【第1篇】老干部中心科學(xué)發(fā)展觀調(diào)查報(bào)告怎么寫1950字
特別是隨著改革開放的不斷深入、經(jīng)濟(jì)社會(huì)的快速發(fā)展，我們必須以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，用改革創(chuàng)新的思維方式去應(yīng)對(duì)新形勢(shì)下老干部工作出現(xiàn)的新情況、新問題，努力探索出適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的老干部工作新路子。
一是在思想觀念上要有所創(chuàng)新。第一，要用發(fā)展觀念指導(dǎo)老干部工作。隨著改革開放不斷深化，各個(gè)方面都發(fā)生深刻變化，新思想、新觀念、新情況、新問題不斷涌現(xiàn)，面對(duì)這樣情況，我們老干部工作者，只有牢固地樹立科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，保持進(jìn)取心，不斷更新自己的觀念和思維方式，提高自己的認(rèn)識(shí)水平和工作水平。要把自己的創(chuàng)新精神與工作能力相結(jié)合，在發(fā)展中解決問題，實(shí)事求是，開創(chuàng)性地做好老干部工作。第二，要牢固樹立全局觀念。老干部工作是黨的干部工作的重要組成部分。做好老干部工作，關(guān)系到政策的連續(xù)性，關(guān)系到老干部晚年生活的安康幸福。直接、間接地影響到縣委、政府工作的開展，一定程序上影響社會(huì)的穩(wěn)定。這就要求我們必須牢固地樹立全局觀念。只有這樣，才會(huì)用全局的觀念指導(dǎo)我們的工作，把工作扎實(shí)而有效地做好，從而使老干部工作做到與時(shí)俱進(jìn)。第三，要牢固樹立為老干部服務(wù)的觀念。為老干部服務(wù)，是我們老干部工作的主題和落腳點(diǎn)，這個(gè)服務(wù)不僅包括生活上的關(guān)心照顧，而且更包括政治上的關(guān)心愛護(hù)，精神上的理解和安慰。特別是老干部已進(jìn)入雙高期，我們要不斷強(qiáng)化對(duì)老干部的感情意識(shí)，滿腔熱情地關(guān)注他們的疾苦，把涉及老干部的每一位事做實(shí)做細(xì)。讓老同志滿意，讓黨委和政府放心。
二是要不斷充實(shí)、豐富老干部工作的內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)工作內(nèi)容的創(chuàng)新。老干部工作的內(nèi)容很廣泛，亦有其特殊性，其工作內(nèi)容的充實(shí)和豐富，應(yīng)根據(jù)老干部隊(duì)伍的變化和黨委、政府對(duì)老干部工作的要求，應(yīng)根據(jù)老干部追求新知識(shí)、了解新事物的強(qiáng)烈愿望和尋求樂趣的需求，積極開展多種多樣的積極健康的活動(dòng)，寓教于樂之中。要通過老干部活動(dòng)中心這個(gè)紐帶，組織老干部參加各種興趣小組，如唱歌、跳舞、下棋打牌、書法繪畫等等，將原來一年只搞幾次的活動(dòng)日?；０阉枷胝喂ぷ髟⒂诳茖W(xué)健身的文體活動(dòng)，延年益壽保健活動(dòng)之中，用黨的思想文化去占領(lǐng)他們的業(yè)余文化陣地，使老同志們遠(yuǎn)離孤獨(dú)、閉塞、失落、困惑等不良感受，振奮精神，跟上時(shí)代的步伐，在思想上、行動(dòng)上與___保持高度一致，使他們?cè)跐撘颇惺艿浇逃?/p>
三是工作中采取靈活多樣的方法，在形式上創(chuàng)新。老同志們隨著年齡的增長(zhǎng)，更需要得到尊重、理解和關(guān)心，對(duì)此，我們對(duì)他們要更加體諒，多問候，多親近，多安慰，以十分細(xì)膩的感情，關(guān)注他們的情結(jié)和心理反映，分擔(dān)他們的憂愁，鼓舞他們的意志，激發(fā)他們的熱情，這些都需要我們根據(jù)與時(shí)俱進(jìn)的精神，不斷探索，不斷創(chuàng)新。在加強(qiáng)老干部思想政治工作中，要注意根據(jù)新形勢(shì)下的老干部工作出現(xiàn)的新問題，找準(zhǔn)載體抓住特點(diǎn)，樹立典型，要以老干部與社區(qū)雙向服務(wù)工作為載體，將老干部工作與社區(qū)工作相結(jié)合，利用社區(qū)為老干部晚年生活提供更多更好地服務(wù)，以社區(qū)服務(wù)彌補(bǔ)單位服務(wù)的局限。
1、要根據(jù)老干部雙高期的特點(diǎn)，在關(guān)注老干部身體健康的同時(shí)，也要關(guān)注老干部心理健康。在定期組織老干部進(jìn)行健康體檢之余，還要邀請(qǐng)心理方面的專家，針對(duì)老干部年齡特點(diǎn)，組織心理保健講座。要在日常工作中發(fā)現(xiàn)并樹立典型。
2、要善于發(fā)現(xiàn)老干部發(fā)揮作用的典型，并加以宣傳，同時(shí)通過正確的輿論導(dǎo)向，推動(dòng)老干部思想政治工作向前發(fā)展。
3、要主動(dòng)請(qǐng)老干部來參與縣委、政府的各項(xiàng)中心工作。定期把黨和國(guó)家的路線、方針、政策和重大決策及全縣的工作情況告訴老干部，堅(jiān)持和完善定期通報(bào)工作情況，閱讀文件等制度。同時(shí)，認(rèn)真聽取他們意見、要求和建議，進(jìn)一步落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部制度。
開展上門談心服務(wù)或不定期地到一些高齡的、行動(dòng)不便的老干部家中走訪，一方面交流思想，加深感情。另一方面盡是為其解決實(shí)際問題，在做好老干部的服務(wù)工作同時(shí)，把思想問題和解決實(shí)際問題結(jié)合好，同解決老干部的切身利益結(jié)合起來，從而增強(qiáng)思想政治工作的凝聚力和吸引力，組織外出參觀考察，讓他們親自感受改革開放帶來的新變化、出現(xiàn)的新氣象，加深他們對(duì)黨的路線、方針、政策的理解。四是定期召開座談會(huì)，通過這種形式，引導(dǎo)老干部敞開思想，在思想交流中明辨是非。
隨著學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)不斷深入，我們要更加好地堅(jiān)持在學(xué)習(xí)中領(lǐng)會(huì)，在實(shí)踐中感悟，在認(rèn)識(shí)中提高，科學(xué)發(fā)展，銳意創(chuàng)新，使老干部工作更好地體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展理念，更加符合科學(xué)發(fā)展的理論體系，努力把老干部事業(yè)推向又一個(gè)新高度。我們要按照三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的要求，為老干部提供思想政治、生活優(yōu)待、醫(yī)療保健、文體娛樂、敬老情感等服務(wù)，健全老干部三個(gè)保障機(jī)制，落實(shí)兩項(xiàng)待遇到位，完善各項(xiàng)工作活動(dòng)制度，確保老干部思想穩(wěn)定、生活安定，不斷開拓創(chuàng)新，在新的歷史起點(diǎn)上開創(chuàng)出老干部工作更加美好的明天。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)53人覺得有用
關(guān)于老干部中心科學(xué)發(fā)展觀調(diào)查報(bào)告的撰寫，大家可能覺得這事挺復(fù)雜的，其實(shí)也沒那么難。關(guān)鍵是得把事情說清楚，別含含糊糊的，讓人看了半天還摸不著頭腦。開頭，就得點(diǎn)明背景，為什么要做這個(gè)調(diào)查？是為了響應(yīng)上級(jí)號(hào)召還是解決實(shí)際問題？這部分要簡(jiǎn)潔明了，讓讀者一眼就明白你是從哪里開始的。
接著就是收集資料的部分，這個(gè)環(huán)節(jié)很重要。老干部中心的情況比較特殊，涉及到的群體年齡大、經(jīng)歷多，他們的需求和反饋特別關(guān)鍵。所以調(diào)查的時(shí)候不能光靠想象，得實(shí)地走訪，跟他們聊聊心里話。記得帶上個(gè)小本子，把重要的東西記下來，別到時(shí)候忘得一干二凈。這里有個(gè)小建議，如果條件允許的話，最好能做些問卷調(diào)查，這樣既能節(jié)省時(shí)間，又能保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
分析材料的時(shí)候，要把數(shù)據(jù)擺出來，哪些是積極的，哪些是消極的，都得清清楚楚地列出來。比如，某項(xiàng)活動(dòng)參加人數(shù)是多少，效果怎么樣，這些都要具體說明。不過有時(shí)候，數(shù)字背后的故事更重要，不能只看表面的東西。比如某個(gè)活動(dòng)雖然參與人數(shù)不多，但如果組織得很用心，老干部們普遍反映挺好，那這件事就值得肯定。
報(bào)告里的建議部分也不能馬虎。既然做了調(diào)查，就得提出一些切實(shí)可行的辦法。比如針對(duì)老干部的身體狀況，能不能增加一些適合老年人的文體活動(dòng)？還有，現(xiàn)在的工作人員可能不太了解老干部的心理狀態(tài)，這方面是不是要加強(qiáng)培訓(xùn)？這些都是可以考慮的方向。不過有時(shí)候提出的建議可能有點(diǎn)理想化，未必都能馬上實(shí)現(xiàn)，但這沒關(guān)系，重要的是方向正確。
小編友情提醒：
報(bào)告寫完后，最好找個(gè)同事幫忙看看，有時(shí)候自己寫的東西，有些地方可能沒注意到。另外，格式也很重要，雖然這不是最重要的，但要是格式亂七八糟的，看起來會(huì)很不舒服。當(dāng)然，如果你平時(shí)工作忙，也可能顧不上這么多細(xì)節(jié)，這時(shí)候就只能盡量做到最好了。
【第2篇】村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)現(xiàn)狀的調(diào)查報(bào)告怎么寫1300字
近年來，村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)問題越來越成為基層組織建設(shè)的熱點(diǎn)問題。為此，_____省_____縣就村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)問題進(jìn)行了專題調(diào)研。調(diào)研采取召開座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查表、到鎮(zhèn)實(shí)地走訪等方式，全面調(diào)查了15個(gè)鎮(zhèn)(區(qū))1581名在職村干部，同時(shí)到縣委組織部、縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局、財(cái)政局等單位了解情況，咨詢政策。通過調(diào)研，對(duì)村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)問題進(jìn)行了一些初步思考。
一、村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)基本情況
三是農(nóng)保享受不到國(guó)家財(cái)政補(bǔ)貼。我縣財(cái)政困難，是省級(jí)財(cái)政轉(zhuǎn)移支付縣，每年省財(cái)政都補(bǔ)貼企?；鹑笨谒那f(wàn)元左右，這是企保得以正常運(yùn)行、參保人數(shù)逐年增加的主要因素。而老農(nóng)保基金管理機(jī)制則是以收定支，國(guó)家財(cái)政還未實(shí)行補(bǔ)貼政策，它近似于參保人的自愿儲(chǔ)蓄行為，必然沒有吸引力，近兩年實(shí)際參加農(nóng)保繳費(fèi)人數(shù)只有4000多人（含村干部1600人左右），每年繳費(fèi)總額不到360萬(wàn)元，累計(jì)5000萬(wàn)元。
二、提出村干部農(nóng)保轉(zhuǎn)企保的理由
企保政策調(diào)整讓村干部農(nóng)保轉(zhuǎn)企保有了可能。前些年，企保政策規(guī)定比較嚴(yán)，村干部辦理企保還有一些制度上的障礙，但這幾年，國(guó)家對(duì)企保政策作了一些調(diào)整，這些調(diào)整讓村干部農(nóng)保轉(zhuǎn)企保有了可能。____年3月我省出臺(tái)了蘇勞社險(xiǎn)[____]2號(hào)《關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的意見》，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)職工可以參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，以前已經(jīng)參加農(nóng)保的參加城保后，可以選擇“折算”、“補(bǔ)差”、“封存”等方式銜接兩種養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。這一政策讓農(nóng)保轉(zhuǎn)企保業(yè)務(wù)有了規(guī)范。____年后企保對(duì)象又?jǐn)U大到個(gè)體工商戶及其雇工、靈活就業(yè)人員，這為將村干部作為參保對(duì)象提供了參照依據(jù)。在繳費(fèi)時(shí)限上，現(xiàn)在又規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)年限必須達(dá)到十五年以上、連續(xù)繳費(fèi)年限必須達(dá)到五年以上，這就說明補(bǔ)交年限可以達(dá)到十年，這又讓我縣絕大部分現(xiàn)任村干部可以通過補(bǔ)交的方式辦理企保。
強(qiáng)化農(nóng)村基層組織建設(shè)需要將村干部農(nóng)保轉(zhuǎn)企保。村干部是新農(nóng)村建設(shè)的重要力量，具體承擔(dān)著發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、帶領(lǐng)農(nóng)民致富、落實(shí)惠農(nóng)政策、規(guī)劃建設(shè)農(nóng)村公益事業(yè)等重要職責(zé)，根據(jù)中央省市要求，農(nóng)村基層組織建設(shè)只能加強(qiáng)不能削弱。強(qiáng)化基層組織建設(shè)包括很多方面，而村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)則是村干部激勵(lì)保障機(jī)制的一個(gè)重要內(nèi)容。客觀來看，村干部的工資報(bào)酬偏低，，而且一時(shí)難以解決，所以目前村干部對(duì)他們的養(yǎng)老保險(xiǎn)問題關(guān)注程度和個(gè)人訴求較高。在到農(nóng)村調(diào)研時(shí)，在縣召開“兩會(huì)”時(shí)，很多村干部就一直提出這一問題，要求農(nóng)保轉(zhuǎn)企保。由于這一問題遲遲得不到解決，致使村干部顧慮重重，不能安心工作，不能盡職服務(wù)，甚至出現(xiàn)了一些村干部流失現(xiàn)象，村級(jí)后備干部更是難以培養(yǎng)，影響了村級(jí)基層干部隊(duì)伍穩(wěn)定，影響新農(nóng)村建設(shè)。
三、村干部農(nóng)保轉(zhuǎn)企保的對(duì)策建議
2、參加企保的保險(xiǎn)經(jīng)費(fèi)以財(cái)政補(bǔ)貼為主。一是村級(jí)組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)本身就由財(cái)政作保障。農(nóng)村稅費(fèi)改革后，取消了村提留、鄉(xiāng)統(tǒng)籌，村級(jí)組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)主要由財(cái)政轉(zhuǎn)移支付解決，目前我縣平均已調(diào)整到10萬(wàn)元/村；況且今年十七屆三中全會(huì)決定提出要“通過財(cái)政轉(zhuǎn)移支付等途徑，形成村干部報(bào)酬及養(yǎng)老保險(xiǎn)保障機(jī)制”，省相關(guān)文件更明確提出“縣級(jí)財(cái)政要將村級(jí)經(jīng)費(fèi)納入縣級(jí)預(yù)算，確保村級(jí)經(jīng)費(fèi)足額到位”。村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)是村級(jí)組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)方面，其經(jīng)費(fèi)來源應(yīng)以財(cái)政承擔(dān)為主。二是村干部所承擔(dān)的工作有很多是政府行政性職能，如
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)94人覺得有用
村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)現(xiàn)狀的調(diào)查報(bào)告怎么寫
最近村里有不少關(guān)于養(yǎng)老保險(xiǎn)的事，老李頭經(jīng)常找我嘮叨這事，說他孫子剛大學(xué)畢業(yè)，想讓他去村委幫忙做點(diǎn)事，順便打聽下村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)的情況。這讓我想起之前聽鎮(zhèn)上的老會(huì)計(jì)說過，村干部的養(yǎng)老保障其實(shí)挺復(fù)雜的。我覺得既然大家都關(guān)心，不如整理一下思路，給大家寫份報(bào)告。
先說說村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)的基本情況吧。從資料上看，很多地方都有相關(guān)的政策文件，但具體落實(shí)起來可能不太一樣。有些地方給村干部買的是城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)，有的則是城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)。這差別可不小，因?yàn)槌擎?zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)高，退休后的待遇也更好。不過，有些村子經(jīng)濟(jì)條件有限，只能按最低標(biāo)準(zhǔn)來交，這樣就顯得有點(diǎn)寒酸了。
然后就是村干部個(gè)人繳費(fèi)的問題。按規(guī)定，村干部自己也要掏一部分錢，這部分錢直接從工資里扣。問題是，村干部的工資本來就不是很高，再加上家里開銷大，有些人就會(huì)覺得壓力山大。比如隔壁村的老王，他家孩子上學(xué)花了不少錢，每個(gè)月還要還房貸，聽說養(yǎng)老保險(xiǎn)又要扣工資，他就發(fā)愁了。所以，這事得好好研究下，看看能不能找到個(gè)平衡點(diǎn)。
另外還有個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，就是村干部的工作年限怎么算。一般來說，工作年限越長(zhǎng)，將來能領(lǐng)到的養(yǎng)老金就越多。但實(shí)際情況里，有些人干幾年就不干了，有些人中途換工作，這些情況該怎么處理？據(jù)說有些地方允許累計(jì)計(jì)算，但也有地方規(guī)定必須連續(xù)才行。這就導(dǎo)致有些人覺得自己吃虧了，心里難免不平衡。
再說說村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)的管理問題。每個(gè)村的情況都不一樣，有的村有專門的財(cái)務(wù)人員負(fù)責(zé)這事，有的就靠村委會(huì)主任自己操心。如果管理不到位，很容易出問題。比如去年我們村就有個(gè)例子，說是有人冒領(lǐng)了養(yǎng)老金，結(jié)果查了半天才弄清楚。這事提醒我們，不管做什么事，都要小心謹(jǐn)慎，該核對(duì)的一定要核對(duì)清楚。
最后談?wù)勎业目捶?。村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)這事，既關(guān)系到他們的切身利益，也影響著農(nóng)村工作的穩(wěn)定性。我覺得政府應(yīng)該多出臺(tái)一些具體的指導(dǎo)措施，讓各地都能有個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí)，村干部自己也要提高意識(shí)，別光顧著眼前的利益，長(zhǎng)遠(yuǎn)來看，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)自己是有好處的。當(dāng)然，具體怎么做還得結(jié)合實(shí)際情況，不能一刀切。
村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)的事，牽涉到方方面面，大家伙兒都得用心琢磨。希望我的這些想法能給大家一點(diǎn)參考，也算是盡點(diǎn)力了。
【第3篇】市委老干部局述職報(bào)告怎么寫1950字
市委老干部局述職報(bào)告：
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、各位委員、同志們：
去年5月份以來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們按照圍繞中心、服務(wù)大局的工作思路和讓市委放心，讓老干部滿意的工作要求，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為主題，以開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)為契機(jī)，加強(qiáng)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，精心履職盡責(zé)，全面落實(shí)老干部政治生活待遇，認(rèn)真完成全市中心工作任務(wù)，各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)歷史新突破，全市老干部工作呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展態(tài)勢(shì)。今年2月，我局被省委老干部局評(píng)為全省老干部調(diào)研工作先進(jìn)單位?？偨Y(jié)一年來的工作，主要有以下幾個(gè)顯著特點(diǎn)：
一是在謀求老干部工作科學(xué)發(fā)展中，我們對(duì)強(qiáng)化精神的能動(dòng)作用和機(jī)制的促進(jìn)作用更加自覺。自去年7月份市直部門公開述職考評(píng)以來，面對(duì)全市上下昂揚(yáng)向上的蓬勃朝氣，在開展機(jī)關(guān)效能年活動(dòng)和深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，我們從班子抓起，認(rèn)真開展“我們的差距在哪里”、“我們應(yīng)該怎么做”專題討論，引導(dǎo)全體老干部工作人員自覺查找存在的問題和差距，明確努力方向和措施，進(jìn)一步完善了崗位責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、責(zé)任追究制、績(jī)效考核制以及老干部閱文學(xué)習(xí)制度、向老干部通報(bào)情況制度、老干部信訪接待制度、聯(lián)系老干部制度、走訪慰問看望老干部制度、老干部健康檢查巡診制度、老干部參觀考察制度、老干部理論培訓(xùn)制度、困難老干部幫扶制度、市（廳）級(jí)老干部用車制度、老干部喪事料理制度等，以制度量化工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范工作程序、完善運(yùn)行機(jī)制，辦事效率明顯提高，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，履職能力明顯增強(qiáng)，管理服務(wù)明顯改進(jìn)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，一年來，全市各級(jí)老干部工作部門舉辦老干部學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀理論培訓(xùn)班8期，參加培訓(xùn)的老同志1600人次；組織老干部專場(chǎng)形勢(shì)通報(bào)會(huì)9場(chǎng)，參加通報(bào)會(huì)的老同志1000人次；組織老干部參觀考察6次，參加考察的老同志500人次；組織老干部閱讀文件26次，參加閱文的老同志1500人次；組織老干部開展各類文體活動(dòng)48次，參加的老同志4600人次；組織老干部健康檢查4次，參加體檢的老同志400人次；為老干部上門巡診48次，巡診老同志1200人次；重大紀(jì)念日、節(jié)日走訪老干部1000人次，易地安置走訪老干部50人次，生病住院看望老干部180人次，慰問困難老干部260人次，把黨和政府的關(guān)懷溫暖及時(shí)送到老干部的心坎上。
全市開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)以來，我局把組織老干部深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)作為落實(shí)老干部政治待遇的頭等大事來抓，精心研究部署，采取措施落實(shí)。從貴溪、余江、月湖選派了3名基層離退休干部黨支部書記赴省委黨校參加省委老干部局組織的全省老干部黨支部書記學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論培訓(xùn)班。我局和市委組織部聯(lián)合舉辦了市直副縣以上離退休干部和老干部黨支部書記學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論培訓(xùn)班，230名離退休干部參加了學(xué)習(xí)，并組織他們參觀了我市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、龍崗新區(qū)和新農(nóng)村建設(shè)。老同志深受鼓舞，對(duì)“四大一新”的發(fā)展戰(zhàn)略充滿信心，表示堅(jiān)決支持市委、市政府的重大決策部署。我局先后2次組織全市600余名離退休干部收聽收看省委書記蘇榮和省長(zhǎng)吳新雄向全省離退休干部所作的專場(chǎng)科學(xué)發(fā)展觀理論報(bào)告會(huì)和形勢(shì)通報(bào)會(huì)。我局先后2次舉辦了副縣以上離退休干部政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì)通報(bào)會(huì)。市領(lǐng)導(dǎo)杜德春、陳智祥、徐森鳴向老同志通報(bào)了我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況，260名離退休干部參加了通報(bào)會(huì)。積極組織離退休干部參加全市“萬(wàn)人問卷，建言獻(xiàn)策”活動(dòng)，指派專人上門將問卷表送到老同志手中。許多老同志從促進(jìn)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、超常發(fā)展的愿望出發(fā)，洋洋千言，出主意，提建議，語(yǔ)重心長(zhǎng)。我們懷著感動(dòng)的心情，將老同志的意見和建議原汁原味匯總上報(bào)。為了進(jìn)一步發(fā)揮老干部的作用，我局適時(shí)下發(fā)了《關(guān)于在全市老干部中開展“我為科學(xué)發(fā)展建言獻(xiàn)策”活動(dòng)的通知》，動(dòng)員和組織全市離退休干部為實(shí)現(xiàn)鷹潭科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、超常發(fā)展建言獻(xiàn)策。廣大老干部積極支持各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)的工作，為我市改革發(fā)展穩(wěn)定默默無聞地貢獻(xiàn)智慧和力量。
二是在全面落實(shí)老干部政治生活待遇中，我們對(duì)強(qiáng)化服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量更加自覺。老干部是黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富，老干部工作是黨的干部工作的重要組成部分。今年3月19日，市委書記楊憲萍在全市老干部工作會(huì)議的重要批示中指出，做好老干部工作，要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，立足于為老干部多辦實(shí)事、多辦好事。我們?cè)诼鋵?shí)老干部政治待遇時(shí)堅(jiān)持做到“三及時(shí)”：重要會(huì)議精神向老同志及時(shí)傳達(dá)，重要工作情況向老同志及時(shí)通報(bào)，重要文件組織老同志及時(shí)學(xué)習(xí)，并組織老同志參觀考察當(dāng)?shù)睾屯獾氐慕ㄔO(shè)和發(fā)展，使他們及時(shí)了解黨和國(guó)家的工作和市委的決策部署，關(guān)心全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況。在落實(shí)老干部生活待遇時(shí)堅(jiān)持做到“三親自”：親自走訪慰問老同志，和老同志溝通思想；親自接待信訪老同志，聽取老同志的訴求和意見；親自為老同志辦實(shí)事，協(xié)調(diào)解決老同志的困難和
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)62人覺得有用
述職報(bào)告，大家都知道，它是一種匯報(bào)工作的方式，主要用來向領(lǐng)導(dǎo)反映自己的工作情況。市委老干部局的述職報(bào)告，跟其他單位的差不多，就是要把自己的工作內(nèi)容、成績(jī)、不足講清楚。不過，寫的時(shí)候得注意一些細(xì)節(jié)。
寫報(bào)告前，最好先把這段時(shí)間的工作梳理一遍，哪些事干得好，哪些地方還有欠缺，心里得有個(gè)底。比如，上半年組織了多少次活動(dòng)，參與的老干部有多少，效果怎么樣，這些問題都要弄明白。要是搞不清楚，報(bào)告寫起來就容易東拉西扯，沒有重點(diǎn)。當(dāng)然了，如果對(duì)這些事情記得不太清楚，也可以翻翻之前的記錄，這很重要。
寫的時(shí)候，開頭部分可以簡(jiǎn)單介紹一下自己的職責(zé)范圍，這樣能讓讀者知道你是負(fù)責(zé)什么工作的。接著就要說到具體的工作成果了，這部分最好用數(shù)字說話，比如舉辦了幾場(chǎng)講座，參與人數(shù)是多少，這些都能增加可信度。不過，有時(shí)候數(shù)字可能不太好找，這就需要平時(shí)多留意記錄，不然到時(shí)候想寫也找不到依據(jù)。
除了成績(jī)，不足之處也不能回避。畢竟沒有人能一直做得完美，關(guān)鍵是要坦誠(chéng)面對(duì)。比如工作中有沒有遇到困難，是怎么解決的，這些問題寫出來，能讓上級(jí)看到你的態(tài)度。不過有時(shí)候人們會(huì)忘記這一點(diǎn)，覺得只報(bào)喜不報(bào)憂比較好，但這其實(shí)是個(gè)誤區(qū)。說實(shí)話，適當(dāng)?shù)淖晕遗u(píng)反而能贏得信任。
報(bào)告寫完后，別忘了檢查一下格式和措辭。格式亂七八糟的，看起來就很不專業(yè)。措辭也要注意，盡量正式一點(diǎn)，避免口語(yǔ)化。當(dāng)然，有時(shí)候?qū)懼鴮懼屯浟诉@一點(diǎn)，用了一些不太合適的詞，這都是正常的。只要不影響整體表達(dá)，稍微調(diào)整一下就行。
書寫注意事項(xiàng)：
報(bào)告里最好能提到一些具體的例子，這樣更有說服力。比如說某個(gè)活動(dòng)的成功案例，或者是某位老干部提出的寶貴建議，這些都可以作為亮點(diǎn)寫進(jìn)去。不過有時(shí)候?qū)懙娜藭?huì)忽略這個(gè)，覺得寫例子太麻煩，其實(shí)不然，例子能讓報(bào)告生動(dòng)起來。
【第4篇】糧食局提升老干部工作調(diào)研報(bào)告怎么寫4250字
以人為本 共建和諧不斷提升老干部工作的質(zhì)量和水平
近年來，xx市糧食局的老干部工作在xx市老干部局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹黨的xx大精神，以“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行老干部工作的各項(xiàng)方針、政策，堅(jiān)持把思想政治工作作為老干部工作的生命線，以理想信念教育為核心，以健全完善“三個(gè)機(jī)制”，落實(shí) “兩個(gè)待遇”為重點(diǎn)，以深入開展“心系和諧當(dāng)參謀，促進(jìn)發(fā)展獻(xiàn)余熱”主題教育活動(dòng)為主線，堅(jiān)持以人為本，不斷提升老干部工作的質(zhì)量和水平，使我局廣大老干部“政治堅(jiān)定，思想常新，理想永存”，為實(shí)現(xiàn)“創(chuàng)新、率先、和諧”的新xx作出新的貢獻(xiàn)。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)識(shí)到位，始終把老干部工作放在重要的位置
中華民族歷來有尊老愛老的光榮傳統(tǒng)，做好老干部工作也是貫徹社會(huì)主義榮辱觀的重要內(nèi)容，老干部工作是黨的干部工作的重要組成部分，關(guān)系到改革發(fā)展穩(wěn)定大局，關(guān)系到構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)和現(xiàn)代化建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)重視，認(rèn)識(shí)到位是我們做好老干部工作的前提。
1、把老干部工作列為一把手工程來抓。我局黨委高度重視老干部工作，每年都把老干部工作列入重要議事日程，擺上重要位置，列為一把手工程。一把手親自過問、研究、協(xié)調(diào)解決老干部中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題。我們糧食局是老單位，老干部比較多，共有離退休老干部80多名，其中企業(yè)離休干部有50多名，因?yàn)榻?jīng)歷過企業(yè)改制，或多或少有一些怨言。但是，通過加強(qiáng)與他們的溝通對(duì)話，特別是一把手局長(zhǎng)的親自參與、熱情接待、協(xié)調(diào)處理，化解了大部分的矛盾。我們糧食系統(tǒng)有一位80多歲的退休老同志，因?yàn)槠髽I(yè)改制、政策調(diào)整等因素，認(rèn)為自己吃了虧，經(jīng)常上訪，信訪部門也沒有辦法。后來，我們局長(zhǎng)數(shù)次與其促膝談心，并親自出馬與有關(guān)部門協(xié)調(diào)，終于取得了較為圓滿的處理結(jié)果，該老同志也表示不再上訪。還有，在城市建設(shè)過程中，一些老同志碰到了拆遷，有一些想法，我們局長(zhǎng)親自出面協(xié)調(diào)，即考慮了老同志的利益又維護(hù)了政府的形象。近年來我們糧食系統(tǒng)的老干部，在全市一直都是比較穩(wěn)定的，沒有出現(xiàn)過上訪的現(xiàn)象，這與一把手局長(zhǎng)親自參與溝通協(xié)調(diào)是分不開的。
2、把老干部工作當(dāng)作分管領(lǐng)導(dǎo)的主要工作來抓。作為分管老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，一般而言還要分管許多其他的工作，老干部工作只是其中的一小部分。但是我們?nèi)匀粓?jiān)持分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)制，對(duì)老干部工作必須列入主要工作來抓。每年的工作計(jì)劃、活動(dòng)方案的制訂等都要親自過問；許多活動(dòng)的開展，也要親自參與。真正作到想老同志所想，急老同志所急。對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題，要迅速落實(shí)，決不拖泥帶水；不能解決的，要積極向局黨委提議、取得局黨委以及一把手的支持。如去年我們局要建老干部活動(dòng)室，需要近萬(wàn)元資金，分管領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)以及局黨委匯報(bào)，取得了支持，建成了一流的老干部活動(dòng)室，獲得了xx市“五好老干部活動(dòng)室”的稱號(hào)。
3、把老干部工作視為經(jīng)常性的工作來抓。老干部工作不能當(dāng)成突擊性的工作來做，如只是在重陽(yáng)節(jié)等節(jié)日開展一些工作，而要貫穿在平時(shí)整個(gè)工作之中。一是每月一次集中學(xué)習(xí)，每個(gè)月的老干部學(xué)習(xí)，我們都要派同志參加；二是每個(gè)季度都要召開一次情況通報(bào)會(huì)，局黨委主要同志、分管領(lǐng)導(dǎo)必須到會(huì)參加，并確保一把手全年出席老干部情況通報(bào)會(huì)不少于兩次。去年到現(xiàn)在，我們局一把手共出席了4次情況通報(bào)會(huì)，與老干部們充分溝通，工作也得到了他們的支持。三是經(jīng)常召開座談會(huì)。局里有重大中心工作，一般都要召開老干部代表座談會(huì)，聽取他們的建議意見。今年年初，我局開展創(chuàng)建“放心糧店”工作前，專門召開了老干部座談會(huì)，宣傳創(chuàng)建工作的情況，充分聽取了老干部們的意見。老同志們不但提出了很多好的建議，而且還在我們的創(chuàng)建過程中發(fā)揮他們威信高的優(yōu)勢(shì)，大力宣傳創(chuàng)建意義，鼓勵(lì)部分糧店業(yè)主積極參與創(chuàng)建，取得了較好的效果。在他們的努力工作下，有11家糧店業(yè)主提出了申請(qǐng)，有8家獲得了xx市與南通市的“放心糧店”稱號(hào)，占全市放心糧店的四分之一。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，豐富載體，積極開展形式多樣的老干部教育活動(dòng)
老干部們雖然退了下來，但還是非常關(guān)心國(guó)家大事，非常關(guān)注家鄉(xiāng)的發(fā)展，非常關(guān)切原來單位的工作狀況。通過組織學(xué)習(xí)以及形式多樣的活動(dòng)，可以提高認(rèn)識(shí)，更新觀念，使老干部對(duì)新時(shí)期黨和國(guó)家的各項(xiàng)的路線、方針、政策有了更透徹的了解，做到在思想上、政治上、行動(dòng)上始終和___保持高度一致。
1、堅(jiān)持每月一次的集中學(xué)習(xí)制度。通過局老干部支部的組織，發(fā)揮老干部自我教育、自我管理的優(yōu)勢(shì)。我們把剛退的副局長(zhǎng)選配為老干部黨支部書記，增強(qiáng)班子的戰(zhàn)斗力。通過豐富的活動(dòng)，使黨支部在老同志中更有凝聚力、號(hào)召力。組織老干部學(xué)習(xí)《黨章》、《___關(guān)于制定國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十一個(gè)五年規(guī)劃的建議》和《___關(guān)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)若干重大問題的決定》，深刻領(lǐng)會(huì)黨的xx屆五中、六中全會(huì)的重大意義和精神實(shí)質(zhì)，切實(shí)把思想和意志統(tǒng)一到貫徹黨的xx屆五中、六中全會(huì)精神，推動(dòng)實(shí)施“xxx”規(guī)劃和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)上來，為實(shí)現(xiàn)我市“創(chuàng)新、率先、和諧”發(fā)展發(fā)揮積極作用。
2、堅(jiān)持每年一次的外出參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)。我局每年都要擠出資金，由主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，組織老同志們外出參觀學(xué)習(xí)。去年圍繞“三創(chuàng)一迎”，組織離退休老干部參觀了xx市經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、濱江精細(xì)化工區(qū)、濱海工業(yè)園、呂四港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、天汾五金工業(yè)園和臺(tái)角工業(yè)園，讓他們親身感受xx快速發(fā)展。今年結(jié)合轟轟烈烈的新農(nóng)村建設(shè)，帶領(lǐng)老干部們?nèi)ソ幦A西村感受新農(nóng)村建設(shè)的濃烈氛圍。通過外出參觀學(xué)習(xí)，開闊了老同志們的視野，提高了他們的認(rèn)識(shí)。
3、堅(jiān)持圍繞全市全局的中心工作發(fā)揮余熱。堅(jiān)持圍繞全市全局的中心工作發(fā)揮余熱，是我局開展老干部工作的“切入點(diǎn)”與 “落腳點(diǎn)”。今年以來，我們緊緊圍繞“心系和諧當(dāng)參謀，促進(jìn)發(fā)展獻(xiàn)余熱”主題教育活動(dòng)，積極開展各項(xiàng)活動(dòng)。一是積極參與 “三創(chuàng)一迎”工作。我局老干部們都能發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)參與所在新村、居委會(huì)的“三創(chuàng)一迎”工作，并熱心擔(dān)任義務(wù)宣傳員、衛(wèi)生監(jiān)督員、保潔管理員等，成為社區(qū)創(chuàng)衛(wèi)創(chuàng)模的主要力量。二是全力支持慈善募捐活動(dòng)。今年市慈善動(dòng)員大會(huì)后，老干部們紛紛行動(dòng)，積極在參與，有的參加了所在居委會(huì)的捐獻(xiàn)，有的參加了所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的活動(dòng)，老干部支部還專門組織集中募捐活動(dòng)，共募集慈善資金3000多元。三是心系“放心糧店”工作。今年我局開展了轟轟烈烈的創(chuàng)建“放心糧店”工作，老干部們積極當(dāng)好參謀，為這項(xiàng)活動(dòng)出謀劃策，并當(dāng)好義務(wù)宣傳員，取得了較好的工作成績(jī)。四是熱心金秋助學(xué)活動(dòng)。在獲悉局機(jī)關(guān)與近海鎮(zhèn)愛民村接對(duì)幫扶后，老干部支部積極參與接對(duì)幫扶工作。與局機(jī)關(guān)一起幫扶兩個(gè)困難戶，并捐錢為兩貧困戶的孩子解決上學(xué)學(xué)費(fèi)，學(xué)習(xí)用品等。五是組織全民健身活動(dòng)。老干部們不但自己熱心健身運(yùn)動(dòng)，而且發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，組織幫助全民健身運(yùn)動(dòng)。老干部陳伯林，擔(dān)任人民公園健身輔導(dǎo)站站長(zhǎng)，不但捐錢購(gòu)買音響，而且每天早晚兩次去公園輔導(dǎo)群眾開展健身活動(dòng)，從不叫苦叫累，毫無怨言，深受群眾的好評(píng)。
三、以人為本，共建和諧，不斷提升老干部工作的服務(wù)水平
老干部工作說到底就是要關(guān)心好老同志的政治、生活待遇，發(fā)揮好他們的余熱。我們要始終堅(jiān)持以人為本，共建和諧，不斷提高服務(wù)水平，盡量使老同志滿意。
1、完善“三個(gè)機(jī)制”，落實(shí)“兩個(gè)待遇”。繼續(xù)在政治上關(guān)心老干部。一是利用支部活動(dòng)，組織老同志學(xué)習(xí)“xxxx”的重要論述以及xx大五中、六中全會(huì)精神，使老同志做到政治上始終緊跟黨的步伐，與___保持一致，確保思想永遠(yuǎn)年輕；二是組織老干部參加各種會(huì)議，邀請(qǐng)?jiān)诼氼I(lǐng)導(dǎo)及時(shí)向老干部通報(bào)當(dāng)前政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，特別是當(dāng)前糧食局職能轉(zhuǎn)換情況，使老干部了解黨的政策，宣傳黨的政策，起到上通下達(dá)的作用。三是為豐富老同志晚年生活，在經(jīng)費(fèi)十分緊張情況下，及時(shí)為老干部訂好各種報(bào)刊雜志。除了規(guī)定《銀潮》、《今日xx》外，還給老干部們每人訂閱一份《老年周報(bào)》。同時(shí)給老干部支部訂閱了《新華日?qǐng)?bào)》、《南通日?qǐng)?bào)》、《共產(chǎn)黨員》、《半月談》等黨報(bào)黨刊。繼續(xù)在生活上，照顧好老同志。按照黨的有關(guān)政策，按時(shí)發(fā)放離退休費(fèi)，按時(shí)按規(guī)定結(jié)報(bào)醫(yī)藥費(fèi)，落實(shí)好老干部生活待遇。每月一次的老干部學(xué)習(xí)，因?yàn)樵S多老同志住在鄉(xiāng)下，交通不便，局黨委研究決定，每次集中補(bǔ)貼20元車費(fèi)，數(shù)額雖小，溫暖人心。逢年過節(jié)，送上一些慰問金或慰問品，有什么福利與我們?cè)诼毜耐瑯酉硎埽踔廖覀儧]有的，也要?jiǎng)?chuàng)造條件給老同志們辦理。對(duì)50名企業(yè)離休干部，特別是10余名破產(chǎn)企業(yè)的離休老干部，給予特別的照顧。每年的夏季慰問、春節(jié)等重要節(jié)日?qǐng)?jiān)持做到上門慰問。對(duì)生病住院等特殊困難的，一般局領(lǐng)導(dǎo)都能親自上門慰問，并送上慰金。雖然我們局人手較少，老干部們?nèi)藬?shù)較多，但我們始終把這項(xiàng)制度堅(jiān)持下來。對(duì)于年老需要辦理特護(hù)手續(xù)的，我們總是第一時(shí)間幫助辦理，兩年來共為17位企業(yè)離休干部辦理了特護(hù)。對(duì)于住公房的企業(yè)離休干部，局里還籌措資金幫助修理房屋，確保老干部們能夠安居樂業(yè)。
2、堅(jiān)持以人為本，做到“四個(gè)必訪”。我局為認(rèn)真做好老同志服務(wù)工作，堅(jiān)持以人為本，做到思想尊重老同志、感情上貼近老同志、工作上服務(wù)老同志，政治、生活上關(guān)心老同志，及時(shí)為老同志排擾解難。做到夏季送清涼、冬季送溫暖、生病住院、家有困難四個(gè)必訪。如離休干部袁雪彬生病住院，在上海治療，局領(lǐng)導(dǎo)獲悉后，及時(shí)指派專人為他辦理特護(hù)費(fèi)，并主動(dòng)為他聯(lián)系醫(yī)保中心，詳細(xì)詢問用藥報(bào)支情況。退休老干部施孝生病逝，一把手以及分管領(lǐng)導(dǎo)等親自主持遺體告別儀式，并送上補(bǔ)助金表示慰問；老干部生病住院，局主要領(lǐng)導(dǎo)都能親自去醫(yī)院看望。
3、提升服務(wù)水平，牢記“四項(xiàng)要求”。為繼續(xù)開展好“親情關(guān)愛，溫馨服務(wù)”為主題的爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)為老干部服務(wù)的宗旨意識(shí)，局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)聯(lián)系老干部工作的同志提出了四點(diǎn)要求：一要忠于職守，兢兢業(yè)業(yè)，盡心盡責(zé)為老同志服務(wù)；二要精通業(yè)務(wù)。老干部工作涉及落實(shí)政策、醫(yī)療保健、住房待遇、交通、工資等政治生活的各個(gè)方面，要耐心細(xì)致地做好宣傳解釋工作，同時(shí)又要執(zhí)行政策不走樣；三要有奉獻(xiàn)精神。老干部工作雖然跑斷腿，說破嘴，但我們必須胸懷大局，少說空話，腳踏實(shí)地地為老同志多辦實(shí)事，全心全意為他們服務(wù)；四要加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)。要把老干部工作放到工作全局中去思考，納入改革發(fā)展穩(wěn)定的總體部署中來安排。老同志中絕大多數(shù)素質(zhì)較高，但也有少數(shù)老同志，因社會(huì)地位的變化、生活環(huán)境、健康狀況等方面因素，考慮問題比較固執(zhí)，甚至偏激，需要我們加以引導(dǎo)；老干部工作的順利開展，老同志們發(fā)揮余熱，也需要我們的關(guān)注與支持。因此，要加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步完善老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，做到思想認(rèn)識(shí)到位，履行職責(zé)到位，工作措施到位，用實(shí)際行動(dòng)樹立良好的形象和威信，贏得老干部的擁護(hù)和信任。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)62人覺得有用
在撰寫糧食局關(guān)于提升老干部工作的調(diào)研報(bào)告時(shí)，首先要明確報(bào)告的核心目標(biāo)。這不僅僅是例行公事，而是通過深入分析現(xiàn)狀，找到切實(shí)可行的方法來改善老干部服務(wù)。比如，可以先從了解當(dāng)前老干部的生活保障情況入手，包括他們的健康狀況、居住條件以及日常活動(dòng)參與度。這里需要注意的是，有些資料可能需要通過問卷調(diào)查的方式獲取，這就要求設(shè)計(jì)的問題既要全面又要簡(jiǎn)潔明了，避免讓受訪者感到困擾。
接著，可以從基層單位開始收集信息。每個(gè)單位的老干部工作開展情況可能存在差異，因此，細(xì)致地對(duì)比各個(gè)單位的做法很有必要。在這個(gè)過程中，可能會(huì)遇到一些小意外，例如某份關(guān)鍵文件丟失了，這時(shí)就需要靈活應(yīng)對(duì)，或許可以通過電話訪談等方式彌補(bǔ)缺失的信息。當(dāng)然，這樣的情況雖然增加了工作量，但也提供了重新審視某些環(huán)節(jié)的機(jī)會(huì)。
在整理數(shù)據(jù)時(shí)，應(yīng)該注重?cái)?shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。如果數(shù)據(jù)來源單一，就可能導(dǎo)致結(jié)論片面化。所以，建議多渠道驗(yàn)證數(shù)據(jù)，比如結(jié)合實(shí)地走訪和線上統(tǒng)計(jì)，確保最終的數(shù)據(jù)能夠反映實(shí)際情況。同時(shí)，要注意不同年齡段老干部的需求差異，年輕一點(diǎn)的老干部可能更關(guān)注社交活動(dòng)，而年長(zhǎng)一些的則可能更需要醫(yī)療方面的幫助。
撰寫報(bào)告時(shí)，語(yǔ)言要平實(shí)易懂，盡量避免過多的專業(yè)術(shù)語(yǔ)堆砌。畢竟，這份報(bào)告不僅是給上級(jí)部門看的，也是為了讓一線工作人員理解并執(zhí)行。另外，報(bào)告中提到的具體措施一定要具體可行，不能只是泛泛而談。比如，提到改善老干部居住環(huán)境時(shí)，具體的改進(jìn)建議可以包括增加無障礙設(shè)施，或是定期檢查房屋安全狀況等。
小編友情提醒：
別忘了附上相關(guān)圖表。圖表不僅能直觀展示數(shù)據(jù)變化趨勢(shì)，還能讓閱讀者一目了然地把握重點(diǎn)。不過，在制作圖表時(shí)要確保其清晰美觀，避免因格式混亂影響閱讀體驗(yàn)。
【第5篇】社區(qū)老干部服務(wù)管理工作調(diào)查報(bào)告怎么寫2500字
利用社區(qū)資源為老干部提供方便快捷服務(wù)是做好老干部服務(wù)管理工作新的探索。近年來，我縣根據(jù)老干部的身體特點(diǎn)和居住情況，在眾興鎮(zhèn)社區(qū)，就老干部的社區(qū)服務(wù)管理工作進(jìn)行了試點(diǎn)。
一、主要做法與效果
社區(qū)轄22個(gè)居委會(huì)，62600多口人，有離退休干部400多人，1993年成立老干部協(xié)會(huì)。為充分發(fā)揮老干部協(xié)會(huì)作用，進(jìn)一步做好老干部服務(wù)管理工作，在社區(qū)老干部協(xié)會(huì)建立離退休干部黨支部，居委會(huì)設(shè)立活動(dòng)小組，在社區(qū)和居委會(huì)配置老干部活動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)施。以社區(qū)為依托，以老干部協(xié)會(huì)黨支部為核心，以社區(qū)老干部活動(dòng)中心(室)為陣地，以離退休支部和協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人為骨干，組織帶領(lǐng)本社區(qū)離退休干部進(jìn)行學(xué)習(xí)和開展有益于老干部身心健康的文體活動(dòng);激發(fā)老干部為社會(huì)發(fā)展發(fā)揮作用;搭建了社區(qū)老干部自我服務(wù)平臺(tái)，鼓勵(lì)和引導(dǎo)老干部互幫互助，自我管理，自我服務(wù)。
一是充分發(fā)揮離退休干部黨支部在構(gòu)建和諧社區(qū)方面的積極作用。社區(qū)位于縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，建區(qū)初期，由于政策落實(shí)和宣傳解釋工作不到位，群眾上訪現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。社區(qū)老干部協(xié)會(huì)黨支部成立以來，主動(dòng)開展了面向老干部家庭、面向群眾的宣傳教育活動(dòng)，運(yùn)用板報(bào)、演出、發(fā)放宣傳材料、上門談心等形式，通過老干部做群眾的思想政治工作，形成了干部群眾齊心協(xié)力、步調(diào)一致的和諧局面。
二是加強(qiáng)社區(qū)老干部活動(dòng)陣地建設(shè)，使老同志得到就近、方便、快捷、周到的服務(wù)。社區(qū)騰出1000多平方米的房屋設(shè)立社區(qū)離退休干部活動(dòng)中心，并在條件比較好的居委會(huì)設(shè)立老干部活動(dòng)室。部分年高體弱、行動(dòng)不便的離休老同志也能從家里走出來參加活動(dòng)。過去，由老干部部門或單位組織活動(dòng)，每月不到一次，參加的老同志還不到總數(shù)的30%。而在社區(qū)95%的老干部都能正常到活動(dòng)室參加活動(dòng)。
三是組織老干部自我管理、自我服務(wù)。社區(qū)離退休干部黨支部書記、委員，協(xié)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)都由身體好、工作積極的退休干部擔(dān)任，活動(dòng)中心(室)的管理、活動(dòng)的組織及服務(wù)等工作也是老同志自己負(fù)責(zé)。成立互幫互助小組，設(shè)立急救電話，按村(居)活動(dòng)小組進(jìn)行互助互救。在老干部中建成小幫大，健幫病，強(qiáng)帶弱的互幫互助體系，較好地解決了子女不在身邊的老同志的生活困難。黨支部、協(xié)會(huì)和社區(qū)衛(wèi)生院簽訂協(xié)議，為老同志免費(fèi)體檢、上門就診、接送住院等服務(wù)。為使老干部晚年有個(gè)溫暖幸福的家庭，黨支部牽頭創(chuàng)辦了“鵲橋會(huì)”，為喪偶老同志的再婚牽線搭橋。
四是建立健全了社區(qū)老干部工作網(wǎng)絡(luò)和制度。在老干部協(xié)會(huì)(支部)下面設(shè)立以居委會(huì)為單位的片(組)，每片(組)1-2個(gè)村，形成兩級(jí)網(wǎng)絡(luò)。根據(jù)工作需要，訂立了協(xié)會(huì)和片(組)工作職責(zé)，協(xié)會(huì)日常工作制度和學(xué)習(xí)制度等。在協(xié)會(huì)活動(dòng)中心和片(組)活動(dòng)室配備相應(yīng)的活動(dòng)器材和資料。
五是組織開展有益于老干部身心健康的各類活動(dòng)，豐富老同志的精神生活。社區(qū)離退休干部黨支部經(jīng)常開展活動(dòng)和組織學(xué)習(xí)，為老同志及時(shí)了解黨和國(guó)家的方針政策和學(xué)習(xí)交流提供平臺(tái)。活動(dòng)中心創(chuàng)辦了《老年風(fēng)采》，刊登活動(dòng)情況和老同志寫的文章，設(shè)立書報(bào)閱覽室、電視室，豐富老同志的文化生活?；顒?dòng)室配有撲克、棋牌、桌球，供老同志自由選擇。根據(jù)老同志的興趣愛好，分別成立了文藝演出隊(duì)、書畫、花卉、攝影等興趣小組，不定期舉辦演出和書畫展覽等活動(dòng)。
六是組織引導(dǎo)老干部發(fā)揮作用。老干部黨支部結(jié)合參觀考察、通報(bào)情況活動(dòng)，組織老干部為社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策;發(fā)揮老干部做思想政治工作的特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)，在協(xié)會(huì)設(shè)立講師團(tuán)、矛盾糾紛協(xié)調(diào)會(huì)，義務(wù)從事關(guān)心教育下一代、居民糾紛調(diào)解等工作;堅(jiān)持自愿量力，引導(dǎo)老同志參與社區(qū)建設(shè)管理、公益事業(yè)和招商引資等工作;成立老干部文藝演出隊(duì)，自編、自導(dǎo)、自演文藝節(jié)目，宣傳黨的路線方針政策，營(yíng)造社區(qū)文化氛圍。
二、幾點(diǎn)體會(huì)
一是不需增加編制，投入小，見效快。社區(qū)社會(huì)化服務(wù)管理工作從經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持“少花錢、多辦事和發(fā)動(dòng)老干部做老干部工作”的原則，老干部服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)的管理人員從離退休人員中產(chǎn)生，不需增加編制。利用村居工作場(chǎng)所改建老干部活動(dòng)室，投入少，見效快，是解決社區(qū)老干部很多場(chǎng)所問題的較好辦法。
二是牽涉領(lǐng)導(dǎo)精力少，解決問題迅速。過去老干部有問題就找領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)在有問題、有需求，如對(duì)政策不理解的先找協(xié)會(huì)反映，協(xié)會(huì)能解決的自己解決，不能解決的，再根據(jù)所反映的情況集中向社區(qū)和有關(guān)部門反映，暢通了渠道，維護(hù)了穩(wěn)定。
三是信息傳遞迅速，方便老人生活。老干部社區(qū)服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)，吸收了大量老干部參與管理，從而加強(qiáng)了老干部之間的溝通和聯(lián)系，促進(jìn)老干部在生活上互相幫助、互相照顧。
四是方便了老干部發(fā)揮作用。社區(qū)尊重老干部意愿，主動(dòng)為老干部發(fā)揮作用搭建平臺(tái)，組織離退休干部參與社區(qū)精神文明建設(shè)、社會(huì)公益事業(yè)、居民小區(qū)管理、矛盾糾紛調(diào)處、青少年教育等工作，促進(jìn)了當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)和諧。
三、有關(guān)建議
1、因勢(shì)利導(dǎo)，大力推進(jìn)社區(qū)老干部服務(wù)管理工作。目前在縣級(jí)以下地區(qū)，存在離退休人員人數(shù)多，分布廣，活動(dòng)場(chǎng)所少，老同志參加活動(dòng)困難等許多問題。建立社區(qū)離退休干部黨支部，成立社區(qū)離退休干部服務(wù)管理組織，健全服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)，做好離退休干部服務(wù)管理工作，是老干部工作的延伸和重要補(bǔ)充。各級(jí)老干部工作部門，要抓住時(shí)機(jī)，認(rèn)真研究解決社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作中存在的問題，給予社區(qū)必要的指導(dǎo)和幫助，確保社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作的順利推進(jìn)。
2、充分發(fā)揮社區(qū)管理機(jī)構(gòu)的在離退休干部服務(wù)管理工作中的作用。社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作離不開社區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持。社區(qū)老干部服務(wù)管理工作的開展，社區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)發(fā)揮了重要作用。他們認(rèn)真聽取離退休干部黨支部、老干部協(xié)會(huì)匯報(bào)，及時(shí)解決服務(wù)管理工作中的困難和問題，在老干部活動(dòng)場(chǎng)地和活動(dòng)經(jīng)費(fèi)方面給予大力支持，為社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。
3、選好離退休干部黨支部書記和服務(wù)管理網(wǎng)絡(luò)負(fù)責(zé)人。這是推動(dòng)社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作的重要環(huán)節(jié)。在社區(qū)離退休干部服務(wù)管理工作中，社區(qū)老干部協(xié)會(huì)支部、協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人發(fā)揮了重要作用，他們兢兢業(yè)業(yè)，不計(jì)報(bào)酬，不辭辛苦，精心組織做好每一項(xiàng)工作。同時(shí)，精打細(xì)算，節(jié)約開支，確保把有限的經(jīng)費(fèi)用好，發(fā)揮最大的效益。甚至在經(jīng)費(fèi)緊張的情況下，自掏腰包墊付。正是由于他們的奉獻(xiàn)，保證了離退休干部服務(wù)管理工作的順利進(jìn)行。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)64人覺得有用
關(guān)于社區(qū)老干部服務(wù)管理工作的調(diào)查報(bào)告，寫起來并不復(fù)雜，但也不是隨隨便便就能寫出份像樣的東西。這需要對(duì)相關(guān)情況摸得透徹些，不然寫出來的東西就空洞無物了。我這些年一直負(fù)責(zé)這方面的工作，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，可以跟大家聊聊該怎么著手。
開頭怎么寫？
這個(gè)得開門見山點(diǎn)，直接表明目的。比如，咱們這次調(diào)查是為了了解社區(qū)老干部的服務(wù)管理工作現(xiàn)狀，為下一步改進(jìn)提供依據(jù)。這里可以提一下調(diào)查的時(shí)間范圍、對(duì)象是誰(shuí)，還有采用的是哪種方式，是問卷調(diào)查還是座談會(huì)什么的。這部分要簡(jiǎn)潔明了，別繞彎子。
接著就是主體內(nèi)容了。這里得把收集到的信息分類整理好，按類別一個(gè)一個(gè)講清楚。比如老干部的生活保障情況怎么樣，他們參加社區(qū)活動(dòng)的積極性如何，平時(shí)遇到的問題有哪些等等。這部分尤其要注意細(xì)節(jié)，像具體的數(shù)字、例子什么的最好都帶上，這樣更有說服力。不過有時(shí)候可能會(huì)漏掉一些關(guān)鍵信息，這就需要反復(fù)核對(duì)資料，確保沒疏漏。
在描述過程中，專業(yè)術(shù)語(yǔ)得用對(duì)，這是體現(xiàn)專業(yè)水平的地方。比如說提到老干部的健康狀況，就可以引用一些醫(yī)學(xué)方面的概念，像慢性病發(fā)病率之類的。當(dāng)然，這里可能會(huì)出現(xiàn)一些表達(dá)上的小偏差，比如把“發(fā)病率”誤寫成“發(fā)生率”，但只要不影響理解就行。另外，不同地區(qū)的情況可能有所不同，所以在寫的時(shí)候也要結(jié)合實(shí)際情況調(diào)整措辭。
最后就是結(jié)尾部分了，這部分不用太長(zhǎng)，主要是對(duì)前面提到的問題做一個(gè)簡(jiǎn)單的歸納，提出一些建議。比如針對(duì)某些普遍存在的問題，可以建議加強(qiáng)志愿者隊(duì)伍建設(shè)，定期組織培訓(xùn)什么的。不過在提建議的時(shí)候要注意可行性，別光顧著理想化，忽略了現(xiàn)實(shí)條件。
整個(gè)報(bào)告寫完后，最好找個(gè)同事幫忙看看，聽聽他們的意見。畢竟一個(gè)人寫難免會(huì)有疏忽，別人一眼就能看出問題所在。要是實(shí)在沒人幫忙審閱，那就自己多看幾遍，從讀者的角度去審視一遍，看看有沒有哪里表述得不夠清晰或者邏輯不通的地方。
【第6篇】縣財(cái)政局老干部工作自查報(bào)告怎么寫2050字
×年，我局老干部工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣老干部局的指導(dǎo)下，緊緊圍繞全縣財(cái)政工作大局，堅(jiān)持不懈地貫徹市、縣一系列老干部工作的方針、政策，做了大量深入扎實(shí)、艱苦細(xì)致的工作，使老干部工作取得了明顯成效：老干部政治待遇進(jìn)一步落實(shí)，思想政治工作不斷加強(qiáng)，生活待遇的落實(shí)有了新進(jìn)展，老干部的作用進(jìn)一步發(fā)揮，精神文化生活日益豐富，老干部信訪、信息庫(kù)建設(shè)管理工作邁上新臺(tái)階。我局于底利用一周的時(shí)間對(duì)全系統(tǒng)老干部工作進(jìn)行了認(rèn)真的檢查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
一、真落實(shí)責(zé)任制，強(qiáng)化對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)
×年，局領(lǐng)導(dǎo)高度重視老干部工作，把這項(xiàng)工作納入重要議事日程，局主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng)，年初召開兩次會(huì)議，按照“眉組老干發(fā)號(hào)”文件精神，全面部署老干部工作，提前安排，做到統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好新形勢(shì)下老干部工作的責(zé)任感和緊迫感。認(rèn)真落實(shí)好老干部“兩項(xiàng)待遇”，不斷強(qiáng)化服務(wù)，充分發(fā)揮老干部作用。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)研究解決老干部工作中的重大問題，切實(shí)把老干部工作做深、做細(xì)、做實(shí)。老干部工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，在我局得到了充分貫徹和落實(shí)，老干部管理工作組織機(jī)構(gòu)健全，局黨委副書記、副局長(zhǎng)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，配備專干，局政秘股具體負(fù)責(zé)老干部工作日常管理，在年初簽定的《目標(biāo)管理責(zé)任制》合同中，賦予了一定的分值。作到責(zé)任明確、工作落實(shí)。
二、認(rèn)真落實(shí)老干部政治待遇，確保老干部政治堅(jiān)定、思想常新
一是在老干部來訪時(shí)，局領(lǐng)導(dǎo)能認(rèn)真聽取匯報(bào)和提出來的要求，并積極采納老干部提的一些好的意見和建議，對(duì)老干部生活中的困難和問題能夠給予明確答復(fù)并及時(shí)解決。做到來信來訪事事有回音，件件有著落，對(duì)不符合政策規(guī)定或一時(shí)難以辦到的事情，向老同志解釋清楚，做好思想工作。
二是每季度召開一次老干部座談會(huì)，組織學(xué)習(xí)有關(guān)文件，傳達(dá)重要會(huì)議精神，通報(bào)局主要工作情況及重大事項(xiàng)。組織老干部學(xué)習(xí)、活動(dòng)，加強(qiáng)與老干部的聯(lián)系，為每位退休干部都征訂了《春秋》，有關(guān)學(xué)習(xí)資料都及時(shí)發(fā)送給老干部。
三是在召開每月一次支部大會(huì)時(shí)，所有退休老黨員都能按時(shí)參加組織生活，認(rèn)真學(xué)習(xí)局制訂的學(xué)習(xí)計(jì)劃、工作總結(jié)等，并且學(xué)習(xí)材料人手一份。
四是高度重視老干部信訪工作，對(duì)老干部遇到的困難及時(shí)給予解決，努力做到讓老干部們都能滿意。對(duì)屬于本局職責(zé)范圍內(nèi)的信訪事項(xiàng)，均能按規(guī)定及時(shí)認(rèn)真地辦理。
三、全面落實(shí)老干部生活待遇，確保待遇到位，服務(wù)到位
我局在老干部工作上認(rèn)真貫徹“政治上關(guān)心、生活上從優(yōu)”的原則，堅(jiān)持積極為老同志辦實(shí)事、辦好事，幫助老同志解決實(shí)際的問題和困難，建立完善了“三個(gè)機(jī)制”，確保離休干部“兩費(fèi)”的落實(shí)，切實(shí)做到足額發(fā)放、實(shí)報(bào)實(shí)銷、決不拖欠。
一是進(jìn)一步完善和落實(shí)醫(yī)療費(fèi)保障機(jī)制。本著堅(jiān)持“保證治療、因病施治、合理用藥、節(jié)約開支、防止浪費(fèi)”的原則，按規(guī)定為全局老干部制定了醫(yī)療卡和每年的身體檢查單，并視不同情況，特殊情況特殊對(duì)待，解決處理好老干部看病、審核、報(bào)銷等環(huán)節(jié)，確保離休干部醫(yī)療費(fèi)按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷。
二是進(jìn)一步完善和落實(shí)老干部遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)保障機(jī)制。按規(guī)定及時(shí)報(bào)批局老干部享受和調(diào)整遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)，并對(duì)于老干部遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)的發(fā)放實(shí)行全縣統(tǒng)一工資卡發(fā)放，不存在拖欠和克扣現(xiàn)象。
三是堅(jiān)持走訪慰問老干部生活保障機(jī)制。在老年節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日，領(lǐng)導(dǎo)都親自攜帶禮品逐戶走訪、看望慰問老干部生活，送去了黨的溫暖。重大節(jié)日必訪、特殊情況隨訪已經(jīng)形成了制度。
四、加強(qiáng)老干部工作隊(duì)伍建設(shè)，提高工作水平和服務(wù)質(zhì)量
在老干部工作隊(duì)伍的建設(shè)上，我局注意把政治素質(zhì)好、對(duì)老干部有感情、有開拓和奉獻(xiàn)精神、工作能力強(qiáng)的同志安排到老干部工作崗位上。目前我局老干部工作人員堅(jiān)持以服務(wù)的思想從事管理，以服務(wù)的形式實(shí)現(xiàn)管理，初步形成了一支思想覺悟較高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，對(duì)老干部有深厚感情的工作隊(duì)伍。從事老干部工作人員能認(rèn)真學(xué)習(xí)老干部工作的方針政策，進(jìn)一步提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，以適應(yīng)老干部工作的要求。
我局在××年老干部工作上，雖然落實(shí)了一些具體工作，但仍然存在著一些問題，如個(gè)別制度執(zhí)行不夠到位;對(duì)在職老干部工作人員的政治和業(yè)務(wù)培訓(xùn)存在不足;對(duì)老干部的管理和服務(wù)，促進(jìn)其“老有所為”做的還不夠等等。
今后，我們將在以下幾個(gè)方面繼續(xù)做好。一是要認(rèn)真做好老干部工作。每個(gè)人都有責(zé)任和義務(wù)，都應(yīng)該去關(guān)心和尊重每一位老干部，扎扎實(shí)實(shí)地把這項(xiàng)工作做好。二是要切實(shí)從各方面關(guān)心老干部。凡是應(yīng)該照顧老干部的地方，都要照顧好;凡是能照顧到的，包括精神上和物質(zhì)上的，一定要考慮周全，不但要不折不扣，還要比以往做得更好。三要定期征求老干部對(duì)我們工作的意見。一方面要注意聽取他們對(duì)我們工作的指導(dǎo)意見，為我們的工作出謀劃策，另一方面還要充分發(fā)揮他們的作用，為以后的財(cái)政事業(yè)做出新的貢獻(xiàn)。五是凡是老干部個(gè)人或家里有重大事情的時(shí)候，要給予高度重視和幫助，一定要讓他們時(shí)刻感到組織的溫暖和關(guān)懷，使他們不斷地體會(huì)到自己曾經(jīng)工作過和奮斗過的地方的關(guān)心和照顧，要通過我們的工作和努力，讓他們的生活過得更充實(shí)、更幸福、更美好。
寫報(bào)告經(jīng)驗(yàn)40人覺得有用
縣財(cái)政局老干部工作自查報(bào)告怎么寫
最近接到不少同事詢問老干部工作自查報(bào)告該怎么寫，這讓我想起去年做這項(xiàng)工作時(shí)的一些情況。當(dāng)時(shí)我也沒少琢磨，后來通過實(shí)踐總算摸到了一些門道。今天就結(jié)合自己的體會(huì)，跟大家聊聊這個(gè)事。
寫這類報(bào)告得先把上級(jí)的要求搞明白。比如，文件里提到要檢查哪些方面，哪些內(nèi)容是重點(diǎn)。不過文件里的要求有時(shí)候比較籠統(tǒng)，這就需要我們自己去細(xì)化。像老干部工作，肯定得關(guān)注他們的生活待遇落實(shí)情況，還有精神文化生活開展情況。這兩塊內(nèi)容基本是繞不開的。
寫報(bào)告的時(shí)候，建議先列出一個(gè)提綱。提綱不用太復(fù)雜，大致把要寫的主要內(nèi)容框一下就行。像生活待遇這一塊，就可以分成工資發(fā)放、醫(yī)療保障、住房安排幾個(gè)小點(diǎn)。精神文化生活也可以分好幾個(gè)維度，比如組織活動(dòng)次數(shù)、參與人數(shù)統(tǒng)計(jì)什么的。這樣寫起來思路會(huì)清晰些。
資料收集也很關(guān)鍵。如果平時(shí)臺(tái)賬記錄不全，到寫報(bào)告的時(shí)候就會(huì)抓瞎。比如老干部參加活動(dòng)的簽到表，要是沒存好，統(tǒng)計(jì)參與人數(shù)的時(shí)候就麻煩了。所以平時(shí)養(yǎng)成好習(xí)慣很重要，該留檔的材料都得留檔。
報(bào)告正文部分，建議采用敘述加分析的方式。先簡(jiǎn)要描述現(xiàn)狀，再結(jié)合實(shí)際情況作分析。比如，某項(xiàng)活動(dòng)參與率不高，就要分析原因，是宣傳不到位還是活動(dòng)形式不吸引人。分析的時(shí)候最好能結(jié)合具體事例，這樣更有說服力。
不過，有些細(xì)節(jié)容易被忽略。像數(shù)字統(tǒng)計(jì)這部分，很容易出問題。有的同志為了圖省事，直接復(fù)制粘貼以前的數(shù)據(jù)，結(jié)果單位沒改過來，看起來就很不專業(yè)。還有就是引用政策文件的時(shí)候，記得核對(duì)下版本號(hào)，別引用了個(gè)過期的規(guī)定。
書寫注意事項(xiàng)：
報(bào)告里涉及的一些專業(yè)術(shù)語(yǔ)得用對(duì)。比如“離休干部”和“退休干部”的區(qū)別就不能搞混。離休干部是指建國(guó)前參加革命工作的干部，而退休干部則是指建國(guó)后參加工作的。用錯(cuò)了術(shù)語(yǔ)，會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你不專業(yè)。
