【第1篇】2025年11月稅務(wù)干部述職述廉報(bào)告怎么寫4700字
我在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，扎扎實(shí)實(shí)開展工作。按照局黨組的工作分工，我主管全局創(chuàng)佳評(píng)差、精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)工作，具體分管我局的人事、教育、紀(jì)檢監(jiān)察、辦公室、機(jī)關(guān)事務(wù)和工、青、婦等工作，工作中，自己及早進(jìn)入角色，按照自己的工作職責(zé)和工作項(xiàng)目精心理清工作思路，細(xì)致安排工作規(guī)劃，積極配合班子整體，扎扎實(shí)實(shí)實(shí)施具體工作，使自己分管所承擔(dān)的各項(xiàng)工作進(jìn)展的井然有序。一是及早對(duì)自己分管的各項(xiàng)工作進(jìn)行了規(guī)劃和安排。新年開始，我在總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，提出了全年工作重點(diǎn)和具體工作思想，明確了辦事機(jī)構(gòu)和具體工作人員，理出了落實(shí)責(zé)任的班子共性目標(biāo)和成員的個(gè)性目標(biāo)，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、精神文明創(chuàng)建工作和干部政治思想教育活動(dòng)、行風(fēng)建設(shè)整頓工作、創(chuàng)佳評(píng)差工作一一進(jìn)行了責(zé)任分解，明確了主辦單位，和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任人。為完成全年的各項(xiàng)稅收工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一、落實(shí)責(zé)任、明確任務(wù)、真抓實(shí)干
年初、局黨組召開專門會(huì)議，專題研究，并與各所(局)長簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)、“創(chuàng)佳評(píng)差”、社會(huì)治安綜合治理、計(jì)劃生育等四個(gè)責(zé)任書，明確了任務(wù)和工作思路，夯實(shí)擔(dān)子，真抓實(shí)干。一是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，明確職責(zé)任務(wù)。我局各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部率垂范，認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)定》，深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)量化分解到每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部和主管部門，使領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律工作取得新進(jìn)展。二是積極探索新形勢(shì)下思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律，大力加強(qiáng)思想政治工作。始終把思想政治工作放在首位，并貫穿于整個(gè)稅收工作的始終。針對(duì)存在突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，認(rèn)真研究加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的具體措施，增強(qiáng)思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性，使廣大部干充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的重要性、必要性和緊迫性，達(dá)到提高認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想、凝聚人心、鼓舞士氣的目的。三是通力合作，齊抓共管。做到安排、規(guī)劃、督促、監(jiān)察、落實(shí)五到位，使我局的創(chuàng)佳評(píng)差、黨風(fēng)廉政和精神文明建設(shè)工作呈現(xiàn)出“一把手抓兩手、兩手都要硬”和一級(jí)抓一級(jí)，層層負(fù)責(zé)、齊抓共管的可喜局面。
二、加強(qiáng)廉政建設(shè)宣傳教育，切實(shí)提高廉政勤政意識(shí)
一年來，我們始終把握正確的政治方向，以加強(qiáng)宣傳教育為基礎(chǔ)，以職業(yè)道德建設(shè)為重點(diǎn)，以提高廣大稅干的廉政勤政意識(shí)為目的，不斷提高廣大稅干的整體素質(zhì)。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育的組織領(lǐng)導(dǎo)，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃、日程安排和考勤制度，建立了學(xué)習(xí)檔案，并把學(xué)習(xí)納入“創(chuàng)佳評(píng)差”考評(píng)和公務(wù)員考核之中，使學(xué)習(xí)活動(dòng)做到了制度化、經(jīng)常化、系統(tǒng)化。二是加強(qiáng)鄧小平理論和xx大精神及江___“三個(gè)代表”的重要批示以及___關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重要指示的宣傳教育。三是深入開展理想信念、全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育。學(xué)習(xí)英模事跡，克服利已主義思想，引導(dǎo)稅干樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，使廣大稅干始終牢記自己是人民公仆，廉潔奉公，勤政為民。四是深入開展黨風(fēng)廉政紀(jì)和國家法律、法規(guī)的宣傳教育。結(jié)合“紀(jì)檢日”活動(dòng)的開展。組織稅干每月進(jìn)行一次廉政法規(guī)學(xué)習(xí)。同時(shí)，以“三個(gè)代表”教育和“整頓機(jī)關(guān)作用”為契機(jī)，在全系統(tǒng)深入開展以“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育，以案學(xué)法，使廣大干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)歷了一次人生觀、世界觀、價(jià)值觀的再教育和嚴(yán)格的黨內(nèi)生活鍛煉。為了確保學(xué)習(xí)效果，達(dá)到學(xué)習(xí)確有所獲，真有所悟的目的，我局領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭研讀必讀篇目，帶頭討論發(fā)言，撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)，使整個(gè)學(xué)習(xí)過程中突出了“三個(gè)結(jié)合”，即集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，通讀與精讀相結(jié)合，學(xué)習(xí)與研討相結(jié)合。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，全年我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和廣大干部撰寫心得體會(huì)文章186篇，記讀書筆書80余萬字，通過各種形式的學(xué)習(xí)教育，使廣大稅干思想上牢寄存地樹立了鄧小平理論的指導(dǎo)地位，增加了稅干應(yīng)用馬克思主義的立場(chǎng)、觀點(diǎn)認(rèn)識(shí)問題、分析問題、解決問題和拒腐防變能力。
三、突出工作重心，堅(jiān)決糾正行業(yè)不正之風(fēng)
去年，我局把行風(fēng)建設(shè)工作同推行文明辦稅、規(guī)范服務(wù)及加強(qiáng)稅務(wù)職業(yè)道德建設(shè)和樹立稅務(wù)新風(fēng)尚緊密地結(jié)合起來，在鞏固、深化和提高上下功夫。一是繼續(xù)推行“三登記、一審批”制度，票證“五級(jí)”審核制度、廉潔保證金制度、廉潔執(zhí)法卡制度、廉政鑒定制度及領(lǐng)導(dǎo)干部明查暗訪制度和局所長接待日制度，全面推行領(lǐng)導(dǎo)干部家庭財(cái)產(chǎn)報(bào)告制度和廉潔執(zhí)法回訪制度，進(jìn)一步加大預(yù)防職務(wù)犯罪的力度，使“領(lǐng)導(dǎo)干部承諾、一般干部保證、稅企相互約束、稅檢聯(lián)合預(yù)防、全社會(huì)共同監(jiān)督”的網(wǎng)絡(luò)化制約機(jī)制更趨完善，形成了環(huán)環(huán)相扣，層層制約、監(jiān)督，既規(guī)范了管理，又堵塞了漏洞，全力遏制了社會(huì)不良現(xiàn)象在我縣地稅系統(tǒng)的滋生。二是堅(jiān)持開展每月一次的紀(jì)檢日活動(dòng)，并把票證審核、稅額的核定作為重點(diǎn)，發(fā)展問題及時(shí)糾正。三是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，把黨風(fēng)廉政建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)量化分解到每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部和主管部門，明確職責(zé)任務(wù)。同時(shí)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部違犯黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施責(zé)任追究，使領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作取得新進(jìn)展。四是全面推行政務(wù)公開。我局采取國際互聯(lián)網(wǎng)、專欄等形式，對(duì)外將稅收法規(guī)、辦稅程序、辦稅期限、服務(wù)承諾內(nèi)容進(jìn)行公開;對(duì)內(nèi)又以公開欄的形式將基礎(chǔ)建設(shè)、財(cái)務(wù)收支、車輛管理、公務(wù)員考核、物品采購以及業(yè)務(wù)招待情況全面進(jìn)行公開，實(shí)行民主管理，廣泛接受社會(huì)各界的監(jiān)督，使得各項(xiàng)工作步入科學(xué)化、制度化、規(guī)范化軌道。去年年底，縣糾風(fēng)辦組織人大代表、政協(xié)委員對(duì)全縣12個(gè)行業(yè)，29個(gè)部門的行風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)行了明查諳訪，量化評(píng)批，我局再次榮獲第二。
四、以“創(chuàng)佳評(píng)差”活動(dòng)為龍頭，大力開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)
一是以優(yōu)質(zhì)服務(wù)、公正執(zhí)法、樹立文明新風(fēng)為主題，以創(chuàng)建文明系統(tǒng)、塑造良好的地稅形象為目標(biāo)，繼續(xù)深入開展行業(yè)作風(fēng)紀(jì)律整頓。在認(rèn)真總結(jié)歷年整頓工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，積極研究探索深化措施，把行風(fēng)整頓的重點(diǎn)放在了“管理不嚴(yán)、紀(jì)律松懈、服務(wù)意識(shí)談化、服務(wù)質(zhì)量低劣”等問題上，扎扎實(shí)實(shí)地解決了存在的問題，增強(qiáng)了行風(fēng)整頓的針對(duì)性和實(shí)效性，從根本上促進(jìn)了全系統(tǒng)行業(yè)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)。
二是在行風(fēng)整頓的基礎(chǔ)上，深入開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。以“文明單位”、“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)為重點(diǎn)，縣局按季召開黨組會(huì)，對(duì)精神文明建設(shè)工作進(jìn)行專題研究，并把精神文明建設(shè)同組織收入工作緊密結(jié)合起來，作為考核單位領(lǐng)導(dǎo)干部政績的主要內(nèi)容。今年，鐵邊城稅務(wù)所向縣文明委遞交了申請(qǐng)晉升市級(jí)文明單位的請(qǐng)示，原城鎮(zhèn)稅務(wù)所已被團(tuán)省委命名為“全省青年文明號(hào)標(biāo)兵”，鐵邊城稅務(wù)所被市地稅局、團(tuán)市委命名為市級(jí)青年文明號(hào)，其他基層單位也都制定了文明單位創(chuàng)建規(guī)劃，為文明單位的創(chuàng)建再上新臺(tái)階做好了充分的準(zhǔn)備工作。
三是廣泛開展“三義、三德、三觀”教育活動(dòng)，引導(dǎo)廣大稅干堅(jiān)定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。結(jié)合“做合格公務(wù)員、讓人民滿意”活動(dòng)的開展，積極組織稅干經(jīng)常開展文化、體育、社會(huì)公益等豐富多彩、健康向上的各種有益活動(dòng)，以此推動(dòng)群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)的蓬勃發(fā)展。四是大力宣傳貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》。思想道德建設(shè)是社會(huì)主義精神文明建設(shè)的核心，為了切實(shí)加強(qiáng)新形勢(shì)下的道德建設(shè)，今年以來，我局以“愛國守法、明禮誠信”為主題，采取生動(dòng)活潑，群眾喜聞樂見的形式，大力開發(fā)稅法宣傳。特別是在4月25日我們與團(tuán)縣委、司法局聯(lián)合舉報(bào)了“地稅杯”稅法公民道德知識(shí)競(jìng)賽，全縣13個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，縣直各部門28個(gè)代表隊(duì)參加了競(jìng)賽，先后有1000多人(次)參加了現(xiàn)場(chǎng)觀看，使《稅法》、《綱要》深入人心，促進(jìn)干部職工思想道德修養(yǎng)和意識(shí)的提高。同時(shí)，廣泛開展公民道德實(shí)踐活動(dòng)，注重活動(dòng)實(shí)效，使干部職工在參與活動(dòng)中思想情感得到熏陶，精神生活得到充實(shí)，道德境界得到升化。1月7日，市文明辦組織“創(chuàng)佳評(píng)差”和“精神文明建設(shè)”考評(píng)工作隊(duì)來我局檢查驗(yàn)收時(shí)，對(duì)我局的工作給予了高度的評(píng)價(jià)。隨后在縣委三樓會(huì)議室對(duì)全縣30個(gè)部門，用無記名投票的方式，分10個(gè)項(xiàng)目工作的量化考評(píng)，我局以85.5分的平均成績榮獲第一。
六、加快人事制度改革步伐
為了進(jìn)一步深化人事制度，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《國家公務(wù)員暫行條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用暫行條例》等辦法，本著“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照市局的統(tǒng)一布置，制訂了職務(wù)設(shè)置、任職資格條件，競(jìng)爭(zhēng)上崗辦法、輪崗基本條件等具體實(shí)施方案，按照公布職位、公開報(bào)名、資格審查、政治業(yè)務(wù)考試、演講答辯、民主測(cè)評(píng)、組織考察，決定任命等程序，采取量化考核辦法，公開、公平、公正實(shí)施了競(jìng)爭(zhēng)上崗，通過公開競(jìng)爭(zhēng)使一批年富力強(qiáng)、德才兼?zhèn)?、政績突出的中青年干部選拔到股所(局)長領(lǐng)導(dǎo)崗位上。使我局的機(jī)構(gòu)改革工作順利、平穩(wěn)的圓滿完成。
七、加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)
按照縣局的年初計(jì)劃，及早對(duì)我局新辦公樓的進(jìn)行策劃、設(shè)計(jì)以及準(zhǔn)建手續(xù)的辦理，多次與銀行、計(jì)劃、審計(jì)、城建、環(huán)保、消防等部門的協(xié)調(diào)，前期手續(xù)一切就緒，現(xiàn)在等縣委、縣政府把地皮批好就可以招標(biāo)、開工。
八、加強(qiáng)信息化建設(shè)，開通吳旗地稅網(wǎng)站
我在經(jīng)過長時(shí)間的精心策劃、撰稿設(shè)計(jì)，吳旗地稅信息網(wǎng)站與XX年1月1日起正式開通，通過網(wǎng)站，可以了解到我局的機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)劃分及時(shí)了解到稅收法律、法規(guī)和各類稅收政策及稅負(fù)評(píng)定等納稅人普遍關(guān)注的熱點(diǎn)問題，同時(shí)還可以政策咨詢、行風(fēng)評(píng)議、廉政舉報(bào)等項(xiàng)目，極大的方便了納稅人，目前，登錄我局網(wǎng)站人類達(dá)5600多人(次)，參加行風(fēng)評(píng)議的100多人，搜集各類建議意見10余條。
九、深入農(nóng)村，幫助農(nóng)村解決生產(chǎn)和生活方面的困難
今年以來我多次深入廟溝姚橋村，深入農(nóng)戶和田間地頭，同農(nóng)民同吃、同住、同勞動(dòng)，解決他們?cè)谏a(chǎn)和生活中的困難和矛盾，制定小康村建設(shè)規(guī)劃，現(xiàn)已通過縣小康辦的檢查驗(yàn)收，有望該村達(dá)到小康村的標(biāo)準(zhǔn)，在第五屆村民委員會(huì)和縣級(jí)人大換屆選舉工作中，針對(duì)該村人際關(guān)系復(fù)雜，矛盾突出，我深入該村6個(gè)村民小組，169戶農(nóng)戶給他們做思想政治工作，使群眾明確了一個(gè)道理，達(dá)成了一個(gè)共識(shí)，按時(shí)組建了該村村委會(huì)班子，結(jié)束了該村多年來村委會(huì)不健全的歷史，順利產(chǎn)生出了縣級(jí)人大代表，圓滿完成了縣委、政府交給光榮而艱巨的任務(wù)。
十、關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)履行方面
在執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，自己能夠很好地貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》和制止奢侈浪費(fèi)行為的若干規(guī)定定，始終以中紀(jì)委重審的四項(xiàng)規(guī)定來約束自己，嚴(yán)格執(zhí)行稅務(wù)干部“十五”不準(zhǔn)規(guī)定，從未參與任何過一起違紀(jì)活動(dòng)。
十一、存在的問題：
自己任職以來，做了一定的工作，取得了一定的成績，但與市局和縣局黨組的要求，廣大稅務(wù)干部的期望，還有不少的差距，主要表現(xiàn)在以下五個(gè)方面：
1、理論學(xué)習(xí)不夠、學(xué)習(xí)浮躁。往往是滿足于一知半解、缺乏深鉆細(xì)研、達(dá)不到深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)的目的，致使在干工作上沒有很好的掌握思想武器。在分管業(yè)務(wù)所需知識(shí)的學(xué)習(xí)上也不夠，造成在指導(dǎo)、落實(shí)工作上具有一定的局限性。
2、在工作上有時(shí)存在著不扎實(shí)、不細(xì)致、不深入的問題，在日常業(yè)務(wù)工作中也滿足于現(xiàn)狀，上面布置什么就干什么，工作方法上平平踏踏、照抄照搬、開拓創(chuàng)新意識(shí)較差。
3、思想上還不夠解放，使在一些工作的安排、落實(shí)上和解決一些問題上不夠大膽、主動(dòng)，深入基層調(diào)查研究、協(xié)助解決問題的次數(shù)也比較少。
4、協(xié)助一把手在落實(shí)解決一些重大事項(xiàng)和全盤工作上出謀劃策不夠，這主要與自己閱歷淺、知識(shí)面窄有關(guān)。
5、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和方法還欠缺，處理問題還不夠果斷。
鑒于上述不足之處，自己決心在今后的工作中加以改進(jìn)和完善。一是要有計(jì)劃、有步驟的進(jìn)一步加強(qiáng)自身的政治理論和所需業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)和工作能力、領(lǐng)導(dǎo)能力。二是在工作中，要進(jìn)一步解放思想，更新觀念，本著對(duì)一把手負(fù)責(zé)，對(duì)干部負(fù)責(zé)的態(tài)度，敢抓敢管、大膽干。三是要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，力戒形式主義、官僚主義，抽出時(shí)間、走出機(jī)關(guān)、深入基層、協(xié)助他們搞好工作，解決一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)98人覺得有用
述職述廉報(bào)告是稅務(wù)干部對(duì)自己工作表現(xiàn)和廉潔自律情況的一種總結(jié)和匯報(bào)。這類報(bào)告不僅體現(xiàn)了個(gè)人的工作態(tài)度，也是組織考察干部的重要依據(jù)。那么，如何才能寫出一份既符合專業(yè)要求又能展現(xiàn)個(gè)人特色的報(bào)告？
首先要明確報(bào)告的核心內(nèi)容，包括工作業(yè)績和個(gè)人品德兩部分。在寫工作業(yè)績時(shí)，可以列舉幾個(gè)關(guān)鍵項(xiàng)目，突出自己的貢獻(xiàn)。比如參與了某項(xiàng)稅收政策的制定，幫助單位提升了多少個(gè)百分點(diǎn)的收入，或者成功解決了某個(gè)復(fù)雜案件。這部分內(nèi)容要具體，最好能用數(shù)字說話，這樣更有說服力。
接著談?wù)剛€(gè)人品德修養(yǎng)。這部分內(nèi)容相對(duì)抽象，可以從日常行為習(xí)慣入手，比如遵守紀(jì)律、尊重同事、主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任等方面展開。記得提到自己在工作中遇到困難時(shí)的態(tài)度，是否迎難而上，有沒有團(tuán)隊(duì)合作精神。如果能結(jié)合一些實(shí)際例子，會(huì)讓這部分更加生動(dòng)。
在撰寫過程中，需要注意語言的正式性和客觀性。用詞要恰當(dāng)，避免過于隨意或者夸張。比如形容自己的努力程度，可以用“全力以赴”這樣的表述，而不是“拼了命地干”。同時(shí)，也要注意句子的長度，過長的句子容易讓人閱讀疲勞，適當(dāng)拆分會(huì)更好。
書寫注意事項(xiàng)：
報(bào)告的格式也很重要。一般包括標(biāo)題、開頭、正文和結(jié)尾四個(gè)部分。開頭簡(jiǎn)明扼要地介紹基本情況，比如姓名、職務(wù)、任職時(shí)間等。正文則是重點(diǎn)，按照上面提到的兩個(gè)方面來組織材料。結(jié)尾則可以表達(dá)對(duì)未來工作的展望，比如希望進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)能力，為單位創(chuàng)造更多價(jià)值。
需要注意的是，有些人在寫報(bào)告時(shí)可能會(huì)忽略細(xì)節(jié)，比如忘記檢查標(biāo)點(diǎn)符號(hào)是否正確，或者在描述事件時(shí)順序混亂。這些問題看似不起眼，但會(huì)影響整體效果。因此，在完成初稿后，最好能多讀幾遍，必要時(shí)請(qǐng)同事幫忙看看，確保沒有明顯的錯(cuò)誤。
還有一個(gè)小技巧，就是在報(bào)告中穿插一些自己的感悟。這不僅能體現(xiàn)個(gè)人的思想深度，也能讓整篇報(bào)告顯得更有溫度。比如，在處理某個(gè)棘手問題時(shí)，自己學(xué)到了什么，又有哪些地方還需要改進(jìn)。這樣的內(nèi)容能讓報(bào)告更加真實(shí)可信。
【第2篇】稅務(wù)干部個(gè)人述職報(bào)告怎么寫3750字
稅務(wù)干部個(gè)人述職報(bào)告范文
我局在縣綜治辦和上級(jí)有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)睛，以黨的*****精神為指導(dǎo)，深入貫徹各級(jí)政法工作會(huì)議精神，堅(jiān)持“打防并舉，標(biāo)本兼治，重在治本”的方針，以創(chuàng)建安全文明單位為載體，堅(jiān)持綜治工作同稅收工作一起抓、同步上，堅(jiān)持綜治工作與精神文明建設(shè)有機(jī)結(jié)合，以基層基礎(chǔ)建設(shè)為重點(diǎn)，加大教育管理力度，夯實(shí)工作基礎(chǔ)，做到了思想重視，組織得力，措施有效，效果顯著，連年被縣綜治辦評(píng)為“綜全治理先進(jìn)單位”，帶動(dòng)了我局兩個(gè)文明建設(shè)的順利開展。稅收收入一年一大步，二年翻一番，今年1--9月份，為地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與振興做出了積極的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將我局創(chuàng)建安全文明單位的工作匯報(bào)如下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)構(gòu)，夯實(shí)基礎(chǔ)，為創(chuàng)建安全文明單位創(chuàng)造良好的工作氛圍
我局把創(chuàng)建安全文明單位作為社會(huì)治安綜合治理工作的切入點(diǎn)常抓不懈，列入重要議事日程。年初，我局召開黨組會(huì)議，專門研究制定了創(chuàng)建安全文明單位工作方案，全面完善領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，加強(qiáng)了對(duì)創(chuàng)安活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了一把手為組長，各股室長、各基層所長為成員的創(chuàng)安活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)普法、調(diào)解、幫教、巡邏、治保五支隊(duì)伍，做到了人員、機(jī)構(gòu)、資金、精力四到位。同時(shí)，基層單位也相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，定期召開會(huì)議，分析形勢(shì)，制定措施，在全縣范圍內(nèi)形成了上下貫通，橫到邊、縱到底的綜合治理網(wǎng)絡(luò)體系，保證了創(chuàng)安措施制度的貫徹落實(shí)。同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)創(chuàng)安工作目標(biāo)責(zé)任制，明確責(zé)任，實(shí)行一票否決，采取按季考核與不定期檢查相結(jié)合的方式，對(duì)各征收單位開展的創(chuàng)安活動(dòng)進(jìn)行檢查、督導(dǎo)、落實(shí)，確保了該項(xiàng)活動(dòng)的順利開展。
二、提高認(rèn)識(shí)，健全制度，強(qiáng)化措施，深入開展創(chuàng)安活動(dòng)
我局始終把創(chuàng)建安全文明單位工作同組織稅收收入相結(jié)合，嚴(yán)格按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，統(tǒng)籌安排，合理部署。
(一)強(qiáng)化法制教育，提高思想認(rèn)識(shí)。組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小平理論和****精神及上級(jí)各部門對(duì)綜合治理和創(chuàng)建安全文明單位等工作的有關(guān)指示，從思想上提高廣大干部職工對(duì)創(chuàng)安活動(dòng)重要性的認(rèn)識(shí)。堅(jiān)持干部培訓(xùn)制度化、經(jīng)常化，開展了形式多樣的普法活動(dòng)，于年初、七一期間先后開展了綜合治理知識(shí)競(jìng)賽、“三五”普法知識(shí)競(jìng)賽、黨的基本知識(shí)比賽等，提高了干部職工的法律意識(shí)和學(xué)法、用法的自覺性。同時(shí)，注意總結(jié)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，抓好典型帶動(dòng)，對(duì)在創(chuàng)安活動(dòng)中做出突出成績，涌現(xiàn)出來的先進(jìn)單位和個(gè)人進(jìn)行表彰，搞好宣傳，適時(shí)推廣，以榜樣的力量帶動(dòng)全局人員創(chuàng)安活動(dòng)的積極性。
(二)健全制度，明確職責(zé)。我局根據(jù)本單位實(shí)際，按照“分工明確，制度完善”的原則，制定了包括暫住人口管理制度、幫教制度、護(hù)衛(wèi)、巡邏制度、領(lǐng)導(dǎo)干部帶班制度、門衛(wèi)管理制度、車輛管理制度等16項(xiàng)制度，對(duì)保衛(wèi)科、護(hù)衛(wèi)巡邏隊(duì)、門衛(wèi)人員等職責(zé)均予以細(xì)化、量化，嚴(yán)格管理，從嚴(yán)監(jiān)督。進(jìn)一步充實(shí)了群防群治隊(duì)伍，做到了內(nèi)部保衛(wèi)人員責(zé)任明確，隊(duì)伍健全，制度完善。
(三)配齊硬件，完善防范措施。我局在經(jīng)費(fèi)非常緊張的情況下，多方籌措資金為三個(gè)基層單位建造了服務(wù)功能齊全、防范措施完備的辦稅服務(wù)廳，同時(shí)為各重要股室、各征收單位安裝了防盜門、防盜窗、報(bào)警器，購置了保險(xiǎn)柜，全面達(dá)到了“五配套”。在重要樓道還配置了我縣最為先進(jìn)的報(bào)警裝置。對(duì)車輛的管理，達(dá)到了有車庫，有防盜設(shè)備，有專人管理“三有”標(biāo)準(zhǔn)。各征收單位也安排了值班人員，成立了巡邏隊(duì)，加強(qiáng)了安全防范措施，實(shí)現(xiàn)了人防、物防、技防三防并舉。特別是在節(jié)假日等重要節(jié)日，我們更是加強(qiáng)保衛(wèi)力量，晝夜值班，確保上下聯(lián)系暢通。
(四)設(shè)立局長接訪日，成立稅務(wù)違法案件舉報(bào)中心，認(rèn)真解答處理人民群眾的來信來訪，把各種有關(guān)稅收爭(zhēng)議解決在基層和萌芽狀態(tài)。同時(shí)制定一系列鼓勵(lì)舉報(bào)措施，加大對(duì)涉稅案件的打擊力度。到目前為止，已受理并查實(shí)人民來信6封，舉報(bào)電話11人次，做到受理一次查處一次，件件有落實(shí)，件件有回音，至今未發(fā)生一起越級(jí)集體上訪案件。
(五)強(qiáng)化社會(huì)治安綜合治理及創(chuàng)安活動(dòng)專項(xiàng)檔案管理，加強(qiáng)對(duì)綜治工作和創(chuàng)安活動(dòng)的文件記錄、數(shù)據(jù)的收集和整理編排，實(shí)現(xiàn)了資料齊全、檔案完整、查閱快捷，為及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，加強(qiáng)有效管理和科學(xué)決策提供了便利條件。
三、大力開展稅法宣傳，優(yōu)化稅收環(huán)境
稅法宣傳是提高公民依法納稅意識(shí)、優(yōu)化稅收環(huán)境的主要手段，對(duì)于促進(jìn)社會(huì)主義稅收事業(yè)和依法治稅有著深遠(yuǎn)的意義。同時(shí)，稅收作為維護(hù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序，保護(hù)市場(chǎng)公平競(jìng)爭(zhēng)的杠桿，是保持社會(huì)穩(wěn)定的重要因素。我局把稅法宣傳工作作為一項(xiàng)重要指標(biāo)納入“雙百分”考核中，加大稅法宣傳力度，使宣傳工作融入日常的稅收征管工作中。堅(jiān)持多形式、多層次、多角度，做到主題鮮明，形式新穎。在今年的稅法宣傳月中，我們緊緊圍繞“稅收管理與依法治國”這一主題，利用**大集的時(shí)機(jī)，開展了大型的集市稅法宣傳，共散發(fā)宣傳材料2萬多份，解答咨詢5000人次。與縣婦聯(lián)聯(lián)合，組織全縣婦女開展了“巾幗送稅法”活動(dòng)，掀起了學(xué)稅法的高 潮。同時(shí)，我們還充分發(fā)揮電視臺(tái)、報(bào)紙等新聞媒介的輿論導(dǎo)向作用，加大稅法宣傳力度，積極踴躍撰寫新聞搞件，提高各階層公民的納稅意識(shí)。截止目前，我局已在市級(jí)以上新聞單位編發(fā)稿件400余篇，其中，省級(jí)以上60多篇，多條信息被刊物采用。為了倡樹依法納稅的良好風(fēng)氣，我們?cè)谌h范圍內(nèi)組織了“十佳納稅企業(yè)”的評(píng)選表彰活動(dòng)，對(duì)自覺依法納稅為國家做出突出貢獻(xiàn)的十戶納稅企業(yè)，進(jìn)行了大張旗鼓的表彰和宣傳，縣領(lǐng)導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)親自為獲獎(jiǎng)企業(yè)掛牌，在社會(huì)上引起了較大的反響，起到了良好的宣傳效果。
四、建立健全制約監(jiān)督機(jī)制，為創(chuàng)安工作營造良好的內(nèi)外環(huán)境
一是縣局與各征收單位及各股室層層簽定了綜合治理責(zé)任狀，實(shí)行創(chuàng)安工作連帶責(zé)任制，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)。把維護(hù)正常工作秩序，促進(jìn)社會(huì)治安穩(wěn)定的責(zé)任分解落實(shí)到各單位，形成齊抓共管的局面，增強(qiáng)全體干部職工對(duì)綜合治理及創(chuàng)安工作的責(zé)任感。二是在內(nèi)部大力開展廉政教育，結(jié)合我局工作實(shí)際，建立了如經(jīng)費(fèi)報(bào)帳制度、離任審計(jì)制度、派餐單制度等一系列規(guī)章制度，全面推行禁酒令，進(jìn)一步充實(shí)完善了《稅務(wù)人員十五 不準(zhǔn)》、《收受禮品登記和重大事項(xiàng)報(bào)告制度》等12項(xiàng)廉政規(guī)定，制約和規(guī)范干部行為。第三，為保證該項(xiàng)工作落實(shí)到位，我局把創(chuàng)安工作納入“雙百分”考核辦法，一季一考，對(duì)各單位按季對(duì)照創(chuàng)安工作目標(biāo)逐項(xiàng)考核，考核結(jié)果同單位和個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益和政治榮譽(yù)掛鉤，并將結(jié)果列入年終總評(píng)。四是強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督，完善社會(huì)監(jiān)督體系，健全外部制約監(jiān)督機(jī)制，聘請(qǐng)29名人大紀(jì)委等社會(huì)各界代表為監(jiān)察員，對(duì)全縣地稅系統(tǒng)的綜治工作和創(chuàng)安工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，通過走訪、信函、坐談等形式聽取他們對(duì)地稅工作的意見和建議，設(shè)立舉報(bào)箱，公布舉報(bào)電話，形成了一套防范、保證、監(jiān)督、獎(jiǎng)懲體系，有效地杜絕了各種不廉不法行為的發(fā)生。在歷年人大政協(xié)，縣糾風(fēng)辦等組織的行風(fēng)評(píng)議中均名列前茅。
五、狠抓精神文明建設(shè)，促進(jìn)創(chuàng)安工作向縱深方向發(fā)展
我們始終堅(jiān)持“以人為本，重在建設(shè)”的方針，從提高 干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)入手，把建立一套規(guī)范科學(xué)、文明有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)的稅收工作管理體系作為工作切入點(diǎn)，倡樹健康、文明、活躍的機(jī)關(guān)形象，將創(chuàng)安工作引向縱深。
(一)我們把規(guī)范化服務(wù)工作做為我局的一項(xiàng)形象工程常抓不懈，我們?cè)趯?duì)全局進(jìn)行深入細(xì)致的調(diào)查研究，廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，本著細(xì)化規(guī)范內(nèi)容，量化考核標(biāo)準(zhǔn)，硬化監(jiān)督措施的原則，制定了簡(jiǎn)便、易行、操作性強(qiáng)的《**縣地稅局規(guī)范化服務(wù)手冊(cè)》，最終建立起了一個(gè)以制度規(guī)范行為，以標(biāo)準(zhǔn)衡量獎(jiǎng)懲，以實(shí)績區(qū)分優(yōu)劣的經(jīng)?；\(yùn)行機(jī)制。把各項(xiàng)工作納入了制度化、科學(xué)化的軌道，廣大地稅人員的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量顯著提高，服務(wù)觀念和公仆意識(shí)明顯增強(qiáng)，精神面貌有了很大改觀。
(二)群眾性的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)是創(chuàng)安工作的一種有效載體。我們積極開展了爭(zhēng)創(chuàng)“青年文明號(hào)”、“優(yōu)秀青年稅務(wù)工作者”、“十佳稽查能手”、“十佳征管能手”等活動(dòng)，努力造就一支能征會(huì)管，敢打硬仗的地稅干部隊(duì)伍。相繼開展了評(píng)選“新風(fēng)戶”、“五好家庭”等活動(dòng)，夫妻關(guān)系和睦，鄰里之間融洽，尊老愛幼、遵紀(jì)守法的良好社會(huì)風(fēng)尚在我局已蔚然成風(fēng)?！捌?一”期間，我們還開展了“心系下崗工，幫扶送溫情”活動(dòng)，全局每兩名黨員干部與1名下崗工結(jié)成對(duì)子，簽訂幫扶聯(lián)系卡，向他們提供政策、資金、財(cái)務(wù)、管理等方面的支持和服務(wù)，幫助他們盡快走出困境。找到就業(yè)門路，解除后顧之憂。今年重陽節(jié)前夕，我局廣大干部職工踴躍捐款，購買了洗衣機(jī)、洗衣粉、毛巾等生活用品去看望了幫扶對(duì)子----花園鄉(xiāng)幸福院的老人們，使他們充分體會(huì)到了社會(huì)主義大家庭的溫暖。
另外，我們還大力美化綠化環(huán)境，種植了黃楊、翠竹等十余種花卉，共1900多株，建成草坪3300平方米，占庭院面積的52%，做到了三季有花，四季常青，綠化面積達(dá)到了40%，修建了噴 水池、裝飾了彩燈，建立起了整齊有序、環(huán)境優(yōu)雅、清新怡人的生活辦公環(huán)境，被市委市府授予“庭園綠化先進(jìn)單位”。同時(shí)我們還注重加強(qiáng)了流動(dòng)人口的管理，成立了流動(dòng)人口管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了流動(dòng)人口管理檔案，簽訂了安全保證書，管理工作疏而不漏。
總之，我們?cè)谏霞?jí)局及當(dāng)?shù)攸h委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在兄弟單位的支持幫助下，堅(jiān)持“打防并舉，標(biāo)本兼治，重在治本”的方針，認(rèn)真貫徹“有法可依，執(zhí)法必嚴(yán)，違法必究”的原則，堅(jiān)持創(chuàng)安工作與稅收工作相結(jié)合，上下團(tuán)結(jié)一心，開拓奮進(jìn)，銳意改革，使包括創(chuàng)建安全文明單位在內(nèi)的各項(xiàng)工作均取得了很大的成績，為地方經(jīng)濟(jì)的繁榮與振興做出了積極的貢獻(xiàn)。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)26人覺得有用
稅務(wù)干部個(gè)人述職報(bào)告該怎么寫？咱們做這份報(bào)告，最重要的就是要把自己的工作情況說清楚，讓領(lǐng)導(dǎo)知道這一年你是怎么干的，成績?cè)谀睦铮瑔栴}又在哪兒。
先說基本情況，把自己這一年的職務(wù)、崗位職責(zé)寫明白。比如，“本人自2025年起擔(dān)任某市稅務(wù)局某分局副局長一職，負(fù)責(zé)分管稅收征管和納稅服務(wù)等工作?！边@里得注意，職務(wù)名稱要準(zhǔn)確，不能寫錯(cuò)。要是職務(wù)變動(dòng)了，也得交代清楚。比如，“上半年任副科長，下半年因工作需要調(diào)整為副處長?！?/p>
接著就是工作內(nèi)容這部分。這一塊兒得具體，不能太籠統(tǒng)。像“加強(qiáng)稅收征管力度”這種話就太泛泛了，得細(xì)化。可以這么寫：“針對(duì)轄區(qū)內(nèi)的重點(diǎn)稅源企業(yè)，實(shí)施專項(xiàng)檢查行動(dòng)，全年共查補(bǔ)稅款300萬元，有效遏制了偷逃稅行為。”還有，“優(yōu)化辦稅流程，推行‘非接觸式’辦稅服務(wù)，減少納稅人等待時(shí)間約40%?！边@些數(shù)字能體現(xiàn)成效，比空洞的描述更有說服力。
再來說說取得的成績。成績這部分最好分幾個(gè)方面來講，這樣顯得條理清晰。比如，“在稅收收入方面，全年完成稅收任務(wù)1.2億元，同比增長15%。”“在隊(duì)伍建設(shè)方面，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)8次，參訓(xùn)人員達(dá)200人次，提升了團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)。”不過要注意，成績別吹得太滿，實(shí)事求是就好。
接下來就是存在的問題了。不能光報(bào)喜不報(bào)憂，得誠實(shí)地指出工作中遇到的困難和不足。“受疫情影響，部分企業(yè)經(jīng)營困難，導(dǎo)致稅收征管難度加大?！薄皞€(gè)別基層單位對(duì)新政策理解不到位，執(zhí)行效果有待提高?！边@些問題提出來后，最好能給出解決辦法，比如“通過定期舉辦政策解讀會(huì)，幫助基層工作人員更好地掌握最新規(guī)定?！?/p>
最后就是今后的努力方向。這部分得結(jié)合前面提到的問題來談?！跋乱徊剑瑢⒗^續(xù)加大稅收征管力度，確保應(yīng)收盡收。”“進(jìn)一步提升服務(wù)水平，增強(qiáng)納稅人的滿意度和獲得感?！辈贿^，這里有個(gè)小地方需要注意，有時(shí)候可能會(huì)把“獲得感”寫成“收獲感”，雖然不影響大意，但還是改過來比較好。
寫報(bào)告的時(shí)候，還有一點(diǎn)得特別留意，那就是格式。標(biāo)題要醒目，正文部分段落分明，字體大小適中，行間距也要合適。如果報(bào)告比較長，建議加上頁碼，方便領(lǐng)導(dǎo)翻閱。
【第3篇】稅務(wù)干部年終個(gè)人述職報(bào)告匯報(bào)怎么寫1150字
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
大家好！今天，我走上演講臺(tái)，心中百感交集，從事稅務(wù)工作三十年來，從基層到機(jī)關(guān)，從業(yè)務(wù)到政工線工作經(jīng)歷，深感稅收工作的艱辛。中層干部實(shí)行公平、公正、公開述職測(cè)評(píng)，這既是深化干部人事制度改革的重大舉措，也是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的有益嘗試，我一是擁護(hù)、二是積極參與。
在這里，首先我要感謝長期以來，領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的幫助和信任，并接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的測(cè)評(píng)。
下面，我將幾年來的履職情況，向大家作簡(jiǎn)要匯報(bào)，請(qǐng)予評(píng)議。
一、注重學(xué)習(xí)思考，真心實(shí)意謀事
理論是實(shí)踐的基礎(chǔ)，思想是行動(dòng)的指南。我歷來都比較注重加強(qiáng)自身的政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，一直把“拿筆能寫，開口能講，有事能辦，無事多思”作為自己的目標(biāo)，基本樹立了學(xué)習(xí)與工作密不可分的理念，把工作和學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合起來，根據(jù)崗位職責(zé)和工作任務(wù)確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，堅(jiān)持緊貼時(shí)政學(xué)、緊貼崗位學(xué)，通過學(xué)習(xí)促進(jìn)工作，通過學(xué)習(xí)不斷提升，豐富自己的理論素養(yǎng)，拓寬自己的工作思維，能夠較好地抓住工作的本質(zhì)、掌握工作的規(guī)律，增強(qiáng)工作的針對(duì)性。
二、注重工作落實(shí)，團(tuán)結(jié)和諧共事
作為一名中層骨干，我總不忘自己的職責(zé)和角色定位。始終將自己的工作融入到全局工作之中，堅(jiān)持圍繞黨組的決定、領(lǐng)導(dǎo)的安排抓落實(shí)，對(duì)組織安排的工作，不論困難有多大，壓力有多大，不講價(jià)錢、不談條件，堅(jiān)決服從，并以積極的姿態(tài)投入到工作，狠抓落實(shí)。在工作的過程中，始終樹立大局意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)和協(xié)作意識(shí)，使負(fù)責(zé)的工作服務(wù)、服從全局。在與同事的相處上，講協(xié)調(diào)、不失原則；勤溝通、不偏袒責(zé)任；重尊重、不隱瞞觀點(diǎn)；以誠相待，平等相處，和諧共事。
三、注重嚴(yán)格要求，清白干凈干事
作為紀(jì)檢監(jiān)察干部，要監(jiān)督別人，首先就要管好自己。我深知自己搞一次特殊，就失一分威信；破一次規(guī)矩，就留一個(gè)污點(diǎn)。自己的一言一行、一舉一動(dòng)不僅影響個(gè)人在干部中的形象，更重要的是影響著整個(gè)地稅的風(fēng)氣，平時(shí)我能夠帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持廉潔從政、廉潔從稅，同時(shí)，我還注重從小事小節(jié)入手，規(guī)范自己的行為，無論是工作，還是生活；無論是在上班時(shí)間，還是在休息時(shí)間；無論是有監(jiān)督，還是沒有監(jiān)督，我都堅(jiān)持慎獨(dú)慎微，要求別人做到的，我自己帶頭做到；要求別人不做的，自己堅(jiān)決不做。
領(lǐng)導(dǎo)、同志們。在監(jiān)審線工作的這三年多來，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下，自己雖然做了一些工作，也取得了一定的成績，縣局連續(xù)三年被市局評(píng)為黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位，科室被縣紀(jì)委、縣局評(píng)為先進(jìn)監(jiān)察室，個(gè)人連續(xù)三年公務(wù)員考核評(píng)為優(yōu)崗，榮記三等功等，這些主要得益于局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于全體干部的支持配合和厚愛。但我清醒地認(rèn)識(shí)到，自己在工作上還存在著一些問題和不足，如性格過于耿直，工作方式上有時(shí)缺少點(diǎn)柔性等，這些都需要在以后的工作中加以克服和改進(jìn)。
謝謝大家！
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)44人覺得有用
稅務(wù)干部年終個(gè)人述職報(bào)告該怎么寫，這事挺重要的。每年到了這個(gè)時(shí)候，大家都得準(zhǔn)備自己的述職報(bào)告，這不僅是對(duì)自己一年工作的梳理，也是向上級(jí)匯報(bào)成績的機(jī)會(huì)。不過，很多人可能覺得寫報(bào)告麻煩，不知道從哪兒下手。
寫述職報(bào)告前，得先把工作上的事理清楚。比如，這一年里做了哪些事，解決了哪些問題，取得了什么成果。這些都得寫進(jìn)去，但不能光寫流水賬，得突出重點(diǎn)。像去年我負(fù)責(zé)的那項(xiàng)稅收改革項(xiàng)目，一開始推進(jìn)挺困難的，后來通過跟企業(yè)溝通協(xié)調(diào)，最終超額完成了任務(wù)，這就是個(gè)亮點(diǎn)，得好好寫一寫。
寫的時(shí)候，要注意條理性。可以按時(shí)間順序來，也可以按事情的重要程度來。比如，今年上半年主要抓了稅源管理，下半年重點(diǎn)放在了納稅服務(wù)上。這樣寫起來思路就清晰了。另外，數(shù)字很重要，別忘了把一些關(guān)鍵的數(shù)據(jù)放進(jìn)去，比如收了多少稅，增長率是多少，這些都是實(shí)打?qū)嵉某煽儭?/p>
不過，有時(shí)候?qū)憟?bào)告會(huì)遇到一些小問題。比如，有時(shí)候想表達(dá)的意思太復(fù)雜，結(jié)果寫出來句子又長又繞。像有一次我寫報(bào)告時(shí)，想說一個(gè)政策實(shí)施的效果，結(jié)果寫了半頁紙還沒說清楚，后來改了好幾遍才滿意。還有一次，因?yàn)闀r(shí)間緊，草草寫完后發(fā)現(xiàn)有幾個(gè)地方邏輯不太通順，回頭又補(bǔ)了一下。
報(bào)告里最好能有一些具體的例子。像我在某次培訓(xùn)會(huì)上分享的經(jīng)驗(yàn)，就得到了大家的認(rèn)可。這樣的案例不僅能證明你的能力，還能給其他同事帶來啟發(fā)。當(dāng)然，寫報(bào)告時(shí)也要注意態(tài)度，既不能自夸，也不能過分謙虛，實(shí)事求是就好。
小編友情提醒：
寫完報(bào)告后別急著交上去，多檢查幾遍。檢查的時(shí)候，除了看有沒有錯(cuò)別字，還得看看有沒有漏掉重要信息。有時(shí)候忙起來，可能會(huì)忘記加上一些關(guān)鍵點(diǎn)，所以一定要仔細(xì)核對(duì)一遍。要是有條件的話，還可以找同事幫忙看看，聽聽他們的意見，說不定會(huì)有新的發(fā)現(xiàn)。
【第4篇】稅務(wù)干部辭職報(bào)告怎么寫600字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
光陰荏苒，歲月如梭，一轉(zhuǎn)眼我參加稅務(wù)工作已經(jīng)兩年了。兩年時(shí)間，我從一個(gè)剛畢業(yè)的`學(xué)生成長成一名略懂稅收業(yè)務(wù)的稅務(wù)干部。衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我的關(guān)心、教育和栽培，同志們對(duì)我的指導(dǎo)、幫助和愛護(hù)。兩年稅務(wù)職業(yè)生涯使我深刻領(lǐng)悟到稅收工作的艱辛和光榮。此刻我遞交辭呈心底是五味雜陳、百感交集。畢竟這份職業(yè)可以給與我穩(wěn)定的工作、較佳的待遇、安逸的生活。離開令人羨慕的稅務(wù)崗位、舍棄受人尊敬的公務(wù)員身份是一個(gè)令我難以抉擇，痛苦不堪的決定，我曾為此輾轉(zhuǎn)反側(cè)、寢食難安。
少年時(shí)代我就喜歡法律，敬佩那些維護(hù)公平、匡扶正義的律師，夢(mèng)想自己也有機(jī)會(huì)身披律師袍站在法庭上為沉冤者昭雪、為受害者伸張、為當(dāng)事人辯護(hù)。但是高考填報(bào)志愿時(shí)屈從了父母意見，報(bào)考了更為熱門的金融學(xué)。這是我第一次與法律夢(mèng)想擦肩而過。然而內(nèi)心的法律夢(mèng)卻沒有停止，于是經(jīng)過一番努力進(jìn)入**政法大學(xué)拾起了久違的法律書籍?？墒?，畢業(yè)時(shí)基于對(duì)現(xiàn)今法律行業(yè)前途的悲觀，對(duì)自己法律職業(yè)能力的懷疑，再次與法律夢(mèng)想失之交臂。
興趣是最好的老師，只有熱愛一份職業(yè)才會(huì)全心全意的撲在工作上，殫精竭慮的謀求提高工作技能，同時(shí)達(dá)到在快樂中投入工作，在工作中體會(huì)快樂的境界。我認(rèn)定法律職業(yè)就是這樣一份令我魂?duì)繅?mèng)繞、奮不顧身的工作。
基于以上原因我申請(qǐng)辭去公務(wù)員職務(wù)，去探索下一個(gè)未知的人生旅程。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
辭職申請(qǐng)人：
____年xx月xx日
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)45人覺得有用
關(guān)于稅務(wù)干部辭職報(bào)告的寫法，這里有一些需要注意的地方。辭職報(bào)告不同于普通的請(qǐng)假條，它需要表達(dá)清楚自己的想法，同時(shí)也得符合一定的格式。開頭部分要簡(jiǎn)明扼要地表明自己的身份，比如說“本人某某某，現(xiàn)為某稅務(wù)局的一名稅務(wù)干部”，接著就直接進(jìn)入主題，說明自己決定辭去當(dāng)前職務(wù)。
正文部分則需要詳細(xì)闡述辭職的原因。比如是因?yàn)榧彝ピ虿坏貌浑x開原崗位，還是因?yàn)閭€(gè)人職業(yè)規(guī)劃發(fā)生了變化，或者是對(duì)現(xiàn)有工作環(huán)境感到不適。這部分內(nèi)容要真實(shí)，能體現(xiàn)出你的誠意。如果是因?yàn)榧彝ピ?，可以稍微提及一下家庭的具體情況，但不必太過詳細(xì)，點(diǎn)到為止即可。如果是職業(yè)規(guī)劃方面的問題，可以簡(jiǎn)單描述下未來的職業(yè)方向，這會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你下一步的發(fā)展有個(gè)大致了解。
最后的部分則是表達(dá)感謝之情，畢竟在職期間得到了單位的培養(yǎng)和支持。可以寫“在此期間承蒙領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心與幫助，收獲頗豐，對(duì)此深表感激”，這樣既顯得禮貌又不失真誠。至于具體的提交時(shí)間和交接工作的事宜，可以根據(jù)實(shí)際情況靈活處理，通常會(huì)在報(bào)告中預(yù)留一定的緩沖期，以便于單位安排后續(xù)的工作交接。
需要注意的是，在寫辭職報(bào)告的時(shí)候，語言要平實(shí)，盡量避免使用過于華麗的辭藻。同時(shí)，也要注意措辭得當(dāng)，不要給人留下不好的印象。有時(shí)候可能會(huì)因?yàn)槭韬龃笠?，在某些地方出現(xiàn)一些小問題，比如漏掉了一個(gè)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)，或者多寫了個(gè)“的”字之類的，這類小細(xì)節(jié)雖然不會(huì)影響整體效果，但也應(yīng)該盡量避免。
書寫注意事項(xiàng)：
寫辭職報(bào)告的時(shí)候，最好能提前跟上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)溝通一下，看看他們是否有什么特別的要求或是建議。畢竟每個(gè)人的情況都不一樣，領(lǐng)導(dǎo)的意見可能會(huì)讓你更好地調(diào)整自己的報(bào)告內(nèi)容。當(dāng)然，如果實(shí)在不方便事先溝通，那就按照常規(guī)的方式寫好之后再遞交給領(lǐng)導(dǎo)，也是完全可以接受的。
【第5篇】2025年稅務(wù)干部辭職報(bào)告怎么寫600字
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
光陰荏苒，歲月如梭，一轉(zhuǎn)眼我參加稅務(wù)工作已經(jīng)兩年了。兩年時(shí)間，我從一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生成長成一名略懂稅收業(yè)務(wù)的稅務(wù)干部。衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我的關(guān)心、教育和栽培，同志們對(duì)我的指導(dǎo)、幫助和愛護(hù)。兩年稅務(wù)職業(yè)生涯使我深刻領(lǐng)悟到稅收工作的艱辛和光榮。此刻我遞交辭呈心底是五味雜陳、百感交集。畢竟這份職業(yè)可以給與我穩(wěn)定的工作、較佳的待遇、安逸的生活。離開令人羨慕的稅務(wù)崗位、舍棄受人尊敬的公務(wù)員身份是一個(gè)令我難以抉擇，痛苦不堪的決定，我曾為此輾轉(zhuǎn)反側(cè)、寢食難安。
少年時(shí)代我就喜歡法律，敬佩那些維護(hù)公平、匡扶正義的律師，夢(mèng)想自己也有機(jī)會(huì)身披律師袍站在法庭上為沉冤者昭雪、為受害者伸張、為當(dāng)事人辯護(hù)。但是高考填報(bào)志愿時(shí)屈從了父母意見，報(bào)考了更為熱門的金融學(xué)。這是我第一次與法律夢(mèng)想擦肩而過。然而內(nèi)心的法律夢(mèng)卻沒有停止，于是經(jīng)過一番努力進(jìn)入**政法大學(xué)拾起了久違的法律書籍。可是，畢業(yè)時(shí)基于對(duì)現(xiàn)今法律行業(yè)前途的悲觀，對(duì)自己法律職業(yè)能力的懷疑，再次與法律夢(mèng)想失之交臂。
興趣是最好的老師，只有熱愛一份職業(yè)才會(huì)全心全意的撲在工作上，殫精竭慮的謀求提高工作技能，同時(shí)達(dá)到在快樂中投入工作，在工作中體會(huì)快樂的境界。我認(rèn)定法律職業(yè)就是這樣一份令我魂?duì)繅?mèng)繞、奮不顧身的工作。
基于以上原因我申請(qǐng)辭去公務(wù)員職務(wù)，去探索下一個(gè)未知的人生旅程。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
此致
敬禮！
匯報(bào)人：
日期：xx年x月x日
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)75人覺得有用
辭職報(bào)告這類文件，說白了就是給單位一個(gè)交代，把自己想走的原因講清楚。既然是給領(lǐng)導(dǎo)看的，就得有點(diǎn)規(guī)矩。開頭這部分，得先把你的名字寫上，接著表明態(tài)度，說自己因?yàn)槟承┰驔Q定離開目前的工作崗位。這一步很重要，別跳過。
然后就該具體說了，把辭職的理由擺出來。有些人是因?yàn)樯眢w不好，撐不住了；有些人可能覺得這份工作發(fā)展空間有限，看不到未來。不管是什么理由，都得說得合情合理。要是純粹為了錢多點(diǎn)就跑路，這話別說出口，寫紙上也不妥當(dāng)。要是真的因?yàn)榻】祮栴}，記得附上醫(yī)院證明，這樣顯得你比較誠懇。不過要是自己琢磨出來的那些理由，比如環(huán)境不適合發(fā)展之類的話，倒是可以自由發(fā)揮一下。
接下來就是處理后續(xù)工作的部分。這里不是讓你主動(dòng)攬活，而是強(qiáng)調(diào)自己會(huì)站好最后一班崗。比如說交接工作、歸還辦公用品之類的。如果手頭還有沒完成的任務(wù)，得提前規(guī)劃好如何交接，確保不會(huì)給同事添麻煩。當(dāng)然，這里千萬別忘了提到自己愿意配合單位安排的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，這個(gè)很重要。要是你覺得時(shí)間緊，沒顧得上寫清楚，那可能會(huì)被誤解為敷衍了事。
最后這部分，無非是表達(dá)感謝的話。感謝領(lǐng)導(dǎo)這么多年的栽培，感謝同事們一直以來的幫助和支持。這部分不用太長，幾句話就行。畢竟辭職報(bào)告，重點(diǎn)還是在前邊的解釋部分，后面只是禮貌性的補(bǔ)充。
需要注意的是，整個(gè)報(bào)告最好控制在一頁紙左右。字體大小、行距什么的也要看著舒服，別搞得密密麻麻的。還有，別忘了檢查一下有沒有錯(cuò)別字，尤其是涉及到人名、職位之類的細(xì)節(jié)，可別搞錯(cuò)了。要是自己檢查不出來，可以讓信任的朋友幫忙看看。不過有時(shí)候人一著急，就容易忽略一些小地方，比如把“公司”寫成“司公”，這種小事雖不至于影響大局，但總歸不太好看。
寫完之后，最好能放一放再提交。有時(shí)候?qū)懼鴮懼悸肪蛠y了，放個(gè)一天兩天，回頭再看一遍，說不定就能發(fā)現(xiàn)問題。要是急著交上去，萬一哪句話表述得不恰當(dāng)，到時(shí)候改起來就麻煩了。
【第6篇】稅務(wù)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部述職報(bào)告怎么寫3800字
今年以來，在區(qū)局黨組的親切關(guān)懷和直接領(lǐng)導(dǎo)下，踐行“三個(gè)”代表重要思想，認(rèn)真按上級(jí)局的布置執(zhí)行政策。圍繞組織收入這個(gè)中心，夯實(shí)管理基礎(chǔ)，實(shí)施科學(xué)化、精細(xì)化管理。打牢稅收工作基礎(chǔ)，在鞏固、完善、提高、創(chuàng)新中推進(jìn)整體工作。以“征管改革有新路，隊(duì)伍素質(zhì)有提高，精神文明上水平，綜合治理保安全”的指導(dǎo)思想。團(tuán)結(jié)一致，齊心共事，形成人人有責(zé)任、人人擔(dān)責(zé)任、人人有動(dòng)力。在大明宮遺址拆遷，稅源減少的情況下，努力拼搏挖掘稅源，撿好西瓜不丟芝麻，各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到了預(yù)定目標(biāo)。
一、基本情況：
（一）、團(tuán)結(jié)協(xié)作，同舟共濟(jì)，領(lǐng)導(dǎo)班子戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)
____年，黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以創(chuàng)新和發(fā)展統(tǒng)攬全局，團(tuán)結(jié)協(xié)作，真抓實(shí)干，充分發(fā)揮班子的整體效能，班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強(qiáng)。以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為重點(diǎn)，把廉潔從政作為推動(dòng)各項(xiàng)工作的重要保證，著重在抓學(xué)習(xí)、抓組織、抓團(tuán)結(jié)、抓檢查上下功夫，取得了一定成效，營造了廉潔清明的政務(wù)環(huán)境。
一、抓學(xué)習(xí)，思想認(rèn)識(shí)到位。
黨支部堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，把學(xué)習(xí)擺在首要位置，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆三中全會(huì)精神，提高領(lǐng)導(dǎo)班子政策理論水平和把握大局能力。注重向社會(huì)實(shí)踐學(xué)習(xí)，向基層學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，不斷汲取營養(yǎng)。注重理論聯(lián)系實(shí)際，著眼于解決工作推進(jìn)中的實(shí)際問題，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對(duì)性和工作的實(shí)效性，形成自覺學(xué)習(xí)的風(fēng)氣、民主討論的風(fēng)氣、積極探索的風(fēng)氣和求真務(wù)實(shí)的風(fēng)氣。先后集體觀看了專題教育片《為民書記鄭培民》和《扭曲的人生》，開展了活動(dòng)，并建立嚴(yán)格考勤制度，做到時(shí)間、內(nèi)容、人員“三個(gè)落實(shí)”。同時(shí)，在全所開展了“優(yōu)秀黨日”等主題教育活動(dòng)的實(shí)施，做到書本教育、集中與日常教育、正面典型與警示教育“三個(gè)結(jié)合”，使我所領(lǐng)導(dǎo)干部筑牢思想道德和黨紀(jì)國法兩道防線，樹立了正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，養(yǎng)成良好的生活作風(fēng)，保持奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上的良好精神狀態(tài)。
二、抓組織領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任分解到位。
黨支部對(duì)區(qū)局部署的工作在進(jìn)行了認(rèn)真的討論、研究、部署的基礎(chǔ)上，完善健全了四項(xiàng)制度，加強(qiáng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，明確各級(jí)職責(zé)。一是目標(biāo)管理制度。把黨風(fēng)廉政建設(shè)與稅收征管工作、精神文明建設(shè)和其他業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，年初將目標(biāo)責(zé)任制進(jìn)行了分解，落實(shí)“一崗雙責(zé)”，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的網(wǎng)絡(luò)體系。二是廉政建設(shè)定期報(bào)告制度。堅(jiān)持述職、述廉，堅(jiān)持定期以書面報(bào)告廉潔從政工作的開展以及自身廉潔情況，確保從政行為始終處于動(dòng)態(tài)監(jiān)管之下。三是民主監(jiān)督制度。輪流組織安排支部成員參加民主評(píng)議，接受干部群眾的評(píng)議和監(jiān)督。
三、抓班子團(tuán)結(jié)，凝聚人心到位
團(tuán)結(jié)出凝聚力、出生產(chǎn)力，團(tuán)結(jié)出人才、出效益。沒有團(tuán)結(jié)就沒有穩(wěn)定，就沒有發(fā)展。我們支部領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)團(tuán)結(jié)有著深刻的認(rèn)識(shí)，能夠正確對(duì)待組織，正確對(duì)待群眾，正確對(duì)待自己?？扛星槟廴?，靠真誠團(tuán)結(jié)人，靠奮斗求發(fā)展。能夠正確處理領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間的關(guān)系。大事講原則，小事講風(fēng)格，嚴(yán)于律己，寬以待人，相互尊重，相互信任，相互支持，相互理解，相互幫助。堅(jiān)持黨性原則，自覺做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做，使我辦領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng)。
四、抓檢查考核，監(jiān)督追究到位。
認(rèn)真組織黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施情況考核檢查，在方法上，采取自查自評(píng)的方式，廣開渠道，廣拓言路，提高準(zhǔn)確性；在考核結(jié)果上，及時(shí)通報(bào)，進(jìn)行反饋，并將其作為黨員干部個(gè)人推薦使用的依據(jù)，維護(hù)嚴(yán)肅性。
（二）、突出中心工作，圓滿完成稅收任務(wù)。
針對(duì)今年稅收任務(wù)增幅較大的情況，我們不斷完善責(zé)任區(qū)管理制度，通過加大電子評(píng)定稅、多元化申報(bào)、所得稅匯算、納稅評(píng)估、清理漏征漏管戶的工作力度，圓滿的完成了年度稅收任務(wù)。截至11月12日，共組織稅收收入4768萬元，提前兩個(gè)月完成全年任務(wù)，超計(jì)劃完成100多萬元，預(yù)計(jì)到年底超額完成500萬元左右。
一、建立和完善一戶式稅收征管資料，不斷規(guī)范市場(chǎng)稅收管理。
根據(jù)區(qū)局的統(tǒng)一安排和部署，我所對(duì)所轄的3890戶企業(yè)和個(gè)體戶的稅收征管資料按照一戶式的原則建立征管檔案。針對(duì)任務(wù)重、時(shí)間緊、標(biāo)準(zhǔn)高的特點(diǎn)，所里及時(shí)召開干部大會(huì)，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，明確工作目標(biāo)，采取立軍令狀的形式，激發(fā)了每一名干部的工作熱情，大家紛紛表示一定高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，保質(zhì)保量按時(shí)完成任務(wù)。黨員xxx管戶多、資料整理多的情況，早下手、早安排，對(duì)一戶式檔案最先拿出方案，為全所建立的樣板；稅收管理員xxx、xxx不等不靠，積極出主意想辦法，結(jié)合稅收管理工作實(shí)際，提出了辦公室物品的擺放、文件柜資料的存放標(biāo)準(zhǔn)，被區(qū)局征管科列為樣板，在各辦公室推廣。在資料檔案整理過程中，全體人員始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，為了提升標(biāo)準(zhǔn)，整齊劃一，我們印刷了檔案標(biāo)簽，在檔案標(biāo)簽印刷好，所有資料歸檔后，因?yàn)橛∷⒐镜脑颍l(fā)現(xiàn)標(biāo)簽上面公司名稱的字體沒有對(duì)齊，我們?cè)跁r(shí)間緊，任務(wù)急的情況下，沒有因?yàn)闃?biāo)簽已經(jīng)編號(hào)、裝好而降低標(biāo)準(zhǔn)，而是重新印刷重新插裝，全所人員沒有怨言，統(tǒng)一加班，有的甚至發(fā)動(dòng)家人和好友前來幫忙，一直干到深夜2、3點(diǎn)才把檔案整理完畢，我所共裝訂納稅人一戶式資料3400份，確保了現(xiàn)場(chǎng)會(huì)順利召開。自從10月份確定要召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)以后，全所人員主動(dòng)放棄雙休日，加班加點(diǎn)整理資料，沒有一人發(fā)牢騷，都按照要求保質(zhì)保量按時(shí)完成工作。
二、加強(qiáng)稅務(wù)所硬件建設(shè)，推進(jìn)基層規(guī)范化管理。
為了確?，F(xiàn)場(chǎng)會(huì)召開，按照區(qū)局統(tǒng)一部署，我們按照統(tǒng)一稅務(wù)所標(biāo)識(shí)、統(tǒng)一辦公秩序、統(tǒng)一內(nèi)務(wù)環(huán)境的原則，我們對(duì)所里的硬件設(shè)施進(jìn)行的大幅度修改。在一個(gè)月的時(shí)間內(nèi)，全所共拆除各類標(biāo)識(shí)物近1000平方米，電路改造3960米，包門窗套70個(gè)、吊頂300平方米、粉刷油漆4500平方米，配發(fā)新辦公桌椅17套、制作門頭1個(gè)，制作責(zé)任區(qū)示意圖、工作職責(zé)欄16個(gè)，從根本上改變了基層稅務(wù)所的硬件建設(shè)，突出了國稅文化建設(shè)，使稅務(wù)所的基層建設(shè)提升了一個(gè)層次，滿足了工作需要，美化了環(huán)境，發(fā)揮了促進(jìn)稅收管理，優(yōu)化環(huán)境，凝聚人心的作用。
基本達(dá)到了工作目標(biāo)有標(biāo)準(zhǔn)、工作內(nèi)容有標(biāo)準(zhǔn)、工作流程有標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量有標(biāo)準(zhǔn)的目標(biāo)，有效促進(jìn)了稅務(wù)所全面工作。
（三）深化創(chuàng)建工作，創(chuàng)新稅收服務(wù)
一、創(chuàng)新觀念，解放思想
組織開展“換位思考”討論，幫助職工樹立在執(zhí)法中服務(wù)的觀念，在工作中以“一切方便納稅人，一切服務(wù)納稅人”為宗旨，想納稅人所想，急納稅人所急，真正從納稅人角度思考問題，解決問題。個(gè)別職工在面對(duì)納稅人時(shí)，心理上有優(yōu)越感，居高臨下，衙門習(xí)氣和作風(fēng)時(shí)有表露，說話辦事讓納稅人難以接受，服務(wù)態(tài)度時(shí)好時(shí)壞，服務(wù)水準(zhǔn)時(shí)高時(shí)低。究其原因，都是由于服務(wù)觀念未能入腦入心，制約手段不強(qiáng)造成的，通過“換位思考”討論，大廳職工的服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)，工作的主動(dòng)性也大為提高。
二、完善目標(biāo)管理體系
進(jìn)一步完善《辦稅服務(wù)廳目標(biāo)管理責(zé)任制》，將工作目標(biāo)分解為申報(bào)征收、稅務(wù)登記、發(fā)票發(fā)售、稅收服務(wù)、廉政建設(shè)、精神文明等分目標(biāo)，對(duì)每個(gè)分目標(biāo)又細(xì)化為若干個(gè)子目標(biāo)，從而把軟任務(wù)硬化，把硬任務(wù)量化，做到人人有任務(wù)，個(gè)個(gè)有指標(biāo)，形成了一套相互協(xié)調(diào)、切實(shí)可行的目標(biāo)體系，有效地解決了目標(biāo)不明確，責(zé)任不到人，工作推諉扯皮的問題，確保各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。
三、制定規(guī)范化工作標(biāo)準(zhǔn)
按照規(guī)范化管理的要求，組織制定了包括稅收管理工作和稅收服務(wù)工作在內(nèi)的一系列管理制度，著力于抓好“三個(gè)規(guī)范”：一是規(guī)范工作流程，制定了業(yè)務(wù)工作規(guī)范和工作流程圖，做到分工明確，責(zé)任明晰；二是規(guī)范服務(wù)行為，制訂了文明用語、服務(wù)忌語、禮儀標(biāo)準(zhǔn)等制度，對(duì)職工著裝、語言、舉止、紀(jì)律等進(jìn)行規(guī)范；三是規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)辦稅過程中涉及的各類事項(xiàng)制定了明確時(shí)限、質(zhì)量要求和違章處罰標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)各類收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)也進(jìn)行了公示。
四、建立考核獎(jiǎng)懲辦法
為了狠抓目標(biāo)責(zé)任的落實(shí)，我組織制定了相應(yīng)的考核獎(jiǎng)懲辦法，對(duì)職工的職業(yè)道德、勤政廉政、工作紀(jì)律、服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行分類考核，把考核結(jié)果與獎(jiǎng)金、評(píng)先掛鉤，實(shí)現(xiàn)了“考核有標(biāo)準(zhǔn)，獎(jiǎng)懲有力度”，較好地解決了“干與不干一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣”的問題，形成了有效激勵(lì)，啟發(fā)了職工的“內(nèi)動(dòng)力”，形成了人人積極向上、個(gè)個(gè)奮發(fā)進(jìn)取的良好局面。
五、建立監(jiān)督檢查體系
為確保各項(xiàng)制度真正落到實(shí)處，我組織制定了監(jiān)督檢查辦法。一是強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督。定期召開民主生活會(huì)，將自我評(píng)述與群眾評(píng)議相結(jié)合，督促每位同志自覺落實(shí)任務(wù)，遵守制度。二是強(qiáng)化外部監(jiān)督。積極推行文明辦稅“八公開”，設(shè)立投訴舉報(bào)信箱和電話，發(fā)放征求意見表，請(qǐng)納稅人參與“每月之星”的評(píng)選，自覺接受納稅人和社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督。三是實(shí)行責(zé)任追究制度。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題嚴(yán)格追究當(dāng)事人責(zé)任。
二、體會(huì)和感受：
我的第一點(diǎn)體會(huì)是：用科學(xué)地思維謀劃工作，帶動(dòng)我所不斷向前發(fā)展。思路決定出路，思路清才能方向明。我們?cè)谧ソㄔO(shè)過程中思路始終清晰明確，在認(rèn)真領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神的同時(shí)，全面分析所里建設(shè)實(shí)際，及時(shí)提出所里建設(shè)的基本思路。確定了重點(diǎn)工作上求突破，基礎(chǔ)建設(shè)上上檔次，改革創(chuàng)新上出成果，實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)整體過硬的目標(biāo)。
我的第二點(diǎn)體會(huì)是：用自身實(shí)際行動(dòng)引導(dǎo)班子，感召部屬勤奮努力。行動(dòng)是最好的老師，行動(dòng)是無聲的命令。我們支部“一班人”在工作中，我們堅(jiān)信“喊破嗓子，不如做出樣子”這個(gè)道理，堅(jiān)持時(shí)時(shí)處處做表率。在我們的帶動(dòng)下，全所干部都能夠做到“三勤”，即：腿勤常下戶，腦勤常想事，嘴勤常講話。全所上下形成了勤奮工作，拼搏進(jìn)取的良好局面。
我的第三點(diǎn)體會(huì)是：用群眾智慧提高支部決策水平，
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)61人覺得有用
述職報(bào)告是領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)自己任期內(nèi)工作情況的一種總結(jié)和匯報(bào)，尤其在稅務(wù)系統(tǒng)這樣專業(yè)性強(qiáng)、責(zé)任重大的領(lǐng)域，寫好述職報(bào)告至關(guān)重要。寫這類報(bào)告時(shí)，首先要明確對(duì)象是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和組織，因此報(bào)告必須真實(shí)客觀地反映個(gè)人履職情況，既不能夸大成績，也不能回避問題。
在動(dòng)筆前，建議先梳理清楚自己的主要職責(zé)范圍，比如分管哪些業(yè)務(wù)、負(fù)責(zé)哪些項(xiàng)目，這些內(nèi)容最好能列出清單，便于后續(xù)整理材料。接著，回顧過去一年的工作歷程，把完成的重點(diǎn)任務(wù)羅列出來，這一步特別重要，因?yàn)槭雎殘?bào)告的核心就是圍繞工作展開。需要注意的是，任務(wù)描述要具體，避免泛泛而談，比如，“參與了某項(xiàng)稅收政策制定”就不如“主導(dǎo)起草了關(guān)于小微企業(yè)減稅降費(fèi)的實(shí)施細(xì)則”更有說服力。
寫報(bào)告時(shí)，開頭部分可以簡(jiǎn)要介紹基本情況，包括任職時(shí)間、崗位職責(zé)等基本信息。這部分不必太復(fù)雜，言簡(jiǎn)意賅即可。緊接著進(jìn)入正文，按照工作性質(zhì)分類闡述，例如分成稅收征管、隊(duì)伍建設(shè)、廉政建設(shè)等方面來寫。每個(gè)部分都要突出重點(diǎn)，尤其是那些能夠體現(xiàn)個(gè)人能力和貢獻(xiàn)的細(xì)節(jié)。如果涉及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，一定要確保準(zhǔn)確無誤，畢竟數(shù)字是最直觀的證明方式。
書寫注意事項(xiàng)：
對(duì)于工作中遇到的問題和不足之處，也要坦誠面對(duì)?？梢苑治鲈?，并提出改進(jìn)措施，這樣不僅顯得真誠，也能展示出解決問題的決心和能力。當(dāng)然，這里有個(gè)小技巧，就是在陳述問題時(shí)，不妨先說一下采取了哪些努力去應(yīng)對(duì)，然后再提到結(jié)果如何，這樣既能展現(xiàn)積極態(tài)度，又不會(huì)顯得過于消極。
至于語言風(fēng)格，稅務(wù)系統(tǒng)的述職報(bào)告應(yīng)該正式嚴(yán)肅，但也不必太過死板。適當(dāng)?shù)谋磉_(dá)方式能讓報(bào)告更有溫度，比如適當(dāng)加入一些工作感悟，或者是團(tuán)隊(duì)協(xié)作的小故事，這樣能讓報(bào)告顯得更加生動(dòng)。不過要注意控制比例，過多的個(gè)人感受反而會(huì)喧賓奪主。
還有一個(gè)容易忽略的地方，就是格式問題。報(bào)告的排版要整潔清晰，字體大小適宜，段落分明。尤其是數(shù)字和日期，一定要仔細(xì)核對(duì)，避免出現(xiàn)諸如“2025年”寫成“2025年”之類的低級(jí)錯(cuò)誤。還有些人可能習(xí)慣用簡(jiǎn)稱，比如“稅務(wù)局”直接省略成“局”，但如果是對(duì)外報(bào)送的文件，最好還是完整表述，以免引起歧義。
