【第1篇】風(fēng)電場安全管理制度怎么寫1700字
3.1風(fēng)電場應(yīng)按照上級公司安全管理規(guī)定，明確各級人員安全職責(zé)，并嚴(yán)格遵守，實施責(zé)任追溯制度，并有具體的措施落實到每個人身上。
3.2 風(fēng)電場每年應(yīng)該制定管理目標(biāo)，結(jié)合風(fēng)電場的實際情況和本年度設(shè)備檢修、操作計劃，制定出風(fēng)電場年度安全管理目標(biāo)，并上報主管部門。
3.2.1 安全管理目標(biāo)應(yīng)結(jié)合本風(fēng)電場的設(shè)備、人員和工作實際，提出實現(xiàn)安全管理目標(biāo)的組織、技術(shù)措施。
3.2.2 每半年對年度安全管理目標(biāo)的完成情況進(jìn)行小結(jié)和分析，對存在的問題提出改進(jìn)措施。
3.3風(fēng)電場生產(chǎn)人員應(yīng)熟知電力安全工作規(guī)程的相關(guān)內(nèi)容，并嚴(yán)格遵守。
3.4 加強風(fēng)電場防盜竊管理，風(fēng)電場圍墻的高度符合規(guī)定，因特殊規(guī)定不設(shè)圍墻的，必須制定有效地防護(hù)措施，并報上級主管部門備案。
3.4.1 外來人員進(jìn)入風(fēng)電場前必須辦理相關(guān)手續(xù)、出示有關(guān)證件或由指定人員帶領(lǐng)，經(jīng)風(fēng)電場人員核實后方可進(jìn)入，并做好登記。
3.4.2風(fēng)電場應(yīng)定期檢查防盜報警系統(tǒng)、試驗報警裝置的完好性，存在故障或缺陷時要及時上報有關(guān)保衛(wèi)部門進(jìn)行處理，生產(chǎn)人員在巡視設(shè)備時，應(yīng)兼顧安全保衛(wèi)設(shè)施的巡視。
3.4.3風(fēng)電場的值班人員每日必須對風(fēng)電場大門、圍墻、重要設(shè)備周圍及其他要害部位進(jìn)行巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施處理。
3.4.4風(fēng)電場圍墻不得隨便拆除，因工作需要確需拆除的，必須事先經(jīng)主管部門同意，制定出有效地防
3.4.4風(fēng)電場圍墻不得隨便拆除，因工作需要確需拆除的，必須事先經(jīng)主管部門同意，制定出有效地防盜措施后方可拆除。
3.5做好防破壞工作。重要節(jié)假日、活動、會議等保供電期間，要加強對設(shè)備區(qū)的巡視和保衛(wèi)工作。風(fēng)電場大門、設(shè)備場區(qū)圍欄門平時應(yīng)鎖好。
3.6防小動物管理。
3.6.1 風(fēng)電場應(yīng)有防小動物措施，每月定期檢查一次落實情況，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并做好記錄。
3.6.2各設(shè)備室的門窗應(yīng)完好嚴(yán)密，出入時隨手將門關(guān)好，設(shè)備室通往室外的電纜溝、道應(yīng)嚴(yán)密封堵，因施工拆動后要及時堵好。
3.6.3各設(shè)備室不得存放糧食及其他食品，根據(jù)實際情況可安放鼠藥或捕鼠器械。各開關(guān)柜、電氣間隔、端子箱和機構(gòu)箱應(yīng)采取防止小動物進(jìn)入的措施，主控制室、高壓配電室嚴(yán)禁儲放糧食、遺留食物，有防小動物危害安全的措施。
3.6.4高壓配電室、低壓配電室、電纜層室、蓄電池室等出入門應(yīng)有防鼠板，高度不低于400mm。
3.7風(fēng)電場設(shè)備安全網(wǎng)門完整，正常時應(yīng)關(guān)閉加鎖。
3.8防汛、防風(fēng)、防寒、防高溫工作管理。
1風(fēng)電場應(yīng)根據(jù)本地區(qū)的氣候特點和設(shè)備實際，制訂相應(yīng)的設(shè)備防高溫、防寒和防風(fēng)措施。
2風(fēng)電場應(yīng)根據(jù)需要配備適量的防汛設(shè)備和防汛物資，防汛設(shè)備在每年汛前要進(jìn)行全面的檢查、試驗，處于完好狀態(tài)，防汛物資要專門保管，并有專門的臺賬。
3定期檢查斷路器、瓦斯繼電器等設(shè)備的防雨罩應(yīng)扣好，端子箱、機構(gòu)箱等室外設(shè)備箱門應(yīng)關(guān)閉，密封良好。
4雨季來臨前對可能積水的地下室、電纜溝、電纜隧道及廠區(qū)的排水設(shè)施進(jìn)行全面檢查和疏通，做好防進(jìn)水和排水措施。
5下雨時對房屋滲漏、下水管排水情況進(jìn)行檢查。
6雨后檢查地下室、電纜溝、電纜隧道等積水情況，并及時排水，設(shè)備室潮氣過大時做好通風(fēng)。
7風(fēng)電場應(yīng)根據(jù)本地氣候條件制訂出切實可行的防風(fēng)管理措施，刮大風(fēng)時，應(yīng)重點檢查門型構(gòu)架上懸掛的設(shè)備標(biāo)牌(相位牌)、設(shè)備引流線、瓦斯繼電器的防雨罩、避雷針的擺動等是否存在異常。
8定期檢查和清理風(fēng)電場設(shè)備場區(qū)、圍墻的漂浮物等，防止被大風(fēng)刮到風(fēng)電場運行設(shè)備上造成故障。
9冬季氣溫較低時，應(yīng)重點檢查開關(guān)機構(gòu)內(nèi)的加熱器運行是否良好，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，根據(jù)現(xiàn)場實際需要對機構(gòu)箱要采取防寒保溫措施。
3.9安全設(shè)施及交通標(biāo)志的規(guī)范化管理。
3.9.1 風(fēng)電場內(nèi)設(shè)備安全設(shè)施應(yīng)符合安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)定的要求。
3.9.2 變壓器和設(shè)備構(gòu)架的爬梯上應(yīng)懸掛“禁止攀登，高壓危險”標(biāo)示牌。
3.9.3 現(xiàn)場布置安全措施時使用的臨時遮攔、圍網(wǎng)和懸掛的各種標(biāo)示牌應(yīng)符合現(xiàn)場情況和安全規(guī)程的要求。
3.9.4 風(fēng)電場內(nèi)道路的交通標(biāo)志應(yīng)符合有關(guān)交通法規(guī)的要求。
3.10 低壓漏電保安器的安裝與使用
3.10.1 風(fēng)電場內(nèi)所有檢修工作的電源應(yīng)有專用電源箱(盤)，風(fēng)電場使用的各種與人體直接接觸的低壓電器，均應(yīng)安裝漏電保安器;每個熔斷電器，只能帶出一個負(fù)荷。
3.10.2 攜帶型的低壓電器，漏電保安器應(yīng)安裝在移動的低壓電源板上。
3.10.3 使用中的低壓漏電保安器應(yīng)定期試驗，對不起作用的漏電保安器及時更換。
書寫經(jīng)驗149人覺得有用
寫制度的時候，得先弄清楚這制度是干嘛的，是為了管什么事的。比如說風(fēng)電場的安全管理，那就要從設(shè)備運行、人員操作這些方面入手。一開始可以簡單說說目的，就是為什么要搞這個制度，是為了保證大家干活的時候不出事，或者是減少事故什么的。
接著就該寫具體的規(guī)定了，這部分得詳細(xì)點，比如風(fēng)電機組的操作流程，維修的時候該注意什么，還有就是遇到惡劣天氣應(yīng)該怎么處理。這里頭有些細(xì)節(jié)可能不太好想全，寫的時候要是漏掉一兩條也是正常的，畢竟人不是機器，難免會有疏忽。比如規(guī)定維修的時候要檢查設(shè)備，但沒提明檢查哪些部件，這就有點不太周到。
再往后就是關(guān)于培訓(xùn)的問題了，員工得知道怎么做才安全，這培訓(xùn)不能光是一次兩次，得定期搞，讓大家都能記住。不過有時候?qū)懼贫鹊娜丝赡軙浖由吓嘤?xùn)的具體周期，這就有點小問題了，但也不是大不了的事，只要后期能補充上去就行。
還有個地方需要注意，就是責(zé)任分配這塊，誰負(fù)責(zé)什么得清清楚楚，不然出了事也不知道找誰。比如說某個區(qū)域出了故障，是負(fù)責(zé)維護(hù)的人員失職還是設(shè)備本身有問題，這得有明確的說法。要是寫制度的時候把責(zé)任劃分寫得模模糊糊的，那就容易引起誤會，不過這種問題也不是不能解決，后期開會討論一下就能捋順。
小編友情提醒：
制度還得留個反饋渠道，讓大伙兒有意見的時候能提出來，這樣有助于完善制度。當(dāng)然了，寫制度的時候可能會忘了這一點，這也是可以理解的，畢竟一個人想得再周全也難免會有遺漏的地方。
【第2篇】風(fēng)電場防風(fēng)防凍安全管理制度怎么寫850字
為保證風(fēng)電場安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行，防止人身和設(shè)備損壞事故的發(fā)生，結(jié)合風(fēng)電場的實際情況，特制定風(fēng)電場防風(fēng)防凍安全管理制度。
1.每年10月15日前完成防火、防風(fēng)、防凍安全大檢查，做好防凍物資的儲備工作。
2.當(dāng)室外溫度達(dá)到0℃時，及時投入設(shè)備的電加熱裝置;
3.對防風(fēng)雪密封不好的設(shè)備(如:端子箱、機構(gòu)箱、臨時電源、箱式變壓器等)采取臨時防雪封堵措施，遮罩防凍罩，防止進(jìn)雪造成事故;
4.下雪后要及時檢查變電站設(shè)備的積雪情況，當(dāng)積雪有可能引發(fā)事故時，要及時清除;
5.大霧天要及時檢查變電站設(shè)備是否有閃絡(luò)現(xiàn)象，當(dāng)閃絡(luò)有可能造成事故時，應(yīng)匯報風(fēng)電場領(lǐng)導(dǎo)，及時采取措施，防止事故的發(fā)生;
6.下雪后要及時將屋檐的冰溜、變電站設(shè)備及架構(gòu)上的冰溜清除干凈。人員在行走時要與屋檐、變電站設(shè)備及架構(gòu)保持足夠的距離，防止冰溜落下傷人;
7.下雪后要及時將員工經(jīng)常行走的道路上冰雪清除干凈，防止員工摔傷;
8.風(fēng)電場瞬時失電時要及時檢查故障原因，若為場內(nèi)原因組織人力盡快恢復(fù)，若電網(wǎng)原因請及時聯(lián)系電網(wǎng)調(diào)度，問清原因，必要時切換場內(nèi)用電系統(tǒng)，投入備用電源或啟動柴油發(fā)電機發(fā)電，確保場內(nèi)生活用電的正常運行;
9.冬季上風(fēng)機作業(yè)，攀爬梯子前先把鞋底冰雪清除干凈，并按規(guī)定系好安全帶，戴好安全帽。防止高空墜落事故的發(fā)生;
10.冬季上風(fēng)機作業(yè)必須進(jìn)出輪轂時除按規(guī)定系好安全帶，要將鞋底的油污、冰雪清理干凈，同時要將輪轂表面的積雪、覆冰、積水清除干凈后再進(jìn)出輪轂;
11.冬季在風(fēng)機附近作業(yè)時，應(yīng)注意觀察葉片、塔筒的積雪、積冰情況，禁止長時間停留在風(fēng)機葉片下和塔筒旁邊，防止冰溜落下傷人;
12.冬季在風(fēng)機附近作業(yè)時，必須按規(guī)定戴好安全帽，車輛停放在上風(fēng)向且距風(fēng)機保持50米的距離;
13.冬季若風(fēng)機葉片因積冰嚴(yán)重造成停機再次啟動時，應(yīng)匯報風(fēng)電場領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)專業(yè)人員，確認(rèn)無問題后方可啟動，防止造成設(shè)備損壞;
14.風(fēng)雪天、大霧天要盡量控制車輛外出，若必須使用車輛時，應(yīng)匯報風(fēng)電場領(lǐng)導(dǎo)，車內(nèi)至少有2人且保持通訊工具暢通，防止外出人員迷路。
15.必須接臨時電源時，應(yīng)核算好電纜容量，認(rèn)真考慮布線走向、電加熱裝置的擺放位置，與易燃物保持足夠的距離，防止引發(fā)火災(zāi);
書寫經(jīng)驗201人覺得有用
制定一個風(fēng)電場的防風(fēng)防凍安全管理制度，這事得從實際出發(fā)，結(jié)合現(xiàn)場情況來琢磨。比如，風(fēng)電場地處北方，冬天冷得厲害，要是不提前做好準(zhǔn)備，大風(fēng)一刮，設(shè)備可能就遭殃了。所以第一步，得先把場地的情況摸清楚，哪些地方容易受風(fēng)害影響，哪些地方容易結(jié)冰，這些問題都得弄明白。
接著就是制定具體的措施，每個區(qū)域都要有對應(yīng)的方案。像是風(fēng)機塔筒那邊，得定期檢查它的防風(fēng)裝置，看看是不是牢固。還有那些電纜線路，低溫會讓它們變得脆弱，所以得加強巡查，一旦發(fā)現(xiàn)問題就得及時處理。這里頭有些細(xì)節(jié)很重要，比如檢查的時候，最好帶上專業(yè)的儀器，別光靠眼睛看，那樣容易漏掉隱患。不過有時候手邊沒有專業(yè)設(shè)備，也可以湊合著用別的辦法代替，但心里得有個數(shù)，這種方法可能沒那么靠譜。
在具體執(zhí)行的時候，還要考慮到人員的安全。尤其是遇到惡劣天氣的時候，該停工就得停工，不能為了趕工期就冒險作業(yè)。而且每次作業(yè)前，必須開個簡短的會議，提醒大家注意安全事項。不過有時候人多嘴雜，會上難免會有人說些不太相關(guān)的話，這就需要負(fù)責(zé)人把控好時間，別讓會議拖得太長。
文件本身也不能太復(fù)雜，不然大家記不住?？梢栽囍阎攸c內(nèi)容提煉出來，做成簡單的表格或者清單形式，這樣方便大家隨時查閱。當(dāng)然，這也存在一個問題，有時候清單上的內(nèi)容更新不及時，導(dǎo)致實際操作的時候還是按照舊的標(biāo)準(zhǔn)來，這就容易出問題。所以，定期回顧和修訂這份制度是很關(guān)鍵的。
小編友情提醒：
制定完之后，還得讓大家熟悉一下，可以通過培訓(xùn)的方式進(jìn)行。不過培訓(xùn)的時候可能會遇到這樣的情況，有些人覺得這些規(guī)定沒什么用，嫌麻煩，這時候就需要耐心解釋，讓他們意識到遵守制度的重要性。當(dāng)然，有時候解釋多了，反而會讓部分人產(chǎn)生抵觸情緒，這時候就需要換一種方式，比如說通過案例分析，讓他們自己去體會違規(guī)操作帶來的后果。
【第3篇】風(fēng)電場安全生產(chǎn)獎懲制度怎么寫3350字
第一章 總則
第一條 為保證各級安全生產(chǎn)責(zé)任制在公司范圍內(nèi)得到全面落實，在安全生產(chǎn)工作中做到獎懲分明，增強廣大員工搞好安全生產(chǎn)的責(zé)任感和主動性，制定本規(guī)定。
第二條 本規(guī)定適用于公司各部門。
第二章 職責(zé)
第三條 公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)考核體系，并接受上級主管部門的考核。
第四條 公司制定安全生產(chǎn)獎懲辦法，將各部門的安全生產(chǎn)目標(biāo)列入三項責(zé)任制考核，并對安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行獎懲。
第五條 安全生產(chǎn)部負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)工作獎懲管理。
第三章 內(nèi)容、要求與程序
第六條 表彰和獎勵
(一)公司每年總結(jié)評比一次，對安全生產(chǎn)工作業(yè)績優(yōu)良的部門、班組和個人進(jìn)行表彰和獎勵。
(二)公司按規(guī)定，組織參加分公司評比和表彰活動。
(三)每年進(jìn)行一次公司安全生產(chǎn)先進(jìn)集體、先進(jìn)班組和先進(jìn)個人的評比和表彰。
(四)每三年進(jìn)行一次集團(tuán)公司安全生產(chǎn)先進(jìn)集體、先進(jìn)個人暨“安全衛(wèi)士”的評比和表彰。
(五)公司實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)后，將安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況及做出突出貢獻(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)部門人員報寧夏分公司，由寧夏分北公司表彰。
第七條 安全特殊貢獻(xiàn)獎勵
(一)對積極主動糾正違章，及時發(fā)現(xiàn)和處理重大事故及隱患，避免了人身重傷事故、死亡事故、主設(shè)備重大損壞事故、重大生產(chǎn)火災(zāi)事故以及參加搶險救災(zāi)、防止了事故發(fā)生及擴大的個人或集體，給予安全特殊貢獻(xiàn)獎。
(二)該獎項由做出特殊貢獻(xiàn)者所在部門填寫申報表，由公司安全生產(chǎn)部核實，報寧夏分公司生產(chǎn)管理部審核，經(jīng)寧夏分公司主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后發(fā)放。
第八條 百日無事故獎勵
(一)公司每實現(xiàn)一個百日無事故安全記錄時，給予公司全體干部、員工一次性獎勵。
(二)風(fēng)場運行，值長、公司領(lǐng)導(dǎo)人均獎勵120元。
(三)其他人均獎勵100元。
(四)該項獎金由人力資源部核定受獎人數(shù)，做出獎金預(yù)算，報公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)放。
第九條 完成公司安全生產(chǎn)目標(biāo)獎勵
(一)簽定安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書的部門，按當(dāng)年《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎勵。
未簽定安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書，按當(dāng)年實際受獎標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。
(二)該項獎金由公司安全生產(chǎn)部根據(jù)考核結(jié)果，做出獎金預(yù)算，報公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)放。
第十條 處罰
發(fā)生故障，各有關(guān)部門根據(jù)故障調(diào)查報告結(jié)論，按管理權(quán)限，由上級管理單位或部門對有關(guān)責(zé)任單位和人員按本規(guī)定給予處罰。對于由政府部門組織調(diào)查的事故，若對有關(guān)人員的處理意見嚴(yán)于本規(guī)定，按政府部門組織調(diào)查所做出的事故調(diào)查報告意見給予處罰。
第十一條發(fā)生特大事故:
(一)每發(fā)生一次，對事故部門給予人均1000元罰款(從工資總額中扣罰，下同)，公司其他部門給予人均500元罰款。
(二)對事故有關(guān)責(zé)任者的處罰:
1) 對負(fù)主要責(zé)任者給予解除勞動合同。
2) 對負(fù)次要責(zé)任者給予待崗或解除勞動合同。
3) 對直接責(zé)任者所在部門主要領(lǐng)導(dǎo)、分管副職給予行政降級直至下崗，并處2000-2500元罰款。
4) 對負(fù)一定責(zé)任的事故部門領(lǐng)導(dǎo)給予行政記過，并處1000-1500元罰款。
5) 對負(fù)有一定責(zé)任的職能部門及專工給予行政記過，并處500-1000元罰款。
6) 損失或影響巨大的，根據(jù)中國電力投資集團(tuán)公司及寧夏分公司《安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定》，從重處理。
第十二條 發(fā)生重大事故:
(一)對事故責(zé)任部門的處罰:每次事故，對事故部門按在冊人數(shù)給予人均800元罰款，其他單位給予人均400元罰款。
(二)對事故部門有關(guān)責(zé)任者的處罰:
1) 對負(fù)主要責(zé)任者給予待崗或解除勞動合同。
2) 對負(fù)次要責(zé)任者給予行政記過或待崗，并處 1500-2000元罰款。
3) 對責(zé)任者所在部門的負(fù)責(zé)人和分管副職給予行政記過直至撤職處分，并處1000~1500元罰款。
4) 對負(fù)一定責(zé)任的事故部門其他管理人員專工給予行政警告處分，并處500-1000元罰款。
(三)發(fā)生生產(chǎn)人身傷害事故或重傷合計達(dá)1-3人的事故
(四)對事故責(zé)任部門的處罰:每次事故，對事故責(zé)任部門按在冊人數(shù)給予人均600元罰款，其他部門給予人均300元罰款。
(五)對事故單位有關(guān)責(zé)任者的處罰:
1) 對主要責(zé)任者給予待崗，情節(jié)嚴(yán)重的給予解除勞動合同。
2) 因無票作業(yè)或無票操作造成人身死亡，對下令者給予解除勞動合同。
3) 因工作票上所列的安全措施不完善而造成人身死亡，對該工作票簽發(fā)人給予解除勞動合同。
4) 因工作票所列安全措施不完善而未認(rèn)真審查糾正或執(zhí)行安全措施不完善而許可工作，造成人身死亡，對工作許可人給予解除勞動合同。
5) 因工作負(fù)責(zé)人對工作人員安全監(jiān)護(hù)不到位或交待不清，造成人身死亡，對工作負(fù)責(zé)人給予解除勞動合同。
6) 對次要責(zé)任者給予行政警告至記大過處分，并處1000元罰款。
7) 對責(zé)任者所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)及分管副職給予行政警告至記大過處分，情節(jié)嚴(yán)重者給予撤職處分，并處500~1000元罰款。
8) 對負(fù)有一定責(zé)任的事故單位其他領(lǐng)導(dǎo)、職能部門領(lǐng)導(dǎo)按情節(jié)輕重給予行政警告、記過直至降級處分，并處500-1000元罰款。
9) 對負(fù)有一定責(zé)任的職能部門及專工給予行政警告或記過處分，并處500-1000元罰款。
第十三條 發(fā)生生產(chǎn)人身重傷事故:
(一)每次事故，對事故責(zé)任單位按在冊人數(shù)給予人均400元罰款，其他部門給予人均200元罰款。
(二)對事故部門有關(guān)責(zé)任人的處罰
1) 對主要責(zé)任者給予行政記過或記大過處分，并處800~1500元罰款。
2) 對次要責(zé)任者給予行政警告或記過處分，并處500~800元罰款。
3) 對責(zé)任部門主要負(fù)責(zé)人和分管副職給予行政警告處分，并處300~600元罰款。
4) 對責(zé)任部門其他負(fù)責(zé)人、有關(guān)職能部門領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)專工給予通報批評，并處100~300元罰款。
5) 對影響較大、情節(jié)嚴(yán)重的事故，對有關(guān)事故責(zé)任人及責(zé)任部門負(fù)責(zé)人按應(yīng)負(fù)責(zé)任從重處理。
第十四條 發(fā)生誤操作、誤調(diào)度事故:
(三)每次事故，對事故責(zé)任部門給予人均300元罰款，其他單位給予人均150元罰款。
(四)對事故部門有關(guān)責(zé)任人的處罰:
1) 凡是發(fā)生誤分合斷路器、帶負(fù)荷拉合隔離開關(guān)或手車一次插頭、帶電掛(合)接地線(接地隔離開關(guān))、帶接地線(接地隔離開關(guān))合斷路器(隔離開關(guān)或手車一次插頭)，下達(dá)錯誤操作命令，誤操作事故，造成重傷及以上人身傷害、重大及以上電網(wǎng)、設(shè)備事故、重要用戶停電以及對電網(wǎng)和社會造成嚴(yán)重影響的，給予待崗或解除勞動合同。
2) 對事故后果較輕的誤操作主要責(zé)任者給予行政記過處分，并處500元以上罰款;性質(zhì)惡劣的事故，對主要責(zé)任者給予行政記過直至待崗，給予記過或記大過處分的并處1000元罰款。
3) 對次要責(zé)任者給予行政警告處分，并處300~500元罰款。
4) 對班組、風(fēng)場負(fù)責(zé)人給予通報批評，并處200~300元罰款。
5) 對職能部門負(fù)責(zé)人、技術(shù)專工給予通報批評，并處100~200元罰款。
6) 同一個人在一年內(nèi)或者連續(xù)兩年內(nèi)發(fā)生兩次負(fù)有主要責(zé)任的誤操作事故時，給予待崗或解除勞動合同。
第十五條 發(fā)生一般設(shè)備事故:
(一)發(fā)生一次一般事故，對責(zé)任部門給予人均200元的罰款，其他單位給予人均100元罰款。
(二)對有關(guān)責(zé)任人的處罰:
1) 對主要責(zé)任者給予500元罰款，直至給予行政警告處分。
2) 對情節(jié)嚴(yán)重者給予行政記過或記大過處分，并處500-1000元罰款。
3) 對次要責(zé)任者給予300~500元罰款。
4) 對單位負(fù)責(zé)人及分管副職、有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人、 專工給予100-300元罰款。
第十六條 隱瞞事故:
(一)發(fā)生隱瞞故障，根據(jù)故障性質(zhì)升級考核。
(二)在對故障進(jìn)行調(diào)查過程中，發(fā)生以下情況使故障調(diào)查不能正常進(jìn)行或不能得出正確結(jié)論，對主要當(dāng)事人和領(lǐng)導(dǎo)比照隱瞞事故處理。
1) 隱瞞故障重要情節(jié)的。
2) 向調(diào)查人員出示虛假證明或提供偽證的。
3) 躲避、阻礙事故調(diào)查的。
第十七條 發(fā)生習(xí)慣性違章，但未造成后果，對違章者的處罰:
(一)凡是首次違章的人員必須進(jìn)安全教育室接受不少于3天的安全教育，停發(fā)當(dāng)月績效工資(或崗位工資)，提高認(rèn)識、履行保證手續(xù)后返回原崗位工作。第二次違章的人員必須接受不少于3個月的安全教育，并根據(jù)情節(jié)和本人表現(xiàn)予以調(diào)離工作或待崗直至解除勞動合同。
(二)班組如果當(dāng)月連續(xù)出現(xiàn)3人次以上的違章現(xiàn)象，該班組負(fù)責(zé)人應(yīng)進(jìn)安全教育室反省安全工作中存在的問題，并給予經(jīng)濟(jì)處罰，直至撤銷職務(wù)。
第十八條 特殊處罰規(guī)定
(一)公司對各部門安全檢查、監(jiān)督過程中，發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重問題，酌情扣100-1000元。
(二)對本部門不安全問題不按規(guī)定報告，每發(fā)現(xiàn)一次酌情扣100-500元。
(三)對安全資料報送不及時，每次扣100元。
第十九條對以上未提到的其它有關(guān)處罰，參照上述相應(yīng)的條款實施，凡是事故責(zé)任者觸犯國家法律的，由司法機關(guān)追究刑事責(zé)任。
第二十條 對事故有關(guān)責(zé)任的行政處分，由公司領(lǐng)導(dǎo)研究后執(zhí)行。對事故有關(guān)責(zé)任部門和責(zé)任人的經(jīng)濟(jì)處罰，由安全生部按月匯總，報公司從工資中核減。
第二十一條 對公司領(lǐng)導(dǎo)的處罰按照集團(tuán)公司和寧夏分公司《安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定》執(zhí)行。
第二十二條 相關(guān)文件及圖表
(一)支持性文件
《國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定》
《安全生產(chǎn)工作獎懲規(guī)定》
(二)文件及圖表
1)年度制度建設(shè)計劃表(見附件1)
2)制度評估表(見附件2)
附件1
年度制度建設(shè)計劃表
書寫經(jīng)驗153人覺得有用
制定一個風(fēng)電場的安全生產(chǎn)獎懲制度，這事挺關(guān)鍵。要是想寫好這份制度，得先了解清楚風(fēng)電場的實際運營情況，包括設(shè)備的狀態(tài)、人員的操作習(xí)慣還有安全管理的漏洞什么的。把這些摸清楚了，才能有針對性地去設(shè)定獎勵和懲罰的具體條款。
一開始，得明確獎懲的目的，就是讓大家都能重視安全，減少事故。比如，如果某個員工在巡檢的時候及時發(fā)現(xiàn)了潛在的問題，這就應(yīng)該表揚一下，甚至發(fā)個小獎金。但如果有人因為疏忽導(dǎo)致設(shè)備故障，那肯定要扣點錢，讓他長點記性。這里頭要注意的是，獎懲的標(biāo)準(zhǔn)要公平，不能說領(lǐng)導(dǎo)的兒子犯了錯就輕描淡寫，普通員工一出事就被罰得底朝天。
在寫制度的時候，最好能把每個崗位的責(zé)任都列清楚，這樣大家知道自己該做什么不該做什么。像風(fēng)力發(fā)電機的操作員，他們的職責(zé)就是確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，一旦發(fā)現(xiàn)異常就得馬上處理，要是沒做到，后果很嚴(yán)重，得接受相應(yīng)的處罰。而那些負(fù)責(zé)維護(hù)的工人，他們要是沒按時保養(yǎng)設(shè)備，出了問題也跑不了責(zé)任。
不過，光有懲罰可能效果有限，還得加上激勵機制。比如每個月評選幾個安全標(biāo)兵，給點物質(zhì)獎勵，這樣能調(diào)動大家的積極性。當(dāng)然，具體的金額和方式得結(jié)合企業(yè)的實際情況來定，不能太離譜，不然員工心里不平衡，反而適得其反。
有時候?qū)懼贫鹊臅r候，可能會忘記考慮到一些特殊情況。比如，遇到惡劣天氣，員工加班搶修設(shè)備，這種情況下就不能單純看結(jié)果來評判了。要是制度里沒提前考慮到這一點，就會顯得不太合理。所以，寫制度的時候要多聽聽基層員工的意見，畢竟他們天天在現(xiàn)場干活，最清楚哪里容易出問題。
另外還有一點需要注意，就是獎懲措施的執(zhí)行得有個專門的人來監(jiān)督。要是隨便誰都能決定獎懲，很容易滋生腐敗現(xiàn)象。所以最好成立個小組，專門負(fù)責(zé)檢查和落實制度的執(zhí)行情況，這樣才能保證公平公正。
寫制度的時候，有些地方可能會寫得模糊不清，比如說某項違規(guī)行為到底該怎么處罰，沒有具體數(shù)字或者標(biāo)準(zhǔn)。這樣就容易引起爭議，到最后大家都覺得不公平。所以呀，在寫制度的時候，盡量把每一項規(guī)定都寫得明明白白，別留太多空子給人鉆。
【第4篇】某風(fēng)電場項目部安全生產(chǎn)教育制度怎么寫3500字
1、安全教育工作是安全生產(chǎn)管理工作中一項重要內(nèi)容，通過安全教育，不斷增強全體職工的安全生產(chǎn)意識，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，防止和減少生產(chǎn)安全事故。
2、安全教育必須在全體施工人員、各職能部門工作人員中展開，在全過程(即施工、操作、運行、檢驗、指揮、組織管理)中，全方位(即每個部位、每個環(huán)節(jié)、每個層次)內(nèi)有針對性的開展。
3、安全教育由安全意識教育、安全知識教育、安全技能教育和危險因素、應(yīng)急措施教育等四部分組成。
4、安全教育實行項目部、班組逐級負(fù)責(zé)制，確保全體職工受到應(yīng)有的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)定、安全操作規(guī)程知識和相應(yīng)的安全與健康知識、安全素質(zhì)和環(huán)境保護(hù)知識的教育培訓(xùn)。
5、本項目部的安全教育工作，由項目部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人負(fù)責(zé)，具體事務(wù)由項目部本項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實施;外協(xié)隊、各施工班(組)的安全教育工作由外協(xié)隊負(fù)責(zé)人、班(組)長負(fù)責(zé)組織實施。
6、本項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組要把安全教育工作，納入本年度培訓(xùn)教育工作計劃中，所需資源配置應(yīng)充分保證。
7、本項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)建立安全教育檔案、安全教育記錄及考試成績檔案，并將考試合格人員的證書復(fù)印存檔。隨時接受***風(fēng)電場、安裝分局安全監(jiān)督管理部門對項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的安全教育內(nèi)容進(jìn)行的監(jiān)督檢查。
8、本項目部的各部門人員、各級安全生產(chǎn)管理人員、施工作業(yè)人員、新入廠人員(包括勞務(wù)用工人員、新調(diào)入人員以及其他聘用人員等)均應(yīng)進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后方可上崗。
9、本項目部項目經(jīng)理是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，對項目部的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。項目經(jīng)理應(yīng)經(jīng)省級或集團(tuán)公司等安監(jiān)部門組織的安全生產(chǎn)知識和管理能力的培訓(xùn)教育，并經(jīng)考試合格后，上崗主持工作。
10、各行政副職、總工程師、生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)營管理骨干，應(yīng)經(jīng)過省級或集團(tuán)公司等組織的安全生產(chǎn)知識和管理能力安全培訓(xùn)教育，考核合格后方可上崗。
11、本項目部的安全生產(chǎn)管理人員，應(yīng)經(jīng)工程局安監(jiān)部門考核，確認(rèn)安全監(jiān)察員資格，并經(jīng)安裝分局安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育，考試合格后，取得《任職資格證》方能從事安全監(jiān)督管理工作，安全教育時間和安全教育內(nèi)容，按分局主管部門有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
12、各班(組)長、外協(xié)隊班(組)長，應(yīng)經(jīng)過分局安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織的安全教育學(xué)習(xí)，并經(jīng)考試合格后方能上崗。安全教育時間不得少于12學(xué)時，安全教育內(nèi)容按培訓(xùn)部門規(guī)定執(zhí)行。
13、新入廠的施工人員，在上崗前必須按規(guī)定經(jīng)過“三級”安全教育，即分局一級的普遍性(通用性)安全教育;***風(fēng)電場項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的二級專業(yè)性安全教育;現(xiàn)場施工班組的三級安全教育和崗位安全操作規(guī)程學(xué)習(xí)教育;三級安全教育總時間，不得少于30學(xué)時，經(jīng)考試合格后方能上崗。
14、職工調(diào)整工作崗位，從事非本工種崗位的職工，必須進(jìn)行轉(zhuǎn)換工種的教育。必須經(jīng)過安裝分局人力資源管理部門、安監(jiān)部門組織崗前專業(yè)性安全教育和所從事工作(崗位)安全操作規(guī)程的教育，經(jīng)考試合格后方能上崗。
15、職工離崗一年以上重新上崗的，要按新工人入廠教育程序，重新接受“三級”安全教育，經(jīng)過分局人力資源管理部門、安監(jiān)部門組織崗前專業(yè)性安全教育和所從事工作(崗位)安全操作規(guī)程的教育，經(jīng)考試合格后，方能上崗。
16、“三級”安全教育的主要內(nèi)容:
①、安裝分局一級教育:包括安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、通用的安全技術(shù)知識、安全防護(hù)知識、工程局有關(guān)安全生產(chǎn)管理的各項規(guī)章制度，安全工作特點與工程項目安全狀況，典型事故案例剖析等。
②、***風(fēng)電場項目部安全生產(chǎn)委員會二級教育:包括風(fēng)機安裝工程的施工特點及安全生產(chǎn)狀況，各項規(guī)章制度，工種專業(yè)安全技術(shù)要求，工作區(qū)域內(nèi)主要重大危險作業(yè)場所及有毒、有害作業(yè)場所的安全要求和環(huán)境衛(wèi)生、文明施工要求。
③、施工班組三級教育:包括本班組和工種的安全施工特點、狀況及工作環(huán)境;安全操作規(guī)程;事故防范措施;以及崗位間工作銜接配合的安全事項等內(nèi)容。
17、本項目部的施工作業(yè)班組，要開展“班前五分鐘”安全教育，每班在施工作業(yè)前，現(xiàn)場進(jìn)行安全生產(chǎn)技術(shù)交底。認(rèn)真開展“三工”教育，即由班(組)長和安全員在施工作業(yè)前，根據(jù)本班施工作業(yè)任務(wù)的特點和施工現(xiàn)場的實際情況，詳細(xì)講解當(dāng)班應(yīng)采取的安全措施和安全注意事項，并當(dāng)場由接受人在記錄上簽字確認(rèn);在施工作業(yè)中由班(組)長安全員，隨時檢查安全，施工作業(yè)人員之間要相互提醒安全;施工作業(yè)后總結(jié)本班當(dāng)日安全生產(chǎn)情況，并做了好記錄?！叭そ逃奔垂で爸v安全、工中檢查提醒安全，工后總結(jié)安全。
18、電工、焊接(切割)工、起重機械工、駕駛員、登高架設(shè)等特種作業(yè)人員，必須經(jīng)過具有省安全監(jiān)督管理局確認(rèn)的特種作業(yè)人員培訓(xùn)資質(zhì)的機構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，持證上崗工作。
19、未在特種崗位上作業(yè)一年以上的特種作業(yè)人員，須重新進(jìn)行安全技術(shù)考核，合格者方可從事原作業(yè)。
20、取得《特種作業(yè)人員操作證》者，按期進(jìn)行復(fù)審。未按期復(fù)審或復(fù)審不合格者，不能上崗作業(yè)。
22、采用新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備和新材料時，對從事這些工作的從業(yè)人員，必須進(jìn)行專門的安全知識、安全操作技能與操作規(guī)程以及新崗位的安全教育和培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格后方可上崗操作，未經(jīng)教育不得上崗操作。
23、本項目部的各施工作業(yè)班組，每星期必須安排有不少于半小時的安全生產(chǎn)教育活動，做到人員、時間、內(nèi)容三落實，每次活動必須有詳細(xì)記錄，妥善保存。安全教育活動應(yīng)包括:學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、本項目部、安裝分局和水電*局、***風(fēng)電場等有關(guān)安全生產(chǎn)文件和規(guī)章制度，以及本工種的安全操作規(guī)程;總結(jié)本作業(yè)隊或本班組近期的安全生產(chǎn)情況;施工生產(chǎn)中的安全技術(shù)措施與安全防護(hù)設(shè)施實施情況，重大危險源的辨識、控制措施實施情況;進(jìn)行險情事故分析、事故案例分析及事故隱患整改等內(nèi)容。
24、嚴(yán)格執(zhí)行安全知識、安全操作規(guī)程定期考試制度。
①、本項目部的安全生產(chǎn)行政正職、副職、總工程師、生產(chǎn)技術(shù)管理人員、經(jīng)營管理人員、安全質(zhì)量管理人員和班組長等，每年參加一次安裝分局、水電*局組織或集團(tuán)公司、省安全監(jiān)督部門組織的安全知識學(xué)習(xí)、考試。
②、本項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)組織生產(chǎn)作業(yè)崗位的施工人員，每年進(jìn)行一次崗位安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)、考試。參加安全知識、安全操作規(guī)程考試的人員，考試不合格者應(yīng)進(jìn)行補考，合格后方能上崗。
25、本項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組對習(xí)慣性違章、違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律、野蠻施工、責(zé)任心不強造成事故(含重大險情事故)的領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任者，項目部安全部應(yīng)對其進(jìn)行違章安全教育學(xué)習(xí)，并須考試合格后方可上崗工作。教育時間不少于24學(xué)時，教育內(nèi)容應(yīng)包括:安全意識、事故原因與教訓(xùn)、安全知識、安全生產(chǎn)職責(zé)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和《安全生產(chǎn)法》等內(nèi)容。
26、本項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，要充分利用典型事故案例對職工進(jìn)行事故案例教育。發(fā)生事故后，要按“四不放過”原則，層層召開事故分析會，分析事故原因，吸取事故經(jīng)驗教訓(xùn)，提出防止同類事故重復(fù)發(fā)生的措施，從而使全體職工從事故中受到深刻教育。
27、凡從事重大危險作業(yè)的職工，進(jìn)入施工現(xiàn)場后，由施工班長或技術(shù)負(fù)責(zé)人對其進(jìn)行危險特點、重大危險源、安全注意事項與防范措施的現(xiàn)場安全教育;對從事臨時性工作的施工人員，由施工技術(shù)負(fù)責(zé)人對其進(jìn)行有關(guān)操作方法、安全注意事項和規(guī)章制度的教育;對進(jìn)入施工現(xiàn)場參觀、學(xué)習(xí)的人員，由辦公室接待人員或安監(jiān)部門對其進(jìn)行一般性安全注意事項的教育。
28、本項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，要充分利用vcd光盤、講座、安全知識問答與競賽、安全專欄、安全生產(chǎn)簡報等多種形式，對全體職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全法律、法規(guī)、安全技術(shù)知識和遵章守紀(jì)教育，從而提高全體職工的安全素質(zhì)，增強職工的安全意識與法制觀念。
29、本項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，對工程分包的施工隊伍，要進(jìn)行安全教育和監(jiān)督指導(dǎo)。
①、組織分包施工隊伍的從業(yè)人員，在入場前必須接受安全教育和考試，并將考試成績由***電場項目部本項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組審核和備案。經(jīng)認(rèn)可后方可上崗作業(yè)。
②、分包施工隊伍負(fù)責(zé)人和管理人員，必須經(jīng)過***風(fēng)電場項目部本項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組組織的安全培訓(xùn)教育，經(jīng)考試合格后方可上崗。
③、分包施工隊伍凡增補、更換人員或發(fā)生工種變更的人員，在上崗前，都必須經(jīng)***風(fēng)電場項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的安全教育和考試，考試合格者方可上崗，并由安監(jiān)部門備案。
④、分包隊伍的特種作業(yè)人員必須持證上崗，未經(jīng)有關(guān)主管部門培訓(xùn)的無證人員，不得從事特種作業(yè)。
30、本項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組，對于認(rèn)真開展安全教育，并在防止傷亡事故，減少職業(yè)病危害方面做出成績的人員，按照《水電*局機電安裝分局安全生產(chǎn)考核獎懲辦法》的規(guī)定，給予表彰和獎勵。
31、因違章作業(yè)和違章指揮而接受違章教育的人員，在接受違章教育期間，停發(fā)個人工資、獎金，并且該作業(yè)班組負(fù)連帶責(zé)任，接受本項目部安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組的處罰。
32、經(jīng)檢查凡未執(zhí)行本規(guī)定的，按情節(jié)處以100~200元的罰款，并責(zé)令其改正。
書寫經(jīng)驗166人覺得有用
在制定風(fēng)電場項目部安全生產(chǎn)教育制度的時候，得考慮實際情況，畢竟每個地方的情況都不一樣。像是我們這個風(fēng)電場，它有它的特殊性，風(fēng)力發(fā)電設(shè)備大都比較高，工作環(huán)境也比較復(fù)雜，這就需要特別注意安全問題。所以在這個制度里，要把相關(guān)的安全知識都涵蓋進(jìn)去，像什么高空作業(yè)的安全措施，電氣設(shè)備的操作規(guī)程，還有防火防爆的知識，這些都是不能少的。
制定這樣的制度，得考慮到員工的實際接受能力。有些員工可能理論知識還不錯，但實踐經(jīng)驗不足，所以在培訓(xùn)的時候，不能光講理論，還得結(jié)合實際案例，讓他們明白為什么這么做是安全的。比如，有一次我們巡檢的時候發(fā)現(xiàn)一個塔筒底部有積水，這要是不及時處理，可能會導(dǎo)致基礎(chǔ)腐蝕，影響整個設(shè)備的安全運行。類似這樣的例子，就可以拿來作為培訓(xùn)材料，讓員工知道隱患就在身邊，得時刻保持警惕。
有時候在寫這類制度的時候，可能會不小心漏掉一些關(guān)鍵點，比如對于新入職員工的安全教育流程，就很容易被忽略。其實這部分很重要，因為新人對現(xiàn)場情況不了解，風(fēng)險意識也相對薄弱，如果不加強這方面的教育，很容易出問題。所以，在寫制度的時候，得反復(fù)檢查，確保沒有遺漏重要的環(huán)節(jié)。
書寫注意事項：
制度里還可以規(guī)定定期組織安全演練，這樣不僅能提高員工應(yīng)對突發(fā)狀況的能力，也能檢驗現(xiàn)有制度的有效性。比如上次我們搞了一次消防演練，發(fā)現(xiàn)滅火器擺放的位置不太合理，后來調(diào)整了一下，確實方便了很多。通過這樣的實踐，可以讓制度更加完善。
還有就是，制度的執(zhí)行情況要有人監(jiān)督，不能流于形式。可以設(shè)立專門的安全員，負(fù)責(zé)日常巡查和記錄，一旦發(fā)現(xiàn)違反制度的行為，要及時糾正并給予相應(yīng)的處罰。當(dāng)然，處罰不是目的，主要是讓大家認(rèn)識到遵守制度的重要性。有時候?qū)懼贫鹊臅r候，可能會忘記這一點，只注重規(guī)定本身，而忽略了執(zhí)行這一環(huán)，這是需要注意的地方。
【第5篇】風(fēng)電場安全檢查制度怎么寫2200字
1.主體內(nèi)容與使用范圍
1.1 為了認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，積極開展“反違章、反事故”活動，確保工程建設(shè)安全、優(yōu)質(zhì)、高效、順利進(jìn)行，結(jié)合電力工程建設(shè)的實際情況，特制定本制度。
1.2 本制度規(guī)定了柳行風(fēng)電場日常安全檢查的內(nèi)容、要求與規(guī)定。
2.總則
2.1 安全檢查必須有目的、有要求地進(jìn)行，要不斷地提高安全管理水平。
2.2 各班組必須組織開展各種形式的安全檢查活動，以實現(xiàn)國家“安全第一，預(yù)防為主”的方針。。
2.3 必須根據(jù)作業(yè)環(huán)境、作業(yè)條件、作業(yè)對象、作業(yè)人員、氣象條件等復(fù)雜情況影響，以及不安全因素的出現(xiàn)等客觀因素的變化，進(jìn)行不定期的安全檢查。
2.4 必須開展季節(jié)性的安全檢查，主要包括：
2.4.1 冬季防寒、防凍、防滑、防火等的檢查；
2.4.2 夏季防暑、防雷電等的檢查；
2.4.3 雨季或臺風(fēng)季節(jié)防汛、抗臺的檢查。預(yù)防事故的發(fā)生。
2.5 不定期安全檢查，應(yīng)由風(fēng)場安全負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)各班組負(fù)責(zé)人對全廠安全情況進(jìn)行大檢查，并對安全隱患進(jìn)行匯報，制定消除措施。
2.6 各種形式的檢查，必須做好詳細(xì)記錄，對不能及時整改的隱患問題，除采取臨時安全措施外，必須采取一切可能的辦法予以消除。
2.7 每次定期、不定期檢查，都應(yīng)該寫出小結(jié)，提出分析、評價和處理的意見。
3.安全檢查的主要內(nèi)容
3.1組織安全大檢查
3.1.1 安全檢查必須有目的，有要求地進(jìn)行，要不斷提高安全管理水平。
3.1.2 每次檢查完，進(jìn)行匯報、總結(jié)，由風(fēng)場安全負(fù)責(zé)人主持召開總結(jié)會談檢查過程中發(fā)現(xiàn)的隱患、整改項目和限期，以及整改要求。
3.1.3 安全檢查的內(nèi)容可分為：
3.1.3.1 查設(shè)備的狀態(tài)是否安全
檢查生產(chǎn)設(shè)備、工具、安全設(shè)施、個人防護(hù)用品、生產(chǎn)作業(yè)場所以及生產(chǎn)物料的存儲是否符合要求。
3.1.3.2查人的行為是否安全
檢查有否違章指揮、違章操作、違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度的行為。重點檢查危險性大的生產(chǎn)崗位是否嚴(yán)格按操作規(guī)程操作，危險作業(yè)有否執(zhí)行審批程序。
3.1.3.3查安全管理是否完善
檢查安全生產(chǎn)規(guī)章制度是否建立健全，安全生產(chǎn)責(zé)任制是否落實，安全生產(chǎn)目標(biāo)和工作計劃是否落實到各崗位，安全教育是否經(jīng)常開展并使職工安全素質(zhì)得到提高，安全生產(chǎn)檢查是否制度化、規(guī)范化，檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患是否及時整改，是否按“四不放過”原則做好事故管理工作。
3.1.3.4查事故處理－－是否真正做到“四不放過”；是否能按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查、分析、處理、統(tǒng)計和上報。
3.1.4對隨時有可能造成傷亡的重大隱患，所有人員均有權(quán)下令停止工作，并同時報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，待隱患排除后方可工作
3.1.5 在安全檢查中，應(yīng)做好記錄。
4.安全檢查形式
4.1生產(chǎn)崗位日常檢查
生產(chǎn)崗位人員每天操作前，對自己的崗位進(jìn)行自檢，確定安全才能操作，以檢查設(shè)備的狀況是否安全為主，主要有：
a.設(shè)備狀態(tài)是否完好、安全，還有安全防護(hù)是否有效。
b.工具是否符合安全規(guī)定，個人防護(hù)用品是否齊備、可靠。
c.作業(yè)場所和物品放置是否符合安全規(guī)定。
d.安全措施是否完備，操作要求是否明確。
檢查中發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)解決后才作業(yè)，如自己無法處理或無把握的，應(yīng)立即向班組長報告，待問題解決后才作業(yè)。
4.2定期綜合性安全檢查
全場性的檢查每年不少于2次，全場檢查以查管理為主。檢查安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實情況，查領(lǐng)導(dǎo)思想上是否重視安全工作，行動上是否認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主的方針”，查安全生產(chǎn)計劃的執(zhí)行情況，安全目標(biāo)管理的實施情況，各項安全管理工作（包括宣傳教育、安全檢查、重大危險源安全監(jiān)控、隱患整改等）開展情況，查各類事故（包括未遂事故）是否按“四不放過”的原則進(jìn)行處理，事故預(yù)案的落實情況。同時對生產(chǎn)設(shè)備的安全狀況進(jìn)行檢查，對主要危險源，安全生產(chǎn)要害部位的安全狀況要重點檢查。檢查應(yīng)按事前制定好的安全檢查表的內(nèi)容逐項檢查，對檢查情況作出記錄。對檢查發(fā)現(xiàn)的隱患要及時記錄，規(guī)定整改內(nèi)容、期限和責(zé)任人，并對整改情況進(jìn)行復(fù)查。檢查組應(yīng)針對檢查發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，研究解決辦法。
5.季節(jié)性及節(jié)假日前后安全檢查
5.1季節(jié)性安全檢查，是針對氣候特點，可能給安全施工帶來的危害而組織的安全檢查。不同的季節(jié)會有不同的氣候，也給安全帶來一定的影響。季節(jié)性檢查是檢查防止不利氣候因素導(dǎo)致事故的預(yù)防措施是否落實，如雷雨季節(jié)檢查防雷設(shè)施等。
5.2 冬季安全檢查，主要查防凍、防滑、防墜落、防火災(zāi)、防中毒等各項設(shè)施為主要內(nèi)容。
5.3 雨季安全檢查，主要查防洪水的各項準(zhǔn)備及應(yīng)急措施，查電氣設(shè)備、線路的絕緣，接地接零電阻是否達(dá)到安全規(guī)程要求，查架子和材料堆放以及土石方工程，有否下沉、倒塌現(xiàn)象，查超高建筑物。
5.4 暑季安全檢查，檢查各通風(fēng)條件，特別是高溫天氣的降溫措施是否落實，防暑飲料的加工、保管、供應(yīng)等是否按標(biāo)準(zhǔn)。
5.5 節(jié)假日前后安全檢查，特別是重大節(jié)日，如元旦、春節(jié)、勞動節(jié)、國慶節(jié)前后防止職工紀(jì)律松散，思想麻痹等進(jìn)行檢查。
6.班前班后安全檢查
由班組長和班組兼職安全員負(fù)責(zé)檢查，檢查的重點是班中刀閘操作和風(fēng)機作業(yè)環(huán)境等，發(fā)現(xiàn)問題及時整改、及時修復(fù)，確保安全作業(yè)。
7.安全活動制度
7.1 各班組的安全活動由值班長負(fù)責(zé)組織，并作好記錄。
7.2 每周召開一次安全會，會議內(nèi)容：分析上周的安全情況，根據(jù)生產(chǎn)情況提出安全注意事項，表揚安全先進(jìn)事跡，通報批評違章施工人員。
7.3 班組安全日制度：。
7.3.1 班組長必須組織成員參加每周一次的安全會活動，向班組成員進(jìn)行安全交底。
7.3.2 班組長負(fù)責(zé)上崗檢查，檢查內(nèi)容：
7.3.3 上崗工作人員的勞動防護(hù)用品的完好和正確使用情況；；
7.3.4各類安全技術(shù)措施的落實；
書寫經(jīng)驗94人覺得有用
在制定風(fēng)電場安全檢查制度的時候，得結(jié)合實際情況來考慮。每個風(fēng)電場都有自己的特點，所以不能照搬別人的模式。要從基本的安全原則出發(fā)，比如設(shè)備運行狀況、人員操作規(guī)范之類的。一開始可以先把需要檢查的內(nèi)容列出來，像風(fēng)力發(fā)電機葉片有沒有損壞，塔筒連接處是否牢固，這些都是重點。還要考慮到環(huán)境因素的影響，比如雷雨季節(jié)要特別注意防雷措施。
檢查流程的設(shè)計也很關(guān)鍵，不能太復(fù)雜也不能太簡單。比如，檢查表格的設(shè)計既要涵蓋所有必要的項目，又要方便填寫。如果表格太繁瑣，執(zhí)行起來會增加工作量，反而不利于日常管理。可以嘗試用一些簡明扼要的方式記錄問題，比如用數(shù)字表示嚴(yán)重程度，這樣能快速反映問題的優(yōu)先級。
有時候會遇到一些特殊情況，像是夜間作業(yè)時的照明情況，這直接影響到檢查的效果。因此，檢查計劃應(yīng)該根據(jù)不同時間段調(diào)整，確保覆蓋全面。還有就是，定期培訓(xùn)檢查人員也是必不可少的環(huán)節(jié)，他們需要熟悉最新的安全標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求。不過有時候可能因為時間緊張，培訓(xùn)會被擱置，這是需要注意避免的情況。
對于檢查出來的隱患，要及時處理，不能拖延。這里有個小細(xì)節(jié)需要注意，有些隱患看起來不大，但如果不及時解決，可能會引發(fā)更大的問題。比如一個小螺絲松動，如果不及時擰緊，可能會導(dǎo)致部件脫落。另外，記錄檢查結(jié)果的時候，要注意保存好相關(guān)資料，以備后續(xù)查閱。
小編友情提醒：
制度的落實還得靠管理層的支持。如果沒有足夠的重視，再好的制度也難以發(fā)揮作用。所以在推行過程中，領(lǐng)導(dǎo)層的態(tài)度很重要，他們需要定期聽取匯報，了解安全檢查工作的進(jìn)展。當(dāng)然，有時候因為各種原因，領(lǐng)導(dǎo)可能對這項工作關(guān)注度不夠，這也是需要注意的問題。
【第6篇】風(fēng)電場項目部安全生產(chǎn)技術(shù)措施管理制度怎么寫800字
第一條 為加強xxx風(fēng)電場項目部安全生產(chǎn)技術(shù)措施管理工作，從技術(shù)上落實安全生產(chǎn)的過程管理和控制，規(guī)范安全生產(chǎn)技術(shù)措施管理，依照xxx風(fēng)電場及水電x安裝分局安全技術(shù)措施管理的規(guī)定，結(jié)合xxx風(fēng)電場工程項目安全管理的具體情況，特制定本制度。
第二條 xxx風(fēng)電場工程項目每一項單位工程、分部工程或單元工程、單項工程項目，在施工前和施工過程中，都必須編制相應(yīng)實施階段的施工組織設(shè)計、施工方案或施工技術(shù)措施、分部工程或單項工程的施工技術(shù)措施等，這些施工技術(shù)文件中，必須包含制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施，重要危險源部位，還應(yīng)制訂專項安全技術(shù)措施；工程技術(shù)文件和專項安全技術(shù)措施，經(jīng)項目部經(jīng)理、副經(jīng)理、總工、工程技術(shù)部、工程質(zhì)量部、安全管理部、辦公室等相關(guān)部門會簽后，由安全監(jiān)督管理部備案。
第三條 重要危險部位的專項安全技術(shù)措施，應(yīng)報魯荷金風(fēng)電場、水電x局安裝分局工程技術(shù)管理部門、安全管理部門審核，并經(jīng)總工程師或主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可實施。
第四條 在進(jìn)行工程技術(shù)文件交底的同時，一定要進(jìn)行安全技術(shù)措施的交底，工程技術(shù)部、質(zhì)量部、安全部、生產(chǎn)施工作業(yè)班長、技術(shù)員、骨干分子，均要參加接受安全技術(shù)交底活動，并簽字備查。對從事作業(yè)的其它人員，進(jìn)行安全技術(shù)措施的交底，由施工作業(yè)班長、技術(shù)員進(jìn)行。
第五條 工程項目的施工，必須嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)措施。負(fù)責(zé)組織施工的各級管理人員，對執(zhí)行安全技術(shù)措施的效果負(fù)責(zé)，生產(chǎn)技術(shù)部門應(yīng)加強檢查并落實安全技術(shù)措施實施情況，發(fā)現(xiàn)問題或不足時，應(yīng)及時補充和修訂；安全監(jiān)督部門應(yīng)負(fù)責(zé)安全技術(shù)措施的實施監(jiān)督檢查。
第六條 安全技術(shù)措施實行責(zé)任負(fù)責(zé)追究制，即措施編制、交底、實施、監(jiān)督按安全職責(zé)負(fù)責(zé)，項目經(jīng)理應(yīng)對措施實施所需的資源投入予以保證，對安全技術(shù)措施的實施效果負(fù)全面責(zé)任。
第七條 對于不執(zhí)行和違反本規(guī)定的，視情節(jié)情況給予100～200元的處罰。
書寫經(jīng)驗65人覺得有用
在寫風(fēng)電場項目部的安全生產(chǎn)技術(shù)措施管理制度時，得先把相關(guān)的法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)摸清楚，這很重要。畢竟安全，法律條文是底線，不能踩線，不然出了事就麻煩了。還有就是結(jié)合本單位的實際狀況，不能照搬別人的制度，得有自己的特色。
先從基本的原則入手，比如說要確保所有的設(shè)備都符合國家規(guī)定的安全標(biāo)準(zhǔn)，定期檢查維護(hù)，這是最基本的。還有，員工的安全培訓(xùn)也不能少，尤其是新入職的，得讓他們知道哪些事情不能做，哪些地方危險。不過有時候?qū)懙臅r候可能會忘記把培訓(xùn)的時間頻率也寫進(jìn)去，這就容易漏掉關(guān)鍵點。
對于具體的措施，得細(xì)化到每一個環(huán)節(jié)。比如風(fēng)力發(fā)電機組的操作規(guī)程，要明確規(guī)定誰負(fù)責(zé)檢查設(shè)備運行狀態(tài)，遇到異常情況該怎么處理，還有就是緊急情況下該啟動什么樣的應(yīng)急預(yù)案。不過有時候?qū)懙臅r候可能就會把“應(yīng)急預(yù)案”寫成“應(yīng)急方案”，雖然差別不大，但嚴(yán)格來說還是不一樣的。
再比如作業(yè)環(huán)境的安全管理，像塔筒內(nèi)的照明設(shè)施、通風(fēng)系統(tǒng)，還有高空作業(yè)的防護(hù)措施，這些都是需要特別關(guān)注的地方。有時候?qū)懼鴮懼腿菀装选巴L(fēng)系統(tǒng)”誤寫成“通氣系統(tǒng)”，雖然大家都能明白是什么意思，但從專業(yè)角度看，這個表述還是不夠嚴(yán)謹(jǐn)。
書寫注意事項：
文件里還得包括一些考核機制，對執(zhí)行不到位的情況要有相應(yīng)的懲罰措施。這方面的內(nèi)容寫的時候得注意措辭，不能太強硬，不然會讓員工產(chǎn)生抵觸情緒。不過有時候?qū)懙臅r候可能會因為疏忽，把“抵觸情緒”寫成“抵觸心理”，這樣雖然不影響理解，但還是顯得有些隨意。
最后一點，制度文件最好能附上一些示例表格或者流程圖之類的輔助材料，方便實際操作的時候?qū)φ請?zhí)行。不過有時候?qū)懙臅r候可能會忘記加上這些輔助材料，這就導(dǎo)致制度看起來空洞無物，缺乏實用性。
