二、健全考評(píng)機(jī)制，以管理促廉政，筑牢制度反腐防線
公司黨委按照“制度建設(shè)與思想教育二者并重”的工作思路，不斷在完善反腐__管理上下功夫。盯緊落實(shí)，抓好執(zhí)行力，著力建設(shè)“不想腐敗、不能腐敗、不敢腐敗”的“三不機(jī)制”。
1、完善制度，創(chuàng)新機(jī)制，強(qiáng)化規(guī)范管理。一年來，公司黨委相繼修訂完善了《三門峽金渠集團(tuán)通訊費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、小車管理辦法》、《三門峽金渠集團(tuán)財(cái)務(wù)核算與控制辦法》、《三門峽金渠集團(tuán)財(cái)務(wù)報(bào)銷辦法》等規(guī)章制度，進(jìn)一步增強(qiáng)了制度的銜接性、完善性和可操作性，逐步形成了層次分明、結(jié)構(gòu)合理、制約有效的制度體系。二是在企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中，著力加強(qiáng)內(nèi)部管理創(chuàng)新，大力推行精簡改革和“扁平化”管理。按照程序大膽提拔使用思想品德基礎(chǔ)好、工作能力強(qiáng)、進(jìn)取意識(shí)濃的年輕干部，逐步形成干部能上能下、能進(jìn)能出的人才管理和成長機(jī)制。
2、健全考評(píng)機(jī)制，發(fā)揮獎(jiǎng)懲激勵(lì)作用。7月份，集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委對(duì)公司二級(jí)中層以上干部進(jìn)行了綜合考評(píng)?？荚u(píng)中每個(gè)人都要結(jié)合各自工作職責(zé)寫出述職述廉報(bào)告，并通過民主測評(píng)、個(gè)別談話等多種形式，對(duì)子分公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)班子成員在德、能、勤、績、廉五個(gè)方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。同時(shí)，還通過征求意見表、座談會(huì)等形式，廣泛征求全體員工對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉政情況的意見和建議。通過考評(píng)，共收集到對(duì)子分公司班子整體意見及建議10余條，對(duì)班子成員個(gè)人意見及建議3條。黨委書記分別對(duì)考評(píng)中名次靠后的三名中層以上干部進(jìn)行了誡勉談話。
三、堅(jiān)持集體決策，控制關(guān)鍵環(huán)節(jié)，構(gòu)建監(jiān)督防線
只有抓住班子建設(shè)這個(gè)龍頭，才能建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。
發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，規(guī)范決策程序。公司黨委始終堅(jiān)持以規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力為重點(diǎn)，不斷強(qiáng)化黨員干部的自覺接受監(jiān)督意識(shí)。通過持續(xù)改進(jìn)和鞏固完善“三重一大”制度工作成效，建立起了規(guī)范、民主、和諧的決策程序。重大問題決策前，充分醞釀，求同存異，廣泛征求班子成員和職工的意見和建議。如今年6-7月份，公司在收購甘肅玉門昌源礦業(yè)公司的股權(quán)問題上，多次召開情況分析會(huì)和項(xiàng)目論證會(huì)、廣泛聽取各方面的意見和建議，充分尊重職工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，收到了較好的效果。
2、強(qiáng)化職能，管好重點(diǎn)環(huán)節(jié)。為加強(qiáng)對(duì)公司主要建設(shè)工程、大宗物資采購招投標(biāo)等工作的管理，公司黨委一是根據(jù)公司xx年產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的重大變化，及時(shí)調(diào)整了公司招投標(biāo)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，從施工單位比價(jià)選擇、合同簽訂、現(xiàn)場核實(shí)工程量、參與工程項(xiàng)目驗(yàn)收等環(huán)節(jié)全程監(jiān)控，全程參與;二是督查審計(jì)部門每半年要對(duì)公司財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審計(jì)，并組織開展合同管理、廢舊物資管理等專項(xiàng)審計(jì)調(diào)查;三是年終組成聯(lián)合工作組，對(duì)全集團(tuán)各子分公司的經(jīng)濟(jì)效益、探采工程及責(zé)任目標(biāo)完成情況進(jìn)行綜合審計(jì)考核和評(píng)估。一年來，公司共領(lǐng)導(dǎo)組織招投標(biāo)10余次，金額近5000萬元。全年公司所有的工程施工、物資采購，都嚴(yán)格執(zhí)行了招投標(biāo)制度，沒有發(fā)生違規(guī)違紀(jì)的問題，真正發(fā)揮了“殺毒軟件”和“防火墻”的作用。
四、突出“三位一體”監(jiān)督職能，凈化內(nèi)部發(fā)展環(huán)境
1、扎實(shí)開展三廉活動(dòng)，確保整改落實(shí)到位。公司黨委以“三廉”為抓手，活動(dòng)中公司黨委公司黨委、紀(jì)委堅(jiān)持嚴(yán)格按照活動(dòng)方案扎實(shí)部署，嚴(yán)格要求、嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督。共發(fā)放并收回征求意見表158份，收集歸納干部職工意見15條(項(xiàng));根據(jù)情況分別與3名公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、11名中層以上干部、63名職工進(jìn)行了座談。同時(shí)，在活動(dòng)中認(rèn)真組織開展自查、檢查工作。對(duì)活動(dòng)中反饋的整改意見逐一進(jìn)行了對(duì)照檢查和落實(shí)整改，并將整改情況進(jìn)行了公示和滿意度測評(píng)。
同時(shí)，公司黨委還堅(jiān)持把“三廉”活動(dòng)和“四風(fēng)”專項(xiàng)治理相結(jié)合、和全市治理“庸懶散軟”活動(dòng)相結(jié)合。通過剎“四風(fēng)”、考“三廉”等一系列活動(dòng)，將公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任目標(biāo)及完成情況進(jìn)行公開，讓職工評(píng)價(jià)，接受全員監(jiān)督。并把結(jié)果向職工反饋，較好地發(fā)揮了職工群眾的民主監(jiān)督作用，在公司形成了反腐__工作的強(qiáng)大合力。
2、積極開展廉政風(fēng)險(xiǎn)排查防控工作。公司紀(jì)委嚴(yán)格按照廉政風(fēng)險(xiǎn)排查防控的工作步驟，以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行為核心，以深化廉政觀念為切入點(diǎn)，以查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定防控措施為重點(diǎn)，班子成員帶頭查找，制定和落實(shí)防控措施，確立崗位職責(zé)，認(rèn)真自查，通過自己找、群眾幫、領(lǐng)導(dǎo)提、組織審等方式，共查處各類風(fēng)險(xiǎn) 101個(gè)，其中高風(fēng)險(xiǎn)18個(gè)，一般風(fēng)險(xiǎn)46個(gè)，低風(fēng)險(xiǎn)37個(gè)，從而加強(qiáng)了對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約監(jiān)督，確保了黨政權(quán)力的公開、透明、廉潔、高效運(yùn)行。
3、堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部定期匯報(bào)個(gè)人廉政情況制度。公司黨委要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員不僅在政治紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律方面嚴(yán)格要求自己，而且在“八小時(shí)之外”的“生活圈”、“社交圈”也嚴(yán)格要求自己，注重“慎交友”，切實(shí)做到廉潔從政。公司紀(jì)委對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政檔案重新進(jìn)行了整理和完善，對(duì)個(gè)人重大事項(xiàng)，禮品、禮金上繳，廉潔自律等情況進(jìn)行詳細(xì)的記錄，并要求每一位干部每年至少匯報(bào)二次個(gè)人廉政情況，切實(shí)發(fā)揮了廉政檔案的監(jiān)督作用。在這次自查中，黨委成員中沒有發(fā)現(xiàn)違反集團(tuán)公司經(jīng)營管理人員廉潔自律“十不準(zhǔn)”的行為。
五、建立健全長效機(jī)制，積極推動(dòng)懲防一體化建設(shè)
一年來，我公司黨委注重在建立和完善內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制上下功夫，并作為保證黨員干部廉潔自律的基礎(chǔ)之策和長遠(yuǎn)之計(jì)，在完善公司內(nèi)部監(jiān)督制約機(jī)制過程中，注意抓好以下幾個(gè)環(huán)節(jié)。
1、強(qiáng)化干部選拔任用工作的組織監(jiān)督和職能監(jiān)督。公司黨委在干部選拔任用及重大人事調(diào)整方面，認(rèn)真落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用四項(xiàng)監(jiān)督制度》，嚴(yán)格執(zhí)行民主推薦、組織考察、任前公示制度，做到程序公開、信息公開、結(jié)果公開。凡新提拔任命的干部，黨委都要安排公司主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行廉政談話。全年，公司提拔中層以上干部6人，職工測評(píng)優(yōu)秀率達(dá)到90%以上。
2、開展專項(xiàng)治理，提高系統(tǒng)“免疫力”。為扎實(shí)做好專項(xiàng)治理工作，集團(tuán)公司黨委每年至少進(jìn)行一至二次全面的“小金庫”專項(xiàng)督查;一年來，我公司在單位自查及專項(xiàng)檢查中未發(fā)現(xiàn)新的“小金庫”現(xiàn)象發(fā)生。在“元旦、春節(jié)、國慶、中秋”等重大節(jié)日，公司黨委、紀(jì)委都要組織開展“節(jié)日病“專項(xiàng)治理，檢查廉政合同的落實(shí)情況，防止了節(jié)日期間的行賄、送禮、宴請(qǐng)等各種不正之風(fēng)現(xiàn)象的發(fā)生，有效遏制了各種不廉潔行為和亂拉庸俗社會(huì)關(guān)系的現(xiàn)象。
六、存在的主要問題和不足
一年來，我公司在貫徹落實(shí)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》方面取得了一定的成績，初步建立起了一套行之有效的企業(yè)內(nèi)部教育、監(jiān)督、考評(píng)、懲處機(jī)制，但學(xué)習(xí)的深度還不夠，還需進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性;各級(jí)黨組織在開展“反腐__警示教育”活動(dòng)的效果還存在不平衡，在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，嚴(yán)格管理方面還有盲點(diǎn)和不足;對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的事前監(jiān)督工作還有待進(jìn)一步的研究和探討。對(duì)此我公司將高度重視，嚴(yán)格按照“三不放過”的原則，研究制定措施，認(rèn)真進(jìn)行查擺整改。
七、下一步的工作思路和打算
1、繼續(xù)搞好反腐__警示教育。在教育的形式、內(nèi)容和方式上進(jìn)行積極創(chuàng)新，按照市紀(jì)委的統(tǒng)一部署，深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和黨的十八大精神，繼續(xù)開展黨紀(jì)條規(guī)和法律法規(guī)教育;開展正反兩個(gè)方面的典型教育，活動(dòng)內(nèi)容，為企業(yè)的經(jīng)營、發(fā)展保駕護(hù)航。
2、進(jìn)一步提高各級(jí)管理人員的法紀(jì)觀念。建立健全企業(yè)自我監(jiān)督約束機(jī)制，通過規(guī)范企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營管理活動(dòng)，達(dá)到關(guān)口前移，源頭治腐的目的。繼續(xù)加大對(duì)各類違紀(jì)問題的查處力度，及時(shí)有效地打擊各種腐敗現(xiàn)象，把腐敗問題消滅在萌芽狀態(tài)，確保企業(yè)的廉政建設(shè)工作“可控、在控”。
3、進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。堅(jiān)持標(biāo)本兼治，進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制建設(shè)，強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、制度保證、監(jiān)督檢查和考核獎(jiǎng)懲“四個(gè)體系”建設(shè)，切實(shí)增強(qiáng)反腐__工作齊抓共管的責(zé)任感和壓力感。確保黨風(fēng)廉政責(zé)任制落到實(shí)處，確保不發(fā)生腐敗犯罪行為。
4、進(jìn)一步健全監(jiān)督機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)權(quán)力的分解和制約，達(dá)到合理用權(quán)，特別是要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)決策、資金收支、物資采購、工程招標(biāo)以及合同簽定等環(huán)節(jié)的監(jiān)控。認(rèn)真組織開好民主生活會(huì)，進(jìn)一步健全和完善領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案和民主評(píng)議、廉政測評(píng)、企務(wù)公開、重大問題通報(bào)等制度。
5、積極開展國有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察理論研討活動(dòng)。深入實(shí)際，加強(qiáng)調(diào)查研究，不斷提高新形勢(shì)下做好紀(jì)檢監(jiān)察工作的能力。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)64人覺得有用
2025年反腐倡廉自查報(bào)告企業(yè)怎么寫
企業(yè)在進(jìn)行反腐倡廉自查時(shí)，這是一項(xiàng)重要的任務(wù)，關(guān)系到企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展和員工的行為規(guī)范。撰寫這類報(bào)告時(shí)，需要結(jié)合實(shí)際情況，既要體現(xiàn)工作的細(xì)致程度，又要確保內(nèi)容的真實(shí)可信。
報(bào)告的第一步是明確目標(biāo)，企業(yè)應(yīng)該清楚地知道自己希望通過這份報(bào)告達(dá)到什么樣的效果。例如，是要反映過去一年內(nèi)公司在反腐倡廉方面的努力成果，還是為了查找不足之處以便改進(jìn)。這個(gè)目標(biāo)會(huì)直接影響到后續(xù)的材料收集和內(nèi)容組織。
在準(zhǔn)備階段，企業(yè)需要搜集相關(guān)的資料，包括但不限于會(huì)議記錄、培訓(xùn)文檔、員工反饋以及內(nèi)外部檢查的結(jié)果。這些資料是編寫報(bào)告的基礎(chǔ)，只有掌握了足夠的事實(shí)依據(jù)，才能寫出一份有說服力的報(bào)告。不過有時(shí)候資料太多，可能會(huì)導(dǎo)致整理起來有些混亂，這時(shí)候就需要花時(shí)間好好篩選，把最相關(guān)的信息提煉出來。
接下來就是正式撰寫報(bào)告了。開頭部分應(yīng)當(dāng)簡明扼要地概述整個(gè)自查活動(dòng)的背景和目的，這部分文字不宜過長，但要能起到引導(dǎo)作用。中間部分則是重點(diǎn)，這里要詳細(xì)列出公司在反腐倡廉方面采取的具體措施，比如建立了哪些制度、開展了哪些教育活動(dòng)、處理了多少違規(guī)事件等。需要注意的是，列舉措施時(shí)最好能夠按照時(shí)間順序排列，這樣能讓讀者更容易理解事情的發(fā)展脈絡(luò)。
書寫注意事項(xiàng)：
在描述成效的時(shí)候，除了數(shù)字上的統(tǒng)計(jì)，還可以加入一些具體的案例來增強(qiáng)報(bào)告的生動(dòng)性。比如某個(gè)部門通過加強(qiáng)監(jiān)督，成功避免了一起可能發(fā)生的利益沖突；或者某位員工因?yàn)樽袷亓疂嵰?guī)定而受到表彰。這樣的例子不僅能增加報(bào)告的可信度，也能激勵(lì)其他員工積極參與到反腐倡廉工作中來。
結(jié)尾怎么寫？
則可以對(duì)未來的工作提出展望，比如說計(jì)劃進(jìn)一步完善現(xiàn)有的規(guī)章制度，或者加大宣傳教育的力度。同時(shí)也可以表示公司對(duì)于持續(xù)提升管理水平的信心和決心。
在整個(gè)寫作過程中，語言表達(dá)要準(zhǔn)確得體，既不能過于夸張也不能顯得敷衍。有時(shí)候可能會(huì)因?yàn)榧庇谇蟪?，?dǎo)致某些地方措辭不當(dāng)，這就需要反復(fù)修改潤色。另外，報(bào)告中涉及的數(shù)據(jù)必須真實(shí)可靠，如果發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)有誤，應(yīng)及時(shí)更正，以免影響報(bào)告的整體質(zhì)量。
小編友情提醒：
完成初稿后，建議組織相關(guān)人員進(jìn)行審閱，聽取他們的意見和建議。畢竟大家共同參與進(jìn)來，有助于發(fā)現(xiàn)潛在的問題并及時(shí)解決。當(dāng)然，有時(shí)候?qū)忛喌倪^程也會(huì)暴露出新的問題，這就需要再次調(diào)整和完善報(bào)告內(nèi)容了。
【第3篇】企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報(bào)告精選怎么寫4950字
引導(dǎo)語：企業(yè)是社會(huì)的重要組成部分，加強(qiáng)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)是擺在企業(yè)各級(jí)黨組織、紀(jì)檢組織面前的重要任務(wù)。下面小編為大家?guī)砥髽I(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報(bào)告范文，歡迎大家閱讀和參考。
企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報(bào)告
我隊(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在公司黨組和礦黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十七屆中央紀(jì)委第六次全會(huì)和省紀(jì)委八屆六次全會(huì)會(huì)議精神，按照《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的要求，全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的落實(shí)，增強(qiáng)黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性，使我隊(duì)的黨風(fēng)廉政建設(shè)更加適應(yīng)先進(jìn)性建設(shè)的需要?，F(xiàn)就我隊(duì)貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況自檢報(bào)告如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，班子率先垂范，切實(shí)落實(shí)廉政責(zé)任制度
1、認(rèn)真落實(shí)我隊(duì)黨小組關(guān)于黨委對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的要求，為我隊(duì)創(chuàng)造良好的政治環(huán)境和社會(huì)環(huán)境，我們?cè)谀瓿蹙椭贫它h風(fēng)廉政工作由我隊(duì)黨支部書記負(fù)責(zé)，并作為黨風(fēng)廉政工作的第一責(zé)任人的制度，結(jié)合我隊(duì)實(shí)際，研究制定黨風(fēng)廉政工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。
2、我隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)格按照《廉政準(zhǔn)則》等有關(guān)廉潔自律的規(guī)定，廉潔從政，潔身自好、遵紀(jì)守法，模范執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制，清正廉潔、依法行政，未在公務(wù)及其他活動(dòng)中收受管理服務(wù)對(duì)象的現(xiàn)金和各種有價(jià)證券，為我隊(duì)廣大黨員干部做出了表率。
二、深化教育，組織落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制
1、預(yù)防為主，抓源頭、治根本、標(biāo)本兼治，深化黨風(fēng)廉政教育，把黨風(fēng)廉政的宣傳教育工作放在首要位置。
江___指出：“干部隊(duì)伍建設(shè)的基礎(chǔ)是教育。無論是提高干部隊(duì)伍素質(zhì)，還是防范腐敗問題、防止和糾正用人上的不正之風(fēng)，都要堅(jiān)持教育在先。使我們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，教育是關(guān)鍵，只有通過廣泛深入的教育工作，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，把反腐敗作為他們的自覺行動(dòng)，才能從根本上抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。為此，我隊(duì)結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和工作實(shí)際，緊緊圍繞“樹正氣、講團(tuán)結(jié)、求發(fā)展”這一主題，在隊(duì)內(nèi)開展黨紀(jì)法規(guī)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)黨員干部加強(qiáng)理想信念教育和廉潔從政教育。認(rèn)真組織黨員干部通過集中學(xué)習(xí)和利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)等方式，學(xué)習(xí)《黨章》《廉政準(zhǔn)則》、《行政監(jiān)察法》、《____紀(jì)律處分條例》和《____黨內(nèi)監(jiān)督條例》等相關(guān)法律法規(guī)，使干部領(lǐng)導(dǎo)從根本上認(rèn)識(shí)并重視黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要意義。通過學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)黨員干部認(rèn)清形勢(shì)，提高了廣大干部職工的組織紀(jì)律意識(shí)、大局意識(shí)和依法行政意識(shí)，增強(qiáng)了黨員干部自警自勵(lì)、拒腐防變能力，營造出了反腐__的濃厚氛圍。
2、完善措施，俱全機(jī)制，積極推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。
黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制是我黨加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，完善黨的監(jiān)督機(jī)制的一項(xiàng)重要舉措，將黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實(shí)到每一個(gè)黨員、干部。并把責(zé)任制貫穿于日常生活工作的全過程，做到與業(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同考核;推行黨風(fēng)廉政工作責(zé)任到人，執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任追究制;構(gòu)建責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的運(yùn)作機(jī)制;加強(qiáng)檢查、考核，健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的監(jiān)督機(jī)制;嚴(yán)格責(zé)任追究，強(qiáng)化了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的獎(jiǎng)懲機(jī)制。
3、重視發(fā)揮廉政監(jiān)督員監(jiān)督作用。為保證黨風(fēng)廉政建設(shè)在我隊(duì)
的開展落實(shí)，糾正和杜絕黨員干部的不正之風(fēng)，營造良好的政治氛圍，加強(qiáng)群眾的行政監(jiān)督作用，通過召開座談會(huì)、談心會(huì)發(fā)放征求意見的方式，廣泛征求全隊(duì)職工對(duì)我選購建設(shè)的意見和建議。對(duì)征求到的意見和建議，我們都扎扎實(shí)實(shí)進(jìn)行整改。杜絕不良之風(fēng)的蔓延和生長，密切了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，樹立了共產(chǎn)黨人立黨為公、執(zhí)政為民的良好形象。
三、加強(qiáng)內(nèi)部管理，落實(shí)各項(xiàng)制度。
在認(rèn)真執(zhí)行區(qū)局各項(xiàng)工作紀(jì)律、“收支兩條線”的財(cái)務(wù)制度，《票據(jù)管理制度》的基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實(shí)際，我們制定了隊(duì)內(nèi)各項(xiàng)管理制度，做到人人平等對(duì)待，對(duì)黨員干部的違紀(jì)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即做出嚴(yán)肅處理，告知其工作紀(jì)律、財(cái)會(huì)紀(jì)律、會(huì)議紀(jì)律”等方面涉及的違紀(jì)事項(xiàng)及有關(guān)處罰并嚴(yán)格實(shí)施，使其接受批評(píng)、教育和處理，決不姑息縱容。
四、全面推行陽光政務(wù)工程，提高工作透明度
推行政務(wù)公開，對(duì)外公開的內(nèi)容包括：日常工作程序、獎(jiǎng)罰制度標(biāo)準(zhǔn)、工資分配、財(cái)政支出等。真正做到公開、公正、公平，使職工關(guān)心的問題做到透明解決，實(shí)行服務(wù)承諾制，首問首辦負(fù)責(zé)制、一次說清制及“六公開”：即公開辦事職責(zé)、公開辦事依據(jù)、公開辦事程序、公開辦事條件、公開辦事紀(jì)律、公開辦事結(jié)果。
綜上所述，我隊(duì)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，嚴(yán)格按照《____黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的各項(xiàng)要求，逐一加以落實(shí)，工作已初見成效。在今后的工作中，我隊(duì)將一如繼往地嚴(yán)格按照上級(jí)的要求，以“三個(gè)代表”重要思想和十七大精神為指導(dǎo)，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，強(qiáng)化職責(zé)，堅(jiān)定不移地把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制各項(xiàng)規(guī)定作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作擺到重要議事日程上來，采取有力措施切實(shí)抓緊、抓好、抓落實(shí)、抓出成效，以此帶動(dòng)和促進(jìn)各項(xiàng)工作的全面進(jìn)步。
企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報(bào)告范文二：
深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，是實(shí)踐“xxxx”重要思想，提高黨的執(zhí)政能力，加快改革開放和經(jīng)濟(jì)建設(shè)的必要條件和重要保證。我作為一名共產(chǎn)黨員按照市局(公司)黨組的廉政建設(shè)相關(guān)工作安排及自己的職責(zé)分工在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面始終嚴(yán)格要求自己，以身作則，身先士卒，起到了模范帶頭作用。結(jié)合一年來的實(shí)際工作，現(xiàn)將黨風(fēng)廉政建設(shè)自查情況匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，認(rèn)真抓好卷煙的規(guī)范化經(jīng)營。
思想，是人一切行動(dòng)的源泉和指針，特別是作為國營企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，思想和行動(dòng)不能有隨意性，必須時(shí)時(shí)刻刻與國家和___保持高度一致，才能保證在___的帶領(lǐng)下，積極發(fā)揮個(gè)人才智，盡職盡責(zé)的履行和完成好相應(yīng)工作。今年以來，我以公司黨組中心組學(xué)習(xí)為中心，充分利用政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)__敗體系實(shí)施綱要》、《xx在中央紀(jì)委第七次全體會(huì)議上的重要講話》、市委、市府、市紀(jì)委印發(fā)的有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點(diǎn)、規(guī)定、制度等材料，對(duì)身邊的干部職工進(jìn)行經(jīng)常性的黨性教育、反腐__教育，從思想上使全體干部職工構(gòu)筑起反腐長城。堅(jiān)持每月定期學(xué)習(xí)和交流，撰寫讀書筆記、理論文章和心得體會(huì)。通過不斷消化和吸取各種會(huì)議精神，同時(shí)還盡可能多的利用休息時(shí)間以上網(wǎng)、查閱書籍等多種方式深入分析和領(lǐng)會(huì)___及國家局、省局的各種文件和會(huì)議精神，保證了在第一時(shí)間正確、準(zhǔn)確的領(lǐng)會(huì)各種會(huì)議及重要講話的精神實(shí)質(zhì)，確保了自我思想認(rèn)識(shí)的到位。有了思想認(rèn)識(shí)的到位，就有了正確的思想指導(dǎo)卷煙經(jīng)營工作。今年，為了進(jìn)一步提高卷煙經(jīng)營的規(guī)范化水平，取消了客戶經(jīng)理對(duì)緊俏卷煙的分配權(quán)，對(duì)提高客戶滿意度起到了重要作用。
二、明確責(zé)任，豐富知識(shí)，認(rèn)真抓好分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
認(rèn)真學(xué)習(xí)，純潔思想，筑牢拒腐__的防線。學(xué)習(xí)才能心明眼亮，學(xué)習(xí)才能看準(zhǔn)方向，我堅(jiān)持學(xué)習(xí)政策、法規(guī)，學(xué)習(xí)文件、會(huì)議精神，學(xué)習(xí)正反兩方面典型材料。廉政建設(shè)不是口號(hào)，也不是空泛的理論，是我們實(shí)際工作和生活的準(zhǔn)則和行為標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)相關(guān)具體規(guī)定不了解，就談不上是一個(gè)合格的廉政干部。同時(shí)，作為領(lǐng)導(dǎo)干部不但要自己模范的執(zhí)行和遵守，還必須要時(shí)時(shí)處處用豐富和完善的廉政知識(shí)去引導(dǎo)和幫助廣大職工，保證單位廉政建設(shè)工作的健康發(fā)展，保證同事和員工在廉政工作上一個(gè)不掉隊(duì)，提高企業(yè)整體拒腐防變的能力，提高企業(yè)整體黨風(fēng)廉政建設(shè)水平。在今年的抗?fàn)幘葹?zāi)工作中，我始終以黨員的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。一是多次深入青川重災(zāi)區(qū)，了解災(zāi)情，解決困難，穩(wěn)定員工情緒。二是現(xiàn)場組織員工對(duì)危險(xiǎn)倉庫的卷煙進(jìn)行轉(zhuǎn)移，保證了上億國有資產(chǎn)的安全。三是從思想認(rèn)識(shí)，廉潔自律，履行職責(zé)等方面認(rèn)真進(jìn)行對(duì)照檢查，切實(shí)糾正工作中存在的不足。同時(shí)，我要求所分管的營銷、物流、信息等部門從上到下，層層落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任，細(xì)化內(nèi)容，使責(zé)任具體化，有效促進(jìn)了整個(gè)公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
三、科學(xué)管理，將黨風(fēng)廉政建設(shè)落實(shí)到優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作中。
今年圍繞市局(公司)年初工作部署，以“管理、服務(wù)”為目的，以為領(lǐng)導(dǎo)、為部門服務(wù)為落腳點(diǎn)，著重抓好了以下幾方面的工作。
(一)狠抓網(wǎng)建的全面提升工作。一是全面推行了“打碼到條”工作和國家局的數(shù)據(jù)對(duì)接，從數(shù)據(jù)上實(shí)現(xiàn)了卷煙從入庫到客戶手中的閉環(huán)式管理。二是全面實(shí)現(xiàn)了塑封包裝，從物理上解決了零售客戶對(duì)送貨掉包的心里疑慮。三是取消了客戶經(jīng)理緊俏貨源分配權(quán)，更加公開、公平、公正的保護(hù)了零售客戶的利益。四是加快了訂單的出單時(shí)間，由原來的下午三點(diǎn)出首單貨提前到現(xiàn)在的上午十點(diǎn)，為下一個(gè)環(huán)節(jié)物流爭取了分揀時(shí)間。五是變?cè)瓉淼囊恢芪逶L為現(xiàn)在的一周四訪，更加有效的整合了經(jīng)營資源和配送資源，降低了經(jīng)營成本和物流成本。六是擴(kuò)大了物流直配范圍，將青川竹園片區(qū)納入了物流直配。
(二)在地震余震中及時(shí)恢復(fù)生產(chǎn)經(jīng)營工作。 地震后，經(jīng)營工作被迫停頓，為了及時(shí)搞好生產(chǎn)自救，我組織營銷、物流等人員多次深入災(zāi)區(qū)進(jìn)行市場調(diào)研，了解一線真實(shí)情況，克服重重困難，在短短 天內(nèi)恢復(fù)了經(jīng)營工作，保證了市場供應(yīng)。
(三)配合安全分管領(lǐng)導(dǎo)抓好經(jīng)營環(huán)節(jié)的安全工作。三集中和兩個(gè)主體建設(shè)后，營銷、物流的安全責(zé)任顯著加大，我深知責(zé)任重大，加強(qiáng)了對(duì)營銷、物流的安全工作督促和抽查，督促他們時(shí)時(shí)繃緊安全炫，確保了一年來的卷煙經(jīng)營安全。
四、認(rèn)真參加組織活動(dòng)及會(huì)議，廣泛接受民主監(jiān)督。
黨組織及企業(yè)的各種專題會(huì)議或活動(dòng)，是一級(jí)組織必要的黨風(fēng)廉政教育的手段和方法，有著重要的現(xiàn)實(shí)和長遠(yuǎn)意義。因此，我堅(jiān)持合理安排出差時(shí)間，最大限度的保證參加，認(rèn)真聽取會(huì)議內(nèi)容，認(rèn)真做好會(huì)議筆記，視每一次會(huì)議和活動(dòng)都是一次難得的提高和受教育、受熏陶的機(jī)會(huì)，并在教育中得到了很大的提高。
同時(shí)，在分管的業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)，經(jīng)常性的利用會(huì)議尾聲、利用聚會(huì)等時(shí)機(jī)，主動(dòng)收集、聽取廣大干部職工的意見和建議，廣泛接受民主監(jiān)督，對(duì)群眾提出的各種的意見，認(rèn)真對(duì)待，虛心接受，不主觀推測、不半途解釋、不阻止、不逃避。對(duì)于收集到的意見，有則立即改正，無則一笑了之。
五、用工作推動(dòng)自我黨風(fēng)廉政建設(shè)的提高，用黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)思想和要求促進(jìn)工作的開展。
今年，突如其來的汶川特大地震既是一場災(zāi)難，又給我們帶來了寶貴的精神財(cái)富，偉大的抗震救災(zāi)精神要求我們要以更加高度的行業(yè)使命感和對(duì)未來發(fā)展的責(zé)任感，把工作做精、做細(xì)、做實(shí)。在工作中，時(shí)刻不忘黨風(fēng)廉政建設(shè)，有利于不斷完善自我，時(shí)刻以黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)規(guī)定和要求把握工作的方向。同時(shí)，在今年新的工作流程和工作機(jī)制中，利用嚴(yán)格的工作流程和科學(xué)的作業(yè)環(huán)節(jié)，規(guī)范了很多工作中的隨意性、盲目性和隱蔽性，使之科學(xué)化、公開化、流程化，大大減少了滋生腐敗的可能。
六、從我做起，嚴(yán)格自律，模范遵守，率先垂范。
主要是做好了“三個(gè)管好、兩個(gè)負(fù)責(zé)”?！叭齻€(gè)管好”即管好自己管好配偶子女、管好身邊的工作人員。一是管好自己，從每天的工作作息時(shí)間、來人接物、言談舉止、辦事方法等方面嚴(yán)格自律，一年來，嚴(yán)格遵守工作時(shí)間，嚴(yán)格工作質(zhì)量和工作效率，質(zhì)量不高的工作堅(jiān)決推翻了重來，能今天辦好的事情不留到明天去做。在來人接物、言談舉止上做到禮貌熱情，平和有度，為企業(yè)樹立良好形象，對(duì)于日常工作交往和生活中違反黨風(fēng)廉政建設(shè)的行為堅(jiān)決抵制，對(duì)于收受現(xiàn)金及有價(jià)證卷的行為堅(jiān)決阻止和回絕，一年來沒有發(fā)生任何腐敗、墮落及違反社會(huì)公德的行為。二是管好配偶子女，在實(shí)際生活和工作中，杜絕家人參與公司日常活動(dòng)，不準(zhǔn)在公眾場合談?wù)摴镜娜魏问虑椤Ｈ枪芎蒙磉叺墓ぷ魅藛T，特別是駕駛員及具體分管的職能部門人員，加強(qiáng)了平時(shí)的教導(dǎo)和管理，防止了腐敗從身邊發(fā)生的可能?！皟蓚€(gè)負(fù)責(zé)”，即負(fù)好直接領(lǐng)導(dǎo)對(duì)象的責(zé)任，負(fù)好所轄部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任，同時(shí)接受黨員和群眾監(jiān)督，截止目前為止，沒有違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定的行為發(fā)生。
七、存在的不足和今后努力的方向。
回顧一年來在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作上，我個(gè)人較好的做到了黨和國家的要求和規(guī)定，無任何違反黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定的行為發(fā)生。同時(shí)，創(chuàng)造性的開展工作，圓滿的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。但是，也尚存在著一些不足：
一)是本人的政策學(xué)習(xí)不及時(shí);
二)是所管轄的部門及員工的黨風(fēng)廉政建設(shè)意識(shí)參差不齊;
三)是在抵制一些不良風(fēng)氣上態(tài)度生硬、方法簡單。
以上是我的黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報(bào)告，對(duì)于好的方面我將繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)，對(duì)于不足的方面我將在今后的工作和生活中加速改進(jìn)和完善。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)27人覺得有用
企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報(bào)告，說到底得從實(shí)際情況出發(fā)。報(bào)告，講究的就是實(shí)事求是，既不能夸大其詞，也不能藏著掖著。開頭部分，得先把背景說清楚，單位的基本情況、工作開展的大致情況，還有就是黨風(fēng)廉政建設(shè)的整體布局，這些都是必須交代的。
在具體的工作內(nèi)容上，得把黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體措施寫出來。比如，有沒有定期組織黨員干部學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，有沒有開展廉政教育活動(dòng)，這些都得詳細(xì)列舉。如果有什么創(chuàng)新的做法，比如搞了個(gè)廉政知識(shí)競賽，或者組織了廉政主題的演講比賽，也都可以寫進(jìn)去。不過要注意，寫的時(shí)候別光顧著羅列活動(dòng)名稱，得把每個(gè)活動(dòng)的效果也帶上，這樣才顯得有說服力。
說到效果，就得談?wù)劤尚Я恕＿@個(gè)部分很重要，得把黨風(fēng)廉政建設(shè)帶來的正面影響寫明白。像是黨員干部的思想覺悟提高了多少，單位內(nèi)部的風(fēng)氣改善了多少，這些問題都要回答清楚。如果能舉幾個(gè)具體的例子就更好了，比如某個(gè)員工因?yàn)槭艿搅逃挠绊懀鲃?dòng)退還了不當(dāng)?shù)美?，這樣的事例能讓報(bào)告更有說服力。
在查找問題這一塊，可不能避重就輕。得敢于正視存在的不足，比如黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度是不是夠完善，黨員干部的廉潔自律意識(shí)是不是夠強(qiáng)，這些問題都要坦誠面對(duì)。不過在提問題的時(shí)候，語氣要委婉一些，別太直接，比如說“存在一定的改進(jìn)空間”之類的說法就挺好。
整改方案這部分也很關(guān)鍵，不能只停留在發(fā)現(xiàn)問題上，還得拿出具體的解決辦法。針對(duì)前面提到的問題，該加強(qiáng)制度建設(shè)的就得加強(qiáng)，該加大監(jiān)督力度的就得加大。整改方案要具體到責(zé)任人，明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)，這樣才能確保整改工作落到實(shí)處。
小編友情提醒：
報(bào)告得有個(gè)結(jié)尾，這個(gè)結(jié)尾不用太復(fù)雜，只要表明態(tài)度就行。可以說一下對(duì)未來的展望，比如繼續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)，鞏固成果，爭取更大的進(jìn)步。寫的時(shí)候，語氣要積極向上，給人一種充滿信心的感覺。
整個(gè)報(bào)告寫完后，最好找個(gè)同事幫忙看看，有時(shí)候自己寫的東西，可能會(huì)有些疏漏，別人一眼就能看出來。當(dāng)然，檢查的時(shí)候也別太較真，畢竟人無完人，報(bào)告也不可能做到毫無瑕疵。
【第4篇】企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化自查報(bào)告怎么寫3000字
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化自查報(bào)告
我處工會(huì)在上級(jí)工會(huì)及處黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的以來各項(xiàng)方針政策，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)市總工會(huì)《關(guān)于開展創(chuàng)建“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng)的意見》，結(jié)合我單位實(shí)際，在全處范圍內(nèi)大力開展“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機(jī)構(gòu)，高標(biāo)準(zhǔn)開展創(chuàng)建活動(dòng)
做為一個(gè)施工單位，我們深刻認(rèn)識(shí)到創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧的重大意義。我處領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，把創(chuàng)建活動(dòng)擺上議事日程，召開班子會(huì)議進(jìn)行專題研究部署，制定了《“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng)的實(shí)施意見》，精心組織，周密部署，加大力度，廣泛發(fā)動(dòng)，全面推進(jìn)“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)的開展。
一是建立健全創(chuàng)建機(jī)構(gòu)。新xx屆領(lǐng)導(dǎo)班子確立后，我處進(jìn)一步完善了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，工、青、婦等群團(tuán)組織共同抓，形成了齊抓共管的創(chuàng)建局面，進(jìn)一步激發(fā)全處上下創(chuàng)建“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”的積極性。
二是加大主題宣傳活動(dòng)。編寫勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)計(jì)劃及實(shí)施方案，利用宣傳欄、內(nèi)部刊物等形式，大力宣傳開展“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng)的意義及作用，形成了開展“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)良好的輿論環(huán)境。
三是強(qiáng)化教育，提高職工的政治思想素質(zhì)。我處從抓職工的思想教育入手，定期組織全體職工學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想及的幾次重要講話精神。開辦各類學(xué)習(xí)班、觀看電視教育片等多種形式教育，全年我處職工參加的各類學(xué)習(xí)班7次，觀看電視教育片2次，辦主題板報(bào)、設(shè)宣傳條幅十余次，通過這一系列活動(dòng)，推進(jìn)了我處各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行
二、根據(jù)上級(jí)文件精神，全面貫徹落實(shí)創(chuàng)建
活動(dòng)要求：
一是認(rèn)真貫徹《工會(huì)法》《勞動(dòng)法》《社會(huì)權(quán)益保障法》等法律法規(guī)，切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益。我們組織了專兼職工會(huì)干部，參加了上級(jí)政府及主管部門組織的各類相關(guān)法律培訓(xùn)班，確保全處職工的合法權(quán)益得到有效保護(hù)。工會(huì)在各項(xiàng)工作中都能夠考慮到職工的權(quán)益，為職工做好事、辦實(shí)事，使每位職工都感受到工會(huì)就是職工的家。
二是狠抓勞動(dòng)合同規(guī)范管理，健全平等協(xié)商、集體勞動(dòng)合同制度，積極主動(dòng)協(xié)調(diào)好勞動(dòng)關(guān)系和化解矛盾，維護(hù)勞動(dòng)者合法利益。全面實(shí)行勞動(dòng)合同制度，企業(yè)勞動(dòng)用工行為規(guī)范依法與本單位全體職工(包括農(nóng)民工)簽訂了勞動(dòng)合同，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行了續(xù)簽、變更、終止勞動(dòng)合同;認(rèn)真制定勞動(dòng)法律監(jiān)督和勞動(dòng)爭議調(diào)解工作制度并根據(jù)上級(jí)要求，積極開展勞動(dòng)爭議調(diào)解工作，動(dòng)之以情，曉之以理，放低姿態(tài)，共商解決良策，及時(shí)化解矛盾。一年來，我處未發(fā)生因勞動(dòng)關(guān)系糾紛引發(fā)的職工集體上訪等重大突發(fā)性事件，社會(huì)形象良好。
三是充分發(fā)揮職代會(huì)的民主監(jiān)督、民主管理作用，保障職工的民主權(quán)利。我處大到經(jīng)營方針，小到作息制度均能做到征求職工意見，真正讓職工在政治上、思想上的主人翁地位得到尊重。我處按照國家工資制度，按時(shí)足額發(fā)放職工工資，做好各種社會(huì)保險(xiǎn)工作，解決職工的后顧之憂。
四是建立完善處務(wù)公開等企業(yè)民主管理制度，切實(shí)落實(shí)職工對(duì)企業(yè)經(jīng)營管理的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。今年來，全處各類事務(wù)公開十余次，并對(duì)處務(wù)公開進(jìn)行了民主測評(píng)，測評(píng)結(jié)果滿意、基本滿意達(dá)95%。
五是工會(huì)組織健全，機(jī)構(gòu)運(yùn)行得力。我處建立完善了工會(huì)組織，明確工會(huì)干部，在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮工會(huì)、團(tuán)支部的橋梁紐帶作用，依法開展工作和組織活動(dòng)，提高廣大干部職工的向心力，全處上下擰成一股繩，工作干勁高漲，極大地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。同時(shí)按時(shí)足額撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)并做到專戶管理。
六是實(shí)施勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作，發(fā)揮工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查工作在企業(yè)安全管理的作用，通過監(jiān)督檢查，不斷提高職工的安全意識(shí)和安全技能。督促事故隱患的整改，不斷改善職工的勞動(dòng)條件，大力支持職工開展安全生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，控制和消除各類安全事故的發(fā)生。
七是加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)工作，積極組織開展“安康杯”勞動(dòng)競賽活動(dòng)。工會(huì)、政工、安全辦多方位開展“安康杯”勞動(dòng)競賽，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制和網(wǎng)絡(luò)，發(fā)揮安全生產(chǎn)“保證體系、監(jiān)督體系、考核體系”三大體系的作用。我處努力改善施工一線工作環(huán)境，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，為每個(gè)工地配發(fā)各類勞動(dòng)防護(hù)用具，并列出定額的勞動(dòng)保護(hù)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，進(jìn)行嚴(yán)格控制，合理使用。保障職工身體健康，每年組織全處職工進(jìn)行健康體檢;保障女職工勞動(dòng)安全健康權(quán)益，依法落實(shí)好女職工享有的特殊待遇，激發(fā)職工工作的熱情。通過獲得市公路管理局頒發(fā)的“安康杯”勞動(dòng)競賽組織獎(jiǎng)。
八是深入開展“學(xué)習(xí)型企業(yè)”和“創(chuàng)新型企業(yè)”建設(shè)，抓好職工教育和技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。我處工會(huì)組織全體職工開展了多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵，特別是專業(yè)技術(shù)人員，我們對(duì)他們進(jìn)行了多次業(yè)務(wù)技術(shù)集中培訓(xùn)，全體職工都掌握了一門以上的職業(yè)技能，在加強(qiáng)對(duì)職工培訓(xùn)的同時(shí)，還多次組織職工開展崗位技術(shù)練兵，對(duì)技術(shù)過硬的職工給予獎(jiǎng)勵(lì)。通過這些活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了全處職工的積極性，發(fā)揮了職工的主觀能動(dòng)性，增強(qiáng)了企業(yè)的發(fā)展后勁。
九是關(guān)心職工生活，不斷開展送溫暖活動(dòng)關(guān)心。職工生活本身就是最有力的思想政治工作，思想上關(guān)心，生活上照顧，職工就能理解，使之增強(qiáng)干勁和工作熱忱。近年來，我處圍繞職工普遍關(guān)心和關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，千方百計(jì)改善職工住房和日常生活條件、保障基本醫(yī)療。每年的7、8月份的酷熱天氣，正是工程施工最緊張的時(shí)候，但是我們的一線職工不怕苦、不怕累，戰(zhàn)高溫、斗酷暑，充分發(fā)揚(yáng)菏澤公路人頑強(qiáng)拼搏、艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)。為此，每到這個(gè)時(shí)節(jié)，我們都會(huì)積極改善職工工作和生活條件，并由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)奔赴各在建工地為他們送去綠豆、西瓜等消暑食品，調(diào)整作息時(shí)間，避開了高溫時(shí)段施工，確保一線職工人身安全。同時(shí)，我處繼續(xù)開展職工生日送鮮花送蛋糕活動(dòng);我們積極開展扶危濟(jì)困活動(dòng)，在處黨支部的號(hào)召下，工會(huì)多次倡議全處干部職工向病重職工xxx和xxx兩位老同志捐款，捐款額累計(jì)達(dá)到1萬余元，使他們得到了及時(shí)的幫助。對(duì)家庭有特殊困難的職工我們多次到家中慰問，了解他們的實(shí)際困難并幫助和解決。通過在職工隊(duì)伍中不斷開展獻(xiàn)愛心、送溫暖活動(dòng)，使廣大干部、職工精神面貌發(fā)生了很大變化，同志們感受到了集體的溫暖，也把自己作為集體的主人翁，說主人話、辦主人事、盡主人責(zé)的人多了，形成了一支各方面都過硬的職工隊(duì)伍。
十是豐富創(chuàng)建載體，樹立和諧企業(yè)形象。一年來，我處積極采取多種形式，深入開展“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動(dòng)，并取得累累碩果，如完善青年之家、臺(tái)球室、乒乓球室、閱覽室等活動(dòng)場所，利用閑暇時(shí)期，開展文藝演出、體育比賽等活動(dòng)。為豐富職工業(yè)余文化生活，促進(jìn)工作積極性，逢節(jié)慶日組織青年編排節(jié)目到施工一線慰問演出;在xx市公路系統(tǒng)廉政專場文藝晚會(huì)上，由我處自行編排的節(jié)目因表演出色，獲得市局頒發(fā)的組織獎(jiǎng);處團(tuán)支部組織六名青年志愿者在9月18日至22日的5天中為第xx屆xxx交易會(huì)進(jìn)行志愿服務(wù)。志愿者們用真誠的微笑和積極熱情的態(tài)度為參展商及客戶提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得了大會(huì)組委會(huì)和市局領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng);在xx市第xx屆希望工程認(rèn)親會(huì)上，我處認(rèn)養(yǎng)了xx縣兩名特困兒童，全力幫助他完成學(xué)業(yè);我處青年職工xx同志自19xx年起，堅(jiān)持不懈地捐助xx省xx區(qū)一名失學(xué)兒童，他的行為受到了干部職工的高度贊揚(yáng)，也為我處青年職工做出表率。
回顧一年來的工作，我們?cè)诳吹匠煽兊耐瑫r(shí)，也清醒的認(rèn)識(shí)到，我們的工作中還存在著很多不足，在新的一年里，我們一定要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在原有的基礎(chǔ)上不斷的完善提高，把建設(shè)“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”作為企業(yè)發(fā)展中的重要部分，并充分發(fā)揮我們工程一處的專業(yè)優(yōu)勢(shì)，更好的為民服務(wù)，更好的完成上級(jí)工會(huì)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)13人覺得有用
企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化自查報(bào)告的撰寫，得結(jié)合實(shí)際工作情況，不能憑空想象。這類報(bào)告往往需要從企業(yè)運(yùn)營的多個(gè)角度去審視，比如生產(chǎn)流程、質(zhì)量控制、安全管理等方面。在開始動(dòng)筆前，建議先列出一個(gè)大致的提綱，這樣能確保不會(huì)遺漏重要環(huán)節(jié)。提綱可以包括幾個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，像基本情況介紹、存在的問題分析、改進(jìn)措施規(guī)劃之類的。
基本情況部分，得把企業(yè)的基本信息交代清楚，包括成立時(shí)間、主營業(yè)務(wù)、員工規(guī)模等等。這部分內(nèi)容相對(duì)來說比較基礎(chǔ)，但也不能馬虎對(duì)待，畢竟這是后續(xù)工作的背景支撐。要是企業(yè)在某些方面有特別突出的地方，也得一并寫進(jìn)去，這能讓報(bào)告更有說服力。
接著就是分析現(xiàn)存的問題了。這里需要注意的是，不能僅僅羅列問題，還得深入剖析原因。例如，如果發(fā)現(xiàn)某個(gè)部門的工作效率不高，就不能只說效率低，而應(yīng)該具體指出是因?yàn)槿藛T配置不合理還是管理機(jī)制存在問題。這樣的分析才能為后面的改進(jìn)措施提供依據(jù)。
至于改進(jìn)措施，就得有針對(duì)性地提出解決方案。比如說針對(duì)工作效率低的問題，可以考慮優(yōu)化工作流程，加強(qiáng)員工培訓(xùn)等。不過在制定這些措施時(shí)，務(wù)必要考慮到可行性，不能脫離實(shí)際情況天馬行空地設(shè)想。另外，措施的實(shí)施步驟也要清晰明了，最好能有時(shí)間節(jié)點(diǎn)的要求，這樣便于后續(xù)跟蹤檢查。
報(bào)告里的數(shù)據(jù)很重要，它們是證明問題存在與否的關(guān)鍵。收集數(shù)據(jù)的時(shí)候，要確保來源可靠，最好是從權(quán)威渠道獲取，這樣才能保證報(bào)告的真實(shí)性。要是發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)有出入或者不完整的情況，就該及時(shí)調(diào)整策略，重新收集資料。
值得注意的是，報(bào)告的語言表達(dá)要符合專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。既不能太隨意，也不能過于晦澀難懂。適當(dāng)?shù)男袠I(yè)術(shù)語是可以使用的，但過多堆砌反而會(huì)讓讀者感到困惑。因此，用詞要精準(zhǔn)，語句通順，條理分明，這樣才能讓讀者更容易理解報(bào)告的核心內(nèi)容。
小編友情提醒：
報(bào)告完成后，不妨找同事幫忙審閱一下。他們可能會(huì)發(fā)現(xiàn)一些自己未曾注意到的小問題，比如某些表述可能不夠清晰或者存在歧義。通過這樣的反饋，能夠進(jìn)一步完善報(bào)告的質(zhì)量。
【第5篇】企業(yè)安全生產(chǎn)自查的工作報(bào)告怎么寫1950字
為抓好安全生產(chǎn)管理工作，強(qiáng)化源頭管理，切實(shí)把隱患排查整改作為防范事故發(fā)生的重要措施和手段，把安全工作進(jìn)一步做好做實(shí)、做細(xì)，保證我司安全生產(chǎn)工作順利開展，結(jié)合上半年工作情況，我司特將安全管理制度的執(zhí)行情況、交通安全、綜治安全等方面進(jìn)行了全面自查，現(xiàn)將自查情況逐一報(bào)告。
一、安全體系、安全管理制度、執(zhí)行情況
公司設(shè)有安全委員會(huì)及安全領(lǐng)導(dǎo)小組，公司安技部在安委會(huì)、安全領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)日常管理工作。公司安技部能嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，不斷建立健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度，使公司各項(xiàng)安全管理制度比較完善，部門能按上級(jí)有關(guān)規(guī)定配額足夠的專職安全管理人員負(fù)責(zé)安全管理工作，安全管理人員能嚴(yán)格履行工作職責(zé)，抓好安全管理，確保了公司安全生產(chǎn)良好的局面。安全管理制度、執(zhí)行情況如下：
1、能夠及時(shí)學(xué)習(xí)、貫徹、落實(shí)國家、省、市有關(guān)安全工作的文件，并有記錄。
2、公司有健全的各項(xiàng)安全制度，管理人員不但熟知和了解，更能嚴(yán)格遵守相關(guān)的安全制度。
3、公司有安全領(lǐng)導(dǎo)小組，并能定期進(jìn)行安全檢查、指導(dǎo)、考核。
4、各崗位有明確的崗位責(zé)任和要求，安全管理人員層層簽訂了安全工作責(zé)任書。
5、有制定相關(guān)安全管理實(shí)施細(xì)則，并有完善的安全基礎(chǔ)工作考核標(biāo)準(zhǔn)。
6、有安全工作會(huì)議制度及安全工作會(huì)議記錄。
7、有嚴(yán)格的執(zhí)行定期的安全檢查制度。
8、有事故報(bào)告制度。
9、有事故調(diào)查處理制度。
10、有突發(fā)事件的緊急預(yù)案和安全預(yù)警機(jī)制，每半年有定期的安全演練。
二、交通安全情況
1、制訂有年度交通安全目標(biāo)管理計(jì)劃，并報(bào)送集團(tuán)安技部。每半年有對(duì)本單位交通安全工作開展情況進(jìn)行一次總結(jié)，并報(bào)送集團(tuán)安技部。
2、能嚴(yán)格做駕駛員檔案工作，駕駛員檔案的建立每人一冊(cè)，駕駛員工作、培訓(xùn)、事故、違章、績效等記錄能及時(shí)登錄，檔案的內(nèi)容真實(shí)、完整。
3、能做好行車事故檔案工作，做到詳細(xì)記錄一般性以上事故，檔案內(nèi)容有事發(fā)經(jīng)過、現(xiàn)場圖、原因分析，責(zé)任劃分、處理結(jié)果等內(nèi)容，且每宗事故都能單獨(dú)裝訂歸檔。
4、處理事故能堅(jiān)持按“四不放過”的原則，查明原因，吸取教訓(xùn)，制定整改措施。
5、建立有安全員管理檔案，將安全員的準(zhǔn)入、考評(píng)和資質(zhì)納入其中。
6、有定期召開安全工作會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)、貫徹上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法規(guī)、條例和本公司近期工作要求，部門能每月至少召開一次，并有詳細(xì)會(huì)議記錄、出席會(huì)議人員簽到。
7、能按要求定期做好對(duì)安全管理人員、在崗駕駛員、新招駕駛員、違章、肇事駕駛員的安全培訓(xùn)，能按要求制訂培訓(xùn)計(jì)劃，每次培訓(xùn)有詳細(xì)記錄的內(nèi)容，每季度培訓(xùn)有培訓(xùn)總結(jié)、統(tǒng)計(jì)、分析。
8、能認(rèn)真履行安全信息統(tǒng)計(jì)報(bào)表報(bào)告制度，按規(guī)定填報(bào)有關(guān)報(bào)表資料并及時(shí)報(bào)送報(bào)表。
9、每季度能有1次安全基礎(chǔ)工作檢查，每月有不少于一次車輛安全技術(shù)檢查，并有詳細(xì)檢查記錄。
10、能根據(jù)公司有關(guān)安全活動(dòng)工作部署，結(jié)合上級(jí)主管部門的安全活動(dòng)，開展安全競賽活動(dòng)。
11、安全管理人事的任免、調(diào)動(dòng)都能經(jīng)集團(tuán)安全技術(shù)部審核備案，專職安全管理人員持有相關(guān)的資質(zhì)證書。
三、綜治安全
1、能落實(shí)執(zhí)行公司綜治安全管理責(zé)任制，安技部負(fù)責(zé)公司日常綜治安全防范、檢查、整改，年度工作計(jì)劃、總結(jié)，每季度能向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)綜治安全工作情況。
2、安技部主持召開安全生產(chǎn)例會(huì)，能及時(shí)傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神和落實(shí)工作布置。
3、與安全直接責(zé)任人、與部門專職綜治安全管理人員能層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書。
4、有制訂應(yīng)急救援預(yù)案并年度最少演練一次;
5、有開展各種安全知識(shí)宣傳教育活動(dòng)，并定期對(duì)員工進(jìn)行防火防盜、勞動(dòng)安全等安全技能培訓(xùn)。
6、能對(duì)新員工實(shí)行崗前安全培訓(xùn)并考核合格后方可上崗，有培訓(xùn)考核記錄并入檔保存。
7、確立防火重點(diǎn)部位并有定期檢查，每月有一次消防設(shè)施例檢，每季度有一次自查自改，規(guī)定每半年和年終進(jìn)行一次安全大檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改。
8、對(duì)消防器材與配套設(shè)備能落實(shí)“三定”管理，防火工作的落實(shí)及安全檢查情況有記錄資料并存檔。
9、對(duì)每季度能進(jìn)行1次綜治安全檢查。
10、公司內(nèi)部已建立安全信息員隊(duì)伍檔案，對(duì)不安定因素或員工之間發(fā)生的矛盾糾紛要做好疏導(dǎo)化解工作，并及時(shí)報(bào)告上級(jí)有關(guān)部門。
11、無群體斗毆和集體上訪、罷工罷駛等事件發(fā)生。
12、有制訂安全檢查計(jì)劃，堅(jiān)持對(duì)重點(diǎn)防護(hù)部位進(jìn)行巡查或例檢。每次安防檢查有被檢查單位、被檢查項(xiàng)目、檢查人員與被檢查單位責(zé)任人簽名記錄，并把防火、防盜等安全工作列入單位每季檢查與考評(píng)。
13、在安防檢查中發(fā)現(xiàn)的不安全隱患能及時(shí)整改。
14、對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)及集團(tuán)公司發(fā)出的整改通知能按時(shí)整改并書面報(bào)告整改情況或oa正式行文報(bào)告。
15、對(duì)安全隱患有整改情況記錄和有關(guān)人員簽認(rèn)的資料存檔。
存在的問題和改進(jìn)
總之，此次自查我們做到了認(rèn)真細(xì)致，通過自查進(jìn)一步提高全體員工的安全意識(shí)。我們將在今后的工作中更加牢記安全。把安全工作視日常工作的首位，警鐘常鳴，永不放松。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)13人覺得有用
企業(yè)在進(jìn)行安全生產(chǎn)自查時(shí)，需要一份詳盡的工作報(bào)告。這類報(bào)告的核心在于真實(shí)反映檢查情況，提出切實(shí)可行的改進(jìn)措施。報(bào)告撰寫前，得先明確檢查范圍，包括生產(chǎn)流程、設(shè)備維護(hù)、人員培訓(xùn)等方面。這些內(nèi)容要覆蓋全面，不能遺漏關(guān)鍵環(huán)節(jié)，比如生產(chǎn)車間的消防設(shè)施是否完好無損，員工的操作規(guī)程是否熟悉。
在具體編寫過程中，建議從基本情況入手，概述檢查的時(shí)間、地點(diǎn)以及參與人員。這部分內(nèi)容要簡潔明了，最好能附上相關(guān)的檢查表單，這樣既直觀又便于查閱。接著描述檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，這里要注意分門別類，比如硬件問題和管理漏洞應(yīng)分開列舉。例如，某個(gè)車間的應(yīng)急通道被雜物堵塞，而另一個(gè)部門的安全臺(tái)賬記錄不完整。這些問題的描述要具體，最好能配上圖片或數(shù)據(jù)支撐，增強(qiáng)說服力。
針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，下一步就是制定整改措施。這一步很重要，必須結(jié)合實(shí)際情況來規(guī)劃。比如，對(duì)于設(shè)備老化導(dǎo)致的安全隱患，可以考慮分期更換設(shè)備，而不是一次性投入過大。同時(shí)，整改措施也要有時(shí)間表，確保問題能在合理期限內(nèi)得到解決。此外，還應(yīng)該明確責(zé)任人，這不僅是對(duì)工作的負(fù)責(zé)，也能在后續(xù)跟蹤時(shí)有跡可循。
在報(bào)告的最后部分，可以簡要提及整改后的預(yù)期效果。這一部分不必太過詳細(xì)，主要是為了給管理層一個(gè)心理預(yù)期，同時(shí)也表明公司對(duì)安全生產(chǎn)的重視程度。當(dāng)然，這里也得提到一些可能遇到的困難，比如資金不足或者技術(shù)難題，這樣顯得務(wù)實(shí)，也讓后續(xù)的支持更有針對(duì)性。
需要注意的是，報(bào)告中的措辭要嚴(yán)謹(jǐn)，避免使用模糊不清的表達(dá)。比如，“大概”、“似乎”這樣的詞最好少用，因?yàn)樗鼈儠?huì)讓報(bào)告缺乏權(quán)威性。另外，報(bào)告的格式也要統(tǒng)一，字體大小、行間距等細(xì)節(jié)都得注意，畢竟這也是工作態(tài)度的一種體現(xiàn)。
【第6篇】經(jīng)營企業(yè)自查報(bào)告怎么寫4050字
一、藥店概況
我店成立于200**年**月，位于****，營業(yè)面積**平方米。藥店現(xiàn)有職工**人，其中**藥師人，藥士**人，藥學(xué)學(xué)歷**人。經(jīng)營中成藥、化學(xué)藥制劑、抗生素、生化藥品等共**個(gè)品種，年銷售總額**萬元，擁有固定資產(chǎn)**萬元。藥店制定了較完善的質(zhì)量管理制度，執(zhí)行情況良好，從無經(jīng)營假劣藥品及其他違法違規(guī)行為。
二、自查情況
(一)管理職責(zé)：
在一年的經(jīng)營工作中，我店始終堅(jiān)持質(zhì)量第一的原則，嚴(yán)格按照藥事法規(guī)規(guī)范經(jīng)營，做到了按照依法批準(zhǔn)的經(jīng)營方式和經(jīng)營范圍從事藥品經(jīng)營活動(dòng)，從根本上杜絕了各種違法違規(guī)事件的發(fā)生。目前，本店質(zhì)量崗位健全，職責(zé)明確，職能發(fā)揮良好。gsp質(zhì)量管理制度是藥店藥品經(jīng)營的行為準(zhǔn)則，因此我店按照gsp及其實(shí)施細(xì)則的要求制定了質(zhì)量方針目標(biāo)、藥品購進(jìn)管理、首營企業(yè)和首營品種質(zhì)量審核管理、藥品養(yǎng)護(hù)管理、藥品驗(yàn)收管理、藥品陳列管理、藥品銷售管理、處方調(diào)配管理、不合格藥品管理及人員培訓(xùn)、衛(wèi)生和人員健康管理等**項(xiàng)管理制度，并把學(xué)習(xí)和制度執(zhí)行情況納入綜合考核，每季度對(duì)制度執(zhí)行情況進(jìn)行一次檢查，并對(duì)檢查情況進(jìn)行記錄，對(duì)檢查中存在的問題制定了改進(jìn)措施，并責(zé)令相關(guān)崗位限期整改，保證了制度的貫徹實(shí)施。
(二)人員與培訓(xùn)
質(zhì)量負(fù)責(zé)人為***職稱，處方審核員為***職稱，符合gsp規(guī)定，企業(yè)負(fù)責(zé)人為***文憑，曾參加市**次培訓(xùn)，對(duì)直接接觸藥品人員，每年進(jìn)行一次健康檢查，并建立了健康檔案，未發(fā)現(xiàn)可能污染藥品的疾病患者。
為提高職工對(duì)實(shí)施gsp的認(rèn)識(shí)、提高全員素質(zhì)，我們開展了職業(yè)道德、法律法規(guī)、專業(yè)知識(shí)等多內(nèi)容、多形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，并建立了員工培新檔案，對(duì)新上崗的的員工進(jìn)行了崗前專業(yè)技能和法規(guī)的培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后上崗。通過一系列的教育培訓(xùn)，員工的質(zhì)量意識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、法制、
法律觀念都有了長足的進(jìn)步和提高，為我店實(shí)施gsp打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
(三)設(shè)施與設(shè)備
經(jīng)過改造建設(shè)，目前我店辦公營業(yè)場所及輔助設(shè)施達(dá)到了與gsp相適應(yīng)的要求，做到了寬敞、明亮、整潔，配備了符合規(guī)定的消防、防盜設(shè)備并建立了定期檢查、保養(yǎng)、使用檔案。確保了藥品經(jīng)營過程中的質(zhì)量，達(dá)到了gsp的要求。
(四)進(jìn)貨與驗(yàn)收
為防止假劣藥品進(jìn)入我店，購進(jìn)中我店重點(diǎn)加強(qiáng)了對(duì)供貨單位銷售人員的資格審查、購入藥品合法性審核和合同管理。首先是選擇和審查供貨單位，明確規(guī)定必須從具有合法資格、“證照”齊全的正規(guī)生產(chǎn)企業(yè)、經(jīng)營企業(yè)進(jìn)貨，其次是認(rèn)真審核藥品的合法性和質(zhì)量的可靠性，對(duì)購進(jìn)的藥品及進(jìn)口藥品，均嚴(yán)格按照gsp要求和規(guī)定的內(nèi)容進(jìn)行審核。對(duì)首營品種重點(diǎn)審核。按照要求嚴(yán)格簽訂進(jìn)貨合同，合同質(zhì)量條款明確，藥品附產(chǎn)品合格證;藥品包裝符合有關(guān)規(guī)定和貨物運(yùn)輸要求;購進(jìn)的藥品均具有合法票據(jù)，按照規(guī)定建立了藥品購進(jìn)記錄，做到了票、帳、貨相符。
在藥品質(zhì)量的驗(yàn)收環(huán)節(jié)上，驗(yàn)收人員做到了按照法定標(biāo)準(zhǔn)和合同規(guī)定的質(zhì)量條款對(duì)所購進(jìn)的藥品進(jìn)行逐批驗(yàn)收，并按照《藥品驗(yàn)收質(zhì)量管理制度》規(guī)定的'抽樣原則，對(duì)藥品的包裝、標(biāo)簽、說明書以及產(chǎn)品合格證和藥品的外觀質(zhì)量等進(jìn)行逐一檢查，進(jìn)口藥品認(rèn)真核對(duì)加蓋供貨單位質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)原印章的《進(jìn)口藥品注冊(cè)證》和《進(jìn)口藥品檢驗(yàn)報(bào)告書》復(fù)印件及中文說明書，驗(yàn)收首營品種，均有該批號(hào)的質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告書。藥品質(zhì)量的驗(yàn)收均按照gsp規(guī)定建立了驗(yàn)收記錄，記錄完整、詳實(shí)、規(guī)范。
(五)陳列與儲(chǔ)存
店內(nèi)陳列藥品的質(zhì)量和包裝符合規(guī)定，按藥品用途進(jìn)行了分類陳列擺放，處方藥與非處方藥、內(nèi)服藥與外用藥、藥品與非藥品，按要求分開進(jìn)行了陳列存放，拆零藥品集中存放于拆零專柜，并保留原包裝及標(biāo)簽，拆零記錄詳細(xì)，每月定期對(duì)陳列藥品進(jìn)行檢查、養(yǎng)護(hù)，對(duì)質(zhì)量檢查情況進(jìn)行了詳細(xì)記錄，對(duì)用于藥品養(yǎng)護(hù)所用的儀器設(shè)備建有定期的檢查、維修紀(jì)錄。
(六)銷售與服務(wù)
藥店在銷售工作中，嚴(yán)格遵照依法經(jīng)營的經(jīng)營方式和范圍從事藥品經(jīng)營活動(dòng)，《藥品經(jīng)營許可證》、《營業(yè)執(zhí)照》及職業(yè)人員證明材料按要求進(jìn)行了懸掛，藥品銷售過程中嚴(yán)格按照說明書向顧客正確介紹藥品性能、用途、禁忌、服用方法及其它注意事項(xiàng)。藥品拆零使用工具、包裝袋清潔衛(wèi)生，藥師負(fù)責(zé)對(duì)非處方藥用藥服務(wù)咨詢，工作時(shí)間著裝統(tǒng)一，佩戴胸卡，營業(yè)室內(nèi)設(shè)有服務(wù)公約、監(jiān)督電話、顧客意見薄，對(duì)顧客反映的意見，按程序及時(shí)處理并
記錄。為方便顧客，實(shí)行24小時(shí)服務(wù)制。對(duì)質(zhì)量管理制度執(zhí)行情況按質(zhì)量管理制度規(guī)定每季度進(jìn)行一次自查考核并記錄，對(duì)存在的問題制定改進(jìn)措施及時(shí)整改，藥店在銷售服務(wù)工作中，從沒有發(fā)生過藥品質(zhì)量事故。
我店依法經(jīng)營，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，以優(yōu)異的服務(wù)態(tài)度，贏得了顧客的信任。
三、主要問題及整改措施
為更好的實(shí)施gsp，我店通過匯報(bào)、看現(xiàn)場、查資料、調(diào)查詢問等方式進(jìn)行了全面自查。通過自查，我們認(rèn)為已基本符合《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》及其《實(shí)施細(xì)則》的要求，但在某些方面仍然存在著一定的差距：(如：一是藥店人員對(duì)業(yè)務(wù)缺少自覺性，二是服務(wù)質(zhì)量還不夠規(guī)范)。
對(duì)上述存在的問題，我店做了認(rèn)真的分析研究，制定了措施，要求各崗位人員加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)自覺性，力爭在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉掌握各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)，努力提高服務(wù)質(zhì)量，同時(shí)我們將以這次gsp認(rèn)證為契機(jī)進(jìn)一步增強(qiáng)質(zhì)量管理意識(shí)，加大質(zhì)量管理的工作力度，對(duì)全店硬件建設(shè)和軟件管理不斷加強(qiáng)和完善，努力使我店的質(zhì)量管理工作逐步走向現(xiàn)代化、規(guī)范化和制度化，為確保廣大人民群眾用藥安全有效作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)43人覺得有用
經(jīng)營企業(yè)自查報(bào)告怎么寫
寫經(jīng)營企業(yè)自查報(bào)告，得先把范圍弄清楚。一般來說，這類報(bào)告主要是為了反映企業(yè)在某個(gè)時(shí)間段內(nèi)的運(yùn)營狀況，包括內(nèi)部管理、財(cái)務(wù)收支、人員配置等方面的情況。要是不了解這些基本情況，寫出來的報(bào)告就可能跑題，變成一堆沒用的信息堆砌。
在寫報(bào)告的時(shí)候，得先列出一個(gè)大致的提綱，這很重要。提綱就像是骨架，能讓整份報(bào)告看起來?xiàng)l理清晰。比如，你可以先寫個(gè)引言部分，簡單介紹下這次自查的目的和背景。這部分不需要太復(fù)雜，簡單明了就好，就像給讀者一個(gè)開場白，讓他們知道接下來要講什么。
正文怎么寫？
這部分是重頭戲，需要詳細(xì)地描述企業(yè)在各個(gè)方面的實(shí)際情況。比如說財(cái)務(wù)這一塊兒，得把收入支出明細(xì)都列出來，最好附上一些相關(guān)的憑證，這樣更有說服力。還有內(nèi)部管理這塊兒，涉及到規(guī)章制度執(zhí)行情況、員工培訓(xùn)記錄等等，都要一五一十地寫出來。要是覺得某些地方存在問題，也得坦誠地指出來，畢竟自查的目的就是為了發(fā)現(xiàn)問題，然后改進(jìn)嘛。
不過在寫正文的時(shí)候，有些細(xì)節(jié)容易被忽略。比如，有的人在寫財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的時(shí)候，光顧著填數(shù)字，卻忘了注明這些數(shù)據(jù)的來源。這樣一來，別人看報(bào)告的時(shí)候就會(huì)覺得疑惑，不知道這些數(shù)據(jù)是從哪兒來的。所以，在寫這類報(bào)告的時(shí)候，最好養(yǎng)成一個(gè)習(xí)慣，就是無論寫什么都得標(biāo)注清楚出處，這樣既顯得專業(yè)，也能避免不必要的誤會(huì)。
書寫注意事項(xiàng)：
報(bào)告里的語言表達(dá)也很關(guān)鍵。作為企業(yè)自查報(bào)告，用詞得正式一點(diǎn)，不能太隨意。比如，不能隨便用口語化的表達(dá)，像“這個(gè)事挺麻煩的”之類的話。當(dāng)然，也不能太過死板，弄得像是在念文件似的。找到一個(gè)平衡點(diǎn)很重要，既要嚴(yán)肅認(rèn)真，又要讓讀者愿意看下去。
結(jié)尾怎么寫？
這部分不用太長，主要是對(duì)前面提到的問題做一個(gè)簡單的總結(jié)，并提出下一步的工作計(jì)劃。比如，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，企業(yè)打算采取哪些措施來解決，預(yù)計(jì)什么時(shí)候完成整改之類的。這樣一來，不僅能讓報(bào)告看起來更加完整，也能體現(xiàn)出企業(yè)的責(zé)任心。
