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藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校班主任管理制度怎么寫(xiě)(精選6篇)

更新時(shí)間:2025-09-22 查看人數(shù):35

藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校班主任管理制度

【第1篇】藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校班主任管理制度怎么寫(xiě)1200字

成都多芬藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校班主任管理制度

為了提高辦學(xué)質(zhì)量,切實(shí)加強(qiáng)班主任的隊(duì)伍建設(shè),使班主任工作更加規(guī)范化、制度化和科學(xué)化,特制定班主任管理制度:

一、行為規(guī)則

1、努力學(xué)習(xí)和掌握從事學(xué)生思想工作所必備的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能,熟悉學(xué)生工作流程,注意教學(xué)規(guī)律,最大化了解學(xué)生的思想狀況和行為習(xí)慣,服從學(xué)生主管及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。

2、具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,組織協(xié)調(diào)能力,調(diào)查研究能力,處理突發(fā)事件能力。

3、關(guān)愛(ài)學(xué)生,愛(ài)崗敬業(yè),品行端正,以身作則,心理素質(zhì)良好,具備承擔(dān)一定的工作責(zé)任和壓力的能力,具備奉獻(xiàn)精神和良好的教師職業(yè)道德風(fēng)尚。

4、維護(hù)師德尊嚴(yán),注重儀容儀表,秉公辦事,與學(xué)生建立平等和諧的師生關(guān)系。

5、樹(shù)立“管理育人,服務(wù)育人”的理念。以熱愛(ài)生活,積極進(jìn)取、鍥而不舍的人生態(tài)度和敢于創(chuàng)新、永不滿足的求知精神來(lái)感染學(xué)生。

6、尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,關(guān)心集體;有較強(qiáng)的集體榮譽(yù)感、責(zé)任心、親和力;勇于克服困難、解決問(wèn)題。

二、業(yè)務(wù)規(guī)則

1、抓好學(xué)生思想道德建設(shè)、學(xué)風(fēng)建設(shè)和班風(fēng)建設(shè)。

2、制定班級(jí)工作計(jì)劃與總結(jié),及時(shí)做好與學(xué)生、家長(zhǎng)溝通的記錄工作。

3、主動(dòng)協(xié)調(diào)與任課老師的關(guān)系,了解和研究學(xué)生的思想和學(xué)習(xí)情況,協(xié)助任課教師處理好課堂上出現(xiàn)的問(wèn)題,抓好學(xué)科教學(xué),提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)。

4、廣泛征求學(xué)生對(duì)任課老師和學(xué)校管理方面的意見(jiàn),并及時(shí)向?qū)W校有關(guān)方面反饋信息。

5、班主任必須堅(jiān)持“六到堂”。即:上午到堂(第一節(jié)課前及第四節(jié)課下課前)、下午到堂(第一節(jié)課前及第四節(jié)課下課前)、晚上到堂(第一節(jié)課前及第二節(jié)課下課前)、學(xué)校*和集體活動(dòng)、班主任例會(huì)、本班考試必須到場(chǎng)。根據(jù)實(shí)際情況隨堂聽(tīng)課。

6、班主任應(yīng)堅(jiān)持每日考勤制度,并按規(guī)定規(guī)范填寫(xiě)《學(xué)員考勤表》,每周一將上周《學(xué)員缺勤統(tǒng)計(jì)表》交報(bào)學(xué)工部。對(duì)未到課的學(xué)生,應(yīng)及時(shí)弄清原因,督促學(xué)生按時(shí)上課。培訓(xùn)結(jié)束后,將學(xué)工部審核簽字后的《學(xué)員考勤表》交教務(wù)部。

7、班主任應(yīng)加強(qiáng)班級(jí)管理工作。

(1)、對(duì)表現(xiàn)較差的學(xué)員,應(yīng)加強(qiáng)與家長(zhǎng)聯(lián)系,共同做好學(xué)員思想工作。

(2)、住校班級(jí)的班主任,每天晚上必須下寢室查勤。

(3)、督促本班學(xué)員做好寢室衛(wèi)生和公區(qū)衛(wèi)生。

(4)、每周應(yīng)召開(kāi)一次班會(huì)或班委會(huì),及時(shí)了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài),通報(bào)并解決每周班級(jí)出現(xiàn)的問(wèn)題。

(5)、學(xué)校組織的各類文體活動(dòng),公益活動(dòng),班主任應(yīng)組織學(xué)生積極參加。

8、班主任應(yīng)安排學(xué)生每日填寫(xiě)《教學(xué)日志》,每周檢查一次填寫(xiě)內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)與教務(wù)部、學(xué)工部聯(lián)系解決,培訓(xùn)結(jié)束時(shí)交教務(wù)部存檔。

9、學(xué)工部每周日晚7:00召開(kāi)一次班主任例會(huì),同時(shí)收取班主任周總結(jié)。

10、班主任一般不另收費(fèi),特殊情況需要收費(fèi)的要先經(jīng)校長(zhǎng)同意,教師加收費(fèi)必須跟學(xué)生結(jié)帳。

11、班主任在培訓(xùn)任務(wù)全部結(jié)束后一周內(nèi)要將《工作手冊(cè)》返回到學(xué)工部教師處審核存檔。

12、培訓(xùn)結(jié)束后,由學(xué)工部組織學(xué)員對(duì)班主任進(jìn)行考評(píng)。

13、培訓(xùn)結(jié)束后,班主任應(yīng)上交工作總結(jié)到學(xué)工部。

成都多芬藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校

二〇**年六月十五日

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)238人覺(jué)得有用

寫(xiě)制度,特別是針對(duì)藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校的班主任管理,得從實(shí)際出發(fā),不能光憑想象。咱們得先把學(xué)校的情況摸清楚,比如學(xué)生數(shù)量、課程安排、老師配備等情況,這些都是制定制度的基礎(chǔ)。要是不了解這些,制度就容易變成空中樓閣,看著挺好,實(shí)際操作起來(lái)卻亂套。

制度,不是越復(fù)雜越好,關(guān)鍵是要實(shí)用。比如說(shuō)考勤這塊,不能搞得太繁瑣,不然班主任天天埋頭在表格里,哪還有精力管學(xué)生。不過(guò)也不能太寬松,不然就起不到監(jiān)督作用了。我建議可以設(shè)計(jì)一個(gè)簡(jiǎn)單的打卡系統(tǒng),每周匯總一次,這樣既方便統(tǒng)計(jì),又能提醒班主任按時(shí)到崗。

還有就是溝通機(jī)制,這很重要。班主任跟家長(zhǎng)、任課老師之間的聯(lián)系不能斷。有時(shí)候因?yàn)楣ぷ髅?,可能就懶得搭理家長(zhǎng),結(jié)果出了問(wèn)題才想起來(lái)補(bǔ)救。我覺(jué)得應(yīng)該規(guī)定個(gè)最低頻次,比如每月至少開(kāi)一次家長(zhǎng)會(huì),每?jī)芍芨握n老師碰一次頭,這樣能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。

紀(jì)律這一塊也不能忽視。有些班主任脾氣好,對(duì)學(xué)生的要求松散些,時(shí)間久了,學(xué)生就會(huì)覺(jué)得無(wú)所謂。所以制度里得明確獎(jiǎng)懲措施,做得好的要表?yè)P(yáng),違反規(guī)定的也要批評(píng)教育。當(dāng)然,批評(píng)的時(shí)候要注意方式方法,別傷了學(xué)生的自尊心,畢竟咱們是做教育工作的。

經(jīng)費(fèi)管理也得納入制度范圍。班主任手里可能會(huì)涉及一些活動(dòng)經(jīng)費(fèi),這筆錢(qián)用得好不好,直接影響到班級(jí)的整體氛圍。我見(jiàn)過(guò)有的班主任喜歡自己先墊錢(qián),后來(lái)報(bào)銷又麻煩,搞得大家都挺頭疼。所以制度里最好明確規(guī)定經(jīng)費(fèi)的申請(qǐng)流程,誰(shuí)審批、誰(shuí)簽字、誰(shuí)報(bào)銷,都得清清楚楚。

不過(guò),制度再完善,執(zhí)行的時(shí)候也難免會(huì)出現(xiàn)偏差。有時(shí)候班主任因?yàn)槭诸^事情多,就把制度擱一邊去了,結(jié)果導(dǎo)致管理上的漏洞。這就需要定期檢查,看看是不是有人偷懶或者鉆空子。領(lǐng)導(dǎo)層要不定期抽查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題馬上糾正,不能放任不管。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

制度不能一成不變,得隨著實(shí)際情況調(diào)整。比如某段時(shí)間發(fā)現(xiàn)學(xué)生紀(jì)律特別差,那就得強(qiáng)化紀(jì)律方面的規(guī)定;如果某個(gè)活動(dòng)開(kāi)展得不錯(cuò),就可以推廣開(kāi)來(lái)。這種靈活調(diào)整能讓制度更有針對(duì)性,也能提高大家的積極性。

【第2篇】藝術(shù)學(xué)校國(guó)有資產(chǎn)管理制度怎么寫(xiě)2550字

州溫藝術(shù)學(xué)校國(guó)有資產(chǎn)管理制度

為了加強(qiáng)對(duì)學(xué)校資產(chǎn)的管理,發(fā)揮學(xué)校財(cái)產(chǎn)的教育功能,保證學(xué)校財(cái)產(chǎn)的安全和使用,提高資源使用效益,培養(yǎng)廣大師生愛(ài)護(hù)公物的責(zé)任意識(shí),根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我校實(shí)際情況,特制定本制度。

一、資產(chǎn)內(nèi)容

(一)固定資產(chǎn)

固定資產(chǎn)是指單位價(jià)值在規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以上,使用期限在一年以上,并且在使用過(guò)程中基本保持原有物質(zhì)形態(tài)的資產(chǎn),包括房屋及建筑物、一般設(shè)備、專用設(shè)備、文物和陳列品、圖書(shū)、其他固定資產(chǎn)。

根據(jù)行政單位財(cái)務(wù)制度規(guī)定:一般設(shè)備單位價(jià)值在1000元以上,專用設(shè)備單位價(jià)值在1500元以上,為固定資產(chǎn)。單位價(jià)值雖未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),但是使用時(shí)間在一年以上的大批同類物資(課桌椅、圖書(shū)、學(xué)生用床)等資產(chǎn),也應(yīng)按固定資產(chǎn)管理。此外,凡不夠固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn),使用期限在兩年以上的儀器設(shè)備都作低值耐久品進(jìn)行管理。

(二)非固定資產(chǎn)

各類辦公用品、學(xué)生實(shí)驗(yàn)用藥品、器皿等消耗品。學(xué)校正常維修購(gòu)置的材料、配件及其它物品。體育教學(xué)用各類易損器材。

二、資產(chǎn)管理流程圖

1、固定資產(chǎn)的管理流程圖

2、非固定資產(chǎn)的管理流程圖

三、資產(chǎn)的購(gòu)買(mǎi)

1、納入政府采購(gòu)范圍的固定資產(chǎn)增加,由使用部門(mén)提出,總務(wù)處匯總,校長(zhǎng)室審批后,列入下一年度預(yù)算,以批準(zhǔn)后購(gòu)買(mǎi)。年度預(yù)算沒(méi)有但使用部門(mén)又急需的辦公設(shè)備,按預(yù)算變更程序申報(bào),經(jīng)批準(zhǔn)后購(gòu)買(mǎi)。

2、采購(gòu)計(jì)劃制定采用先下后上,上下結(jié)合的程序。各部門(mén)因工作需要,先填寫(xiě)《物品購(gòu)置申請(qǐng)表》,經(jīng)相關(guān)主管部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字后,報(bào)總務(wù)部門(mén),總務(wù)部門(mén)進(jìn)行綜合平衡后,報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審批后,由總務(wù)處和相關(guān)負(fù)責(zé)人購(gòu)買(mǎi)。

3、總務(wù)處購(gòu)買(mǎi)的物資要及時(shí)入庫(kù)。學(xué)校財(cái)務(wù)部門(mén)憑資產(chǎn)管理員或物品保管員的入庫(kù)簽名,給予付款結(jié)算。

4、購(gòu)入、調(diào)入的固定資產(chǎn),按實(shí)際支付的買(mǎi)價(jià)或出售單位的帳面原價(jià)、調(diào)撥價(jià)等記帳。接受捐贈(zèng)的固定資產(chǎn),按照同類資產(chǎn)的市場(chǎng)價(jià)格或根據(jù)捐贈(zèng)者提供的價(jià)值憑據(jù)記帳。

四、資產(chǎn)的登記與建帳

1、學(xué)校固定資產(chǎn)由總務(wù)處負(fù)責(zé)管理,總務(wù)處配備國(guó)有資產(chǎn)管理員一人,統(tǒng)一管理學(xué)校的所有固定資產(chǎn)財(cái)產(chǎn)帳,財(cái)產(chǎn)帳須設(shè)置總帳及按部門(mén)分戶帳 2、固定資產(chǎn)管理員要根據(jù)資產(chǎn)購(gòu)入、入庫(kù)情況,按國(guó)有資產(chǎn)管理局的要求做好資產(chǎn)總臺(tái)帳工作,真實(shí)準(zhǔn)確,做到帳帳相符(資產(chǎn)臺(tái)帳與財(cái)務(wù)臺(tái)帳相符),帳物相符(資產(chǎn)臺(tái)帳與入庫(kù)物品相符)。并把各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)移交給各個(gè)使用部門(mén),各個(gè)使用部門(mén)也建立自己的臺(tái)賬,每年與總賬校對(duì)一次。

3、物品管理員要及時(shí)做好學(xué)校資產(chǎn)的入庫(kù)工作,并做好資產(chǎn)領(lǐng)用的登記工作。保證入庫(kù)帳目與出庫(kù)帳目相符。如臨時(shí)使用,要負(fù)責(zé)及時(shí)收回,妥善保管。

4、各部門(mén)、班級(jí)、教職工在學(xué)校辦公、教育教學(xué)所需的用品,按學(xué)校規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),到服務(wù)部門(mén)、物品倉(cāng)庫(kù)辦理登記手續(xù),領(lǐng)取物品。

5、維修工作人員從物品倉(cāng)庫(kù)領(lǐng)取資產(chǎn)后,做好資產(chǎn)領(lǐng)用維修單的登記工作,服務(wù)對(duì)象做好簽名,明確實(shí)物的去向情況。維修工作人員對(duì)簽名后的資產(chǎn)領(lǐng)用維修單要及時(shí)上報(bào)物品管理員。物品管理員要做好統(tǒng)計(jì)匯總工作。

五、資產(chǎn)的核查管理

1、學(xué)校的資產(chǎn)實(shí)行定期核查管理制度。固定資產(chǎn)管理員根據(jù)開(kāi)學(xué)初的資產(chǎn)管理登記情況,結(jié)合教學(xué)工作中資產(chǎn)的增減情況,建立新的臺(tái)帳。以一個(gè)學(xué)年為單位時(shí)間,在學(xué)期末總務(wù)處將組織相關(guān)人員對(duì)各處室、各部門(mén)、教師個(gè)人負(fù)責(zé)的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行核查。實(shí)驗(yàn)室、信息技術(shù)管理中心、體育器材室、總務(wù)保管室等資產(chǎn)管理部門(mén),在有關(guān)人員的監(jiān)督下,在學(xué)年末做好資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)工作。

2、資產(chǎn)使用者與部門(mén)對(duì)學(xué)校配備的設(shè)備、用品有責(zé)任進(jìn)行日常管理,保證資產(chǎn)的完整,并做到與資產(chǎn)登記冊(cè)相符。固定資產(chǎn)管理員定期把資產(chǎn)使用情況公示在校園網(wǎng)上,隨時(shí)供責(zé)任人查看核實(shí)。

3、教職工因工作崗位變動(dòng),資產(chǎn)使用人變更時(shí),使用人應(yīng)及時(shí)通知固定資產(chǎn)管理員,及時(shí)辦理設(shè)備清交手續(xù)。教職工調(diào)離或退休時(shí),辦公室應(yīng)通知固定資產(chǎn)管理員(包括圖書(shū)管理)為其辦理資產(chǎn)清帳手續(xù)。

4、固定資產(chǎn)管理員每學(xué)期初對(duì)全校各班的資產(chǎn)進(jìn)行登記,期末對(duì)班級(jí)資產(chǎn)進(jìn)行驗(yàn)收,根據(jù)對(duì)資產(chǎn)的使用、保管情況,評(píng)出ABC檔,供期末班主任考核量分。

六、資產(chǎn)的報(bào)損、報(bào)廢與維修

1、因達(dá)到使用期限報(bào)廢的固定資產(chǎn)和損壞不能使用的資產(chǎn),使用者要及時(shí)上報(bào)固定資產(chǎn)管理員。固定資產(chǎn)管理員組織相關(guān)人員進(jìn)行核實(shí)登記,并及時(shí)回收、更換。固定資產(chǎn)管理員每年定期將學(xué)校固定資產(chǎn)報(bào)廢情況進(jìn)行匯總,經(jīng)總務(wù)處主管人員檢查核實(shí),報(bào)校長(zhǎng)批準(zhǔn)后,填寫(xiě)資產(chǎn)報(bào)廢報(bào)告單,寫(xiě)好固定資產(chǎn)報(bào)廢報(bào)告,報(bào)市教育局技術(shù)裝備部、財(cái)政局國(guó)有資產(chǎn)管理處批準(zhǔn)后再行報(bào)廢處理。

2、未經(jīng)允許,任何人不得私自處理學(xué)校的一切資產(chǎn)。

3、實(shí)驗(yàn)室、信息技術(shù)管理中心、體育器材室等資產(chǎn)管理部門(mén),對(duì)報(bào)廢資產(chǎn)要做好登記工作,并妥善保管好報(bào)廢資產(chǎn),在一年一度的資產(chǎn)核查中,由固定資產(chǎn)管理人員收回入庫(kù)。同時(shí)保證帳物相符。

4、總務(wù)處對(duì)各處室、部門(mén)財(cái)產(chǎn)要執(zhí)行平時(shí)與集中相結(jié)合的維修制度。為確保教學(xué)工作的正常進(jìn)行,平時(shí)維修人員要及時(shí)維修、更換。量大、影響面廣的維修集中在寒、暑假進(jìn)行,確保辦公、教學(xué)工作的正常開(kāi)展。

5、使用人在使用過(guò)程中發(fā)現(xiàn)自然損壞,應(yīng)及時(shí)通知有關(guān)部門(mén)維修或更換,因失誤或人為造成損壞、丟失的,應(yīng)酌情賠償。

七、資產(chǎn)的借用

1、學(xué)校固定資產(chǎn)原則上不外借,如特殊需要,須經(jīng)校長(zhǎng)批準(zhǔn)。出借時(shí)必須有書(shū)面借條,注明借用時(shí)間、歸還日期。由財(cái)產(chǎn)保管員辦理借用手續(xù),憑總務(wù)處開(kāi)具的出門(mén)單方可出校門(mén)。

2、凡借出的公物,到期統(tǒng)一由批準(zhǔn)人和經(jīng)手人負(fù)責(zé)追回,如有損壞或丟失照價(jià)賠償。

八、資產(chǎn)的賠償

1、學(xué)校資產(chǎn)是國(guó)家財(cái)產(chǎn),為教育教學(xué)服務(wù),學(xué)校教職員工無(wú)償使用,但實(shí)行誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)管理的辦法。對(duì)非正常損壞和遺失的公物,照價(jià)賠償。

2、班級(jí)資產(chǎn)包括課桌凳、電教、語(yǔ)音設(shè)備、玻璃門(mén)窗等,開(kāi)學(xué)時(shí)按班級(jí)實(shí)有人數(shù)與教學(xué)需要進(jìn)行配備,并對(duì)全校各班的資產(chǎn)進(jìn)行登記,期末對(duì)班級(jí)資產(chǎn)進(jìn)行驗(yàn)收,有意損壞者照價(jià)賠償。

3、學(xué)生宿舍中設(shè)施設(shè)備,學(xué)生無(wú)償使用,有意損壞者照價(jià)賠償。

4、體育器材、實(shí)驗(yàn)器材、電教設(shè)備、圖書(shū)、教學(xué)設(shè)施等,全校師生有責(zé)任妥善保管和愛(ài)護(hù),人為損壞要酌情賠償;如果丟失要照價(jià)賠償。

5、全校師生應(yīng)愛(ài)護(hù)學(xué)?;ú輼?shù)木,嚴(yán)禁隨意采摘,有意損壞使花草樹(shù)木致殘者按原價(jià)的兩倍賠償。

6、校園內(nèi)一切建筑與設(shè)施都為學(xué)校資產(chǎn),每個(gè)師生都有責(zé)任愛(ài)護(hù)與保管,如故意損壞者照價(jià)賠償。

總務(wù)處

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)161人覺(jué)得有用

寫(xiě)一個(gè)藝術(shù)學(xué)校的國(guó)有資產(chǎn)管理制度,這事得從實(shí)際需求出發(fā)。比如,學(xué)校里那些教學(xué)設(shè)備、辦公家具、還有各種器材,這些都是國(guó)有資產(chǎn),得好好管起來(lái)。第一步,得先弄清楚這些東西都有什么,數(shù)量多少、狀態(tài)如何,把這些都登記造冊(cè),這叫清產(chǎn)核資。這個(gè)過(guò)程中,可能有人會(huì)漏掉一些小物件,像角落里的舊投影儀什么的,就別覺(jué)得它們不起眼就不登記了,全都要納入管理范圍。

接著就是制定具體的管理辦法了。每個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)的資產(chǎn)都要明確到人,誰(shuí)用誰(shuí)管,出了問(wèn)題找誰(shuí),得有專人負(fù)責(zé)定期檢查維護(hù)。這里頭有個(gè)小細(xì)節(jié)需要注意,有些資產(chǎn)可能因?yàn)槭褂妙l繁,損耗特別快,比如舞臺(tái)上的燈光設(shè)備,這得單獨(dú)列出來(lái),定個(gè)專門(mén)的保養(yǎng)計(jì)劃,不然壞得快,修起來(lái)又麻煩。

資產(chǎn)的調(diào)撥和處置也得有章可循。要是某個(gè)部門(mén)不再需要某件設(shè)備,想轉(zhuǎn)給別的部門(mén),那得走審批流程,不能隨便搬來(lái)搬去。至于報(bào)廢處理的資產(chǎn),也不能一丟了之,得按規(guī)定上報(bào),經(jīng)批準(zhǔn)后才能處置,以免造成浪費(fèi)。有時(shí)候,可能因?yàn)槭韬?,一些老舊資產(chǎn)沒(méi)及時(shí)處理,積壓在那里占地方,這就不太好啦。

財(cái)務(wù)這塊兒也得跟得上。資產(chǎn)的賬目要和實(shí)物相符,定期盤(pán)點(diǎn),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題就得及時(shí)整改。如果賬實(shí)不符的情況一直存在,到最后可能就會(huì)搞不清家底了。這里邊可能會(huì)出現(xiàn)一個(gè)小狀況,就是有些資產(chǎn)的采購(gòu)發(fā)票丟了,沒(méi)法入賬,這種情況就得想辦法補(bǔ)救,不能就這么不了了之。

小編友情提醒:

整個(gè)制度還得不斷調(diào)整優(yōu)化。隨著學(xué)校的發(fā)展,資產(chǎn)的種類和數(shù)量都在變化,管理方法也得跟著變。要是只是一味照搬老規(guī)矩,很可能就不管用了。所以,平時(shí)多收集各部門(mén)的意見(jiàn)反饋,看看哪些環(huán)節(jié)還可以改進(jìn),這樣才能讓制度真正發(fā)揮作用。

【第3篇】某藝術(shù)學(xué)校財(cái)務(wù)管理制度怎么寫(xiě)1000字

會(huì)計(jì)的主要職責(zé)是進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,參與經(jīng)濟(jì)事業(yè)計(jì)劃管理。為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)體制改革深入發(fā)展的需要,為了加強(qiáng)事業(yè)行政單位預(yù)算會(huì)計(jì)工作以及改革開(kāi)放搞活的形勢(shì)要求,根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》制定重慶藝術(shù)學(xué)校財(cái)務(wù)制度:

一、根據(jù)國(guó)家發(fā)展事業(yè)的方針,及時(shí)合理的供應(yīng)資金,正確地執(zhí)行單位預(yù)算計(jì)劃。貫徹艱苦創(chuàng)業(yè),勤儉節(jié)約方針,堅(jiān)持少花錢(qián)多辦事,充分發(fā)揮資金使用的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,積極促進(jìn)事業(yè)計(jì)劃和任務(wù)的圓滿完成。

二、根據(jù)國(guó)家政策規(guī)定,積極培養(yǎng)財(cái)源,組織收入,努力提高事業(yè)經(jīng)費(fèi)的自給能力。

三、根據(jù)會(huì)計(jì)制度和財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,認(rèn)真做好預(yù)算內(nèi)資金、預(yù)算外資金和各種專項(xiàng)資金、專用基金的記帳、算帳、對(duì)帳、報(bào)帳等日常會(huì)計(jì)核算工作。做到憑證合法、真實(shí)完備、帳目健全、數(shù)字正確、經(jīng)常分析,如實(shí)反映情況,并及時(shí)記帳,按時(shí)結(jié)帳,如期報(bào)帳。

四、按照規(guī)定妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表 會(huì)計(jì)檔案資料,遵守國(guó)家保密制度。

五、熟悉本單位的業(yè)務(wù)情況,參與擬定本單位的事業(yè)行政業(yè)務(wù)計(jì)劃和單位預(yù)算計(jì)劃,定期檢查分析單位預(yù)算執(zhí)行情況,促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)約、增收節(jié)支、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。

六、根據(jù)國(guó)家財(cái)政、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,認(rèn)真進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。堅(jiān)持依法照章辦事,維護(hù)國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律;保護(hù)各項(xiàng)國(guó)家貨幣資金和財(cái)產(chǎn)物資的完整;監(jiān)督本單位各職能部分的各種財(cái)物管理。

七、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合具體情況制定本單位的有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的具體規(guī)定辦法,不斷提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作管理水平。

八、根據(jù)有關(guān)規(guī)定,對(duì)全額預(yù)算收支的核算與管理,必須遵守國(guó)家規(guī)定的財(cái)務(wù)制度和費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),按財(cái)務(wù)制度和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行正確、及時(shí)的核算和管理,對(duì)于違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的開(kāi)支不得報(bào)銷支付。

九、單位行政領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)預(yù)算會(huì)計(jì)工作負(fù)總的責(zé)任。經(jīng)常督促檢查、指導(dǎo)、幫助,保障會(huì)計(jì)人員依法正確履行國(guó)家賦予的職責(zé)權(quán)限;會(huì)計(jì)主管人員根據(jù)政策、制度規(guī)定,負(fù)具體組織領(lǐng)導(dǎo);會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)主管人員的直接領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)會(huì)計(jì)工作的基本任務(wù)和各項(xiàng)制度規(guī)定辦理會(huì)計(jì)工作。

十、會(huì)計(jì)員和出納員的分工,應(yīng)當(dāng)貫徹“錢(qián)帳分管”的原則,各負(fù)其責(zé);同時(shí),在日常工作中應(yīng)當(dāng)密切配合,加強(qiáng)協(xié)作。

十一、單位行政領(lǐng)導(dǎo)人、會(huì)計(jì)主管人員、會(huì)計(jì)員、出納員,在執(zhí)行財(cái)政、財(cái)務(wù)制度方面,都應(yīng)對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé),嚴(yán)格履行法律,法規(guī)。對(duì)于違反國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為予以制止,并檢舉揭發(fā)。

十二、加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度,每項(xiàng)業(yè)務(wù)切實(shí)做到嚴(yán)格按財(cái)務(wù)規(guī)章制度執(zhí)行。如當(dāng)事人未按規(guī)章制度執(zhí)行,于當(dāng)事人獎(jiǎng)懲掛鉤。

重慶藝術(shù)學(xué)校

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)64人覺(jué)得有用

制定一個(gè)制度,特別是像藝術(shù)學(xué)校的財(cái)務(wù)管理制度這樣的東西,得好好琢磨。這可不是隨便寫(xiě)寫(xiě)就行的,需要結(jié)合實(shí)際情況,還得考慮各種細(xì)節(jié)。先說(shuō)個(gè)重要的,制度這玩意兒得明確,不能含糊其辭,不然執(zhí)行起來(lái)會(huì)出大問(wèn)題。比如,收入來(lái)源要具體列出來(lái),是靠學(xué)費(fèi)還是社會(huì)捐贈(zèng),或者是政府撥款,每一塊都得寫(xiě)清楚。

財(cái)務(wù)這塊兒,賬目管理是重中之重。得有個(gè)專門(mén)的部門(mén)管這事,而且最好有專人負(fù)責(zé),這樣不會(huì)亂套。賬本得天天記,月底得核對(duì)一遍,確保沒(méi)差錯(cuò)。要是發(fā)現(xiàn)什么不對(duì)勁的地方,得立刻查清楚,別拖著,拖久了容易出麻煩。還有,報(bào)銷流程也得定好,誰(shuí)都能報(bào)銷的話,那財(cái)務(wù)肯定亂了套。規(guī)定好誰(shuí)有資格報(bào),報(bào)多少,都要有章可循。

不過(guò),有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著就容易忽略一些小環(huán)節(jié)。比如,剛寫(xiě)到報(bào)銷的時(shí)候,可能一激動(dòng)就把“發(fā)票需蓋章”給漏掉了。這種事不是故意的,就是寫(xiě)著寫(xiě)著就忘了。還有,關(guān)于資金的使用,得注意一點(diǎn),有些項(xiàng)目預(yù)算超了,就得重新申請(qǐng),不能自己做主就花出去。這一點(diǎn)很重要,但有時(shí)候起草人可能會(huì)一時(shí)疏忽,沒(méi)寫(xiě)進(jìn)去。

再說(shuō)了,財(cái)務(wù)報(bào)表也不能馬虎。每個(gè)月都得整理一份,給領(lǐng)導(dǎo)看看,讓大家知道錢(qián)是怎么花的。要是報(bào)表做得太粗糙,領(lǐng)導(dǎo)看了也不滿意,還會(huì)懷疑你的工作態(tài)度。當(dāng)然,制作報(bào)表的時(shí)候,數(shù)據(jù)一定要準(zhǔn)確,不能有偏差。要是搞錯(cuò)了數(shù)字,到時(shí)候出了問(wèn)題,可不好交代。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

關(guān)于固定資產(chǎn)的管理,也是制度里不可少的一部分。學(xué)校里的設(shè)備、器材什么的,都得登記在冊(cè),定期檢查一下,看看有沒(méi)有損壞或者丟失。要是沒(méi)有這個(gè)步驟,時(shí)間長(zhǎng)了,東西丟了都不知道找誰(shuí)負(fù)責(zé)。這一塊兒寫(xiě)的時(shí)候,容易忘記加上“定期盤(pán)點(diǎn)”的要求,這就不太好,畢竟丟了東西沒(méi)人認(rèn)領(lǐng)的話,損失可不小。

小編友情提醒:

制度里還得留點(diǎn)靈活性。學(xué)校的情況可能會(huì)變,比如招生人數(shù)突然多了,經(jīng)費(fèi)就得調(diào)整。所以制度不能太死板,得允許有一定的變動(dòng)空間。不過(guò),寫(xiě)的時(shí)候可能會(huì)不小心把“適度調(diào)整”寫(xiě)成“隨意調(diào)整”,這就有點(diǎn)問(wèn)題了,因?yàn)殡S意調(diào)整會(huì)導(dǎo)致整個(gè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)混亂。

【第4篇】學(xué)校藝術(shù)總指導(dǎo)崗位責(zé)任制度怎么寫(xiě)200字

學(xué)校藝術(shù)總指導(dǎo)崗位責(zé)任制度

1.藝術(shù)總指導(dǎo)每學(xué)期初根據(jù)學(xué)校計(jì)劃制定學(xué)期藝術(shù)活動(dòng)計(jì)劃,期末做好小結(jié)。

2.藝術(shù)總指導(dǎo)負(fù)責(zé)校藝術(shù)課程的開(kāi)發(fā)與指導(dǎo)。

3.藝術(shù)總指導(dǎo)負(fù)責(zé)藝術(shù)類興趣小組活動(dòng)與指導(dǎo),并指導(dǎo)藝術(shù)活動(dòng)課的開(kāi)展。

4.藝術(shù)總指導(dǎo)每學(xué)期組織一次校藝術(shù)節(jié)活動(dòng),著眼于學(xué)生的能力和發(fā)展。

5.藝術(shù)總指導(dǎo)負(fù)責(zé)全校藝術(shù)竟賽活動(dòng),力爭(zhēng)在區(qū)、市級(jí)競(jìng)賽中獲得好名次。

6.每學(xué)期要有成果展示。

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)257人覺(jué)得有用

學(xué)校藝術(shù)總指導(dǎo)這個(gè)崗位很重要,平時(shí)得操心不少事,比如藝術(shù)活動(dòng)安排、師資培訓(xùn)什么的。寫(xiě)這個(gè)崗位的責(zé)任制度時(shí),得先把工作范圍搞清楚。比如藝術(shù)節(jié)活動(dòng),從前期策劃到后期總結(jié),每個(gè)環(huán)節(jié)都得有明確的要求。像活動(dòng)方案,就得提前一周提交審批,要是方案沒(méi)按時(shí)交,那肯定會(huì)影響后續(xù)工作。還有就是活動(dòng)期間,總指導(dǎo)得隨時(shí)在現(xiàn)場(chǎng),不能只掛個(gè)名頭,不然出了問(wèn)題誰(shuí)負(fù)責(zé)?

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

對(duì)老師們的培訓(xùn)也不能含糊。藝術(shù)總指導(dǎo)應(yīng)該定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),這不僅是提高老師水平的事,也是為了保證教學(xué)質(zhì)量。但有時(shí)候可能因?yàn)闀r(shí)間安排上的疏漏,會(huì)讓一些計(jì)劃擱置。比如說(shuō)原定每周三下午的培訓(xùn),因?yàn)榕R時(shí)會(huì)議就給取消了,這就不太好。

至于日常管理,文件資料的整理特別重要。每次活動(dòng)結(jié)束后,相關(guān)材料都要?dú)w檔保存,可別光顧著忙別的,把這事給忘了。有些時(shí)候文件堆了一桌子,隨手一放,下次找起來(lái)費(fèi)勁不說(shuō),還容易丟。所以最好有個(gè)固定的檔案柜,分類存放,這樣既方便又省事。

藝術(shù)總指導(dǎo)還得跟其他部門(mén)配合好。比如教務(wù)處那邊有什么新政策,要及時(shí)傳達(dá)給藝術(shù)組,不然老師們不知道,工作就會(huì)受影響。不過(guò)有時(shí)候溝通不到位,信息傳遞慢,就容易產(chǎn)生誤會(huì)。所以平時(shí)要加強(qiáng)聯(lián)系,多開(kāi)碰頭會(huì),有問(wèn)題及時(shí)解決。

最后一點(diǎn),藝術(shù)總指導(dǎo)還要關(guān)注學(xué)生反饋。每次活動(dòng)后可以搞個(gè)問(wèn)卷調(diào)查,聽(tīng)聽(tīng)學(xué)生們的意見(jiàn),看看哪些地方做得好,哪些地方需要改進(jìn)。要是只顧自己埋頭干,忽視學(xué)生的感受,那就有點(diǎn)本末倒置了。

【第5篇】藝術(shù)學(xué)校安全生產(chǎn)責(zé)任制度怎么寫(xiě)1100字

為了明確各級(jí)安全職責(zé),落實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)安全管理,保障廣大師生員工生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)的安全,維護(hù)正常教育教學(xué)秩序和社會(huì)穩(wěn)定,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定,結(jié)合我校實(shí)際情況制定本制度。

一、強(qiáng)化安全意識(shí)

認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),提高安全生產(chǎn)意識(shí),落實(shí)安全生產(chǎn)措施,實(shí)行“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)、屬地管理”原則。各部門(mén)根據(jù)各自的職責(zé),分別承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任。

二、建立安全生產(chǎn)責(zé)任制

學(xué)校安全法人為第一責(zé)任人,分管安全的領(lǐng)導(dǎo)為第二責(zé)任人。

部門(mén)具體責(zé)任

(一)宿舍安全

1、責(zé)任單位:保衛(wèi)科、學(xué)生科。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人分別為第一責(zé)任人,分管人為第二責(zé)任人,各班班主任為第三責(zé)任人。

(二)教學(xué)場(chǎng)所安全

1、責(zé)任單位:保衛(wèi)科、教務(wù)科、學(xué)生科。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人分別為第一責(zé)任人,分管人為第二責(zé)任人,各班班主任為第三責(zé)任人。

(三)食堂安全

1、責(zé)任單位:物業(yè)科。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,分管人為第二責(zé)任人,食堂承包人為第三責(zé)任人。

(四)會(huì)計(jì)室、檔案室、圖書(shū)室、電腦房、服裝間、行政長(zhǎng)庫(kù)、音控室、文印室的安全。

1、責(zé)任單位:各管理科室。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,各管理人員為第二責(zé)任人。

(五)各辦公室安全

1、責(zé)任單位:各管理科室。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,肇事人員為第二責(zé)任人。

(六)道路交通安全

1、責(zé)任單位:辦公室、演出科、學(xué)生科。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,具體負(fù)責(zé)人或班主任為第二責(zé)人,肇事者為第三責(zé)任人。

(七)消防安全

1、責(zé)任單位:保衛(wèi)科、各管理科室。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,分管人員為第二責(zé)人,肇事者為第三責(zé)任人。

(八)其他安全

1、責(zé)任單位:各管理科室。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,分管人員為第二責(zé)任人,肇事者為第三責(zé)任人。

三、建立安全監(jiān)督管理體系

1、加強(qiáng)安全教育。教務(wù)科每月要安排2課時(shí),對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全健康教育,做到師資落實(shí),教材落實(shí),課時(shí)落實(shí)。增強(qiáng)學(xué)生安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。

2、監(jiān)督檢查。學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組,每月要進(jìn)行一次要安全生產(chǎn)檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)采取措施,督促制定治理方案和防范措施;保衛(wèi)科要每周對(duì)全校各場(chǎng)所進(jìn)行安全巡查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)匯報(bào)及時(shí)整改。

四、安全責(zé)任追究

保衛(wèi)科及各科室要價(jià)強(qiáng)安全管理,防止發(fā)生安全事故,若違反規(guī)定,發(fā)生安全事故,對(duì)部門(mén)負(fù)責(zé)人根據(jù)情節(jié)輕重和責(zé)任大小以及事故處置情況給予警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職的行政處分。對(duì)直接責(zé)任人給予罰金、留職查看、開(kāi)除公職的行政處分。

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)80人覺(jué)得有用

寫(xiě)制度的時(shí)候,得知道這是給大伙兒看的,不是給自己看的,所以得簡(jiǎn)單明了,不能繞來(lái)繞去讓人看不懂。比如藝術(shù)學(xué)校的安全生產(chǎn)責(zé)任制度,一開(kāi)始就要說(shuō)清楚這個(gè)制度是干嘛的,是為了保證學(xué)校里每個(gè)人的安全,從老師到學(xué)生都不能例外。接著就得把責(zé)任分清楚,哪個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)什么,要是出了事,誰(shuí)該站出來(lái)處理,這都是需要提前想好的。

像安全檢查這塊兒,每個(gè)月都要搞一次,這事歸后勤部管,他們得牽頭組織,把各個(gè)教室、走廊都看看,特別是那些容易藏危險(xiǎn)的地方,像消防通道之類的,不能光看著漂亮,還得確保暢通無(wú)阻。還有就是設(shè)備,教學(xué)用的那些器材,得定期檢查,別等到用的時(shí)候突然壞了,那就麻煩了。

不過(guò)有時(shí)候?qū)懙臅r(shí)候會(huì)漏掉一些細(xì)節(jié),比如說(shuō)具體檢查的時(shí)間沒(méi)寫(xiě)清楚,只寫(xiě)了“定期”,這就有點(diǎn)模糊了。還有些地方可能會(huì)寫(xiě)成“每個(gè)星期都要檢查一次”,其實(shí)學(xué)校這么大,可能每個(gè)星期全面檢查一遍不太現(xiàn)實(shí),改成“每個(gè)月至少兩次”就合理多了。

培訓(xùn)也是個(gè)重要環(huán)節(jié),新來(lái)的老師和學(xué)生都應(yīng)該接受安全教育,知道遇到緊急情況該怎么反應(yīng)。這個(gè)培訓(xùn)記錄得存檔,萬(wàn)一出了什么事,能查到誰(shuí)參加了培訓(xùn),誰(shuí)沒(méi)參加。但這里容易出錯(cuò)的就是,寫(xiě)的時(shí)候可能會(huì)忘記提到記錄這件事,只強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)的重要性,這樣就不夠完整了。

應(yīng)急演練也得安排好,像火災(zāi)疏散這樣的演練,得讓大家知道跑到哪里集合,誰(shuí)負(fù)責(zé)清點(diǎn)人數(shù)。演練完后得總結(jié)一下,看看哪里做得好,哪里還需要改進(jìn),這個(gè)總結(jié)材料得留著備查??墒怯袝r(shí)候?qū)懼贫鹊臅r(shí)候可能會(huì)忽略這一點(diǎn),只說(shuō)了要演練,沒(méi)提總結(jié)這回事,這就顯得不夠周全。

【第6篇】安全生產(chǎn)責(zé)任制度-藝術(shù)學(xué)校怎么寫(xiě)1050字

為了明確各級(jí)安全職責(zé),落實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)安全管理,保障廣大師生員工生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)的安全,維護(hù)正常教育教學(xué)秩序和社會(huì)穩(wěn)定,根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》和《國(guó)務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定,結(jié)合我校實(shí)際情況制定本制度。

一、強(qiáng)化安全意識(shí)

認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),提高安全生產(chǎn)意識(shí),落實(shí)安全生產(chǎn)措施,實(shí)行“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)、屬地管理”原則。各部門(mén)根據(jù)各自的職責(zé),分別承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任。

二、建立安全生產(chǎn)責(zé)任制

學(xué)校安全法人為第一責(zé)任人,分管安全的領(lǐng)導(dǎo)為第二責(zé)任人。

部門(mén)具體責(zé)任

(一)宿舍安全

1、責(zé)任單位:保衛(wèi)科、學(xué)生科。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人分別為第一責(zé)任人,分管人為第二責(zé)任人,各班班主任為第三責(zé)任人。

(二)教學(xué)場(chǎng)所安全

1、責(zé)任單位:保衛(wèi)科、教務(wù)科、學(xué)生科。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人分別為第一責(zé)任人,分管人為第二責(zé)任人,各班班主任為第三責(zé)任人。

(三)食堂安全

1、責(zé)任單位:物業(yè)科。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,分管人為第二責(zé)任人,食堂承包人為第三責(zé)任人。

(四)會(huì)計(jì)室、檔案室、圖書(shū)室、電腦房、服裝間、行政長(zhǎng)庫(kù)、音控室、文印室的安全。

1、責(zé)任單位:各管理科室。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,各管理人員為第二責(zé)任人。

(五)各辦公室安全

1、責(zé)任單位:各管理科室。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位的主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,肇事人員為第二責(zé)任人。

(六)道路交通安全

1、責(zé)任單位:辦公室、演出科、學(xué)生科。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,具體負(fù)責(zé)人或班主任為第二責(zé)人,肇事者為第三責(zé)任人。

(七)消防安全

1、責(zé)任單位:保衛(wèi)科、各管理科室。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,分管人員為第二責(zé)人,肇事者為第三責(zé)任人。

(八)其他安全

1、責(zé)任單位:各管理科室。

2、責(zé)任人:責(zé)任單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,分管人員為第二責(zé)任人,肇事者為第三責(zé)任人。

三、建立安全監(jiān)督管理體系

1、加強(qiáng)安全教育。教務(wù)科每月要安排2課時(shí),對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全健康教育,做到師資落實(shí),教材落實(shí),課時(shí)落實(shí)。增強(qiáng)學(xué)生安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。

2、監(jiān)督檢查。學(xué)校安全領(lǐng)導(dǎo)小組,每月要進(jìn)行一次要安全生產(chǎn)檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時(shí)采取措施,督促制定治理方案和防范措施;保衛(wèi)科要每周對(duì)全校各場(chǎng)所進(jìn)行安全巡查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)匯報(bào)及時(shí)整改。

四、安全責(zé)任追究

保衛(wèi)科及各科室要價(jià)強(qiáng)安全管理,防止發(fā)生安全事故,若違反規(guī)定,發(fā)生安全事故,對(duì)部門(mén)負(fù)責(zé)人根據(jù)情節(jié)輕重和責(zé)任大小以及事故處置情況給予警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職的行政處分。對(duì)直接責(zé)任人給予罰金、留職查看、開(kāi)除公職的行政處分。

書(shū)寫(xiě)經(jīng)驗(yàn)210人覺(jué)得有用

藝術(shù)學(xué)校的安全生產(chǎn)責(zé)任制度,這事挺關(guān)鍵的。學(xué)校里頭學(xué)生多,活動(dòng)也多,要是安全沒(méi)管好,出了事可就麻煩了。寫(xiě)這個(gè)制度的時(shí)候,得先把學(xué)校的情況摸清楚,看看哪些地方容易出問(wèn)題,像是舞臺(tái)設(shè)備、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室、還有體育器材什么的。

一開(kāi)始就得把責(zé)任分清楚,誰(shuí)負(fù)責(zé)什么得明明白白地寫(xiě)出來(lái)。比如,后勤部門(mén)得保證所有的消防設(shè)施都正常,教學(xué)部門(mén)得確保課堂上的安全措施到位。不過(guò)有時(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著,可能會(huì)漏掉一些細(xì)節(jié),比如提到某個(gè)部門(mén)的時(shí)候,忘了說(shuō)他們也有檢查隱患的義務(wù),這就有點(diǎn)疏忽了。

寫(xiě)制度的時(shí)候,還得考慮實(shí)際情況,不能光憑空想。比如學(xué)校的化學(xué)實(shí)驗(yàn)室,必須有專門(mén)的安全員定期檢查通風(fēng)系統(tǒng)和化學(xué)品存放情況??捎袝r(shí)候?qū)懼鴮?xiě)著,可能會(huì)把“定期檢查”寫(xiě)成“不定期檢查”,雖然意思差不多,但這樣就會(huì)讓人覺(jué)得不夠嚴(yán)謹(jǐn)。

書(shū)寫(xiě)注意事項(xiàng):

制度里邊最好能附帶一些具體的操作流程。比如發(fā)生火災(zāi)的時(shí)候,該怎么疏散學(xué)生,每個(gè)樓層的疏散路線都要標(biāo)明清楚。不過(guò)有時(shí)候?qū)懼贫鹊娜丝赡軋D省事,只寫(xiě)了“疏散時(shí)保持秩序”,這就不夠細(xì)致了。畢竟火災(zāi)現(xiàn)場(chǎng)情況復(fù)雜,如果沒(méi)個(gè)明確指引,到時(shí)候大家慌亂起來(lái),反而更容易出事。

制度里的語(yǔ)言得通俗易懂,不能太專業(yè),不然普通教職工看了半天也不明白到底該怎么做。但也不能太口語(yǔ)化,顯得不夠正式。像“學(xué)生們別在走廊打鬧”這樣的說(shuō)法就太隨意了,應(yīng)該改成“學(xué)生在走廊內(nèi)應(yīng)保持安靜,避免追逐打鬧”。

小編友情提醒:

制度寫(xiě)完后,最好找?guī)讉€(gè)有經(jīng)驗(yàn)的老教師或者管理人員過(guò)目一下,聽(tīng)聽(tīng)他們的意見(jiàn)。有時(shí)候?qū)懙娜俗哉J(rèn)為沒(méi)問(wèn)題的地方,別人一看就能指出漏洞。不過(guò)有時(shí)候?qū)懼贫鹊娜丝赡軙?huì)因?yàn)樘孕?,忽略了這個(gè)環(huán)節(jié),結(jié)果制度出來(lái)后才發(fā)現(xiàn)不少問(wèn)題,只能回頭再改。

藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校班主任管理制度怎么寫(xiě)(精選6篇)

寫(xiě)制度,特別是針對(duì)藝術(shù)培訓(xùn)學(xué)校的班主任管理,得從實(shí)際出發(fā),不能光憑想象。咱們得先把學(xué)校的情況摸清楚,比如學(xué)生數(shù)量、課程安排、老師配備等情況,這些都是制定制度的基礎(chǔ)。要是不了解這些,制度就容易變成空中樓閣,看著挺好,實(shí)際操作起來(lái)卻亂套。制度,不是越復(fù)雜越好,關(guān)鍵是要實(shí)
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