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財務人員加薪申請報告怎么寫(精選6篇)

發(fā)布時間:2025-09-29 16:00:02 查看人數(shù):82

財務人員加薪申請報告

【第1篇】財務人員加薪申請報告怎么寫1800字

第一篇:

xx 您好:

我是 xx 年 xx 月進入公司,xx 年 xx 月調(diào)到國貿(mào)公司財務部,首先感謝公司領導對我關 心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入焦電作文公司以來,始終以快樂飽滿情緒投入到 工作學習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡責任, 您是我的領導,這些您應該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價。

我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對我申請能夠加以重 視。我的理由如下:

我現(xiàn)在的崗位是出納崗我的崗位工資是 xx 元,按照公司的財務制度要求,出納崗的工作范 圍是現(xiàn)金和銀行,本著加強業(yè)務水平和為領導分擔工作的理念,我從 XX 年 3 月份就已經(jīng) 在做會計憑證、記賬、國稅和地稅的納稅申報等工作,實際情況是我已經(jīng)在做會計崗位的工 作了。提出加薪要求,并不是“邀功”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤會我的本意, 我只是實話實說。

如果公司領導認為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪要求, 我誠懇希望您能提出寶貴意 見或建議,讓我今后有一個努力方向和目標,在提升自己能力同時將工作做更好,向更高目 標邁進。

也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極、認真負責態(tài)度去做好每一 件事,不會因此怠慢工作,薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。

此致

敬禮

申請人:xxx

xx 年 xx 月 xx 日

第二篇:

尊敬的領導:

您好!在您百忙之中有件個人的事情想耽誤你點時間。

我是在今年*月*日加入公司的,在這將近一年的時間里,在您和同事們的幫 助下,我虛心學習、踏實工作,已經(jīng)能夠出色的完成公司交付的各項工作任務。

工作以來, 我敬職敬業(yè), 嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。

在工作上我任勞任怨, 保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作。目前,我從事著部門的三種工作:

一.財務工作;這是我應聘的本職工作,該項工作的重點就是:1.每天要做 出銷售信息表、個人銷量表、市場日報表、費用一覽表。2.順豐、宅急送、ems 等物流的對賬單對賬。4.對市場二部的各項費用進行支付、核算、監(jiān)督,整理原 始憑證,利用原始憑證做報銷單,做月份費用明細表。5.每周做出部門的財務狀 況分析表。6.月末,計算提成,根據(jù)考勤計算并發(fā)放工資。做個人回款明細表, 與各服務代表進行核對。7.根據(jù)報銷單制作記賬憑證,做科目匯總表,登記庫存 商品明細賬、總賬,每月與公司財務室進行對賬,月份費用沖銷借據(jù),做年度月 份費用對比表。8.整理上個月的財務資料,進行分類歸檔。9.填寫員工月報表、 員工自評表。統(tǒng)計消費者地域分布表。計劃下月收入、成本、費用。10.開具出 庫單,開具發(fā)票,做績效考核用的月報等其他財務工作。

二.倉管工作; 倉管的工作雖然種類較少, 但大都是量大、 占用時間較多的。

1.負責每天的順豐、宅急送、ems 包貨、發(fā)貨,特別是 ems 的郵件,要自己打印 郵單并報送郵件信息。2.登記每日出入庫統(tǒng)計表,統(tǒng)計銷量,盤點核對庫存商品 數(shù)量。3.聯(lián)系物流公司,處理異常件、回款問題。

三.數(shù)據(jù)庫的管理;數(shù)據(jù)庫管理是一件比較精細的工作,需要耐心和細心才 能保證客戶資料的完整、精確、實用。在這方面主要是以下工作內(nèi)容:1.客戶資 料的錄入, 包含發(fā)貨的、 發(fā)書的、 以及網(wǎng)上咨詢的客戶資料。

2.客戶資料的查詢, 各服務代表都有可能接到其他代表服務的客戶, 這就需要通過查詢判斷客戶的歸 屬,是每天必做的工作。3.客戶資料的再分配,由于部門在發(fā)展,各服務代表的 精力是有限的,每月能服務的客戶量也是一定的,這就需要部門不斷補充新人, 來對其他服務人員服務不過來的客戶進行后期跟蹤服務, 就需要不斷的進行舊有 客戶資料的再分配。

工作的量大、繁雜使我經(jīng)常感覺自己肩頭的壓力,這些我都可以通過每天中 午的加班以及周末的值班來進行緩解,但經(jīng)濟的負擔卻讓我有些擔憂。

現(xiàn)在社會上通貨膨脹在不斷加劇,物價在不斷的上漲,本地的最低工資水平 在本年度也上漲了*元,我覺得我現(xiàn)有的工資水平(*元底薪 *元包貨提成)已 經(jīng)不足以支撐我的生活,因此,我懇請公司能夠給予適當?shù)募有?,讓我能都從?jīng) 濟負擔中解脫出來,能夠有更多的時間和精力來處理公司的工作。

工作中我也存在著很多缺點,業(yè)務上、能力上和公司的很多同事相差很遠, 不過我相信通過您及同事的幫助,自己的努力,我會徹底改正這些缺點。我會更 加珍惜今后的時間,不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信您的信任與我的 實力將為我們帶來更多的成功!我會為公司更多更好的貢獻自己的力量。

此致

敬禮

財務部:***

201*年*月*日

寫報告經(jīng)驗65人覺得有用

財務人員在職場上工作多年,積累了不少專業(yè)技能和經(jīng)驗,為公司創(chuàng)造了價值,但薪資待遇卻一直停滯不前,這種情況確實讓人感到困擾。想要通過加薪申請來改善現(xiàn)狀,就需要一份合理的報告。這份報告不僅要清楚地表達自己的訴求,還要讓領導看到你的付出和貢獻。

在寫加薪申請報告時,開頭部分得先表明自己的身份和職位,這一步很重要。比如,“本人自xx年加入公司以來,一直在財務部門擔任會計職務”,接著簡要回顧一下自己的工作經(jīng)歷。不過有時候?qū)懽髡呖赡軙┑暨@部分內(nèi)容,直接進入正題,這就顯得不夠完整了。緊接著,就要詳細列舉這些年完成的重要任務和取得的成績,比如參與了哪些大型項目的財務管理,幫助公司節(jié)省了多少成本之類的。當然,如果能附上一些具體的數(shù)據(jù),就更有說服力了。

接下來,要重點闡述為什么覺得自己應該得到加薪??梢詮墓ぷ髁?、工作難度、專業(yè)能力提升等方面入手。比如,“隨著業(yè)務規(guī)模擴大,財務工作越來越復雜,需要處理的信息量也大幅增加”,這就暗示著當前的薪資水平已經(jīng)難以匹配日益增長的工作壓力。另外,還可以提到自己在業(yè)余時間參加培訓,考取了新的資格證書,進一步提升了專業(yè)水平。只是有時候?qū)懽髡呖赡軙浹a充這一點,導致說服力稍顯不足。

在陳述理由的時候,要注意語氣誠懇但不卑不亢。既不能表現(xiàn)得太過急躁,也不能顯得底氣不足。可以試著這樣表達:“基于上述情況,本人希望公司能夠重新審視我的薪資標準,給予適當?shù)恼{(diào)整?!边@樣的措辭既表達了期望,又留有一定的余地。

小編友情提醒:

別忘了在報告末尾附上聯(lián)系方式,方便領導聯(lián)系你進一步溝通。有時候?qū)懽髡邥雎赃@個細節(jié),結果讓領導覺得不夠周到。當然,除了這些基本要素之外,格式也要保持整潔美觀,字體大小適中,段落分明,這樣才能給領導留下良好的第一印象。

【第2篇】物業(yè)財務人員述職報告模板怎么寫2300字

轉(zhuǎn)眼間,____年就過去了。展望未來,我對公司的發(fā)展和今后的工作充滿了信心和希望,為了能夠制定更好的工作目標,取得更好的工作成績,我把參加工作以來的情況總結如下:

一、前期財務工作總結:

對于企業(yè)來說,能力往往是超越知識的,物業(yè)管理公司對于人才的要求,同樣也是能力第一。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面的,它包括:組織指揮能力、決策能力、創(chuàng)新能力、社會活動能力、技術能力、協(xié)調(diào)與溝通能力等。

第一階段(2xxx年—____年):

____年畢業(yè)之初,在無任何工作經(jīng)驗、且對物業(yè)管理行業(yè)更是一無所知的情況下,我幸運的加入了“xx”管理團隊,看似簡單的帳單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺帳→與總部財務對接,一切都是從零開始。我自覺加強學習,虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結工作方法:在各級領導和同事的幫助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我逐漸摸清了工作中的基本情況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點,而隨后財務助理兼客務代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的距離。

客戶電話的接聽、客服前臺的接待,都需要很強的專業(yè)知識與溝通能力,物業(yè)管理中大多是一些細小瑣碎的事,協(xié)調(diào)好了大事化孝小事化了,協(xié)調(diào)不好則工作會非常被動。

這就要求在服務過程中不斷提高自己與外界的溝通能力,同時在公司內(nèi)部的溝通也非常重要,除了本部門之間,部門與部門之間的溝通也很重要,只有溝通好了,才能提高工作效率,減少不必要的人工成本。一方面,干中學、學中干,不斷掌握方法積累經(jīng)驗;另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。

“勤能補拙”,因為當時住在項目,便利用下班后的時間總結完善自己的工作內(nèi)容,建立了各種收費臺賬的模版,同時結合管理處實際情況先后制定了《財務收費流程》、《財務對接流程》、《押金退款流程》以及《特約服務收費流程》,并在各級領導的支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及,為管理處日常財務工作的順利進行奠定了堅實的基矗

第二階段(____年—____年):發(fā)展階段:

這一階段在繼續(xù)擔任雪梨澳鄉(xiāng)財務助理的同時又介入了新接管項目溫哥華森林管理處前期的財務助理工作,進一步鞏固了自己關于從物業(yè)前期接管到業(yè)主入住期間財務工作經(jīng)驗的積累,同時也豐富了自身的物業(yè)管理專業(yè)知識。

項目進入日常管理之后,因為新招的財務助理是應屆畢業(yè)生,我由此又接觸到了輔導新人的工作內(nèi)容,我將自己的工作經(jīng)驗整理成文字后逐點的與新人一起實踐,共同發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

經(jīng)過三個月時間的努力,新招的財務助理已經(jīng)能夠很好的勝任財務助理工作了。____年底我又被調(diào)往公司新接管的“親愛的xx”管理處擔任財務助理,此時正逢財務部改革,我努力學習專業(yè)知識,積極配合制度改革,并在工作中小有成就,得到了領導的肯定。

第三階段(____年—現(xiàn)在),不斷提升階段:

____年底,我被調(diào)往公司財務部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細心,不能出任何差錯,在每次報賬的時候,每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結帳盤庫工作,做好現(xiàn)金盤點表;每月末做好銀行對帳工作,及時編制銀行余額調(diào)節(jié)表,并做好和會計賬的對帳工作;工資的發(fā)放更是需要細心謹慎,這直接關系到員工個人的利益,因為日常的工作量已經(jīng)基本飽和,每次做工資的時候,我都會主動加班,保證及時將工資發(fā)放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作內(nèi)容是與管理處財務助理的工作對接,由于當時管理處財務人員流動較大,面對新人更需要耐心的去指導她們的工作,細致的講解公司的一些工作流程,使她們盡快融入xx這個大家庭。

____年底我由出納崗位轉(zhuǎn)為會計,負責xx管理處的主管會計工作,同時兼工資發(fā)放工作,這一期間我學習并掌握了公司財務核算的程序以及用友財務軟件的操作技能,提高迅速;同時我的工作內(nèi)容還包括通過對月度、季度以及年度的財務分析,及時并動態(tài)地掌握管理處營運和財務狀況,發(fā)現(xiàn)工作中的問題,并提出財務建議,為管理處負責人決策提供可靠的財務依據(jù)。

今年6月我的工作內(nèi)容再次調(diào)整,工資發(fā)放工作正式移交給了出納,主要負責xx管理處的主管會計工作。

二、主要經(jīng)驗和收獲:

在xx工作的六年多時間里,積累了許多工作經(jīng)驗,尤其是管理處基層財務工作經(jīng)驗,同時也取得了一定的成績,總結起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務,才能盡快適應新的工作崗位;

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài);

(三)只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責;

(四)只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調(diào),才能把分內(nèi)的工作做好;

(五)只有保持心態(tài)平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步。

三、確立工作目標,加強協(xié)作。

財務工作象年輪,一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深深的感到自己崗位的價值,同時也為自己的工作設定了新的目標:

1、做好財務工作計劃,以預算為依據(jù),積極控制成本、費用的支出,并在日常的財務管理中加強與管理處的溝通|,倡導效益優(yōu)先,注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風險控制,充分發(fā)揮預算的目標作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。

2、實抓應收帳款的管理,預防呆賬,減少壞賬,保全管理處的經(jīng)營成果。

3、積極參預,配合管理處開拓新的經(jīng)濟增長點。

以上是我對自己工作的總結匯總,敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷總結工作經(jīng)驗;努力學習,不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力,以新形象,新面貌,為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。

寫報告經(jīng)驗12人覺得有用

物業(yè)財務人員述職報告的撰寫是一項需要細致和專業(yè)的工作,它不僅是對自己工作的總結,也是向領導匯報工作成果的重要方式。在開始動筆前,要明確報告的核心內(nèi)容是什么,通常包括個人職責履行情況、年度財務數(shù)據(jù)匯總、項目資金流向分析以及未來規(guī)劃幾個部分。

首先,對于個人職責履行情況這部分,建議從日常工作中提煉出關鍵點。比如,是否按時完成了每月的賬目核對?有沒有參與過重大項目的預算編制?這些都可以作為切入點。記得提及具體的數(shù)據(jù)支撐,像去年公司總收入增長了多少百分比之類的數(shù)字能讓報告更有說服力。這里有個小技巧,就是在描述過程中盡量避免模糊不清的說法,像“大概”、“差不多”這類詞最好少用,因為它們會削弱報告的專業(yè)性。

接著談談年度財務數(shù)據(jù)匯總,這部分特別要注意數(shù)據(jù)的真實性和準確性??梢詤⒖家酝膱蟊砀袷剑_保每一項都清晰明了。有時候,由于時間緊張或者其他原因,可能會遺漏一些細節(jié),這就會導致數(shù)據(jù)不完整。例如,在統(tǒng)計某項支出時,如果忘記加上運輸費用,那么最終的結果就會偏差。另外,圖表的應用在這里也很重要,一張簡單的柱狀圖或餅圖能夠直觀地展示各項收支的比例關系,比單純的文字敘述更容易理解。

再來說說項目資金流向分析。這一部分尤其考驗分析能力,不僅要看到表面的資金流動,還要深入挖掘背后的原因。比如,為什么某個項目的成本超支了?是不是存在管理上的漏洞?這些問題都需要通過數(shù)據(jù)分析得出結論。在這個環(huán)節(jié)中,可能有些人會習慣性地忽略掉一些看似無關緊要的小環(huán)節(jié),但實際上,正是這些小環(huán)節(jié)累積起來才構成了整個資金流的大局。所以,在做這項工作的時候,一定要保持耐心,逐層剝繭抽絲,找出問題所在。

最后講講未來規(guī)劃,這是對未來工作的展望,也是體現(xiàn)個人價值的地方??梢愿鶕?jù)當前存在的不足之處提出改進措施,也可以結合行業(yè)發(fā)展前景談一談自己的設想。不過,切記不要夸下??冢吘箤嶋H執(zhí)行起來可能會遇到各種各樣的困難。例如,計劃提高工作效率,但如果沒有具體的實施方案,這個目標就很難實現(xiàn)。因此,在制定計劃時,務必要腳踏實地,結合實際情況來設定切實可行的目標。

【第3篇】16年財務人員述職報告格式薦讀怎么寫1750字

今天小編為各位整理帶來16年財務人員述職報告格式范文薦讀,歡迎大家閱讀,希望內(nèi)容對您有幫助。

尊敬的領導:

我現(xiàn)任比財務部會計,從xx開業(yè)至今,一直在財務部從事各項工作。比較熟悉零售業(yè)的財務會計核算體系,以及相關的法律、法規(guī)知識,我對自己擔任會計管理這一職位很有信心,因為我有如下優(yōu)勢:

一、具備良好的政治素質(zhì)

我是一名入黨積極分子,雖然現(xiàn)在還不是一名黨員,但我從思想上、行動上,時刻都與黨保持一致。參加過黨組織對積極分子的各種活動和教育,以黨員的標準來嚴格要求自己。

二、具備愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì)

財務部的工作象年輪,一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深深的感到自己崗位的價值,所以我從沒有因為個人私事而耽誤過工作,在財務部工作的幾年,從沒遲到、早退過。幾年來的努力與付出,得到了幾任領導的肯定。

三、具備系統(tǒng)的文化知識和較高的業(yè)務能力

大家都知道,財務工作是一項專業(yè)性較強的工作,我從xx年至xx在市供銷學校學習涉及會計專業(yè),xx年至xx年考入市廣播電視大學財務會計專業(yè),利用業(yè)余時間學完大專。xx年至現(xiàn)在,在市廣播電視大學會計學專業(yè)本科學習,現(xiàn)即將畢業(yè)。幾年來不斷的努力,使我在財務會計管理方面掌握了較豐富的知識。從基礎學起,制憑證、記帳、報表、財務管理到管理會計,從中國的財務會計到西方財務會計,接觸到的面更廣,視野更寬闊。在這期間,于xx年考取了會計初級職稱。年中級職稱過半,這些系統(tǒng)的專業(yè)知識,提高了我在財務工作管理中的水平,同時也提高了個人的綜合素質(zhì)。

業(yè)務方面,可以分為三個階段:

第一階段,初學階段,xx年xx年

這一階段是我做財務工作的開始,一切都是從零開始,從勾小組庫存、制出入庫憑證、結算憑證到出納崗位,每一崗位對我都是新起點。在工作中我認真學習,不懂就問,在我的努力下,將勾小組的庫存工作程序簡化,充分利用電腦,只需錄入小組出庫單即可對賬勾聯(lián),從而改變了過去的重復勞動,將這一崗位的工作量減半。

第二階段,發(fā)展階段xx年

這一階段先后負責記帳、匯總、協(xié)助領導出報表,會計工作電算化,負責稅務方面等各項工作。這一期間我學習并掌握了財務核算的基本程序,提高也很快。尤其是負責稅務方面的工作,特別是從稅收法規(guī)的角度來掌握會計核算方面及流程的設定,基本掌握了會計核算中涉及到的流傳稅的計算、申報及繳納。

第三階段不斷提升階段年現(xiàn)在

在這一階段,負責稅務方面工作的同時,兼管商品的盤點工作,年首聯(lián)托管實行預算管理,這對于我又是一個新知識,我有幸參加了預算培訓,并編制商城預算。

年審計查帳,從別人的查帳程序、調(diào)閱憑證、帳簿等等,以及調(diào)帳要求,我了解了關于固定資產(chǎn)的管理,應付帳款到期不能支付的處置等等財務管理。

我負責商城商品的盤點工作、核銷盤點長短款及出具盤點報告。每次都認真審核小組盤點長、短款原因,及時提供真實有效的建議,多次得到領導的采納。過去的盤點程序是“盤點填機單入機單出結果”,現(xiàn)在利用電腦簡化程序改為“盤點入機單出結果”。省去了填機單的工作環(huán)節(jié),這樣降低了勞動量的同時提高了勞動的效率。

三、具備一定的管理能力

我在財務部工作的幾年中,經(jīng)歷了幾任領導,從他們不同的工作作風、管理方法中,我懂得了“取人之長、補己之短”,在處理某些問題時,我開始從多個角度去考慮,學會了換位思考,的站在別人的角度去看待自己處理問題的方式方法。

以上就是我認為勝任這一職位的優(yōu)勢,如果領導認為我能勝任這份工作,那么,我將從以下幾個方面來開展工作,真正做領導的好幫手、好參謀。

一、建立一套完整的財務會計核算體系。這要根據(jù)具體的業(yè)態(tài)、規(guī)模以及核算形式來定。

二、建立一套會計人員崗職描述,將每個會計崗位的工作人員應該做什么、怎樣做,干到什么程度都給予量化、做好規(guī)范。

三、為團體創(chuàng)造一個積極向上、充滿活力的環(huán)境,在干好工作的同時,努力提高每一個人的綜合素質(zhì),大家互幫互助,團結協(xié)作,力爭團隊整體升級,因為我深深知道:學無止境。

如果領導認為我不能勝任這一職位,說明我在某方面做的還不夠好,我將努力找出自己的差距,為今后工作的開展奠定基礎。

不管怎樣,我都非常感謝領導提供給我的這次機會。

寫報告經(jīng)驗70人覺得有用

述職報告在很多場合都是展示個人工作成果的重要方式,尤其對于從事財務工作的同事來說,每年一次的述職報告更是不可或缺。這不僅是對自己過去一年工作的回顧,也是對未來工作的規(guī)劃。既然是報告,就得有條理,得能讓聽者或讀者明白你在說什么。

寫好一份財務述職報告,首先要搞清楚報告的目的。是為了匯報業(yè)績,還是為了尋求改進?如果是為了業(yè)績匯報,那就要著重強調(diào)那些對公司有利的成績。比如,去年通過優(yōu)化流程節(jié)省了多少成本,或者在資金管理上有哪些創(chuàng)新舉措。要是尋求改進的話,就要把工作中遇到的問題坦誠地說出來,同時提出解決方案。比如,某項財務指標未達標的原因是什么,下一年如何調(diào)整策略。

寫報告的時候,記得要把關鍵數(shù)據(jù)擺出來。畢竟財務工作離不開數(shù)字。比如,去年公司的營業(yè)收入是多少,同比增長了多少百分比;成本控制的效果如何,有沒有超出預算范圍。這些具體的數(shù)字能增強說服力,也讓報告顯得更有專業(yè)性。不過,光有數(shù)字還不夠,還要用簡明扼要的語言解釋這些數(shù)字背后的故事。為什么收入增長了?是因為市場拓展得好,還是產(chǎn)品價格提高了?

報告里也不能少了對未來的展望。財務工作不僅僅是算賬,還需要有一定的前瞻性。可以結合宏觀經(jīng)濟形勢和公司實際情況,談談對明年工作的預期。比如,隨著新政策的出臺,可能需要調(diào)整稅務籌劃方案;或者隨著業(yè)務擴展,資金需求會增加,如何確保資金鏈的安全。

有時候,寫報告的時候,可能會因為趕時間而忽略細節(jié)。比如,寫到某個項目時,只提到了結果,卻沒有說清楚具體的實施步驟。這樣會讓讀者覺得報告缺乏深度。所以,在寫報告前,最好能提前梳理好思路,把想表達的內(nèi)容列個大綱,這樣就不會遺漏重要信息。

書寫注意事項:

寫報告時也要注意語言的準確性。有些時候,一個詞用得不對勁,就會影響整句話的意思。例如,把“利潤總額”寫成“總收入”,雖然兩者都跟錢有關,但意義完全不同。還有,報告里的數(shù)據(jù)一定要核實無誤,哪怕是一個小數(shù)點的位置錯了,也可能導致嚴重的后果。

寫述職報告不是一件輕松的事,但只要用心去做,就能寫出一份既有價值又讓人滿意的報告。希望以上的建議能幫到大家,讓大家都能寫出優(yōu)秀的財務述職報告。

【第4篇】財務人員個人述職報告怎么寫1500字

各位同仁大家好!

我自今年3月份到公司上班,現(xiàn)在已有xxxx月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關人員的積極配合下,我與大家一道,團結一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務。

下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報:

一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。

自到公司上班以來,我能嚴格要求自己,每天按時上下班,能正確處理好公司與家庭的關系,從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團結,不搞無原則的糾紛,不利于團結的事不做,不利于團結的話不說。

二、盡職盡責履行好自己的工作職責

我在公司主要從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作:

1、建立健全公司財務制度。公司成立以來,我是兼職會計,所以只負責每月的帳務處理和財務報表的報送,使得公司財務上的制度不夠健全。自到公司正式上班后,我將財務人員的工作合理劃分,在公司的財務方面按規(guī)定進行了要求,特別是發(fā)票管理方面,嚴格要求正確填開和索取,減少不必要的麻煩。在財務收支方面,嚴格執(zhí)行公司的財經(jīng)制度。

2、正確核算,按時結算,及時報送稅務相關報表。在日常財務工作中,我能嚴格按財務規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況,按時結算有關帳務,每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關,沒有因個人原因耽誤報送時間。

3、及時將財務狀況匯報于公司,積極為經(jīng)理當好參謀。每個月我都將公司的財務情況給公司經(jīng)理進行匯報,使經(jīng)理能及時了解、掌握公司的經(jīng)營狀況,對經(jīng)營中出現(xiàn)的問題我能及時提出合理化建議,發(fā)揮財務在公司經(jīng)營中的作用,為建立當好參謀和助手作用。另外,對其他人員在銷售、采購中有關不符合要求的做法,我也能及時提醒和指出。

4、認真負責,積極配合稅務部門的稽查工作。10月初,稅務部門對我公司進行稽查,在這期間,我能積極配合,并加強和稽查人員的配合,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,多與他們溝通,對存在的問題與他們交流,爭取他們的寬容,使公司的利益得到最大保護。

三、存在的問題

一年來,圍繞自身工作職責做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對每個銷售人員的核算,工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚,給銷售人員帶來了麻煩,同時也給公司對每個銷售人員完成任務的情況掌握不夠準確。對這些問題,我將在今后的工作中認真加以解決。

最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的助手張曉莉,她對我的工作能積極給予配合和支持,任勞任怨,特別是在有身體不便的情況下,堅持上下班,幫我做了許多工作。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績,你們是公司金字塔的基礎。特別是在公司生產(chǎn)經(jīng)營,銷售盈利方面,你們精誠團結,積極為公司出謀劃策,充分反映出我們公司員工是一支能吃苦、能奉獻、能戰(zhàn)斗、有進取精神的隊伍。三是希望大家在明年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。

寫報告經(jīng)驗68人覺得有用

財務人員在撰寫個人述職報告時,需要結合自身的工作經(jīng)歷和專業(yè)技能,確保內(nèi)容既全面又具體。這類報告通常用于向上級匯報一年或一個階段內(nèi)的工作成果及存在的不足,因此必須突出重點,避免冗長拖沓。

開頭部分應當簡明扼要地介紹自己的基本情況,包括姓名、職務、任職時間等基本信息。這部分不宜過多展開,只需交代清楚即可。接著可以概述全年的主要工作內(nèi)容,比如參與了哪些項目、承擔了哪些職責,以及如何配合團隊完成任務。這里需要注意的是,描述工作內(nèi)容時最好能用一些具體的數(shù)字來支撐,例如“完成了公司年度預算編制,節(jié)約成本約10%”,這樣能讓讀者直觀感受到工作的成效。

在闡述成績的同時,也要誠實地反映工作中遇到的問題和挑戰(zhàn)。例如,可能因為流程不夠完善導致某些環(huán)節(jié)效率不高,或者是由于外部環(huán)境變化而增加了額外的工作量。對于這些問題,不僅要如實反映,還應提出初步的解決思路,表明自己解決問題的態(tài)度和能力。不過,這里切忌夸大困難,以免給人留下逃避責任的印象。

針對財務工作的特殊性,報告中還需要包含一些專業(yè)性強的內(nèi)容,如財務數(shù)據(jù)分析、風險控制措施等。這部分可以列舉幾個典型案例,展示自己在處理復雜問題時的專業(yè)素養(yǎng)。例如,“通過深入分析某項目的財務數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)了潛在的資金安全隱患,并及時采取措施予以化解”。這樣的案例不僅能夠體現(xiàn)個人的專業(yè)水平,也能增強報告的說服力。

書寫注意事項:

報告的語言表達要符合財務工作的嚴謹性要求,盡量避免模糊不清的表述。比如,“大概完成了多少金額的賬目審核”這樣的說法就顯得不夠精確,建議改為“準確完成了xx萬元的賬目審核工作”。當然,在追求精準的同時,也應注意語言的簡潔性,避免堆砌過多的專業(yè)術語,使得普通讀者難以理解。

至于格式方面,報告應該保持整潔有序,標題、正文、附件等各部分要清晰劃分。尤其是財務相關的內(nèi)容,往往涉及大量表格和數(shù)據(jù),因此在排版時要特別注意圖表的清晰度和準確性。如果條件允許,還可以附上相關的原始憑證或文件復印件作為佐證材料,進一步增加報告的可信度。

【第5篇】企業(yè)財務人員個人最新述職報告怎么寫1100字

企業(yè)財務人員個人最新述職報告篇時光荏苒,回溯過往的一年,感觸頗深。又是繁忙而收獲的一年,財務部在公司領導的正確指引下,認真貫徹落實了公司的各項政策方針,在各職能部分的大力協(xié)助下,牢牢圍繞公司整體部署和工作重點,正確處理各種財務核算業(yè)務,認真進行財務監(jiān)視,充分完成了公司領導交辦的各項任務?,F(xiàn)我將這一年的工作匯報如下:

一、德:具備良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)

作為一名合格的黨員,我無論從思想上、行動上,時刻都與黨保持一致。嚴以律己,正直真誠,積極樂觀,待人熱忱,友愛同事,團結集體。

二、能:具備良好的崗位技能和職業(yè)素養(yǎng)

財務部的工作如百年樹木年輪,一圈環(huán)繞一圈,循環(huán)并擴大,厚實而累積。一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深刻明白身為財務部一員--自己崗位的價值。我熱愛本職工作,愛崗敬業(yè),廉潔奉公,恪盡職守,辦理會計業(yè)務時遵循實事求是、客觀公正原則;嚴格執(zhí)行會計制度和會計法規(guī),積極的完成了上級交給的各項財務任務。

三、勤:系統(tǒng)的文化知識和良好的專業(yè)能力

加強自身學習,明確崗位職責,不斷提高自身綜合素質(zhì)。堅持參加公司組織的學習,積極向同行前輩和同事學習,加強自己的業(yè)務水平和治理能力。已具備中級會計師和助理會計師職稱,現(xiàn)備考注冊稅務師。

1、切實加強財務核算。嚴格執(zhí)行企業(yè)會計制度,遵從公司領導指示規(guī)范財務治理、優(yōu)化財務審核程序、提升財務服務質(zhì)量和發(fā)揮職能部分,更好地參與企業(yè)治理的要求,經(jīng)過高效的制度組織,分清工作的輕重緩急,妥善處理好各項工作。

2、我懂得了取人之長、補己之短,在處理某些問題時,我開始從多個角度去考慮,學會了換位思考,更多的站在別人的角度去看待自己處理問題的方式方法。

企業(yè)的最終目標是體現(xiàn)在效益上。我司作為現(xiàn)代企業(yè),財務中心必然成為企業(yè)治理的核心部分,發(fā)揮財務板塊的重要作用,為企業(yè)領導提供及時的、真實的財務信息,為其良好決策作好保障。新的一年,新的機遇,新的挑戰(zhàn),我相信競爭更加激烈的一年,機遇和挑戰(zhàn)共存將進一步激發(fā)我的斗志和工作熱情。

今后,我將工作基點放在服務、規(guī)范、創(chuàng)新上,清醒地認識到只有搞好服務才能做好工作,只有堅持規(guī)范才能減少風險,只有推進創(chuàng)新才能有所作為;確立以優(yōu)質(zhì)服務為先,以制度建設為本的工作理念;立足于做好常規(guī)工作,著眼于推進重點工作。

企業(yè)財務人員個人最新述職報告篇,盡在。

寫報告經(jīng)驗97人覺得有用

在企業(yè)工作一段時間后,作為財務人員,述職報告是必不可少的一項任務。這份報告既要體現(xiàn)你的專業(yè)能力,也要展現(xiàn)你在工作中的一些細節(jié)。首先得明確報告的目的,它不僅僅是對自己工作的總結,更是向領導展示成果的一種方式。因此,開頭部分應該簡明扼要地介紹自己的崗位職責,比如你是負責成本核算還是資金管理,這能讓讀者迅速了解你的工作范圍。

接著,就該進入正題了。這部分可以按照時間順序來梳理工作進展,從年初到年末,每個階段的重點工作都得有所提及。比如,在第一季度里,我主要參與了年度預算的編制工作,通過深入分析去年的數(shù)據(jù),我們最終確定了一個較為合理的預算方案。當然,這樣的描述最好能配上一些具體的數(shù)字,這樣會顯得更加客觀。不過這里有個需要注意的地方,有些同事可能覺得只要列出大致的方向就行,但實際上,只有詳細的數(shù)據(jù)才能支撐起整個論述的可信度。

除了常規(guī)的工作匯報,還應該提到一些創(chuàng)新性的嘗試。例如,在上半年的時候,我發(fā)現(xiàn)傳統(tǒng)的報銷流程存在效率低下的問題,于是主動提出優(yōu)化建議,并協(xié)助技術部門開發(fā)了一套新的系統(tǒng)。這個系統(tǒng)的上線不僅減少了人工處理的時間,還大大降低了錯誤率。這一部分可以稍微多花點筆墨去闡述,因為這是展現(xiàn)個人價值的重要環(huán)節(jié)。當然,如果過程中遇到了什么困難,也可以適當提一下,但重點還是要放在如何克服這些困難上面。

述職報告里也不能少了對問題的反思。畢竟沒有人能保證自己的工作完全沒有瑕疵。比如,我在處理某筆大額資金往來的時候,由于疏忽沒有及時跟進對方公司的回款情況,導致后續(xù)產(chǎn)生了一些不必要的麻煩。這件事讓我深刻認識到細節(jié)的重要性,以后類似的情況我會更加謹慎。不過這里有個小問題,就是有些人在寫這類內(nèi)容的時候可能會忘記強調(diào)自己從中吸取的經(jīng)驗教訓,這就顯得有點單薄了。

小編友情提醒:

別忘了展望未來??梢葬槍δ壳按嬖诘牟蛔阒?,提出下一步的工作計劃。比如,我希望在未來能夠進一步提升自己的數(shù)據(jù)分析能力,以便更好地支持企業(yè)的戰(zhàn)略決策。同時,也會繼續(xù)關注行業(yè)內(nèi)的新動態(tài),確保自己的知識體系始終處于更新狀態(tài)。這部分雖然簡短,但卻是不可或缺的一部分,因為它體現(xiàn)了你對未來工作的態(tài)度和規(guī)劃。

【第6篇】醫(yī)院財務人員述職報告怎么寫1850字

本人自____年11月調(diào)入到我們xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院以來,工作認真負責,扎實勤奮,團結同志,就像內(nèi)科老于說的“吃苦在前,從不叫苦、工作任勞任怨”,同時一邊工作一邊刻苦學習,以看書學習做為自己的業(yè)余愛好,通過不斷努力,一步一步,財務理論知識不斷得充實,業(yè)務技術不斷得到凝練、升華,于本年10月份光榮的進行了中共黨員的正式轉(zhuǎn)正。

本人主要從事財務、統(tǒng)計及人事等工作,同時兩年來負責病房樓的籌建、手續(xù)、監(jiān)理等工作。先后兩次抽調(diào)紀委辦理案件,在辦案過程中,極大地提高了自身認識,有機地認識到財務的重要性,體會到了法律法規(guī)及財經(jīng)紀律的嚴肅性。制訂了我們鎮(zhèn)衛(wèi)生院財務管理方面的辦法和具體措施,參與了實施基本藥物制度,參與了衛(wèi)生事業(yè)改革等工作。

下面我重點就最近幾年來在衛(wèi)生院財務科工作期間所形成的工作思路及完成的工作做業(yè)務總結。

一、加強制度建設,擬定和完善衛(wèi)生院財務管理、審計監(jiān)督和會計核算制度

加強單位的財務管理工作,其目的是要為單位的效益服務。通過對衛(wèi)生院日常財務工作深入的了解,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生院財務管理存在許多問題。因此,我從內(nèi)部財務管理、內(nèi)部審計監(jiān)督、會計核算等方面入手,先后擬定了多個辦法,基本完善了內(nèi)部財務管理制度體系。

二、合理制定采購計劃,嚴格資金管理

1、合理制定采購計劃。每年年初根據(jù)衛(wèi)生局安排的衛(wèi)生經(jīng)費投入,制定出合理的預算計劃,做到年初有計劃,年終有總結。

2、嚴格資金管理。通過局按預算撥付的資金,首先用于繳納職工的養(yǎng)老保險及衛(wèi)生院的發(fā)展,其次用于發(fā)放工資、補助等非公益性開支,不挪做他用。通過加強管理,提高了資金使用效益,促進了衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。

三、加強業(yè)務學習,提高自身能力

一直以來,我不斷學習新的財務知識和相關法律法規(guī),積極參加財政部門組織的會計人員繼續(xù)教育培訓。工作之外還堅持自學,通過不斷學習,提高了自身能力,為開展業(yè)務工作和進行業(yè)務指導打下了良好基礎。

四、加強業(yè)務培訓、指導

由于各科室人員基本上沒有學過專業(yè)財務知識,也沒有專門時間從事財務工作,他們的主要任務是抓醫(yī)療業(yè)務工作。

因此,總體來說財務知識缺乏,財經(jīng)法律意識淡薄,再加上人員隊伍變動也十分頻繁,我針對以上情況實行了業(yè)務培訓和指導工作。并在票據(jù)報銷過程中出現(xiàn)的問題逐個進行具體業(yè)務指導。通過業(yè)務培訓和指導,提高了隊伍素質(zhì),促進了財務會計工作。

五、加強財務審計檢查工作,規(guī)范財務管理

針對各財務基礎工作差,財務管理不規(guī)范的現(xiàn)象,定期或不定期地進行財務審計檢查,對檢查出的問題,屬于業(yè)務性的,及時給予指導、更正;屬于財務規(guī)范方面的,要求及時改正;屬于違規(guī)、違紀方面的,要按違規(guī)違紀進行處罰,并追究當事人的責任。通過財務檢查,促進了財務會計工作的規(guī)范化管理。

六、加強衛(wèi)生統(tǒng)計工作,促進信息化管理

統(tǒng)計工作也是我的職責之一,負責統(tǒng)計信息管理及報表數(shù)據(jù)匯總工作。近年來我按照上級要求,逐步完善了衛(wèi)生統(tǒng)計網(wǎng)絡直報信息管理系統(tǒng),包括衛(wèi)生醫(yī)療機構人力資源管理庫、醫(yī)療組織機構代碼庫、大型醫(yī)療設備庫和重大疾病分類管理庫等信息系統(tǒng)。通過信息化管理系統(tǒng)的加強,及時提供真實、準確的數(shù)據(jù)資料,為領導決策提供了可靠依據(jù)。

七、參與衛(wèi)生改革,促進事業(yè)發(fā)展

隨著市場經(jīng)濟的不斷深化,農(nóng)村衛(wèi)生改革勢在必行。以往的農(nóng)村衛(wèi)生院靠吃大鍋飯現(xiàn)象已不適應社會的發(fā)展,衛(wèi)生院生存問題是當前衛(wèi)生改革工作的首要議提。通過減員增效,制定新的經(jīng)濟管理方案,引進工作激勵機制,加強財務成本核算,經(jīng)過試運行,效果非常好,單位效益明顯提高,職工收益也有所增加。

八、發(fā)揮專長,當好參謀

我的工作重點之一,是及時并動態(tài)的掌握衛(wèi)生院的財務狀況,發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題,并及時提出財務建議,為領導決策提供可靠的財務依據(jù)。針對設立藥庫存在許多弊端,每年藥庫盤點報損、過期失效可能造成資金流失等問題,提出有效建議,提高了資金周轉(zhuǎn)率,杜絕了利用藥品采購搞腐敗的現(xiàn)象。

九、明確職責,認真完成各項任務

我的職責之一是要做好本單位的會計核算工作,努力規(guī)范單位財務管理,維護財政紀律,當好領導參謀,提供真實的財務數(shù)據(jù)、合理的分析和建議,對不合理的開支堅決杜絕。

二是負責財務管理、審計經(jīng)過多年的努力工作,取得了一定的成績,也存在著不足,但通過實踐給了我觀察問題、分析問題的能力,使我的理論政策水平和工作能力得到了長足的發(fā)展。

今后,我將不斷努力學習,克服工作中遇到的困難,進一步提高職業(yè)道德修養(yǎng),提高業(yè)務學識和組織管理水平,工作上一新臺階,為衛(wèi)生經(jīng)濟的發(fā)展做出新的貢獻。

寫報告經(jīng)驗12人覺得有用

在撰寫醫(yī)院財務人員的述職報告時,首先要清楚這份報告的主要目的,是為了向上級匯報工作情況,同時也是對自己工作的回顧和總結。報告的內(nèi)容應當涵蓋本年度內(nèi)所做的主要工作、取得的成績以及存在的不足之處。這里需要注意的是,報告中提到的數(shù)據(jù)必須真實可靠,不能隨意夸大或隱瞞。

對于財務人員來說,報告中應該詳細介紹自己在財務管理方面的具體做法。例如,是否嚴格執(zhí)行了醫(yī)院的各項財務制度,有沒有定期進行賬目核對,確保資金的安全與完整。如果參與了成本控制項目,也要詳細描述項目的實施過程及效果。此外,還應提及在工作中遇到的問題及解決辦法,這不僅能展示個人解決問題的能力,也能為今后的工作提供參考。

書寫注意事項:

報告中還可以適當加入一些關于未來工作的規(guī)劃。比如,針對當前存在的問題,提出改進措施;或者是針對醫(yī)院的發(fā)展方向,探討如何更好地發(fā)揮財務部門的作用。這樣的規(guī)劃不僅體現(xiàn)了對未來工作的重視,也表明了積極進取的態(tài)度。

在撰寫過程中,語言要簡潔明了,盡量使用專業(yè)術語,這樣既能體現(xiàn)工作的專業(yè)性,又能方便閱讀者理解。同時,要注意段落之間的過渡要自然流暢,避免生硬的連接詞。例如,當從介紹過去一年的工作轉(zhuǎn)到討論存在的問題時,可以直接說:“在回顧過去一年的工作時,我們也意識到……”這樣既承上啟下,又顯得條理清晰。

不過有時候在敘述過程中可能會出現(xiàn)一些小的疏忽,比如將某些數(shù)字寫錯位置,或是遺漏了某個重要的時間節(jié)點。盡管這些問題并不影響整體的理解,但仍需在提交前仔細檢查一遍,以免給他人留下不嚴謹?shù)挠∠蟆?/p>

小編友情提醒:

完成初稿后最好能找同事幫忙審閱一下。他們可能會提出一些有價值的建議,幫助完善報告內(nèi)容。當然,這也需要保持開放的心態(tài),接受合理的意見,并據(jù)此做出相應的調(diào)整。通過這樣的方式,不僅可以提高報告的質(zhì)量,還能促進團隊間的溝通與協(xié)作。

財務人員加薪申請報告怎么寫(精選6篇)

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