【第1篇】2025年小學(xué)校長述職述廉報告怎么寫1150字
根據(jù)市教育局黨委要求和上級紀(jì)檢部門的具體安排，一年來，本人嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)定，按照規(guī)定來規(guī)范自己工作和生活行為。下面，我根據(jù)要求就個人廉潔自律情況向在座各位作一匯報。
一、一年來本人廉潔自律執(zhí)行情況
1、能認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想，切實把為民服務(wù)，治政清廉作為自己的行動指南。按照上級紀(jì)檢部門的有關(guān)要求，能經(jīng)常性學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)、廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定和中紀(jì)委七次全會提出的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“六項規(guī)定”，不斷增強自律意識，以此端正工作作風(fēng)、生活作風(fēng)。
2、在支部開展的讀書思廉活動中，自己能做到讀中感悟，讀后反思。撰寫學(xué)習(xí)體會。在工作中做到自尊、自重、自省、自警。恪守____黨內(nèi)監(jiān)督條例和____紀(jì)律處分條例，牢記共產(chǎn)黨員的宗旨。永葆共產(chǎn)黨員的先進本色。
3、正確對待權(quán)力，認(rèn)真履行好職責(zé)。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)落實情況，做到制度之內(nèi)“不缺位”，制度之外“不越位”。切實履行好自己工作職責(zé)。學(xué)校的重大事情和重大支出都經(jīng)過集體討論、科學(xué)決策，充分發(fā)揮民主權(quán)利，有效避免了違紀(jì)違規(guī)行為發(fā)生。作為個人來講，也能嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，辦事公開透明，有事和領(lǐng)導(dǎo)請示，和大家商量，從來不自作主張。一年來，沒有違反廉政規(guī)定和制度的行為。本人對家人能嚴(yán)格要求，經(jīng)常教育其要刻苦學(xué)習(xí)，嚴(yán)以律己?；ハ喽酱伲ぷ髦?，從來沒有利用職務(wù)之便為自己和家庭謀私利，從事個人經(jīng)商活動。不接受任何饋贈和有目的地吃請。對分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制能抓好落實，與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)常進行思想交流，互相鞭策，互相促進。
4、能密切聯(lián)系群眾，想群眾之所想，急群眾之說急，把群眾滿意作為干好工作的目標(biāo)。不拉幫結(jié)伙，對同志們的工作和生活盡自己所能關(guān)懷照顧，對同志一視同仁，客觀公正。
二、在今后工作中，廉潔自律主要做好以下三個方面：
一要認(rèn)真學(xué)習(xí)十六大報告并深刻領(lǐng)會其精神，要以“三個代表”重要思想指導(dǎo)自己實際工作。要認(rèn)識到加強黨風(fēng)廉政建設(shè)是推動經(jīng)濟社會發(fā)展的有力保證。平時，要經(jīng)常性地學(xué)習(xí)上級紀(jì)檢部門廉潔自律有關(guān)規(guī)定，自覺多學(xué)多看有關(guān)廉政建設(shè)的影片和書籍，做到警鐘長鳴，不斷增強自律意識和拒腐防變能力。
二要以《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》所規(guī)定的內(nèi)容和要求為行為準(zhǔn)則，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)制度的具體規(guī)定，堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀(jì)行為。
三要對全校的同志進行經(jīng)常性思想溝通，及時把握本單位廉政建設(shè)執(zhí)行情況。深入基層，聽取群眾意見，針對存在的實際問題，及時改正，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。同時，自己也要虛心接受群眾監(jiān)督，傾聽下屬意見，對照廉潔自律規(guī)定和有關(guān)規(guī)章制度，經(jīng)常性對照檢查。要嚴(yán)格按照財經(jīng)紀(jì)律，執(zhí)行班子集體討論決定的開支制度，身先士卒，發(fā)揮好模范帶頭作用。
以上述廉，不當(dāng)之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評指正。
寫報告經(jīng)驗176人覺得有用
2025年小學(xué)校長述職述廉報告怎么寫
作為一校之長，述職述廉報告是展示工作成果、接受監(jiān)督的重要方式。這不僅是對自己工作的回顧，也是對未來規(guī)劃的展望。撰寫這樣的報告，既要體現(xiàn)專業(yè)性，又要兼顧實際情況。
述職部分，需要詳細(xì)列出一年來的具體工作。比如教學(xué)管理方面，可以提到推進了哪些教育改革措施，是否提升了教學(xué)質(zhì)量。記得把開展的活動都寫進去，像組織了多少次家長會，邀請專家做了幾次講座。還有校園安全工作，一定要講清楚采取了哪些手段保障學(xué)生安全，比如加強了門衛(wèi)管理，定期排查安全隱患。當(dāng)然，學(xué)生德育工作也不能忽略，要介紹開展了哪些主題活動，增強了學(xué)生的哪些意識。
述廉部分則側(cè)重于個人廉潔自律的表現(xiàn)。這部分可以從日常行為規(guī)范說起，比如堅持公開透明的原則處理事務(wù)，不搞暗箱操作。還要提到如何約束自己的言行舉止，做到以身作則。對于一些重要的決策過程，也要有所體現(xiàn)，表明自己始終秉持公正公平的態(tài)度。
寫報告的時候，要注意語言得體，用詞恰當(dāng)。有些地方可能會涉及一些專業(yè)術(shù)語，比如課程設(shè)置優(yōu)化啦，師資隊伍建設(shè)啦，這些都要準(zhǔn)確表達出來。不過有時候也會不小心用錯詞，比如把“師資力量”寫成“師資本錢”，這種小問題雖然不大，但還是需要注意改正。
報告的內(nèi)容要充實，不能空洞無物。如果只是一味地羅列數(shù)字和成績，顯得很單調(diào)。所以要結(jié)合具體的例子來說明問題，這樣更有說服力。比如在提升教學(xué)質(zhì)量方面，可以舉一個班級的例子，詳細(xì)描述他們是如何從后進變?yōu)橄冗M的。同時，也要敢于面對存在的不足之處，提出改進措施。
最后，報告的格式也很重要。標(biāo)題要醒目，正文分段要合理。字體大小要統(tǒng)一，行間距適中。檢查的時候要仔細(xì)一點，避免出現(xiàn)明顯的錯誤，特別是標(biāo)點符號這類小細(xì)節(jié)。有時候可能會因為疏忽漏掉了一個逗號，或者多打了一個句號，這些小地方也會影響閱讀體驗。
【第2篇】小學(xué)校長述職述廉報告格式怎么寫2250字
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：
大家好！時間過得真快，轉(zhuǎn)瞬間20xx年即將向我們揮手而去。下面我代表中心校校委會對20xx年的工作向大家做匯報，懇請考核組各位領(lǐng)導(dǎo)和老師提出寶貴意見。
一年來，在教體局各位領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷，全體教師奮力拼搏及社會各界的鼎力支持下，我們以迎接省教育綜合督導(dǎo)評估和迎接義務(wù)教育均衡發(fā)展及成職教示范縣迎國檢為契機，站在學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的制高點上，繼續(xù)用“愛與責(zé)任”的核心理念統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校各項工作，揚愛的風(fēng)帆，展責(zé)任風(fēng)采，在學(xué)校整體工作中，建設(shè)新亮點，構(gòu)筑新特色，開創(chuàng)新局面，贏得新超越，圓滿地完成了年初制定的各項工作目標(biāo)任務(wù)。現(xiàn)匯報如下：
在營造“愛與責(zé)任”的良好氛圍上，我們圍繞“讓愛與責(zé)任同行”的核心理念，著力打造潛移默化的校園環(huán)境文化。全體師生積極參與到學(xué)校環(huán)境建設(shè)中，每一塊展板，每一面墻壁，都集學(xué)生、教師之智慧，主題鮮明、形式多樣、層次分明。文化環(huán)境建設(shè)我們注重了“三化”。
一是教育內(nèi)容系列化。教師層面以“三愛四責(zé)教育”(愛自己，塑造師表形象;愛學(xué)生，提高育人水平;愛學(xué)校，弘揚敬業(yè)精神;對每一個學(xué)生負(fù)責(zé)，對學(xué)生現(xiàn)在負(fù)責(zé)，對學(xué)生未來成長負(fù)責(zé)，對學(xué)生的終身發(fā)展負(fù)責(zé)。)為重點，以愛育愛，以責(zé)育責(zé)。學(xué)生層面突出抓了“五愛四責(zé)教育”即培養(yǎng)學(xué)生愛祖國，愛學(xué)校，愛老師，愛父母，愛自己;對自己負(fù)責(zé)，對他人和集體負(fù)責(zé)，對家庭負(fù)責(zé)，對社會的責(zé)任感和責(zé)任意識。
二是教育形式多樣化。堅持以立德樹人為根本，形成了課堂教學(xué)、社會實踐、校園文化多位一體的德育平臺。以習(xí)慣養(yǎng)成教育為抓手，積極構(gòu)建學(xué)生“自我教育、自我管理、自我激勵”的“三自”機制。開展了“雷鋒精神代代傳”、“感恩母親”和“敬師愛師”等主題教育活動。(1)科技創(chuàng)新活動成果顯著。參加河北省第3xx屆青少年科技大賽，中心校獲省級優(yōu)秀組織獎;dv作品《給生銹的鐵釘“洗個澡”》獲省級一等獎;《電磁感應(yīng)續(xù)航燈》等3項獲市級獎勵。上報“第3xx屆青少年科技創(chuàng)新大賽”的青少年科技創(chuàng)新成果競賽作品4份、科技輔導(dǎo)員科技創(chuàng)新成果競賽作品3份、少年兒童科學(xué)幻想繪畫12幅畫、青少年科技實踐活動作品3份、青少年科學(xué)dv作品項目3份。張雪峰、陳磊分別獲得第3xx屆青少年科技創(chuàng)新大賽省、市級優(yōu)秀輔導(dǎo)員獎。(2)藝體工作摘金奪銀。參加縣小學(xué)組乒乓球比賽獲男女團體冠軍，并代表灤平縣參加承德市小學(xué)乒乓球比賽，獲得季軍。中心校開展了以“揚起藝術(shù)風(fēng)帆，唱響金色童年”為主題的藝術(shù)節(jié)活動，被縣教體局評為藝術(shù)教育先進單位。東營小學(xué)開展了“陽光小歌手”歌唱比賽，“可愛的春天”繪畫及“古詩配畫”美術(shù)作品征集、“動畫片簡筆畫”繪畫創(chuàng)作活動。(3)常規(guī)活動碩果累累。在承德市青少年“傳承中華文化共筑精神家園”愛國主義讀書教育活動征文比賽活動中，三道梁小學(xué)張朝煦和李新鈺同學(xué)獲市二等獎;參加縣第xx屆“校外教育杯”中小學(xué)生書法、繪畫比賽活動，三道梁小學(xué)陳雪同學(xué)獲硬筆書法類一等獎;東營小學(xué)姜寧同學(xué)獲三等獎。中心校被評為優(yōu)秀組織獎?！氨Ｗo碧水藍天，共享綠色未來”主題征文活動向縣推薦20篇，三道梁小學(xué)劉文嘉同學(xué)榮獲三等獎，東營小學(xué)付文博同學(xué)獲優(yōu)秀獎。綦馨悅同學(xué)被評為縣級“十佳美德少年”和承德市勤學(xué)好問好少年。薛明星同學(xué)被評為灤平縣“最美孝心少年”。李博賢同學(xué)被評為市級優(yōu)秀學(xué)生干部;孫海悅等8名同學(xué)被評為縣級三好學(xué)生;中心小學(xué)四年級二班和東營小學(xué)四年級一班被評為縣級優(yōu)秀班集體。長山峪中心小學(xué)開展了農(nóng)村留守兒童紅傘心理課程，此課程從自我，團結(jié)，發(fā)展規(guī)劃等2個系列課程的活動，幫助缺少家長陪伴的孩子建立學(xué)生健康的心理環(huán)境。
三是家校共育一體化。這是我們的學(xué)校特色之一。一年來，我們積極探索新形勢下家長學(xué)校工作的新途徑。家長學(xué)校授課4160人次;家長月嫂技能培訓(xùn)205人次;中心校編發(fā)家庭輔導(dǎo)材料6期，2400份。11月14日，市教育局白督學(xué)一行來我校檢查指導(dǎo)關(guān)心下一代工作。對我們在特色學(xué)校建設(shè)過程中，打造家長文化，堅持導(dǎo)向性、突出針對性、體現(xiàn)活動性，把握成效性、注重創(chuàng)新性，對家長進行社會主義核心價值觀教育和中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育，讓家長積極參與學(xué)校常規(guī)管理的做法給予了充分的肯定。
扎實開展“兩學(xué)一做”教育，全面落實從嚴(yán)治黨要求，著力提升了黨風(fēng)廉政文化建設(shè)和機關(guān)效能建設(shè)水平。為每位黨員購買了《黨章》和《___系列講話讀本》，集中上黨課4次，下發(fā)學(xué)習(xí)材料7期，組織開展了建黨xx周年慶?；顒?強化班子成員作風(fēng)建設(shè)，按照吳局長“腦要請，耳要靈，嘴要嚴(yán)，眼要明，心要靜，腿要勤”的工作要求，樹立“精心的目標(biāo) 精細(xì)的過程=精品的結(jié)果”的管理理念，提高了工作的執(zhí)行力、公信力和凝聚力。召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，認(rèn)真開展了批評和自我批評，達到了調(diào)整狀態(tài)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，改進工作，增進團結(jié)的預(yù)期目的。根據(jù)人員變化情況，調(diào)整充實了中心校委會成員。各支部按程序進行了黨員民主評議;按照上級安排補繳黨費11593元;精準(zhǔn)扶貧8戶。“兩學(xué)一做”教育，使全體黨員教師黨性觀念和宗旨意識進一步增強。中心校黨總支被鎮(zhèn)黨委評為優(yōu)秀基層黨組織。
深入開展了“平安校園”文化創(chuàng)建工作。認(rèn)真落實好安全工作“一崗雙責(zé)制”責(zé)任制。下發(fā)專項通知16次，進行安全撤離演練8次，組織聯(lián)查6次，與家長簽訂安全教育責(zé)任書4150份，印發(fā)致家長一封信6000多份;對接送學(xué)生23輛車，乘車學(xué)生503人，進行了2次專項檢查，6次常規(guī)檢查。中心小學(xué)召開司機會2次、全校交通安全主題會12次;三道梁小學(xué)開展了安全教育征文活動;東營小學(xué)開展了“自我管理，自我約束”主題活動。執(zhí)行《學(xué)校衛(wèi)生條例》，校園整潔。
增強了服務(wù)意識，提升了后勤保障能力。嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定，做好了物品設(shè)備采購工作。發(fā)揚勤儉治校精神，加強節(jié)約型校園建設(shè)，規(guī)范了學(xué)校財務(wù)管理，保證了學(xué)校日常教學(xué)工作正常開展。
謝謝大家！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
寫報告經(jīng)驗42人覺得有用
小學(xué)校長述職述廉報告格式怎么寫
寫這種報告的時候，得把學(xué)校的整體情況交代清楚，包括教學(xué)成績啦，管理措施啦，還有師生關(guān)系之類的東西。比如你可以先提提這學(xué)期搞了多少次活動，學(xué)生們參與熱情高不高，這些都是亮點。當(dāng)然了，這些事情不能一筆帶過，得詳細(xì)說說具體做了什么，比如某次活動的主題是什么，誰負(fù)責(zé)組織的，效果怎么樣，最好還能附上一些數(shù)據(jù)，像參加人數(shù)之類的。
接著，就要說到自己的工作態(tài)度啦。作為校長，平時是不是經(jīng)常去教室聽課，了解老師們的教學(xué)情況啊。這個部分很重要，得讓人覺得你很敬業(yè)，每天都在為學(xué)校操心。不過這里有個地方需要注意，千萬別光顧著說自己干了多少活兒，還得講講遇到的問題，比如有些老師的教案準(zhǔn)備得不夠充分，你是怎么解決的，這樣顯得真實。
廉政這一塊兒也不能落下。要表明自己在財務(wù)方面是怎么管理的，有沒有定期公開賬目，讓家長和老師們都能監(jiān)督。要是學(xué)校有采購項目的話，得說說怎么確保公平公正，比如通過招標(biāo)程序選供應(yīng)商之類的。但有時候可能會忘記提到某些細(xì)節(jié)，比如說采購清單上是不是有明確的品牌型號，只寫了大概的需求，這就有點模糊不清了。
在教職工管理方面，也要著重描述一下。比如有沒有制定新的激勵政策，鼓勵老師多參加培訓(xùn)提升能力，或者對表現(xiàn)優(yōu)秀的教師有沒有給予獎勵。另外，關(guān)于學(xué)生管理，可以講講德育工作的開展情況，比如組織了多少次主題班會，對學(xué)生的思想教育抓得緊不緊。
最后，還應(yīng)該展望一下未來。對于接下來的工作計劃，可以大致勾勒一下，像是打算引進哪些新課程，改善哪方面的硬件設(shè)施，或者是加強家校溝通的具體措施。不過在這里面，有一個小地方可能會被忽略，就是目標(biāo)定得太籠統(tǒng)，比如“提高教學(xué)質(zhì)量”，后面卻沒有具體的實施步驟，這樣就顯得空洞了些。
寫這類報告的時候，用詞要謹(jǐn)慎，盡量避免使用太過夸張或者模棱兩可的說法。如果能結(jié)合實際情況，把每個環(huán)節(jié)都落到實處，這樣的報告才會更有說服力。
【第3篇】小學(xué)校長的述職述廉報告怎么寫2550字
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位老師：
大家好！
一年來，始終堅持黨的教育方針和正確的辦學(xué)方向，在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，圓滿完成各項任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)、匯報如下：
一、加強學(xué)習(xí)，更新觀念，努力提高自身素質(zhì)
社會在不斷地進步，新的教育理念在不斷地產(chǎn)生。作為新時期的校長，只有加強學(xué)習(xí)，不斷地提高自身素質(zhì)，才能適應(yīng)新時期教育的需要。
1、加強學(xué)習(xí)，提高自身政治素質(zhì)
我始終認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論，努力實踐“三個代表”重要思想，深入貫徹“xx大”會議精神，認(rèn)真開展第三批科學(xué)發(fā)展觀教育活動，加強黨性知識的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)各種法律法規(guī)，通過形勢教育以及各種新聞媒介，了解國內(nèi)外時事，用先進的理論、思想武裝自己的頭腦。
2、注重自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高
面對新的素質(zhì)教育觀，通過各種途徑理解其內(nèi)涵與實質(zhì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)別人有關(guān)素質(zhì)教育的科研成果，積極投身于教育教學(xué)改革之中。積極參加各種學(xué)術(shù)教研活動，汲取先進的教育思想。加強自身業(yè)務(wù)進修培訓(xùn)，認(rèn)真參加教師繼續(xù)教育的同時，積極進行學(xué)歷提高培訓(xùn)。
作為一個教育工作管理者，我還通過訂閱如《中小學(xué)管理》《現(xiàn)代教育科學(xué)》《中小學(xué)校長》等經(jīng)驗雜志，學(xué)習(xí)先進的管理經(jīng)驗;根據(jù)實際，學(xué)習(xí)區(qū)內(nèi)兄弟學(xué)校先進管理辦法，努力提高自身的教育管理水平。
二、勤政務(wù)實，真抓實干，全力搞好學(xué)校工作
近幾年學(xué)校管理工作的實踐，使我深深體會到;要搞好學(xué)校工作，必須全心全意依靠教職工，帶領(lǐng)行政一班人，團結(jié)一致，共同努力，依法打造穩(wěn)定、積極、向上的環(huán)境，讓教職工對校長、對學(xué)校政治上有強烈的信賴感，工作上有危機感和責(zé)任感。
3、認(rèn)清形勢，樹立三種意識
針對我校師生的比為1：10的嚴(yán)峻形勢，正確樹立教師的競爭意識、生存意識、發(fā)展意識，探索試行符合校情的教師績效考核制，形成正確的激勵機制。具體做法有：
引導(dǎo)教職工依據(jù)上級要求、國家政策，民主制定考核細(xì)則、日常工作細(xì)則，及時進行考評公開;
監(jiān)督實施民主管理，完善各項制度和考核辦法，加大群眾參與力度，保證考核公平性、透明度;
通過每周例會，充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督保障作用，討論決策學(xué)校重大事項;
以師德培訓(xùn)為基礎(chǔ)，加強團隊的整體政治素質(zhì)提高工作。
4、狠抓校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)建設(shè)
落實德育工作，學(xué)校工作以德育工作為首，學(xué)校成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定并落實計劃，團結(jié)協(xié)作，積極開展主題中隊會、校園廣播站、國旗下講話、三期奪標(biāo)評比等系列活動。
積極推進素質(zhì)教育，進行新課程式改革，有的放矢地設(shè)計教研活動，開展好校本教研，鼓勵教師走出去學(xué)習(xí)考察、教師撰寫課改論文、教學(xué)隨筆、階段性總結(jié)、針對實際制定行之有效地學(xué)生評價體系等切實進行課改。
以目標(biāo)管理為手段，以研促教，狠抓教學(xué)管理。強化質(zhì)量管理，加強過程管理，進行教學(xué)常規(guī)月檢，納入考核，進行獎懲;制定合理的學(xué)生綜合素質(zhì)評價方案，面向全體，不放棄每一位學(xué)生，注重學(xué)困生轉(zhuǎn)化，嚴(yán)控后進生產(chǎn)生，全面實現(xiàn)檔案室管理。
定期召開家長會、開放課堂活動，實現(xiàn)三位一體教育網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建，有效開展豐富多彩的活動，通過舉行各種文體娛樂活動，活躍校園文化氛圍，組織學(xué)生參加上級組織的各種競賽。
5、強化安全教育和安全工作管理
成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，實行月檢查、月公示制度;簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書;堅持專人負(fù)責(zé)記錄《安全工作日志》，記錄當(dāng)天學(xué)校的安全工作情況。堅持安全工作匯報制度和責(zé)任追究制度;杜絕瞞報、不報或遲報。開展豐富多彩的消防演練、緊急疏散演練、安全知識競賽、防疫知識競賽、安防交流會等安全教育活動。
6、積極穩(wěn)妥地推進事業(yè)單位人事制度改革工作
加強宣傳，全面制定各項考核辦法，注重平時對教職工進行全面考核。
7、積極推進依法治校進程
完善各項制度，認(rèn)真做好落實，年度內(nèi)分別與華為警務(wù)室、河北李景玉律師事務(wù)所建立友好關(guān)系，加大師生的法制教育力度。
8、積極探索“多措并舉促教育”模式
年內(nèi)三月份，引進民盟廊坊市委的“燭光行動”定點幫扶長期合作項目，同時接受近三萬元的體育用品捐贈;年底完成了趙局長搭橋聯(lián)絡(luò)的佳施加德士(廊坊)塑料有限公司的兩萬余元的多媒體捐贈項目;暑期完成了村街建設(shè)的幼兒圖書室、玩具室的建設(shè)。學(xué)校硬件設(shè)施得到進一步完善，“多措并舉促教育”取得明顯成效。
三、廉潔自律，認(rèn)真履行自身崗位職責(zé)
在文教衛(wèi)生局黨委、小學(xué)部領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，嚴(yán)于律己，廉潔行政，認(rèn)真履行自身崗位職責(zé)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，扎實做好干部作風(fēng)建設(shè)年工作。
9、財經(jīng)方面
(1)、依法管理學(xué)校一切財經(jīng)，并依據(jù)上級財經(jīng)紀(jì)律和制度，不僅要求學(xué)校行政、財務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行，本人也帶頭依法執(zhí)行一切規(guī)章制度;
(2)、嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行國家財經(jīng)報銷制度及上級的有關(guān)規(guī)定，從不虛報、亂報，限度合理使用財政經(jīng)費，一切為教學(xué)服務(wù);
(3)、為了更好地嚴(yán)于律己，設(shè)立意見箱，在施教區(qū)域內(nèi)公布信訪電話與校長聯(lián)系方式，定期公式收支情況;
(4)、堅決執(zhí)行義務(wù)教育收費政策，不亂訂“教材和教輔”，不加重學(xué)生經(jīng)費負(fù)擔(dān);
(5)、耐心解釋群眾疑點問題。
10、行政方面
(1)、認(rèn)真做好上傳下達工作，保證政令的暢通，建立上級文件接受、處理臺帳，實現(xiàn)檔案式管理，有效實現(xiàn)督察、督辦。
(2)、認(rèn)真貫徹黨的教育方針、政策，堅持正確的辦學(xué)方向，嚴(yán)格執(zhí)行《河北省實施義務(wù)教育法辦法》、《河北省普通中小學(xué)校管理規(guī)定》，依法行政、從嚴(yán)治教、依法治校，努力提升學(xué)校的整體辦學(xué)水平。
(3)、走“民主治校”之路，堅持“民主集中制”原則，切實推進校務(wù)公開工作，特別體現(xiàn)在完善和執(zhí)行學(xué)校的規(guī)章制度時，做到共商大計，以班子會、教代會形成決議，從不搞官僚主義。
(4)、學(xué)校的“評優(yōu)、晉職、晉級”等事關(guān)教師切身利益的事，嚴(yán)格依據(jù)學(xué)校規(guī)章制度、考核辦法，通過行政班子會、教代會，研究討論后作出決定。
(5)、遵守重大事情的情況通報和報告制度，不僅向全體教職工通報，并及時向教育局及上級黨政報告。
四、存在的不足及發(fā)展思路
11、存在的不足
本人治校經(jīng)驗欠缺，理論水平還有待提高，只有不斷地加強理論學(xué)習(xí)，積極吸取先進經(jīng)驗，廣泛聽取意見，才能不斷地提高自己，完善自我，也才能更好地履行自身工作職責(zé)。
12、發(fā)展思路
(1)、強化“合作—發(fā)展”辦學(xué)核心理念。走師師、生生、師生、校校合作之路，以科研為指導(dǎo)，以改革為動力，以教師和學(xué)生的發(fā)展為目的，將課題研究與學(xué)校發(fā)展高度融為一體。使學(xué)校朝著‘學(xué)習(xí)化校園’的方向不斷邁進。
(2)、爭取多方支持，繼續(xù)做好民盟農(nóng)村教育燭光行動工程以及佳施加德士公司支教、助教工作和依法治校工程的法制教育工作。
謝謝大家！
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
寫報告經(jīng)驗120人覺得有用
述職述廉報告這種東西，說白了就是把自己干的事、想的事都交代清楚。小學(xué)校長寫這個，得把學(xué)校的管理情況、教學(xué)成績什么的都說全了，還得把自己廉潔自律的表現(xiàn)擺出來，讓上級領(lǐng)導(dǎo)知道你是咋想的，又是咋做的。
開頭這部分，得先把學(xué)校的基本情況介紹下，比如有多少學(xué)生、多少老師，學(xué)校這幾年的發(fā)展?fàn)顩r。這些話不用太復(fù)雜，簡單明了就行，別讓人看半天還搞不清狀況。比如說“咱們學(xué)?，F(xiàn)在有兩千多學(xué)生，一百多位教職工”，這樣就挺好理解的。不過有時候會有人寫成“我們學(xué)校目前在校學(xué)生超過兩千人左右”，這里“左右”這個詞其實有點多余，但也不是說絕對不能用，只是顯得稍微啰嗦了一點。
接著就該講工作成績了。要是教學(xué)質(zhì)量提高了，就說具體提了多少個百分點，或者競賽獲獎的數(shù)量增加了多少。不過有時候會出現(xiàn)這樣的描述，“經(jīng)過一年的努力，我們的升學(xué)率比去年提升了將近三個百分點”，這里“將近”這個詞放在這里就有點模糊，要是能改成“具體提升了2.8個百分點”就更好了。當(dāng)然這也不是說必須這么改，畢竟每個人寫的時候思路不一樣。
廉政方面嘛，主要就是說自己在財務(wù)上是怎么管的，有沒有亂花公家的錢，跟同事相處是不是公平公正。這部分可以舉些例子，像“每次采購教學(xué)設(shè)備都會集體討論決定，確保資金使用透明公開”。但有時候可能會寫成“每次采購設(shè)備的時候，大家都會坐下來商量一下，這樣可以保證錢花得明白”，這里的“明白”用得有點含糊，換成“透明公開”會更合適一些。
還有就是活動組織這塊兒。學(xué)校舉辦的各種活動，參與人數(shù)、效果如何都要說清楚。比如“六一兒童節(jié)文藝匯演吸引了全校師生及家長近千人觀看”，這就很直觀。不過也有些人會寫成“那次活動來了很多人，差不多有上千人吧”，這樣雖然也是事實，但聽起來總覺得不夠精確。
最后記得把遇到的問題也寫進去，比如師資力量不足、家長配合度不高之類的。這些問題怎么解決的也要說說，是引進優(yōu)秀教師還是加強家校溝通，給領(lǐng)導(dǎo)看看你的思路。比如“針對師資短缺的情況，我們通過多種渠道招聘新老師，并開展培訓(xùn)提升現(xiàn)有教師能力”。不過有時候會寫成“我們想辦法招了些新老師進來，還搞了幾次培訓(xùn)”，這樣表達就稍微隨意了一些，但也不是不行。
【第4篇】小學(xué)校長述職述廉報告怎么寫4100字
小學(xué)校長述職述廉報告2025年
校長 xx
本學(xué)年，在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在全體教職員工的共同努力下，學(xué)校的各項工作成效顯著。在上學(xué)期末全鎮(zhèn)統(tǒng)考中我校獲得了第二名，在全方位考核中獲全鎮(zhèn)第一名的好成績。本學(xué)期在音、體、美等各項活動中均列全鎮(zhèn)第一名，并代表全鎮(zhèn)參加了各項縣級比賽，成績優(yōu)異，在學(xué)校特色驗收中我校獲得全縣第二名的好成績。這是上級領(lǐng)導(dǎo)和社會對我們工作的肯定和鼓勵。這也是每一位師生的自豪。在此，對各級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、幫助和大力支持，表示誠摯的謝意;對全體教職員工的辛勤勞動和無私奉獻表示衷心的感謝。
回顧這一年的工作，我深深體會到：以人為本，科學(xué)創(chuàng)新是學(xué)校發(fā)展的重要源泉?；谶@種認(rèn)識，學(xué)校確定了“以德立校、依法治校、合作創(chuàng)新、共建和諧”的工作方針;以文明禮儀、強化管理、全面發(fā)展為主要抓手，力求“把關(guān)心、體貼、理解、支持、協(xié)作”放在首位，形成教師之間主動協(xié)調(diào)、學(xué)校整體團結(jié)向上的戰(zhàn)斗集體;把計劃、協(xié)調(diào)、檢查、考核、評價、總結(jié)工作作為管理的主要工作落到實處，形成管理新秩序;把學(xué)校工作考核辦法貫徹好，調(diào)動教職員工愛崗敬業(yè)、講究禮儀、遵紀(jì)守法、創(chuàng)新工作;把教育教學(xué)改革工作進一步深化，全面建設(shè)和諧校園，圓滿地完成了本學(xué)年的工作目標(biāo)。
一、加強自身建設(shè)
1、嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，堅持學(xué)習(xí)，以身作則，注意規(guī)范，無任何違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。
2、堅持經(jīng)費預(yù)算制度，對學(xué)校財務(wù)運行情況進行管理與調(diào)控。 3、堅持500元以上資金向中心小學(xué)校長審批制度，定期匯報學(xué)校的資金使用狀況，防止資金的無計劃使用。
4、堅持杜絕亂收費，學(xué)校正常的收費，要得到上級文件通知，然后進行收取。學(xué)校嚴(yán)格禁止亂編、亂定、亂買教學(xué)輔助用書，嚴(yán)格按照上級部門的最低要求進行征訂教輔用書。
5、堅持做好教職員工和家長的思想工作，熱情接待老師、家長、學(xué)生、社會各界人士的來訪。學(xué)校的工作千頭萬緒，但來訪的多是有關(guān)學(xué)生上學(xué)、學(xué)校收費、老師對待學(xué)生、學(xué)生安全事件的事情。作為校長能夠做到認(rèn)真聽取來訪人的意見，解釋學(xué)校的工作目的，解釋上級文件精神;對于學(xué)校和老師存在問題的，學(xué)校虛心接受批評，作出道歉，造成影響的進行處理，努力建設(shè)和諧校園。
二、工作回顧重點
1、落實學(xué)校未來發(fā)展規(guī)劃，按照學(xué)期初制定的學(xué)校工作計劃認(rèn)真執(zhí)行，并注重工作的落實和評價。
2、修訂學(xué)校各類管理制度。形成完整的制度系列，依法治校，規(guī)范辦學(xué)行為。
3、分條塊制定檔案目錄系列。為學(xué)校今后日常工作的管理、檔案資料的整理、上級重點工作的檢查和驗收，從整體上做出了一個全面地、系統(tǒng)地、科學(xué)的規(guī)范。
4、實行校務(wù)公開。通知、安排、簡訊、經(jīng)費使用情況、老師工作量情況等，公布于學(xué)校校園黑板上、教職工可通過多種路徑獲取了解學(xué)校一切信息，及時了解學(xué)校工作動態(tài)，配合學(xué)校做好一切工作。
5、堅持搞好課外活動。合理安排作息時間，制定課外活動安排，使課外活動時間、地點、人員固定，保證了活動的穩(wěn)定性，保證學(xué)生在?；顒訒r間不少于一小時。特別是本學(xué)期的各類體育活動扎實有效，許多老師也參與其中。一年來，學(xué)校開展了六一兒童節(jié)慶?；顒?、母親節(jié)感恩活動、慶國慶、慶元旦活動，開展了形式多樣的體育和文藝活動，活動得到了所轄服務(wù)區(qū)村委會的大力支持，活動的影響力也得到了廣大家長的'認(rèn)可。 6、構(gòu)建起新的學(xué)生評價體系。學(xué)校以發(fā)展性評價為杠桿，為每位學(xué)生定制了成長評價手冊，并將評價結(jié)果與三好學(xué)生、優(yōu)秀少先隊員、優(yōu)秀隊干等評比直接掛鉤，形成學(xué)生成績、特長成績、操行評定成績相統(tǒng)一的評價體系，從學(xué)習(xí)、閱讀、體育、衛(wèi)生、活動、禮儀等方面為學(xué)生提供實現(xiàn)自我的激勵機制，鼓勵學(xué)生全面發(fā)展。開展“雛鷹爭優(yōu)”學(xué)生評價活動，頒發(fā)學(xué)習(xí)優(yōu)、勞動優(yōu)、紀(jì)律優(yōu)等，促使學(xué)生自覺養(yǎng)成學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，形成積極、向上的學(xué)習(xí)氛圍。
7、注重班主任工作。本學(xué)年提高了班主任津貼，津貼由每個學(xué)生1元到現(xiàn)在的2元，有嚴(yán)格的班主任管理細(xì)則和先進班集體、優(yōu)秀班主任評選方法。開展了“班主任在班級管理中應(yīng)起哪些作用”的問題討論，共同討論農(nóng)村學(xué)校班級管理辦法，本學(xué)期有六名班主任獲鎮(zhèn)級優(yōu)秀班主任稱號。
8、堅持家校聯(lián)系，形成德育教育網(wǎng)絡(luò)。召開了六年級學(xué)生家長會，放假前，班級召開學(xué)生家長會。指導(dǎo)家長積極配合學(xué)校，共同培養(yǎng)和教育好孩子。學(xué)年初，在一年級學(xué)生家長中開展做“做文明家長、育文明孩子”的講座，讓家長們通過傾聽、交流、溝通與答卷，學(xué)習(xí)教育孩子的方法，了解到了學(xué)校辦學(xué)理念、教育理念，為孩子的成長改變自己。促進學(xué)校在今后的工作中不斷調(diào)整工作步伐，改進工作方式方法，以此推進學(xué)校素質(zhì)教育向縱深全面發(fā)展。
9、狠抓安全不松懈。安全工作形成了以“校長負(fù)總責(zé)，教師分管，后勤主抓校舍、設(shè)施、設(shè)備安全，教師主管主抓安全教育和活動安全、課間安全，教師管理課堂安全”的管理體系。學(xué)校建立多項安全制度。制定了詳細(xì)的“應(yīng)急”活動方案，組織全校學(xué)生進行2次應(yīng)急逃生演練、一次防火演練。在廣大師生員工的共同努力下，學(xué)校未發(fā)生任何安全責(zé)任事故。 10、開展“慈心一日捐”捐款活動。全校師生員工捐款5000多元，讓師生在活動的同時也重新認(rèn)識到關(guān)心他人，關(guān)注弱勢群體的重要性，還要求每個教師寫了心得體會，并在民主生活會進行了討論發(fā)言。
11、學(xué)校結(jié)合遠(yuǎn)程研修加大了教師集體學(xué)習(xí)培訓(xùn)的力度。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、中層干部都參與到培訓(xùn)當(dāng)中來，講理論、講師德，講業(yè)務(wù)、講和諧，講法律，講美德。集中教育已經(jīng)成為促進教師專業(yè)發(fā)展的主要形式，每月至少一次集體培訓(xùn)，雷打不動，為教師專業(yè)成長提供了集中學(xué)習(xí)平臺。
12、繼續(xù)改善學(xué)校面貌，加強學(xué)校校園文化建設(shè)?！巴庵匦蜗蟆?nèi)重品質(zhì)”。本學(xué)期學(xué)校的校園文化建設(shè)緊緊圍繞創(chuàng)建義務(wù)教育基本均衡縣的要求，制定了展板，進行了綠化、美化，處處為校園的發(fā)展著想，讓校園真正成為學(xué)生的樂園，成為花園式學(xué)校。
在硬件方面，學(xué)校更換老舊室外體育器材，換上了新的平梯、肋木、高低杠、足球網(wǎng)等器械;新安裝了兩臺大型飲用水凈化器，使全體師生用上了安全的飲用水;全校各個班級換上了新的班務(wù)工作展板;新購了《守則》、《規(guī)范》、《眼睛保健操》等。
軟件方面，全校各個班級在開學(xué)初征集了學(xué)習(xí)激勵語，最后根據(jù)各班實際，選用了一條最合適的用電腦打字張貼在了教室的后面和前面。各班除了黑板報外，還增加了學(xué)習(xí)園地，用于張貼學(xué)生和教師的作品，有書法、有作文、有圖畫、有手抄報、也有名言警句。通過整理后的學(xué)校，上課班級學(xué)習(xí)氛圍濃厚，下課學(xué)生活動豐富。
三、主要問題剖析
1、對于教師隊伍建設(shè)方面，開始注重專業(yè)成長，注重老師們寫體會、做反思，但在前一階段忽視了教師集體學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。這樣就導(dǎo)致老師們學(xué)不到最先進的東西，停留在過去的成績和水平上，與兄弟學(xué)校出現(xiàn)了差距。作為校長我認(rèn)為這是我最大的失誤。這個學(xué)期開始，加大教師培訓(xùn)工作，教導(dǎo)處這方面也盯的緊了，過問多了，提出：每個教師必須參與各級各類培訓(xùn)，堅持校本培訓(xùn)，集體培訓(xùn)次數(shù)每月不少于三次，每學(xué)期不少于12次的最低標(biāo)準(zhǔn)。內(nèi)容和主講人要經(jīng)過教務(wù)處和考研組審核，把教師的師德教育、政治意識教育和業(yè)務(wù)理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)都納入到學(xué)校的大培訓(xùn)當(dāng)中來，不斷提高老師們的思想和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
2、對于管理方面，實行人性化管理和制度化管理相結(jié)合，還沒有形成學(xué)校的特色。雖然制定了好多制度，但大家都沒有認(rèn)真地看制度，更沒有讓大家學(xué)習(xí)制度，也談不上貫徹制度。所以加大制度化管理和加大協(xié)作意識的培養(yǎng)都是很重要的。今后，一方面，要學(xué)習(xí)制度，發(fā)現(xiàn)問題，完善制度，但又不能唯制度是問，還得靠我們每個老師的大局意識、責(zé)任意識、協(xié)作意識，每一個部門在某一方面管理著別人，但每一個人又在別的事情上受別的部門的管理，這就是管理的系統(tǒng)性表現(xiàn)。所以我們要互相支持、互相諒解、互相補充、協(xié)調(diào)一致，才能建立一種和諧的、科學(xué)的管理體系和學(xué)校精神。在這方面，主要是教師個人的素質(zhì)建設(shè)，要繼續(xù)抓緊抓好，要把激勵機制確實用起來。
領(lǐng)導(dǎo)少批評人，特別是當(dāng)大家的面少批評人，甚至不要批評人，要多看到同事們的優(yōu)點和進步，不要把缺點和錯誤掛在嘴上，這樣，想成一個向上的氛圍，才能形成一個團結(jié)的整體。
3、在工作方法上，缺乏實事求是、因材施教和工作藝術(shù)。要整合工作的任務(wù)分配。要把工作分成不同的類型進行分配，不要搞人人過關(guān)、事事考核。制定基本工作標(biāo)準(zhǔn)，作為考核檢查的依據(jù)，把課題、論文、研討課等一些發(fā)展性的內(nèi)容，以專題的面目出現(xiàn)，不列入考核范圍，可以給人們以不同的分工，來完成這些專題。
4、要約定公共項目的比重。像開會、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、活動，要給以不同的量的描述，對于老師們聽課筆記、學(xué)習(xí)札記(筆記與體會)、教育隨筆、課后反思、教學(xué)論文等等都要根據(jù)情況規(guī)定基本必要的篇目，讓老師們目標(biāo)明確。
5、在廉政建設(shè)上，有制度，但不健全。主要是在操作上沒有形成必要的監(jiān)督制約程序。今后要建立預(yù)算的會議審核程序，保證收費和經(jīng)費使用的規(guī)范性。
四、主要改進措施
總體思路是：大事要統(tǒng)一思想(學(xué)習(xí)、認(rèn)識、融合、提高)，做人要規(guī)范行為(服務(wù)、有序、微笑、鼓掌)，部門要團結(jié)協(xié)作(溝通、補充、理解、讓功)，工作要大膽創(chuàng)新(責(zé)任、目標(biāo)、研究、爭先)，一句話就是用學(xué)習(xí)提高人、用理論武裝人、用制度管理人、用成績激勵人，用語言溫暖人，具體來講，在制度方面，探討學(xué)校在考核制度、評優(yōu)制度等方面的科學(xué)、合理性，建立校務(wù)公開、領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制、公示制，經(jīng)費預(yù)算會議審核制;在工作方面，抓住教師培訓(xùn)、校本建設(shè)、管理機制不放松。
1、加強工作的落實。進行工作檢查，如周五例會的時候，對部門本周工作進行匯報，并作為值周老師合格與否考核依據(jù)。
2、增加工作的透明度。分層、分類、分情況進行管理，該公布的公布、該公示的公示比如，請假、評優(yōu)、檢查等工作。
3、增強工作的藝術(shù)性。要講究方式方法，對于教師的問題和不足，要善意的指出來，幫助其改正和改進。主要是要講究說話的藝術(shù)，求得大家的支持、理解、幫助。
4、深入教師了解情況。解決老師們的困難和問題，檢查他們工作的優(yōu)勢和不足，宣傳學(xué)校的理念，對工作進行具體指導(dǎo)，和老師們交流生活和思想。
5、要團結(jié)和愛護教師。禁止說別人的壞話，特別是背后和公共場合說人的壞話，要推功攬過，寬容他人的缺點，發(fā)現(xiàn)他人的優(yōu)點，鼓勵他人的進步，形成和諧的團隊。
以上匯報，如有缺點和錯誤，請各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們批評指正！
2025年01月3日
寫報告經(jīng)驗84人覺得有用
述職述廉報告這種東西，說白了就是把一年的工作成績和廉潔情況好好交代一下。小學(xué)校長做這個報告的時候，得把學(xué)校管理、教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生發(fā)展這些方面的情況都梳理清楚。開頭可以先簡單介紹一下學(xué)校的基本情況，比如學(xué)生人數(shù)、教師團隊規(guī)模之類的。接著，要把主要工作成果擺出來，比如教學(xué)質(zhì)量提升了多少，有沒有搞什么特色教育項目，學(xué)生的綜合素質(zhì)有沒有提高。
提到具體工作時，可以舉幾個例子，像學(xué)校組織過哪些活動，取得了什么樣的效果。比如說去年搞了個讀書節(jié)，學(xué)生們的閱讀量明顯增加，這就可以作為一個亮點來說。另外，教學(xué)改革方面的努力也得提一提，比如是不是引入了新的教學(xué)方法，學(xué)生們的學(xué)習(xí)興趣是不是提高了。還有安全教育這塊兒也不能落下，學(xué)校這一年里有沒有發(fā)生安全事故，安全教育是不是到位了，這些都是關(guān)鍵點。
至于廉潔方面嘛，就強調(diào)一下學(xué)校的財務(wù)管理情況，比如有沒有嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算，經(jīng)費使用是不是透明公開。還有就是學(xué)校里的各項規(guī)章制度執(zhí)行得怎么樣，是不是每個人都按規(guī)定辦事。當(dāng)然，有時候人多嘴雜，難免會有些議論，這就需要保持清醒頭腦，該堅持的原則絕不能含糊。
寫報告的時候要注意用詞準(zhǔn)確，但也不能太死板，得讓人覺得真實可信。比如說寫到成績時，可以說“取得了一定成效”，這樣既不過于夸張，也能體現(xiàn)出實事求是的態(tài)度。還有啊，數(shù)字最好能具體一點，像“升學(xué)率提升了三個百分點”比“升學(xué)率有所提升”更有說服力。
有時候?qū)憟蟾婵赡軙龅揭恍┬÷闊?，比如想表達的意思一時半會兒找不到合適的詞，這時候不妨換個角度想想，用別的說法試試。像“家校溝通機制得到了完善”，其實也可以改成“家長參與學(xué)校事務(wù)的積極性提高了”。不過有時候?qū)懙锰?，可能會出現(xiàn)一些小問題，比如主謂不一致什么的，這就得仔細(xì)檢查一遍了。
【第5篇】2025小學(xué)校長個人述職述廉報告怎么寫2450字
酷貓寫作精心整理了“2025小學(xué)校長個人述職述廉報告范文”，望給大家?guī)韼椭「嗍雎殘蟾?，述職報告范文，個人述職報告，述職報告怎么寫，述職述廉報告，請關(guān)注述職報告欄目！
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事大家好！
的工作就快結(jié)束了。我是懷著一腔對教育事業(yè)的熱情到ｘｘ第六小學(xué)任職的。我經(jīng)常在心中追問自己，什么是真正的教育？辦怎樣一所學(xué)校才可以實現(xiàn)真正的教育？也正因為有了這些追問，才使我的工作和我的生命更有意義，也讓我覺得在這充滿生機的校園里工作是一種幸福。今天我想從以下幾個方面向大家匯報我這一年的工作。
一、加強學(xué)習(xí)，更新觀念，努力提高自身素質(zhì)。
作為學(xué)校的主要管理者，我恪守著這樣幾條信念：一要真誠。真誠地對待每一項工作，真誠地對待每一位教師，真誠地對待每一名學(xué)生。二要正直。坦坦蕩蕩地面對各種問題，客觀地分析問題、判斷問題，公正地處理和解決問題。讓校園處處充滿著和諧。三要務(wù)實。扎扎實實地深入基層，實實在在地做一些工作，真真切切地干出一點成績。讓校園處處洋溢著團結(jié)、奮進的氣氛。
為了讓自己在學(xué)習(xí)中取得進步，一年中我認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識，貫徹黨的十六屆五中、六中全會精神和十七大會議精神，時刻以鄧小平理論和___同志“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，解放思想，與時俱進。積極地理解、傳達和執(zhí)行黨的各項路線、方針、政策，在思想和行動上和___保持高度一致。嚴(yán)格要求自己，作風(fēng)踏實，不圖虛名，廉潔自律，奮發(fā)向上。始終牢記自己的光榮職責(zé)和神圣使命，進一步理清自己的工作思路，確立長遠(yuǎn)的工作目標(biāo)。并在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗。在學(xué)習(xí)實踐中堅定了為教育事業(yè)努力實踐，甘于奉獻的決心。
二、勤政務(wù)實，真抓實干。
學(xué)校管理工作的實踐使我深深體會到;要搞好學(xué)校工作，必須全心全意依靠教職工，因此，我?guī)ьI(lǐng)校委一班人團結(jié)一致，共同努力。依法營造一個穩(wěn)定、積極、向上的環(huán)境，讓教職工對校長、對學(xué)校有強烈的信賴感，在工作上有危機感和責(zé)任感。我具體做了以下工作：
1. .嚴(yán)抓黨組織工作。黨支部在學(xué)校工作中起著導(dǎo)航作用，因此，我?guī)ьI(lǐng)支委成員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的方針政策，結(jié)合我校實際決策學(xué)校的規(guī)劃、發(fā)展目標(biāo)。使全體教職工明白學(xué)校的具體工作和任務(wù)。我校黨員人數(shù)約占教職工總?cè)藬?shù)的40%。為了讓黨員的先進性得到充分的體現(xiàn)，我?guī)ьI(lǐng)支委成員嚴(yán)抓“四個長效機制”的落實情況，讓黨員的言行感染和帶動周圍的群眾，使全體老師服務(wù)意識增強了，綜合素質(zhì)提高了。
2.實施民主管理，有效地推動了學(xué)校工作的開展。
(1)通過支委會，充分發(fā)揮黨支部的監(jiān)督保障作用，學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)的任免、學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃等重大事項，都在黨支部委員會上討論決定。工作中發(fā)揚民主，決不武斷專行。
(2)通過教代會，完善學(xué)校各項規(guī)章制度，討論通過各項考核辦法，切實進行校務(wù)公開，充分發(fā)揮全體教職工的作用，民主管理學(xué)校，達到自己參與制定自覺遵守的目的，有力地推動了學(xué)校工作的開展。
(3)切實進行財務(wù)、政務(wù)公開。學(xué)校每月將財務(wù)收支情況予以公示，每周對考勤情況進行公示，嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格一費制收費制度，實行收費公示制，真正做到給家長明白，還學(xué)校清白。以此取信于民，保障了學(xué)校工作的正常進行。
3.狠抓校風(fēng)建設(shè)，落實德育工作。我認(rèn)為：治理學(xué)校，必須依法治校、已德治校。學(xué)校工作必須以德育工作為首，因此，學(xué)校成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定并落實計劃，充分發(fā)揮黨、團、工、隊的團結(jié)協(xié)作作用，積極開展系列活動：
(1)、將少先隊作為學(xué)校德育工作的主陣地，利用主題班隊會、紅領(lǐng)巾廣播站、國旗下講話、校內(nèi)紀(jì)律衛(wèi)生評比等對學(xué)生進行思想品德、日常行為規(guī)范的教育和管理，利用多種途徑大力宣傳滲透現(xiàn)行的《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》，使德育建設(shè)網(wǎng)絡(luò)覆蓋整個校園，促成良好學(xué)風(fēng)的形成。
(2)、狠抓師德教育，學(xué)校每周一召開教職工大會，除政治學(xué)習(xí)，還對學(xué)校一周來的情況作以總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。通過一年來的整治，六小教師已形成了愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生的良好風(fēng)氣。
4.積極推進素質(zhì)教育，進行新課程改革，走科教興校之路，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
一個學(xué)校的進步關(guān)鍵在教學(xué)，為此我首先掌握第一手教學(xué)工作資料，悉心研聽，認(rèn)真把握新教材理念，走入教研活動、走進課堂，認(rèn)真聽取老師們的意見，和老師們商討教學(xué)中的問題。為了提高學(xué)校的教學(xué)水平親自到外地學(xué)習(xí)先進管理經(jīng)驗，并與烏市二十七小、裕民三小成為手拉手互動學(xué)校;烏市二十七為我校送來了優(yōu)質(zhì)課和先進的教學(xué)方法;十月，我校和裕民三校進行了觀摩課交流活動，為六校開辦英語普及教學(xué)工作打下了堅定的基礎(chǔ)。與此同時，還多次派本校骨干教師外出學(xué)習(xí)、取經(jīng)，使我校的各學(xué)科在新課改中不斷走在塔城教學(xué)教研的前列。就這樣，我從一點一滴做起，把學(xué)校教學(xué)工作推向了一個嶄新的階段。
作為校長，我認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程精神，掌握當(dāng)今先進的教學(xué)理念，把“一切為了孩子的發(fā)展”作為學(xué)校教學(xué)工作的出發(fā)點，與此同時，我不斷吸取大量的教育信息，新的管理知識，為我的工作中有所創(chuàng)新奠定了穩(wěn)固的基礎(chǔ)。
教學(xué)設(shè)施的優(yōu)劣直接影響到教育教學(xué)的成效，為此，我在學(xué)校資金極為困難的情況下四處奔波，即便是生病，也是利用中午休息時間去打針，就怕耽誤了工作。然而，看到學(xué)校擁有塔城市一流的微機室、完善的教師電子備課室和一千多名蓬勃向上的師生們，我所有的艱辛和勞累都化作了甘露。
在學(xué)校管理中我還十分注重教職工的身心健康，誰家有困難，誰有病都會和校委成員一起及時探望、熱情慰問。對師生反映學(xué)校存在的不足和合理建議以及家長的來訪，都能熱情而耐心地接待。人文性，民主性的管理，使廣大教職工愛校如家，各項工作都蒸蒸日上。
5.強化法制安全教育和安全工作管理。
小學(xué)生自我約束能力和自我防范能力比較低，因此，在小學(xué)，法制安全教育和安全管理就尤為重要。于是，我組織校委成員制定安全工作制度，成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并將制度上墻，在師生中廣泛宣傳教育。與教師、班主任、學(xué)生家長簽定安全目標(biāo)責(zé)任書。
6、注重學(xué)?！叭齻€文明”工作的建設(shè)。
我校為自治區(qū)級文明單位，今年，我?guī)ьI(lǐng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真落實政治、精神、物質(zhì)文明工作。使我校文明工作在今年復(fù)驗中順利通過，并得到上級檢查組的好評。
寫報告經(jīng)驗16人覺得有用
2025小學(xué)校長個人述職述廉報告怎么寫
作為小學(xué)校長，每年的述職述廉報告都是一次重要的任務(wù)。這不僅關(guān)系到工作的回顧與反思，更是對自身履職情況的一次檢驗。寫好這份報告，既要體現(xiàn)專業(yè)性，也要注重細(xì)節(jié)，做到條理清晰、內(nèi)容充實。
報告開頭部分得先交代基本情況，比如學(xué)校這一年來的總體情況，包括學(xué)生人數(shù)、師資力量變化、校園設(shè)施改善等方面。這部分不必面面俱到，但需要突出重點，比如新學(xué)期增加了幾個班級，或是擴建了操場，這些都可以簡明扼要地提一下。不過有時候可能會漏掉一些關(guān)鍵點，比如某項重要活動的具體時間沒寫清楚，這就容易讓讀者感到困惑。
接下來談?wù)劰ぷ鞒尚В@是報告的核心部分。可以圍繞教學(xué)管理、德育建設(shè)、安全教育這幾個方面展開。比如，教學(xué)質(zhì)量提升了多少個百分點，或者是德育活動組織了多少場次。這里需要注意的是，數(shù)字和具體事例能增強說服力，但有時可能會因為表述方式的問題顯得不夠生動。例如用“取得了顯著進步”這樣的表述雖然沒錯，但可能略顯空洞，如果改成“通過一系列措施，學(xué)生的綜合成績提高了15%”，就更有說服力了。
廉政建設(shè)也是報告的重點之一。這部分要著重反映自己在廉潔自律方面的表現(xiàn)，比如是否嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，有沒有參與違規(guī)接待等。這部分內(nèi)容比較嚴(yán)肅，語言上要保持莊重，但偶爾也會出現(xiàn)措辭不當(dāng)?shù)那闆r，比如把“廉潔自律”寫成“清正廉潔”，雖然意思差不多，但還是要注意規(guī)范用詞。
除了上述內(nèi)容，報告中還應(yīng)該提到工作中遇到的困難和挑戰(zhàn)。比如師資短缺、教育資源分配不均等問題。面對這些問題，校長通常會提出相應(yīng)的解決辦法，比如加強教師培訓(xùn)、優(yōu)化課程設(shè)置等。當(dāng)然，在闡述解決方案時，可能會因為急于表達而忽略了一些細(xì)節(jié)，導(dǎo)致方案看起來有些籠統(tǒng)，比如只說要加強家校溝通，卻沒有具體的操作步驟，這樣就顯得不夠扎實。
最后，報告的結(jié)尾部分可以展望未來的工作方向。可以結(jié)合當(dāng)前教育政策和社會需求，提出下一年的工作目標(biāo)。比如希望進一步提升學(xué)校的辦學(xué)水平，打造特色品牌項目。不過在描述目標(biāo)時，有時會因為過于理想化而缺乏實際操作性，比如設(shè)定的目標(biāo)過高，難以在短期內(nèi)實現(xiàn)，這就需要在制定計劃時更加務(wù)實一些。
【第6篇】2025小學(xué)校長工作述職述廉報告怎么寫1400字
各位領(lǐng)導(dǎo)，老師們、同志們
大家好！
xx年，在上級領(lǐng)導(dǎo)的熱情關(guān)懷和指導(dǎo)下，在學(xué)校全體教職員工的共同努力下，學(xué)校的各項工作、各項建設(shè)成效顯著。學(xué)校獲得了全國校園法制安全教育示范基地、xx市環(huán)境保護先進單位、礦區(qū)先進集體等榮譽，xx日報、語言文字報先后對學(xué)校的發(fā)展做了《跨越發(fā)展寫新史》、《立足課程小天地、開辟發(fā)展大舞臺》的專題報道；xx省少兒頻道對學(xué)生校長崗位進行了系列采訪，這些都是上級領(lǐng)導(dǎo)和社會對我們工作的肯定和鼓勵。這也是每一位xx小學(xué)師生員工的自豪。在此，對礦區(qū)領(lǐng)導(dǎo)給予學(xué)校工作的指導(dǎo)、幫助和大力支持，表示誠摯的謝意；對全體教職員工的辛勤勞動和無私奉獻表示衷心的感謝。
一、工作綜述
回顧這一年的工作，我深深體會到：以人為本，科學(xué)創(chuàng)新是學(xué)校發(fā)展的重要源泉?；谶@種認(rèn)識，學(xué)校確定了“以德立校、依法治校、以生為本、科研興教”的工作方針；確立了“以xx大精神為指針，落實科學(xué)發(fā)展觀，全面深化學(xué)校xx規(guī)劃，實施九大校園建設(shè)方案，以教師培訓(xùn)、校本建設(shè)、管理機制為主要抓手”的指導(dǎo)思想，確立了“大事要統(tǒng)一思想（學(xué)習(xí)、認(rèn)識、融合、提高），做人要規(guī)范行為（服務(wù)、有序、微笑、鼓掌），部門要團結(jié)協(xié)作（溝通、補臺、理解、讓功），工作要大膽創(chuàng)新（責(zé)任、目標(biāo)、研究、爭先），用學(xué)習(xí)提高人、用理論武裝人、用制度管理人、用成績激勵人，用語言溫暖人、用肚量和諧人、用任務(wù)鍛煉人、用愿景凝聚人”的工作方略，突出校本課程建設(shè)，全面打造和諧校園，圓滿地完成了xx年的工作目標(biāo)。
二、重點工作
xx年以來，由于總務(wù)校長外借，我又具體擔(dān)起了總務(wù)和財務(wù)的分管工作，德育工作交給了荊校長全權(quán)負(fù)責(zé)，我重點抓了這幾項工作。
1、 落實“xx”發(fā)展規(guī)劃。制定“平安校園、法制校園、文明校園、成長校園、書香校園、科技校園、自主校園、數(shù)字校園、生態(tài)校園”九大校園實施方案，分階段落實“xx”發(fā)展規(guī)劃。
2、 落實辦學(xué)理念，形成制度系列，構(gòu)建現(xiàn)代教育的管理體系。
——依法治校，規(guī)范辦學(xué)行為，形成章程、黨務(wù)、行政、教育、教學(xué)、總務(wù)、安全、財務(wù)、崗位、機構(gòu)、機制、場所、形象、衛(wèi)生等十四個篇目的制度系列
——分條塊制定檔案目錄系列，為學(xué)校今后日常工作的管理、檔案資料的整理、上級重點工作的檢查和驗收，從整體上做出了一個全面地、系統(tǒng)地、科學(xué)的規(guī)范。
——實行電子校務(wù)，實現(xiàn)無紙化辦公。通知、安排、簡訊等，公布于學(xué)校教育網(wǎng)、校園黑板上、櫥窗張貼欄中，教職工可通過其路徑獲取了解學(xué)校一切信息，及時了解學(xué)校工作動態(tài)，配合學(xué)校做好一切工作。
——組織編寫部門工作常規(guī)序列。各部門按照文秘、事務(wù)、考核、會議、活動等內(nèi)容，以年、學(xué)期、月、周為框架，編寫出各自常規(guī)工作的事件序列。
3、 搭建教師專業(yè)成長平臺，寫體會、做反思、經(jīng)營博克，特別是注重教師集體學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。在堅持教師個人專業(yè)成長的基礎(chǔ)上，去年以來，加大教師培訓(xùn)工作，對于教導(dǎo)處關(guān)于教師學(xué)習(xí)也盯得緊了，過問多了，教研員和中層以上領(lǐng)導(dǎo)都參與培訓(xùn)，并堅持周周培訓(xùn)，集體培訓(xùn)次數(shù)每月不少于三次，每學(xué)期不少于12次的最低標(biāo)準(zhǔn)，把教師的師德教育、政治意識教育和業(yè)務(wù)理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)都納入到學(xué)校的大培訓(xùn)當(dāng)中來，不斷提高老師們的思想和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。同時，發(fā)揮博客教師成長檔案功能。每一位教師都在網(wǎng)上建立了自己的教育博客，通過博客寫教育隨筆、教學(xué)心得、生活感悟、教學(xué)設(shè)計等，為教師專業(yè)成長、互相學(xué)習(xí)提供了網(wǎng)絡(luò)信息平臺支持。
寫報告經(jīng)驗208人覺得有用
2025小學(xué)校長工作述職述廉報告怎么寫
每年到了這個時候，作為一校之長，總得準(zhǔn)備一份述職述廉報告，這不僅是對自己的總結(jié)，也是向大家匯報過去一年工作的機會。說實話，剛開始接觸這種東西的時候，總覺得無從下手，不知道該寫些什么好。后來慢慢摸索出一些門道，今天就來說說怎么寫才能讓這份報告看起來既專業(yè)又真實。
報告開頭這部分很重要，得先把背景交代清楚。比如這一年學(xué)校面臨的主要任務(wù)是什么，有哪些挑戰(zhàn)，這些問題解決得怎么樣了。這部分其實不太好把握，既要簡明扼要又要重點突出。有時候?qū)懼鴮懼腿菀着茴}，把一些無關(guān)緊要的小事也寫了進去，這樣反而顯得主次不分。所以建議大家在動筆前先列個提綱，把想說的重點都羅列出來，這樣就不會偏離方向。
接著就是具體的工作情況了。這一塊內(nèi)容要詳細(xì)一些，但也不能太啰嗦。記得去年我寫的時候，就因為描述得太細(xì)，導(dǎo)致整份報告顯得冗長，領(lǐng)導(dǎo)看了直搖頭。后來吸取教訓(xùn)，只挑關(guān)鍵環(huán)節(jié)展開，其他部分用簡練的語言帶過。另外，如果能用數(shù)據(jù)說話就更好了，比如說教學(xué)質(zhì)量提升了多少個百分點，學(xué)生的綜合素質(zhì)測評結(jié)果如何之類的，這樣更有說服力。
廉政建設(shè)這部分也不能忽視。作為校長，不僅要抓教學(xué)管理，還得注重自身修養(yǎng)。在報告中提到這方面內(nèi)容時，可以結(jié)合日常工作中的一些實例，比如推行廉潔自律規(guī)定啦，加強師德師風(fēng)建設(shè)啦，這些都是不錯的切入點。不過這里有個小地方需要注意，有些話雖然聽起來冠冕堂皇，但實際上落實起來可能沒那么到位，這時候就要實事求是地反映實際情況，而不是一味夸大成績。
當(dāng)然，除了以上幾點，還有一些細(xì)節(jié)問題也需要關(guān)注。比如說語言表達要得體，既不能太過正式顯得生硬，也不能過于隨意缺乏權(quán)威感。還有就是格式上的問題，字體大小、行距什么的都要符合規(guī)范，不然看起來會很不舒服。有時候排版出了差錯，明明內(nèi)容不錯，結(jié)果給人的感覺就不夠認(rèn)真負(fù)責(zé)。
