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第1篇項目策劃經理崗位職責職位要求 第2篇崗位職責說明書:地產項目策劃經理 第3篇商業(yè)地產項目策劃經理崗位職責 第4篇項目策劃經理崗位職責 第5篇房地產項目策劃經理崗位職責任職要求 第6篇項目策劃經理崗位職責任職要求 第7篇房地產項目策劃經理崗位職責 第8篇地產項目策劃經理崗位職責 第9篇地產項目策劃經理崗位職責任職要求 第10篇商業(yè)地產項目策劃經理崗位職責任職要求

第1篇 地產項目策劃經理崗位職責任職要求
地產項目策劃經理崗位職責
崗位職責
1、 協(xié)助營銷總監(jiān)制定項目營銷策略,根據階段及銷售端反饋效果及時調整;
2、 制定策略執(zhí)行計劃,分配下屬工作任務,保障營銷計劃執(zhí)行效果;
3、 選取優(yōu)質資源,制定媒體投放計劃;
4、 與各級媒體保持接觸,維護媒體關系,協(xié)助營銷總監(jiān)應對危機公關。
5、管控合理的推廣費用,規(guī)劃管理支付計劃;
6、監(jiān)督銷售、渠道費用使用情況
7、評估所有媒體、活動推廣執(zhí)行效果,及時調整投放策略
8、對策劃團隊進行專業(yè)培訓,搭建人才梯隊;
任職要求
1、 全日制本科及以上學歷,經濟類、建筑學、房地產、廣告、營銷等相關專業(yè);
2、 5年及以上大型開發(fā)企業(yè)房地產策劃經歷,有獨立操作高端項目的經驗及能力,有團隊管理經驗;
3、 具備相應策劃推廣知識、房地產行業(yè)知識、新聞撰寫知識、媒體知識;
4、 具有人際交往溝通協(xié)調能力、工作的計劃與執(zhí)行能力、廣告鑒賞能力;
5、 積極主動、謹慎負責和團隊精神;
地產項目策劃經理崗位
第2篇 項目策劃經理崗位職責任職要求
項目策劃經理崗位職責
崗位職責:
1、聚焦于城市區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略的制定和分析,編制區(qū)域拓展項目發(fā)展方案;
2、能夠整合產業(yè)規(guī)劃、特色小鎮(zhèn)規(guī)劃、文旅規(guī)劃等資源,在整體概念規(guī)劃范圍內進行落位;
3、編寫項目產業(yè)規(guī)劃、概念規(guī)劃方案;
4、在規(guī)劃設計過程中,整理并反饋區(qū)域內各部門對規(guī)劃方案的意見和建議,并對設計進度的落實情況進行提醒和監(jiān)督;
5、組織項目的設計后評估并配合項目做好相關驗收工作,總結項目的經驗教訓,為后續(xù)項目提供參考。
任職要求:
1、城市規(guī)劃、建筑學等相關專業(yè),本科及以上學歷;
2、五年以上產業(yè)規(guī)劃策劃經驗,有過產業(yè)新城、特色小鎮(zhèn)、產業(yè)園區(qū)規(guī)劃策劃方案工作經驗者優(yōu)先,有知名策劃公司背景者優(yōu)先;
3、具有出色的規(guī)劃方案構思和城市空間設計能力,對產業(yè)規(guī)劃有深刻的認識;
4、具有良好的規(guī)劃表達溝通能力、文字表達能力;
5、領悟力強,具備較強的項目策劃能力,規(guī)劃方案深化、細化能力;
6、熟悉國家城市規(guī)劃專業(yè)設計規(guī)范,具有高度的責任感,良好的團隊合作精神和協(xié)調能力,道德品質良好;
7、熟悉相關規(guī)劃設計制圖軟件操作;
8、可獨立完成項目策劃,能承受一定的工作壓力,愿與企業(yè)共同成長。
項目策劃經理崗位
第3篇 房地產項目策劃經理崗位職責
1、統(tǒng)籌制定每月銷售計劃和任務分配;
2、協(xié)助落實產品促銷和效果追蹤;
3、洞察周邊環(huán)境,帶領所屬人員及時調整銷售策略;
4、協(xié)助店鋪同事,合理分配工作,培養(yǎng)有潛力員工;
5、定時向上級提交店鋪銷售報表及客戶狀態(tài)分析報表。
第4篇 房地產項目策劃經理崗位職責任職要求
房地產項目策劃經理崗位職責
崗位職責
1、 協(xié)助營銷總監(jiān)制定項目營銷策略,根據階段及銷售端反饋效果及時調整;
2、 制定策略執(zhí)行計劃,分配下屬工作任務,保障營銷計劃執(zhí)行效果;
3、 選取優(yōu)質資源,制定媒體投放計劃;
4、 與各級媒體保持接觸,維護媒體關系,協(xié)助營銷總監(jiān)應對危機公關。
5、管控合理的推廣費用,規(guī)劃管理支付計劃;
6、監(jiān)督銷售、渠道費用使用情況
7、評估所有媒體、活動推廣執(zhí)行效果,及時調整投放策略
8、對策劃團隊進行專業(yè)培訓,搭建人才梯隊;
任職要求
1、 全日制本科及以上學歷,經濟類、建筑學、房地產、廣告、營銷等相關專業(yè);
2、 5年及以上大型開發(fā)企業(yè)房地產策劃經歷,有獨立操作高端項目的經驗及能力,有團隊管理經驗;
3、 具備相應策劃推廣知識、房地產行業(yè)知識、新聞撰寫知識、媒體知識;
4、 具有人際交往溝通協(xié)調能力、工作的計劃與執(zhí)行能力、廣告鑒賞能力;
5、 積極主動、謹慎負責和團隊精神;
房地產項目策劃經理崗位
第5篇 項目策劃經理崗位職責
項目策劃經理 上海新弘生態(tài)農業(yè)有限公司 上海新弘生態(tài)農業(yè)有限公司,新弘 職位描述:
1.負責公司崇明田園綜合體項目的前期策劃、設計管理、組織實施等相關工作;
2.負責公司崇明田園綜合體項目相關政策的溝通協(xié)調、申報組織等相關工作;
3.負責公司其他意向項目的跟蹤、策劃及協(xié)調溝通等相關工作;
4.完成領導交辦的其他任務。
招聘要求:
具有田園綜合體、農文旅小鎮(zhèn)項目、度假村等相關項目的前期策劃、建設管理、運營管理等相關工作經驗,具有兩個以上項目經驗者優(yōu)先;
熟悉田園綜合體、農文旅小鎮(zhèn)項目相關政策,熟悉上海及崇明本地相關政策、具有一定政府資源或較強溝通協(xié)調能力者優(yōu)先;
對田園綜合體、農業(yè)小鎮(zhèn)項目有強烈興趣,對農業(yè)發(fā)展富有情懷,有志于投身該事業(yè),具有一定農業(yè)專業(yè)基礎者優(yōu)先。
第6篇 崗位職責說明書:地產項目策劃經理
地產項目策劃經理崗位職責說明書
崗位基本信息
崗位名稱項目策劃經理所屬部門營銷中心崗位職等
直接上級項目營銷策劃部經理直接下屬策劃專員
崗位概要:負責組織開展指定項目的產品策劃及管理工作
職責描述
重點工作
1.計劃管理:根據項目開發(fā)總體規(guī)劃、項目開發(fā)計劃,組織擬訂和審核市調計劃、品牌推廣計劃、物業(yè)招標計劃和策劃費用、物業(yè)管理費用預算;
2.組織領導:根據職能分工和部門工作計劃,明確下屬崗位職責和任務要求,并組織、指導下屬開展工作;及時處理工作中出現(xiàn)的問題,確保本部門各項工作目標的實現(xiàn);根據公司考核管理制度,負責及時做好對下屬績效考核管理工作;
3.市場分析:參與擬投資項目可行性研究;參與投資項目的總體規(guī)劃和開發(fā)計劃的擬訂;根據項目總體規(guī)劃和開發(fā)計劃,組織開展市場調查,審核項目策劃報告及產品調整建議等資料;組織開展收集、整理所在區(qū)域的政治、經濟、市場等房地產相關資料,撰寫市場分析報告;
4.企劃管理:根據總體規(guī)劃、市調計劃,及時組織對計劃執(zhí)行情況進行檢討;根據營銷策略及品牌推廣計劃,組織開展產品策劃和品牌推廣,并及時組織對計劃執(zhí)行情況進行檢討,對推廣效果進行評估;組織開展房產中介的選擇和評價工作,協(xié)調與相關單位、部門之間的關系;
5.物業(yè)管理:根據招投標管理制度及招標計劃,審核招標文件,組織開展物業(yè)招標工作,審核物業(yè)管理合同;組織物業(yè)管理單位參與項目的前期策劃,為后物業(yè)管理優(yōu)質服務提供保障;
6.溝通協(xié)調:協(xié)調各策劃專員在策劃中發(fā)生的各類問題;協(xié)調處理策劃過程中與項目(部)公司等相關部門之間的關系;定期向上級領導匯報工作;
一般工作
1.制度建設:參與擬訂和修改公司營銷管理制度及客戶服務管理制度,建立和完善營銷業(yè)務流程,并負責制度及流程的宣導、落實及監(jiān)督檢查工作;
2.其他事項:完成上級交給的其他臨時性工作任務;
主要責任
1.保證本部門制訂的計劃程序規(guī)范性和策劃方案的可行性;
2.保證所提供的市場調查資料在一定置信區(qū)間內的真實性及可靠性,保證所提供的營銷實際信息資料的及時性和準確性;
3.根據公司制度,在本職工作范圍內對下屬工作進行調配、檢查、考核的權力,并對下屬的工作和行為提出獎懲建議的權力;
4.保證本部門各項工作按制度正常、高效運作,無重大違規(guī)行為;
5.妥善處理營銷管理工作中出現(xiàn)的各種異常問題;
崗位權力
1.根據部門工作需要,提出本部門崗位、人員配置和部門費用預算要求的權力;
2.依據公司相關制度,要求各公司和各部門對所轄部門工作予以合理配合的權力;
3.根據公司制度,在本職工作范圍內對下屬工作進行調配、檢查、考核的權力,并對下屬的工作和行為提出獎懲建議的權力;
4.根據公司制度有關規(guī)定,接受培訓,享受薪酬和各項福利政策的權力;
5.在部門職能與權力范圍內,按制度自主開展本職工作的權力;
6.按公司制度享有的其他權力;
任職資格
資歷:建筑、設計、營銷、新聞、廣告等相關專業(yè),??萍耙陨蠈W歷或中級及以上職稱,具有三年以上的營銷從業(yè)經驗;
能力:較強的市場洞察力、分析能力、團隊管理能力、溝通協(xié)調能力和文字表達能力;
品質:對企業(yè)忠誠、對工作敬業(yè),對人真誠;
知識結構:具有較深營銷理論知識及豐富的實戰(zhàn)經驗,具有一定的經濟管理、財務管理及人力資源管理基礎知識;
關鍵指標:計劃目標達成率、資料提供及時性、資料提供準確性性、重大失誤或違規(guī)次數
第7篇 商業(yè)地產項目策劃經理崗位職責任職要求
商業(yè)地產項目策劃經理崗位職責
崗位職責:1、負責主持商業(yè)項目城市商業(yè)綜合體、商業(yè)購物中心、商業(yè)街區(qū)項目區(qū)等商業(yè)項目全程創(chuàng)意策劃工作并執(zhí)行實施。2、協(xié)助總經理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,組織戰(zhàn)略規(guī)劃實施,完成商業(yè)項目策劃報告的撰寫、制作與提案工作;3、主持營銷戰(zhàn)略策劃、產品戰(zhàn)略策劃、市場推廣策劃、促銷策劃、品牌戰(zhàn)略策劃、廣告策劃、價格策劃等;4、參與與合作方的溝通交流,準確把握對方訴求,并在項目規(guī)劃中加以體現(xiàn);5、參加項目考察、調研等活動,負責項目的廣告、活動、新聞、促銷、美陳、會員管理等;6、負責公司策劃團隊的管理工作;任職條件:1、大學本科及以上學歷,具有2年以上商業(yè)項目策劃總監(jiān)工作履歷與經驗,主持過1個以上大型商業(yè)項目策劃工作;2、了解當前商業(yè)環(huán)境市場趨勢,具備較強的專業(yè)能力,較強的策劃報告的撰寫、制作與提案文字駕馭能力;3、較強的溝通協(xié)調能力;性格開朗、成熟穩(wěn)重、項目經驗豐富,4、能在項目制作中獨立承擔策劃工作,有一定的理論研究水平和解決問題的能力,能充分實現(xiàn)并表達項目理念和設計內容;5、具有一定項目招商、定位、顧問、管理經驗,能協(xié)助領導進行項目的計劃和分工;6、精通各類商業(yè)項目規(guī)劃及策劃規(guī)范要求。
商業(yè)地產項目策劃經理崗位
第8篇 地產項目策劃經理崗位職責
地產項目開發(fā)策劃經理 崗位職責:
1、獨立撰寫報告,對項目各重要節(jié)點進行時間把控;
2、組織策劃報告方案思路討論、提綱擬定和修改完善;
3、提報方案并對開發(fā)商的要求做出及時調整;
4、定期參加與開發(fā)商、設計公司及相關單位的項目研討會,向上級報告工作進展情況;
5、負責培養(yǎng)和督導下級并配合上級領導進行團隊管理;
任職資格:
1、房地產、建筑、市場營銷、經濟學、管理類等相關專業(yè);
2、3年以上房地產策劃經驗;
3、具備撰寫營銷報告的能力;
4、有較強的市場與產品分析能力,策劃指導和組織能力; 崗位職責:
1、獨立撰寫報告,對項目各重要節(jié)點進行時間把控;
2、組織策劃報告方案思路討論、提綱擬定和修改完善;
3、提報方案并對開發(fā)商的要求做出及時調整;
4、定期參加與開發(fā)商、設計公司及相關單位的項目研討會,向上級報告工作進展情況;
5、負責培養(yǎng)和督導下級并配合上級領導進行團隊管理;
任職資格:
1、房地產、建筑、市場營銷、經濟學、管理類等相關專業(yè);
2、3年以上房地產策劃經驗;
3、具備撰寫營銷報告的能力;
4、有較強的市場與產品分析能力,策劃指導和組織能力;
第9篇 項目策劃經理崗位職責職位要求
職責描述:
1、負責項目方案的撰寫和統(tǒng)籌;
2、負責公司案場美陳以及活動的策劃創(chuàng)意點提煉,能根據客戶要求擬定具體推廣方案;
3、制定各階段的銷售推廣計劃,制定相應的推廣策劃方案;
4、完成上級上級領導臨時交付的其它工作任務。
任職資格:
1、具備良好的創(chuàng)意思維和統(tǒng)籌能力;
2、較強的撰稿和文字編輯能力;
3、獨立完成策劃活動的ppt,嚴密的邏輯思維能力和執(zhí)行能力;
4、熟悉各類房地產等大型公關商業(yè)項目的整個策劃流程,熟悉活動全過程,具備整體方案獨立策劃、運作能力;
崗位要求:
學歷要求:大專
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-5年
第10篇 商業(yè)地產項目策劃經理崗位職責
崗位職責:1、負責主持商業(yè)項目城市商業(yè)綜合體、商業(yè)購物中心、商業(yè)街區(qū)項目區(qū)等商業(yè)項目全程創(chuàng)意策劃工作并執(zhí)行實施。2、協(xié)助總經理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,組織戰(zhàn)略規(guī)劃實施,完成商業(yè)項目策劃報告的撰寫、制作與提案工作;3、主持營銷戰(zhàn)略策劃、產品戰(zhàn)略策劃、市場推廣策劃、促銷策劃、品牌戰(zhàn)略策劃、廣告策劃、價格策劃等;4、參與與合作方的溝通交流,準確把握對方訴求,并在項目規(guī)劃中加以體現(xiàn);5、參加項目考察、調研等活動,負責項目的廣告、活動、新聞、促銷、美陳、會員管理等;6、負責公司策劃團隊的管理工作;任職條件:1、大學本科及以上學歷,具有2年以上商業(yè)項目策劃總監(jiān)工作履歷與經驗,主持過1個以上大型商業(yè)項目策劃工作;2、了解當前商業(yè)環(huán)境市場趨勢,具備較強的專業(yè)能力,較強的策劃報告的撰寫、制作與提案文字駕馭能力;3、較強的溝通協(xié)調能力;性格開朗、成熟穩(wěn)重、項目經驗豐富,4、能在項目制作中獨立承擔策劃工作,有一定的理論研究水平和解決問題的能力,能充分實現(xiàn)并表達項目理念和設計內容;5、具有一定項目招商、定位、顧問、管理經驗,能協(xié)助領導進行項目的計劃和分工;6、精通各類商業(yè)項目規(guī)劃及策劃規(guī)范要求。




