【第1篇】鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產(chǎn)權(quán)制度改革方案怎么寫2600字
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產(chǎn)權(quán)制度改革試點(diǎn)方案
***縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產(chǎn)權(quán)制度改革
試點(diǎn)方案
隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入，農(nóng)村衛(wèi)生工作已不能適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)需求，尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，已面臨生存危機(jī)。為了貫徹黨和國家衛(wèi)生工作方針，消除影響衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的體制性障礙，增強(qiáng)動(dòng)力，激發(fā)活力，改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院經(jīng)營步履維艱的局面，根據(jù)十六屆三中全會(huì)決定和有關(guān)文件精神，制定清原縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產(chǎn)權(quán)制度改革方案。
一、指導(dǎo)思想和原則
以十六屆三中全會(huì)精神和省委、省政府關(guān)于進(jìn)一步深化農(nóng)村衛(wèi)生體制改革加強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生工作的意見為指針，已建立適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)要求的衛(wèi)生事業(yè)管理體制為目標(biāo)，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)我縣公有制醫(yī)療機(jī)構(gòu)產(chǎn)權(quán)制度改革，迅速建立和完善符合農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)特點(diǎn)的權(quán)責(zé)明晰、監(jiān)管有力、富有生機(jī)的農(nóng)村醫(yī)療管理新體制，有利于吸引社會(huì)力量辦衛(wèi)生，增強(qiáng)農(nóng)村衛(wèi)生活力，推動(dòng)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)全面發(fā)展，提高社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，更好地為人民健康和經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)發(fā)展服務(wù)。
改革的主要原則是:
政府行為與市場行為分開、事業(yè)性質(zhì)與產(chǎn)業(yè)性質(zhì)分開、競爭性領(lǐng)域與非競爭性領(lǐng)域分開的原則。把競爭性的醫(yī)療服務(wù)全面推向市場，把政府應(yīng)當(dāng)做的公益性預(yù)防保健服務(wù)認(rèn)真做好。
堅(jiān)持“三個(gè)有利于”的辦醫(yī)方向，以賣為主、先賣后股的改革模式，堅(jiān)持堅(jiān)決徹底、不留尾巴的改革原則。
堅(jiān)持確保國有集體資產(chǎn)保值增值原則。
堅(jiān)持保證職工利益不受損害和不增加群眾負(fù)擔(dān)原則。堅(jiān)持確保平衡過渡的原則。
堅(jiān)持以賣為主或先賣后股的改革模式。賣的是醫(yī)院的有形資產(chǎn)和無形資產(chǎn)。(不轉(zhuǎn)讓衛(wèi)生院原有牌子和土地所有權(quán))
出售醫(yī)院資產(chǎn)收入首先用于支付拖欠的養(yǎng)老保險(xiǎn)，其次用于發(fā)放拖欠的職工工資及償還債務(wù)，剩余部分建立衛(wèi)生發(fā)展基金，屬縣政府所有，由衛(wèi)生局管理，集中使用，用于發(fā)展我縣的衛(wèi)生事業(yè)。
二、工作任務(wù)及時(shí)間
今年底，選擇少數(shù)幾家進(jìn)行試點(diǎn)，在試點(diǎn)取得成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，經(jīng)過1至3年的工作，原 15所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全部實(shí)行民營化。
三、試點(diǎn)工作步驟
1、建立組織。成立清原滿族自治縣衛(wèi)生改革領(lǐng)導(dǎo)小組。確保試點(diǎn)單位產(chǎn)權(quán)制度改革順利實(shí)施。成立由縣委副書記黃寶華、政府常務(wù)副縣長王樹成任組長，分管副縣長張家娟任副組長，衛(wèi)生局長王淑艷、人事局長郭永貞、物價(jià)局長趙俊華、國稅局長劉寅東、地稅局長王輝、工商局長何鳳義、財(cái)政局長邵春勤、國資局長關(guān)立杰、體改辦主任郭啟龍、縣委政研室副主任于爽為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。辦公室設(shè)在縣衛(wèi)生局，并從人事局、體改辦、國資局各抽調(diào)一名干部到辦公室工作，主任由王淑艷兼任。
2、確定試點(diǎn)單位。南八家衛(wèi)生院、灣甸子衛(wèi)生院及北三家衛(wèi)生院作為第一批試點(diǎn)單位。
3、上報(bào)《清原滿族縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產(chǎn)權(quán)制度改革方案》，并得到縣政府批復(fù)。
4、清產(chǎn)核資及資產(chǎn)評(píng)估。
5、召開改制醫(yī)院的職工大會(huì)，做好宣傳動(dòng)員工作。
6、職工大會(huì)討論具體方案，上報(bào)并得到縣政府批復(fù)。
7、進(jìn)行出售公告。
8、競價(jià)拍賣。
四、改制醫(yī)院的資產(chǎn)界定
1、由衛(wèi)生局對(duì)醫(yī)院的固定資產(chǎn)(房屋、設(shè)備器械等)、流動(dòng)資產(chǎn)(流動(dòng)資金、庫存藥品、暫存款、應(yīng)收款)、專項(xiàng)資產(chǎn)清產(chǎn)核算;對(duì)醫(yī)院的無形資產(chǎn)進(jìn)行評(píng)估。做出匯總表。再由國資部門確認(rèn)，然后進(jìn)入改制程序。
2、資產(chǎn)核定后，由具有資質(zhì)的評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)單位資產(chǎn)狀況進(jìn)行評(píng)估，出具評(píng)估報(bào)告。
3、改制后醫(yī)院土地使用權(quán)處置由資產(chǎn)受讓方到國土局依法辦理出讓或作價(jià)入股或租賃等有關(guān)手續(xù)，未出售的國有資產(chǎn)由縣衛(wèi)生局代管。
五、出售方式和竟賣底價(jià)的確定
資產(chǎn)經(jīng)評(píng)估確認(rèn)后，提前一周通過媒體向社會(huì)發(fā)布公告。參加競買者報(bào)名時(shí)須交納5-10萬元保證金，中標(biāo)者保證金抵頂購買金，未中標(biāo)者當(dāng)場退還，中標(biāo)人事后毀標(biāo)者所交納的保證金作違約金處理。拍賣過程由縣衛(wèi)生改革領(lǐng)導(dǎo)小組主持。
為確保公有資產(chǎn)保值、增值、不流失，國資部門確定的評(píng)估價(jià)作為競賣的底價(jià)。中標(biāo)者必須承擔(dān)債權(quán)債務(wù)，并辦理債務(wù)轉(zhuǎn)移手續(xù)。醫(yī)院凈資產(chǎn)、無形資產(chǎn)加上競標(biāo)浮動(dòng)價(jià)，由中標(biāo)者現(xiàn)款購買，成交價(jià)在100萬元以下的須在3日內(nèi)付清現(xiàn)款，成交價(jià)在100-200萬元的一周內(nèi)付清現(xiàn)款，成交價(jià)200萬元以上的可分期付清，第一次在三日內(nèi)付70%，余款在改制六個(gè)月內(nèi)付清，如逾期不交，視同悔約，醫(yī)院所有資產(chǎn)收歸國有，已交款項(xiàng)作違約金處理。
六、人員安置及分流辦法
1、改制后的醫(yī)院，原有單位法人地位立即取消，原單位和職工簽訂的勞動(dòng)合同自行解除，到縣人才中心辦理人事代理手續(xù)。改制后，新組建醫(yī)院第一年聘用原有職工不少于90%，并與上崗職工按《勞動(dòng)法》重新簽訂勞動(dòng)合同。未聘用職工按事業(yè)單位分流人員政策執(zhí)行。
2、離退休職工工資和遺屬費(fèi)按照遼委發(fā)[2025]21號(hào)文件精神，將1996年前離退休職工工資列入縣財(cái)政預(yù)算。
3、提前退休政策。落實(shí)撫委辦發(fā)[2025]25號(hào)(市委辦公廳 市政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《撫順市鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革人員定崗分流指導(dǎo)意見》的通知)精神，截至2025年12月31日，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位在職職工中(含工勤人員)，距法定退休年齡5年以內(nèi)(含5年)，且工作年限滿20年的人員;或工作年限滿30年的人員，經(jīng)本人申請(qǐng)，單位同意，可提前辦理退休手續(xù)，并享受退休人員待遇。所在單位已納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的，單位要為其逐年繳納提前退休年限內(nèi)應(yīng)支付的退休金，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代為發(fā)放。
4、出售后的醫(yī)院職工四個(gè)不變，即原有身分不變、原有檔案工資不變、職稱及工資晉升不變、原有養(yǎng)老金繳發(fā)途徑不變。
七、改制醫(yī)院的性質(zhì)
改制后鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院的性質(zhì)為民營非事業(yè)單位。在辦理變更手續(xù)時(shí)，由單位法人自主選擇申請(qǐng)為營利性或非營利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)。各民營醫(yī)院新設(shè)置科室必須經(jīng)縣衛(wèi)生行政部門核準(zhǔn)。
改制后的醫(yī)院，按照有關(guān)規(guī)定，成立職工代表大會(huì)，設(shè)立黨支部，歸屬地方黨委領(lǐng)導(dǎo);實(shí)行股份制的醫(yī)院設(shè)立董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)。
六、改制單位的登記
醫(yī)院改制后，由縣編制委員會(huì)辦理原衛(wèi)生院注銷手續(xù)，購買方憑有效證件向縣編制委員會(huì)申辦有關(guān)手續(xù)。到衛(wèi)生局辦理醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證。
七、改制后法人享有的權(quán)利和義務(wù)
改革后的法人對(duì)醫(yī)院享有資產(chǎn)處置權(quán)、經(jīng)營管理和收益分配決策權(quán)、人事裁定權(quán)。
改制后的法人必須遵守國家的法律、法規(guī)、政策、行業(yè)上接受衛(wèi)生、物價(jià)、技術(shù)監(jiān)督、勞動(dòng)等相關(guān)部門的管理、監(jiān)督和指導(dǎo)，足額繳納職工社會(huì)和醫(yī)療保險(xiǎn)。
八、幾點(diǎn)要求
1、醫(yī)院產(chǎn)權(quán)制度改革縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生改革領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，周密部署、精心組織、積極穩(wěn)妥地進(jìn)行。
2、嚴(yán)明紀(jì)律，保證國有資產(chǎn)的不流失。
3、改革過程醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員要堅(jiān)守崗位，盡職盡責(zé)，保證患者就醫(yī)需求及醫(yī)療安全。
4、衛(wèi)生產(chǎn)權(quán)制度改革是一項(xiàng)全新工作，要不畏難積極探索，大膽實(shí)踐，積累更多的經(jīng)驗(yàn)，推進(jìn)衛(wèi)生改革向縱深發(fā)展。
******縣衛(wèi)生局
2025年10月12日
書寫經(jīng)驗(yàn)56人覺得有用
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院產(chǎn)權(quán)制度改革方案怎么寫
搞產(chǎn)權(quán)制度改革這事，得先明白鎮(zhèn)上的實(shí)際情況。每個(gè)地方的情況都不一樣，有的鎮(zhèn)子衛(wèi)生院設(shè)備舊了，房子也破了，這就要從產(chǎn)權(quán)上想辦法，看看能不能引入社會(huì)資本，讓醫(yī)院煥然一新。但在這之前，得先把賬算清楚，哪些是國家投的錢，哪些是鎮(zhèn)上自籌的，還有些私人捐的，這些都得列個(gè)明細(xì)出來，不然改起來沒個(gè)底。
有些地方可能覺得產(chǎn)權(quán)改革就是把醫(yī)院賣了，這種想法有點(diǎn)片面。產(chǎn)權(quán)改革不只是賣賣買買，還要考慮到員工的利益。要是直接賣給個(gè)人或者企業(yè)，員工的工作會(huì)不會(huì)受影響？工資能不能保證？這些問題都要提前想好。如果處理不好，員工心里有了疙瘩，工作積極性就受影響了，這事就弄砸了。
產(chǎn)權(quán)改革方案里頭，得有個(gè)過渡期。比如新投資進(jìn)來的時(shí)候，原來的醫(yī)護(hù)人員是不是還能繼續(xù)干下去，他們的職稱評(píng)定怎么辦，這些都是需要具體說清楚的。不能一改革就把老員工都推到一邊去了，這樣既不符合政策，也不太合情理。
再說了，產(chǎn)權(quán)改革不是一錘子買賣，得留個(gè)后手。要是投資方的資金鏈斷了，醫(yī)院的運(yùn)營出了問題，那咋辦？所以方案里頭最好能有個(gè)應(yīng)急預(yù)案，萬一出現(xiàn)什么突發(fā)情況，不至于一下子就亂了套。當(dāng)然，預(yù)案也不能太復(fù)雜，簡單明了就行，畢竟基層工作本來就忙，太復(fù)雜的方案反而容易讓人搞混。
還有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意，就是合同簽的時(shí)候得仔細(xì)點(diǎn)。有些條款寫得模模糊糊的，到時(shí)候執(zhí)行起來就容易扯皮。比如說收益分配比例，到底是按季度算還是按年度算，這里面的門道多了去了。要是合同里沒寫明白，以后出了問題，雙方就只能靠打官司解決了，這不是麻煩事嘛。
小編友情提醒：
改革方案還得跟上級(jí)部門報(bào)備一下。鎮(zhèn)上雖然有自己的打算，但畢竟涉及到公共醫(yī)療資源，上面總得知道個(gè)大概。要是報(bào)備的時(shí)候漏了什么關(guān)鍵環(huán)節(jié)，回頭檢查的時(shí)候被發(fā)現(xiàn)，那整改起來可就費(fèi)勁了。所以呀，方案起草的時(shí)候，多找?guī)讉€(gè)懂行的人看看，大家提提意見，這樣靠譜點(diǎn)。
【第2篇】鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)技科室工作制度怎么寫450字
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)技科室工作制度
一、醫(yī)技科室實(shí)行24小時(shí)服務(wù)。
二、*線照片及心電圖、b超等其它功能項(xiàng)目檢查均應(yīng)在填寫完善的申請(qǐng)單的基礎(chǔ)上進(jìn)行登記，注明日期、科別、病人姓名、年齡、性別、病案號(hào)、檢查部位等。
三、一般醫(yī)學(xué)影像檢查及其它功能檢查應(yīng)在當(dāng)日完成，檢查結(jié)果于當(dāng)日或次日發(fā)出。急診病入隨到隨做、及時(shí)出具急診報(bào)告。報(bào)告書寫應(yīng)準(zhǔn)確、規(guī)范并有審核簽字制度。遇疑難的情況與臨床醫(yī)師共同研究完成。
四、重危或作特殊檢查的病人，應(yīng)由臨床醫(yī)師陪同檢查;對(duì)不宜搬動(dòng)的病人和術(shù)中要求檢查的病人應(yīng)到床旁檢查。
五、有質(zhì)量管理制度，堅(jiān)持每日晨間集體閱片，研究投照技術(shù)和診斷，解決疑難問題，不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。影像診斷要密切結(jié)合臨床。
六、嚴(yán)格按照機(jī)器操作規(guī)程和保養(yǎng)常規(guī)工作。檢查設(shè)備應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)保養(yǎng)檢查，并隨機(jī)建立操作規(guī)程卡。安全用電，杜絕差錯(cuò)事故及射線防護(hù)事故發(fā)生。
七、放射操作人員必須使用防護(hù)設(shè)備，定期進(jìn)行健康檢查。
八、保持工作室清潔，定期消毒，防止交叉感染。
九、醫(yī)學(xué)影像各科人員、設(shè)備及出報(bào)告者均應(yīng)具備相應(yīng)的合法資質(zhì)。
書寫經(jīng)驗(yàn)214人覺得有用
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)技科室工作制度確實(shí)挺重要的，這關(guān)乎到醫(yī)院日常運(yùn)轉(zhuǎn)和患者服務(wù)的質(zhì)量。一開始，得明確醫(yī)技科室的職責(zé)范圍，比如影像科、檢驗(yàn)科這些部門，它們的工作直接決定了診斷結(jié)果的準(zhǔn)確性。因此，制定制度的時(shí)候，得把每個(gè)環(huán)節(jié)都考慮到，從設(shè)備維護(hù)到人員培訓(xùn)，再到具體的流程規(guī)范。
比如，設(shè)備這塊兒，定期檢查保養(yǎng)很重要，這能保證儀器正常運(yùn)行。有些設(shè)備可能比較復(fù)雜，需要廠家技術(shù)人員來指導(dǎo)安裝調(diào)試，這就得提前規(guī)劃好時(shí)間，別等到出了問題才手忙腳亂找人。還有試劑管理也不能馬虎，試劑過期了或者儲(chǔ)存不當(dāng)都會(huì)影響檢測結(jié)果，所以要有專人負(fù)責(zé)，每次領(lǐng)用都要登記清楚，確保不出差錯(cuò)。
人員方面，定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)也很關(guān)鍵?，F(xiàn)在醫(yī)療技術(shù)更新?lián)Q代快，醫(yī)護(hù)人員要是不及時(shí)充電，很容易跟不上節(jié)奏。可以邀請(qǐng)專家來講課，也可以安排外出進(jìn)修的機(jī)會(huì)。不過有時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)可能會(huì)忽略這一點(diǎn)，覺得培訓(xùn)耽誤時(shí)間，實(shí)際上長期來看，投資員工成長對(duì)企業(yè)是有好處的。
在具體的操作規(guī)程上，每個(gè)科室都應(yīng)該有自己的標(biāo)準(zhǔn)流程。比如采血時(shí)要注意無菌操作，避免交叉感染；拍片子的時(shí)候要調(diào)整好角度，確保圖像清晰。這些細(xì)節(jié)看似簡單，但一旦疏忽就可能釀成大錯(cuò)。有時(shí)候醫(yī)生會(huì)因?yàn)橼s時(shí)間省略一些步驟，雖然表面上看沒什么問題，但實(shí)際上隱患一直存在。
文件歸檔也是不可忽視的一環(huán)。每次檢查的結(jié)果、報(bào)告單之類的資料都要妥善保存，方便后續(xù)查閱。如果資料混亂不堪，查找起來費(fèi)時(shí)又費(fèi)力，還可能影響工作效率。另外，對(duì)于敏感信息的保護(hù)也得加強(qiáng)，不能隨便讓無關(guān)人員接觸患者的個(gè)人隱私。
制度不是一成不變的，隨著實(shí)際情況的變化也需要適時(shí)調(diào)整。要是發(fā)現(xiàn)某些規(guī)定已經(jīng)不符合當(dāng)前需求了，就應(yīng)該及時(shí)修訂，不能死守著老規(guī)矩不放。不過有時(shí)候工作人員可能會(huì)因?yàn)閼卸杌蛘吲侣闊辉敢鈭?zhí)行新規(guī)定，這時(shí)候就需要加強(qiáng)監(jiān)督力度，確保制度能夠落到實(shí)處。
【第3篇】鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院計(jì)劃免疫工作制度怎么寫300字
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院計(jì)劃免疫工作制度
一、凡參加預(yù)防接種的工作人員要明確目的，具有高度的責(zé)任心、嚴(yán)格的科學(xué)態(tài)度，掌握免疫程序、制品性質(zhì)、接種方法、途徑和禁忌癥以及反應(yīng)的觀察、處理方法，以確保工作質(zhì)量。
二、接種前詳細(xì)詢問病史，凡有禁忌癥者一律不得接種。
三、接種對(duì)象、部位、方法、劑量、次數(shù)。間隔時(shí)間應(yīng)嚴(yán)格按有關(guān)說明或上級(jí)主管部門規(guī)定執(zhí)行。
四、接種時(shí)要嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作，實(shí)行一人一針一管?？ń槊缃臃N器具專用。
五、生物制品的運(yùn)輸和保存應(yīng)按說明執(zhí)行，凡不符合要求的生物制品一律不準(zhǔn)使用。安瓿啟開后應(yīng)按規(guī)定在允許的期限內(nèi)用完。
六、做好登記、統(tǒng)計(jì)、總結(jié)工作，及時(shí)報(bào)區(qū)疾病預(yù)防控制中心。
七、每年組織本轄區(qū)計(jì)劃免疫檢查評(píng)比工作。
書寫經(jīng)驗(yàn)116人覺得有用
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的計(jì)劃免疫工作制度其實(shí)挺重要的，這關(guān)乎到大家的健康安全。寫這個(gè)制度的時(shí)候，得先把工作的主要內(nèi)容理清楚，像是疫苗的儲(chǔ)存、接種流程什么的。像疫苗這類東西特別敏感，溫度要是不對(duì)就可能失效，所以存儲(chǔ)這部分必須得詳細(xì)寫明，包括冰箱的溫度設(shè)置，還有定期檢查的頻率。
接著就是接種這塊兒了，每個(gè)步驟都得寫明白。比如說登記信息的時(shí)候，要核對(duì)哪些資料，接種前醫(yī)生需要做哪些準(zhǔn)備，這些都是關(guān)鍵點(diǎn)。而且還要考慮到特殊情況，比如有些孩子可能對(duì)某種疫苗有過敏反應(yīng)，那就得提前告知家長，讓他們有個(gè)心理準(zhǔn)備。
不過有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡軙?huì)忘記一些細(xì)節(jié)，比如忘了提到接種后觀察的時(shí)間，這個(gè)時(shí)間一般建議是30分鐘，主要是為了防止出現(xiàn)不良反應(yīng)時(shí)能及時(shí)處理。這樣的小遺漏其實(shí)挺常見的，只要回頭仔細(xì)檢查一下就能補(bǔ)上。
書寫注意事項(xiàng)：
培訓(xùn)也是個(gè)重點(diǎn)。醫(yī)護(hù)人員得定期接受培訓(xùn)，確保他們掌握最新的防疫知識(shí)和技術(shù)。這不僅是為了提高工作效率，也是為了保障接種的安全性。要是培訓(xùn)不到位，可能就會(huì)出現(xiàn)操作不當(dāng)?shù)那闆r，影響整個(gè)工作的質(zhì)量。
還有就是記錄這一塊兒，每次接種都要做好詳細(xì)的記錄，包括接種者的姓名、年齡、疫苗種類等等。這些記錄以后要是有什么問題也好查證。有時(shí)候?qū)懼鴮懼赡軙?huì)漏掉一些小項(xiàng)，比如忘記注明接種的具體位置，這樣會(huì)給后續(xù)的工作帶來麻煩。
【第4篇】鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院檢驗(yàn)科工作制度怎么寫700字
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院檢驗(yàn)科工作制度
一、檢驗(yàn)申請(qǐng)單由臨床醫(yī)師逐項(xiàng)填寫，要求字跡清楚、目的明確，急診檢驗(yàn)應(yīng)在申請(qǐng)單上注明“急”字。
二、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度，標(biāo)本不符合要求應(yīng)重新采集。對(duì)不能立即檢驗(yàn)的標(biāo)本，要妥善保管。普通檢驗(yàn)，一般應(yīng)于當(dāng)日下午發(fā)出報(bào)告，最遲不超過24小時(shí)，特殊檢驗(yàn)不超過48小時(shí)(除細(xì)菌培養(yǎng)外)。急診檢驗(yàn)及時(shí)完成并發(fā)出報(bào)告，不超過2小時(shí)。
三、認(rèn)真核對(duì)檢驗(yàn)結(jié)果，填寫檢驗(yàn)報(bào)告單，作好登記，簽名后發(fā)出報(bào)告，報(bào)告單應(yīng)有收、發(fā)時(shí)間，報(bào)告內(nèi)容應(yīng)做到文字、符號(hào)清楚，有報(bào)告發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。檢驗(yàn)結(jié)果與臨床疾病不符合或可疑時(shí)，應(yīng)主動(dòng)與臨床科室聯(lián)系，重新檢驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)檢驗(yàn)?zāi)康囊酝獾年栃越Y(jié)果應(yīng)主動(dòng)報(bào)告。對(duì)重點(diǎn)傳染病的檢測結(jié)果實(shí)行檢驗(yàn)與臨床的雙報(bào)告制度。
四、嚴(yán)格執(zhí)行隔離消毒制度，高度重視微生物及實(shí)驗(yàn)室生物防護(hù)安全。特殊標(biāo)本發(fā)出報(bào)告后保留1-7天，一般標(biāo)本和用具應(yīng)立即處理，廢棄的標(biāo)本及用具必須嚴(yán)格按照衛(wèi)生部院感管理規(guī)范的要求進(jìn)行處理，防止醫(yī)院內(nèi)感染。
五、嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，定期檢查試劑的生產(chǎn)資質(zhì)、效期和核準(zhǔn)儀器。
六、建立室內(nèi)質(zhì)量控制制度，積極參加室間質(zhì)評(píng)，定期組織科內(nèi)質(zhì)量檢查，保證室間質(zhì)評(píng)達(dá)標(biāo)。
七、按衛(wèi)生部要求作好臨床用血的供應(yīng)與監(jiān)督工作。
八、加強(qiáng)與臨床聯(lián)系，積極配合醫(yī)療、科研，開展新的檢驗(yàn)項(xiàng)目和技術(shù)革新，及時(shí)收集并認(rèn)真處理臨床各科反饋意見，不斷改進(jìn)工作。
九、定期組織安全教育，增強(qiáng)安全意識(shí)，菌種、毒種、劇毒試劑、易燃、易爆物及貴重儀器指定專人嚴(yán)加保管、定期檢查。
十、愛護(hù)儀器設(shè)備，定期保養(yǎng)，精密儀器專人保管、專人使用。愛護(hù)公物，節(jié)約試劑及其它消耗材料。
十一、值班人員必須嚴(yán)守工作崗位，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。
十二、進(jìn)修實(shí)習(xí)人員有專人帶教，做到放手不放眼，定期考核。
書寫經(jīng)驗(yàn)72人覺得有用
寫制度這事，得結(jié)合實(shí)際情況去琢磨。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院檢驗(yàn)科的工作制度，關(guān)鍵是要能管用，能指導(dǎo)日常操作，還得符合地方的實(shí)際需求。開頭部分可以先把工作的目的說清楚，比如確保檢驗(yàn)結(jié)果準(zhǔn)確，保障患者健康什么的，這樣顯得有方向感。
制定制度的時(shí)候，得把具體流程都涵蓋進(jìn)去。比如標(biāo)本采集這部分，要明確采集的時(shí)間、方式，還有保存條件，這些都是硬杠杠。要是采集環(huán)節(jié)出了差錯(cuò)，后續(xù)的結(jié)果就全廢了。寫這部分時(shí)，可以多參考國家標(biāo)準(zhǔn)，但不能照搬照抄，得結(jié)合本地設(shè)備和人員情況調(diào)整。這里有個(gè)小提醒，有些同志可能習(xí)慣用“常規(guī)做法”代替標(biāo)準(zhǔn)流程，這是不對(duì)的，畢竟制度就是為了避免隨意性。
儀器設(shè)備這塊也得單獨(dú)列出來。設(shè)備的操作規(guī)程、定期維護(hù)保養(yǎng)這些都要寫明。有些同志可能會(huì)覺得設(shè)備只要能用就行，不用太較真，這就容易出問題。比如上次我看到一個(gè)同事因?yàn)闆]按時(shí)校準(zhǔn)儀器，導(dǎo)致檢測結(jié)果偏差，差點(diǎn)引發(fā)醫(yī)療糾紛。所以，設(shè)備管理這部分必須細(xì)致，最好還能留個(gè)檢查記錄表，方便追蹤。
檢驗(yàn)報(bào)告也是重點(diǎn)。報(bào)告的內(nèi)容格式、發(fā)放時(shí)間都有講究。特別是對(duì)于一些緊急病例，報(bào)告速度直接關(guān)系到治療效果。寫這部分時(shí)，可以結(jié)合科室現(xiàn)有的模板進(jìn)行細(xì)化，但要注意避免太復(fù)雜，否則反而增加工作負(fù)擔(dān)。有個(gè)小疏漏是，有時(shí)候會(huì)有人把報(bào)告單上的項(xiàng)目名稱搞混，這就需要反復(fù)核對(duì)確認(rèn)。
質(zhì)量控制方面也不能馬虎。每天都要做質(zhì)控實(shí)驗(yàn)，記錄數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。這一步很關(guān)鍵，但有些人可能會(huì)嫌麻煩，覺得偶爾跳過一次也沒什么大不了。其實(shí)不然，長期下來累積的小誤差會(huì)讓整個(gè)系統(tǒng)失準(zhǔn)。另外，培訓(xùn)也很重要，新員工上崗前必須接受系統(tǒng)的培訓(xùn)，老員工也要定期復(fù)訓(xùn)，保持技能更新。
小編友情提醒：
制度制定完不是一勞永逸的事。需要定期回顧修訂，看看哪些地方執(zhí)行起來有困難，或者有沒有新的要求需要加入。有時(shí)候，寫制度的人可能會(huì)忽略這一點(diǎn)，覺得定了就行，但實(shí)際情況是，環(huán)境變化很快，制度也需要跟著變。
【第5篇】鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全管理制度怎么寫750字
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院安全管理制度
為了貫徹落實(shí)《**市安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室關(guān)于進(jìn)一步做好深化安全生產(chǎn)承諾制度建設(shè)工作的通知》精神。結(jié)合我院實(shí)際，經(jīng)研究決定制定以下安全管理制度:
一、醫(yī)療安全:臨床醫(yī)生對(duì)來院就診的所有病人一定要詳細(xì)地詢問病史，特別是經(jīng)物過敏史、孕婦的無痛性陰道流血史。仔細(xì)，全面的體格檢查，明確診斷，防止誤診。根據(jù)病情合理用藥。
二、用藥安全:藥房醫(yī)生要定期查看藥房的所有藥品，防止藥品霉變與過期。杜絕假冒偽劣藥品進(jìn)入藥房。麻醉藥品要專人、專柜加鎖、專用處方防止濫用和被盜。藥房醫(yī)生要仔細(xì)核對(duì)處方和患者姓名，防止發(fā)錯(cuò)藥。發(fā)藥后要詳細(xì)說明藥物的使用方法。
三、注射安全:護(hù)士要嚴(yán)格執(zhí)行“三查七對(duì)，一注意”的操作規(guī)范，一人一針一管，無菌操作。遇可疑藥品、可疑用法，可疑劑量。要及時(shí)認(rèn)真地與臨床醫(yī)生、藥房醫(yī)生核對(duì)，確認(rèn)無誤后方可使用。對(duì)輸液病人要定期進(jìn)巡回觀察，嚴(yán)密觀察輸液反應(yīng)。及時(shí)更換液體，說明注意事項(xiàng)。
四、手術(shù)安全:凡來我院就診需行手術(shù)治療的患者，必須明確診斷，嚴(yán)格掌握手術(shù)適應(yīng)征和禁忌征，認(rèn)真做好術(shù)前準(zhǔn)備工作，包含器械、藥品、人員安排，術(shù)前討論，術(shù)中盡量輕、穩(wěn)、準(zhǔn)、盡量減少病人的痛苦，有開腹患者在關(guān)腹前要清點(diǎn)器械、物品，術(shù)后加強(qiáng)護(hù)理，嚴(yán)密觀察輸液反應(yīng)。在給女性患者做手術(shù)或體檢時(shí)需有一名女性醫(yī)生或女護(hù)士在場。
五、物管安全:我院物品入庫、收發(fā)要有登記，有毒物品及消毒藥品要有專人管理，嚴(yán)防被盜或流入市場、社會(huì)，防止誤食中毒。值班醫(yī)生要定期巡視病房，對(duì)患者加強(qiáng)防范意識(shí)教育，夜間關(guān)好門窗，管好物品。防止小偷在院內(nèi)作案，確保醫(yī)療環(huán)境安全。
六、防火安全:我院對(duì)全院職工定期進(jìn)行防火知識(shí)宣傳教育，人不在家時(shí)做到關(guān)火、關(guān)氣、關(guān)電，避免不規(guī)范、超負(fù)荷接電。不在野外用火。教育住院病人不要在病房內(nèi)燒火，不能緊閉門窗燒炭取暖。并在醒目的位置擺放滅火器。
書寫經(jīng)驗(yàn)239人覺得有用
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的安全管理確實(shí)很重要，這關(guān)系到醫(yī)護(hù)人員和患者的生命財(cái)產(chǎn)安全。寫這樣的制度時(shí)，得先把相關(guān)的法律法規(guī)摸清楚，比如《安全生產(chǎn)法》《消防法》之類的，不然寫出來的制度就容易掛一漏萬。具體來說，要結(jié)合衛(wèi)生院的實(shí)際工作情況，比如藥品管理、設(shè)備維護(hù)、消防安全等方面，把這些都列出來，確保每個(gè)環(huán)節(jié)都有章可循。
比如，藥品管理這塊，應(yīng)該明確專人負(fù)責(zé)，定期檢查庫存，防止過期藥品流入臨床。還有設(shè)備這塊，要定期檢修，特別是那些關(guān)鍵設(shè)備，像氧氣瓶、高壓滅菌器之類的，一旦出了問題，后果很嚴(yán)重。至于消防安全，除了配置足夠的滅火器材，還要定期組織員工進(jìn)行演練，提高大家的應(yīng)急能力。
不過，在寫制度的時(shí)候，有時(shí)候會(huì)因?yàn)橼s時(shí)間，就把一些細(xì)節(jié)給忽略了。像有些地方可能只寫了“加強(qiáng)安全管理”，但沒說具體怎么做，這就有點(diǎn)空洞了。再比如，提到設(shè)備維護(hù)，只說了定期檢查，卻忘了強(qiáng)調(diào)記錄存檔這一塊，這樣萬一出了事，查起來就麻煩了。還有就是，有時(shí)候?qū)懼贫鹊娜讼胫聼o巨細(xì)地寫，結(jié)果反而讓人看了頭大，反而不好執(zhí)行。
書寫注意事項(xiàng)：
制度制定后，還得讓大家都知道，不能光放在文件柜里不管?？梢愿銈€(gè)培訓(xùn)會(huì)，讓每個(gè)人都了解自己的責(zé)任，這樣萬一出現(xiàn)問題，大家心里也有數(shù)。當(dāng)然，制度不是一成不變的，得隨著實(shí)際情況的變化及時(shí)調(diào)整，不能寫完就扔一邊不管了。
【第6篇】c鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度怎么寫650字
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理制度
一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院是直接向所在社區(qū)居民群眾提供醫(yī)療、防疫、保健和康復(fù)服務(wù)的農(nóng)村基層衛(wèi)生事業(yè)機(jī)構(gòu)，是農(nóng)村三級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生網(wǎng)的中間層次，是連接縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和村衛(wèi)生室的樞紐。
二、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院技術(shù)上接受縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生單位的指導(dǎo);受鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和縣衛(wèi)生局委托，對(duì)村衛(wèi)生室進(jìn)行管理和指導(dǎo)。
三、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的任務(wù)是:樹立為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的服務(wù)思想，全心全意為所在社區(qū)群眾提供醫(yī)療、防疫、保健和康復(fù)服務(wù)。具體包括:
1.發(fā)動(dòng)群眾，開展以除害滅病為中心的愛國衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)。
2.采取多種形式，開展健康教育，尤其是向幼兒、中小學(xué)生、家庭主婦和老年人等特殊人群普及衛(wèi)生知識(shí)。
3.做好計(jì)劃免疫的組織實(shí)施和衛(wèi)生監(jiān)督管理。
4.在醫(yī)療康復(fù)方面要認(rèn)真做好社區(qū)內(nèi)群眾常見病、多發(fā)病的診斷、治療和家庭病床的醫(yī)療服務(wù)，提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量，對(duì)一些復(fù)雜的急、危、重、難病人，及時(shí)護(hù)送轉(zhuǎn)院治療，向群眾普及急救知識(shí)水平，開展社區(qū)康復(fù)醫(yī)療服務(wù)，做好老年保健和慢性疾病的防治工作。
5.承擔(dān)婦幼保健和計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)工作。
四、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的設(shè)置應(yīng)從本地實(shí)際情況出發(fā)，本著合理布局，方便群眾，有利生產(chǎn)的目的，原則上一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)置一所衛(wèi)生院。
五、建設(shè)規(guī)模要根據(jù)當(dāng)?shù)厝罕姷男l(wèi)生服務(wù)需求和防病治病的任務(wù)大小來確定，一般可按每千人設(shè)一張病床、一張床配備1.3個(gè)工作人員的比例計(jì)算。
六、在衛(wèi)生服務(wù)方面，要堅(jiān)持防治結(jié)合，發(fā)揮整體服務(wù)功能，發(fā)展適宜技術(shù)，實(shí)施綜合服務(wù)，防止盲目與城市醫(yī)院攀比，任意擴(kuò)大規(guī)模，發(fā)展不適宜技術(shù)。
查閱更多相關(guān)制度范文，請(qǐng)點(diǎn)擊:
書寫經(jīng)驗(yàn)187人覺得有用
寫制度這事，得結(jié)合實(shí)際情況，不是隨便套個(gè)模板就行。比如鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的制度，既要符合國家政策，也要貼合當(dāng)?shù)匦枨?。開頭部分，最好先明確目的，說清楚為什么要制定這個(gè)制度，這樣大家心里有底。像什么“為了加強(qiáng)管理，提高服務(wù)質(zhì)量”之類的，不過這里要注意措辭，別太死板，太死板了容易讓人覺得僵硬。
接著就是具體條款了，一個(gè)方面一個(gè)方面地寫。比如說醫(yī)療質(zhì)量這塊兒，就得提到診療流程、藥品管理什么的。藥品管理這部分，得強(qiáng)調(diào)入庫登記，還有定期檢查，防止過期藥混進(jìn)藥房。這里有個(gè)小細(xì)節(jié)，有時(shí)候忙起來，登記表可能會(huì)漏填幾項(xiàng)，這就不太好，得提醒大家養(yǎng)成好習(xí)慣。還有就是藥品擺放，要按類別分開放，這樣拿的時(shí)候方便，也避免搞錯(cuò)。
再說到人員管理，考勤是個(gè)大頭。每天上班打卡，月底匯總統(tǒng)計(jì)，這是常規(guī)操作。不過偶爾也會(huì)遇到特殊情況，比如突發(fā)急事趕不及到崗，這種時(shí)候就需要提前報(bào)備，不能臨時(shí)抱佛腳。要是沒有合理理由缺勤太多次，那考核肯定受影響。這里有個(gè)小問題，有些員工可能會(huì)覺得報(bào)備麻煩，總想省事，這就需要加強(qiáng)宣傳，讓大家明白規(guī)矩的重要性。
財(cái)務(wù)方面的制度也不能少，收入支出都要明細(xì)記錄。每一筆錢花出去都得有據(jù)可查，不然容易出岔子。比如某次采購設(shè)備，如果事先沒做好預(yù)算，結(jié)果超支了，那就比較被動(dòng)。所以前期調(diào)研很重要，要貨比三家，選性價(jià)比高的產(chǎn)品。不過有時(shí)候?yàn)榱粟s進(jìn)度，可能會(huì)忽略一些細(xì)節(jié)，這就得時(shí)刻提醒自己保持謹(jǐn)慎。
培訓(xùn)也是制度里的一項(xiàng)重要內(nèi)容，醫(yī)護(hù)人員定期參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，更新知識(shí)庫。培訓(xùn)內(nèi)容要多樣化，除了理論知識(shí)，還得有實(shí)操演練。有些人可能覺得培訓(xùn)耽誤時(shí)間，其實(shí)這是提升能力的好機(jī)會(huì)，千萬不能忽視。有時(shí)候培訓(xùn)通知發(fā)下去，有人借口工作忙推脫不去，這種情況就需要領(lǐng)導(dǎo)多做思想工作，讓大家認(rèn)識(shí)到培訓(xùn)的意義。
結(jié)尾怎么寫？
制度里可以加上監(jiān)督機(jī)制，設(shè)立專門的小組負(fù)責(zé)檢查落實(shí)情況。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改，確保制度能真正發(fā)揮作用。不過監(jiān)督工作量大，有時(shí)候檢查人員可能會(huì)因?yàn)槿蝿?wù)重而敷衍了事，這就需要加強(qiáng)責(zé)任心教育，讓大家認(rèn)真對(duì)待每一件事。
