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中層干部的年度述職報告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時間:2025-09-26 06:00:02 查看人數(shù):90

中層干部的年度述職報告

【第1篇】中層干部的年度述職報告怎么寫2150字

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

____年,在大隊領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持以及同志們的協(xié)助下,綜合科*完成了各項工作,和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),為大隊的工作做出了一定的貢獻(xiàn)。我在工作中也做了大量的工作,得到了大隊領(lǐng)導(dǎo)的肯定和同志們的信任。下面,我向大家簡單報告____年本職工作完成情況。

一、加強政治理論的學(xué)習(xí),提高思想道德素質(zhì)

作為一名剛剛跨入黨組織的中層干部,要想作好本職工作,首先必須在思想上與___保持高度的一致。我始終認(rèn)為,樹立崇高的理想,可以培養(yǎng)堅強的意志和高尚的品格,可以幫助一個人抵擋一切*,排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難。

為此我認(rèn)真學(xué)習(xí)了同志“三個代表”的重要思想,努力學(xué)習(xí)黨的十x大文件精神并在實際工作中不斷加以實踐。黨的十x大,是我們黨在新世紀(jì)召開的次全國代表大會,也是在我國進(jìn)入全面建設(shè)小康社會、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段召開的一次十分重要的代表大會。

大會高舉理論偉大旗幟,全面貫徹“三個代表”重要思想,對新世紀(jì)新階段全面推進(jìn)我國的改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)、全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程做出戰(zhàn)略部署。因此,黨的十x大對我們今后的燃?xì)饣楣ぷ骶哂猩羁痰闹笇?dǎo)意義,這就要求我必須不斷加以學(xué)深學(xué)透。同時,在實際工作中加以運用,在燃?xì)饣楣ぷ髦羞M(jìn)一步解放思想,實事求是,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,為燃?xì)馐聵I(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

在工作中,我堅決貫徹執(zhí)行大隊黨支部和大隊領(lǐng)導(dǎo)班子的各項指示、規(guī)定。時刻不放松對政治思想的學(xué)習(xí),始終使自己的思想跟得上時代的發(fā)展,始終保持謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁和艱苦奮斗的工作作風(fēng)。

二、提高組織和領(lǐng)導(dǎo)能力

作為一名中層干部,我在擔(dān)任辦公室主任期間,能恪盡職守,認(rèn)真履行自己的職責(zé),積極協(xié)調(diào)與總公司各部門的關(guān)系,作好后勤工作,配合各稽查部門作好稽查工作。

在去年下半年,按照大隊的部署,我分管工會工作。為了熟悉業(yè)務(wù),我經(jīng)常向總公司工會和大隊有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),逐漸熟悉和掌握了工會的工作方法,認(rèn)真落實總公司工會要求,加強大隊隊務(wù)公開、*管理建設(shè),認(rèn)真部署、精心組織召開了稽查大隊xx屆二次會員職工大會。在工作中,我積極向大隊行政反映職工的意見和建議,認(rèn)真維護(hù)職工權(quán)益,開展豐富多彩的活動調(diào)動職工的工作熱情,將大隊對職工的關(guān)心送達(dá)到每名職工心中。

三、推進(jìn)工作的全面進(jìn)步

去年,在大隊領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我積極帶領(lǐng)團(tuán)結(jié)本部門同志,*完成了各項工作指標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。全年工作未發(fā)生重大安全事故。

在作好本職工作的同時,我認(rèn)真學(xué)習(xí)行政執(zhí)法和各項燃?xì)夥煞ㄒ?guī),經(jīng)常深入一線,配合各兄弟科室進(jìn)行稽查工作,對稽查工作的深入開展做出了自己的貢獻(xiàn)。

同時,我積極向大隊領(lǐng)導(dǎo)提出自己的建議,主張采取多種方式深化大隊內(nèi)部改革,力爭做到發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,各項工作要有新舉措。

四、服從大局,團(tuán)結(jié)協(xié)作

我深知,一個人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成績,就必須依靠全體同志,形成合力,才能開創(chuàng)工作的新局面。

我常想,在大隊內(nèi)部,只要不是原則問題或無礙大局的事情,就應(yīng)當(dāng)至少作到這么幾點,即:對同志要寬容一點,諒解一點,豁達(dá)一點;要聽得進(jìn),容得下,想得開。只要無礙大局,有利于稽查工作,一切都可以體諒、包容。

在工作上,我努力支持其他各部門的工作,為其他同志的工作創(chuàng)造良好的氛圍和環(huán)境。互相尊重,互相配合。同時,勇于開展批評和自我批評,對其他同志的缺點和錯誤及時地指出,并督促改正;對自己在工作上的失誤也能主動承擔(dān)責(zé)任,并努力糾正。

五、創(chuàng)新發(fā)展,聯(lián)系群眾

綜合科作為稽查大隊內(nèi)部比較特殊的部門,與其他稽查部門不具有可比性,要在現(xiàn)有的體制下取得發(fā)展,能否成功關(guān)鍵在于能否突破舊有的框框,打破舊有的觀念、舊有思想的*和影響。即以十x大精神為指針,全面貫徹“三個代表”的重要思想,加強服務(wù)意識,即一切措施服務(wù)于稽查工作,一切行動有利于稽查工作,尋求在觀念、管理和思路上有所創(chuàng)新。

為此,我經(jīng)常主動深入一線,與稽查隊員們一起工作,傾聽他們的心聲,品味他們的辛苦,解決他們的實際困難,這樣,不僅把握了職工們思想的脈絡(luò),也取得了同志們的理解和信任,取得了很好的效果。

六、以身作則,廉政勤政

稽查大隊的各項廉政制度在不斷完善,但是,如果沒有人去認(rèn)真執(zhí)行,各種制度、規(guī)定就有停留在紙上的危險。在實際工作中,職工看干部。作為稽查大隊的一名中層干部,我深知自己的一言一行是很多同志們行為的標(biāo)尺。職工不會看干部說得多么動聽,而會看你實際做得如何。

為此,一方面,我在認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項方針、政策,重點學(xué)習(xí)了黨的“十x大”文件精神以及“三個代表”重要思想的同時,不斷學(xué)習(xí)中紀(jì)委以及省、市有關(guān)廉政建設(shè)的文件、會議精神。通過不斷加強學(xué)習(xí),使我在思想認(rèn)識上不斷提高,與時俱進(jìn),能夠保持與___的高度一致,增強了拒腐防變的意識。另一方面,在行動上,我堅持“要求別人做到的,自己首先做到?!睘榇?,我嚴(yán)格遵守大隊內(nèi)部的各項制度和規(guī)定,不為別人說情,不接受吃請,切實保持艱苦奮斗和謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的工作作風(fēng),。

以上是我對去年工作的簡要回顧。通過一年的努力,我在工作上取得了一定的成績,我認(rèn)為大體上是好的,但是我也清醒地看到我身上存在的缺點和不足。如:組織和領(lǐng)導(dǎo)能力有待加強,工作方法單一等,我會在今后的工作中努力加以改正,也希望全體同志對我今后的工作給予支持和監(jiān)督。

謝謝大家。

寫報告經(jīng)驗49人覺得有用

中層干部的年度述職報告怎么寫

做中層干部的年度述職報告,一年到頭了,工作上的事都得有個交代。述職報告,既不是工作總結(jié)也不是匯報材料,它更側(cè)重于個人在這一年里的表現(xiàn)。寫的時候,腦子里得先把全年的工作梳理一遍,哪些事干得漂亮,哪些地方還有不足,心里得有個譜。

開頭怎么寫?

不能太復(fù)雜。直接點題,表明自己的身份和述職的目的就好。比如說“本人自擔(dān)任某某職務(wù)以來,始終堅持以某某為指導(dǎo)思想”,這樣開門見山,顯得簡潔明了。接著就該談工作情況了,這部分得具體些。像部門的主要任務(wù)有哪些,自己負(fù)責(zé)的具體項目是什么,完成的情況怎么樣,這些都得說清楚。如果能用數(shù)字說話就更好了,比如說“全年銷售額同比增長了xx%,超額完成了年初制定的目標(biāo)”。

中間部分要講清楚自己做了什么,怎么做的。這個環(huán)節(jié)得有點專業(yè)術(shù)語,不然顯得不夠?qū)I(yè)。比如在項目管理方面,可以提到“嚴(yán)格執(zhí)行項目計劃,合理調(diào)配資源,確保項目按時推進(jìn)”。當(dāng)然,寫的時候別光顧著堆砌專業(yè)詞匯,得讓人看得懂才行。要是能結(jié)合一些實際例子就更有說服力了,比如“在xx項目的執(zhí)行過程中,通過優(yōu)化流程,將原本需要x天的工作縮短到了x天,大大提高了效率”。

說到成績,不能只說表面的東西,還得深挖一下背后的努力。比如說“為了提升團(tuán)隊的整體能力,我組織了多次培訓(xùn)活動,累計參訓(xùn)人數(shù)達(dá)到了xx人,有效增強了團(tuán)隊的凝聚力”。這樣的描述不僅顯得實在,還能體現(xiàn)出你的領(lǐng)導(dǎo)能力和管理智慧。

至于存在的問題,這可是個關(guān)鍵點。不能避重就輕,也不能夸大其詞。實事求是地分析問題產(chǎn)生的原因,提出改進(jìn)措施才是正道。比如“由于溝通機(jī)制不完善,導(dǎo)致部分工作進(jìn)度滯后,下一步將建立更加高效的溝通渠道,確保信息傳遞暢通無阻”。這樣既承認(rèn)了問題,又給出了解決辦法,顯得負(fù)責(zé)任。

最后這部分,得有點展望的意思。不能光說“明年會繼續(xù)努力”,得具體點。可以提一些明確的目標(biāo),比如“力爭在下一年實現(xiàn)xx指標(biāo)的增長,進(jìn)一步鞏固市場地位”。當(dāng)然,目標(biāo)不能脫離實際,得結(jié)合自身的實際情況來定。

寫報告的時候,格式也得注意。段落之間要留空,字體大小要合適,排版整潔美觀。要是能用圖表輔助說明就更好了,直觀又清晰。不過有時候?qū)懼鴮懼?,可能會把“提高”寫成“提搞”,雖然不影響理解,但還是要注意檢查一下。

寫述職報告這事,說到底就是把自己的工作成果展示出來,把存在的問題坦誠面對,把未來的規(guī)劃認(rèn)真思考。只要用心去做,寫出一份合格的述職報告并不是難事。

【第2篇】公司中層干部個人述職報告怎么寫1850字

公司中層干部個人述職報告

文章標(biāo)題:公司中層干部個人述職報告

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

____年,是國家實施“十一五”規(guī)劃的第一年,本人自年初擔(dān)任________,主要分管_____。____年我公司正處在發(fā)展機(jī)遇期、新一輪各項經(jīng)濟(jì)增長上升期,特別是國家推進(jìn)北京開發(fā)開放的決策,無疑為我們身處中心的建筑施工企業(yè)提供了極好的機(jī)遇。我和項目部班子成員一起堅持用發(fā)展和改革的辦法解決生產(chǎn)經(jīng)營中的實際問題,經(jīng)班子成員、全體員工共同努力,全面完成年初公司下達(dá)的各項指標(biāo)。下面,我向在座的領(lǐng)導(dǎo)和同志們述職述廉,請予評議。

一、加強理論學(xué)習(xí),努力提高政治思想認(rèn)識

一年來,堅持參加公司黨委中心組、項目部黨支部組織的學(xué)習(xí),通過集中、自學(xué)形式,進(jìn)一步認(rèn)識樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀是貫徹落實“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。按照“三個代表”重要思想的要求,范文寫作發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)力,發(fā)展先進(jìn)文化,就是要抓好發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務(wù),促進(jìn)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明共同進(jìn)步。發(fā)展的最終目的是為了實現(xiàn)最廣大人民的根本利益??茖W(xué)發(fā)展觀強調(diào)以人為本,強調(diào)實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,我將科學(xué)發(fā)展觀始終貫穿整個項目經(jīng)營管理之中,為項目經(jīng)營管理樹立了堅實的理論基礎(chǔ)。

以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)要求自己,帶頭從堅定理想信念、加強道德修養(yǎng)、發(fā)展黨內(nèi)民主、嚴(yán)明政治紀(jì)律、強化制約監(jiān)督、加強制度建設(shè)等六個方面學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章。

在日常工作和社會生活中勇于開展批評與自我批評,樹立社會主義榮辱觀,努力做到以身作則、率先垂范,不僅在本職崗位上貫徹黨的宗旨,而且在社會生活中能嚴(yán)格要求自己、配偶和身邊工作人員,正確處理與業(yè)主、監(jiān)理、分包供應(yīng)商之間的關(guān)系,用自己的言行和人格為廣大黨員和群眾發(fā)揮帶頭作用,做社會主義榮辱觀的積極實踐者。

認(rèn)真落實先進(jìn)性教育活動整改方案和整改措施,持續(xù)提高對******員先進(jìn)性的認(rèn)識,努力做一名合格的黨員干部。

通過一年來的學(xué)習(xí),共寫學(xué)習(xí)體會,對牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀、樹立社會主義榮辱觀等方面有了新的認(rèn)識和提高,極大的提高了我的政治思想理論水平,增強了分析問題、把握問題、解決問題的能力。

二、嚴(yán)于律己,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制

作為一名公司老總,深知廉潔自律的重要。為此,平時一方面工作,一方面學(xué)習(xí)踐行兩個《條例》、《一航局領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律行為規(guī)范》及《關(guān)于落實實施意見》,尤其是嚴(yán)格遵守中央提出的“五不許”規(guī)定,自覺遵守“四大紀(jì)律八項要求”和《一航局領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定》,牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,并力求做到帶頭守紀(jì),真正做到自重、自省、自警、自律。

一年來由合作單位送的禮金卡、煙、酒及其它等物品都主動交于支部,支部都一一登記,并每月按時上報公司紀(jì)委辦。

在落實黨風(fēng)勤政廉政建設(shè)工作中,我始終堅持三個觀點:一是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與項目施工管理工作的高度統(tǒng)一性,從本質(zhì)上認(rèn)識黨風(fēng)廉政建設(shè)對項目施工管理工作的促進(jìn)作用,從而增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性;二是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與履行職責(zé)的互融共進(jìn)性,把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為履行職責(zé)的基本保證和重要基礎(chǔ),在履行職責(zé)的過程中首先作到自覺嚴(yán)于律己,維護(hù)黨風(fēng)、行風(fēng)的純潔;三是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與工作實際的關(guān)聯(lián)性,加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的根本目的是為了規(guī)范“權(quán)力”運行?;谏鲜鋈c認(rèn)識,在涉及工程分包、物資采購、機(jī)械租賃、資金使用、獎金分配、人事安排等問題上都能按上級和公司要求去做。

三、全年各項指標(biāo)預(yù)測完成情況

____年項目部主要承建了________。范文內(nèi)容地圖三項工程均為技術(shù)難度大、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)高、工期要求緊的結(jié)構(gòu)工程,施工總面積為850000平方米,工程總造價為約7億元,預(yù)計本年度可完成施工產(chǎn)值約4億元。

1、施工產(chǎn)值情況

1—11月份自行累計完成施工產(chǎn)值29000萬元,其中____工程完成560萬元,____工程完成4000萬元,____xxxx工程完成8360萬,________________xxxx工程完成15000萬元。

2、質(zhì)量、安全、環(huán)境創(chuàng)獎等預(yù)測指標(biāo)

項目部所承建的三項工程工期均滿足合同及業(yè)主要求;全年來無重大傷亡、機(jī)損事故,未發(fā)生任何環(huán)境事件和環(huán)境投訴,工程質(zhì)量、形象進(jìn)度、成本降耗等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均處于受控狀態(tài)。

xx已獲得北京市文明工地稱號。工程已通過市建協(xié)市級文明工地評審,欲申報市“示范文明工地”。11月13日由市建委安全監(jiān)督站組織30家業(yè)主、監(jiān)理、施工單位到該工地進(jìn)行觀摩,并給予了高度評價和肯定,熱門思想?yún)R報同時xxx工程已通過市建協(xié)市級文明工地評審,欲申報市文明工地。

四、項目管理開展的主要工作及活動

強化人本管理,構(gòu)建項目管理梯隊

寫報告經(jīng)驗16人覺得有用

在寫公司中層干部個人述職報告時,首先要明確這份報告的主要目的,就是向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況,展示自己的成績和不足。報告的內(nèi)容應(yīng)該圍繞著自己負(fù)責(zé)的工作展開,既要體現(xiàn)工作的成果,也要指出存在的問題。

寫報告前,先列出一個提綱,把想說的事情大致分類整理一下。比如,可以分為工作完成情況、團(tuán)隊管理成效、遇到的問題及解決辦法幾個部分。這樣寫起來思路會比較清晰,也不會遺漏重要的內(nèi)容。當(dāng)然,提綱只是個參考,具體寫作時可以根據(jù)實際情況調(diào)整順序。

接著,從工作完成情況說起。這部分需要詳細(xì)描述自己在過去一段時間內(nèi)完成了哪些任務(wù),取得了怎樣的成績。這里可以用一些具體的數(shù)字來支撐,比如銷售額增長了多少百分比,項目按時交付率是多少等等。如果有一些特別突出的成績,比如獲得客戶表揚或者內(nèi)部嘉獎,也可以提一下。不過要注意,這些內(nèi)容要真實可靠,不能夸大其詞。

然后談?wù)剤F(tuán)隊管理方面的表現(xiàn)。作為中層干部,不僅要做好自己的本職工作,還要帶領(lǐng)團(tuán)隊一起進(jìn)步。可以講講如何調(diào)動員工的積極性,提高工作效率,以及在人才培養(yǎng)方面做了哪些努力。如果有開展過培訓(xùn)活動或者組織過團(tuán)建活動,都可以拿出來分享一下效果如何。

接下來要說說工作中遇到的問題以及應(yīng)對措施。任何工作都不可能一帆風(fēng)順,關(guān)鍵在于面對困難時的態(tài)度和方法。要誠實地承認(rèn)自己在工作中存在哪些不足,比如溝通不夠及時,決策有些猶豫等。然后重點闡述自己是如何解決問題的,采取了哪些措施,最終達(dá)到了什么效果。

小編友情提醒:

可以展望一下未來的工作計劃?;诋?dāng)前的工作經(jīng)驗和存在的問題,提出下一步的工作目標(biāo)和改進(jìn)方向。這不僅能展現(xiàn)自己的規(guī)劃能力,也能給領(lǐng)導(dǎo)留下積極進(jìn)取的印象。

需要注意的是,報告的語言要簡潔明了,避免使用過于復(fù)雜難懂的專業(yè)術(shù)語。另外,報告的長度不宜過長,控制在兩到三頁紙左右為宜。如果內(nèi)容太多,可以適當(dāng)精簡,突出重點。還有,寫完之后最好能找同事幫忙看看,聽聽他們的意見,有時候旁觀者清,他們可能會發(fā)現(xiàn)一些自己忽略的地方。

有時候在寫報告的過程中,可能會因為時間緊迫而草草收尾,導(dǎo)致某些地方表達(dá)得不太清楚。比如在描述某個項目的進(jìn)展時,可能會忘記提及具體的實施步驟,只強調(diào)結(jié)果,這樣就顯得不夠全面。還有的時候,為了突出業(yè)績,可能會無意間夸大事實,這就需要自己多加留意,確保信息的真實性和客觀性。

【第3篇】中層掛職干部季度述職報告怎么寫3200字

____年一季度掛職述職報告

作為集團(tuán)第一批競爭性公開選拔的26名中層掛職干部之一,根據(jù)組織安排,我于今年1月起到山西國金電力有限公司掛職鍛煉,掛任公司副總經(jīng)理。

三個月來,我始終珍惜此次難得的機(jī)遇,按照集團(tuán)掛職干部集體談話精神,認(rèn)真學(xué)習(xí),積極調(diào)研,主動參與,深入思考,得到了較為全面的鍛煉,在思想政治素質(zhì)、專業(yè)知識、思維、工作能力等方面都有了較大程度的提高。

以下,我便將____年一季度的掛職情況述職如下:

一、加強思想政治學(xué)習(xí),提升黨性修養(yǎng)

(一)積極參加黨支部活動

在掛職的同時,我的組織關(guān)系轉(zhuǎn)移到掛職的國金公司,目前組織關(guān)系在公司機(jī)關(guān)黨支部。掛職以來,我積極參加黨支部組織的各項學(xué)習(xí)活動,并在學(xué)習(xí)活動中主動帶頭發(fā)言,帶動了黨支部學(xué)習(xí)效果的提升;同時,我對標(biāo)集團(tuán)黨支部的學(xué)習(xí)方式,為國金公司機(jī)關(guān)黨支部的工作開展提出了若干改進(jìn)建議并被悉數(shù)采納。

(二)努力學(xué)習(xí)黨性知識,提高黨性修養(yǎng)

在集團(tuán)公司掛職干部集體談話會上,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求'要講政治,堅定政治站位,強化政治學(xué)習(xí)',在掛職過程中,我深刻踐行著這個要求,持續(xù)加強思想政治學(xué)習(xí)。三個月來,我深入學(xué)習(xí)了___新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、黨章黨規(guī)和______在深化改革開放40周年講話、____山西省委十一屆七次全體會議等精神,觀看《基層黨組織生活會和民主評議黨員教程》專題片和紀(jì)錄片《我們一起走過——致敬改革開放40周年》,再學(xué)習(xí)過程中堅持讀原文、學(xué)原文、悟原理,個人自學(xué)與集中研討相結(jié)合,不斷提高'四個意識',牢固樹立'四個自信',堅決做到'兩個維護(hù)'.

(三)積極參與'改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為'大討論活動

在'改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為'大討論活動中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了駱惠寧在山西'改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為'大討論動員會上的講話以及李國彪董事長在對標(biāo)一流述職評議會上的講話,觀看了山西衛(wèi)視對劉會成主席等領(lǐng)導(dǎo)以及楊立友博士的訪談,并對標(biāo)'六個破除'要求,聯(lián)系自身實際挖掘自己在六方面存在的問題,適應(yīng)新形勢,轉(zhuǎn)變舊觀念,力求做到信念過硬、政治過硬、責(zé)任過硬、能力過硬、作風(fēng)過硬。

(四)自覺堅持寫黨員學(xué)習(xí)筆記

在集團(tuán)的時候,我就有堅持寫黨員學(xué)習(xí)筆記的習(xí)慣,掛職以來,我仍然堅持一個星期最少寫學(xué)習(xí)筆記,截止目前已經(jīng)寫了1學(xué)習(xí)筆記。

(五)堅持使用'學(xué)習(xí)強國'app

下載'學(xué)習(xí)強國'app后,我深刻感受到'學(xué)習(xí)強國'內(nèi)容和資源的豐富性并堅持使用,在'學(xué)習(xí)強國'app上,我學(xué)習(xí)研究國家戰(zhàn)略與政策,閱覽各種要聞、新思想、公開課、科技、人文、歷史,不斷提高自己的思想覺悟、文明素質(zhì)、科學(xué)素養(yǎng),筑牢自己的理想信念。

二、專業(yè)知識學(xué)習(xí)

在集團(tuán)公司掛職干部集體談話會上,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求'在深入一線工作中,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力',由于電廠的專業(yè)性很強并且專業(yè)分工很細(xì),因此,在電廠掛職需要更多的時間去學(xué)習(xí)專業(yè)知識和經(jīng)營管理知識。

剛來電廠掛職的時候,每次開碰頭會的時候,各部門說的專業(yè)術(shù)語總是讓我一頭霧水。掛職以來,我堅持彎下身子向基層干部學(xué)習(xí),向群眾、工人學(xué)習(xí),'邊學(xué)邊干,邊干邊學(xué)'.截止目前,每次開碰頭會的時候,專業(yè)術(shù)語已經(jīng)基本能夠聽懂、理解,可以說已經(jīng)初步'入行'.

在學(xué)習(xí)電力專業(yè)知識方面,我主要采取了以下措施:

1.制定學(xué)習(xí)計劃。在來到國金公司掛職的第一天,我便征求人力資源部負(fù)責(zé)人對我深入基層班組學(xué)習(xí)的意見,并由其制定了年度學(xué)習(xí)計劃。我對制定學(xué)習(xí)計劃的要求是:人力資源部制定根據(jù)部門職能對于電廠經(jīng)營的重要性,排出全年的學(xué)習(xí)計劃;相關(guān)部門根據(jù)自身班組情況,制定具體的學(xué)習(xí)計劃;為提高學(xué)習(xí)效率和效果,在學(xué)習(xí)過程中,部門指定專人陪同講解。在一季度,我嚴(yán)格執(zhí)行了學(xué)習(xí)計劃。

2.深入基層班組學(xué)習(xí)。在電廠有兩個核心部門,一個是發(fā)電運行部門,一個是安全部門,其中安全知識是電力入行最需要先學(xué)習(xí)的,而發(fā)電運行知識則是電廠生產(chǎn)運行的最核心知識。一季度,我主要就是圍繞這兩個部門所涉及的基層班組開展學(xué)習(xí)。

截止目前,我已經(jīng)學(xué)習(xí)并初步掌握了化學(xué)制水專業(yè)、輸煤專業(yè)、電氣專業(yè)、脫硫除塵專業(yè)以及鍋爐專業(yè)(含汽水系統(tǒng)、送風(fēng)系統(tǒng)、給煤系統(tǒng)、煙氣系統(tǒng)、排渣系統(tǒng)、一次脫硫系統(tǒng)、控制系統(tǒng))的知識。

在學(xué)習(xí)過程中,一方面我要求專業(yè)人員講解時按照工作流程講解,熟悉各專業(yè)的工作流程和主要設(shè)備,并在過程中認(rèn)真聽取并記錄專業(yè)人員的講解;另一方面,對于重點的環(huán)節(jié)和設(shè)備進(jìn)行了拍照記錄。

3.鞏固、總結(jié)學(xué)習(xí)的專業(yè)知識。每次學(xué)習(xí)之后的晚上,我都會對當(dāng)天學(xué)習(xí)的知識進(jìn)行歸類、總結(jié),對于存在的疑點首先從網(wǎng)絡(luò)上查詢解決,自身解決不了的則及時詢問專業(yè)人員及時解決,同時在知識總結(jié)中備注相關(guān)的照片,從而起到了知識鞏固的作用,避免出現(xiàn)'今天學(xué),明天忘'的結(jié)果。

三、深入基層班組情況

在集團(tuán)公司掛職干部集體談話會上,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求'每個月安排時間深入基層區(qū)隊參與具體工作,真正了解一線情況',在掛職過程中,我嚴(yán)格執(zhí)行了這項要求。

我要求自己在一個月內(nèi)至少深入基層班組一周(即5天)時間,融入基層接地氣,與工人拉近距離。

但是由于有具體分管工作,同時各種會議或其他事項也比較多,為落實深入班組工作,在實際工作中,我采取了碎片化管理的方式,即把5天時間分割成10個半天,也就是一個月內(nèi)要求自己至少深入基層班組10個半天。

我一季度深入班組的情況是:一共深入了18個基層班組,在時間上,1月份深入基層班組11個半天(即5.5天),2月份深入基層班組11個半天(即5.5天),3月份由于事情較多,深入基層班組7個半天(即5.5天)。

四、分管工作開展情況

按照公司的分工,我在國金公司的分工內(nèi)容包括:法人治理結(jié)構(gòu)、公司財務(wù)基礎(chǔ)工作、公司成本管理、稅收管理、財務(wù)費用管理、籌融資管理、全面預(yù)算管理等,以及協(xié)助總經(jīng)理做好融資事宜,并對分管業(yè)務(wù)的安全負(fù)責(zé)。分管部門是財務(wù)部。

在集團(tuán)公司掛職干部集體談話會上,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)要求'掛職工作既是掛職也是任職'、'掛職不是鍍金,是對個人、企業(yè)工作的有效提升',因此,我對于自己分管的工作崗位,一方面拒絕畏難情緒,對于公司領(lǐng)導(dǎo)交給的分管工作不挑三揀四,勇于接受,堅決服從基層黨組織安排;另一方面努力學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,爭取把分管工作做得更好,能夠為企業(yè)做出有效的工作成績。

現(xiàn)將分管工作的開展情況介紹如下:

(一)資本金到位工作的開展情況

國金公司發(fā)電項目已于____年全部投產(chǎn),但由于股東資本金不到位(截止目前仍有6億元未到位),嚴(yán)重影響到了公司的正常生產(chǎn)經(jīng)營,并產(chǎn)生了以下后果:1.每年需支付借款利息3600萬元,嚴(yán)重影響到了公司的經(jīng)營業(yè)績;2.資產(chǎn)負(fù)債率高達(dá)92%,嚴(yán)重影響到了公司的外部融資能力;3.由于回款時間長,嚴(yán)重影響到了公司燃料成本的議價能力;4.由于到期不能付款,導(dǎo)致公司外部訴訟案件不斷。

因此,資本金到位問題是目前決定公司生死存亡的最關(guān)鍵問題,公司領(lǐng)導(dǎo)將這項重大任務(wù)交付給我也充分體現(xiàn)了對我的信任。接受任務(wù)以來,我主要做了以下工作:

1.了解資本金未到位的原因

通過了解,目前資本金未到位的原因主要是由于小股東資金緊張以及對電廠項目不太看好。針對這個情況,我積極向其解釋目前發(fā)電行業(yè)的整體情況以及國金電廠的生產(chǎn)經(jīng)營狀況:公司____年較____年減虧1.3億元,且擬____年實現(xiàn)扭虧為盈,并列明了改善經(jīng)營管理的信心以及擬采取的扭虧措施,希望提升其繼續(xù)增資的意愿。

2.制定資本金到位方案

為盡量滿足雙方股東要求,努力促成資本金盡快到位,我制定了資本金到位方案,提出了八種增資方案,逐一分析其優(yōu)劣勢和可行性,并最終提出了優(yōu)先考慮的三種最可能實現(xiàn)的方案以供股東雙方選擇。

3.與小股東深入?yún)f(xié)商資本金到位方案

針對提出的八種方案,在晉能電力集團(tuán)與小股東商議的基礎(chǔ)上,對每種方案均與小股東進(jìn)行充分協(xié)商,并對最可能實現(xiàn)的三種方案盡可能深入地談?wù)摷?xì)節(jié),加強各種方案的可操作性。

4.與上級單位充分溝通意見

目前,資本金到位方案已上報至?xí)x能電力集團(tuán),在上報的同時,我已提前就增資方案的內(nèi)容及可行性與晉能電力集團(tuán)投資部門以及集團(tuán)資本運營部進(jìn)行了充分溝通,盡可能取得上級部門的理解,加快事項辦理進(jìn)度。

寫報告經(jīng)驗94人覺得有用

中層掛職干部季度述職報告怎么寫

掛職干部的季度述職報告很重要,這關(guān)系到工作落實情況和個人表現(xiàn)。寫這類報告,首先要明確目標(biāo),就是讓上級了解自己的工作成效和問題所在。既要展示成績,也要反映不足,這樣上級才能全面掌握情況。

寫報告前要梳理近期的工作重點,哪些任務(wù)完成了,哪些還在推進(jìn)??梢杂们鍐蔚男问搅谐鲋饕ぷ鳎热珥椖窟M(jìn)展、團(tuán)隊協(xié)作、遇到的問題等。每個任務(wù)最好能配上具體數(shù)據(jù),像完成率、進(jìn)度百分比之類的,這樣更有說服力。

報告正文部分,建議從工作成果入手。可以先概述整體情況,再分條闡述關(guān)鍵點。比如某項任務(wù)超額完成,就可以詳細(xì)說說采取了哪些措施,投入了多少資源,最終取得了什么效果。對于未完成的任務(wù),也要坦誠說明原因,是客觀條件限制還是主觀努力不夠。

報告里還要提到一些創(chuàng)新做法。如果工作中嘗試了新方法,比如優(yōu)化流程、改進(jìn)管理模式等,要講清楚思路來源、實施步驟以及帶來的變化。這不僅能體現(xiàn)個人能力,也能為后續(xù)工作提供參考。

書寫注意事項:

要注意語言得體,既不能太謙虛也不能太夸張。比如說成績時,可以用“有一定提升”“初步見效”這樣的表達(dá);談到問題時,則可用“存在一定難度”“需進(jìn)一步完善”等方式表述。這樣顯得比較真實客觀。

報告結(jié)尾部分,可以談?wù)勏乱徊接媱?。結(jié)合當(dāng)前存在的不足,提出改進(jìn)方向和具體措施。比如加強某方面的培訓(xùn)、調(diào)整資源配置等,給領(lǐng)導(dǎo)留下積極進(jìn)取的印象。

寫報告的時候,時間安排也很重要。最好提前幾天開始準(zhǔn)備,留出充足時間修改和完善。過程中可以找同事幫忙看看,聽聽他們的意見,畢竟旁觀者清,他們可能會發(fā)現(xiàn)一些自己忽略的地方。

需要注意的是,有些細(xì)節(jié)容易被忽視。比如數(shù)字格式要統(tǒng)一,日期寫法要規(guī)范;還有就是稱呼要恰當(dāng),如果是正式場合,最好用全稱而不是簡稱。另外,行文要通順,盡量避免語義模糊不清的情況。

有時候,寫報告時會因為趕時間而疏忽大意。比如忘記核對某些數(shù)據(jù),導(dǎo)致前后矛盾;或者遺漏了一些重要事項,影響整體效果。這就要求寫作者平時養(yǎng)成細(xì)心的習(xí)慣,多檢查幾遍,確保萬無一失。

【第4篇】中層干部轉(zhuǎn)正述職報告怎么寫2800字

中層干部轉(zhuǎn)正述職報告范文

首先就一年來大家對學(xué)校工會工作的關(guān)心和支持表示衷心的感謝!自進(jìn)入20__年以來,在區(qū)教育工會和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,園區(qū)十中工會緊緊圍繞學(xué)校發(fā)展目標(biāo),強化自身建設(shè),按照年初的工作計劃,結(jié)合自身特點,充分調(diào)動教職工的聰明才智,開拓進(jìn)取、與時俱進(jìn)、全面落實,組織引導(dǎo)教職工積極開展政治學(xué)習(xí),業(yè)務(wù)培訓(xùn)及有益身心的文體活動,推進(jìn)學(xué)校民主管理、提升教職工素質(zhì)、推進(jìn)學(xué)校文化建設(shè),增強教職工團(tuán)隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力。回顧一年來的工作,總結(jié)如下:

一、凝聚人心,構(gòu)建和諧校園

20__年,是我們園區(qū)十中創(chuàng)辦以來的第四個年頭,為了進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展,提升學(xué)校的辦學(xué)水平,全校上下必須更加團(tuán)結(jié)一心,緊緊凝聚在一起,構(gòu)建起積極向上、和諧健康的校園氛圍,一起為達(dá)成學(xué)校的規(guī)劃目標(biāo)而不懈努力。

1、弘揚先進(jìn),開展師德教育

按照慣例,每年開學(xué)初的教師節(jié),學(xué)校召開全體教職工大會,為在教育教學(xué)工作中做出突出貢獻(xiàn)的教職工頒獎,并請教師代表發(fā)言,講講他(她)們的教育、教學(xué)心得,通過這樣的活動,弘揚高尚的師德風(fēng)范,努力形成良好的師德建設(shè)氛圍和有效的工作機(jī)制,激勵廣大教職工敬業(yè)愛生、教書育人。并要求每位教師莊嚴(yán),簽下師德師風(fēng)書。根據(jù)上級精神,工會發(fā)出倡議:每學(xué)期開學(xué)初,每個教師家訪2-3個學(xué)生;為本校的困難學(xué)生捐款成立愛心基金。今年教師節(jié)期間我們通過新老初三教師座談會、全體教師走進(jìn)學(xué)生家庭、全體教職工在學(xué)??駳g節(jié)以義賣的方式為學(xué)校愛心基金募捐,幫助身邊的困難學(xué)生、教師與困難學(xué)生結(jié)對,組織黨員、團(tuán)員、志愿者進(jìn)社區(qū)開展義務(wù)宣傳等系列活動把師德建設(shè)推向了新的高潮。另外,我們響應(yīng)蘇州盟市委的號召,積極參加燭光行動,每學(xué)期到民工子弟學(xué)校—新滸學(xué)校支教,在了解新滸學(xué)校的孩子們?nèi)鄙僬n外讀物后,用學(xué)校的愛心基金為他們捐獻(xiàn)了2本圖書,為急需知識的人群送去了甘泉。這些活動的開展不僅提升了我校的整體師德水平,而且密切了師生關(guān)系,贏得了良好的社會反響。

2、關(guān)心群眾,加強凝聚力工程。

首先我們經(jīng)常積極搜集廣大教職員工的想法和意見,作為開展學(xué)校工作的參考。如:金點子評選活動、教代會提案收集等;同時根據(jù)不同對象有意識的進(jìn)行一些談心,交換思想、增進(jìn)了解。此外,真誠地關(guān)心教職工的切身利益,從各方面關(guān)注他們的工作、生活,努力為他們排憂解難。比如為較好的組織教職工暑期帶薪休假活動,專門召開聽證會;為教師定制校服、運動服,定期組織教職工進(jìn)行體檢,在“三八”婦女節(jié)、“六一”兒童節(jié)、教師節(jié)等各大節(jié)日做好慰問工作,盡學(xué)校能力為教職工謀福利,將組織的溫暖及時送到職工心坎,落實到具體行動中。作為學(xué)校工會更多地細(xì)心和熱心地關(guān)注有困難的教職工是學(xué)校應(yīng)盡的職責(zé)。女教師生孩子、教職工身體不適或住院,學(xué)校都會關(guān)心和照顧,并派人專程探望,使他們感到集體的溫暖。在節(jié)日和年終會對部分教師家庭進(jìn)行走訪和送溫暖活動,學(xué)校就像一個大家庭,教職工之間、師生之間互相幫助,關(guān)愛他人蔚然成風(fēng),整體氛圍非常和諧融洽。

3、以人為本,實行德育導(dǎo)師制。

為進(jìn)一步構(gòu)建和諧健康的校園氛圍,學(xué)校實行德育導(dǎo)師制,即以教師的責(zé)任心和愛心為基礎(chǔ),對學(xué)生學(xué)習(xí)、身體、心理健康等給予全方位的關(guān)注,以構(gòu)建大德育機(jī)制為前提,體現(xiàn)人人是德育工作者的理念,教師在校內(nèi)外任何場合的第一時間見到的學(xué)生問題進(jìn)行適當(dāng)教育,不疏視,不推托,在第一時間內(nèi)盡量能夠妥善解決,廣大師生和家長對學(xué)校開展的這項活動都很贊賞,也很有成效。

4、開展活動,豐富業(yè)余生活。

為了豐富教職工的業(yè)余生活,增強教職工體質(zhì),增進(jìn)教工之間的溝通和了解,展示他們的多才多藝。學(xué)校每個學(xué)期都組織“教師陽光體育活動”,倡議教師和學(xué)生一起每天鍛煉一小時;在212.9第xx屆校運會上教職工的“趕豬”、“拔河”比賽中,各年級的男女教師積極參與,努力拼搏,贏得學(xué)生們的一片笑聲和喝彩聲。學(xué)校成立了各具特色的教師社團(tuán),如:教工合唱、卡拉ok、樂器、朗誦社團(tuán);攝影、繪畫、書法社團(tuán);舞蹈社團(tuán)籃球隊;乒乓球隊;羽毛球隊;跳繩隊;“女教工瑜伽俱樂部”和“天行健”教工自行車俱樂部,讀書俱樂部,都有專人負(fù)責(zé),充分發(fā)揮教師自身的特長,經(jīng)常性地開展活動,組織比賽,這些活動在愉悅教職工身心的同時,也提高了大家對學(xué)校生活的快樂享受,增進(jìn)了相互間的情感交流和團(tuán)隊凝聚力,為學(xué)校的和諧發(fā)展創(chuàng)造了條件。

5、積極參加區(qū)教育工會組織的各類競賽,與兄弟學(xué)校建立深厚友誼

在20__年度中,我們積極組織教職工參加了園區(qū)教育工會組織的教師長跑比賽、羽毛球比賽、“摜蛋”比賽、游泳比賽、乒乓比賽、籃球比賽等,在賽出成績,賽出風(fēng)格的同時,與兄弟學(xué)校建立起深厚的友誼。

二、民主管理,促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展

1、加強政治理論學(xué)習(xí),參與學(xué)校民主建設(shè)、文化建設(shè),發(fā)揮橋梁紐帶作用

學(xué)校工會從20__年開始專門訂閱了報刊雜志共有16種之多,放置在工會活動室內(nèi),供工會會員閱覽學(xué)習(xí),并和教師發(fā)展中心一起舉辦教師讀書沙龍,分享好書,交流讀書心得;在中共__大召開期間,專門組織教職工,特別是工會委員、黨團(tuán)員一起集中多功能教室觀看視頻,深入學(xué)習(xí)“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想,通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步強化工會干部政治意識、創(chuàng)新意識、群眾意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識,加快工會干部理論化、知識化、專業(yè)化進(jìn)程,提升工會干部、工會會員的綜合素質(zhì)。進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校的民主管理力度,根據(jù)學(xué)校發(fā)展的要求,在學(xué)校工資制度改革方案、學(xué)校的評優(yōu)評先考核、和有關(guān)車貼等方案制定中,教代會代表都充分發(fā)揮了主人翁精神,廣泛搜集群眾意見,提出了許多合理化的建議,為學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。

2、深入開展校務(wù)公開工作和民主評議工作。

隨著學(xué)校民主管理的深入,學(xué)校的校務(wù)公開工作也日益得到提高和加強。在學(xué)校網(wǎng)頁上建有校務(wù)公開欄,評優(yōu)評先、學(xué)校重大事件和有關(guān)決定等都在網(wǎng)上進(jìn)行公開公示,讓全體教職工一起知曉并積極參與。切實規(guī)范地開展對校長的民主評議工作。學(xué)校在健康和諧、內(nèi)涵發(fā)展的校園氛圍下,大家都實事求是地對中層領(lǐng)導(dǎo)的成績優(yōu)點進(jìn)行了肯定。

回顧20__年度,學(xué)校工會以飽滿的熱情和熱忱的態(tài)度,不斷提高理論水平和工作能力,架構(gòu)橋梁,發(fā)揮好紐帶效能與作用。我們進(jìn)一步完善教工之家的建設(shè)工作,使之真正成為教工的溫馨家園。

三、20__年工作設(shè)想

在20__年工作的基礎(chǔ)上,再接再厲,一是在教師專業(yè)發(fā)展方面配合其他部門把工作落到實處,繼續(xù)關(guān)注及組織好如粉筆字的練習(xí),普通話的練習(xí)等,更多地關(guān)注教師的基本的職業(yè)素養(yǎng)的提高,特別是為青年教師搭建更多鍛煉自己和展示技能和風(fēng)采的平臺。二是在教師社團(tuán)——學(xué)校工會特色工作方面,想方設(shè)法,發(fā)動集體的力量,讓活動更豐富多彩,加強教職工身心健康和團(tuán)隊建設(shè),努力建設(shè)和諧校園,打造幸福精神家園,提高學(xué)校凝聚力,提升學(xué)校辦學(xué)品位,促進(jìn)學(xué)校健康持續(xù)發(fā)展。

在新的一年,我們將在區(qū)教育工會和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,在全體會員的支持配合下,腳踏實地、扎扎實實地開展各項工作,努力取得學(xué)校工會工作的新進(jìn)步、新成績。

寫報告經(jīng)驗29人覺得有用

中層干部轉(zhuǎn)正述職報告怎么寫

說到寫報告,很多人覺得就是把事情堆在一起說一遍,其實不然。這類報告得有自己的套路,尤其對于中層干部來說,這不僅是對自己工作的總結(jié),也是向領(lǐng)導(dǎo)展示能力的機(jī)會。報告得有點技術(shù)含量,不是隨便寫寫就行。

寫這類報告的時候,要先把基本情況交代清楚,比如任職時間、主要職責(zé)之類。這部分內(nèi)容不能太啰嗦,但也不能缺,就像給個開頭一樣,讓人知道你是誰,干了什么。記得把工作目標(biāo)也寫進(jìn)去,這是你的方向標(biāo),能讓后面的內(nèi)容有個主線。

接下來就是重頭戲了,把工作成績拿出來講。這里要注意的是,成績不是說數(shù)字越大越好,得結(jié)合實際情況。比如,你在某項目上負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),最后取得了不錯的成果,那就要具體點明是怎么協(xié)調(diào)的,用了哪些方法,這些方法有什么特別之處。如果只說結(jié)果,會顯得空洞。

再就是問題部分了。工作中難免會遇到各種困難,別藏著掖著,大方說出來。不過說問題的時候,得帶點解決辦法,不然顯得消極。比如某個部門合作出了問題,你是不是調(diào)整了溝通方式,或者優(yōu)化了流程,這些都可以寫進(jìn)去。這樣既展示了問題意識,也體現(xiàn)了應(yīng)對能力。

還有就是未來規(guī)劃這部分。這可不是隨口一說,得有依據(jù)??梢愿鶕?jù)過去的工作經(jīng)驗,結(jié)合當(dāng)前形勢,提出一些切實可行的目標(biāo)。比如,針對某個薄弱環(huán)節(jié),打算從哪幾個方面入手改進(jìn),預(yù)計達(dá)到什么樣的效果。這樣的規(guī)劃才有說服力。

寫報告的時候,語言要正式一點,畢竟這是工作匯報,不是聊天。但也不要太死板,適當(dāng)?shù)恼Z氣可以讓內(nèi)容更生動。不過有時候可能會寫到一半突然忘了前面說了什么,這就需要多檢查幾遍,確保前后一致。

書寫注意事項:

數(shù)字是很重要的東西,但千萬別為了湊數(shù)瞎編。真實的數(shù)據(jù)最有說服力,能讓人信服。要是發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)有出入,要及時修改,不然會被發(fā)現(xiàn)漏洞。有時候可能會因為疏忽寫錯數(shù)字,這種小地方得格外注意。

報告的格式也很關(guān)鍵,一般都有固定的模板。要是不按模板來,可能會漏掉重要信息。不過要是臨時改格式,得提前跟相關(guān)部門確認(rèn)一下,以免到時候白費力氣。有時候可能會忘記檢查排版,導(dǎo)致格式亂七八糟,這就得重新弄一遍了。

小編友情提醒:

寫完報告后別急著交上去,最好找同事幫忙看看。他們可能會指出一些你沒注意到的問題,比如某些措辭不當(dāng)或者邏輯不通的地方。要是沒人幫忙看,自己也要反復(fù)讀幾遍,確保沒有明顯的錯誤。

【第5篇】2025中層干部個人述職報告怎么寫2700字

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

現(xiàn)在,根據(jù)縣xx鎮(zhèn)黨委有關(guān)文件精神,我把自xx年度的政治思想、工作情況向各位作一個簡要匯報。請予審查與評議。

一、政治思想情況

本人能自覺遵守國家法律法規(guī),帶領(lǐng)全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的“xx屆xx全會”精神和國家的衛(wèi)生方針政策、以實踐“科學(xué)發(fā)展觀”為統(tǒng)領(lǐng),以衛(wèi)生改革為契機(jī),加強職工的政治學(xué)習(xí),強化職業(yè)道德和服務(wù)理念,全心全意為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民百姓健康服務(wù)。

二、履行本職工作情況

xx年,在xx鎮(zhèn)黨委、政府及縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“科學(xué)發(fā)展觀”為統(tǒng)領(lǐng),帶領(lǐng)全院干部職工,開拓創(chuàng)新,與時俱進(jìn),創(chuàng)造性地開展工作,較好地完成了各項工作任務(wù)。回顧總結(jié)工作主要有以下幾個方面:

(一)繼續(xù)積極開展“醫(yī)院質(zhì)量管理年”活動,建設(shè)好“人民群眾滿意衛(wèi)生院”。

繼續(xù)積極開展“醫(yī)院質(zhì)量管理年”活動,緊緊圍繞“以病人為中心”的服務(wù)理念,提高我院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。同時著力加強全院職工的服務(wù)意識,品牌意識,以“四個努力”建設(shè)好“人民群眾滿意衛(wèi)生院”。

一是努力提高醫(yī)療質(zhì)量,建立健全了“層次分明、職責(zé)清晰、功能到位”的必備醫(yī)療質(zhì)量管理組織,完善了各項醫(yī)療制度并形成了嚴(yán)格的督查獎懲機(jī)制和問責(zé)制,實施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法,使醫(yī)療質(zhì)量明顯提高,xx年未發(fā)生一起醫(yī)療事故。醫(yī)院業(yè)務(wù)量較快的增長,年門診、住院人次分別比上年同期增長15%和30%。

二是努力改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,“態(tài)度決定一切”,醫(yī)院把服務(wù)態(tài)度作為一項“實事工程”來抓,為病人提供最溫馨的“人性化服務(wù)”,展開了換位思考,把自己置身于病人的角度,從病人的思維出發(fā),提倡醫(yī)患零距離接觸,推出“六項便民利民措施”,將人性化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程。在臨床護(hù)理式工作中貫穿“以病人為中心”的服務(wù)理念,為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo),促進(jìn)患者心理和身體的康復(fù)。

每季度進(jìn)行一次服務(wù)質(zhì)量調(diào)查、召開一次患者親屬座談會,廣泛了解病友及家屬的要求和意見,自覺接受社會監(jiān)督,醫(yī)院繼續(xù)聘請5名社會行風(fēng)監(jiān)督員,并在醒目位置設(shè)立投訴箱、意見箱,公布投訴電話,本著“聞過則喜”的態(tài)度,虛心接受,只要要求可行,意見合情,醫(yī)院就全力解決,認(rèn)真整改,直至病人和家屬滿意。今年7月25日與院支部在石磯村舉行了“溫暖鄉(xiāng)親、免費義診”活動,參加農(nóng)民300多人次、各類醫(yī)療藥品約5300元,得到當(dāng)?shù)乩习傩盏馁澴u。

(二)方便就醫(yī),繼續(xù)做好“新農(nóng)合直接墊付工作”維護(hù)農(nóng)民利益。

為簡化環(huán)節(jié)、方便就醫(yī),讓利百姓,來院就診參合農(nóng)民免收掛號費,在院內(nèi)大廳醒目位置懸掛“新型農(nóng)村合作醫(yī)療宣傳欄和公開欄”等各種指示牌,宣傳、公布新型農(nóng)村合作醫(yī)療的有關(guān)知識、政策和帳目,公布藥品及醫(yī)療服務(wù)價格,公布優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)容和報銷程序。在住院部設(shè)立飲水機(jī),免費為病人及其陪護(hù)人員24小時提供開水。去年7月我院成為祁門縣首批新農(nóng)合直接墊付單位,醫(yī)院成立了新農(nóng)合領(lǐng)導(dǎo)小組和審核、補償辦公室,為患者出院及時進(jìn)行審核、補償,確保出院患者在當(dāng)日就能得到補償,方便“參合”人員,切實維護(hù)“參合”人員的權(quán)益。今年我院繼續(xù)改善工作流程,確保出院患者在當(dāng)天就能得到補償,因特殊情況不能及時補償?shù)模t(yī)院派專人將補償款送上門,方便“參合”人員,切實維護(hù)“參合”人員的權(quán)益。xx年1—11月在我院住院的參合農(nóng)民757人,住院總費用金額547912.30元,直接墊付金額350573.20元。

(三)繼續(xù)狠抓防保工作不放松,確保婦女兒童健康權(quán)益。

防疫保健、公共衛(wèi)生是衛(wèi)生院工作中的重中之重。衛(wèi)生院專門成立了防保組,為防保組配備了電腦,建立健全了門診日志和傳染病報告制度,實行專人專報,傳染病采取網(wǎng)絡(luò)直報,保持24小時網(wǎng)絡(luò)暢通,保障了市、鄉(xiāng)、村三級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。創(chuàng)建規(guī)范預(yù)防接種門診,每月7日定點對全鎮(zhèn)0-7歲兒童開展計劃免疫接種工作,保證接種質(zhì)量的同時給患者提供方便,受到了農(nóng)民朋友的歡迎。繼續(xù)大力開展健康教育活動,積極參與婦聯(lián),計生站和中、小學(xué)校開展了愛滋病、非典、禽流感、肺結(jié)核等傳染病的宣教活動。特別是今年5月份我省“手足口病”事件和9月份的全國“三聚氰胺奶粉”事件,我們積極采取有效措施,主動和xx鎮(zhèn)黨委、政府結(jié)合與掛職領(lǐng)導(dǎo)、村醫(yī)村干形成三級防護(hù)網(wǎng),獲得巨大成功,獲得縣政府、衛(wèi)生局的表揚。

(四)建設(shè)好“平安衛(wèi)生院”,保生命健康。

繼續(xù)建設(shè)好“平安衛(wèi)生院”為契機(jī),教育職工時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦,提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)技術(shù)水平,同時加強醫(yī)院內(nèi)部的防火、防盜工作,建立醫(yī)療糾紛預(yù)警機(jī)制,努力把醫(yī)療糾紛消滅在萌芽中,今年無一例醫(yī)療事故和醫(yī)療爭議發(fā)生,保障農(nóng)民百姓的生命安全。

三、廉政廉潔自律情況

醫(yī)院的發(fā)展,關(guān)鍵是醫(yī)院班子是否具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。為了不辜負(fù)組織的重托和全院干部職工的殷切期望,首先是抓好了班子建設(shè),并在工作中做到三個帶頭:

一是帶頭搞好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。一方面團(tuán)結(jié)和依靠醫(yī)院黨支部去做工作,充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院改革和建設(shè)中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,并在工作中注重尊重黨支部領(lǐng)導(dǎo),做到“思想上多交流,工作上多通氣,決策上多商量”。另一方面,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)副職領(lǐng)導(dǎo)努力工作,充分發(fā)揮副職領(lǐng)導(dǎo)的作用,與班子領(lǐng)導(dǎo)相處做到平時多交心,工作先交底,同時根據(jù)副職領(lǐng)導(dǎo)的特點和專長分配其分管具體工作,并且做到權(quán)力下放,日常工作中注意維護(hù)他們的威信,讓他們在各自的職責(zé)范圍內(nèi),獨立自主地大膽開展工作。

二是帶頭執(zhí)行“三大紀(jì)律八項要求”,堅持民主決策。對重大決策、重要項目安排、大額資金使用都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。我院所有設(shè)備的購置,均先由使用科室申請并附可行性報告,以避免盲目性,經(jīng)院務(wù)會批準(zhǔn)后,由有關(guān)科室進(jìn)行論證考察,聽取有關(guān)各方面人員的意見,然后貨比三家采購。在藥品購銷中做到公開,醫(yī)院實行藥事管理委員會、藥劑科、采購人員逐級把關(guān)的做法,一般情況下進(jìn)行藥品競爭性尋價采購,按采購的原則購入,由院藥品管理小組管理藥品購進(jìn)工作,由具體負(fù)責(zé)管藥庫人員和院務(wù)會其它人員談價進(jìn)貨,從不外出購藥,杜絕了個人得藥品回扣的不正之風(fēng)。

三是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中,始終嚴(yán)格自律,注重人格修養(yǎng),不逾越職權(quán),強化表率作用,凡是要求別人做到的,自己帶頭做到,凡是要求別人不做的,自己堅決不做。作為衛(wèi)生院的院長,平時面對的誘惑很多,自律、自盛自愛非常重要,為此上任伊始便自己給家人定下規(guī)矩,公事一律在辦公室談,凡到家里拜訪的,一律不接待,從而減少了許多不必要的麻煩。

這次參加述職述廉評議,是各位領(lǐng)導(dǎo)、對我工作的監(jiān)督和關(guān)心,在履行職責(zé)中難免還有不足之處,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們提出批評意見,我將虛心接受,認(rèn)真整改。我決心在鎮(zhèn)黨委、政府和主管局的領(lǐng)導(dǎo)下,在社會行風(fēng)監(jiān)督員的監(jiān)督指導(dǎo)下,認(rèn)真領(lǐng)會xx大會議精神,以實踐“科學(xué)發(fā)展觀”為統(tǒng)領(lǐng),團(tuán)結(jié)并帶領(lǐng)全院職工扎實地做好每一項工作,為xx鎮(zhèn)的農(nóng)民百姓的基本醫(yī)療衛(wèi)生保健工作作出新的努力。

謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事!

寫報告經(jīng)驗99人覺得有用

述職報告是一種展示工作成果、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)的重要形式,尤其對于中層干部來說,它不僅是對過去工作的回顧,更是對未來規(guī)劃的鋪墊。寫好這樣的報告,需要從多個角度入手,既要體現(xiàn)專業(yè)性,也要展現(xiàn)個人特色。

一開始得明確報告的核心目的,就是讓上級了解你的工作情況。當(dāng)然,開頭部分不宜太復(fù)雜,簡單幾句介紹背景就行,比如交代一下任職時間和主要負(fù)責(zé)的工作范圍。這里有個小建議,別把開場白寫得太啰嗦,直奔主題會更好。記得提到一些關(guān)鍵項目或任務(wù),這能迅速抓住讀者注意力。比如,“自2025年初擔(dān)任部門經(jīng)理以來,我主要負(fù)責(zé)了x項目的推進(jìn)和y業(yè)務(wù)板塊的管理。”這類表述既清晰又具體。

接著就可以詳細(xì)展開工作內(nèi)容了。這部分是最核心的部分,需要條理分明地列出完成的各項任務(wù)??梢杂脭?shù)字或者事實說話,這樣更有說服力。例如,“在第一季度,我們團(tuán)隊完成了銷售額增長15%的目標(biāo),其中a產(chǎn)品貢獻(xiàn)了40%的收入?!蓖瑫r,還可以適當(dāng)穿插一些難點和解決辦法,這會讓報告顯得更加真實。不過要注意的是,描述困難時別過于悲觀,重點還是要突出解決問題的方法和成效。

說到成效,這里得注意區(qū)分功勞和責(zé)任。如果某些成績是團(tuán)隊共同努力的結(jié)果,就別一個人獨占功勞,該點名表揚的時候一定要提出來。畢竟,領(lǐng)導(dǎo)看中的是整個團(tuán)隊的凝聚力,而不是某個人的單打獨斗。另外,關(guān)于數(shù)據(jù)的使用,盡量確保準(zhǔn)確無誤,因為這是衡量工作表現(xiàn)的關(guān)鍵指標(biāo)。但有時候可能會因為統(tǒng)計口徑的不同導(dǎo)致結(jié)果略有差異,這就需要提前做好核實工作。

除了匯報成績,反思不足也是必不可少的一環(huán)??梢越Y(jié)合實際情況,談一談遇到的問題以及改進(jìn)措施。比如,“在上半年的工作中,我發(fā)現(xiàn)溝通效率有待提高,為此我們引入了新的協(xié)作平臺,并定期組織跨部門交流會議,目前效果已經(jīng)顯現(xiàn)?!边@樣的表述不僅展示了問題意識,還體現(xiàn)了積極應(yīng)對的態(tài)度。需要注意的是,反思部分不宜過多,占整體篇幅的三分之一左右即可,否則容易給人留下消極的印象。

小編友情提醒:

別忘了展望未來??梢院喴U述接下來的工作計劃,尤其是那些即將開展的重點項目??梢赃@樣寫,“針對下半年的工作,我們將聚焦于z領(lǐng)域的開發(fā),預(yù)計投入更多資源進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新,力爭實現(xiàn)全年利潤增長20%的目標(biāo)?!边@樣的目標(biāo)設(shè)定既有挑戰(zhàn)性又能激發(fā)斗志,同時也給領(lǐng)導(dǎo)留下了深刻印象。

【第6篇】2025醫(yī)院中層干部述職報告怎么寫7950字

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

現(xiàn)在,根據(jù)縣歷口鎮(zhèn)黨委有關(guān)文件精神,我把自____年度的政治思想、工作情況向各位作一個簡要匯報。請予審查與評議。

一、政治思想情況。

本人能自覺遵守國家法律法規(guī),帶領(lǐng)全院職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神和國家的衛(wèi)生方針政策、以實踐為統(tǒng)領(lǐng),以衛(wèi)生改革為契機(jī),加強職工的政治學(xué)習(xí),強化職業(yè)道德和服務(wù)理念,全心全意為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民百姓健康服務(wù)。

二、履行本職工作情況。

____年,在xx鎮(zhèn)黨委、政府及縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以為統(tǒng)領(lǐng),帶領(lǐng)全院干部職工,開拓創(chuàng)新,與時俱進(jìn),創(chuàng)造性地開展工作,較好地完成了各項工作任務(wù)?;仡櫩偨Y(jié)工作主要有以下幾個方面:

(一)繼續(xù)積極開展“醫(yī)院質(zhì)量管理年”活動,建設(shè)好“人民群眾滿意衛(wèi)生院”。

繼續(xù)積極開展“醫(yī)院質(zhì)量管理年”活動,緊緊圍繞“以病人為中心”的服務(wù)理念,提高我院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。同時著力加強全院職工的服務(wù)意識,品牌意識,以“四個努力”建設(shè)好“人民群眾滿意衛(wèi)生院”。

一是努力提高醫(yī)療質(zhì)量,建立健全了“層次分明、職責(zé)清晰、功能到位”的必備醫(yī)療質(zhì)量管理組織,完善了各項醫(yī)療制度并形成了嚴(yán)格的督查獎懲機(jī)制和問責(zé)制,實施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法,使醫(yī)療質(zhì)量明顯提高,____年未發(fā)生一起醫(yī)療事故。醫(yī)院業(yè)務(wù)量較快的增長,年門診、住院人次分別比上年同期增長15%和30%。

二是努力改進(jìn)服務(wù)態(tài)度,“態(tài)度決定一切”,醫(yī)院把服務(wù)態(tài)度作為一項“實事工程”來抓,為病人提供最溫馨的“人性化服務(wù)”,展開了換位思考,把自己置身于病人的角度,從病人的思維出發(fā),提倡醫(yī)患零距離接觸,推出“六項便民利民措施”,將人性化服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程。

在臨床護(hù)理式工作中貫穿“以病人為中心”的服務(wù)理念,為患者提供康復(fù)和健康指導(dǎo),促進(jìn)患者心理和身體的康復(fù)。每季度進(jìn)行一次服務(wù)質(zhì)量調(diào)查、召開一次患者親屬座談會,廣泛了解病友及家屬的要求和意見,自覺接受社會監(jiān)督,醫(yī)院繼續(xù)聘請5名社會行風(fēng)監(jiān)督員,并在醒目位置設(shè)立投訴箱、意見箱,公布投訴電話,本著“聞過則喜”的態(tài)度,虛心接受,只要要求可行,意見合情,醫(yī)院就全力解決,認(rèn)真整改,直至病人和家屬滿意。

今年6月25日與院支部在石磯村舉行了“溫暖鄉(xiāng)親、免費義診”活動,參加農(nóng)民300多人次、各類醫(yī)療藥品約5300元,得到當(dāng)?shù)乩习傩盏馁澴u。

三是努力控制醫(yī)療費用,使患者以最低的費用享受到質(zhì)的服務(wù),規(guī)范藥械的進(jìn)貨渠道,降低了藥品價格,平均降價幅度達(dá)到40%,對普通手術(shù)醫(yī)療費用實行控費,平產(chǎn)接生費450元,單純性闌尾切除、疝手術(shù)費用為1000元等。

據(jù)不完全統(tǒng)計,醫(yī)院讓利群眾達(dá)40多萬元。要求各科室嚴(yán)格執(zhí)行《處方管理辦法》和《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,進(jìn)行臨床醫(yī)務(wù)人員相關(guān)知識的培訓(xùn),在診療活動中遵循“合理檢查、合理用藥、合理治療”原則,在用藥結(jié)構(gòu)提倡成本低、效果好的“樸素治療”,糾正濫開檢查、開大處方的行為,為此制定了以常用藥物為主的《基本用藥目錄》,和用藥范圍上,對臨床用藥進(jìn)行指導(dǎo)和控制,建立臨床用藥分級管理制度,加強處方規(guī)范化管理,做到合理使用抗菌藥物。有效控制了藥品費用的不合理增長。

四是努力改進(jìn)衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng),按照衛(wèi)生部的“八項行業(yè)紀(jì)律”和省衛(wèi)生廳的“八個不準(zhǔn)”的要求,完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評制度,考評結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員的工資、職稱晉升和評先評優(yōu)掛鉤,加大了對違規(guī)違紀(jì)行為的查處力度,對群眾反映醫(yī)德醫(yī)風(fēng)不好的實行“一次投訴待崗”制度。把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)作為立院之本。院張榜公布醫(yī)療收費標(biāo)準(zhǔn),實行看病免掛號制度,經(jīng)常告誡醫(yī)護(hù)人員“我們要把農(nóng)民患者的醫(yī)療費用壓到最低,讓他們看得起病”。

(二)方便就醫(yī),繼續(xù)做好“新農(nóng)合直接墊付工作”維護(hù)農(nóng)民利益。

為簡化環(huán)節(jié)、方便就醫(yī),讓利百姓,來院就診參合農(nóng)民免收掛號費,在院內(nèi)大廳醒目位置懸掛“新型農(nóng)村合作醫(yī)療宣傳欄和公開欄”等各種指示牌,宣傳、公布新型農(nóng)村合作醫(yī)療的有關(guān)知識、政策和帳目,公布藥品及醫(yī)療服務(wù)價格,公布優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)容和報銷程序。在住院部設(shè)立飲水機(jī),免費為病人及其陪護(hù)人員24小時提供開水。

去年6月我院成為祁門縣首批新農(nóng)合直接墊付單位,醫(yī)院成立了新農(nóng)合領(lǐng)導(dǎo)小組和審核、補償辦公室,為患者出院及時進(jìn)行審核、補償,確保出院患者在當(dāng)日就能得到補償,方便“參合”人員,切實維護(hù)“參合”人員的權(quán)益。

今年我院繼續(xù)改善工作流程,確保出院患者在當(dāng)天就能得到補償,因特殊情況不能及時補償?shù)?,醫(yī)院派專人將補償款送上門,方便“參合”人員,切實維護(hù)“參合”人員的權(quán)益。____年1—11月在我院住院的參合農(nóng)民758人,住院總費用金額548912.30元,直接墊付金額350573.20元。

(三)繼續(xù)狠抓防保工作不放松,確保婦女兒童健康權(quán)益。

防疫保健、公共衛(wèi)生是衛(wèi)生院工作中的重中之重。衛(wèi)生院專門成立了防保組,為防保組配備了電腦,建立健全了門診日志和傳染病報告制度,實行專人專報,傳染病采取網(wǎng)絡(luò)直報,保持24小時網(wǎng)絡(luò)暢通,保障了市、鄉(xiāng)、村三級網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。

創(chuàng)建規(guī)范預(yù)防接種門診,每月8日定點對全鎮(zhèn)0-7歲兒童開展計劃免疫接種工作,保證接種質(zhì)量的同時給患者提供方便,受到了農(nóng)民朋友的歡迎。繼續(xù)大力開展健康教育活動,積極參與婦聯(lián),計生站和中、小學(xué)校開展了愛滋病、非典、禽流感、肺結(jié)核等傳染病的宣教活動。

特別是今年5月份我省“手足口病”事件和9月份的全國“三聚氰胺奶粉”事件,我們積極采取有效措施,主動和歷口鎮(zhèn)黨委、政府結(jié)合與掛職領(lǐng)導(dǎo)、村醫(yī)村干形成三級防護(hù)網(wǎng),獲得巨大成功,獲得縣政府、衛(wèi)生局的表揚。

(四)建設(shè)好“平安衛(wèi)生院”,保生命健康。

繼續(xù)建設(shè)好“平安衛(wèi)生院”為契機(jī),教育職工時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦,提高醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療服務(wù)技術(shù)水平,同時加強醫(yī)院內(nèi)部的防火、防盜工作,建立醫(yī)療糾紛預(yù)警機(jī)制,努力把醫(yī)療糾紛消滅在萌芽中,今年無一例醫(yī)療事故和醫(yī)療爭議發(fā)生,保障農(nóng)民百姓的生命安全。

(五)加大科技投入,加強人才培養(yǎng),進(jìn)一步改善人才結(jié)構(gòu)。

要在醫(yī)療市場激烈競爭中占有一席之地,首先應(yīng)該擁有一支高素質(zhì)、高水平、高質(zhì)量的醫(yī)療隊伍,而且醫(yī)療設(shè)備配套應(yīng)緊跟臨床需要。

今年根據(jù)上級安排,加強中醫(yī)中藥建設(shè),指派我縣的一名年輕中醫(yī)去xx中醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院進(jìn)行全科進(jìn)修學(xué)習(xí),提高醫(yī)療技術(shù)水平,9月份我院還招募一名大專學(xué)歷中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師來我院工作,改善我院的人才結(jié)構(gòu),今年爭取民生項目添置了全自動麻醉呼吸機(jī)、心臟除顫儀、心電監(jiān)護(hù)儀、血液生化分析儀等。使醫(yī)院的科技含量、醫(yī)療技術(shù)的核心競爭力得到進(jìn)一步提升。

通過大家的努力,如今的歷口中心衛(wèi)生院,“把尊重病人、愛護(hù)病人、理解病人”作為工作宗旨,全體醫(yī)務(wù)人員知難而進(jìn),共同奮斗,形成了蓬勃發(fā)展的局面,今年業(yè)務(wù)收入預(yù)計超過85萬元,年門診超過1萬人次,年住院(含觀察)1427人次,較3年前增加了兩倍以上,xx中心衛(wèi)生院集基本醫(yī)療、公共衛(wèi)生、防預(yù)保健、康復(fù)等為一體市內(nèi)綜合性農(nóng)村重點衛(wèi)生院之一,____年被xx省人事廳確定為xx縣一家事業(yè)單位法人免檢單位。

____年被縣委授予“平安衛(wèi)生院”稱號。被xx縣縣團(tuán)委授予“青年文明號”稱號。____年被命名為“xx市示范中心衛(wèi)生院”,近年來多次被xx作為發(fā)展的亮點報道,成為祁門縣首批新型農(nóng)村合作醫(yī)療直接墊付單位的示范。

三、廉政廉潔自律情況。

醫(yī)院的發(fā)展,關(guān)鍵是醫(yī)院班子是否具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。為了不辜負(fù)組織的重托和全院干部職工的殷切期望,首先是抓好了班子建設(shè),并在工作中做到三個帶頭:

一是帶頭搞好黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)。一方面團(tuán)結(jié)和依靠醫(yī)院黨支部去做工作,充分發(fā)揮黨組織在醫(yī)院改革和建設(shè)中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,并在工作中注重尊重黨支部領(lǐng)導(dǎo),做到“思想上多交流,工作上多通氣,決策上多商量”。另一方面,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)副職領(lǐng)導(dǎo)努力工作,充分發(fā)揮副職領(lǐng)導(dǎo)的作用,與班子領(lǐng)導(dǎo)相處做到平時多交心,工作先交底,同時根據(jù)副職領(lǐng)導(dǎo)的特點和專長分配其分管具體工作,并且做到權(quán)力下放,日常工作中注意維護(hù)他們的威信,讓他們在各自的職責(zé)范圍內(nèi),獨立自主地大膽開展工作。

二是帶頭執(zhí)行“三大紀(jì)律八項要求”,堅持民主決策。對重大決策、重要項目安排、大額資金使用都經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定。我院所有設(shè)備的購置,均先由使用科室申請并附可行性報告,以避免盲目性,經(jīng)院務(wù)會批準(zhǔn)后,由有關(guān)科室進(jìn)行論證考察,聽取有關(guān)各方面人員的意見,然后貨比三家采購。在藥品購銷中做到公開,醫(yī)院實行藥事管理委員會、藥劑科、采購人員逐級把關(guān)的做法,一般情況下進(jìn)行藥品競爭性尋價采購,按采購的原則購入,由院藥品管理小組管理藥品購進(jìn)工作,由具體負(fù)責(zé)管藥庫人員和院務(wù)會其它人員談價進(jìn)貨,從不外出購藥,杜絕了個人得藥品回扣的不正之風(fēng)。

三是帶頭廉潔自律。在日常生活與工作中,始終嚴(yán)格自律,注重人格修養(yǎng),不濫用職權(quán),強化表率作用,凡是要求別人做到的,自己帶頭做到,凡是要求別人不做的,自己堅決不做。作為衛(wèi)生院的院長,平時面對的誘惑很多,自律、自盛自愛非常重要,為此上任伊始便自己給家人定下規(guī)矩,公事一律在辦公室談,凡到家里拜訪的,一律不接待,從而減少了許多不必要的麻煩。

這次參加述職述廉評議,是各位領(lǐng)導(dǎo)、對我工作的監(jiān)督和關(guān)心,在履行職責(zé)中難免還有不足之處,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們提出批評意見,我將虛心接受,認(rèn)真整改。

我決心在鎮(zhèn)黨委、政府和主管局的領(lǐng)導(dǎo)下,在社會行風(fēng)監(jiān)督員的監(jiān)督指導(dǎo)下,認(rèn)真領(lǐng)會xx大會議精神,以實踐為統(tǒng)領(lǐng),團(tuán)結(jié)并帶領(lǐng)全院職工扎實地做好每一項工作,為xx鎮(zhèn)的農(nóng)民百姓的基本醫(yī)療衛(wèi)生保健工作作出新的努力。

謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事!

寫報告經(jīng)驗44人覺得有用

2025醫(yī)院中層干部述職報告怎么寫

述職報告,大家都不陌生,特別是醫(yī)院里的中層干部,每年都要交這么一份東西。這可不是隨便寫寫就行的,得講究點門道。開頭部分,得先把這一年的工作背景說清楚,像是醫(yī)院的整體情況,自己分管的具體工作范圍之類的。要是能稍微提一下當(dāng)前醫(yī)療行業(yè)的趨勢就更好了,這樣顯得專業(yè)。

接著就是重點部分,要把具體做了哪些事都列出來。比如說參與了多少次重要會議,主持過什么項目,這些項目取得了怎樣的成果。這里要注意的是,不要光說做了什么,還得說怎么做出來的,中間遇到了什么困難,又是怎么克服的。這部分最好能結(jié)合一些具體的數(shù)字,像增加了多少床位利用率,提高了多少患者滿意度之類的,這樣更有說服力。

光說成績也不行,得實事求是,把存在的問題也交代清楚。這些問題可能是管理上的漏洞,也可能是技術(shù)層面的短板。關(guān)鍵是得提出解決辦法,不能光喊口號。比如說針對某個流程效率低的問題,是不是可以引入新的信息化系統(tǒng)?對于團(tuán)隊協(xié)作不夠緊密的情況,能不能定期組織培訓(xùn)交流?

寫這份報告的時候,千萬記得要把個人成長和發(fā)展融入進(jìn)去。這一年里,自己學(xué)到了什么新技能,參加了哪些培訓(xùn),這些都能體現(xiàn)一個人的進(jìn)取心。如果有機(jī)會的話,還可以展望下未來,比如明年打算在哪些方面繼續(xù)努力,設(shè)定幾個小目標(biāo)。

至于寫作風(fēng)格,得正式一點,但也不要太死板。適當(dāng)?shù)挠眯I(yè)術(shù)語是必要的,畢竟這是給上級看的,得讓他們覺得你很專業(yè)。不過也要注意語言表達(dá),別整得太拗口了,不然領(lǐng)導(dǎo)看著費勁。另外,格式也很關(guān)鍵,標(biāo)題、正文、結(jié)尾都要清晰明了,字體大小也要合適。

有時候?qū)懼鴮懼赡軙霈F(xiàn)小差錯,比如把“醫(yī)院”寫成“院區(qū)”,或者少了個標(biāo)點符號什么的。這種情況其實挺正常的,寫完后多檢查幾遍就行。還有就是,寫報告的時候,最好能結(jié)合實際情況,不能脫離現(xiàn)實去瞎編,那樣反而會弄巧成拙。

中層干部的年度述職報告怎么寫(精選6篇)

中層干部的年度述職報告怎么寫?做中層干部的年度述職報告,一年到頭了,工作上的事都得有個交代。述職報告,既不是工作總結(jié)也不是匯報材料,它更側(cè)重于個人在這一年里的表現(xiàn)。寫的時候,腦子里得先把全年的工作梳理一遍,哪些事干得漂亮,哪些地方還有不足,心里得有個譜
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